兼职初中/高中生物老师
3000-4000元/月
生物教师经验不限本科培训机构
岗位职责:
1.负责初三/高一生物课程的教学工作，确保教学内容符合课程标准；
2.组织课堂教学，引导学生理解生物学基本概念和原理；
3.设计并实施教学计划，定期进行学习效果评估；
4.参与教研活动，持续优化教学方法与课程内容。
任职要求：
1.具备良好的生物学专业知识基础，熟悉高中生物教学内容；
2.具备较强的语言表达能力，能够清晰传授知识；
3.有责任心和耐心，能够关注学生的学习进展；
4.能够遵守教学规范，积极配合教学团队工作。
物理教师
4000-11000元/月
物理教师经验不限本科培训机构普通话水平测试等级考试学科相关专业背景普通话发音标准线下教育教务教学管理教师班主任坐班一对一教学小班教学（3-25人）二级乙等
岗位职责：
1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2. 根据教学大纲和学生学情，设计科学合理的教学方案与实验活动
3.组织开展物理实验教学，确保实验安全规范，提升学生实践与探究能力
4. 参与学科教研活动，配合完成教学评估、期中期末命题及试卷分析
5. 关注学生学习状态与心理发展，加强家校沟通，协同促进学生全面发展
任职要求：
1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心
2.具备物理相关专业背景，持有相应学段教师资格证
3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力
4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
5. 具备信息化教学能力，能熟练使用多媒体及教学平台辅助授课
初中物理老师
1-1.5万元/月
物理教师1-3年本科
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬：底薪+课费+奖金，月度平均收入10k-15k+，表现优秀者月度收入在18K+，优秀教师欢迎来谈薪资哦！每年至少一次以上涨薪机会。
2、福利：社保、带薪休假、国家节假日，团队活动、节日福利、月度奖励。
二、岗位职责:
1、负责对科目的学生进行“一对一教学”或“一对多”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法；
2、配合班主任做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。
四、任职条件：
1、应届生要求本科及以上学历；有教学经验优先；大专学历1年教育经验以上，（欢迎优秀应届生投递）；
2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；
3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心；
五、广阔的职业发展：
1、管理方向：
教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理-
2、专业方向：
普通教师——优秀教师——金牌教师
公司介绍：
目前总校区60家学习中心，培训机构线下教育一对一教学，主要针对小学、初中、高中学生学科应试类科目
金学优教育为每一个学生提供全方位的个性化教学辅导服务 ，金学优教育的服务模式是根据每个学生的需求和喜好量身定制个性化辅导方案，同时匹配全职的专业辅导小组进行一对一的辅导。
地址：深圳福田区汇港名苑3楼学优教育 赤尾a出口2分钟到达公司
诚聘物化老师（有经验）
6000-12000元/月
物理教师1-3年本科线下授课教研授课老师高中小班授课初中
有梦想一起拼~
在最开始，对大家关注的几个问题简单说明一下：
1、生源情况如何？
学生数量多，师资紧缺，现阶段正处于快速发展阶段，诚邀您的加入！
2、入职后收入如何？
薪资构成包含教研工资+课时费+续课奖励+年终分红，不谈空话，底薪可面议，综合收入普遍在10K以上，包吃包住！所得全归自己！
其他细节，我们当面详聊。接下来介绍一下岗位具体要求：
您需要完成以下工作：
1、依照校区教学计划，承担日常教学任务；
2、与学生及家长保持良好沟通，协同助力学生成绩提升；
3、积极参与教学研讨，落实上级安排的各项教研工作。
此外，我们还提供多项贴心福利：
1、吃：免费提供午、晚餐，每周水果供应，不定期组织下午茶
2、住：前六个月免押金、免房租入住，仅需承担水电杂费
3、行：往返分校区由公司班车统一接送
4、心：工作氛围轻松愉悦，节日惊喜不断，子女就读享3折优惠
5、休：每周双休，每日享有2小时午休时间
……更多福利等您来体验……
线下面试流程安排：笔试（考察专业能力）→试讲（评估授课表现）→面谈
初高中化学教师
1.5-2万元/月
化学教师3-5年本科小班教学3~25人线下授课培训机构一对一授课高级中学教师资格证书授课老师初级中学教师资格证书初中高中
薪酬待遇：
工资+上课绩效+转介绍业绩绩效，综合年收20W+
工作职责:
1. 承担初高中化学学科的1对1及1对多教学辅导工作。
2. 根据高考考纲与学生基础，制定匹配的教学计划、课件及讲义，开展化学课程授课。
3. 持续跟踪学员学习效果，及时反馈并动态优化教学方案以匹配学习进度。
任职资格:
1. 统招本科及以上学历；
2. 持有初中或以上学段教师资格证；
3. 具备较强抗压能力，良好的沟通协调与组织管理能力，态度认真负责，工作严谨细致。
上班时间：
1、周中实行大小周休息制度，暑期安排中班，法定节假日按规定调休。
如果你能力出众，潜力突出，锐思平台将为你提供快速成长通道！参与合作人机制~
物理讲师
5000-10000元/月
物理教师1-3年本科
[理科教师]
职位详情
#教师 #初高中教育工作经验# 坐班
#教研 #小班教学(3-25人) 线下教育
#理科类专业背景# 理科竞赛相关经验
岗位职责:根据学生综合素质教育发展原则，讲授物理相关的实践课，引导孩子们在动手中学习和总结知识与实践的关系，发现课本知识在生活中的应用。
任职要求:
1.专业物理系毕业，有5-7年的教学经验:或非物理专业，有3-4年丰富的机械、电器拆装维修经验;
2.熟悉初高中的物理知识;
3.讲课风格生动有趣，互动性强，能吸引学生。
3.讲师本身需要热爱物理，热爱实践，有很强的动手能力
4.有课程研发经验;
5.30-35岁。
初高中物理教师（高课时酬金+免坐班）
6000-11000元/月
物理教师经验不限本科教师教研小班教学（3-25人）培训机构线下教育不坐班一对一教学
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训
2、享受公司组织的大型集体旅游（每年不少于1次）
3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学位，持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中阶段物理课程体系，具有一年以上实际教学经历
3、具备良好职业操守，热爱教育行业，责任心强
4、普通话标准流畅，性格亲和，具备较强沟通与表达能力
5、具备团队协作意识，工作积极主动，富有热情与进取心
工作职责
1. 按照公司教学计划，承担本学科本年级学生的授课任务
2. 参与教研工作，依据自研教材备课并设计符合学生需求的教学方案
3. 指导学生掌握学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务
4. 保持与学生及家长的有效沟通，开展教学引导与心理关怀工作
5. 及时收集学生与家长的反馈，持续优化教学过程与服务质量
双向晋升通道
1、教研方向：初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、管理方向：初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
工作地点：麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
数学/物理/化学/生物老师
1-2万元/月
生物教师1-3年硕士培训机构教育学专业背景留学背景线下教育不坐班
工作内容：
1.完成数学/物理/化学/生物科目的教学任务，课程体系为AP/IB/ALevel国际体系，包括备课、授课、课后作业布置及批改。
2.及时将学生学习情况以及进度反馈给家长，耐心辅导学生学习。
3.熟悉国际课程考试规律，定期参加雅思/托福考试，保证英语水平可以达到双语授课。
职位要求：
1.本科生或研究生以上学历，教育类相关专业优先。
2.有海外留学经历
3.有1年以上教育经验
薪资待遇：
1.全职：工资1-2万元人民币
2.兼职：工资面议
综合高中生物老师
6000-8000元/月
生物教师经验不限本科私立学校教师资格证学科相关专业背景线下教育教师班主任坐班大班教学（25人以上）
岗位职责：
1. 严格按照高中生物课程标准，完成高中各年级生物课堂教学任务，结合学校综合特色，融入学科实践内容，提升学生生物学科核心素养。
2.负责生物学科备课、授课、作业批改等常规教学工作，精准把握学生学习情况，提升学科教学质量。
3. 参与学校生物学科教研活动等，积极探索适合高中学生的教学方法，推动学科特色发展。
4.承担班级相关教育管理辅助工作，配合开展德育教育等活动。
5. 服从学校教学安排，完成学校交办的其他教育教学相关任务。
岗位条件：
1.热爱教育事业，关爱学生，责任心强，具备良好的沟通表达能力、团队协作能力和教学创新意识。
2.本科及以上学历，生物相关专业（如生物科学、生物技术、生物工程等），持有高中生物教师资格证。
3.有高中生物教学经验者，能承担学科竞赛辅导者优先。
福利保障：
1.上班时间：早7:50—晚17:00，周末双休；
2.学校食堂用餐，菜品丰富；
3.享受带薪寒暑假以及国家法定节假日；
高中化学老师
50-55元/时
化学教师1年以下本科教师高中小班教学（3-25人）培训机构线下教育教师资格证班主任教师职称教育学专业背景学科相关专业背景毕业班经验教学法研发与培训不坐班初中普通话水平测试等级考试一对一教学
工作周期：长期兼职
每周工期：无要求
工作时间：不限
工作时段：不限
结算方式：月结
招聘截止时间：2025-12-21
暑假授课（8月份授课）高二
1.承担高中化学课程的教学任务，保障教学效果；
2.根据学生情况设计合理的教学方案与授课方式；
3.面向高二学生开展教学，帮助其紧跟学习进度。
任职要求：
1.具备扎实的教学功底和课堂组织能力；
2.熟悉高中化学知识体系，具备系统讲授课程的能力。
指挥工
广东阳江，司机8500.指挥6500不包吃上到10点后有加班费，肖老板电话耍起司机，指挥可以打电话。
外墙漆真石漆1-2个月1-2人完工结算点工专业师傅二把刀勿扰
佛山顺德招外墙漆/真石漆
核心工作内容：
1. 负责外墙漆、真石漆等建筑外立面涂料的施工与涂装作业，确保涂层均匀、色泽一致、符合工艺标准
2. 操作高空曲臂车进行高处喷涂及修补作业，严格遵守高空作业安全规范
3. 配合项目进度完成基层处理、弹线分格、喷涂打样、成品保护等全流程施工任务
4. 对施工材料合理使用与现场管理，控制损耗，保障施工质量与工期
5. 参与现场技术交底，及时反馈施工问题并配合整改
岗位基本条件：
1. 具备外墙漆/真石漆实际施工经验，熟悉各类仿石涂料施工工艺及验收标准
2. 持有有效高空作业操作证，能熟练操作高空曲臂车者优先
3. 有自有交通工具（如小型货车、皮卡等）者优先考虑
4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力
5. 学历不限，身体健康，无恐高症，适应佛山顺德地区项目驻场作业
广东阳江阳东区招聘外墙漆、真石漆及油漆工刮腻子岗位。工作地址位于赤城六路5号9号楼二楼。
外墙漆/真石漆油漆工腻子/大白/墙漆
招聘外墙漆、真石漆及油漆工刮腻子岗位。工作地址位于广东省阳江市阳东区赤城六路5号9号楼二楼。
体育教练包住餐补月结
招聘高中体育教师。要求热爱教育，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有履行招聘岗位所需教师资格证以及相关专业知识和技能。身心健康，体貌端庄，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。在职优秀教师、大学本科以上学历应届生。普通话二级乙等以上。熟练掌握现代教育技术。优先考虑各地市重点学校或名校任教经验者。优先考虑培养过中高考高分段学生、清北学子者。优先考虑区级以上优秀教师、骨干教师、学科带头人等荣誉者。优先考虑班主任经验丰富、班级管理有章法者。薪资福利为年薪（税前）12至18万、18至22万、22至35万。入职后根据带班、教研情况逐年提升。要求能独立带班、站稳讲台。教研能力强、有示范辐射作用。硕博研究生待遇面谈。购买五险一金。办公笔记本电脑配发到人。提供单间或两房一厅教师公寓（拎包入住）。带薪寒暑假，其他节假日按国家规定执行。教师子女入读本校，学费壹折。继续教育、教师培训、职称评定、评先评优与公办校同等待遇。提供节假日福利、就餐折扣、体检等常规关怀。音乐、美术、体育、信息、心理等学科常年接收优秀简历，不定期考核。工作地址为广东省阳江市阳东区广雅西路600号。
餐厅领班月结
招聘部长一名。年龄要求在40岁以内，要求笑容好，长相圆润，做事勤快且不斤斤计较。薪资福利为工资4000元以上，具体面议。不招收暑假工。工作地址位于新达城正哥餐厅。
高中数学物理师范专业教师资格证
5000-6000元/月
物理教师经验不限本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试普通话发音标准线下教育学习顾问教务教研不坐班数据分析文案撰写一对一教学小班教学（3-25人）一级教师初中高中二级乙等
高中知识预科以及复习任务，对应任务辅导
物理教师3-5年本科私立学校教师资格证普通话水平测试等级考试线下教育教师班主任
招聘物理老师1名。基本条件包括政治素养高，爱党爱国，热爱教育事业，品行端正，身心健康，普通话标准。专业素养和专业能力强。党员或预备党员优先考虑。教学岗老师要求本科及以上学历，所学专业与应聘科目要求一致。从事过高中教学5年以上，其中至少有3年以上的高三或高复教学经历，能胜任班主任工作的优先录用。薪资福利包括提供食宿，带薪寒暑假，带薪年休假，广阔的职业提升空间，公平的晋升机制，各种培训，专家讲座，分享学习，良好的工作环境，向上的团队氛围，优秀员工给予表彰和奖励。年收入15-25万元（人民币），含基本工资、课时费、奖金、各种津贴等。享受学校提供的专业教学培训。提供住宿或住宿补贴，食堂就餐，五险一金、带薪年假、员工旅游、绩效奖金、加班补助、补充医疗保险等。报名截止时间为2026年7月30日。面试试教时间另行通知。工作地址为长沙市望城区高塘岭街道新康社区状元巷1号。
廊坊固安县招聘初高中数理化补习老师，5年以上教龄优先，有经验者可以加我，或直接电话联系
1-2万元/月
物理教师5-10年本科培训机构线下教育教师不坐班
招聘初高中数理化补习老师，5年以上教龄优先，有经验者可以加我，或直接电话联系
【大厂急聘】+初中物理教师+六险一金+周内双休
8000-15000元/月
物理教师经验不限本科初中线上授课助教教师主讲双休
每月10号发工资！！！
工作职责：
1、 教学任务：寓教于乐，通过多样化的教学方法，引导学生探索知识世界，掌握对应学段的学科内容与解题技巧；授课形式包括主讲班课、课前课后小班辅导、1V1答疑、课后加餐课等；
2、 学习监督：及时跟进学习进度并提供作业反馈，助力学生养成良好学习习惯，推动学业持续提升；
3、 家校联动：搭建学生与家长之间的沟通桥梁，定期同步学习情况，协助完成学员续费及课程扩科推荐；
4、 自我成长：与资深主讲名师协作，共同参与教研开发、产品优化升级及业务流程共建等工作。
任职要求：
1、 学历要求：本科及以上学历，专业不限，持有教师资格证者优先；
2、 沟通能力：具备同理心，能从学生和家长视角出发，灵活运用多种方式开展有效沟通；
3、 课堂表现：面对学生的提问与好奇心，能够逻辑清晰且生动有趣地回应，打造活跃课堂氛围；
4、 教育热情：乐于知识分享，有支教经历或小班授课经验者优先；在中小学学科竞赛、演讲、辩论等赛事中获奖者优先；富有爱心、耐心，亲和力佳者更受青睐；
5、 抗压能力：善于时间管理，能高效处理多项任务，保持积极心态，坚定达成工作目标。
初中全职物理老师
3000-9000元/月
物理教师经验不限本科
岗位职责：
1. 负责初中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2. 根据教学大纲和学生特点设计生动有效的教学方案，提升学习兴趣与成绩
3. 与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习情况与成长表现
任职要求：
1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心
2 具有扎实的物理学科知识基础和教学能力，熟悉新课标及中考考纲
兼职家教
100-300元/天
家教经验不限大专英语线下教育陪读中学生学科应试类
岗位职责：
1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解力与应试能力
2.定期进行学习效果评估，及时调整教学方法并反馈学习进展给家长
3.培养学生良好学习习惯与自主学习能力，注重思维训练与兴趣引导
4.配合学校教学进度，查漏补缺，强化重点难点知识讲解与练习指导
5.保持与家长良好沟通，定期汇报学习情况，共同促进学生成长进步
任职要求：
1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力
2.熟悉对应学科教材及考点，具备扎实的专业知识基础
3.具备基本教学经验者优先，应届毕业生需有家教实践或支教经历
4.学历要求：不限（鼓励优秀在校大学生、研究生及资深教师应聘）
5.工作地点灵活，可就近匹配学生家庭或线上授课，时间安排弹性
初中道德与法治老师
4000-6000元/月
初中教师经验不限大专私立学校初中教师资格证初中教育工作经验线下教育教师
教学工作：负责初中七至八年级]道德与法治课程的教学工作，按照课程标准制定教学计划，认真备课、授课，确保教学质量。
课程研究：深入研究教材与中考/会考考纲，把握命题趋势；积极参与学科教研活动，进行教学反思与课程创新。
德育渗透：结合学科特点，在教学中渗透立德树人理念，关注学生心理健康与思想动态，培养学生正确的世界观、人生观和价值观。
家校沟通：定期与家长沟通学生的学习情况与在校表现，形成教育合力。
其他工作：完成学校安排的早晚自习辅导、监考、以及班主任（如有安排）等相关教育教学工作。
初高中物化老师 蛇口12号线附近
8000-15000元/月
物理教师本科
岗位：物理化学老师（来了就有课上学员充足）
一、岗位职责：
1负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法；
2.认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧;
3.配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解決好
学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。
二、任职条件：
1全日制本科及以上学历，有教学经验，师范类院校，毕业优先；
2.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；
3.具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。
三、岗位薪酬及福利
1.薪酬：月度平均收入8000-15000，表现优秀者月度收入在15000-25000元。每年至少一次涨薪机会。
2.福利：带薪休假、团队活动、五险、下午茶福利、节日福利、年终福利。
四、完善的培训机制：
1.校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。
2.培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。
五、广阔的职业发展空问：
设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职
3-5个月晋开为科目负责人，有的员工入职5-8个月
晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训币。
1.管理方向：
教师一科目负责人一教学主管一教务校长一分校校长--运营经理_-城市经理--城市总监
2.专业方向：
普通教师一优秀教师一金牌教师
五、工作时间：
周一全天休息，周二上午休息
周二下午16:30--21:00
周三到周五14:30--21:00
周六周日8:30--19:30
两个校区任选
工作地址：蛇口四海宜家大厦2楼（弘星俱乐部）
IB/alevel/IG国际化学老师
1.2-1.8万元/月
化学教师3-5年本科培训机构教师资格证留学背景线下教育教师小班教学（3-25人）一对一教学
岗位职责：
1.负责所授学科的IB/Alevel/Igcse课程教学与课堂管理，确保教学目标达成与学生能力提升
2. 设计教案、制作课件、布置与批改作业，开展阶段性学习评估与反馈
3. 关注学生个体差异，实施个性化辅导,有实际提分经验
4.参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续优化教学方法与专业素养
任职要求：
1.热爱教育事业，具备良好的师德修养与责任心，无违法违纪记录
2.持有相应学段及学科的教师资格证书
3. 学历要求：本科以上，有海外学习经历优先
4.经验要求：2年以上（优秀应届毕业生可应聘助教，有教学经验者优先），能中英双语授课
5.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具
6.线下授课，工作地点顺德大良
化学教师（急聘/到岗即满课）
1.2-2.4万元/月
化学教师经验不限本科初中高中
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬：月度平均收入区间为8000-16000元，表现优异者可达15000-25000元。每年享有至少两次调薪机会。
2、福利：提供五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日关怀、团队建设活动。
3、教师不涉及任何销售类工作内容。
二、岗位职责:
1、针对学生科目情况开展“一对一”教学，结合学生学习习惯与性格特征，制定个性化辅导方案；
2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课质量；
3、与学习顾问协同配合，有效沟通学生学习进展，共同解决学业问题，提升家长满意度。
三、任职条件：
1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑；
2、形象良好，言行举止得体，普通话标准；
3、具备较强的沟通表达能力，工作主动，抗压性好，富有耐心与责任感。
4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先录用。
四、完善的职业发展路径：
公司设置专业与管理双通道晋升体系，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为教务经理或培训师。
1、管理方向：
教师——科目负责人——教务主管——教务经理
2、专业方向：
普通教师——优秀教师——金牌教师
职位福利：带薪年假、每年多次调薪、团队氛围活跃、试用期表现优异可提前转正
初高数学/物理老师
8000-12000元/月
物理教师3-5年本科培训机构线下教育坐班不坐班
一、岗位职责：
招小初高教师（语数物化）全职/兼职，工作地：海珠/花都
1.根据校区安排进行一对一、小组课的备课、上课，不挑课，不挑学生。
2.进行切实有效的课下跟进，协助晚辅开展，结合线上群跟进学生情况。
3.按照校区教研要求进行教研，定期产出教案、月测卷等资料。
4.和家长进行有效沟通，保持家长的满意度，协助咨询师提高成交率、续费率、转介绍率。
5.积极主动完善自己的学科水平，不断提升自己的学科功底和教学能力。
二、岗位要求：
1.统招本科及以上学历，专业不限
2.热爱教育事业，有责任心，切实为学生提分着想。
3.具备扎实的学科专业知识。
4.工作态度认真，具有团队协作意识。
5.持有教师资格证优先考虑。
三、上班时间：
开学期间：
1.周中晚班：14:00-21:00
2.周末早班：9:00-18:00（具体根据排课情况而定）
3.周中双休
寒暑假期间：
按照实际排课上班，可调休
四、待遇福利：
1.薪资结构：保底绩效+课时费
【亮点①】课时费接近其他机构的两倍（平均每周接10档课即可有上万收入）
【亮点②】不设责任课时
【亮点③】淡季设保底薪酬
2.福利：
弹性工时
校区身股分红（能力优秀的骨干教师和校区管理人员可获得一定比例校区分红）
五、工作地址：
海珠校区：广州市海珠区新港西路 1 号银华大厦商务楼3楼A06（晓港地铁站步行8分钟）
花都校区：广州市花都区花都广场地铁站A口300米龙珠商务大厦（龙珠路和天贵路交界）6楼606房
物理化学教师（无销售性质+近莲塘地铁站）
1.2-2.2万元/月
物理教师1-3年本科数学物理化学初中高中线下授课一对一授课授课老师家教数理化不销售纯教学
纯教师岗位（不含销售）地铁站：莲塘地铁站D口！
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬：月度平均收入8000-16000元，表现优异者可达15000-25000元。每年至少2次调薪机会。
2、福利：五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、团建活动。
3、教师不涉及任何销售类工作内容。
二、岗位职责：
1、针对学生科目情况开展“一对一”教学，结合学生学习习惯与性格特征，制定个性化辅导方案；
2、积极参与教研活动及月度考试，持续提升教学能力与课堂质量；
3、与学习顾问协同配合，有效沟通学生学习进展，共同提升教学服务品质及家长满意度。
三、任职要求：
1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑；
2、形象良好，言行得体，普通话标准；
3、具备较强的沟通表达能力，积极主动，抗压性强，富有耐心与责任感；
4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先录用。
四、职业发展路径：
公司提供专业与管理双通道晋升机制，支持员工按个人能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可成长为教务经理或培训师。
1、管理路径：
教师——科目负责人——教务主管——教务经理
2、专业路径：
普通教师——优秀教师——金牌教师
职位福利：带薪年假、每年多次调薪、团队氛围活跃、试用期可提前转正
栏目概述
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