商务经理 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备显著市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产相关解债综合服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广方法与管理技能，全程指导新人快速入门 2、师徒制带教模式：一对一辅导体系，助力从新手逐步成长为业务骨干 3、深度支持服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、专业客服响应机制：操作无忧，及时回应客户咨询与需求 5、权威法务后盾支持：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，目标明确，善于思考并制定达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供高精准度客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信渠道添加客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压环境 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日礼遇 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

工作职责 1. 全面负责工程部的日常运作，主导LED封装工艺的改进与实施，保障生产流程的稳定性和高效运行。 2. 负责白光技术方案的规划与验证，解决封装过程中涉及光学性能、色温均匀性等关键技术难题。 3. 带队推进新产品导入，完成工艺参数调校及生产异常排查，持续提升产品良率并优化成本结构。 4. 制定并优化工程部的技术标准和作业规范，强化团队技术水平与协同工作效率。 任职要求 1. 本科及以上学历，电子、材料或光学相关专业优先。 2. 三年以上LED封装领域工程经验，熟悉白光封装技术原理及工艺流程。 3. 具备团队管理经历，能够协调跨部门资源，确保项目顺利推进。 4. 工作认真细致，具备出色的分析判断能力与抗压素质，适应复杂生产环境挑战。 补充说明 1. 薪资范围：8-15K（具体面议）

岗位职责： 1、通过阿里巴巴平台、领英、谷歌、电话及开发信等渠道开拓海外客户资源； 2、参与行业展会，接待客户来访考察工厂，具备良好的英语沟通能力，可与客户顺畅交流； 3、完成报价后持续跟进客户进展，推动客户完成下单转化； 4、负责销售订单的全流程处理与进度跟踪； 5、你只需专注签单，公司提供系统化培训及资深导师一对一指导。 任职要求： 1、具备两年以上模具或五金类外贸业务工作经验，通过大学英语四级及以上，能熟练使用英语与国外客户对接；有五金/模具工艺知识背景者优先； 2、性格外向，积极主动，抗压能力强，具备出色的应变能力、沟通技巧和谈判能力，能独立完成从询盘到PI直至成交的全过程； 3、公司设立双通道晋升机制，支持向专业序列或管理方向发展； 4、公司配备完善的产品与业务培训体系，并由专业主管全程带教。 【公司福利】 1、薪酬结构：高底薪（两年经验者8k-12K，底薪可面议）+ 高比例提成 + 工龄奖 + 全勤奖 + 年终奖金等； 2、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金；享受法定年假、婚假、产假等各类国家规定假期； 3、工作时间：双休制，9:30-12:30，14:00-19:00，工作地点位于引进大厦，靠近地铁5号线兴东站D出口； 4、定期组织团队建设活动（如聚餐、下午茶、生日会、户外拓展、团队旅游等）； 5、节日福利包含生日红包、端午节礼金、中秋节礼金、父母感恩津贴等； 6、除常规提成外，另设新人奖励、首单破零奖、PK竞赛奖金、月度激励奖、团队绩效奖、优秀员工奖、询盘转化奖等多项激励； 7、入职满一年可获赠精美礼品或纪念品。 双休，优秀人才底薪可面谈！！！

1、负责铁路工程中隧道、桥梁、路基等项目的现场施工组织与管理，涉及大跨度连续梁（超100m）、系杆拱桥、连续梁拱组合结构、转体桥梁、顶推法施工、长度超过5km的长大隧道、三线并行长大隧道、跨越运营线路、下穿运营线路、邻近运营线路作业、钢混组合梁结构、深度超5m的深水基础、跨越既有道路、钢管混凝土拱桥、斜拉桥以及悬臂拼装施工等多种复杂工况。 2、全面控制施工现场的技术实施、安全防护与工程质量，严格执行各项技术规程与标准，及时识别并处理施工过程中出现的技术难题、安全隐患及质量缺陷，保障施工有序开展。 3、组织开展三级技术交底工作，确保作业人员清晰掌握施工方案、技术参数及安全操作要点，提升现场作业的规范性与安全性。 4、协助项目技术负责人编制施工组织设计、专项施工方案等技术文档，参与施工图审查、技术交底复核等相关技术管理工作。 5、落实现场进度管理，科学统筹劳动力、材料、机械设备等资源配置，确保工程按既定节点稳步推进。 6、负责施工现场各类技术资料、质量检验记录及安全台账的收集与归档，按时汇总并上报相关数据和信息。

一 招聘30岁左右，具备金融及旅游渠道团队与导游相关从业背景者优先，注重长期职业发展的销售人才，年龄与经验条件可适度放宽！要求性格开朗、善于沟通、情商出众的优秀人员！前期需外出开拓市场积累客户资源，公司安排专人带教，后期在能独立完成客户洽谈与对接的基础上，提供充足业务支持。若无法持续稳定开展业务、缺乏客户沉淀，薪资水平将受限！ 二 周末双休，享受法定节假日，工作时间为上午9点至17点，考勤管理宽松，以结果为导向，主要通过水印照片打卡记录外勤情况。原则上不强制加班，客户咨询及相关事务需及时响应处理。 三 业务聚焦特定行业领域，涵盖金融、美业等专业渠道，同时面向商会协会、上市公司及重点产业企业拓展合作。核心考察业务拓展能力与关系维护水平，需持之以恒方可沉淀优质大客户资源。旅游线路产品将持续组织培训学习，全程帮扶指导直至成功出单。 四 薪资结构为底薪5000-6000元，提成比例30%-50%，长期发展综合月收入可达1-2万元，业绩突出、操作大单者收入可突破数万元！底薪属责任底薪，连续1-2个月无业绩或未达考核标准，将视情况调整底薪或启动退出机制。长期表现优异者有机会晋升为合伙人，享有部门或公司股权分红，并可共同投资设立新实体。 五 本岗位面向有清晰职业蓝图、追求长远发展、愿将工作视为事业经营的高素质人才。公司拥有16年行业积淀，团队成熟稳定，资金实力雄厚，经验丰富，具备引领区域乃至全国市场的竞争力，目标是跻身行业前列，最终实现行业领跑。诚邀精英加盟！ 六 具备创业经历或家庭从商背景者欢迎加入与合作！拥有金融、旅游领队、导游等销售经验者优先考虑！自带客户资源者可开展深度合作！具备女性高端客户群体资源者优先录用！ 七 真诚欢迎金融从业者及旅游领队、导游兼职协作！推荐客户成功成交，可享利润50%起的分成激励！ 八 拥有优质大客户资源、高净值客户群体的企业或个人均可战略合作！一经合作，提供业内最具竞争力的利益分配方案！

化妆品原料销售 1. 具备两年以上B2B销售经验，从事过化妆品原料、护肤品/彩妆相关技术或精细化学品领域者优先； 2. 大专及以上学历，专业背景为化学、化工、药学或生物工程等相关方向； 3. 拥有成熟客户资源者，在同等条件下优先考虑。

【福利待遇】 1、五险一金、奖金津贴、食宿/交通/补贴等； 2、节假日奖金/礼品福利； 3、大型互联网平台提供广阔发展空间，助力技能全面提升！ 【注意】：该岗位为派遣编制，劳动合同与合作人力资源公司签订（仅负责工资发放和五险一金缴纳），实际工作地点位于vivo内部，其余薪资福利及日常工作均由vivo统一管理，介意者请谨慎投递~ -------------- 【岗位职责】 业务性质为采购类商务（非实物类营销采购）；非销售导向型商务岗位。 1. 根据公司营销类商务需求，结合业务目标制定相应商务策略，开展供应商资源对接与谈判，全程管控项目执行中的风险并解决相关商务问题，项目完成后推进验收结算与资源复盘； 2. 熟悉国内外广告公司的资源分布与运营模式，定期调研更新行业资源信息； 3. 协助团队完成跨部门协作事务支持工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，具备1年以上营销或采购领域相关工作经验； 2. 性格积极开朗，自我驱动力强，拥有良好的独立思考与学习能力，沟通协调能力出色，逻辑清晰，思维缜密，具备敏锐的市场洞察力与信息整合能力； 3. 能够使用英文作为工作语言。

师资开发可理解为发掘潜力教师并打造个人IP的“星探” 本岗位初期核心任务是甄选优质视频内容，锁定匹配教师！在后续教师资源的对接与管理环节，将由专业师资团队负责人全程指导与支持！ 欢迎销售、HR、品牌、市场、产品等岗位伙伴跨岗转岗，加入业务中台提供支持！ 一、岗位职责： 1、师资开发： ①依据公司战略发展需求，通过网络及其他渠道，挖掘优质视频内容及对应的潜力教师IP。 ②在专业师资负责人的带领下，参与师资合作的沟通洽谈及合同协商； 2、师资运营：系统化维护与管理合作教师资源，维系公司与教师间的良好关系； 3、师资维护：协同业务部门开展资源类市场拓展的后台支持，配合线上团队完成师资对接与沟通工作。 二、岗位要求： 1、统招专科及以上学历，具备1-5年工作经验，有教育或培训机构（如学而思、新东方、高途等）或抖音、视频号、小红书、B站等相关领域经验者优先； 2、拥有企业管理咨询、管理培训、高端人才寻访经验者优先； 3、具备出色的沟通、谈判、协调及应变能力； 4、目标清晰，积极主动，执行力强。

最好夫妻档

云浮市新兴县招工地小工/杂工

招聘：水利工程资料员 要求：能熟练使用办公软件，心细，责任心强，有水利工程或市政工程质量资料编写经验优先 工作地点：云浮市郁南县 因项目工期短，附近的联系

保姆热情开朗，身体健康，有责任心，善于与小朋友沟通，具备一定育儿知识，持育婴证并有育婴经验优先，上班时间8点-18点，要求年龄55岁以内，经验丰富年龄可放宽，乙肝两对半、幽门螺旋杆菌合格。照顾7-8个月宝宝，熟练喂奶、换尿片等，带他出去户外玩耍，不需要煮饭和搞卫生薪资福利:2500+，月休4天或周末。具体薪资带价面议招工人数:1名开始时间5月工作地址:都城

快递员45岁以下，身体健康，熟练驾驶电动三轮车，能吃苦耐劳薪资福利:派费计提方式，多劳多得，月工资可达5000-6000元不等同步

要求： 1.沟通能力强，头脑灵光、应变能力强。 2.爱岗敬业有团队协作意识，有拼搏上进精神勤勉尽责。 3.有政企营销经验者、资源者/有国内大型科技咨询公司从业经验者优先。

岗位职责： 1.负责上海区域家装、自建房、小型建筑工程市场拓展，挖掘潜在客户资源并建立长期合作关系 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调，确保项目顺利落地 3.制定并执行年度商务计划，完成销售目标与回款指标 4.协同产品、技术、运营等部门推进项目实施，提升客户满意度与复购率 5. 分析行业动态与竞品策略，为公司业务决策提供数据支持与建议 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关专业背景，学历不限 2.有商务经理或同类岗位工作经验，经验不限 3.具备优秀的沟通表达、谈判能力及客户关系维护能力 4.目标导向强，具备独立开拓市场与推动项目落地的能力 5.熟悉商务流程，责任心强，适应短期出差

我们是中国美业大健康领域的平台级企业——华之颜集团。自2008年起，我们构建了从研发、生产到市场落地的全产业链闭环。集团拥有2000+名员工，六大运营中心及自有工厂，这确保了每一个前端市场人员都能获得坚实可靠的后盾支持。 2026年，我们锁定了一个价值千亿的空白市场：脑健康抗衰领域。并推出了由一线明星代言、拥有数十项专利、并获得央视及人保背书的革命性产品。这不仅是新品，更是一个正在美业引爆的、全新的商业浪潮。   我们为你提供什么：一套可复制的成功公式 无风险启动的市场利器：你无需推销昂贵的仪器或加盟费。我们提供“399元轻启动”方案，极大降低客户决策门槛，你的任务是传递价值，而非克服资金障碍。 经过验证的精准资源：公司提供全国美业门店负责人精准数据库。你的核心工作是高效的沟通与转化，而非漫无目的地寻找客户。 麦肯锡式的专业赋能：为期7天的结构化入职培训（标准资料+实战录音）+ 总监级一对一教练带教。我们不仅培训话术，更培训行业认知、客户分析与价值传递逻辑。 清晰透明的顶级回报： 收入结构 = 高竞争力底薪 + 启动奖金 + 高额加盟分成。 事实为证：在我们平台，商务部同事平均月收入超过23,000元。超过60位优秀同事，如李洋、谢文等，已实现月收入稳定在10万至80万+。这是系统与个人努力结合的必然结果。 双通道职业发展：你可以选择成为顶级个人贡献者（个人业绩提成无上限），也可以快速晋升为团队管理者，享受“伯乐奖”与“管理奖”的双重收益，最高管理收入已达月30-50万+。   我们寻找的“高潜”人才画像 基础要求：年龄20-40岁，学历不限，但渴望无限。 经验要求：有电话销售、招商或美业经验者优先，但非决定性因素。我们更看重远超常人的学习与适应能力。 核心特质（这是成功的关键）： 极强的目标感与内在驱动力，对高收入有炽热的渴望。 出色的逻辑沟通能力与共情力，能快速理解客户需求。 强大的抗压性与韧性，在挑战中保持专注与乐观。 信奉“专业主义”，愿意遵循系统，并在此基础之上进行创新。   工作与面试信息 工作时间：8:30-18:00，午休2小时，周日固定休息。 面试安排：为保障交流深度，我们统一于周一至周六 10:00 或 15:30 安排面试，请提前预约。   最后的坦诚相告 我们深知，百万年薪的背后是等价的价值创造。我们绝不承诺“轻松致富”，我们只提供：一个天花板极高的行业赛道、一个经过验证的盈利模型、一套强大的支持系统，以及一个完全按结果分配的公平平台。 如果你不满足于线性增长的收入，如果你渴望在公平的规则下挑战极限，如果你相信选择与努力同样重要——我们邀请你前来实地考察，与我们的总监和TOP销售面对面，亲自验证这一切是否属实。 这或许是你职业生涯中，风险最低、潜力最高的一次选择。

岗位职责：拓展中医馆合作 1.负责拓展与客户关系维护，挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调，确保合作条款有效履行 3.分析行业与市场动态，制定并优化商务策略，提升公司市场份额与品牌影响力 4.协同产品、技术、运营等部门，推进跨部门合作项目高效实施 5.定期输出商务复盘报告，评估合作效果并提出改进建议 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，本科及以上优先 3.工作地点灵活，适应多地协作或驻点需求 4.具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向，有行业资源或B端客户拓展经验者优先

【面向全国+线上兼职+高佣金】 直播商务（达人对接），无需到岗，线上即可对接工作。 核心负责对接抖音/小红书/视频号/快手饰品类达人，推动珍珠饰品上播合作，，多劳多得。 优先招募手里有成熟达人/团长资源、擅长商务谈判、熟悉纯佣合作模式的从业者，面向全国，无地域限制，有饰品类资源者优先。 我们是诸暨天然珍珠源头商家，专注轻奢质感珍珠首饰，自有稳定货源、款式丰富、售后完善，主打日常通勤、温柔百搭、送礼体面的高性价比饰品。现面向全平台开放长期合作，诚邀有直播能力、有达人资源的伙伴加入，无需坐班、无需囤货，纯佣金模式，多劳多得、长期稳定。

公司主营桩基础工程及桥梁下构工程。薪资面议，需要有5-10年的建筑业商务经验。包食宿，需要经常出差。

熟悉产品特性，精通门店运营管理，优化客户购物体验

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台借贷纠纷：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手快速成长为行业能手 3、深度支持系统：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，随时解决客户疑问 5、专业法务 backing：携手中国 Top10 律所作为后盾，以专业精神高效处理各类个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受无相关经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟悉微信及线上工具使用 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对前期开拓挑战，耐得住压力，扛得住干扰，经得起挫折，始终坚定信念 7、曾有负债情况，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力外包等相关工作者，适应更快 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位名称： 市场部负责人 工作地点： 云浮市新兴县为主/湛江 汇报对象： 院长/执行校长 岗位概述：负责云浮校区、湛江校区共三个校区的招生运营工作。 一、岗位核心职责 1. 制定市场战略并推进品牌体系建设 2. 组织实施招生宣传及拓展多元合作渠道 3. 策划与落地各类市场推广活动 4. 开展数据收集分析，持续优化投放效果 5. 搭建并管理市场团队，提升整体执行力 二、任职要求 1. 大专及以上学历，具备2年以上市场领域工作经验，含半年以上团队管理或独立主导市场项目经历。 2. 具备教育培训机构市场运作经验者优先考虑。 3. 责任心强，积极主动，具备独立应对和处理问题的能力。 4. 具备出色的内外部沟通与协同能力。 5天工作制 | 本地社保 | 带薪年假 | 生日福利津贴 | 国家法定节假日调休 置身于书画艺术交融的工作环境，员工及子女报读课程可享内部专属优惠

一、岗位职责 1、主导项目全生命周期运作，明确项目目标、界定实施范围并编制执行计划，分解各阶段工作任务、时间节点与责任分工，保障项目高效有序开展； 2、整合调配项目所需资源，联动产品、销售、研发、生产等内部部门及外部协作单位，确保各方沟通高效、信息同步准确； 3、监控项目执行进度，定期组织项目会议，核查任务落实情况，分析进度偏差并提出调整方案，推动项目按时交付； 4、动态管控项目成本，严格执行预算管理，优化资源配置以提升项目整体收益水平； 5、识别项目运行中的潜在风险，评估影响等级，制定预防和应急措施，快速响应突发状况，减少对项目的影响； 6、负责项目质量全过程把控，建立质量标准与验收流程，监督各环节执行质量，牵头开展阶段性与终期验收，确保成果满足客户及公司标准； 7、统筹项目相关文件的归档与管理，保证资料完整性与可追溯性； 8、完成上级安排的其他工作任务，落实督办要求，确保事项闭环，及时汇报进展与结果。 二、任职要求 1、有机电、机械制造或相关领域项目管理实践经验者优先，掌握项目运作全流程，熟练使用常用办公软件及项目管理工具； 2、具备优秀的跨团队沟通能力与资源协调能力，具有较强的风险预判意识、问题处理能力及抗压性； 3、具备成本控制、质量监管及进度跟踪的实际经验，能有效识别关键节点风险并保障项目顺利推进。 三、福利待遇 五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴

A贵州迎宾酒销售经理2名 岗位职责: 1、达成所辖区域中高端产品的销售目标； 2、策划并落实各类推广活动，例如品鉴会等； 3、开展区域内新客户的开发与日常管理工作； 4、维系客户关系，提供售后服务，提高客户满意度； 5、依据客户实际需求提供个性化服务，定期跟进老客户，提升客户忠诚度，推动重复购买； 6、分析销售数据及客户行为表现，评估营销成效并优化销售策略，持续提升业绩水平； 7、完成上级安排的其他工作任务。 招聘要求: 1、具备白酒行业1-3年工作经验，可适度饮酒； 2、性别不限，年龄******左右； 3、能够独立开展市场销售相关工作； 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 5、持有C1驾照或有销售类实习经历者优先录用； 6、达成考核指标，接受工作调配。 工资：固定底薪+绩效+季度奖 月收入20000左右。个人能力越强绩效越高，上不封顶。 有晋升空间，以参考业绩。 弹性工作。 交社保。

华彬快消品集团湛江分公司，因业务发展需要，现招聘以下岗位。 【职位】：红牛区域业务代表 【工作地点】：云浮片区乡镇 一流的企业文化，一流的团队氛围，期待您的加入，欢迎自荐、推荐！ 待遇：底薪＋绩效工资＋提成奖励＋月度竞赛奖励（综合工资4000元-7000元）节假日按法定安排休假。（每月休4至8日） 学历要求：高中以上 年龄要求：35岁以下 经验要求：最好有快消品一至三年的工作经验 联系电话：或者

具备团队电销管理经验者优先考虑

岗位职责： 1、负责水电项目供应商的开发引进、资质审核、绩效评定及动态管理，构建并维护合格供方名录； 2、与供应商协同推进水电项目所需材料/设备的供应、安装配套及售后保障工作，统筹把控项目进度、质量、成本与安全管控； 3、整合业主单位、施工团队、监理机构及供应商等多方资源，协调处理供货滞后、质量问题及现场技术对接等事项； 4、控制采购支出与履约费用，识别供应链潜在风险（资金流、交付能力、合规性）并制定应对措施； 5、配合完成水电项目物资进场验收及竣工验收工作，推动供应商对账、结算及付款流程；编制履约分析报告与供方评价报告，向公司管理层及客户项目经理汇报。 任职要求： 1、具备水利、电力、市政水电、水电站或输配电工程中至少一类项目的全流程实操经历； 2、有大型/（如电建、能建、三峡、国家电网）供方协作或现场管理经验者优先考虑； 3、掌握水电工程行业标准、招投标法规、政府采购规定及相关履约流程； 4、了解水电领域主要材料与设备供应商体系（包括水泵、阀门、电缆、变压器、发电机组、管材等）； 5、具备出色的跨部门协作能力和多方沟通技巧，能有效应对业主、监理、施工方及供应商的不同需求； 6、可适应项目驻地工作、异地差旅及施工现场加班安排； 7、熟练驾驶，持有C1或以上驾驶证。 薪酬结构：基本工资+项目绩效+供应商履约奖金+出差补贴+年终奖金；也可面谈。

工作职责： - 制定并落实企业招商整体规划，主导门店拓展及加盟合作事宜； - 研判市场变化与行业发展方向，为业务增长提供决策依据； - 设定渠道销售任务目标，并跟进执行过程，保障业绩指标顺利完成。 工作要求： - 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； - 具备3年以上招商或渠道运营经验，有成熟项目落地经验者优先； - 熟悉行业渠道运行机制，拥有出色的沟通协调与谈判技巧； - 具备扎实的数据分析能力与市场洞察力，可独立策划招商方案； - 有团队管理经历，能有效组织团队达成既定业绩目标。

行业概况： 个人与企业债务问题一站式解决方案，助力债务人重启履约之路，拥有强劲的市场竞争力，立足万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国！ 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收、诉讼风险，终止罚息与违约金累积，最长可分60期灵活还款 2、互联网金融及网贷平台债务优化：缓解催收困扰，降低过高利息与罚息，依法减免超出司法保护范围的费用 企业及个人法律咨询帮扶体系： 1、多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础人员入行或创业 2、一对一扶持机制：采用师徒传承模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能个体发展 4、售后客服支持：操作无忧，快速响应客户各类疑问 5、专业法务支撑：联合多家律师事务所作为后盾，以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，表达清晰，语音有感染力，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期配备导师带教），有销售背景者优先，无经验者经培训后上岗 3、逻辑思维清楚，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并切实落实于日常工作中 6、踏实肯干，能承受初期开拓压力，耐得住诱惑，受得起委屈，扛得住挫折，守得住信念，我们的旅程便可由此开启！ 7、有过负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、微商、人力资源外包等相关工作者，上手更快 工作内容： 1、定位有信用卡、网贷或信贷还款压力的人群，制定个性化优化方案，推动成交达成 2、依托公司线上流量资源，通过微信对接客户，完成沟通与转化 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（双休），工作环境轻松无压 薪资构成：底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 1、社保+节日福利+现金激励+免费专业课程培训 2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日活动等 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团队建设活动 月度、季度、年度表彰大会，颁发奖状、奖杯、奖金与奖品 定期开展内部活动及专业技能提升培训