
养老规划师销售经理
3千-2.3万/月
销售经理五险一金3-5人经验不限学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
一、保单服务专员
负责老客户售后服务咨询的解答,老客户售后理赔,保单年检、续费、及二次开发,公司自有精准客户,无需开发身边人,欢迎你的加盟。
工作时间8:30-17:00(午休2.5小时)周末休一天半,节假日正常休息。
薪酬构成综合3100-8000(补贴+全勤+二次开发提成。)
福利待遇年休假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇,享有保单服务专员团体商业保险。
二、个养规划师
要求:年龄25岁-45岁,男女不限,大专以上学历优先。
福利待遇责任保底薪酬+商业保险+养老金+团康旅游
三、助手大专及以上学历,金融、保险等相关专业优先。熟悉办公软件,沟通协调能力强,有招聘经验,薪资优,福利全,发展空间大!
四、超级合伙人
五、青年国寿企业家
客户服务经理
8千-1.3万/月
客户经理生日福利3-5人3-5年学历不限销售额提成服务意识沟通能力客户关系维护客户资料整理客户拜访对接非银行金融机构
- 工作地点:东莞·华南摩尔(近1号线坝头地铁站)
- 薪资范围:8000-13000元/月(标注15薪)
- 学历要求:大专及以上(30岁以上可放宽至高中)
- 工作经验:3-5年(招聘页标注)/ 不限(岗位详情说明)
- 关键词标签:含有销售的客服工作、接受居家办公、正常工作制
薪资详情
- 薪资结构:底薪+销售额提成+话补+绩效奖金+工龄奖+年终奖
- 新人薪酬方案:
4.5K定岗底薪 + 方案津贴 + 首年/续年展业津贴 + 展业达成奖 + 训练津贴 + 服务津贴 + 增才奖 + 复效奖,综合最高可达15000元/月,上不封顶
工作内容
1. 响应国家第三支柱养老政策,推广个人养老金及商业养老金产品(含社保个人养老金推广)
2. 维护公司已参保老客户,跟进续保、资料变更、客养礼品旅游对接、理赔、广发银行业务等全流程服务
3. 公司提供客户名单,无需自行拓客(标注“维持考核无压力”)
4. 客户售后服务活动,协助主管人力招聘管理
5. 进驻社区、企业,宣讲与推广个人储蓄性养老保险、商业养老保险
6. 集团企业广发银行业务的开拓与宣导
岗位要求
1. 年龄25-50周岁,大专及以上学历;30岁以上可放宽至高中学历
2. 征信良好,无犯罪记录
3. 过往从业经验不限;中共党员、退伍军人优先录用
4. 有保险行业或相关业务经历者为佳
工作时间
- 上午:08:30-12:00
- 下午:14:00-16:30(下午时间偏自由)
- 休息:周末双休(偶尔需半天参加活动/参会),国家法定节假日休息
- 额外福利:每月1天无理由休假
员工福利
生日福利、节日福利、通讯补贴、有无线网、团建聚餐、员工旅游、工龄奖、底薪加提成
晋升与发展
- 终身享受中国人寿公开透明的晋升制度,有能力者可短期内快速晋升
- 完善的新人津贴、展业津贴、业绩奖励体系
销售经理
2.5-3万/月
销售经理生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班回款提成互联网金融金融产品电话销售经验
[岗位职责]
1.通过电话沟通了解客户需求,解决客户疑虑,取得客户信任并成交客户,为客户办理业务
2通过微信与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩。
3维护服务好老客户,较大程度的体现我们的价值,挖掘老客户转介绍的强大潜力。
[职位要求]
1.对销售工作有较高的热情。
2.具有较强的学习能力和优秀的沟通能力。
3性格尖锐,思维敏捷,具有良好的应变能力和抗压能力。
4有没有经验都可以,我们这里有专业化的培训,前期不会谈客户,团队老大会和你成交客户
[工作时间]
早上8点半~12点。下午2点~6点。月休6天。
[公司福利]
1.每月过生日,伙伴可享受公司生日购物津
贴,每月伙伴享受公司及团队丰厚奖励,团队定期主持伙伴外出旅游及拓展活动。
2.公司率先实行的合伙人制度。全民持股并享受年底分红.行业顶级导师长期免费全方位培训。
可轻松过万挑战月薪3万以上,这是改变人生的一次机遇。
垫资销售经理
5千-1万/月
销售经理经验不限学历不限
1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥
垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵
押,标准件过桥)等业务,寻求优质客户(企业或
个人),保持长期稳定的合作关系;
2、监控业务进度,并进行推进、跟踪、落实;负责业务
的初步审核,控制并降低业务风险;
3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源,积
极拓展业务渠道,开发新的客户,维护老客户资源,建
立良好的业务渠道关系。
目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务
一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷
②房产抵押贷款转贷
二、交易类 ①赎楼
②抵押转按揭
房屋类型:住宅、别墅、商业、写字楼(不做厂房,土地,信用)
大客户代表
5千-1万/月
大客户代表1-2人3-5年学历不限
任职要求:务实敬业与抗压韧性: 具备踏实肯干的职业素养,工作积极主动,能够适应公司业务发展的节奏以及一周六天(单休)的工作排班。。高效沟通与业务协同: 不设严格的学历门槛,但需具备出色的沟通协调能力 。能够准确理解销售经理的工作指令,并高效协助推进相关落地动作 。具备良好的电脑操作习惯,熟练使用基础 Office 办公软件 ,能协助完成日常商务文档与销售数据的处理。加分项:有石材、高端建材或定制家居行业背景;对新材料赛道充满热情,意愿在行业内长期深耕者优先考虑 。
大客户代表
1-1.5万/月
大客户代表五险6-10人1-3年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOB企业服务互联网/科技先进制造工业设备B端市场开发经验软件/信息化服务销售经验电话销售经验面销/陌拜经验业务开拓能力新客户开发定制解决方案客户关系维护
岗位职责:
1.负责行业大客户开发与深度维护,挖掘并转化高价值合作机会
2.制定个性化客户解决方案,协同内部资源推动项目落地与持续交付
3. 定期开展客户拜访、需求调研及竞品分析,提升客户满意度与续约率
4.管理客户全生命周期,包括商机识别、方案沟通、合同谈判及回款跟进
5.及时反馈市场动态与客户需求,助力产品优化与业务策略升级
任职要求:
1. 具备大客户销售或商务拓展相关工作经验。
2.优秀的沟通协调能力,能独立面对复杂项目推进
3.目标导向强,具备出色的抗压能力及结果执行力
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与客户关系管理能力
5. 学历不限,有成功项目经验者优先
康养财富规划师
6千-2万/月
客户经理20人以上经验不限大专个人,客户经理,销售,理财,金融产品资产评估/资产管理/资产重置/财富规划财富管理/财富分析/财富规划/风险评估理财产品经理/理财产品顾问/理财顾问理财/基金/信托/规划/风险评估电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC非银行金融机构企业服务互联网金融医疗/大健康数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验招商/商户拓展经验信用卡商务渠道相关经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力不良资产处置相关经验客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访对接非银行金融机构
一、岗位要求:
1,年龄27-52周岁,具有良好的心理素质及沟通能力,形象佳,男女不限。
2,学历大专及以上,自考或统招都可以,能力优秀者可放宽至高中
3,有管理、经商、销售、银行、基金理财等从业经验者优先,欢迎同行业优秀人才。
4,为保证长期工作效率与生活平衡,拥有充足的个人时间,建议每日通勤(往返双程)总时长不超过1个半小时。
二、岗位职责:
1,负责公司大健康养老闭环服务讲解及执行,详细与公司客户进行沟通并了解需求,制订合适方案并落实执行,过程包括高端客户服务讲解、活动组织及执行等工作。
2,对应高端客户家庭提供资产管理服务方案,对接国有信托,解决客户税务、资产传承等问题。
3,对应大湾区总部经济圈提供高客医疗等服务,对接免疫细胞、干细胞冻存及回输服务,高端医疗服务对接等。
4,协助公司处理客户关系,并做好维护工作。
三、薪资待遇:
1.综合年薪15万以上,上不封顶具体面谈了解。
2.上班时间:8:30-12:00,14:00-17:30,双休,节假日正常放假,无加班。
3.团队旅游,定期团建,定期体检,多次晋升机会
4.提供公司医疗、意外、重疾及身价险保障。
5.提供美国NBS培训体系及康养规划师认证,助你迅速成为行业精英。
销售经理
5-9千/月
销售经理年终奖3-5人3-5年学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成TOB
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
煤矿大客户销售(全国各省)
8千-2万/月
大客户代表五险一金3-5人5-10年本科煤矿 大客户 销售代理商销售面销/陌拜区域销售直销较多出差TOB能源较多外勤B端市场开发经验面销/陌拜经验商务谈判技巧市场营销相关学历业务开拓能力新客户开发收集分析市场信息客户关系维护
职责描述:
1、根据公司年度经营目标,完成个人销售目标;
2、煤矿行业的大客户开发;
3、独立开发煤矿大客户市场和关系维护,建立良好的长期合作关系。
4、积极正向宣传公司品牌和产品,扩大市场份额;关注和搜集行业、市场、产品、客户等相关信息动态,为公司优化产品销售策略,拓展客户提供信息支持;
任职要求:
1、统招理工本科以上学历,营销、电气自动化等相关专业优先;
2、3年以上2B规模客户有规模客户开发、项目运作、招投标、商务谈判方面的成功经验;
3、有煤矿或合作伙伴资源(山西/山东/新疆/贵州等);
4、丰富的市场开拓、销售技巧、商务谈判、大客户和项目拓展跟进的能力;
5、良好的人际交往、抗压、谈判及解决复杂问题的能力。有强烈的目标感和成就导向;
6、可接受调配和经常性出差。
客户经理
6-8千/月
客户经理保险五险一金年终奖3-5人经验不限大专基本坐班销售额提成TOCTOGTOB非银行金融机构企业服务服务意识沟通能力电话销售经验地推经验消费金融相关经验客户关系维护客户签约客户资料整理客户信息搜集客户拜访对接非银行金融机构
1.宣传公司企业文化、保险知识;
2.拜访客户,收集准客户名单,推销公司寿险产品,完成保单销售及保险合同签订,包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标;
3.为客户提供服务,包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜;
4.积极主动为他人提供创业平台,不断培育新主管;
5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动;
6. 完成公司委托的其他相关事项。
7. 工作时间5天8小时。
品牌经理
6千-1万/月
客户经理包吃6-10人经验不限大专网络销售门店销售销售额提成服务意识沟通能力社群运营能力客户关系维护客户开发
1.负责线上线下品牌推广,吸引客户来店体验消费。
2.无经验也可,自己有自媒体基础更加。
3.形象气质好,会点英语收入更可观。
物流客户经理
1.2-1.5万/月
客户经理1-2人1-3年大专
岗位职责:
1、寻找新客户,挖掘客户需求,结合公司产品特点,匹配需求,完成客户开发及销售目标;
2、已合作的客户定期回访,了解客户的需求变化,完成老客户业务深耕;
3、协调内部资源,及时解决客户反馈的问题,提升客户体验。
任职要求:
1、大专学历以上,专业不限,3年及以上物流行业或B2B客户经理经验;
2、能快速掌握市场现状及竞争对手分析,精通销售谈判和高效沟通技巧;
3、较好的情绪管理与自我激励能力,能有效推动跨部门沟通与协作,能适应较大的工作压力。
平安网格/综合金融客户经理/就近入职+五险一金+双休
1.1-2.5万/月
客户经理五险一金3-5人经验不限大专面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC非银行金融机构互联网金融服务意识沟通能力电话销售经验网络营销经验地推经验客户关系维护客户活动组织产品/服务定制客户拜访对接银行渠道银行信用卡中心商务渠道对接非银行金融机构
一、工作地点(可就近安排)
海淀区:苏州桥亿德大厦;
朝阳区:亮马桥平安国际金融中心;
朝阳区:百子湾广渠路大郊亭能+中心;
丰台区:丽泽商务区平安国际金融中心;
石景山区:古城中海广场;
大兴区:星城商厦;
顺义区:新顺南大街;
二、岗位内容:
1. 积极维护老客户,为客户提供保单梳理咨询、续费提醒、个人信息变更等服务,提升客户黏性;
2.在客户服务的基础上发现客户需求为客户匹配合适的产品进行推荐,完成客户的二次签单;
3.公司提供高净值客户群体,不需要自己开发新客户;
4.线上客服协助邀约客户;
5.售后加销售的工作模式,不电销,不强推;
三、薪资福利
底薪5600-7800元+提成(6-30%)+津贴(1K-10K/单)+绩优达成(4-35%+)五险一金,月薪15K以上;
四、工作时间
9:00-18:00,周末双休,法定假日正常休息,不加班;
五、任职要求:
1.25-45周岁,学信网可查大专及以上学历;
2.工作经验不限,有保险、金融、销售经验优先;
职域客户经理(不用拓客)
5千-1万/月
客户经理五险一金年终奖3-5人1-3年大专
职域客户经理
【岗位职责】
1. 以项目团队协作方式为公司对公合作的企事业单位员工及家属提供专业的全生命周期健康医疗养老保障方案规划、讲解;
2. 协助客户办理投保、保全、理赔、续期缴费等手续,持续维护客户关系并通过线上线下多种形式提供优质的售后服务;
3. 积极参与公司、部门组织的各项培训和活动,遵守公司规章制度,持续学习精进专业技能;
4. 配合团队共同推动完成公司下达的团队及个人业务目标。
【我们需要你】
1. 拥有大专及以上学历;
2. 拥有空杯心态和持续学习的能力,思路清晰,善于思考总结;
3. 热情,耐心,抗压能力强,拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿;
4. 具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先。
薪资结构:基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖
公司福利:六险二金(五险一金+商业保险+企业年金)、带薪年假、定期体检、节日福利等
销售专员
3-5千/月
销售专员1-2人1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责店面产品的进销存,商品单据和标签的打印
2. 产品的整理盘点
3. 维护卖场陈列整洁
4.及时反馈市场信息及竞品动态,协助优化销售策略与产品定位
5. 配合团队完成客户接待、方案演示、合同签订及售后协同工作
任职要求:
1. 工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料整理与进度跟踪
3.学习能力强
4.有行业相关经验者优先,无经验者可提供带教培养
5.诚实守信,责任心强,认同公司价值观与服务理念
电话销售
3-8千/月
电话销售3-5人经验不限学历不限网络销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成房地产售前服务客户邀约客服经验沟通能力强电话销售经验
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求并促成合作
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统,确保数据真实完整
3.完成每日/每周外呼量、有效沟通率及转化目标,持续优化沟通话术与销售策略
4.配合团队完成阶段性营销活动,协同解决客户疑问,提升整体成交效率
5.定期参加业务培训与复盘会议,不断提升专业能力与销售技巧
任职要求:
1. 表达清晰流畅,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力
5. 遵守职业规范,认同公司价值观,具备团队协作意识
销售专员
3-8千/月
销售专员交通补助餐补1-2人经验不限学历不限区域销售地推销售较多外勤按单提成不接受居家办公房地产
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标
2.主动挖掘潜在客户,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
3.参与洽谈、合同签订及后续跟进,确保销售流程高效闭环
4.收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 配合团队开展营销活动,协同完成阶段性业绩指标
任职要求:
2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料整理与报表提交
3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训与职业发展指导
4.有销售经验者优先,无经验者提供带教培养机制
5. 诚实守信,具备较强的服务意识与团队协作精神
销售专员20人以上经验不限学历不限退伍军人
招聘地推销售专员。无责底薪为3000元以上/月。提成6-10%,综合薪资5000以上,工作内容包括根据公司市场推广计划,做好客户信息台账登记,同步意向客户资料给到跟进人员,持续跟进潜在客户促成转化等.
电话销售
3-8千/月
电话销售3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时录入CRM系统并跟进转化
3. 达成月度销售目标,定期复盘通话数据,优化沟通话术与策略
4. 配合团队完成市场推广活动,协同推进销售线索转化闭环
5. 接受业务培训与考核,持续提升产品知识、沟通技巧与销售能力
任职要求:
1. 表达清晰流畅,具备良好的倾听能力与应变能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.目标感强,抗压能力好,能适应节奏较快的销售工作
5. 遵守职业规范,无不良从业记录,认同公司价值观
销售经理/主管
1-1.5万/月
销售经理业务经理年终奖3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售直销较多外勤销售额提成混合办公国内院校优先其他行业招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验
岗位名称
汽车租赁业务经理
岗位职责
1. 负责公司汽车租赁业务整体运营与市场拓展,制定租车业务销售计划、渠道开发方案,完成年度营收、出租率、利润率等核心业绩指标。
2. 开拓政企单位、中小企业、商旅客户、长租个人客户等各类租车客源,维护长期合作客户关系,跟进订单洽谈、合同签订及回款跟进。
3. 统筹租车业务日常运营管理,协调车辆调度、用车对接、客户售后、违章处理、车辆维保对接,提升客户体验与复购率。
4. 分析市场竞品、行业价格行情,优化租车定价策略、套餐产品,提升公司市场竞争力;定期复盘业务数据,调整运营策略。
任职要求
1. 25-45岁,大专及以上学历,市场营销、汽车相关专业优先,有汽车租赁、网约车、商务租车行业业务管理经验2年以上优先。
2. 具备成熟的政企客户、企业商务用车资源,有稳定租车渠道资源者优先录用。
3. 具备较强的商务谈判、拓客开发、市场推广能力,抗压能力强,能接受出差及业务应酬。
4. 熟悉租车行业运营流程、车辆管理、合同风控、客户售后全流程,懂基础车辆常识优先。
5. 目标感强,有团队管理经验,具备独立制定业务方案、统筹落地的能力。
薪资福利
1. 薪资结构:底薪+高额业务提成+业绩奖金+年终分红,上不封顶,能力优秀者薪资面议。
工作地点:汕尾,揭阳,深汕,惠州
海丰销售
4-8千/月
销售专员年终奖1-2人服务行业酒店月子中心母婴行业
1、负责会所来客的接待、登记、导引等工作;
2、负责接听来访电话,做好记录与传达工作;
3、负责会所月子套餐的介绍、销售工作;
4、具备星级酒店前台工作经验者优先。
薪资待遇:
1、提供团队专业培训工作弹性,以完成结果为导向;
2、具有诱惑力的年度奖金;
3、优雅的工作环境+良好的团队氛围+透明的晋升机制+不定期的培训机会,还有多劳多得的高薪;
4、薪资:底薪+全勤+绩效+业绩提成+奖金。
上班时间 :
8小时制,三班倒
早班8:00-16:00;中班:12:00-20:00;晚班14:00-22:00
五金建材批发业务员
3-8千/月
渠道销售3-5人3-5年中专/中技代理商销售面销/陌拜区域销售较多外勤回款提成销售额提成具有快消从业经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力
公司概况:
本公司经营九牧卫浴洁具、俊朗电工照明、通风、电线电缆、等五金建材批发,覆盖全汕尾区域。
岗位职责:
1. 负责五金建材产品的渠道开发与客户维护
2. 协同团队完成销售目标,推动业务增长
任职要求:
1. 熟悉五金建材行业,熟悉渠道销售
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4.C1驾照,有良好的驾驶习惯
【光伏业务经理|高提成|无需坐班 | 汕尾多地】
1-2万/月
业务经理20人以上经验不限学历不限光伏面销/陌拜区域销售地推销售直销较多外勤按单提成销售额提成TOC弹性工作制其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
薪资:提成约8k–25k,上不封顶
地点:广东(汕尾/陆丰/深圳/揭阳/等)
岗位:分布式光伏(户用/工商业)业务经理,全职/兼职均可
细则详聊,能力无要求,无需坐班。
销售经理/主管
6千-2.6万/月
销售经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补6-10人经验不限大专区域销售TOB
工作地点:深圳北站汇隆中心44楼
一、工作时间
周末双休,法定节假日正常休假
作息:8:30-11:30,14:00-16:00,兼顾工作与个人生活
二、岗位职责
1. 组建管理售前售后服务团队,对团队的业务结果负责;
2. 培养及协助团队成员依托公司资源深耕老客户,挖掘保单升级、补充配置等二次业务需求;
3. 负责B端大企业客户的售前攻关和日常维护,跟进企业员工福利保单的落地与后续服务;
4. 拓展大型B端企业新客户,开发团险、企业补充医疗等保险业务;
5. 带领团队做好客户档案整理、定期回访,搭建长期稳定的客户合作关系。
三、应聘要求
1、年龄:30-55周岁
2、学历:大专及以上学历
四、待遇说明
综合月收入6000~50000+元,薪资采用底薪+管理奖金+各项津贴+业务提成模式,多劳多得,收入上不封顶。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供汕尾长营业客户经理招聘在线招聘信息,主要招聘汕尾客户经理相关人才。作为客户经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解客户经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。