1、负责公司微信公众号、微博、抖音、快手、小红书及官网等新媒体渠道的内容规划、日常运营与推广工作。 2、结合政策导向与行业趋势，快速捕捉热点并输出优质文案内容。 3、协同线上新媒体活动与产品资源，推动品牌传播与用户触达。 4、定期联动各部门统筹重点内容选题，开展数据分析并提出优化建议。 5、积极参与公司组织的政策学习与业务培训，持续提升行业理解与专业能力。 任职要求： 1、专科及以上学历，具备1年以上新媒体相关工作经验者优先考虑。 2、具备扎实的文字表达能力，拥有敏锐的数据洞察力和创新思维。 3、熟悉互联网内容采编流程，包括选题策划、调研执行、稿件撰写、编辑修改与校对环节。 4、掌握整合营销传播逻辑，具备文案策划、项目组织与执行管理能力。 5、具备良好的团队协作意识与跨部门协调能力。 岗位职责： 1. 负责公司新媒体矩阵（如微信、微博、抖音等）的内容创意与运营管理，提升品牌知名度； 2. 跟踪评估新媒体平台数据表现，迭代内容策略，提升用户互动率与粉丝增长； 3. 策划并落地线上营销项目，强化用户参与感与品牌认同； 4. 关注行业资讯与流行趋势，借力热点实现内容创新，保障内容时效性与吸引力； 5. 与设计、市场等相关团队紧密配合，确保内容品质与传播成效。 任职要求： 1. 大专及以上学历，新闻传播、市场营销、广告学等相关专业优先； 2. 1年以上新媒体运营经验，熟悉主流社交平台的运作机制与用户特征； 3. 具备优秀的文案创作能力与创意构思能力，可独立完成内容产出； 4. 擅长数据解读，能依据运营反馈及时调整策略方向； 5. 具备良好的沟通协调能力，团队合作意识强，抗压性强，注重结果达成。

一、岗位内容: 1.熟练掌握各类设计工具，如可画、图怪兽、搞定、PS等，具备清新简洁的视觉表达能力，了解小红书平台内容风格，能撰写具有吸引力与情感共鸣的文案，善于结合热点话题与关键词提升内容曝光。 2.负责小红书多账号矩阵运营，具备成考或插本类账号运营背景，熟悉平台矩阵运作机制，能够高效推进内容发布与数据复盘工作。 3.了解小红书聚光广告投放逻辑，能围绕用户需求与社会热点策划爆款内容，实现精准导流，善用AI工具提升创作效率，推动创意输出与数据分析协同发展！ 二、岗位要求 1.有插本、升学或成人教育行业经验者优先（“上岸”相关经历更佳）； 2.思维条理清晰，具备日均稳定产出3-5篇高质量内容的能力； 3.欢迎应届生及实习生投递； 三、薪资福利 1.无责任底薪3800+绩效+奖金，综合收入保底5K（具体可面议）； 2.上班时间：9：30-12：00，14：00-19：00 3.公司提供完善社保服务 4.团队以00后为主，工作氛围轻松融洽，每月安排不定期下午茶、团建活动，享受法定节假日及节日福利发放。

岗位职责: 1. 制定并执行面向海外市场的社交媒体运营方案，提升品牌影响力与用户互动效果。 2. 策划并产出符合目标市场偏好的内容，涵盖图文、视频等形式，增强用户参与感。 3. 监测并分析社交平台数据表现，持续优化运营策略，提升用户活跃与粘性。 4. 拓展并维护与海外意见领袖及媒体资源的合作关系，助力品牌传播。 5. 密切关注全球社交媒体发展趋势，探索新兴平台机会，及时调整运营方向。 任职要求： 1. 具备优秀的跨文化沟通能力，能够准确理解并响应多元文化用户的实际需求。 2. 拥有扎实的内容创作功底，可独立完成创意策划与社媒活动落地执行。 3. 熟悉数据驱动运营，能基于数据分析结果提出有效优化建议。 4. 具备创新意识，善于捕捉社媒新动态，灵活应对市场环境变化。

抖音！快手！需具备相关经验！

岗位职责： 1、配合完成团队工作，负责新媒体平台的内容策划与日常运营； 2、收集素材，收集及分析数据反馈，优化提升内容效果； 3、维护与拓展媒体资源，建立良好合作关系，提升媒体传播效率。 任职要求： 1、有无实际操作经验者均可，但要快速了解主流新媒体平台的运营规则和用户行为； 2、能快速学习数据分析能力，能够根据数据调整基础的策略； 3、沟通能力强，善于团队协作，能够高效推动项目进展； 4、对新媒体行业有热情，持续关注行业动态，能够快速适应变化。 5、具备一定的剪辑基础，能使用AI工具 6、想法不老套固化，需要想像力丰富，愿意表达，敢于创新 岗位福利：周末双休 ，常有下午茶 ，生日会，工作表现奖励。

一、岗位职责： 1、负责抖音短视频的内容创意规划及文案输出，独立撰写短视频执行方案； 2、具备较强的创意思维与想象力，善于创新表达，拥有模仿及内容再创作能力； 3、能独立完成抖音视频的整体创意设计与内容构思，具备良好的文字表达能力； 4、实时关注抖音及其他主流平台的热点动态，精准捕捉热点核心，结合时下话题进行内容策划； 5、具备优秀的审美素养，对视觉呈现有独到理解，擅长挖掘优质内容并整合相关素材。 二、任职要求： 1、热爱短视频领域，日常活跃于抖音平台，有抖音短视频编导经验者优先考虑； 2、具备一定的视频拍摄指导能力，可协调推进拍摄流程； 3、文字功底深厚，具备出色的综合文案处理能力，能在明确故事方向后独立完成脚本撰写； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。

具备实际操作经验者可优先考虑！

一、岗位内容: 1.熟练掌握各类设计工具，包括可画、图怪兽、搞定、PS等，具备清新简洁的视觉表达能力，了解小红书平台内容风格，能撰写具有吸引力且引发用户共鸣的文案，善于结合热点话题与关键词提升内容传播力。 2.负责小红书多账号矩阵运营，具备成考或专升本领域相关账号运营经验，熟悉小红书矩阵化运作模式，能独立完成内容发布、更新及数据复盘工作。 3.熟悉小红书聚光广告投放逻辑，能够围绕用户痛点与热门趋势策划高转化笔记内容，实现精准引流，同时善用AI工具提升创作效率，兼顾创意质量与数据表现。 二、岗位要求 1.有专升本、学历提升或成人教育行业背景者优先（“上岸”方向经验更佳）； 2.思维条理清晰，具备稳定输出能力，日均可完成3-5篇高质量内容； 3.欢迎应届毕业生及实习生投递； 三、薪资福利 1.无责任底薪3800元+绩效+奖金，综合收入保底5000元（具体面议）； 2.工作时间：9:30-12:00，14:00-19:00； 3.公司提供完整的社保保障； 4.团队以00后为主，工作氛围轻松融洽，每月安排不定期下午茶、团建活动，享有国家法定节假日及相关节日福利。

1:有责任心 2:有经验 3:懂规划

岗位职责: 1. 负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2. 提高品牌知名度，促进用户互动与活跃度 3. 根据数据分析结果，持续调整和优化运营方案 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 能够自主推进工作，具备较强的责任感 3. 拥有不断学习和应对新任务的能力

汕尾海丰招工地小工/杂工，泥瓦工

诚招 整烫2名 厂在公平

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本团队需要招专业上贴砖材料一人，点工，长期，三百一天，包住不包吃，工资打卡，，能吃苦的联系，做事不靠谱的不要联系

汕尾市海丰县招电工1人要有住建局证的、焊工1人要有应急管理局证的。

双休，五险一金 工作内容： 1、内容策划与制作：独立完成优质内容的创意构思与执行，涵盖脚本撰写、视频拍摄、剪辑处理、文案输出、视觉设计等环节，确保产出内容契合各平台特性及目标用户偏好； 2、账号运营与管理：全面负责公司相关平台账号的日常运营，包括内容发布、活动组织、粉丝互动等工作，提升账号活跃度与粉丝增长，增强品牌曝光与影响力； 3、活动策划与执行：主导线上线下推广活动的方案设计与落地实施，如直播营销、节日专题活动等，吸引潜在用户关注，并全程跟进活动进展； 4、私域社群的日常运营管理：制定并落实社群运营策略，组织开展互动活动，提升成员参与感与粘性，推动私域流量的有效转化。 任职要求: 1、本科及以上学历，新闻传播、市场营销、影视制作等相关专业背景，具备三年以上相关岗位工作经验，其中至少一年从事成人教育培训领域； 2、精通PS、AI/CDR等图形设计工具，熟练操作PR、剪映等视频剪辑软件，掌握秀米、135编辑器等排版工具；具备短视频全流程制作、海报设计能力，拥有扎实的文字表达与创意策划功底； 3、对互联网热点和社会趋势具有敏锐洞察力，能结合市场动态快速响应并策划相关内容； 4、普通话标准，具备良好的语言表达能力和应变能力； 5、工作态度积极，责任心强，善于沟通协作，思维灵活，富有创意，热爱职业技能教育行业，具备较强的学习意识与环境适应能力。

一、核心职责 1. 负责公司自媒体体系的搭建与管理，主导用户裂变相关工作，制定裂变方案，对潜在用户数量负责，推动用户规模持续提升。 2. 统筹运营各类新媒体账号（微信公众号、视频号、抖音、小红书等），规划内容方向，产出康养及酒店领域的高质量内容。 3. 主导内容的策划、拍摄、剪辑与发布，持续优化内容品质，提升账号曝光度、粉丝增长速度及用户互动粘性。 4. 协同销售团队，推进新媒体内容向实际转化（到店引流、套餐推广、客户咨询等），确保运营目标达成。 5. 跟踪分析新媒体平台数据，评估内容表现，迭代运营策略，结合行业趋势打造独特的内容标识。 6. 配合品牌宣传与活动执行，制作适配的新媒体传播素材，提升品牌知名度与口碑影响力。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，新媒体运营类专业背景优先考虑。 2. 具备4年以上新媒体运营工作经验，有医疗健康或大健康行业经验者优先，熟悉主流平台运营规则。 3. 拥有内容策划、文案撰写与视频剪辑能力，可独立完成账号日常运维与内容输出。 4. 具备良好的数据分析能力，能基于数据反馈调整内容与运营动作，有成功的内容转化或粉丝增长案例者优先。 5. 责任心强，执行力高，学习能力强，能快速适应大健康+康养领域的新媒体运营节奏，抗压能力佳。

岗位职责： 1. 负责公司自媒体平台的搭建与运营，主导用户裂变相关工作，对潜在用户增长目标负责； 2. 跟踪分析热点事件与行业动态，挖掘内容结合点，带领团队完成内容创作与发布，确保内容输出质量； 3. 参与社群及用户运营全流程或关键环节，借助新媒体手段提升用户活跃度，增强互动与分享行为； 4. 围绕线上产品及营销活动制定新媒体传播策略，在实现广泛触达的同时推动转化效果达成； 5. 深入研究用户行为特征及竞品新媒体运营模式，形成有效洞察并指导团队优化运营方向。 职位要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上新媒体领域工作经验，拥有多个平台成功运营案例； 2. 具备从零构建新媒体品牌的能力，有运营十万级以上用户账号的长期实战经验； 3. 精通拉新、留存、裂变、转化等核心链路，至少在其中一个环节有突出实操能力； 4. 深刻理解移动端信息传播规律，熟练掌握各大新媒体平台的运营规则与增长工具； 5. 具备出色的书面表达、文案撰写和图文编辑能力，文字表达清晰且富有感染力； 6. 具备自我驱动力与创业心态，对推动新项目从起步到成长全过程有强烈使命感与成就感； 7. 具有良好的团队协作意识和责任心，执行力强，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1. 负责直播活动的全流程策划与落地执行，涵盖主题规划、环节设计及互动机制安排。 2. 负责短视频内容的创意生产与运营，包括选题构思、拍摄剪辑及上线推广。 3. 负责推文内容的撰写与发布，结合时下热点与用户关注点，提升内容曝光与传播效率。 4. 统筹管理新媒体渠道（直播、短视频、公众号等）的日常运营，优化用户参与度与转化效果。 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关经验，了解直播、短视频及图文内容的运作流程。 2. 具备内容产出能力，可独立完成内容策划、文字撰写及视频后期处理。 3. 熟悉主流新媒体平台运营规范，拥有数据分析思维，能持续优化运营方案。 4. 具备良好的团队协作意识，能够整合内外部资源推动项目顺利实施。

新媒体运营主管：薪资待遇6000 －8000 +销售提成，1、对新媒体有转强的敏捷度，对如何吸引流量有深刻理解，2、能管理团队，带团队学习编导、剪辑，教团队怎么拍爆款，怎么写文案，3、利用A l技术帮助产品推广和视频运作。联系人：赖世泉

方程豹汽配厂 公寓式宿舍6人间，包吃三餐 小时工 员工单价25元，月底需要在职！ 4月份开始统一发纯工价22/小时 每月15号发工资 第七天开始！每天预发150元(周日、节假日、)，。 企业概况 企业位于深汕合作区，主要生产比亚迪、腾势等新能源汽车座椅；岗位以打螺丝、组装、测试、检验、物料配送为主，两班倒班(一个月转一次班)，普通工衣，走动式站班作业，工作轻松，管理人性化。 食宿福利 住宿水电12元/天，厂区公寓式宿舍走路5分钟以内，有空调/热水/洗衣机，标准6人/间，包吃工作餐，白/夜班都包吃三餐，夜班补贴20元一天！ 招聘要求 只招，18～40岁，本人有效证件，有磁性，无异常，纹身短袖能盖住即可，身高165cm以以上，能吃苦耐劳；面试不能穿背心、短裤、拖鞋，凉鞋也不行。 企业优势 地处汕尾享受深圳风情，新型特区环境好，公寓式宿舍6人间，包吃三餐，夜班有补贴。工作环境好，普通工衣，工作轻松自由，上班可以带手机，有吸烟区，外资企业管理人性化，订单饱满，工时260-300。 面试不能穿背心、短裤、拖鞋，凉鞋也不行 面试时间：最晚下午14点前到厂，未赶上面试的可免费安排住宿 ━━━━━━━━━━━━

主要生产汽车座椅和其他零部件，以组装为主。车间可以带手机环境优美，空调车间。 300一天，月综合薪资7200-8500元，一天10-11/小时，每天可预支工资，辞工只需提前7天、辞职结清工资、可以选择短期或者长期做。 包吃包住，18-48岁以内，性别不限，本人真实有效身份证

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方程豹汽配厂 公寓式宿舍6人间，18-40岁，包吃三餐 25元/小时 每月15号发工资 第七天开始！每天可以预支150元 企业概况 企业位于深汕合作区，主要生产比亚迪、腾势等新能源汽车座椅；岗位以打螺丝、组装、测试、检验、物料配送为主，两班倒班(一个月转一次班)，普通工衣，走动式站班作业，工作轻松，管理人性化。 食宿福利 住宿水电12元/天，厂区公寓式宿舍走路5分钟以内，有空调/热水/洗衣机，标准6人/间，包吃工作餐，白/夜班都包吃三餐，夜班补贴20元一天！ 招聘要求 只招，18～40岁，本人有效证件，有磁性，无异常，纹身短袖能盖住即可。身高165cm以以上，能吃苦耐劳；面试不能穿背心、短裤、拖鞋，凉鞋也不行。 企业优势 地处汕尾享受深圳风情，新型特区环境好，公寓式宿舍6人间，包吃三餐，夜班有补贴。工作环境好，普通工衣，工作轻松自由，上班可以带手机，有吸烟区，外资企业管理人性化，订单饱满，工时260-300。 面试不能穿背心、短裤、拖鞋，凉鞋也不行 面试时间：最晚下午14点前到厂，未赶上面试的可免费安排住宿

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