1.负责社区医养服务推广，搭建社区、机构与长者及家属的沟通桥梁，拓展社区医养合作资源（如社区居委会、党群服务中心、老年社团等）。 2.组织社区内医养主题活动（健康讲座、咨询、康复体验、老年社交活动等），提升品牌在社区的渗透率与口碑。 3.挖掘社区长者医养需求（如慢病管理、康复护理、日间照料、长期照护等），提供专业咨询与服务解决方案，完成客户转化与签约。 4.维护已签约客户及社区长者关系，定期回访跟进，收集服务反馈，协调机构内部资源优化服务体验，提升客户满意度与复购率。 5.整理社区医养服务数据与客户档案，分析社区需求趋势，制定针对性的社区运营与推广策略。

易伙伴最新火爆政策 1、聚收宝真商： 云音箱激活返现180元/台！ 扫码王激活返现250元/台！ 单笔500元，单月8万，0费率！ 2、聚充充： 激活奖励100元/台！ 投资年化回报率100%！[烟花][烟花] 3、美团收款码，风口项目！ 给你提供客户资源， 上门安装即可！

家具大区经理岗位职责: 1.负责统筹家具区域的销售运营，保障区域销售任务顺利达成 2.带领区域内销售团队，持续提升团队专业水平与业绩表现 3.策划并推进区域销售方案，完善销售流程及客户管理体系 任职要求： 1.具备优秀的团队领导力和管理经验，能有效激发团队完成销售指标 2.拥有良好的商务沟通能力和客户服务意识，善于维系并扩展客户资源 3.具备较强的市场洞察与策略制定能力，能够灵活应对市场动态变化 家具销售经理岗位职责： 1.负责所辖区域市场的开发与日常维护工作 2.落实公司市场推广策略、活动安排及相关执行方案 3.定期开展区域市场调研与分析工作 4.协助上级完成客户拓展及关系维护等相关事务 任职要求： 1.有家居行业从业经历者优先录用 2.具备强烈的市场开拓意愿和客户开发能力；具备良好的表达与协调能力 3.能够开展业务延伸，实施客户挖掘及后续跟进服务 4.深入理解客户需求，进行分析并制定可执行方案，提高客户满意度 5.制定个人工作规划，达成月度、季度、年度销售目标并完成数据汇总 新媒体运营专员岗位职责： ①能独立撰写文案、创作脚本等内容 ②掌握视频拍摄与剪辑技能，完成图文及视频内容制作 ③承担新媒体渠道的日常运营与内容更新维护 任职要求： ①有相关新媒体运营实践经历者优先考虑 ②熟知主流新媒体平台的操作方式、推广方式及运营机制 ③擅于沟通互动，理解力强、反应迅速，执行高效 ④对家具家居领域有兴趣，具备捕捉网络热点的敏锐度 只要您足够出色，欢迎主动联系沟通薪酬待遇！

【任职要求】 1.不限性别，初中及以上学历，年龄18-45岁； 2.熟悉基础电脑及手机操作； 3.具备良好的沟通表达能力，善于与人互动交流； 4.有销售经历者优先，应届毕业生中营销相关专业者优先考虑。 【岗位职责】 1、公司提供高质量客户资源，通过电话、微信等方式进行客户跟进； 2、持续维护老客户，促进长期稳定合作关系的建立； 3、无经验亦可，由资深总监全程指导带教。 【福利待遇】 收入丰厚，待遇优越！本岗位人均月入3-5W， 年薪50W-100W！年终奖金，业绩提成！带薪年假！国内旅游机会！节假日福利齐全！提供行业专业培训，助力持续成长！

岗位职责： 1.负责上游国际国内大品牌的供应链开发，链接行业资源，拿到优势价格，并升级与厂家的合作（如拿到官方代理权）。 2.洞察市场动态，负责收集、分析市场数据，研究业务相关行业发展趋势、竞争格局。并根据洞察，分析业务增长机会点，针对性的开发优势供应链。 3.负责与供应商进行沟通与谈判，如价格谈判、采购环境、产品质量、供应链等，以达到产品线业务的增长及有效运转，保证品类销量利润增长。 4.负责供应商的管理工作，根据经营计划的要求制定合理采购战略，进行库存备货管理，保证各种产品足够稳定供应。 5.制定销售战略，负责销售计划的落地：定价、新客户开发、老客户横推等动作； 6.负责代理产品在公司内部推广培训，解答销售端的问题；协助销售团队进行大中客户的成交、拜访客户； 上级领导交办的其他工作。 （根据岗位定位，薪资可谈） 岗位要求： 专科及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业； 经验：至少3年以上国际国内化工行业生产型大厂家的销售工作经验，涂料、塑料、胶粘剂三大行业尤佳； 有一定的化工行业人脉及产品资源； 80具有丰富的市场营销经验，具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力； 较好的学习能力和创新能力，有一定的创业精神；

1、依据公司下达的年度及月度任务目标，拟定并实施针对经销商及渠道客户的拓展方案，确保招商进度按计划推进并如期达成 2、主导区域内渠道网络建设，协助经销商实现销售指标，保障其持续经营能力与合理盈利水平 3、推动公司各项政策、制度、营销策略及促销活动在区域内的落地执行，营造积极的市场氛围 4、按时汇总并提交各类业务报表，及时回应财务、销管、物流、人力资源等相关部门的信息需求 5、定期走访所辖区域内的经销商及终端销售网点，开展客户关系维护、业务协商、价格管控、市场秩序管理、货款回收、售后支持、防伪打假及客诉处理等工作，重大事项第一时间向上级汇报 6、按照大区总监要求，周期性收集市场动态信息，完成广告监播任务，并结合实际情况提出可行性改进建议，为管理层决策提供参考 7、严格执行公司早会制度，每日汇报工作进展并规划当日重点任务，高质量完成周度及月度工作计划的提报 8、积极维护企业品牌形象与核心利益，协同市场营销部门推进区域内的品牌宣传与市场曝光 任职要求 1、年龄24岁****，具备2年以上快消行业从业经历，有乳制品或快消品类工作经验者优先，拥有流通渠道、特通渠道、社区团购平台等经销商资源者优先考虑 2、具备良好的客户基础与人际网络，具备较强的渠道开拓能力 3、能胜任高强度工作节奏，认同企业价值观，工作责任心强 4、适应挑战性市场环境，具备吃苦精神和良好的抗压能力

1、为银行、证券、地产及大型国有控股企业、行业龙头企业等企事业法人单位提供员工福利整体解决方案的咨询、方案测算及项目落地支持； 2、主动拓展市场，开发并积累优质客户资源，深入挖掘客户潜在需求，持续提升公司品牌影响力与专业形象； 3、保持高效客户沟通，建立长期稳定的合作关系，提供全流程服务支持，协助客户完成投保、理赔、保全等相关事宜； 4、达成分公司下达的各项业绩考核目标； 5、持续学习行业知识与专业技能，不断优化自身知识体系，提升综合服务能力； 6、非电话销售模式，以面对面沟通为主开展业务推广与客户服务。

工作职责 1、独立承担区域内的销售任务或项目推进，确保销售业绩及回款目标的达成 2、负责行业或区域内中高端客户关系体系的构建与维护 3、推动公司品牌及产品形象在市场中的认知度与影响力提升 任职资格 1、具备大型企业行业销售背景，熟悉B端、国央企及高校等客户类型 2、拥有出色的客户开拓能力与公关协调能力 3、具备较强的应变能力，能在复杂环境中有效保障客户满意度 4、熟悉央国企及大B端业务运作模式，能够为客户提供具有价值的策略支持 5、掌握云计算、大数据领域的基础知识 6、具备大型系统集成项目交付经验者优先考虑 7、心态积极，抗压性强，具备良好的沟通表达能力

岗位职责： 我们是一家第三方实验室，总部位于北京，在广州、深圳均设有实验基地，配备FIB-SEM、TEM、SEM、球差等先进检测设备，技术实力雄厚。主要为具备科研能力的科研院所及研发型企业提供专业技术服务，涵盖电镜分析、材料检测、微纳加工、晶圆检测等领域。本岗位工作内容如下： （1）市场拓展：负责指定区域客户资源的开发与服务平台推广，重点面向高校科研单位及科技类企业，开展客户挖掘与关系维护，推动米格实验室服务在院校科研团队及企业中的应用； （2）客户管理：持续维护区域内客户关系，及时响应客户需求，深入理解客户痛点，构建长期稳定的互动合作机制； （3）顾问型销售：承担公司电镜测试、材料表征、微纳加工等业务板块的销售任务，精准把握客户应用场景，提供个性化技术解决方案； （4）市场运营：积极参与公司统筹的市场推广活动，并结合本地市场特点，主动策划并执行区域性市场行动。 任职要求： （1）全日制本科及以上学历，物理、材料、新能源、化学、集成电路等相关理工科专业背景优先； （2）有新材料、科研机构、半导体等行业市场营销或设备销售工作经验者优先考虑； （3）具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，勇于面对挑战，自我驱动力强； （4）拥有相关行业销售经验或现成客户资源者优先录用； （5）熟悉半导体、集成电路、光电显示、芯片等领域的候选人优先纳入评估。 毕业于中山大学、华南理工大学者加分，具备检测设备销售经历者优先，有行业积累者优先！ 岗位福利： 五险一金＋双休＋节日福利＋租房补助＋交通补助＋生活补助＋年终激励＋日常激励 我们期待一位踏实肯干、诚信可靠、富有责任感和上进心的伙伴加入，共同助力团队发展。 人生的价值在每个人眼中各有不同，但在职场中，我希望你能真正热爱所从事的事业，与我们一同把事情做深、做实、做大、做强，赋予工作更多意义！你我不只是同事，更是并肩前行的战友！ 来吧，朋友，让我们携手同行，成就一件值得骄傲的事！

客房销售经理，有主见，懂销售

广东阳春猪场(要求可以立刻进场的) 育肥饲养员1对 夫妻或者单工都可以 养1300左右保育猪，全自动喂料，全漏粪 要求 服从公司大场管理，吃苦耐劳，住生产线配套间，听从安排，会讲普通话，熟练操作手机汇报，5500元一个人，每个月满勤封场补贴300元，2个月有按成绩绩效补贴，过年不回家有奖励800到1000元，。 联系电话，(聊)

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QC巡检 招工人数:1名 工作地址:阳东区那霍村那金七路

见面聊，有工作经验优先

有商铺销售经验负责团队新人培训

岗位职责 1.负责搭建并拓展公司业务的全国性渠道网络，挖掘优质合作伙伴，建立长期稳定的合作关系。 2.整合内外部资源，主导渠道合作谈判，制定合作方案与政策，推动合作落地并达成业绩目标。 3.带领渠道团队完成客户开发、维护与转化工作，监控渠道数据，优化渠道运营策略，提升渠道效能。 4.分析行业竞品渠道动态，结合公司业务特点，制定差异化渠道拓展计划，抢占市场份额。 5.沉淀渠道管理经验，搭建渠道运营体系，培养渠道团队骨干，提升团队整体战斗力。 任职要求 1.5年以上渠道管理、资源拓展相关工作经验，有成熟的行业客户资源或渠道资源者优先。 2.具备出色的商务谈判能力、资源整合能力和市场洞察力，能独立推动大型合作项目落地。 3.有带团队经验，擅长目标拆解与团队激励，能带领团队高效完成业绩指标。 4.熟悉渠道运营全流程，具备较强的数据分析能力和问题解决能力，抗压能力强。 5.认同公司发展理念，具备良好的职业素养和团队协作精神，自带资源者可放宽部分硬性要求。 福利待遇 1.五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检。 2.高额提成+年终分红，自带资源合作模式灵活，上不封顶。 3.扁平化管理，广阔的晋升空间，核心岗位享股权激励。

各位老板，希望看到我的人在2025发大财，2025一路发发， 本人杨圣本，今年21岁。现目前在公司是核心股东，因个人能力以及时间有限，还有事情比较多，想遇到心朝一个方向，执行力，市场谈判能力强的前辈交流学习一下。同时有团队的前辈，可以优先录用。没有团队的我可以给您上人，公司现在需要管理层，感谢各位。 岗位职责： 1。负责微信跟踪和沟通团队的意向顾客工作，确保帮助团队人员提高成交率和赋能团队。 2。解答客户咨询，处理相关问题，维护公司形象3。与团队合作，共同完成营销目标 任职要求： 1。具备良好的沟通技巧，能够有效处理客户需求2。能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应能力 3。有责任心，能够独立完成工作任务 上班时间：9:30-18:30，中午休息1.5h月休8天

推广公司产品

公司简介 百威啤酒，作为全球知名的啤酒品牌，以其卓越的品质、悠久的历史和独特的风味深受消费者喜爱。我们致力于为消费者提供高品质的啤酒产品，并通过不断创新和拓展市场，巩固和提升品牌地位。如今，百威啤酒在全球范围内拥有广泛的市场份额和强大的品牌影响力，我们期待有志之士加入我们的团队，共同开创美好未来。招聘岗位：业务代表（数名） 岗位职责 1.负责区域内百威啤酒产品的销售推广工作，完成公司下达的销售任务。 2.开发新客户，拓展销售渠道，维护与现有客户的良好合作关系，深入了解客户需求，提供优质的售前、售中、售后服务。 3.定期拜访客户，收集市场信息和竞争对手动态，及时反馈给公司，为公司制定市场策略提供依据。 4.组织和参与各类促销活动，提高产品知名度和市场占有率。 5.协助经销商进行库存管理，确保产品供应的及时性和稳定性。 6.完成上级领导交待的其他工作任务。 任职要求 1.年龄在20-35岁之间，高中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历及年龄要求。 2.具备1年以上快速消费品行业销售经验，有啤酒销售经验者优先考虑。 3.熟悉当地市场环境和销售渠道，拥有丰富的客户资源和人脉关系者优先。 4.具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能够与客户建立长期稳定的合作关系。 5.具备较强的市场洞察力和分析能力，能够敏锐地捕捉市场机会和竞争对手动态。 6.具备良好的团队合作精神和独立工作能力，能够承受一定的工作压力。 7.热爱销售工作，具有强烈的进取心和责任心，愿意为实现销售目标而努力奋斗。 薪资待遇：5000-8000 上班时间：9点至19点 联系电话：（微信同号）

岗位职责： 1、从事过水产动保销售、养殖管理、饲料销售经验业优先； 2、负责开拓新客户，维护老客户，对新老客户进行公关，维护业务市场； 3、负责对下属的业务员进行管理，包括人事管理、日常工作安排、业务培训等，对业务员的工作开展进行指导，监督业务员对业务目标的达成情况进行负责； 4、根据公司的要求和市场需求，制定和实施各种促销、宣传活动； 5、根据公司的整体战略，制定年度的销售业务目标，并对目标进行细化和下达，确保销售额目标达成。 6、需要自带交通工具，适应长期驻点工作。 任职要求： 年龄25-45岁之间，身体健康，沟通能力强，积极向上。 工作地点：阳江市内均可

薪酬待遇： 工资：4-8K周日休+法定节假日 上班时间：9：00-12：00，14：00-18：00 有工龄奖、带薪年假、产假、病假等，待遇丰厚，福利多多 工作内容: 1、商户拓展及渗透:开发区域内餐饮商户上线外卖，提升区域内餐饮商户外卖渗透率: 2、商户服务和维护:维护区域内已上线商户，了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，协助其 在平台上提升经营水平增加营收; 3、产品销售和推广:面对商户推广平台新功能、新产品，以此赋能商户外卖经营能力，提升经营水平; 4.区域内部门协同:协同区域内连锁、新零售、物流同事，全面提升区域运营水平: 执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标: 任职要求: 1.有摩托车/电动车， 2.能适应外出拓展，沟通能力强，有销售经历优先 3.有抗压能力 4.23-36岁，

接待面销，无需电话沟通，无需外出开拓客户，专注服务上门客户 上班地点：就近安排阳江市内合作4S店，工作环境舒适，无风吹日晒雨淋困扰 合作门店覆盖广泛，以中高端汽车品牌为主（涵盖国产、合资及高端品牌），根据个人谈客特点匹配合适门店 一人负责一家门店 一、主要职责： 1、专职驻店开展面对面销售，提供顾问式服务体验 2、派驻至合作4S店，主责店内汽车延保产品推广与销售（即延长原厂质保期限） 3、日常维护与门店的良好协作关系，提升精准客户转介率及个人成交转化能力 二、薪酬待遇： 1、无责任底薪3500~4000元，依据业绩表现动态调整 2、阶梯式提成机制，提成比例5%-12%，上不封顶 3、月综合收入普遍过万，面销能力强者可达25K-50K 4、设有多种团队激励奖金 5、享受下午茶点，定期组织团建活动 三、培训与晋升： 1、入职即享带薪培训：3天岗前集训+11天理论与实操结合课程，配备专人一对一指导 2、职业发展路径清晰：从销售顾问逐步晋升至销售经理，最终可成长为分公司总经理 四、岗位要求： 1、具备中专或以上学历，需持有毕业证书或可通过学信网验证 2、性格外向积极，表达流畅，具备面销经验或对从事面销岗位有强烈意愿 3、自律踏实，勤奋进取，热爱销售行业，学习适应能力强 五、福利保障： 1、无责底薪3500元起，叠加提成与日常现金奖励，月均收入1W+，优秀者收入可达25K-50K 2、缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、产检假等法定假期，定期举办团建活动 3、新人成长支持体系完善：系统化入职培训+资深导师全程带教+内训师跟踪辅导+销售经理实时关注 4、双通道发展方向：可选择深耕销售精英路线（接触多元品牌车型），或转向销售管理路线发展

负责本地实体商户开拓，信息登记，维护。

岗位职责：1.配合参与出镜公司短视频拍摄，挖掘短视频选题（驾培，无人机培训相关）2.配合公司短视频拍摄脚本的创作与讨论，实施3.配合公司直播安排，参与相关直播，线上营销有售前客服工作及相关领域工作经验者优先考虑，可接受“零”基础，培训合格上岗4.接受相关线上营销类工作时间安排：08:00-12:00;14:00-18:00(可弹性工作时间)，4:优异者可保底工资

拓客。膜拜

岗位职责： 1、规划销售方案，带领团队达成企业既定的销售任务； 2、维护客户关系，拓展核心客户资源，提高客户合作满意度； 3、把控销售全过程，保障各项销售工作有序高效推进； 4、研究市场动态，为产品市场布局及销售策略提供数据依据； 5、指导团队成员，增强团队整体业务水平与销售实战能力。 任职要求： 有钢材行业从业经历者优先，性别不限，需具备3年以上销售团队管理背景。 1、具备优秀的组织协调能力及团队管理实操经验； 2、具备较强的市场洞察力与客户交流能力； 3、能独立拟定销售方案，并推动落地实施； 4、具备良好的商务谈判技巧与应变处理能力； 5、熟悉销售运作模式，能胜任高强度、快节奏的工作要求。 上班时间：8：00-12:00,13:30-17:30，月休四天+法定节假日，包吃早午餐。

工作内容： 1、公司提供客户资源，无需经验，入职有人带教，工作地点固定，无需外出。 2、通过电话及微信与客户保持顺畅沟通，准确把握客户需求，积极挖掘销售机会并达成业绩目标； 3、持续跟进老客户，提升客户满意度，深挖合作潜力； 4、定期回访合作客户，增强互动交流，构建稳定长久的合作关系。 职位要求： 1、具备团队协作精神，掌握基础电脑操作，对销售工作有热情。 2、积极进取，品行良好，具备较强的沟通表达能力与协作意识，能承受一定工作压力。 3、遵守工作纪律，认真负责，始终秉持为客户优质服务的理念。 4、性别不限，年龄18岁及以上，接受零经验者，应届毕业生亦可，公司提供带薪岗前培训。 （公司晋升机制：注重个人实际能力，晋升流程公开透明，以业绩数据为核心考核标准，不看关系，是适合年轻人奋斗成长的发展平台） 薪资福利： 1、保底2700元+高额提成+五险一金+年底双薪+优秀员工奖金+各类补贴+不定期组织旅游+节日福利。（收入上不封顶）。 2、性格坚韧，头脑灵活，具备良好的应变能力和抗压能力； 3、公司每月安排员工聚餐、唱歌、烧烤、生日会等活动，阶段性目标达成后将组织集体旅游等丰富福利。 工作时间：9:00—12:0013:30—18:00，月休6天 大小周，享受国家法定节假日

岗位职责： 1、负责开发、拓展及维护分销商，建立稳定共赢的合作关系（通过聚水潭找达人或经销商合作） 2、理解聚水潭产品优势及客户业务痛点，提供专业的产品演示和解决方案，精准传递产品价值 3、结合聚水潭系统功能与业务实际，持续优化分销操作流程，提升整体效率 任职要求： 1、拥有一年以上电商行业经验以及ERP、电商服务经验的；对电商行业有基本的了解和浓厚的兴趣，熟悉电商平台规则，有分销专员经验的 2、需要有商务洽谈能力，能够清晰、有逻辑的表达，能够快速掌握产品的功能和卖点，具备出色的开拓精神和成就动机