岗位职责： 1. 负责船闸、水利、港航类工程项目现场技术管理与施工组织协调工作 2. 主导编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划，并监督执行落地 3. 严格把控施工工序、工艺流程及质量验收标准，确保项目合规达标 4. 统筹内外部沟通协作，高效推进现场问题解决与资源调配 5. 带领技术团队完成项目目标，落实公司绩效考核与管理制度 任职要求： 1. 船闸、水利、港航类相关专业大专及以上学历 2. 具备8年以上施工现场经验，有1个以上完整同类项目技术管理经历 3. 精通行业现行规范、技术标准及验收程序，熟练使用CAD及办公软件 4. 具备较强的统筹管理能力、跨部门协调能力和团队带教能力 5. 年龄45岁以下，认同企业文化，责任心强，执行力突出

岗位职责： 1. 承担新产品结构方案设计及技术支撑工作，识别潜在风险并评估可制造性要求； 2. 针对已定型产品出现的结构技术问题，及时进行分析与改进，保障量产稳定性； 3. 编制并维护产品开发过程中所需的技术文件、工程图纸等相关资料； 4. 跟进原材料模具开发至验收阶段的进度、效果验证及不良问题改善确认； 5. 搭建结构化设计平台，推进产品结构标准化建设，如系列化模型库、材料数据库等； 6. 参与新型结构方案的研究与创新开发； 7. 输出新产品的二维、三维工程图档。 任职资格： 1. 专业背景：机械设计、机电一体化或相关理工类专业本科及以上学历； 2. 软件技能：精通CAD、SolidWorks、Pro-E等三维设计软件，熟悉Word、Excel、PPT等办公工具； 3. 语言能力：通过大学英语四级，具备基础英文读写能力，可完成与客户的书面沟通； 4. 工作经验：具备1年以上电子行业结构设计经历，有变压器类产品设计经验者优先考虑。

1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。 2，要求住东莞市周边，自己有全部工具 3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。 4，不符合条件者勿扰，谢谢！

职位详情 结构工程师 锂电池 电芯 模组 电池PACK 1、参与项目前期技术评估，主导电池PACK、模组及电芯的结构设计，涵盖参数设定、电芯选型、整体布局等环节。 2、依据技术需求开展各类设计验证与测试，通过评审流程锁定最终设计方案，制定新产品结构开发计划。 3、负责工程图纸绘制、BOM表编制，建立并维护产品技术规范及相关工程文档。 4、持续推进产品结构优化与改进，执行ECN变更流程，参与电池总成装配过程的问题排查与改善，在线产品升级及设计完善工作。 5、根据项目需求对接材料供应商，完成样品沟通与确认，协同相关部门推进量产前准备工作，参与试制问题分析，提供现场装配技术支持。 6、推动产品开发流程建设，落实内部标准化实施与审核，建立健全原材料认证体系，负责技术文件的日常管理，配合公司标准化相关工作。 有经验者薪资面议。

麻辣烫档口（3年以上经验、独立经营管理） 现诚聘资深麻辣烫店长一名，要求专业熟手，从事麻辣烫行业3年以上，能独立开店、控损耗、提销量，小白勿扰。 一、任职要求（硬性标准） 1、必须有3年以上麻辣烫实体店独立操作经验，熟悉校园档口运营优先； 2、精通汤底熬制、口味调试、菜品搭配、标准化出餐，口味稳定； 3、具备独立管店、经营思维：会控食材损耗、懂备货、懂陈列、懂拉高客单； 4、熟悉食堂卫生标准、食材保鲜、库存盘点，能独立打理整店日常； 5、勤快稳定、责任心强、做事利落，不偷懒、不混日子，能长期稳定合作； 6、持有有效健康证，服从学校及食堂管理制度。 二、岗位职责 1、全面负责麻辣烫档口整体运营管理，独立盯店、独立操作、独立经营； 2、根据客流合理规划每日备货，严格控制食材损耗（核心考核）； 3、负责菜品陈列、品相维护、口味把控、出餐速度，稳定老客、提升复购； 4、负责每日卫生清洁、设备维护、食材分类存放、日清日结； 5、熟悉麻辣拌、麻辣烫双模式出品，根据季节微调口味、优化销量； 6、配合老板做店内经营优化，提出改进方案，提升整体利润。 三、薪资待遇（高薪诚聘、能力匹配高薪） 1、月薪5500—7000元 2、包吃包住，吃住全包，环境干净舒适； 3、稳定优质档口：全校独家麻辣烫，客源固定、生意稳定、无淡季慌； 4、长期稳定岗位，学期稳定干，寒暑假正常休息； 5、表现优异、损耗控制好、销量稳定，月度绩效奖金+年终福利。 特别说明 小白、学徒、请勿联系！ 只招真正干过多年、懂后厨、懂经营、会控本、能独当一面的。 联系方式 联系人：郑先生 电话： 地址：茂名师范专科学校食堂

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5.处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3.责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与问题解决能力 4. 具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.学历不限，有相关管理经验者优先

工作职责: 1、主导电动工具的机械结构、传动系统设计，包括齿轮、齿轮箱、各类传动轴及其他零部件的整体结构设计与项目管理 2、编制产品SOW文档，并输出可行性分析结论 3、牵头进行ID设计方案的可行性评估，提出具备可实施性的优化建议 4、主导PD设计架构的搭建，探索高性价比方案，组织PD设计评审并识别潜在设计风险 5、牵头跨专业领域技术问题的评估与协同讨论 6、主导模具厂端模具可行性及生产工艺可行性的评估与闭环管理 7、主导试产阶段PD POR/DOE物料验证计划的制定与执行 8、主导FATP/Rel异常问题的根本原因分析，提供逻辑严谨、证据充分的解决方案，确保对策经得起验证，具备短期与长期应对策略的经验沉淀与共享 9、主导PD开发进度规划，负责遗留问题的追踪与闭环处理 10、负责团队日常任务的分配与协调 要求: 1、985/211院校本科及以上学历 2、具备6年以上相关工作经验，有行业领先企业研发或管理背景者优先 3、精通塑胶件结构设计，熟悉五金件、电机、电池等相关部件技术 4、有电动工具、园林工具、割草机、充气泵、小家电、吸尘器、洗地机、便携式汽车充气泵等领域研发经验者优先 5、熟练掌握至少一种结构设计软件 需求人数：15人 福利待遇: 1、年终奖 2、五险一金 3、双休 4、节日福利 5、晚餐餐补 6、团建活动经费

工作时间： 3个班次8：00-18：00，10：00-20：00，12：00-22：00，月休4天，时间自选 ●工作环境： 商场内，有空调，环境舒适 ●工作内容： 1.具备对员工进行日常培训，管理，考核，工作任务安排等能力，带动员工工作积极性，带领团队配合完成公司下达各项指标； 2.有责任心，能够合理控制店铺运营成本，生产计划管理，店铺损耗控制；盘点店铺运营所需货物，定期订货，确保库存充足； 3.有良好的服务意识，维护店铺形象，且能妥善处理顾客投诉以及突发情况的能力，确保正常运营； 4.对店铺营业额负责，参与制定店铺促销活动，能按要求完成业绩目标，并且能及时复盘总结问题，跟进沟通，优化活动方案； 5.对店铺产品品质管控，负责落地实施公司的质量要求，以及新品上新等； 6.能运用社交媒体和线下活动等平台，扩大店铺影响力，增加顾客忠诚度； 7.日常数据管理，统计，总结，门店财产管理； ●入职要求： 1.较强的沟通协调能力，有责任心和服务意识，具有创新和拼搏精神，能与同事们平和相处； 2.有餐饮行业管培生经验； 3.熟悉店铺管理，具备较强的数据分析能力； 4.对门店营销思路有一定的认知。 5.能接受全国区域门店调动 ●员工福利： 提供住宿，或者住宿补贴300每月 全勤奖，业绩提成，岗位绩效，销售提成，工龄补贴，团建基金等 ●岗位薪资：综合薪资4-8K

诚聘长期保洁阿姨，晚班，工作时间下午5点——10点，要求干净利索，有责任心，环境好，活好干，工作地点：福利贵隆康城肆方汇棋牌会所。工资1500，电话

工地在韶关，招五名小工，年龄不超过60岁，包吃包住240元一天。联系电话.

招聘10号开始兴庆区国芳百货安保人员100人，年龄18岁以上，男女不限，要求纯黑色鞋子，无长发染发纹身，工作时间10点-8点（时间暂定），中下午各有一个小时吃饭时间，管两顿饭，工资80元/天，工作轻松简单，可以来的联系（号同号）

韶关市乐昌市招强电、充电桩安装

韶关市南雄市招管道安装/维修

集团管理岗全国独家资源（一）用工单位：华兴建设/电力能源（二）招聘岗位：储备工长、工长（三）招聘要求：22‑26岁，大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。工程，计算机，物流管理，机电一体化，自动化，电力技术等专业优先考虑！（四）福利待遇：综合6000‑10000，五险二金，过节费全年4000左右，防暑补贴2000左右，及各项福利，每年考核调薪，升职机会。（五）岗位职责：紧密配合施工，按时完成各项施工测量，放线任务，熟悉施工图纸，编制测量方案，准备测量所需的工具和表格认真安设，调整仪器，读数准确，记录清晰，了解设计图纸，学习和校核图纸，了解施工部署，指定测量放线方案。（六）培训时间：培训3‑6个月培训地点：陕西咸阳中铁干培中心（七）合同时间：首签3年、续签5年、续签8年、转终身合同（工作到退休）（八）工作地址：连云港，浙江苍南，广东陆丰，广东廉江，福建霞浦、山东招远等地。

集团管理岗全国独家资源（一）用工单位：华兴建设/电力能源（二）招聘岗位：储备工长、工长（三）招聘要求：22‑26岁，大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。工程，计算机，物流管理，机电一体化，自动化，电力技术等专业优先考虑！（四）福利待遇：综合6000‑10000，五险二金，过节费全年4000左右，防暑补贴2000左右，及各项福利，每年考核调薪，升职机会。（五）岗位职责：紧密配合施工，按时完成各项施工测量，放线任务，熟悉施工图纸，编制测量方案，准备测量所需的工具和表格认真安设，调整仪器，读数准确，记录清晰，了解设计图纸，学习和校核图纸，了解施工部署，指定测量放线方案。（六）培训时间：培训3‑6个月培训地点：陕西咸阳中铁干培中心（七）合同时间：首签3年、续签5年、续签8年、转终身合同（工作到退休）（八）工作地址：连云港，浙江苍南，广东陆丰，广东廉江，福建霞浦、山东招远等地。

集团管理岗全国独家资源（一）用工单位：华兴建设/电力能源（二）招聘岗位：储备工长、工长（三）招聘要求：22‑26岁，大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。工程，计算机，物流管理，机电一体化，自动化，电力技术等专业优先考虑！（四）福利待遇：综合6000‑10000，五险二金，过节费全年4000左右，防暑补贴2000左右，及各项福利，每年考核调薪，升职机会。（五）岗位职责：紧密配合施工，按时完成各项施工测量，放线任务，熟悉施工图纸，编制测量方案，准备测量所需的工具和表格认真安设，调整仪器，读数准确，记录清晰，了解设计图纸，学习和校核图纸，了解施工部署，指定测量放线方案。（六）培训时间：培训3‑6个月培训地点：陕西咸阳中铁干培中心（七）合同时间：首签3年、续签5年、续签8年、转终身合同（工作到退休）（八）工作地址：连云港，浙江苍南，广东陆丰，广东廉江，福建霞浦、山东招远等地。

[红包]急招岗位：EPC项目地点：新疆库尔勒工期：半年起[玫瑰]岗位：现场焊接工程师（需要焊接证书）1名年龄：50岁以内需要有化工项目背景的即可。联系方式：（同）

HSE工程师工作地址:新疆2-3年不少于3次炼油、乙烯、煤化工装置工程建设项目第三方HSE监管经验；石化行业从业经历不得低于10年小于49岁，注安，全日制大专及以上学历

贝因美招聘[烟花][烟花][烟花]韶关区域督导任职要求：年龄在25-45岁之间，；亲和力强，沟通自然，有服务意识；有较强的销售、客户维护和跟进能力；责任心强，执行力好，工作稳定；有母婴、奶粉、月子中心、产康或销售经验者优先。薪资待遇：综合收入6000+(优秀者可放宽年龄限制)薪资构成:底薪＋KPI绩效+差旅补贴。联系方式：陈先生

晟华建设咨询有限公司招聘 招聘岗位：专业监理工程师（房屋、市政注册监理工程师同时持有交通运输部监理工程师优先录用）2人 工作内容：按照监理规范、工作规程，在现场开展监理工作 岗位要求： 大专及以上学历，需提供真实有效证明持有中级以上职称，身体健康，工作认真，服从安排 薪酬待遇：面谈，缴纳社保。 简历投递： 邮箱:@qq.com ；电话: 工作地点：广东韶关市境内施工项目部

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/餐饮/服务等行业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有客户服务意识，认同企业价值观，适应轮班制工作安排

佰家集市超市火热招聘中现诚聘以下岗位，期待踏实肯干的你加入：收银员多名卖场理货员多名短期临时工多名蔬果主管1名门店店长1名任职要求：年龄25-45周岁，吃苦耐劳、性格热情开朗，有超市相关工作经验者优先录用。薪资待遇：薪资优厚，具体面议应聘方式：可到超市前台服务台填写简历，也可直接到店咨询联系人：陈小姐

招聘销售岗位。年龄18-50岁，性格开朗，五官端正，有大健康产业经验者优先，学历不限。工作内容包括宣传店铺活动、引流顾客进店、接待客户、引流拓客、完成销售目标。薪资3000-4000元，福利包括交通补贴、加班补助、年终奖、节日福利、年假。工作地址位于乐昌昌山中路大大小小商店旁。

晟华建设咨询有限公司招聘 招聘岗位：专业监理工程师（房屋、市政注册监理工程师同时持有交通运输部监理工程师优先录用）2人 工作内容：按照监理规范、工作规程，在现场开展监理工作 岗位要求： 大专及以上学历，需提供真实有效证明持有中级以上职称，身体健康，工作认真，服从安排 薪酬待遇：面谈，缴纳社保。 简历投递： 工作地点：广东韶关市境内施工项目部

招聘店长，负责销售、安装、配送工作。男女不限，年龄38岁以下，要求高中及以上学历，具备一定的学习能力和电脑操作基础，有家电销售经验者优先。工作内容包括家电专卖店的销售及沟通，要求工作态度好，熟练使用手机操作。工作地址为仁化县新城横路10号仁化京东专卖店

【岗位职责】 - 负责门店日常运营与管理 - 维护顾客关系，提升服务质量 - 保持卫生工作，确保高效运转 【职位要求】 - 有销售经验或店务管理经验者优先 - 无经验也可，愿意学习并接受培训 - 能适应灵活工作时间，责任心强 【工作时间】 14:30 - 22:30（月休两天） 【薪资福利】 - 基础薪资：3000元 - 绩效奖金：按业绩发放

有意向可私信沟通 欢迎随时咨询！

招聘店长一名。薪资为2500元以上每月。要求品行端正，做事勤快踏实，工作认真负责，服从公司安排，待人热情有礼貌，善于沟通，有相关销售业务经验者优先。