
全方位项目管理人员
6千-1.3万/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
建筑负责人(越南)
1.1-2.2万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
【岗位职责】
1. 根据岗位定位负责越南公司的建厂等工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,土木、建筑等相关专业优先;
2. 掌握中文、越南语双语,懂越南国内国情、风俗习惯等;
3. 有养殖生产管理工作经验者优先。
项目管理
6千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
一、岗位职责
1、主导项目全生命周期运作,明确项目目标、界定实施范围并编制执行计划,分解各阶段工作任务、时间节点与责任分工,保障项目高效有序开展;
2、整合调配项目所需资源,联动产品、销售、研发、生产等内部部门及外部协作单位,确保各方沟通高效、信息同步准确;
3、监控项目执行进度,定期组织项目会议,核查任务落实情况,分析进度偏差并提出调整方案,推动项目按时交付;
4、动态管控项目成本,严格执行预算管理,优化资源配置以提升项目整体收益水平;
5、识别项目运行中的潜在风险,评估影响等级,制定预防和应急措施,快速响应突发状况,减少对项目的影响;
6、负责项目质量全过程把控,建立质量标准与验收流程,监督各环节执行质量,牵头开展阶段性与终期验收,确保成果满足客户及公司标准;
7、统筹项目相关文件的归档与管理,保证资料完整性与可追溯性;
8、完成上级安排的其他工作任务,落实督办要求,确保事项闭环,及时汇报进展与结果。
二、任职要求
1、有机电、机械制造或相关领域项目管理实践经验者优先,掌握项目运作全流程,熟练使用常用办公软件及项目管理工具;
2、具备优秀的跨团队沟通能力与资源协调能力,具有较强的风险预判意识、问题处理能力及抗压性;
3、具备成本控制、质量监管及进度跟踪的实际经验,能有效识别关键节点风险并保障项目顺利推进。
三、福利待遇
五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴
项目主管
7千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
负责产品工艺管理,设备管理。 工作地点:云浮。工资面议 有宿舍,买社保,带薪年假等其他福利
工程项目经理
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
岗位职责:
1、负责水电项目供应商的开发引进、资质审核、绩效评定及动态管理,构建并维护合格供方名录;
2、与供应商协同推进水电项目所需材料/设备的供应、安装配套及售后保障工作,统筹把控项目进度、质量、成本与安全管控;
3、整合业主单位、施工团队、监理机构及供应商等多方资源,协调处理供货滞后、质量问题及现场技术对接等事项;
4、控制采购支出与履约费用,识别供应链潜在风险(资金流、交付能力、合规性)并制定应对措施;
5、配合完成水电项目物资进场验收及竣工验收工作,推动供应商对账、结算及付款流程;编制履约分析报告与供方评价报告,向公司管理层及客户项目经理汇报。
任职要求:
1、具备水利、电力、市政水电、水电站或输配电工程中至少一类项目的全流程实操经历;
2、有大型/(如电建、能建、三峡、国家电网)供方协作或现场管理经验者优先考虑;
3、掌握水电工程行业标准、招投标法规、政府采购规定及相关履约流程;
4、了解水电领域主要材料与设备供应商体系(包括水泵、阀门、电缆、变压器、发电机组、管材等);
5、具备出色的跨部门协作能力和多方沟通技巧,能有效应对业主、监理、施工方及供应商的不同需求;
6、可适应项目驻地工作、异地差旅及施工现场加班安排;
7、熟练驾驶,持有C1或以上驾驶证。
薪酬结构:基本工资+项目绩效+供应商履约奖金+出差补贴+年终奖金;也可面谈。
项目经理高中
要求:
1.有相关工作管理经验3年以上;
2.学历高中以上;
3.有相关证书;
4.年龄25-45岁;
5.有领导能力。
工作地点:广东云浮市
工作时间:8:00-11:3013:00-17:00
工资面议
蓝牙耳机项目负责人
1.2-2万/月
项目经理/主管1-3年大专PMP中大型软件项目管理经验企业内部技术项目管理管理相关专业软件研发经验
1、大专及以上学历,电子类相关专业;具备2年以上蓝牙耳机项目经理工作经验;
2、熟悉蓝牙耳机项目管理及新产品开发流程,有耳机工厂或方案公司工作背景者优先;
3、从事过蓝牙耳机产品的电子、结构设计或项目管理工作,累计经验2年以上;
4、必须具备蓝牙耳机类产品项目实战经验。
岗位职责:
1、统筹项目管理部日常运作,负责部门的规划、计划拟定及工作总结。
2、牵头制定新产品开发与产品优化升级的整体规划,并推动落实执行。
3、组织并跟进新产品试产及首次量产全过程,汇总问题并推动改进措施落地。
4、针对项目中出现的异常情况,协调相关资源及时处理,并监督闭环执行。
5、具备出色的沟通协作能力与团队意识,组织协调能力强,思维条理清晰,工作认真负责。
新店项目管理主管/经理(入职缴纳五险一金)
8千-1.3万/月
项目经理/主管3-5年本科五险一金皮肤管理 科技美肤PMP美业品牌连锁门店享有法定节假日销售支持/交付管理
(能力优秀者,薪酬可面议)
岗位职责
1. 新店开业前150天统筹
- 筹备规划:制定《新店开业倒计时计划表》,明确选址评估、装修设计、证照办理、人员招聘、培训等关键节点;
- 资源协调:对接总部设计团队、施工方、供应链部门,确保装修进度与物料供应无缝衔接;
- 团队搭建:主导店长及员工招聘,协调培训部门完成标准化服务流程(SOP)培训及考核;
- 试运营支持:组织开业前30天压力测试,优化服务流程及应急预案。
2. 节点推进与进度管理
- 里程碑管理:按周/日跟踪节点完成情况(如“装修验收完成率”“人员到岗率”),召开进度复盘会;
- 风险预警:建立风险台账,对延期风险(如施工返工)启动应急方案(如备用供应商调配);
- 跨部门协作:联动市场部策划开业活动,同步启动会员系统及线上平台搭建。
3. 标准化 SOP 维护与优化
- 流程沉淀:将开业筹备经验转化为标准化文档(如《门店筹建SOP》《开业活动执行手册》);
- 迭代升级:收集区域门店反馈,优化SOP(如缩短装修周期、提升培训效率);
- 合规管理:确保SOP符合品牌标准及当地法规(如卫生许可、消防验收)。
4. 区域市场支持
- 数据分析:监控区域门店开业后3个月经营数据(如客流量、转化率),提出改进建议;
- 加盟商管理:为加盟商提供开业支持,解决运营中的标准化执行问题。
任职资格:
1. 熟悉连锁经营模式及美业行业特性(如门店运营、客户服务、产品供应链等);
2. 工作经验:
(1) 3年以上项目管理经验,至少1年连锁行业或美业领域项目管理经历;
(2) 主导或参与过3个以上新店开业全流程项目(规模5家门店以上优先);
3. 核心能力:
(1) 项目统筹能力:擅长制定全周期计划(含时间、成本、资源分配),协调设计、施工、供应链、培训等多部门协作;
(2) 节点推进能力:精通甘特图、关键路径法(CPM)等工具,确保150天倒排计划中各里程碑(选址、装修、人员培训、试运营等)按时完成;
(3) 标准化建设能力:能将开业流程沉淀为可复制的SOP,并持续优化迭代;
(4) 风险管控能力:预判并解决开业筹备中的突发问题(如供应链延迟、人员招聘不足);
(5) 数据分析能力:通过数据监控项目进度(如装修成本偏差率、人员到岗率),快速调整策略;
4. 专业技能:
(1) 持有PMP认证(优先),熟悉项目管理知识体系;
(2) 熟练使用项目管理工具及办公软件(Excel/PPT);
(3) 具备基础财务知识,能编制项目预算并控制成本;
5. 证书要求:PMP认证(优先)
加分项:美业行业相关资质(如美容师资格证)
加分项
具备以下行业经验者优先:美容·医美服务
建筑项目经理/项目负责人
8千-1.2万/月
项目经理5-10年大专项目经理技术负责人
岗位职责:
1.全面负责建筑工程及市政工程项目全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控
2.组织编制施工组织设计、专项方案并监督实施,协调设计、监理、分包及政府相关部门工作
3.主持项目例会,及时解决现场技术与管理问题,确保项目按规范及工期要求交付
4.落实安全生产责任制,开展日常安全检查与隐患整改,杜绝重大安全责任事故
5. 配合公司人力资源管理需求,参与项目团队建设、人员调配与绩效考核
任职要求:
1. 具备建筑工程或相关专业背景,学历要求大专及大专以上文凭(持有一级/二级建造师证书者优先)
2. 具有5年以上建筑或市政工程项目管理经验,独立主持过2个以上中型项目者优先
3. 熟悉国家及云南省工程建设法规、技术标准与验收规范
4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及抗压能力
5.能长期驻守普洱市澜沧县项目现场,认同本地化发展导向
项目经理
1.2-1.5万/月
项目经理3-5年大专
1.负责工程项目的施工组织、进度、质量、安全、成本及现场文明施工管理;
2.统筹项目团队、施工班组、监理及甲方等沟通协调;
3.编制施工计划、组织图纸会审、技术交底,落实项目管理制度与流程;
4.严格控制项目成本、签证变更及现场资源调配;
5.完成公司交办的其他项目管理工作。
任职要求
1.大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工民建等相关专业;
2.持有建筑工程类注册建造师证书,具备三年以上施工现场管理经验;
3.熟悉施工规范、工艺及现场管理流程,熟练使用0ffice、CAD等软件;
4.具备较强的责任心、统筹能力与大局观,能承受工作压力;
5.有团队管理经验,品行端正,执行力强;
6.能接受全国范围内驻项目部作。
高薪诚聘市政工程项目经理
1.2-1.5万/月
项目经理3-5年大专
本项目为大型老旧小区改造,工作地点在徐州周边,薪酬为工资+业绩年终奖。因工程需要招聘2名市政项目经理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,大专以上学历
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理
1.4-2万/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作
3.组织编制专项施工方案并组织专家论证,解决重大技术难题
4.配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作
5.代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门,维护良好合作关系
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书
2. 具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型项目管理经历者优先
3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范
4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力
5. 无在建工程限制,可接受项目所在地常驻及阶段性出差
项目经理
1.5-1.8万/月
项目经理5-10年高中高标准农田项目负责人
招聘高标准农田 项目经理 1 名
1. 拥有5年及以上高标准农田项目经理工作经验,可熟练独立开展工作;
2. 主要负责:施工现场进度,统筹安排:高标准农田项目施工进度、施工质量、施工安全,做好全面统筹规划。
3. 岗位责任感强,沟通能力强,业务能力强、服从公司领导安排,为公司项目顺利施工多思多想,为施工质量严格把关,能胜任者联系,非成勿扰。
工作地点:宾县
薪资待遇:月薪面议, 15000及以上,看好再打电话
项目经理
5千-1万/月
项目经理1-3年大专国内院校优先管理相关专业ERP项目管理经验售前支持经验实施交付经验销售支持/交付管理
岗位职责:
1,全面负责项目物资部的设备、备件、辅料耗材等需求的交流及送货。
2,熟悉相关建材、五金水电市场,以及周边市场。
3,协调物流公司或者货运公司货拉拉等与使用收货方收发货,并办理签字拍照手续。
4,及时处理售后以及账目对账,协调相关负责人办理验收手续。
5,处理完客户的事情之后工作时间自由。
任职要求:
1. 具备C1以上驾照,驾驶技术熟练。
2. 熟悉施工场地的安全要求,具备较强的现场应变与沟通协调能力。
3. 责任心强,具备良好的团队领导力与抗压能力。
4. 接受项目加班以及异地出差。
工程部经理
8-9千/月
项目经理/主管5-10年大专
1.熟悉各类产品开发流程,具备客户服务经验;
2.具备一定的英语基础,拥有良好的沟通协调能力。
项目专员
6-9千/月
项目专员经验不限学历不限
工作地点在(广西钦州),岗位需要不定时出差,也可应届生,前期有人带 五险一金,项目奖,每周休息一天半,灵活调休,每个季度有组织一次团建
无经验前期有人带
岗位职责:
项目专员
1. 配合项目经理收集项目需求、客户资料、行业基础信息,整理归档项目资料。
2. 协助编制项目方案、预算表、进度计划表,核对数据,完善文档格式。
3. 对接内部各部门(业务、技术、财务、采购等),同步项目前期需求,协调资源。
4. 参与项目启动会,做好会议记录,梳理待办事项并分发相关负责人。
5. 跟踪项目全流程进度,对照计划表核查各节点完成情况,及时记录滞后问题并上报项目经理。
6. 负责日常内外对接:对接客户同步进度、答疑、收集反馈;对接内部执行人员推进工作落地。
7. 整理项目各类文件:合同、往来函件、周报月报、验收材料、变更申请,统一分类存档。
8. 跟进物料、采购、服务交付进度,核对到货/交付内容,做好登记。
9. 记录项目成本支出,整理报销单据,配合财务完成项目对账、费用核对。
10. 处理项目小型变更需求,记录变更内容、影响范围,同步项目经理审批。
工程部主管
8-9千/月
项目经理/主管5-10年大专
1. 熟悉各类产品开发流程,具备客户服务经验;
2. 具备一定的英语能力,拥有良好的沟通技巧。
教培项目主管(学前教育)
5千-1万/月
项目经理/主管1-3年大专
【岗位职责】
(1)全面负责幼儿素质类课程项目的规划、运营及日常管理;
(2)主导课程体系设计,优化教学资料,监督教学质量;
(3)带领团队达成业绩目标,持续优化招生策略与运营流程;
(4)构建完善家校服务体系,提升续报率、转介绍率及品牌口碑;
(5)协同市场与教学部门制定招生转化方案,统筹执行体验课、家长会等活动;
(6)积极配合并完成上级交办的其他相关工作任务。
【任职要求】
(1)大专及以上学历,学前教育、小学教育等相关专业优先考虑;
(2)3年以上教育行业从业经验,具备1年以上项目统筹或团队管理经验,有幼儿园园长经历者优先;
(3)具备较强的团队管理与组织协调能力,沟通顺畅,抗压性强;
(4)热爱儿童教育事业,认同机构教育理念,学习能力突出,责任心强。
【薪酬福利】
1、工作时间:每周5.5天工作制,周一全天+周二上午休息,接受周末上班;
2、薪酬福利:综合月收入5000-10000元,入职即缴纳五险一金,子女/亲属可享免费就读政策,享有年终奖金、带薪休假、节日礼品、免费培训及旅游机会,并提供清晰的职业晋升路径
高端公装施工管理合伙人
1.5-3万/月
项目经理10年以上中专/中技
我们是广州深耕十年的高端公装团队,专注商业空间设计施工一体化,创始人出身港资/上市企业,服务高要求项目,自有施工团队、成熟获客与落地体系。
一、寻找这样的你:
1.拥有丰富的施工管理经验,能够独立负责大项目的施工进度、质量、预算控制等各个环节。
2.擅长沟通协调,具有一定的谈单能力,能够为项目的谈判、合同签订和资源对接提供支持。
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二、我们提供:
1.免费办公室和稳定的客户来源(依托精准投流和口碑积累的高端需求)。
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三、适合:
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项目实施经理(工业定制设备)
8千-1.2万/月
项目经理/主管3-5年学历不限实施交付经验团队管理经验工业设备销售支持/交付管理非标设备实施设备项目维护
一、岗位职责:
1、依据项目进度要求推进实施工作,按时反馈项目执行情况,包括进度、质量及异常问题;
2、根据标准作业流程,指导现场工程师开展设备安装、调试与日常维护;
3、严格遵守公司及客户现场管理规定,保持良好的职业形象;
4、针对现场工程师执行任务中发现的问题,及时响应反馈并协调资源推动闭环处理;
5、快速响应客户需求,高效解决现场问题并同步汇报进展,持续提升客户满意度;
6、对项目实施过程中出现的各类问题进行及时复盘与经验总结。
二、任职要求:
①专业技术知识
熟悉继电器、气缸、电磁阀、步进与伺服电机、PC及常用电子元器件的工作原理与应用;了解机械构造设计;可监控点胶软件运行状态并调整部分控制参数;理解视觉检测系统的基本实现逻辑;
②业务操作技能
具备电路与气路故障分析与排除能力;掌握点胶工艺调试及问题归纳方法;能独立完成设备各功能模块的调试工作;熟练操作点胶与视觉系统,并能进行常规维护;可独立承担整机调试与运行维护;
③商务能力
具备基本的客户沟通技巧,能够有效传递项目信息并回应客户关切;
④管理能力
具备团队组织与管理经验,能定期组织内部培训,提升团队成员专业技能;
⑤学历及工作经验
大专及以上学历,具有5年以上非标自动化领域相关工作经历。
该岗位需接受阶段性出差安排(享受相应出差补贴)
加分项
具备以下行业背景者优先:电气机械/器材·通用设备·专用设备
交付经理(IT人力外包服务)
8千-1.2万/月
项目经理/主管3-5年大专ITO技术背景IT人力外包交付技术面
一、人力交付:
1、负责客户需求的落地执行,达成交付目标,涵盖需求确认、技术初筛、交付进度把控、质量保障及客户满意度提升等关键指标。
2、开展项目成本测算与过程管控,确保资源高效利用。
3、统筹人员管理,及时处理员工异常情况,合理控制离职率。
4、识别潜在业务机会,分析市场竞争动态,优化交付方案,持续提升交付效能。
二、客户关系维护:
1、维护客户良好合作关系,协同招聘与销售团队,助力业务拓展及项目平稳运行。
2、及时掌握客户反馈与投诉问题,联动团队快速响应解决,提升服务体验,巩固长期合作基础。
3、深入理解客户业务场景,挖掘业务需求动向,梳理客户关系网络,推动合作深度延伸。
三、其他职责:
1、负责外包技术团队考勤数据核对、员工关怀实施、团队活动组织,以及客户现场公司资产的管理;
2、跟进开票流程与回款进度,积极推动账款及时回收;
3、优化人力成本结构(提升毛利率、控制支出、合理调价等),减少人员闲置。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,计算机相关专业优先;
2、具备IT技术背景,能独立完成技术人员初步面试评估;
3、3年以上ITO项目交付或人力资源交付相关工作经验;
4、对外包行业发展趋势敏感,具备一定前瞻性判断和风险预判能力;
5、熟悉公司主营业务特征、优劣势分析及竞争策略,了解同行企业运作情况;
6、有客户服务经验,具备出色的沟通协调与谈判技巧;
7、性格开朗、积极进取,富有激情,抗压能力强,作风严谨务实;
福利待遇:
1、薪酬结构:无责任底薪+月度绩效+年度业绩提成
2、工作时间:09:00-12:0013:30-18:30,周末双休
3、法定假期:享受年假、节日假、婚假、产假、病假等各类带薪休假
项目经理/主管
1.2-1.5万/月
项目经理10年以上大专
1、大专以上学历,具备 5年以上消防或机电项目管理经验,掌握消防各子系统的施工及验收规范;
2、熟悉消防各子系统的设计规范及设计原理,能理解并深化消防设计图纸;
3、掌握基本的预决算知识,了解合同清单构成,能独立办理进度申报及决算签证工作;
4、熟练使用Office办公软件、CAD制图软件;
5、具备较强的沟通协调能力,能独立完成现场对内对外的生产协调工作;
6、具备较强的组织管理能力,能根据施工任务合理调度管理资源及劳务资源;
7、具备较强的团队合作精神。
项目经理
1.2-2.2万/月
项目经理/主管3-5年本科实施交付经验团队管理经验销售支持/交付管理售前支持经验
【岗位职责】
1. 负责项目售前投标支持(实施方案、工期、售后维护方案、标书应答等)。
2. 负责项目后期驻场维护和二次需求调研及落地实现。
3. 负责项目售前售后交接,确保获取必要的合同、参数、功能清单、需求及口头承诺等资料。
4. 负责售后项目立项、项目组搭建及组织架构发布,明确项目组成员职责及KPI。
5. 负责项目日常正常运作,包括对内对外项目报告、干系人汇报、专题会议组织协调等。
6. 负责项目分包商及合作方考核;在合作方招标阶段给出清晰的需求清单(物料及服务条目等)。
7. 负责项目采购及物流协调,确保项目物料、辅料到货需求及时传递到公司采购部。
8. 对项目进度、质量、成本负责,作为项目组第一交付负责人。
9. 负责项目启动、平稳阶段运作、验收及转维交接等工作。
10. 输出项目经验教训总结。
11. 负责项目交付及试运行阶段的需求收集和问题整改推动。
12. 提升客户满意度。
【岗位要求】
1. 有三甲医院急救、急诊、重症、手麻、六大中心等交付经验优先考虑。
栏目概述
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