现招食品加工厂，生产储备人才若干名

一、专业要求： 大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业 二、薪资待遇： 4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位描述： 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目，通过系统化培训与多岗位轮岗实践，全面积累业务经验与管理能力，助力企业战略推进与可持续发展 四、任职要求： 具备扎实的专业基础，熟练使用Office办公软件或相关设计工具； 具有良好的书面表达与沟通协调能力； 对学习新知识、掌握新技能有高度热情，能迅速适应并投入实际工作； 具备较强的团队合作意识，能够积极融入集体，协同完成团队任务； 踏实稳重，责任心强，富有耐心与进取心，自我驱动力和抗压能力突出 五、晋升路径： 管理方向：管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理； 技术方向：管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师 六、福利体系： 社会保险：依法缴纳社保； 食宿安排：自有食堂，免费提供早、中、晚餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人间，配备空调、热水器、Wifi等基础设施； 带薪休假：享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期； 专项奖励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评优奖、最佳改善项目奖、学历提升激励等； 其他福利：每月举办生日会并发放礼品，三八节、中秋节、春节等节日均发放慰问礼品， 另有开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等关怀政策； 文化生活：设有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样化的文体活动及竞赛 联系电话：***********(微信同号)/何先生 投递邮箱：***************（请将简历发送至此邮箱） 公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园

1:熟悉并了解公司的设备，能够独立外出进行设备验收 2:根据订单下挂的售后负责人处理自己名下的客户售后事宜。 3:跟踪自己名下的订单，从工程是否外发，采购是否采买，物料是否回来，车间组装进度，按照客户订单交期内出货以及出货到订单收验收款，最终到订单一年质保期内的订单跟踪及售后。 4:按照售后部职责处理客户售后事宜。

岗位要求： 1、掌握品质管理体系流程及常用质量工具（如8D、SPC、MSA、QC七大手法等）； 2、了解CNC数控冲床、冲压、铆接、焊接、喷塑、装配等工艺流程及相关材料特性，熟悉各环节的检验标准与方法； 3、具备两年以上钣金行业品质管理经验，熟悉客户投诉处理流程，具备良好的应变能力，能高效妥善应对客户反馈，确保客户满意度； 4、有服务华为项目经验者优先考虑，可适应临时性出差安排。 岗位职责： 1、主导客户质量问题的沟通协调、原因分析、对策制定及改善报告回复； 2、统筹驻厂售后服务人员工作安排，快速响应并解决客户端上线物料异常； 3、将客户投诉内容及改进需求准确传达至生产端，并推动内部相关部门落实整改措施； 4、负责OQC出货检验团队的日常管理与检验工作的监督执行。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：金属制品·其他制造类行业

岗位职责： 1.技术支持与问题处理：通过现场或远程方式为客户提供技术协助，解决设备在安装、调试及运行过程中出现的各类技术难题； 2.设备检修与故障分析：对返厂的故障仪器或设备进行检测与诊断，出具详细的内部维修分析报告，在客户确认后按时完成修复工作，确保维修品质达标； 3.产品操作培训：面向客户开展产品使用方法及日常维护的培训，帮助其掌握正确的操作流程，提升使用效率； 4.技术资料整理与归档：编写应用实例、技术方案等文档，向同事或客户传递技术经验；完整记录维修过程中的现象、发现及关键技术点，逐步完善维修知识体系； 5.客户意见整理与优化建议：通过标准化表单收集用户使用反馈，汇总返修设备的故障数据，归纳高频问题并提交售后主管用于后续改进； 6.协同部门联动：与销售、研发等部门高效协作，推动客户问题快速响应与闭环，持续提高客户满意度。 任职要求： 1.本科及以上学历，自动化、电子科学技术、机电类等相关专业背景； 2.具备3年以上售后服务相关工作经验，有仪表行业背景者优先考虑； 3.熟悉仪表及其配套产品的应用原理与维修流程； 4.具备良好的逻辑分析能力与故障排查能力； 5.具备基本英语阅读水平，能借助英语工具在通讯软件中进行简单技术沟通； 6.可独立或配合研发人员处理复杂技术问题； 7.具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识，责任心强，服务意识突出。

岗位职责： 1、承担海外客户的售后支持任务，确保客户体验与满意度； 2、为海外直客提供售前及售中技术协助，根据项目需求编制技术规格文档、样品确认文件等，并保障项目顺利交付； 3、负责海外产品全周期资料的整理与输出，建立并优化售前、售中、售后标准化文档体系与流程规范； 4、持续更新和完善产品在海外市场应用的技术资料，如接线指导手册、操作演示视频等内容； 5、参与海外展会的现场或远程技术支持，配合部门负责人完成临时性工作安排与协作任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、电气、自动化类相关专业背景； 2、英语四级以上水平，具备优秀的英文读写与口语交流能力，可熟练使用英语作为工作语言，独立主持英文会议并开展客户线上沟通； 3、具有1-2年海外技术支持岗位经验，有新能源领域工作经验者优先考虑； 4、熟练掌握常用办公软件操作，如Office系列工具，会使用AUTO-CAD者更佳； 5、具备基础电路知识，能够理解软件逻辑结构； 6、具备较强的抗压性与情绪管理能力； 7、积极主动，拥有良好的沟通协调技巧和客户服务意识； 8、富有团队协作精神，思维敏捷，具备自主学习能力和问题分析解决能力； 9、熟悉AI类办公工具的应用，能借助AI手段提升工作效率。

岗位职责： 1、负责返修设备的故障诊断与维修工作，及时在售后系统中录入处理进度并更新状态； 2、针对需收费的售后服务项目，准确制作报价单并提交至部门主管审核； 3、定期对公司售后反馈的问题进行归类整理，并形成相应的数据分析报表； 4、针对高频发生的故障类型，制定并落实专项解决方案，提升维修效率； 5、执行上级交办的其他相关工作任务。 任职资质 1、有主板电路维修经历，能看懂主板原理图； 2、掌握电子电路基本理论，熟练操作烙铁、热风枪、示波器等维修工具，具备产品分析与修复能力； 3、了解常用电子元器件，具有一年以上消费类电子产品维修经验者优先； 4、工作积极主动，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，富有责任心和服务精神。

1、可独立完成给袋机/多列机/立式机/枕式机/灌装机中任意一类包装设备的调试任务； 2、配合销售团队进行样品试机，快速响应并解决设备运行中的各类问题； 3、根据售后安排外出出差，前往客户现场开展设备安装、调试与维修服务； 4、积极参与公司组织的产品知识培训及相关考核； 5、完成上级交办的其他工作任务； 任职资格 1、具备1年以上包装机械售后调试相关工作经验； 2、能识读机械图纸，动手能力强，具有丰富的现场实操经验； 3、工作态度端正，责任心强，具备良好的抗压能力； 4、适应频繁出差，学习能力强，能快速掌握新设备操作； 薪资待遇： 薪资结构：基本月薪+加班费+各项补贴+绩效奖金+社会保险 1、月收入范围9k-15k；我比你更关心你能否真正存下钱、赚到钱； 2、公司设有系统化培训机制及清晰的晋升通道；内部管理规范透明； 3、免费提供住宿，午餐由公司承担；（住宿配备床具、空调、热水器、独立卫生间） 4、实行单休制度，每月休息4天（法定节假日另行安排），工作时间8:00-12:00，13:30-17:30； 5、每年组织一次公司集体旅游； 6、重大节日公司将发放应季礼品； 7、一年内设有调薪评估，表现优异者可申请晋升面试； 8、定期开展免费团建、聚餐及户外拓展活动； 9、熟练掌握设备操作后，有机会外派国外服务，享受710元/天额外补贴，并包食宿； 10、持有美国签证人员，每月另享500-1000元专项补贴。 期待您的加入！

岗位职责: 1、负责公司机械设备和电气系统线路的日常维修管理工作，定期进行巡检和维护; 2、做好用户的送货及设备安装调试工作; 3、解决用户在使用过程中遇到的问题，对存在问题的建议与意见及其处理结果上报; 4、机械设备产品质量分析并进行反馈，拟定相关的设备技术要求和改进意见; 5、协助研发进行产品生产及调试; 6、完成生产安装调试及领导安排的相关任务; 任职条件: 1.要求有电工证。2，熟练使用电烙铁，热风枪，万用表，从事电子产品维修工作1年以上经验。3，深入了解元器件的性能，能看懂PCB原理图。4，工作认真，能吃苦耐劳，具有团队合作精神。

岗位职责: 1.负责机械设备的安装与调试，保障设备稳定运行。 2.定期开展设备巡检，及时排查并处理故障隐患。 3.提供现场技术支持，响应并解答客户技术咨询。 任职要求： 1.熟练掌握机械安装与调试技术，具备独立作业能力。 2.能够识读机械图纸，具备扎实的电路基础知识。 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，可接受出差安排。 4.有注塑机械手、自动化设备、车铣床调试经验者优先考虑 加分项 具备以下领域经验者更优：自动化设备·电气机械/器材

招牌 招聘 和记大友手工饺子 招聘员工一名 福利好 享受国际假日 享受月假 工资2800元 ，按销售额提成1% 招聘热线：

一六东岸找顶班夹木

广东乐昌招一个压泥师傅

韶关市仁化县招腻子/大白/墙漆，点工300一天，包吃住，工期一个星期左右，有空师傅联系

韶关始兴县要个烧味师傅6500--6800，月休3天，节假日补，出粮准时，宿舍近，空调热水齐，号电话陈生

【武进区-极太汽车配件】19日面试 通过率高，免费提供一日四餐，坐班。 【招聘要求】年龄18-45周岁，初中以上学历，不近视，能接受两班，男女不限。 招聘岗位：高冲，后勤。 【工作时间】8：30～20：30。 薪资待遇：员工发22 【工资发放】每月15号 【福利待遇】包吃提供住宿，一日四餐。 【面试要求】：需携带身份证原件 黑龙江省、以 面试时间：下午1:30 面试地址：武进西大道76号

岗位职责： 1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务；3．有夜班，两班倒；4．甲方安排给乙方的其他工作。;5．接受后续需要考证提升 任职要求： 1.24/25届全日制大专以上学历，学历，机械、材料等理工类专业身体健康；2．接受倒班，加班，吃苦耐劳；3．有相关岗位中级技能等级证书优先（例如中级钳工证）;4．熟悉OFFICE等办公软件；5．有核电行业经验者优先。

岗位一：技术部副主任1名 任职要求：具有车用空调设计3年以上工作经验，熟悉产品开发流程及试验评价方法，熟练使用UG画图软件，能适应出差 岗位二：技术部科员2名 任职要求：具有车用空调设计3年以上工作经验，熟练使用UG画图软件，能适应出差 相关待遇：副主任薪资6000+，科员5000+，具体甲方面议。双休，缴纳五险一金，公司有食堂，福利待遇特别好。

一、岗位名称 生产运营人员 二、岗位职责 负责工厂电子产品生产运营工作，仅需负责其中一道简单工序，岗位易上手且安全，不合适可调换。 三、任职要求 16-45周岁 四、福利待遇 1.薪资：5500-7500元/月，人走账清。 2.食宿：包吃包住包水电费，面试当天安排宿舍；车间、食堂、宿舍24小时有空调、热水器、WiFi。 3.福利待遇：请假方便，厂区有健身器材、篮球场、乒乓球台、台球等娱乐设施。

保底8000+免费吃住四人间 2、工作内容: 总装，涂装，焊装，质检，电工，储备干部 晋升空间大！ 工作环境:车间全自动化，上班可到手机。 3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊) 配置:洗衣机，WiFi免费，空调，24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱) 年龄要求:男女不限，年龄:18-50岁 4、工作时间:上6休1 早8晚8两班对换，法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时，休1.5小时(需要员工接受夜班) 5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型，享受15%优惠。(春节假15天)

食品生产主任核心工作体系（适配“黄婆小吃”韶关特产场景） 一、核心职责（聚焦食品安全+效率+品质） 1. 生产计划：根据订单/直播带货峰值，制定日/周生产计划，平衡产能与库存（如韶关米饼、油角等短保特产优先排产）； 2. 质量管控：落实原料验收（本地食材溯源）、生产过程巡检（工艺标准化）、成品抽检（符合食品生产许可SC标准）； 3. 成本与效率：控制食材损耗（干货类≤3%、生鲜类≤8%），优化生产线排班，提升人均产出； 4. 团队管理：带领生产团队执行SOP，开展岗前培训（食品安全+设备操作），处理现场问题； 5. 合规管理：确保车间卫生、设备维护、台账记录符合食安法规，应对监管抽查。 二、关键执行动作（可直接落地） -原料端：建立韶关本地食材供应商准入机制， -生产端：制定单品标准作业卡每日班前会明确生产目标与质量要点； -品控端：设置关键控制点（CCP），如油炸类产品油温监控、包装封口密封性检测，不合格品即时隔离； -成本端：统计食材损耗率，每周复盘浪费原因（如切配方式优化、边角料二次利用）； -团队端：实行“老带新”培训制，每月开展食安应急演练（如原料污染、设备故障处理）。 三、适配韶关特产的管理重点 2. 短保产品应对：直播爆单时，协调临时产能，优先保障保质期短的产品（如新鲜米糕）快速生产发货，避免滞销； 3. 标准化与本土化平衡：将传统手工工艺转化为可量化SOP（如馅料配比、蒸煮时间），保留韶关风味的同时保障批量生产稳定性。 需要我帮你制定“黄婆小吃”生产团队的岗位说明书模板或日/周工作检查表吗？直接给到可打印使用的版本。

工作内容： 1，依据项目部生产日计划，合理分配任务并落实到具体人员，确保按时保质保量完成生产目标。 2，结合订单交期及实际生产进度，动态调整生产排程并制定提前预案，提前向项目部提交调整方案，经审批后实施，保障订单交付达成率不低于98%。 3，及时处理生产过程中的异常情况，优化相关工艺流程、工装夹具及检测工具，持续提升作业效率。 4，建立并完善标准工时体系，配合经理推进计件制或绩效考核机制改革。 5，负责现场品质管控、安全生产、纪律管理及5S执行监督，确保现场规范有序。 6，根据日常运作需求与薄弱环节，制定针对性培训计划（涵盖质量意识、安全意识、技术能力、纪律规范、5S素养等），通过系统培训提升团队整体素质。 7，实施成本管控措施，涵盖人工、耗材、设备/工具、加班及无效工时等方面的成本控制。 8，协助经理健全管理制度与作业流程，并完成其他交办事项。 任职要求： 1，年龄45周岁以下，掌握氩弧焊、二氧化碳保护焊、机加等相关工艺技术。 2，能识读机械图纸，持有焊工证者优先考虑，有同行业工作经验者优先录用。 3，面对突发异常具备快速识别问题根源并有效解决的能力。 4，具有前瞻性思维和风险预判能力，擅长提前规划、预防异常、统筹协调及人员调配。 岗位福利： 1、实行双休制度，视生产需要配合加班； 2、设有全勤奖励、技能津贴、绩效奖金等多项激励； 3、提供免费技能培训机会，晋升优先考虑内部员工； 4、入职即缴纳五险，包三餐、提供住宿，定期组织团建活动、年会及节日礼品发放； 5、享受法定节假日、15天春节长假、带薪年休假、婚假、产假、陪产假等各类假期待遇。

岗位职责： 1.负责售前技术支撑，包括项目方案设计、施工方式说明及设备选型的技术讲解。 2.承担项目投标文件的编制，并对标书内容进行解读与汇报。 3.提供项目报价及预算方面的技术支持。 4.具备良好的沟通协调能力。 5.负责售前相关资料的归集与整理工作。 6.参与行业内的技术交流、产品发布及展会活动，引入先进技术，推动技术创新。 7.完成上级领导临时安排或其他岗位协作所需的工作任务。 8.年龄要求（18-50）。 9.工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00。 10.薪资待遇： （1）试用期工资5000元，转正后根据面试情况定薪。 （2）每年组织员工旅游活动。 （3）公司设有年终奖、全勤奖及月度绩效奖金。 （4）需签订劳动合同及保密协议。 任职资格： 1.具备较强的团队协作意识，能接受公司工作安排；执行力强，责任心强。 2.持有计算机类职称或项目经理证（建造师证）者优先录用（每月补贴200-500元）。 3.掌握网络安全加固、数据库加密及防火墙安全策略配置。 4.熟练使用主流数据库MSSQL、Oracle、MySQL，具备一定的数据库优化能力。 5.能熟练操作抓包工具，熟悉开源代码，能够及时识别企业系统中的安全漏洞。 6.熟悉WINDOWS系统与LINUX系统的集成应用，了解国产UOS系统，具备解决客户技术问题的能力。 7.精通网络编程，掌握TCP/IP、UDP、SOCKET等网络通信协议，了解计算机网络架构。 8.代码编写规范，具备良好编程习惯；具备一定技术文档撰写能力。 9.个人素质优秀，积极向上，具备良好的沟通表达、学习能力及团队合作精神。 10.有3年以上安防领域技术支持或方案设计经验（涵盖门禁、视频监控、停车场、智慧社区等系统）。 11.理解弱电各子系统的原理、结构及相关技术要点。 12.熟练运用Office办公软件，掌握CAD制图工具。 13.具备良好的职业道德、职业操守和敬业精神。 加分项 具备以下行业背景者优先：计算机软件、信息技术服务、智能硬件

工作内容：1.分割技能：精通猪肉全部位分割技术，能规范操作分割设备，把控分割损耗率，确保产品品相与重量达标。 2.产品与工艺认知：深度熟悉猪肉产品特性、分级标准及分割工艺流程，了解冷链存储、鲜品/冻品处理要求，可快速排查工艺漏洞并优化。 3.管理能力：具备5年以上猪肉分割车间团队管理经验，能合理排班、分配生产任务，统筹人、料、设备资源，保障每日分割产量与交付效率；同时能落实车间卫生、安全（如刀具使用、用电规范）管理要求。 4.基础要求：高中及以上学历，5年以上猪肉分割或肉类加工行业相关经验，有较强的责任心、成本意识及沟通协调能力，能适应车间生产节奏。

岗位职责: 1.全面负责食品生产环节的组织与管理，确保产品质量达标； 2.监督各阶段生产运行，保障操作符合相关行业规范； 3.持续改进生产工艺流程，提高整体作业效率； 4.及时应对并解决生产过程中出现的各类异常，保障生产平稳运行。 任职要求： 1.具备良好的统筹规划能力及现场问题处理能力； 2.擅长团队建设与管理，能够有效调动团队积极性； 3.工作认真负责，重视安全生产与品质控制； 4.富有创新思维，可针对性提出工艺优化建议。

工作内容: 配合店长完成相关工作，负责生产部门的运作管理及成本管控；依据实际需求制定生产计划，为各生产环节提供技术支持与指导，统筹协调生产区域的整体运行 任职要求： -具备吃苦耐劳的品质 -具有较强的责任心和良好的服务意识 -能够有效组织团队，确保服务品质

岗位要求： 1、承担本岗位安全生产的主体责任； 2、承担本岗位质量管理的主体责任； 3、承担本岗位7S管理的主体责任； 4、负责所辖设备的定期维护与保养工作； 5、负责产品切换时设备的调校、清洗及换料操作； 6、确保生产过程中设备持续高效、稳定运转； 7、及时反馈并上报生产中出现的各类异常情况； 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备高中或同等及以上学历； 2.工作态度严谨，具备较强的实际操作与学习能力； 3.责任心强，具备良好的团队协作意识。

懂基本电脑表格操作，吃苦耐劳优先，待遇面议

农业公司招聘： 1）车间主管一名，中专以上学历，有一年以上工作经验。 2)打包工2名，负责青菜打包。 3）司机1名，有B证，年龄在40岁以下，需自己装卸货。 4）跟单文员1名，有一年以上工作经验。 联系电话： 以上岗位都需要有团队协同能力，能吃苦耐劳，非诚勿扰。

一、专业要求： 大专及以上学历，化工、模具、机械、电气等相关专业优先 二、薪资待遇： 4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位说明： 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目，将通过系统的轮岗培训与实践锻炼，全面积累业务经验与管理能力，助力企业战略推进与长期发展 四、任职条件： 具备扎实的专业基础，熟练使用Office办公软件或相关设计类软件； 具有较强的文字撰写与沟通表达能力； 对学习新知识、掌握新技能保持积极态度，能快速适应并投入实际工作； 具备良好的协作意识，能够迅速融入集体，协同团队达成任务目标； 踏实稳重，责任心强，富有耐心与进取心，自我驱动力和抗压能力突出 五、发展路径： 管理方向：管培生→专员→主管→主任→经理→总监/副总→总经理； 技术方向：管培生→技术员→工程师助理→工程师→高级工程师 六、福利体系： 社会保险：依法缴纳社保； 食宿安排：自有员工食堂，免费提供早、中、晚餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人间，配备空调、热水器、Wifi等基础设施； 带薪休假：享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类有薪假期； 专项激励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖、最佳改善项目奖、学历提升补贴等； 日常关怀：每月举办生日会并发放礼品，节日发放三八节礼、中秋礼、春节礼、开工利是，提供子女奖学金、免费健康体检等； 文化生活：设有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样化的文体活动及竞赛 联系电话：***********(微信同号)/何先生 投递邮箱：***************（请将简历发送至该邮箱） 公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园