本公司是一家证券咨询公司，在金融行业已深耕30余年，专注于股票投资顾问服务。 ▲ 工作职责： 1. 公司提供优质客户资源，通过微信与客户高效沟通，挖掘客户需求，拓展新客户并维护现有客户关系，推动金融证券产品的推广与销售。 2. 协同公司及团队完成各项业务计划与销售目标，确保业绩稳步提升。 3. 与客户建立长期稳定的信任合作关系（客户后续由资深执业投资顾问提供专业服务）。 ▲ 任职要求： 1. 具备强烈的销售目标意识和优质服务观念，思维敏捷、条理清晰； 2. 主动配合公司安排，踏实进取，乐于学习，拥有良好的语言表达与人际沟通能力； 3. 熟悉股票基础知识，有金融类企业销售经验者优先，须持有证券从业资格证；公司将提供系统化培训、专人指导，全面覆盖业务知识，助力快速上手开展工作。 ▲ 福利待遇： 1. 无责任底薪 + 底薪奖励 + 证书补贴 + 新单提成 + 晋级提成 + 奖金 + 五险一金 + 午餐补贴。 2. 入职即享4天年假，周末双休，享受国家法定节假日。 3. 享有“五险一金、年度健康体检、各类带薪休假、团建活动”等福利。 4. 提供舒适办公环境，配备带薪岗前及在职培训，拥有清晰的职业发展路径 → 销售经理→ 销售总监。 （诚邀勇于突破、追求高收入的你加入我们！！！） ▲ 上班地址：广州市天河区体育西路103号维多利广场写字楼A座44楼-万隆 证券咨询顾问公司-（地铁1号/3号线体育西站E出口）

1、开发新客户； 2、维护存量客户； 3、向客户提供投资咨询、产品配置等财富管理服务。

【岗位职责】 1、及时传递投顾老师的投资策略，服务公司已成交的大资金客户，负责大额资金客户的维护及续费升级工作。 2、准确传达公司各项决策，持续保持与客户的互动沟通，为客户提供专业的金融分析支持。 3、每日解答客户疑问，并结合当前金融市场形势、大盘走势等内容进行解读与分享； 4、快速理解并整合市场动态与产品信息，向客户传递有效的操作指导建议。 【职位要求】 1、专科及以上学历，须具备证券从业资格证书；5000底薪+提成+奖金 2、具有一年及以上证券行业相关工作经验， 3、具备较强的抗压性、学习能力与沟通协调能力； 4、表达清晰流畅，善于建立并维持良好的客户关系 【员工福利】 1、无责任底薪5000元，高额提成，入职即缴纳五险一金； 2、享受带薪年假（除国家法定节假日外，另享超长春节假期）； 3、定期举办员工生日会，公司不定期提供下午茶：水果、糖水、奶茶、点心等； 4、如需自带餐食，公司配备冰箱与微波炉供储存及加热使用； 5、为员工提供带薪岗前培训、岗位进阶培训，以及广阔的职业发展平台与公平的晋升机会。

岗位职责： 1、 本岗位以维护现有客户的业务为主； 2、 负责客户关系的建立与持续维护，及时传达最新税务政策，为客户解答财税相关问题； 3、 定期通过电话回访客户，了解其公司实际运营状况及潜在需求； 4、 挖掘客户续费意向，推进二次开发工作； 5、 积极参与公司组织的培训，接受上级在业务方面的指导与支持； 6、 有效推动客户关系的深化与发展，提升客户满意度与价值，构建长期稳定的互利合作关系 任职要求： 1、 具备同行业一年以上工作经验 2、 财会类专业背景 3、 具备良好的语言表达能力，擅长沟通交流并拥有较强的社交技巧； 4、 工作有责任心，具备优秀的客户服务意识； 5、 具备团队合作精神，乐于面对挑战 福利待遇： 1.五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、定期团建、节日福利，良好的晋升通道，简单的工作氛围及人际关系； 2.上班时间9-12,13.30-18.00，大小周，法定节假日正常休息 3.薪资4-8K+提成，综合薪资7-12K以上

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划、资产配置及投资建议，帮助客户实现财富保值增值目标 2.深入了解客户需求与风险偏好，定制个性化理财方案并持续跟踪优化 3. 定期开展金融知识普及与投资者教育活动，提升客户财商与风险意识 4.维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，协同团队完成业绩目标 5. 严格遵守监管规定与公司合规要求，确保销售行为合法、专业、透明 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先，持有基金/证券/保险从业资格证者优先 2. 具备不限年限的客户服务或金融产品销售经验，有银行、券商、三方财富机构从业背景更佳 3. 具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力及较强的客户服务意识 4. 诚信守法，责任心强，认同长期主义价值观，具备持续学习意愿与职业操守

工作内容 1、为客户提供专业的理财咨询服务 2、根据客户需求，制定个性化的理财方案 3、维护并拓展客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2、能够独立处理和解决理财相关问题 3、对工作充满热情，有较强的学习能力和团队合作精神

岗位职责 1、推动财务数字化转型：联合推进并落地财务部门数字化转型项目，涵盖财务共享系统升级、数据分析平台搭建、自动化流程构建等关键领域，以显著提升业务效率并创造价值； 2、财务系统优化与维护：深入开展财务系统需求分析，全面参与财务管理系统的前端设计、开发及日常运维工作，包括用户界面优化、功能实现等。严格跟踪项目进度与质量，及时高效解决系统使用过程中的问题，确保系统稳定运行； 3、数据分析与报告：依据公司业务需求，开展财务数据分析与挖掘工作，精准提供相关报表及专业数据分析报告； 4、数据安全与合规性：严格遵循公司及行业的数据保护政策，定期实施数据安全审计，确保财务数据的安全性与合规性。； 5、业务协作与沟通：与IT部门、业务部门紧密合作，确保财务数字化项目满足公司整体战略和业务需求，持续推进系统优化升级，提升用户体验 6、培训与知识分享： 为财务团队成员提供数字化工具使用的培训，提升团队整体的数字化能力。 任职资格 1、财务大数据应用、AI或智能财务或相关专业本科及以上学历； 2、拥有财务数字化项目经验，或持有相关财务或信息技术认证（如数字化财务管理师证书等）者优先； 3、熟练掌握Python/SQL等编程语言，能熟练运用 AI 应用工具（如Deepseek、Cursor、影刀等）； 4、具备较强的逻辑思维能力、学习能力和分析能力，能够独立解决复杂问题； 5、具备良好的跨部门沟通协调能力和团队合作精神，能够高效推动项目落地； 6、对新技术保持高度敏感，勇于创新，持续探索并应用新技术提升财务工作效能。 薪资待遇 1、薪酬福利有竞争力 9~20k，一年14薪，包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖，其中年度绩效奖根据公司年度经营效益、个人年度绩效综合评定，绩优者可超过1个月。另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年至少1次晋级加薪机会！应届生额外享有住宿补贴1000元/月，餐饮补贴500元/月，具体面谈。 2、其他福利 毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策 应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，绩优人员可享有3000元/年旅游基金 内部员工可享有超高购房折扣 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向：初级→中级→高级→资深→专家，管理方向：主管→经理→总监→总经理！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责: 1. 为客户量身定制专业的资产配置方案与投资策略，确保客户充分了解产品特点及可能存在的风险。 2. 主动拓展新客户资源，通过多元化方式与客户建立并维护长期稳定的合作关系。 3. 全面掌握客户的财务现状与理财需求，提供针对性的个性化金融服务方案。 4. 全面宣传公司各类金融产品，涵盖股票、债券、基金等多种投资工具。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户导向意识，能高效回应客户咨询并妥善处理各类问题。 2. 熟悉金融市场运作机制及主流理财产品，具备准确分析市场动态的能力。 3. 拥有较强的市场洞察力与判断力，可为客户提供科学合理的投资指导。 4. 具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流，协同达成既定工作目标。

工作职责： 1、运用财会专业优势，负责维护好公司已成交的这些老客户； 2、负责收取客户记账报税资料，审核并分析客户公司记账报税情况； 3、根据客户的财务情况，负责客户财税咨询、财务报表分析、政策解读，为客户提供专业的财税方案，比如税务筹划、财税风险管理等等； 4、做好老客户合同到期的续签工作，积极跟进这些客户的其它新增需求，比如注册公司、商标、记账报税、工商税务变更/注销、许可证、税务筹划、审计、知识产权等等； ps. 1、这个岗位不是前端的销售岗，不用自己去开发新客户（开发新客户是前端销售专员的工作），只需要对接公司已经合作的老客户，不用出差，不用出外勤； 2、因为要负责老客户的合作到期续约及其新业务跟进的工作，该岗位有部分营销性质，相对性格偏E的小伙伴，包适合。 任职要求: 1、20-30岁，大专及以上学历，财会类专业，具备账务/税务实操经验者优先； 2、性格开朗，热爱财税服务工作，意向财税方向发展，具备较强的客户服务意识及沟通能力； 3、具备良好的学习能力，积极好学，主动关注最新财税政策，保持政策敏感度； 4、优秀2026届毕业生可试（不需要再回校上课）。 ps.这个岗位面试会主要评估四个点：财税专业能力+沟通能力+学习能力+服务意识，综合没什么问题就基本可以，剩下就是公司来培训，师傅边带边学。 薪资待遇： 试用期内（包含2026届）： 1、无同行经验：无责底薪3500+提成（5%-10%），综合6K左右 。 2、有同行经验：根据现场面试定底薪（3900-6500）+提成（5%-10%） 试用期三个月，转正薪资： 底薪（3900-6500）+提成（5%-10%），综合7K-15K左右（底薪是每隔三个月评估星级，3900-6500之间对应有六个星级底薪） ps. 1、提成部分，就是我们对接的这些老客户，跟我们公司到期续约的话就有续费提成，给我们所有的新业务都有业务提成。 2、可以提供住宿（300元/月，从工资中扣，宿舍就在公司附近走路10分钟左右） 公司现在与未来： 1、十六年的大平台大公司，六百来人的年轻团队，财税行业的准扛把子； 2、业务性广阔，已覆盖：深圳/广州/佛山/惠州/东莞/香港/海南/重庆/湖南/福建，准覆盖：都会到碗里来； 3、我们所有的经理合伙人都是由基础岗位一步一步晋升，我们基本不外聘，基层培养。 团队介绍 一群拼搏的年轻人 1、激情、自我驱动、用户第一、简简单单，团队平均年龄25岁，能逗逼不**，安安静静滴干点狠事儿； 2、我们有浓浓的兄弟情、姐妹情，欢乐大家庭，让你时刻拥有家的温馨与感动； 3、无经验也没关系，我们有专业的培训，师傅的传承、一对一教你！带薪培训你边看边学，身边时刻有人帮扶 ，有师傅培训相关专业知识。 工作时间： 大小周 上午：8:30-12:00 下午13:30-18:00 工作地点： 爱联地铁口A出口出来直走约30米即到 千百年商业大厦7楼70A。

岗位职责： 1. 借助数字化获客赋能系统，开拓经营客户，提供专业的财富管理建议；2. 依托保险服务产品，为客户提供专业的保险咨询、方案定制、保单托管、理赔服务、健康医疗、全球救援等一系列服务； 3. 协助客户分析财务状况，依托综合金融载体，制定全套理财方案； 4. 针对高端客户/大客户已配置的产品，进行产品更新于服务升级、在维护与服务客户的同时进行二次开发；5. 组织高净值客户的沙龙及活动，维护与客户的关系； 6. 协助客户利用现有资金规划，抢占稀缺金融资源，开拓高净值客户市场。 岗位要求： 1. 25周岁以上优先； 2. 学历不限，大专及以上优先； 3. 具有良好的心理素质及沟通能力； 4. 经验不限，人力资源、金融、策划、管理、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 薪资待遇: 薪资津贴奖励每月银行系统准时下发。有责底薪+培训津贴+服务津贴+佣金提成+培育津贴+方案奖励+其他奖励，每月举行聚会，不定期团建旅游。 职位福利:周末双休、不加班、定期团建、补充医疗保险、弹性工作、绩效奖金、团队气氛活泼、多次晋升机会

汕尾市陆丰市招工地小工/杂工、建筑木工、钢筋工

汕尾陆丰招工地小工/杂工 广东陆丰核电站，年后可以提前报备了，加电话微信 年龄18~55 以内 小工270白班一天上9个小时 夜班360一晚。要求一必须要识字小学文凭 要求二不能有案底 ，无大型的传染病 ，要培训5至6天才能进场 每个月发5400的生活费，剩下的按季度结，三个月一结 管住不管吃。有食堂

陆丰核电站项目大量招工，泥瓦工师傅300-320/9小时。综合工资一天330-360。小工杂工大量要。小工270/9小时（即固定加班1.5小时）综合315一天 天天都能上班！年后有意愿外出挣钱的联系我！ 工作时间:年后初五可以进人

汕尾陆河招天、地泵司机，B2以上驾照，发工资准时，有意向联系江小姐

陆丰市核电项目招钢筋班长，

武汉招证券顾问 要求有证券从业资格证！ 无责4500+五险一金，奖金无上限，轻松过万，不要求经验，客户不用自己找，公司分配，工作轻松#券商 #证券从业资格证 #无经验小白

北京指南针科技发展股份有限公司（）成立于1997年，2007年1月于深圳创业板上市，总部位于北京TBD云集中心指南针大厦，注册资本3.48亿元，员工逾1500人。公司主营业务涵盖证券分析软件研发与营销、保险经纪服务，属金融投资咨询与软件开发交叉领域。 当前招聘岗位面向21–30周岁人群，不限专业，普通话标准、具备基础电脑操作能力即可；热爱销售、渴望高薪、富有进取心者优先；持证券从业资格证者享每月1000元专项奖励。 薪资结构为8000–16000元/月，年综合收入9–16万元（业务员），组长20–40万元，经理40–100万元；提成比例10%–30%，五险一金齐全，并提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖、全勤奖、排名奖及实物激励；公司组织带薪考证培训，支持员工考取证券从业资格证。 岗位职责聚焦客户投资服务：开展行情分析与研究成果转化、提供产品配置建议、实施客户分类管理与需求建档、执行定期回访与二次营销。 晋升机制清晰透明，每年四次公开晋升机会，路径为“业务员→组长→经理→总监”，底薪随职级提升；另设内部转岗通道，覆盖售后、合规、讲师、招聘、策划、质检、券商、基金、运维、研发等十余部门。 福利体系完善：含三个月免费住宿（面试通过即入住）、年度免费体检、国内旅游与团建活动、节日礼金/礼品、孝心年金（1000–2000元）、任务奖励（金条、现金、数码产品等）、管培生培养计划及专升本学历提升支持。 工作时间以早九晚五点半、双休为主，备考与大促期适度加班；法定节假日带薪休假，春节享15–20天带薪年假。 面试开放周一至周五9:00–17:00，支持线上或线下面试，通过率高，当日可安排住宿。办公地址：北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心3号楼C座4层。

咱们公司是1997年成立，是一家正规的上市公司，自成立以来一直专注于证券分析和证券信息服务， 是国内最早的证券分析软件开发商和证券信息服务商之一，指南针主要从事股票软件的研发和销售，为客户提供及时的金融数据信息和专业 的投资咨询服务 业务方面还是很广泛的，有股票、期货、基金、券商、保险，相对其他小的公司来说，业务更成熟， 也是一家上市公司，薪资福利也会比别的小公司更多一些 5400多个上市公司我们排名160， 创业板1400个，我们排名16名 1主要招聘客户顾问岗，用电话和软件与客户进行沟通，指导下载软件完成营销工作，客户资源不需要自己找，都是公司给提供的，而且是用户主动联系的我们， 都属于意向客户，沟通起来也比较容易，比较简单的2晋升空间来说：储备干部，从应届生每三个月选拔一次，作为公司的储备管理层，加底薪500元 晋升空间大，从客户代表-管***培生-主管-经理-总监 也可以内部转岗，营销策划部，讲师部，电子商务部， 合规部等40多个部门。 3福利方面///首先提供住宿，宿舍到公司走路五分钟，北京工作居住证，可以积分落户，团党组织关系接收 ，五险一金，法定节假日，每年 定期体检，员工股权激励 ，国内外旅游，孝心年金，这个是每年年底公司给在职员工父母打钱，团建聚会，节日礼品，生日会等 4薪资构成：高底薪（4000-6000）+高提成（10%-30%）+佣金收入+挂证津贴（400-2000）+各项奖金补助，200-2000的孝心年金，员工股权激励、过节费、节日礼物

公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。目前公司市值1000亿+，在职员工3000余人。公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销 【岗位要求】 1. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展学历要求：统招全日制大专及以上 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄21-30周岁，性别不限 【薪资详情】 *岗位年薪：据2024年全年薪酬统计 入职一年的员工平均年薪约9万，最高19万 入职两年的员工平均年薪约13万，最高27万， 入职三年的员工平均年薪约19万，最高36万。 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的4%-10% *奖金补贴：【实习期间免费提供住宿】、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【免费培训】【带薪学习】考取【证券从业资格证】【投资顾问资格证】 【岗位职责】 【晋升空间】 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制,(看个人能力，凭数据、本事说话，最适合没有背景的人去拼搏的) （业务员-组长-经理-总监）职位不同，底薪不同 [福利待遇】 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿（面试通过当日即可办理入住） 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000-2000） 7.培养管培生，储蓄干部（每年四次晋升机会） 8.提升学历（专升本）（可签三方协议、实习证明） 指南针作为一家老牌正规上市公司，在北京市的金融行业里，无论是营收规模，还是管理水平，都是行业龙头，并且还在进一步做大做强，如果您有志在金融行业发展，指南针愿意陪同您一起成长，我们始终相信，好的平台，能让您发挥出更大的个人能力！

公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。目前公司市值1000亿+，在职员工3000余人。公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销 【岗位要求】 1. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展学历要求：统招全日制大专及以上 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄21-30周岁，性别不限 【薪资详情】 *岗位年薪：据2024年全年薪酬统计 入职一年的员工平均年薪约9万，最高19万 入职两年的员工平均年薪约13万，最高27万， 入职三年的员工平均年薪约19万，最高36万。 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的4%-10% *奖金补贴：【实习期间免费提供住宿】、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【免费培训】【带薪学习】考取【证券从业资格证】【投资顾问资格证】 【岗位职责】 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作 【晋升空间】 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制,(看个人能力，凭数据、本事说话，最适合没有背景的人去拼搏的) （业务员-组长-经理-总监）职位不同，底薪不同 [福利待遇】 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿（面试通过当日即可办理入住） 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000-2000） 7.培养管培生，储蓄干部（每年四次晋升机会） 8.提升学历（专升本）（可签三方协议、实习证明） 指南针作为一家老牌正规上市公司，在北京市的金融行业里，无论是营收规模，还是管理水平，都是行业龙头，并且还在进一步做大做强，如果您有志在金融行业发展，指南针愿意陪同您一起成长，我们始终相信，好的平台，能让您发挥出更大的个人能力！

1、身体状况良好； 2、会计专业背景并持有相关资格证书，具备3至5年及以上会计工作经验，可熟练且独立完成工业企业全盘账务处理；月休4天，支持调休； 上班时间：上午8:30至12:00，下午2:00至6:00（时间可协商调整）； 提供食宿，缴纳社会保险。

因公司客户服务需求增加，需招:保险售后服务专员多名 工作职责：帮助公司老客户办理售后保全服务，如资料变更、APP下载安装，领取满期金，领分红， 薪资 大专以下学历初级服务专员2000-4000 大专以上学历高级服务专员3500-6000 提成奖励佣金另算 福利： 为员工提供优美工作环境 每个月2次团建活动 招聘年龄：25~45周岁 工作时间：周一至周五/每天5小时 上午08：30-11:30 下午2：30-4：30 法定节假日休息，周末双休 微信：

岗位职责： 1、承担公司日常会计核算任务，保障财务数据的准确性与合规性； 2、协同各业务部门推进财务流程优化，提高整体运作效率； 3、按时编制各类财务报告，开展财务数据分析，为管理决策提供支持； 4、负责应收账款管理，监控资金流向，维护良好的财务状况； 5、参与税务规划工作，完成税务申报，保持与税务机构的良好对接。 任职要求： 1、具备会计类相关专业学历背景，持有中级会计师职称者优先考虑； 2、精通国家财经政策、会计准则及税收法规，拥有5年以上财务主管工作经验，具备融资实操经验； 3、熟练使用财务系统及各类办公自动化工具； 4、具备出色的沟通协作能力，能有效应对复杂财务事务； 5、责任心强，抗压能力佳，具备团队管理能力和领导素质。

岗位职责： 1、配合财务团队完成日常文件的分类与归档工作； 2、负责财务票据如发票、收据的审核及资料存档； 3、参与财务报表的编制以及相关数据的登记整理； 4、协助开展财务审计及其他辅助性财务事务。 任职要求： 1、掌握基础财务知识，了解财务操作流程及常用办公软件； 2、做事认真细致，具备较强的组织协调与沟通技巧； 3、能同时处理多项任务并确保工作精准无误； 4、具有同类岗位工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、承担公司日常会计核算任务，保障财务数据的准确性与合规性； 2、协同各职能部门，持续优化财务管理流程，提高整体运作效率； 3、按时编制各类财务报告，开展财务数据分析，为管理决策提供支持； 4、负责应收账款管理，监控资金动态，保障企业财务稳健运行； 5、参与税务规划工作，完成税务申报事项，保持良好的税务对接关系。 任职要求： 1、具备会计类相关专业学历背景，持有中级会计师职称者优先考虑； 2、精通国家财经政策、会计准则及税收法规，拥有5年以上财务主管工作经验，具备融资实务经验； 3、熟练使用财务系统及办公自动化工具； 4、具备良好的沟通协调能力，能有效应对和解决复杂财务事务； 5、责任心强，抗压能力突出，具备团队管理能力和领导素质。

整理生产数据，做成表格和台帐

岗位职责： 1、承担公司日常财务核算事务，涵盖收入、成本、费用等各类账务的准确处理； 2、编制并复核财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表，保障数据真实准确； 3、完成各项税务申报工作，包括增值税、企业所得税、个人所得税的计算与及时申报； 4、负责发票管理，落实进项税发票的认证与抵扣操作，确保符合税务规范要求； 5、配合年度财务审计，支持内外部审计开展，及时提供相关财务资料与支持。 任职要求： 1、掌握系统的会计理论知识，了解国家财务制度及税收法律法规； 2、熟练操作财务系统及常用办公软件，具备良好的数据整理与分析能力； 3、具备优秀的沟通意识和协作能力，能有效联动内外部相关方； 4、工作认真负责，注重细节，可独立推进财务核算相关任务； 5、具有新能源领域从业经历者优先录用。

[烟花]中国人寿陆丰支公司开始招聘啦！ [哇]招聘保单售后服务专员3名！ 名额有限，先到先得

岗位职责： 1。为客户提供专业的理财规划与咨询服务，确保服务质量和客户满意度。 2。分析客户的财务状况，为他们设计并实施个性化的理财方案。 3。定期参与团队会议，分享市场动态和理财产品知识。 4。维护和深化客户关系，确保有效沟通和客户反馈。 5。追踪客户的财务进展，提供持续的理财建议和支持。 任职要求： 1。对理财规划和市场分析具有浓厚兴趣，能够提供专业的客户服务。 2。具备出色的沟通技巧和团队合作能力，能与客户建立良好关系。 3。对金融市场有敏锐的观察力和分析能力。4。有责任心，能够独立解决客户的财务问题。

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作，确保合规操作 4.协助进行成本控制与费用分析，提供财务决策支持 5.管理公司往来款项，定期开展账目核对与清理 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，持有会计从业资格证书者优先 2.熟悉国家财税法规及企业会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作意识 5.有企业全盘账务处理经验者优先考虑