寿险、车险、团险、理财险、健康险、医疗险业务员 1、大专学历，年龄24～50周岁；2、具有良好的沟通表达能力，有上进心，想赚钱；3、无经验公司提供培训，只要有心学，我们就招。通过电话联系+形式开发和跟进客户 薪资福利:1、薪资：无责底薪3000+高跳点提成+各种激励方案奖励+高端礼品；2、公司不定时早茶+团队聚餐；3、高级写字楼，空调房间，舒适的办公环境，晋升空间大，奖励多 上班时间:8：30～10：30周末双休，月出勤18天，法定节假日正常放假 工作地址:盈信广场

报价管理： 1. 接收报价需求：及时获取来自客户或销售团队的售后报价申请，确保信息完整准确。 2. 制定报价计划：结合售后工程维修内容或出差安排，拟定合理的售后报价方案。 3. 报价审批与确认：将拟定好的报价方案提交上级审批，获批后第一时间向客户反馈报价结果。 4. 报价修改与维护：根据客户具体要求或公司政策变化，适时对原有报价进行调整和更新。 跟进工作： 1. 报价后续跟踪：在报价发送后主动联系客户，了解其对报价的意见及潜在需求，常规情况2个工作日内完成处理，紧急事项须当日响应并持续追踪。 2. 疑问回应支持：针对客户在报价阶段提出的各类问题，给予专业解答与可行建议，提升客户信赖感。 3. 合同签署协助：客户确认报价并达成合作意向后，配合销售完成合同签订，保障条款清晰无误。 4. 售后服务对接：合同生效后，与售后执行团队保持高效沟通，推动服务按计划顺利实施。 客户沟通： 1. 沟通协作：与客户保持顺畅交流，实时掌握客户需求与反馈，提供高质量的售后支持体验。 2. 满意度回访：售后服务结束后，主动开展客户满意度调研，收集意见与建议，为服务优化提供依据。 3. 客户关系巩固：通过专业的服务和持续的互动，增强客户粘性，促进长期稳定合作。 其他职责： 1. 文件归档：负责售后报价相关资料的整理、分类与存档，确保文件齐全且可追溯。 2. 数据统计分析：定期汇总售后报价数据，进行分析整理，为公司决策及定价机制提供数据支撑。 3. 学习与成长：积极参与公司组织的专业培训与学习活动，持续提升业务能力与服务水平。 4. 临时任务执行：根据实际工作需要，完成上级交办的其他与售后报价及跟进相关的事务性工作。

岗位职责: 1. 熟悉淘宝、天猫、拼多多等平台操作流程，负责日常售后接待，处理退货退款事宜，跟进物流动态等相关工作。 2. 快速响应客户咨询，及时高效地解决客户提出的问题。 3. 受理并处理客户投诉，准确了解投诉原因，并妥善解决客户诉求。 4. 与团队成员协同配合，共同推动服务质量持续提升。 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备电商平台客服经验者优先，有建材行业背景或熟悉ERP系统操作更佳。 2. 打字速度快，能高效处理各类售后事务，确保服务流程顺畅无误。 3. 表达清晰流畅，性格温和，具备耐心解答顾客咨询的能力。 4. 拥有良好的沟通能力和问题处理能力，工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识。 5. 能熟练操作Excel、Word等常用办公软件。 6. 工作态度认真细致，富有耐心，具备较强的责任心。 不接受居家客服，居家勿扰 上班时间： 早班08:00-16:00 晚班16:00-00:00（次日） 月休4天 薪资结构： 基本工资+岗位工资+饭补+全勤+绩效+工龄+五险

岗位职责 1.订单跟踪对接（售后处理）跟进客户的订单，退货换货等需求。全程跟进处理进度并闭环； 2.客户对接沟通 ； 3.售后单据的录入与管理； 4.物流与库存对接； 5.客户档案与流程维护； 6.其他辅助部门的工作。 任职资格： 1、大专以上学历，本科优先，工商管理、市场营销 、物流管理、会计相关专业，有售后工作经验的优先； 2、熟练使用OFFICE办公软件，打字速度快； 3、能力素养高，沟通应变能力强。做事信心严谨，有责任心，有一定的抗压能力； 4、遵守公司规章制度，工作踏实稳定，保密客户信息，执行力强。 福利待遇： 1、入职购买五险一金，法定节假日休息； 2、团队聚餐、公司团建、节日精美礼品； 3、每年安排体检一次、员工宿舍、餐补一应俱全。

1）负责业务需求的收集、整理与分析，完成原型设计及撰写相关需求文档 2）具备客户对接能力，通过有效沟通了解客户需求与目标，开展需求调研与分析，形成会议记录 3）配合业务部门梳理业务流程，协助输出规范化需求内容 4）主动与项目团队及客户保持沟通，推动需求优化与评审，共同确定系统解决方案 5）为客户提供系统使用支持，解答系统应用疑问及相关方案咨询 6）统筹需求管理工作，协调处理生产环境问题，初步判断问题性质，决定是否移交开发团队处理 7）依据沟通成果编写完整需求文档，并协同测试人员制定测试用例 任职要求： - 本科及以上学历，保险、计算机软件、信息系统分析等相关专业优先，有海外学习经历者优先 - 具备出色的逻辑思维能力与快速学习能力 - 具有良好的沟通协作能力，抗压性强，工作积极主动，富有责任心 - 熟悉寿险业务流程 - 至少2年相关工作经验

我们是中国人寿，国家副部级。 现在招客户服务人员，主要工作是： · 公司分给你一批老客户（都是已经买过保险的人），你只需要打电话/微信提醒他们：该续费了、有礼品可以领、公司有答谢会可以参加。 · 不用自己找客户，不用求亲戚朋友，不用上街发传单。 · 把客户约到公司就行，有专门的经理帮你谈产品，你拿提成。 我们特别适合以下人群： -在家带娃的宝妈（时间灵活，不耽误接送孩子） - 40-55岁的姐姐阿姨（有耐心、会聊天、不怕打电话） - 没有工作经验、学历不高的人（我们手把手教） - 不想做传统销售、不想看人脸色的人 你能得到什么： - 收入有保障：前3个月新人补贴+全勤+服务津贴+提成，最低拿6000元，做得多的上万。 - 时间自由：9:00-17:00，周末双休，法定节假日全休。不用坐班，事情做完可以早走。 - 公司给名单：入职就分老客户，不用自己开发，也不用发朋友圈。 - 有人带：师傅一对一教你怎么打电话、怎么约客户，前3个月不考核业绩。 - 福利：五险一金、年假、旅游、团建、节日礼包。 工作要求： · 年龄25-50岁，愿意说话、愿意学就行。 · 会基本的微信聊天，会打电话（公司提供话术）。 · 不懒、不矫情，愿意赚钱。 郑重说明： + + 不要求找家人朋友买保险 + 不押工资、 + 公司直接给客户名单，你只管服务

职位名称：HWP健康财富规划师 岗位职责： 1.提供专业的健康财富规划服务 2.拓展和维护客户关系 3.达成公司设定的销售目标 岗位要求： 1.大专及以上学历 2.1-3年工作经验 3.从事银行、金融、销售经验者优先 薪资待遇：月薪8K到18K，五险一金，双休

1、市场拓展与客户开发 （1）负责建筑工程保险及相关第三方风险减量服务（如风险评估、服务）的市场推广。 （2）挖掘保险公司、建筑施工企业、大型企业及政府平台的业务需求，建立长期合作关系。 2、资源对接与方案落地 （1）利用自身在保险行业的资源，对接保险公司核保端及理赔端需求，提供定制化的风险管理解决方案。 （2）协调公司内部技术团队与客户进行有效沟通，确保服务方案、服务过程的专业性与可行性。 3、商务谈判与关系维护 （1）主导商务谈判，完成合同签订及后续回款工作。 （2）维护现有客户资源，提升客户满意度，挖掘二次合作机会。 任职要求： 1、大专及以上学历，保险学、土木工程、工程管理、法律等相关专业优先。 2、具有3年以上保险行业或第三方服务机构（如保险公估公司、保险经纪公司）工作经验，条件优秀者适当放宽要求。 3、熟悉建筑工程保险条款及理赔流程，了解风险管理基本逻辑。 4、具备优秀的沟通协调能力和商务谈判技巧。诚实守信，具有良好的职业操守，无行业违规记录。

跟进客户

营业员年龄18岁-35岁，服从安排，执行力强薪资福利:面议，3天假期，上班8小时工作地址:东汇城三楼魔方习题

收银员勤奋老实，新手可以学，能接受早中班轮班薪资福利:两天假，中秋过年双薪，工资面谈工作地址:城南威丽诗北门

长期 兼职都可

阳江阳春招工地小工/杂工

阳江市江城区招玻璃安装、门窗安装/塞缝

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历高中以上，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.个体私营业主优先 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值 6.工作地点丽江

岗位职责：（简单粗暴，高佣金，资源，） 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制保障方案 2. 开展客户拜访、电话沟通及线上服务，持续维护客户关系 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，确保专业能力与合规意识同步提升 5.遵守行业监管规定及公司制度，严守客户信息保密要求 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 积极进取，具备目标感和自我驱动力，能适应弹性工作节奏 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质

岗位职责 1. 为客户提供专业的保险咨询服务，根据家庭/企业需求定制保障方案，涵盖重疾、医疗、寿险、年金、财险等品类； 2. 维护客户关系，做好保单后续服务、理赔协助、保单年检等全流程跟进； 3. 拓展客户资源，完成团队制定的业绩目标，合规开展保险推广与业务洽谈。 任职要求 1. 年龄22-55周岁，学历不限，有无经验均可，公司提供系统带薪培训； 2. 沟通表达顺畅，有责任心、服务意识，认可保险行业，诚实守信、合规从业； 3. 有销售经验、客户资源、医护/教师/职场转行、宝妈优先录用。 薪资福利 1. 无责底薪+高额提成+业绩奖金+续期佣金，上不封顶，多劳多得； 2. 完整培训体系：新人岗前培训、产品培训、销售技巧培训、名师带教一对一； 3. 正规社保/商业保险、节日福利、团建旅游、晋升通道透明，能力达标即可晋升主管、经理，带团队拿管理津贴。

【工作内容】（公司提供资源） 根据公司提供的客户资源，通过电话、企业微信等方式与客户了解客户需求，为客户制定系统的保险规划方案 【岗位要求】 1、本科以上学历（优秀可放宽至大专） 2、具备保险销售经验 3、较强的客户服务意识、责任心强、目标感强； 4、了解保险相关知识（产品/运营/产品市场对比)，具备金融相关证书优先考虑； 5、能够进行较复杂的产品分析、方案定制、复杂方案解读等，并且具备优秀的表达技巧。 【薪资待遇】 1、无责底薪（3000元~6000元）+行为绩效（0-1000元）+月度绩效（主要与通时通次、客户满意度挂钩）+季度奖+里程碑奖+年终奖 2、前三个月预计收入6000元-8500元，前半年平均在10000元-15000元 3、公司餐补500元/月 4、入职购买六险一金 5、每年4次调薪晋升机会，内部调岗，竞聘机会 带薪假期、节日礼品、旅游经费、完善的内部调薪晋升机会等

【工作内容】（公司提供资源） 根据公司提供的客户资源，通过电话、企业微信等方式与客户了解客户需求，为客户制定系统的保险规划方案 【岗位要求】 1、本科以上学历（优秀可放宽至大专） 2、具备保险销售经验 3、较强的客户服务意识、责任心强、目标感强； 4、了解保险相关知识（产品/运营/产品市场对比)，具备金融相关证书优先考虑； 5、能够进行较复杂的产品分析、方案定制、复杂方案解读等，并且具备优秀的表达技巧。 【薪资待遇】 1、无责底薪（3000元~6000元）+行为绩效（0-1000元）+月度绩效（主要与通时通次、客户满意度挂钩）+季度奖+里程碑奖+年终奖 2、前三个月预计收入6000元-8500元，前半年平均在10000元-15000元 3、公司餐补500元/月 4、入职购买六险一金 5、每年4次调薪晋升机会，内部调岗，竞聘机会 带薪假期、节日礼品、旅游经费、完善的内部调薪晋升机会等

岗位要求： 1、熟悉应急行业、水利、林业等相关行业，了解软件及领域的行业特性，能充分运用各种商务方式包装和推动行业市场。 2、有计划的配合商务销售人员，拟定产品的市场及销售策略，持续辅助销售人员履行拓展和维护客户的策略。 3、有行业解决方案的策划能力，对于已经成型产品进行行业推广扩充，能深入挖掘客户市场，培养客户应用习惯和应用场景。 4、能及时根据客户反馈意见建议及投诉，辅助商务销售人员进行后续需求挖掘和商务合作跟进。 5、配合商务人员进行招投标及各类商务文案的撰写，进行现场演讲方案及答辩，协调客户关系，辅助项目沟通。 6、协助完成产品及项目的公司级销售工具、产品包装、整合方案、行业案例等文档的撰写。 任职资格： 1、计算机、软件、电子、安全工程等相关专业统招本科及以上学历，年龄35以内。 2、具有3年以上项目销售、售前、实施等工作经验，独立负责过应急或相关行业项目。 3、具备较强的沟通表达能力、应变及谈判能力、方案编写能力，良好的团队合作精神。 4、独立负责过或组织过多个项目的售前支持、咨询设计、投标工作。 5、熟悉软件工程相关技术、需求分析方法及工具、系统设计方法及工具。 6、对软件工程标准和规范有良好的把握，熟悉软件主流开发语言及框架、软件设计及应用模式、技术路线和思想等。 7、能够独立经营客户关系，有应急、水利、林业行业相关政企客户关系或对接经验优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、高温补贴、项目奖金、出差补贴、员工食堂

工作时间上午8:30—10:00，下午15:00-17:00，周末双休 薪资待遇底薪2300元+奖励200元+提成 达星后底薪3300元+奖励200元+提成 应聘条件须满足：年龄25周岁以上，大专及以上学历

工作内容: 1.了解电商规则，熟悉售前、售中、售后工作流程。 2.了解顾客需求，进行有效跟踪，处理店铺订单，进行有效的备注。 3.负责退换货、快递异常、退件包裹等问题的对接处理:4.核对订单信息，发现问题及时解决，不能解决的及时向上级反映。 职位要求: 1.打字速度1分钟40字以上: 2.较强的在线沟通能力和良好的服务意识: 3.工作耐心细致良好的语言表达能力与应急问题的处理能力，有亲和力，有团队协作精神: 4.具备独立处理售后能力，会独立斟酌服务话术: 5.有电商行业经验者优先，男女不限。 早班8：00-12：3014：30-18：00 晚班：12：30-16：0018：00-22：30 一周换一次早晚班

岗位职责：1. 负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、服务及订单相关问题2. 主动跟进客户反馈与投诉，协调内部资源推动问题闭环解决，提升客户满意度3. 规范记录客户信息及沟通内容，定期汇总常见问题并提出优化建议4. 协助完成客户回访、满意度调研及基础售后支持工作5. 遵守服务标准与话术规范，持续学习业务知识，保障服务质量一致性 任职要求：1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力，亲和力强、情绪稳定2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统3. 责任心强，有较强的服务意识与团队协作精神4. 学历不限，有客户服务、电销或电商售后经验者优先5. 能适应轮班制工作安排，具备一定的抗压能力

1、负责国内1688平台业务运营，处理店铺客户订单，及时响应客户咨询，推动交易顺利完成； 2、使用旺旺等在线沟通工具与客户互动，准确把握客户需求，妥善解决各类问题； 3、熟练掌握消费者购买心理，精准推荐商品，助力销售目标达成； 4、负责订单处理、进度跟踪、物流信息更新及售后客户回访等工作； 5、完成客户订单的打单任务，确保所有有货订单当日出单并交接仓库安排发货； 6、具备责任心，服务意识佳，拥有团队协作精神，严格遵守公司各项规定。 岗位要求： 1、高中及以上学历，有相关工作经验者优先考虑 2、熟悉阿里巴巴、淘宝等电商平台操作流程 3、工作认真踏实，具有良好的服务态度与团队配合能力 产品优势： 自有产品设计与研发团队，集工贸于一体，供应链优质稳定； 产品定位高端，行业领先，拥有自主品牌并实现海外出口。

一、工作内容： 室内办公，仅需上白班。公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及网络方式通知客户保险即将到期，介绍当前优惠政策与报价，并协助客户完成续保手续，达成业绩即可获得相应提成。——是不是听起来很轻松！ 二、岗位要求： 1、专业不限； 2、年龄20-40岁，性别不限； 3、中专、高中及以上学历； 4、普通话流利，具备良好的沟通表达能力，乐于与人交流； 5、能熟练操作基础办公电脑软件。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:40－18:30 享受国家法定节假日全休，每年享有5至15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为基本工资+提成+年终奖+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，月均收入可达6500元以上； 2. 签订正式劳动合同，入职次月起即办理社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项）； 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4. 每月设有多种员工激励方案，涵盖实物奖励、现金奖励及培训机会； 5. 提供系统化培训体系：包含新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面成长； 6. 返乡任职政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司工作； 7. 依法享受法定节假日带薪休假，每年均可享有带薪年假； （法定假日包括：春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按规定放假）

一、要求 1、熟练使用电脑，打字速度快 2、普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力 3、有相关岗位工作经验者优先录用 4、性格温和友善，富有亲和力，开朗外向 5、能长期稳定工作 二、主要工作 负责售前咨询，轮流承担售后工作，与客户沟通产品信息，引导客户下单，并跟进处理售后事宜。 三、薪资：3500-7000（提成上不封顶） 四、月休4天，享受法定节假日，提供中餐，提供住宿

多平台电商客服（多店铺绩效叠加·上不封顶） 薪资范围 4000-9000元/月 - 底薪：线下面议 - 绩效：各店铺独立核算，绩效奖金全额叠加（负责店铺越多，收入越高） 工作地点 阳江市江城区埠场镇财政所旁（可提供住宿） 岗位职责 1. 负责淘宝、拼多多、Temu、抖店等多个电商店铺的日常客服工作，独立处理售前咨询、售中跟进、售后问题 2. 及时回复客户消息，解答产品疑问，引导下单，提高店铺转化率和客单价 3. 处理订单异常、退换货、投诉纠纷等问题，维护店铺好评率和DSR评分 4. 整理客户常见问题，反馈产品和物流问题，协助优化产品详情和服务流程 5. 配合运营完成店铺活动期间的客服接待工作，确保活动顺利进行 6. 每日统计负责店铺的客服数据（回复率、转化率、退款率等），定期复盘总结 任职要求 1. 有电商客服经验优先，熟悉淘宝、拼多多、抖店等平台后台操作 2. 打字速度快（60字/分钟以上），沟通能力强，有耐心和责任心 3. 能熟练使用电脑和办公软件，学习能力强，能快速掌握新产品知识 4. 服务意识好，情绪稳定，能妥善处理客户的不满和投诉 5. 能接受前期电商行业排班制（早班9:00-18:00）后期改为轮班制，月休4天可商议 薪资亮点 多店铺绩效叠加：每增加一个负责店铺，就多一份绩效奖金，收入与付出成正比 晋升空间大：表现优秀者可晋升为客服主管，负责整个客服团队 快速涨薪：1个月试用期后根据表现调整底薪和负责店铺数量 福利待遇 - 包吃包住（宿舍有空调、热水器、WiFi等） - 后续会有每月团建活动，节日福利等 - 定期培训，帮助提升专业技能 公司介绍 本公司拥有自己的工厂和多个电商店铺，产品畅销国内外。公司处于快速发展期，提供广阔的晋升空间和有竞争力的薪酬待遇，期待你的加入！

工作内容: 1、负责POS机的市场推广与客户拓展。 2、协助客户办理12家银行信用卡业务。 （POS机与信用卡业务同步开展） 每成功开通一台POS机，提成200元，POS机刷卡流水享受万8起的分润比例（业内最高水平）。 信用卡批卡奖励标准如下：中信110元，浦发160元，交通150元，兴业120元，华夏90元，招商85元，民生120元，平安90元，广发80元，中国80元。 （每位客户可一次性申请最多3张信用卡） 入职即安排为期3天的系统培训，培训结束后立即开通POS机推广及信用卡申办权限！ 员工平均每日办理POS机2-4台，信用卡3-7张，月综合收入可达1.2万元以上。更值得关注的是POS机刷卡流水的长期分润收益，随着设备激活数量累积，分润将持续增长，形成稳定被动收入，且离职后分润权益仍可继续享有。

岗位职责： 1. 负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3. 规范记录服务过程及关键信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础客情维护工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础客户服务意识，有同岗位实习或兼职经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

激光技术支持工程师 招聘需求 一、岗位基本信息 •岗位名称：激光技术支持工程师 •工作性质：全职 •公司名称：深圳市国泰激光科技有限公司 •工作地点：深圳市光明区招商科技园 •出差要求：极少出差，以远程技术支持为主 •招聘人数：1-2 人 •薪资范围：6000-8000 元 / 月 二、岗位职责 1.负责客户激光切割、激光打标设备的远程工艺调试、参数优化、操作指导，保障设备正常加工。 2.快速响应客户技术咨询与故障问题，5 分钟内响应，及时给出专业解决方案。 3.熟悉各类激光设备与控制系统，远程协助客户排查软件操作、工艺参数、基础电气类问题。 4.整理常见客户问题、故障案例及标准工艺方案，形成知识库文档，提升团队支持效率。 5.配合销售团队与售后部门，提供专业工艺技术支持，助力客户合作推进，提升客户满意度。 三、任职要求 1. 专业技能（硬性要求） 1.熟练掌握激光打标、激光切割相关操作软件，能独立完成工艺编程、路径优化及参数调试。 2.熟练使用常用电气工具，包括万用表、电烙铁等，具备基础电气故障排查能力。 3.熟悉市面主流激光器：国产光纤激光器、紫外激光器、CO₂激光器的工作原理、性能参数与应用场景。 4.熟悉主流控制卡与切割软件：金橙子、八思量、柏楚、嘉强等系统的操作逻辑、调试方法与常见问题处理。 5.能快速定位切割质量问题（如毛刺、过烧、精度偏差等），并通过远程指导给出有效优化方案。 2. 响应与服务要求 1.客户问题5 分钟内必须响应，沟通逻辑清晰、表达顺畅，能耐心指导客户操作。 2.以远程支持为核心工作模式，极少出差，可稳定在线值守客户咨询时段。 3.责任心强、细致严谨，具备良好的客户服务意识与问题解决能力。 3. 经验与学历 •学历：大专及以上，机械设计制造及其自动化、机电一体化、光电信息工程、材料科学与工程等相关专业优先。 •经验：1 年以上激光切割 / 打标工艺调试、设备售后或相关技术支持经验优先。 •其他：具备独立解决复杂工艺问题的能力，抗压性强，能适应客户咨询的即时响应需求。 4. 基本素质要求 1.身体健康，无重大疾病或传染性疾病，能适应正常办公作息与工作强度。 2.耐心细致，面对客户重复咨询或复杂问题时，能保持平和心态，高效沟通解决。 3.具备吃苦耐劳精神，责任心强，能主动承担工作任务，不推诿、不敷衍。 4.团队协作意识强，能积极配合跨部门工作，共同推进客户服务与技术支持工作。 5.诚信正直，遵守公司规章制度，维护公司品牌形象与客户利益。 四、我们提供 •稳定办公环境：位于深圳市光明区招商科技园，交通便利、园区配套完善，少出差、不出差。 •薪资福利：6000-8000 元 / 月 ，入职即缴社保。 •成长保障：完善的岗前培训、工艺技术进阶培训，清晰的内部晋升通道。 •额外福利：节日礼品、定期团队活动、法定节假日正常休息。