
韶关乐昌市招聘工程师岗位。薪资范围为4000至6000元。招聘人数为3人。工作地址位于坪石
4000-6000元/月
工长工程师月结
招聘工程师岗位。薪资范围为4000至6000元。招聘人数为3人。工作地址位于乐昌市坪石镇党群服务中心门前。
船闸工程师
1-1.5万元/月
工长工程师月结全职
岗位职责:
1. 负责船闸、水利、港航类工程项目现场技术管理与施工组织协调工作
2. 主导编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划,并监督执行落地
3. 严格把控施工工序、工艺流程及质量验收标准,确保项目合规达标
4. 统筹内外部沟通协作,高效推进现场问题解决与资源调配
5. 带领技术团队完成项目目标,落实公司绩效考核与管理制度
任职要求:
1. 船闸、水利、港航类相关专业大专及以上学历
2. 具备8年以上施工现场经验,有1个以上完整同类项目技术管理经历
3. 精通行业现行规范、技术标准及验收程序,熟练使用CAD及办公软件
4. 具备较强的统筹管理能力、跨部门协调能力和团队带教能力
5. 年龄45岁以下,认同企业文化,责任心强,执行力突出
韶关乐昌市招聘工程师岗位,要求懂施工现场管理、图纸会审,具备2年以上建筑现场工作经验,学历
4000-6000元/月
工长工程师月结
招聘工程师岗位,要求懂施工现场管理、图纸会审,具备2年以上建筑现场工作经验,学历要求大专及以上。提供绩效提成、社保及意外险。薪资为4000-6000元/月。招聘人数为3名。工作地址位于乐昌市坪石镇白沙桥1088号。
生产组长/线长
7000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理团队管理智能硬件生产成本管理
岗位职责:
1. 负责监督产线的日常运行,确保各项作业按标准流程执行到位。
2. 管控生产环节中的品质表现,保障产品符合公司及行业规范要求。
3. 协同团队成员推进生产任务,维持高效产出节奏。
4. 及时处理制程中的技术异常,避免对生产进度造成干扰。
任职要求:
1. 具备良好的协作意识,能与同事顺畅沟通配合。
2. 熟悉生产工艺流程与品控要点,具备快速响应问题的能力。
3. 能熟练操作生产设备,具有相应的技术实操基础。
4. 能适应倒班作业并穿戴无尘服,有电子制造类企业工作经验者优先。
薪酬福利:
综合月工资:6千-8千左右。
1、底薪2360元/月;
2、加班费:平时20.34元/小时,周末27.13元/小时,法定节假日40.69元/小时;
3、部分岗位有岗位补贴: 200元-1500元不等。
4、无尘车间补贴:10元/天
5、绩效奖金:1-500元/月
6、工龄奖金1年50元,每增加1年+50元,封顶650元/月。
7、夜班补贴20元/天,夜宵补贴7元,一共27元;
8、每月22号准时发放工资;
9、外宿补贴50元/月
10、餐补14元/天
11、入职即购买五险一金。
住宿:公司包住,宿舍配备阳台、空调、热水器、衣柜、洗衣机等设施。
面试需备:身份证原件+复印件3张+一寸照片2张。
地址: 惠城区三栋数码园南区瀚达美电子有限公司
食品打包组长
6000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人学历不限食品
岗位职责:
1.负责产品包装前的准备工作,包括清点数量、检查产品外观质量,确保包装物料齐全
2.按照标准操作流程进行产品装箱、封箱、贴标签等工作,保证包装规范统一
3.正确使用和维护包装设备及工具,及时上报设备异常情况
4.配合仓库完成打包后的搬运与码放,确保货物堆放整齐、安全合规
5.保持工作区域整洁,遵守安全生产规定,杜绝安全隐患
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,能适应重复性工作,无不良嗜好
2.工作认真负责,具备良好的团队协作意识和执行力
3.有包装、物流或制造行业工作经验者优先考虑
4.能够服从现场管理安排,适应倒班或加班工作节奏
5.学历不限,识字并能理解基本工作指令
硅胶产品生产组长
6000-7000元/月
生产组长包吃1-2人月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、工时等关键指标并持续改善
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造/装配类产线运作流程
2.具备基础识图能力与5S、精益生产理念,能独立开展现场改善
3.良好的沟通协调与抗压能力,可适应倒班及加班安排
4.有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先
5.责任心强,具备团队管理意识与基本数据分析能力
应付账款组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专应收应付
任职资格:
1. 大专及以上学历,财务、会计类相关专业;
2. 思维清晰,具备较强的责任意识与沟通协调能力;
3. 具备三年以上制造业应付账款相关工作经验。
岗位职责:
1. 负责K3系统及方天系统中所有应付业务的审核与后续跟进;
2. 抽查各月结账单执行情况,定期检查报价单并核实其真实性;
3. 定期抽查系统内相关单据,跟踪各事业部对供应商扣款的落实情况;
4. 复核每月资金预算,跟进欠票情况表,确保应付账款申请、审批及销账准确率达100%;
5. 处理日常非月结类付款申请,针对预付款项,每月至少跟进一次交货进度;
6. 完成税务账目中应付账款的核对工作。
生产班组负责人
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、根据生产计划领取物料,按排产单合理分配人员,确保 daily 产量按时达成;
2、及时处理生产过程中出现的异常情况,并准确上报相关信息;
3、负责生产数据的记录与统计,完成各类生产报表的填报工作;
4、落实7S现场管理要求,保持作业区域整洁有序。
5、具备智能手机、平板电脑等结构件制造相关工作经验者优先考虑;
深圳友联船厂(架子工)需要有船厂经验和持有应急管理局登高证的
350-400元/天
外架提升架拆架架子工内架20人以上
深圳市南山区招架子工、拆架、外架、内架、爬架/提升架
需要在船厂干过的(有应急管理局登高证的优先)
电商仓储现场管理(长白班+发展空间大)
7000-9000元/月
生产组长/拉长免费培训包住经验不限中专/中技现场管理团队管理组长排产拉长物流仓储8S
职位福利: 五险一金、包住、独立卫浴和阳台、餐补、外宿补贴、绩效奖金、全勤奖、年底双薪、晋升机会
岗位职责:
1. 负责首件核对、产品装配与包装、异常问题处理,以及人员管理、考勤统计、绩效评定和业绩分级;
2. 组织本班组员工的日常运作,科学分配工作任务,确保流程高效执行,并监督工作规范落实情况;
3. 深入现场作业环节,及时识别问题并开展分析优化,推动复盘改进,联动前后端建立长效解决方案;
4. 具备基本的数据整理与报表制作技能,能够为团队提供培训支持,涵盖业务能力、价值观引导及人才成长输出;
5. 配合上级完成交办的其他工作任务。
应聘条件:
1. 具备高中及以上学历,熟练操作电脑办公软件,打字流畅,具备一定的数据分析基础,有电商仓储相关经验(如组装、入库、库存管理、打包、出库等)者优先录用;
2. 沟通表达良好,对工作流程有个人理解与优化思路,富有创新意识;
3. 责任心强,细致认真,能适应高强度工作,具备良好的抗压能力;
4. 具备团队协作精神,服从安排,性格正直、友善,积极主动且执行力佳;
5. 认可仓储供应链行业发展前景,愿意长期深耕该领域,具有明确的职业发展目标;
6. 有电商仓、保税仓或temu项目实操经验者,请直接提交简历预约面试,将予以优先筛选!
福利待遇:
1、免费提供住宿(选择外宿可享200元补贴):房间配备空调、全天热水,独立卫生间与阳台,距工作地步行仅2分钟。
2、工作时间:8:00/9:00-12:00,13:00-18:00,超出8小时部分计加班费,底薪按22天制核算(平时加班1.5倍,周末加班2倍)。
3、五险一金:公司依法为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。
4、全勤奖励:每月无迟到早退、缺勤等异常记录,正常出勤即可获得150元奖励。
5、晋升调薪:试用期为3个月,考核达标即转正并享受薪资调整;每年统一组织一次调薪与晋升评审,为优秀员工提供发展平台。
6、培训机制:入职即配备专属导师,助力新人快速融入与成长;后期设有系列内部培训课程,提升岗位胜任力。
7、带薪年假:服务满规定期限后,可享受相应天数的带薪年休假。
8、年底双薪:依据实际入职时间,年终发放对应比例的年度奖励。
9、评优奖励:设立月度/季度/年度优秀评选,包含创新奖、最美亚声人奖等荣誉激励。
10、节日福利:在法定或特殊节日期间,公司将适时发放节日礼品。
11、生日福利:为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝活动。
12、员工关爱:定期开展员工交流访谈,倾听反馈意见,及时协助解决困难,倡导认真工作、快乐生活的理念。
面试/上班地点: 常平镇水围湖街9号 东莞市亚声维常信息技术有限公司(大门右侧上二楼)
下班结!乐高玩具装箱【日薪300-320/天】管吃住
8000-9000元/月
长白班玩具厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职!
【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐符合南北口味
【岗位职责】
玩具厂区:有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
工作地点在苏州
韶关浈江区招,农村自建房,打棚,盖树脂瓦,电焊工,明天一早开工
300-400元/天
树脂瓦电焊1-4天1-2人
韶关市浈江区招,农村自建房,打棚,盖树脂瓦,电焊工,明天一早开工
工长月结全职
内蒙古阿拉善左旗招工地工长1名,管吃管住8500一个月。
要求:
一、需具备3年以上现场施工管理经验,独立负责过完整项目者优先。
二、能熟练审阅施工图纸,参与图纸会审,发现设计问题;能编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 。
三、精通各工种(水电、木工、瓦工等)的施工工艺、验收标准及安全操作规程,能解决现场专业技术难题 。
四、熟练使用RTK、经纬仪、全站仪、水平仪等测量仪器,会放线。
在装修公司做过家装工装项目经理工长
6000-17000元/月
工长装修工长装修监理月结兼职全职
铜陵市室内装修工长、装修监理 、项目经理,懂水电木瓦油工艺,做过家装工装施工、自己做过工种优先考虑 沟通协调能力强
工长 要求全国各地跟随项目走 有数据机房建设经验优先工作
4000-8000元/月
工长月结全职
1. 负责机房、微模块、UPS、精密空调施工现场日常代班管理,统筹班组施工、安排每日工序、把控施工进度与现场质量。
2. 熟练使用CAD识图、深化点位图,能根据图纸现场放线、核对尺寸、做技术交底、配合图纸会审。
3. 管控现场安全,监管动火、临时用电、设备吊装、高空作业,落实安全文明施工,配合安全员整改隐患。
4. 负责材料到场验收、核对数量、合理用料、控制施工损耗,上报每日施工用料情况。
5. 对接现场监理、甲方现场代表,及时处理施工问题,做好现场记录、施工日志、隐蔽验收。
6. 配合项目经理完成阶段性验收、现场签证拍照取证、工序移交,不用负责回款、不用负责结算、不用对接投标。
任职要求
1. 2年以上机电安装、IDC机房、微模块、精密空调施工带班经验。
2. 必须会CAD看图、深化图纸、点位排布,熟悉机房整套施工工艺。
3. 能带工人、管现场、懂工序、懂质量标准,能独立盯现场完工。
4. 能驻天津及周边项目,服从安排,执行力强,能处理突发现场问题。
韶关翁源县招架子工、内架加固年龄不超55岁!三天事,做好后续结着做!,380九个小时,
310-400元/天
架子工内架1-2人
韶关市翁源县招架子工、内架加固年龄不超55岁!三天事,做好后续结着做!做完付清,380九个小时,
印刷厂招:海德堡机长,切纸工,自动覆膜技工,自动裱纸技工,自动模切工,烫金技工,丝印技工,接单报价员
5000-10000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限覆膜裱纸啤烫金丝印折页胶装等各种印刷后工序设备自动覆膜、裱纸、啤、烫金、丝印等海德堡印刷机长丝印工艺平版印刷工艺海德堡
招聘海德堡印刷机长、切纸机技工、自动覆膜、自动裱纸、自动模切、烫金、丝印等印后工序操作技工及机长,
需具备印刷行业相关机台操作经验;
同时招聘有彩盒、彩卡、书本、画册等报价经验的报价员,PE工艺工程师。
有意者欢迎随时联系咨询~
焊接班长
1-1.5万元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结3-5年中专/中技全职压力容器带班焊接工艺团队管理机械设备/机电/重工
【工作内容】
1、负责焊接班组日常生产管理与进度协调,确保按时完成生产计划;
2、监督焊接作业质量及工艺标准执行情况,对焊缝进行自检、互检及专检;
3、 根据图纸和技术规范指导组员操作,解决现场焊接技术问题;
4、统筹安排班次人员分工,合理调配人力物力资源提升效率;
5、 定期组织安全培训与技能考核,落实安全生产责任制;
6、 记录生产数据并反馈异常情况,协助制定改进方案;
7、 配合上级完成设备维护保养及成本控制相关工作。
【任职要求】
1、年龄25-45周岁,中专及以上学历(机械制造/焊接专业优先);
2、持有焊工职业资格证书或特种作业操作证者优先录用;
3、 熟悉常见金属材料焊接工艺(如碳钢、不锈钢、铝合金等),掌握氩弧焊、CO₂保护焊等至少一种焊接方法;
4、 具备基础识图能力,能看懂结构件图纸及焊接工艺文件;
5、工作责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。
【公司福利】
1、全勤奖,技能补贴等;
2、免费培训,优先内部晋升;
3、入职即买五险,提供三餐和宿舍,团建、年会、年节礼品等;
4、法定节假日、15天超长春节假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等。
车间主任
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验烘焙食品经验休闲食品经验质量管理经验
食品生产主任核心工作体系(适配“黄婆小吃”韶关特产场景)
一、核心职责(聚焦食品安全+效率+品质)
1. 生产计划:根据订单/直播带货峰值,制定日/周生产计划,平衡产能与库存(如韶关米饼、油角等短保特产优先排产);
2. 质量管控:落实原料验收(本地食材溯源)、生产过程巡检(工艺标准化)、成品抽检(符合食品生产许可SC标准);
3. 成本与效率:控制食材损耗(干货类≤3%、生鲜类≤8%),优化生产线排班,提升人均产出;
4. 团队管理:带领生产团队执行SOP,开展岗前培训(食品安全+设备操作),处理现场问题;
5. 合规管理:确保车间卫生、设备维护、台账记录符合食安法规,应对监管抽查。
二、关键执行动作(可直接落地)
-原料端:建立韶关本地食材供应商准入机制,
-生产端:制定单品标准作业卡每日班前会明确生产目标与质量要点;
-品控端:设置关键控制点(CCP),如油炸类产品油温监控、包装封口密封性检测,不合格品即时隔离;
-成本端:统计食材损耗率,每周复盘浪费原因(如切配方式优化、边角料二次利用);
-团队端:实行“老带新”培训制,每月开展食安应急演练(如原料污染、设备故障处理)。
三、适配韶关特产的管理重点
2. 短保产品应对:直播爆单时,协调临时产能,优先保障保质期短的产品(如新鲜米糕)快速生产发货,避免滞销;
3. 标准化与本土化平衡:将传统手工工艺转化为可量化SOP(如馅料配比、蒸煮时间),保留韶关风味的同时保障批量生产稳定性。
需要我帮你制定“黄婆小吃”生产团队的岗位说明书模板或日/周工作检查表吗?直接给到可打印使用的版本。
管培生(生产管理)
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向人力资源管理方向工程管理方向
一、生产管理方向(10人),大专及以上学历,化工、模具、机械、电气等相关专业
二、薪资待遇:4400-10000元(本科起薪5200元),转正后根据能力匹配相应岗位薪酬
三、岗位描述:
管培生是公司储备未来管理人才的核心项目,将通过系统化培训与多岗位轮岗实践,全面培养业务理解与管理能力,积累实际工作经验,逐步成长为具备综合素养的管理或技术骨干,助力企业战略推进与长期发展
四、任职要求:
具备扎实的专业基础,熟练使用Office办公软件或相关设计类软件;
具有较强的文字撰写与沟通协调能力;
对学习新知识、掌握新技能保持积极态度,能快速适应并应用于工作场景;
拥有良好的团队合作意识,能够迅速融入集体,协同完成团队任务目标;
为人踏实稳重,责任心强,耐心细致,积极进取,具备较强的自我驱动力和抗压能力
五、晋升路径:
管理路径:管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理
技术路径:管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师
六、福利待遇:
社会保险:依法缴纳社会保险
食宿安排:自有食堂,免费提供早、中、晚三餐,每餐四菜一汤;
宿舍为3人间,配备空调、热水器、Wifi等基础设施
有薪假期:享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等各类带薪休假
专项奖励:包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖、***改善项目奖、学历提升激励等
其他福利:每月举办员工生日会并发放礼品,三八节、中秋节、春节等节日均发放节日礼金或礼品,开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等
文娱设施:设有篮球场、台球室、乒乓球室,定期开展多样化的文化娱乐活动及竞赛项目
公司地址: 广东省韶关市翁源县翁城镇工业园
车间主任
4000-6000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织落实安全生产制度,监督现场安全操作,杜绝安全隐患
3. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,提升团队执行力与协作效率
4.协调物料、设备、工艺等资源,优化生产流程,降低损耗与返工率
5.定期汇总分析生产数据,向上级汇报运行情况并提出改进建议
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程及ISO质量管理体系
3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 能适应生产现场工作环境,可配合生产需要灵活安排工作时间
车间主管
8000-12000元/月
车间主任3-5年大专质量管理安全管理生产计划管理
岗位职责:
1. 跟踪并监控产品生产过程中工艺技术的执行情况,协助开展生产管理工作;
2. 为生产部门提供工艺操作方面的指导与支持,保障生产顺利运行,提升生产效率;
3. 参与产品技术信息的收集与整理,为研发相关决策提供数据支撑和建议。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化工类相关专业;
2. 具备三年以上大中型化工企业技术管理岗位工作经验,有项目实施或技术改造经历者优先;
3. 熟悉生产管理流程,具备一定实际生产管理经验;
4. 具备良好的沟通表达能力及团队协作意识。
栏目概述
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