1、跟踪、协调并预警订单各环节进展，确保渠道各节点独立运作不直接对接； 2、收集调研并核对监督市场费用相关数据信息； 3、统筹策划线上线下营销推广活动，并负责相关费用管理； 4、协调物流配送及仓储运营管理工作。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理以及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景及运作模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外2026届高校应届毕业生，本科及以上学历（国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月，国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类等相关专业优先考虑。 - 中共党员或有学生干部经历者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配套专项培养机制（包含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为高素质营销人才和未来关键骨干。

任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

1、跟踪、协调并预警订单各环节进展，确保渠道各节点独立有序推进； 2、收集调研并核对监督市场费用相关数据信息； 3、统筹策划线上与线下营销推广活动，并负责相关费用管理； 4、协调物流配送及仓储运营管理工作；

任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

岗位职责： 负责公司日常办公文件的起草、整理、归档及打印、复印、扫描等工作。 负责数据统计、表格制作、信息录入及各类报表更新。 配合各部门沟通协调，完成上级交办的其他文职类工作。 任职要求： 高中及以上学历，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，工作细致认真、责任心强，有良好的沟通表达与团队协作能力。 有相关文员/行政工作经验者优先，无经验但学习能力强亦可 薪资福利 薪资：4000+ 福利：五险、带薪年假、节日福利 工作时间：08：00-17：00，单休，法定节假日 工作地点： 绍兴市越城区鉴湖街道大明路86号4号楼3楼 应聘方式 有意者请电话联系：

工作内容： 1、负责接听客户投诉来电，并将问题及时转达至仓库管理负责人 2、跟踪物流信息，主动对接甲方客户协调处理异常订单情况 3、执行线下物料订单的手动录入及系统导入操作 4、整理并汇总每日出库发货的具体明细数据 5、依照流程使用系统完成货物到达后的入库作业 6、处理退换货事宜，核验商品信息及外观完好性 7、配合完成上级交办的其他临时工作任务 岗位要求： 1. 具备高中或中专及以上学历，物流管理、电子商务、文秘、计算机等相关专业者优先考虑 2. 有1年以上仓储、物流、电商客服或订单处理工作经验，熟悉WMS/TMS/ERP等仓储或订单管理系统操作者优先 3. 熟练掌握办公软件（如Excel、Word），能快速处理发货清单、订单记录等数据；具备基本系统操作能力，可独立完成订单录入、到货入库、退货登记等系统流程 4. 能够接受加班安排，适应仓库现场办公环境，部分时段需与仓管、搬运等一线岗位协同配合作业

商务对接，资料处理归档！

招聘做饮品1名不会可带薪培训热菜师傅一名包吃包住，月休4天，节假日3薪，工资面议工作时间下午5点到凌晨3点联系方式工作地点：绍兴越城区国金大悦城

招聘抓串底薪七千，要求帮忙改刀，地址浙江，嵊州，新店没有开业，网上订票，联系电话

招聘炒菜师傅一名，工资面议，联系电话

招，拉毛师傅一名，技术要好，员工多名，绍兴滨海北十一路，电话

绍兴市诸暨市招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.要有经验要求会做报价单

有一定的电脑操作能力，语言表达能力强，思维逻辑清晰。负责公司的内勤与文档制作，另外一些人员招聘等等。可提供中餐。实习后转正工资待遇相应提高。接受毕业生入职。

对门窗工程类有经验的。已婚；要求有C1驾照。吃苦耐干。

纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即 可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

文员日常基础文职工作，操作电脑录入整理资料，工作轻松不累，无繁重任务。 任职要求：会基础电脑操作，简单打字办公，男女不限，有无经验均可。薪资休息：月薪3000元，周日固定休息，工作环境舒适。 项目主管负责光伏业务勘探现场入系统，业务负责推广公司成品装光伏

1. 负责设备组年度目标、预算及工作计划的落地执行、过程监督与阶段性总结； 2. 组织实施设备组年度培训计划，并进行跟踪检查与效果评估； 3. 推进设备技术员能力提升，提供日常技术指导与支持； 4. 负责点胶机、喷涂机、灌胶机及其他生产设备的台账建立与管理； 5. 开展点胶机、喷涂机、灌胶机等设备的工艺研究、验证及制费控制工作； 6. 制定并督导落实各类生产设备的保养计划，提供技术支持与现场协助； 7. 汇总分析波峰焊机的CMK、OEE等关键指标数据，编制并提交分析报告； 8. 为喷涂机、点胶机等设备的编程与操作提供技术支撑，参与编程实施； 9. 编制和输出生产设备相关体系文件，涵盖空压机、环保设备、用电控制等内容； 10. 制定DIP生产及配套工装的配件需求计划，监控库存并按计划组织采购； 11. 收集整理设备故障等异常信息，开展数据分析，形成故障率分析报告； 12. 推动生产设备与工装的自动化改进与技术改造，配合工艺优化工作； 13. 完成上级领导安排的其他工作任务。

岗位职责说明 1. 负责拉线日常生产运作，科学安排人员与任务，提升生产效率；落实5S现场管理要求； 2. 负责本生产线的质量管控，有效预防并控制品质异常情况的发生； 3. 协调处理生产过程中出现的异常问题，并及时反馈至相关部门协同解决； 4. 与PMC、品质部等相关职能部门保持顺畅沟通，建立良好协作关系； 5. 监督检查本生产线的产品检验流程，持续提升产品合格率； 6. 组织开展拉线日常生产活动，确保各项生产任务按时达成； 7. 强化生产过程中的成本管理，不断降低工时投入与物料浪费；受控文本瑞德电子 8. 关注产线员工思想动态，及时进行沟通疏导，降低人员流动率； 9. 指导拉线成员规范操作，落实安全作业要求，杜绝违章行为，保障员工人身安全； 10. 负责拉线员工绩效考核，提供工资调整依据； 11. 负责所辖产线人员的选拔、配置、培训及考核等管理工作； 12. 具备ISO14001环境因素识别能力，完成日常点检与记录工作； 13. 监管危险化学品的使用及回收流程，确保合规安全； 14. 完成其他相关配合工作；

一、工作内容： 1、负责生产设备台账的管理，统一进行编号，建立设施管理档案卡，并及时归集设备相关资料； 2、开展生产设备的故障诊断、检修与维修工作，如激光切割机、折弯机、电焊机、角磨机、喷塑设备等，确保设备稳定运转； 3、编制设备维护检修计划，并落实执行； 4、按周期对设备实施维护与保养作业； 5、承担设备操作人员的培训及日常技术指导工作。 二、任职要求： 1、了解制造型企业常用设备及其管理部门的相关制度与操作流程； 2、掌握常见设备的性能特点与构造原理，具备一定机械维修与现场管理经验； 3、具有大专及以上学历，工作认真负责，态度积极，无不良习惯。

要有责任心 吃苦耐劳 懂染色 懂涂层工艺

工作职责： § 参与评审QA/EHS相关的生产标准操作规程，确保生产活动符合EHS与QA规范要求； § 对生产车间的安全生产承担直接管理职责； § 制定并持续优化车间内部管理制度（包括交接班制度、记录管理、奖惩机制、物料管控、三废处理等）； § 基于设备运行、工艺操作、过程安全原则及质量管理体系要求，结合实际运行中发现的问题，修订设备操作与清洗SOP，保障生产安全与产品质量； § 组织相关职能部门开展项目实施前培训，确保所有参与人员充分理解并掌握操作流程； § 科学调配各班次人员配置，实现设备、人力、项目进度与成本控制之间的协调，确保安全、质量与运行效率； § 与工艺主管协同制定项目操作方案，报上级审核评估，并监督现场培训与执行落实； § 根据项目运行情况，及时识别运行过程中的关键瓶颈，提出切实可行的改进措施； § 参与项目审查及批记录审核，主导生产过程中各类偏差的调查与处理； § 负责分解并推进本车间EHS/QA相关纠正与预防措施（CAPA）的实施； § 编制车间各级培训计划，并组织实施相关培训工作。 任职要求： § 化学、化工类相关专业本科及以上学历； § 具备5年以上原料药或中间体生产管理经验，其中至少2年担任车间主任岗位，有CRO或CDMO企业原料药或中间体生产管理背景者优先； § 熟悉多种有机化学反应机理，具备丰富的反应放大生产现场管控与管理实践经验； § 具备较强的生产安全意识与过程风险识别能力，掌握化工设备原理与过程安全理论，了解国家EHS法规要求，熟悉现场应急处置流程； § 具备良好质量意识，熟悉质量法规、质量管理原理及实际应用流程； § 责任心强，具备出色的沟通协调能力、团队管理能力以及较强的现场应对能力和抗压能力。

雨伞厂工资面议。

岗位职责： 1. 负责TGV工艺中PVD（溅射）种子层/阻挡层（如Ti/Cu, TiW/Cu等）的工艺开发、调试及日常维护 2. 调整与优化PVD工艺参数，确保在高深宽比玻璃通孔结构中实现良好的台阶覆盖能力与侧壁成膜连续性 3. 开展薄膜性能的测试与分析工作，涵盖厚度、均匀性、应力、晶粒尺寸、电阻率以及与玻璃基板间的结合力评估 4. 承担PVD设备的常规工艺维护任务，处理工艺异常问题，并参与部分新设备的技术评估 任职需求： 1. 硕士及以上学位，材料、物理、微电子、真空技术等相关专业背景 2. 具备3年以上半导体、先进封装或精密镀膜行业PVD工艺实战经验，有晶圆级PVD应用背景者优先 3. 掌握晶圆背面金属化（背金）工艺流程，具有粘附层/种子层（如Ti、Ni、Au等）PVD沉积经验者更佳 4. 深入理解PVD基本原理，拥有高深宽比结构或玻璃基材上薄膜沉积经验者尤为适合 5. 熟练使用常见薄膜表征方法，包括SEM截面分析、FIB加工、台阶仪测量、四探针测试等

吸尘器 1、大专以上学历，有3年以上吸尘器结构开发经验，熟悉PROE画图软件 2、负责吸尘器产品的结构设计，概念设计，功能设计 2、负责吸尘器功能部件结构展开等功能 3、了解吸尘器的BOM材料结构 4、推动过欧美客户产品项目量化，量产等工作 5、擅长吸尘器产品的设计和工艺

岗位职责： 1. 招聘整体统筹 全面主导公司招聘工作，涵盖一线普工、职能类岗位及研发类岗位，确保生产用工持续稳定、岗位空缺及时填补。 2. 招聘渠道搭建与运维 系统性开发、维护并整合线上招聘平台、劳务合作机构、校企合作关系、本地人才市场、内部推荐机制、员工返岗计划及社群拓展等多维度招聘资源。 3. 全流程招聘落地与质量把控 独立推进技术类、管理类岗位的候选人寻访、邀约沟通、面试安排、能力测评、薪酬协商、背景调查、入职协调及试用期跟踪等全流程闭环执行。 严控人选综合素质、岗位适配度与长期稳定性，持续提升招聘精准度与质量水平。 4. 招聘团队管理与赋能 负责招聘团队日常运作，包括目标分解、过程督导、绩效评估与工作复盘，推动团队专业能力提升与高效协同。 5. 用工风险与合规管控 规范临时工、实习生、外包人员及季节性用工的入职管理流程，防范违规操作与高风险用工行为，保障企业用工合法合规、运行平稳。 6. 数据化管理与优化改善 建立完善的招聘数据台账，按月汇总分析招聘数量、到岗率、月度离职率、招聘周期、渠道投入成本等关键指标，驱动策略优化与效率提升。 二、任职要求 1. 学历与年龄 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先； 2. 从业经验 3年以上制造业全职招聘工作经验，具备2年以上招聘团队管理经历； 熟悉工厂运营模式下的用工特性、季节性波动规律，掌握蓝领工人、技术岗位及管理岗位的全流程招聘方法。 3. 专业能力 熟练掌握制造业各岗位人才画像、面试评估标准及薪酬市场行情； 精通劳务资源对接、校企合作推进、大规模招聘实施及高端技术人才寻访； 具备独立构建招聘体系、优化渠道结构、突破紧缺岗位招聘瓶颈的能力； 具备较强的数据分析意识，善于通过复盘实现流程改进、成本控制与效能提升。 4. 综合能力 拥有良好的沟通协调、谈判技巧、问题处理能力，抗压性强，具备团队领导力； 5. 职业素养 坚持原则，了解劳动用工相关法律法规基础知识，具有较强的风险防控意识与信息保密意识。

我们是属于生产厂家，我们生产的时候直播会开起来，然后你负责直播的时候，介绍产品，然后拍些视频剪辑视频，然后订单安排生产，进出货记好，