办公家具行业业务经理

招聘营销 1:一个月4天休 2:公司包2餐下午6点宵夜12:30分 3:肯吃苦耐劳有上进心 4:综合工资8000-10000上不封顶

一、【我们是谁】 优蓝咨询，国内顶尖的营销管理咨询顾问机构，是众多世界500强企业在组织赋能和人才培养领域的首选智库。诚邀志同道合的你，一起成己为人，成人达己！ 我们拥有100+位国内外顶级专家顾问，服务行业覆盖36个，近3年累计成功交付150+个企业高管人才年度培养项目，成功培育5300名营销将领和30800名营销精英，实实在在助力企业组织敏捷成长和生意良性增长。 常年服务的500强企业达68家，包括华为、vivo、美的、海信、格力、可乐、维达、中国人寿、中国银行等企业的高管和储干的年度系统培养项目，优蓝专家顾问均深度参与其中。 优蓝咨询是圈内公认[双高]机构(高成长、高收入)，值得你投来简历。 二、【你的工作要求】 1.为世界500强或各行业排名前10名的企业提供专业服务； 2.大胆开拓目标行业新客户，建立联络，并维护好新老客户资源； 3.通过电话、微信和面谈等方式与客户日常沟通，维系客情，挖掘需求； 4.基于企业业务痛点和客户关注点，定制合作方案，帮助客户解决问题； 5.善于在与大咖专家或名企高管交流中，快速学习和成长。 三、【你需要满足】 1、本科及以上学历，专业不限； 2、良好沟通能力，乐于与让人交流，愿意付出和帮助别人； 3、热爱销售，不满足于固定薪资，有野心，肯努力； 4、积极向上，有责任心，有目标，敢担当，能抗压。 四、【你的薪资福利】 薪资： 1.首年保底年薪8~15W，入职即交五险一金 2.两年后年薪可达20~40W 福利： 1.年度1次国外游，1次国内游； 2.每双月公司团建活动1次； 3.半年度全员价值积分分红； 4.年度优秀员工红包奖励、年度合伙人分红； 5.生日会和生日礼金、节日福利、父母感恩金、结婚礼金、生育礼金等； 6.每天公司免费下午点心管够； 7.每月不定期有绩优同事免费请大家喝喜茶或星巴克； 8.每月公司不定期红包雨； 9.每月悦跑圈跑步里程累计排名红包奖励。 五、【帮助你成长】 1.指导制定个人学习成长计划(IDP) 2.每周工作总结复盘与精进 3.每月专题特训/技能演练 4.每月导师1对1业务场景辅导 5.不定期外派免费聆听大咖专家的主题培训课 六、【你的未来】 1.专业方向：培训顾问–人才发展顾问–大客户总监 2.管理方向：销售主管–销售部长–事业部总监–分公司总经理 七、【应聘流程】 远程一面→现场二面→Boss终面→签约答疑（三方协议） 八、【选择优蓝】 1.你将进入一个积极向上、不甘平庸、相互补位、成就彼此的学习型快乐组织； 2.这里工作氛围/轻松/友善/简单，我们人强马壮钱包鼓； 3.优秀的人必须得到更好回报：高竞争力底薪+高提成。让高收入不是难题，你凭真本事就能说了算！ 4.行业前沿知识、经验我们无私分享，做你身边移动的知识库！ 5.我们有强大的专家讲师资源团队，有系统的素质能力提升训练计划，助你比同龄人更快成长！ 加入优蓝，在这里有空间，有导师，真正实现从菜鸟到大神的飞跃。 加入优蓝，在这里有保障，有激励，真正“无后顾之忧又财务自由”。 加入优蓝，跟我们一起做专业的事，一起成己为人、成人达己！

负责公司设计三化（设计标准化、产业化、国际化）业务拓展与跟进！ 3-5年工作经验 对工业设计行业熟悉 有商协会工作经验优先

1、完成负责区域内医美产品的销售任务及回款目标，推动新客户开发并实现业务增长； 2、维护区域内的客户关系，构建稳定互信的合作伙伴体系；全面掌握品牌信息，统一传递品牌形象； 3、结合公司各阶段营销策略与政策，高效执行落地相关工作； 4、依据市场实际需求，策划并开展专家会议、培训交流及学术推广活动； 5、调研分析竞品动态，提出具有针对性的应对建议； 6、坚持职业操守，遵守公司价值观，严守行为底线； 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上B端销售经验，曾获销售冠军者优先； 2.有医美上游产品销售背景，具备服务KA客户经历者优先； 3.目标明确、自我驱动力强，有成功打造医美机构深度合作案例者优先； 4.学习能力突出，熟悉科室产品结构逻辑，具备一定的促销活动策划思维； 5.承压能力强，擅长人际沟通与协调； 6.形象良好，气质端正 每日工作9小时（含1小时午休），周末双休，入职即缴五险一金

销售橱柜台面，岩板

岗位职责: 1、从事信息安全领域相关服务的销售工作，包括软件产品、系统集成、风险评估、网络安全等级保护测评等； 2、推广并销售网络安全、数据安全相关产品及解决方案，达成既定销售目标； 3、主动关注行业动态，搜集市场信息，开发并建设销售渠道，拓展客户资源； 4、维护客户关系及渠道合作，深入分析客户需求，挖掘潜在项目机会； 5、协同公司及时掌握行业最新政策、标准及相关业务发展动向。 岗位要求: 1、年龄25-45岁，大专及以上学历，具备良好的职业态度，积极进取，踏实肯干，富有责任感和挑战精神； 2、具备2年以上相关行业销售经验，熟悉网络安全、数据安全或系统集成领域者优先； 3、具备出色的沟通与协调能力，善于整合内外部资源，建立高效沟通机制，推动项目顺利落地； 4、具备较强的市场分析与开拓能力，掌握专业的销售方法，拥有敏锐的市场洞察力和灵活的应变能力，能独立完成项目策划、销售推进及商务谈判； 5、具有较强的业务拓展实力，拥有大客户开发经验，熟悉行业客户运作模式，具备丰富的渠道营销及行业推广实践经验。

岗位职责: 1.战略规划与目标制定：依据公司发展战略，拟定内贸销售的中长期发展路径，明确年度/季度销售指标（如销售额、市场占有率等），并合理分解至各区域或业务团队。 2.团队统筹管理：主导销售团队（含主管及一线人员）的组建、培养与日常管理，建立绩效考核机制与激励政策，提升团队整体专业水平；推动跨部门协同（如与产品、供应链等部门联动）。 3.市场与客户运营：负责重点客户（如大型经销商、核心终端）的关系维护与深度合作，推进新客户开拓与市场覆盖；跟踪市场变化与竞争格局，提出产品优化或策略调整建议。 4.销售全流程管控：监督销售计划落地执行，跟进订单交付、回款等关键节点，协调处理重大销售事项（如客户争议、合作异常）；定期分析销售表现，持续优化策略与执行方案。 5.资源协调与风险把控：统筹调配销售资源（如预算、渠道支持），控制运营成本；识别潜在市场与合作风险（如回款风险、政策影响），制定预防与应对措施。 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上小家电行业（音响、台灯、风扇等）内贸销售工作经验，其中至少2年团队管理经历（有带领10人以上团队者优先）。 2.具备战略思维与目标分解能力，能制定可执行的销售策略；拥有较强的谈判技巧与资源整合能力，可对接高层客户并处理复杂合作事务；具备优秀的团队领导力，能够建立系统化管理机制（如培训体系、考核制度）；熟练运用数据分析支持决策。 3.其他要求：抗压能力强，能接受全国范围出差；精通数据分析工具（如Excel高级功能、CRM系统）；拥有行业相关资源（如核心客户资源、渠道网络）者优先。

【岗位职责】 1、工作内容：银通是国内领先的工程保函服务企业，销售岗位主要负责开拓并维护各领域建筑工程类公司，为客户提供专业的工程保函解决方案； 2、销售模式：采用大客户营销/顾问式销售/toB模式；具体形式为电话沟通邀约+实地拜访客户； 3、客户群体：面向各类建筑工程相关企业，对接客户单位中负责工程保函事务的关键人员（涵盖水利、电力、通信、桥梁、隧道、港口、高铁、园林、环保、消防等行业）； 4、销售流程：掌握产品知识—搜集目标客户信息—联系客户保函业务负责人—安排面谈—报价洽谈—促成合作—整理提交客户资料—协助内部审批—完成保函出具—助力客户凭保函快速与业主签约并承接项目； 【福利待遇】 1、薪资：底薪5150-8000元+高额提成 2、福利：入职即缴纳五险一金并签订正式劳动合同、实行五天工作制，每日8:30-17:30，工作时长7.5小时，周末双休、高比例提成、年度团队旅游、节日关怀礼品、享受带薪法定假期 【岗位要求】 1、基本条件：大专及以上学历（表现突出者可适度放宽），专业不限； 2、个人素质：重视职业形象，作风正派，心态阳光，抗压性强，思维细致敏锐，具备责任感与职业操守，乐于接受挑战； 3、能力要求：具备优秀的沟通表达、逻辑分析、商务谈判、市场开拓、自主学习、抗压及执行能力。 【我们的优势】 1、健全的培养机制：入职即享系统化带薪培训，融合线上与线下一对一指导，配备专属导师，定期组织经验交流，帮助新人快速上手，高效成单；提供管理与专业双晋升路径，每月开放晋升通道； 2、公司统一提供精准客户资源，无需自行开发客户

年龄要求:25岁~45岁。 工作氛围好，工作强度不大。 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游，月薪平均不低于8000。 上班时间:（周一至周五）9：00-18:00，其余跟国家法定节假日一致。 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游，月薪平均不低于8000。

格木桥一期招磨水炒更，做完即结，曾

招聘 1:工艺师傅多名，手工好， 炒更或者长工，工资待遇面议，准时出粮。 云浮市夏洞石材城B区， 联系电话:

招聘 广东云浮招育肥工一名，传统栏，要懂简单的猪病治疗，随时可以到岗，

广东云浮郁南，用25-5汽车吊，4个月，三包，要2020年左右。

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井号妈妈岗&个养规划师-招募进行中 她是母亲，也是自己 左手家庭右手事业 守护家庭，守护财富与健康 保险个养规划师火热招募中 福利待遇 责任保底薪酬+商业保险+养老金+团康旅游 年龄 26岁-45岁，大专以上学历待遇从优 目标收入 客户经理收入8000+ 业务总监收入15000+ 超级合伙人收入60000+ 工作地点：清新区凯旋门8栋201

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期进行客户拜访与沟通，及时跟进项目进展，确保服务质量 4.协调内部资源，配合团队完成销售目标及市场推广任务 5.收集市场反馈信息，分析行业动态，为业务优化提供支持 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户关系 2.有较强的目标导向和抗压能力，能适应一定频率的外出拜访 3.熟悉基本办公软件操作，具备一定的商务谈判技巧 4.有客户服务或销售相关经验者优先，行业经验不限 5.学历不限，具备学习意愿和自我提升能力者均可应聘

1、负责解答产品和业务疑问 2、负责提供车险专业化投保咨询和保险服务 3、负责根据公司提供的高潜力客户名单，开展电话行销业务

【薪酬福利】 薪资待遇：收入构成=基本薪资（4000-6000/按照不同职级定薪不同）+月度绩效+业绩提佣+不定期激励 【工作地点】 杭州 【岗位职责】 1、开发和维护各项目业务及商务洽谈，对接沟通渠道销售方案； 2、负责项目推进管理，对客群、竞对数据采集及监测分析，为项目运营策略提供支持； 3、协助开展重点项目前期对接工作，明确带看流程、确客流程，对相关台账、合同、材料进行收集留存，保障材料备件齐全； 4、对项目加工包装，起到内外部推广营销宣传作用，协助联动及经纪人踩盘培训； 5、负责所对接项目培训课程设计宣导，为经纪人开展空看/线上培训，通关认证等工作，做好基础关系维护； 6、协助经纪人和渠道之间良好沟通，提供高品质服务，解答疑问促进销售带看、转化达成； 7、案场日常管理，负责案场日常来访数据收集及管理、日报提报； 8、带看报备审查核准、成交录入、带看及成交台账制作更新； 9、对账及发票取送，按照合同约定及时发起对账； 10、备份并提报认购环节和签约环节的相关备件，制作成销表格，完成成销备件获取； 11、带看及成交单据的签字流完成及单据检查、归档； 12、促进案场成交，对案场风险预防能协助处理，确保在成交过程中的流程管理及法律保障； 13、甲方结佣需要提供资料进行配合； 【任职要求】： 1、统招专科及以上学历优先，具有良好的学习能力、抗压能力，并具备团队合作精神，有责任心且积极乐观、性格外向活泼； 2、具有良好的沟通协调能力、组织策划能力、创新能力、推动与执行能力，较强的应变能力； 3、有较强的感染力，具备较强的客户思维，能应对不断变化的客户需求； 4、有一定文字功底，制定营销方案，能够结合品牌卖点、策划创意内容且能根据方案做好培训赋能； 5、熟悉操作office软件，有数据汇总及分析能力； 6、保持良好的职业形象，优秀的外联、公关能力，具备解决突发事件的能力； 7、认同公司的企业文化及价值观，有“客户优先”的服务意识，一切从客户的角度出发； 以上信息仅供参考，具体收入可应聘后详询 【福利待遇】 带薪年假、法定节假日 福利假期：女神假期/亲子假/宝妈假/探亲假/春节假 注：以上福利存在周期性调整，以当时的实际情况为准。 【时间】 做六休一，9:00-18:00，周一至周五可自行安排休息，可能会有加班 期待你的加入！愿每一个加入万策的伙伴成为更好的自己，成就生生不息的杭州万策~

协助公司发展业务

具备团队电销管理经验者优先考虑

岗位职责： 1.利用网络渠道开展玻璃机械产品的销售工作，涵盖产品上架、宣传推广及成交环节。 2.定期维护并优化线上销售平台的产品内容，确保信息真实、完整且具备营销吸引力。 3.主动与客户对接，及时回应咨询，妥善处理各类问题，提升客户体验与满意度。 4.收集并分析销售数据，结合市场动态优化调整线上销售方案。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及谈判协调能力。 2.对玻璃机械领域有一定认知或从业兴趣。 3.熟悉电脑及互联网操作，拥有较强的线上营销实操能力。 4.工作积极负责，适应一定强度的工作节奏。 5.具备英语沟通能力者优先考虑。

《合伙人招募中一起梦想起航！！》 机遇胜于选择，选择胜于努力 方向对了，比拼命更重要 如果你想拥有属于自己的门店 如果你想踏上创业之路成为主理人 如果你相信任何时候开始都不算晚 如果你内心渴望突破，追求无限发展空间 你缺的不是起点； 而是掌握商机、驾驭市场的能力！ 为何选择我们？ ◆独家专利技术；优质产品+强竞争力卖点； 业绩稳定增长，市场潜力广阔； 我们具备 全产业链支持+原创设计能力； 我们拥有： 20000平方米高端石材展示中心！ 多处国内外优质矿山资源！ 300余种奢华石材品类：景泰蓝、亚马逊绿、潘多拉、孔雀开屏、蓝翡翠…… 10万幅天然石材艺术画作珍藏！

【岗位职责】 1.统筹销售团队日常管理，涵盖培训指导、流程监督、数据追踪、激励机制实施及每日工作复盘； 2.主导市场活动的整体规划与执行，确保活动高质量落地，并完成后续数据整理与成效评估； 3.推进招生计划的实施与执行，全过程跟踪管理，对最终业绩结果负责； 4.负责新入职学习顾问的带教培养及人才选拔工作，助力团队能力提升； 5.主动拓展异业合作渠道，策划并执行推广方案，增强品牌知名度与影响力。 【任职要求】： 1.全日制本科及以上学历，专业不限。 2.具备3年以上教培行业工作经验，其中至少1年团队管理经历； 3.拥有良好的市场拓展与整体规划能力，思维活跃，具备一定创新能力； 4.热爱教育行业，沟通协调能力强，执行力突出。 【薪酬待遇】 1、工作时间：每周5.5天工作制，周一周二休息，需接受周末出勤； 2、薪酬福利：月综合收入7000-15000元，入职即缴纳五险一金，享受子女免费就读、年终奖、带薪休假、节日福利、免费培训及旅游机会，提供明确晋升路径。 3、公司总部：云浮市云城区翔盛大厦四楼爱学思成长教育。

详细职责： 1.根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2.维护存量客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3.负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品日常运营； 4.常规宣传物料与冷链设备的配置及维护工作； 5.策划并落地促销活动，合理管控相关费用； 6.开展市场动态收集与分析，及时反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历能力提升的关键阶段，接受市场实战的全面检验。随着实践积累与时间沉淀，你将逐步成长为独当一面、带领团队冲刺业绩高峰的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多通道发展路径：提供管理与专业双序列晋升方向； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.全周期培养支持：①由企业高层管理者一对一指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，助力价值输出；④健全的人才储备机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，成长路径清晰可见。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：包含年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→发放OFFER 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3.可接受单休制安排。

每天工作两个小时，底薪1500加提成，或者寻求合作伙伴月收入过万，小生意大回报

1、具备两年以上石材市场推广领域工作经验，且有1年以上同类型岗位从业经历。 2、薪酬：8000—15000元/月； （底薪+提成+奖金）

1、具备创业精神 2、富有协作意识 3、认同团队价值 4、关注法律领域发展

华彬快消品集团湛江分公司，因业务发展需要，现招聘以下岗位。 【职位】：红牛区域业务代表 【工作地点】：云浮片区乡镇 一流的企业文化，一流的团队氛围，期待您的加入，欢迎自荐、推荐！ 待遇：底薪＋绩效工资＋提成奖励＋月度竞赛奖励（综合工资4000元-7000元）节假日按法定安排休假。 学历要求：高中以上 年龄要求：35岁以下 经验要求：最好有快消品一至三年的工作经验 联系电话：

招聘：销售 薪资：6000-10000元/月 有三甲医院、卫健及疾控资源优先， 有销售经验，沟通能力强 40岁一60岁均可 云浮市各区、县医院对接