【为什么选择我们】 公司投入300万研发的智能系统，你只需掌握基础操作 工作：AI自动挖掘客户→系统智能推送话术→轻松接待咨询 真实案例：宝妈/大学生单人月均收入过万 【工作内容】 熟悉AI获客工具的操作与使用 运用专属拓客策略触达潜在客户 采用标准化沟通流程进行交流 成功成交后享受15%-45%业绩分成 【零门槛保障】 免费培训：覆盖注册至成单全流程指导 客户资源：提供完整获客路径及沟通支持 新手友好：全程实时辅导+专业带教 【我们期待你】 1.了解数字化发展方向，认同AI营销未来趋势 2.具备基本商务沟通能力（有销售或运营背景者优先） 3.有销售或私域流量运营实践经验 4.逻辑清晰、执行力强，行动迅速不拖延，能高效落地想法 5.无论你是在校大学生，还是职场资深人士；不论是否有相关经验，只要愿意积极学习，我们都欢迎你加入交流

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理调整超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理指导，全程带教零基础新人 2、专属导师机制：实行师徒制，一对一辅导，助力从新手快速成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线作业 4、客户服务支持：配备专业售后团队，及时响应客户咨询，保障操作顺畅 5、法律资源 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类法律相关问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极年轻的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托公司线上引流，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松，氛围无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业技能培训与主题活动 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责： 1、负责区域医用设备的销售工作； 2、负责辖区内客户的定期回访与关系维护； 3、策划并推动各类市场活动的落地执行； 4、完成上级安排的其他工作任务及跨部门协作事项。 任职资格： 1、统招大专及以上学历（学信网可查），此为硬性要求； 2、3年以上销售工作经验，具备独立开发客户并达成销售业绩的能力； 3、熟悉主流销售管理工具，如CRM系统或工作周报等； 4、具备较强的学习能力，能将所学内容有效转化为实际工作成果； 5、具备独立分析问题与解决实际问题的能力； 6、具备良好的耐心与情绪调控能力，能正确认知并应对销售岗位的压力与挑战； 7、重视工作细节，目标感强； 8、能够适应长期出差。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、员工旅游、节日福利。 培训教育：入职后将在北京开展为期1-2周的集中培训，涵盖行业知识、公司概况、产品体系及岗位技能等内容。

招聘人数：4人 【公司介绍】 我们是一家致力于打造智能一体化供应链服务平台，综合提供“资金、仓配、系统、运营”等行业要素，致力于中小微企业及个人降低供应链成本提供高效、便捷的融资解决方案降低供应链成本，提高效率。 【产品优势】 1.价格竞争力突出：凭借规模化供应链资源与高效的资金运作，我们能为客户提供具备明显行业价格优势的产品资源，助力下游企业提升利润空间； 2.全线上化便捷操作：申请、审批、授信全流程线上化，极大简化传统融资流程，提高资金获取效率，响应客户“快、简、灵”的需求； 3.多品类广泛覆盖：产品线全面覆盖手机、数码、家电等主流品类，可满足不同渠道客户的多样化采购融资需求，实现“一站式”服务； 4.供应链金融专业支持：我们不仅提供资金，更提供“资金+仓配+系统+运营”四位一体的综合解决方案，真正帮助中小微企业降本增效。 【岗位优势】 1.成熟健全的市场体系支持：公司已建立完善的市场部门与清晰的区域市场地图，助你快速定位目标客户，避免盲目拓客，工作启动更高效； 2.全方位的成长培训体系：提供从产品知识、金融政策、销售技巧到客户管理的全方面培训，并有资深导师带教，即使跨行也能快速上手，持续成长； 3.优质资源与强大后台支撑：公司拥有稳定的产品供应链和成熟的品牌合作基础，前台销售可获强大的中后台（风控、运营、客服）协同支持，让你专注业务开拓无后顾之忧； 4.清晰的职业发展与高回报：该岗位不仅提供“高底薪+高提成”的丰厚薪酬结构，还设有明确的晋升通道（如高级经理、区域负责人、团队管理者），实现收入与职级的双线提升。 【工作职责】 1.市场开发与客户获取：主动寻找并识别有资金需求的潜在客户（主要面向中小微企业主及个体工商户），完成公司制定的客户开发指标； 2.客户关系维护：与客户建立并维护长期、信任的合作关系，深入了解客户的经营状况与资金需求，提供专业的融资咨询服务； 3.推荐人网络建设：核心职责之一，负责发展并维护“推荐人”网络（如企业服务商、行业协会、商会、财务顾问、现有客户等），通过有效的合作机制，开拓稳定的客户来源渠道； 4.流程协同：作为前端接口，与公司中后台团队（风控、运营、客服等）高效协同，确保客户申请流程顺畅、信息传递准确，提升客户体验； 5.市场洞察：收集市场信息与竞争对手动态，及时反馈，为公司的产品优化和市场策略提供建议。 【任职要求】 1.经验背景（满足以下任一条件即可）： 条件一：具备3年以上销售工作经验，有金融产品（如贷款、保险、理财）、企业服务、互联网广告销售经验者优先考虑； 条件二：拥有家电行业的采销经验，或在美的、格力、海尔厂商工作经验，熟悉行业生态，具备良好的客户资源和市场敏锐度。 2.核心能力： 出色的沟通表达能力、人际交往能力和强烈的客户服务意识； 具备强大的自驱力和目标感，能承受一定的工作压力，勇于接受挑战； 具备渠道开发或合作资源整合能力者优先； 良好的团队协作精神； 3.学历专业：大专及以上学历，市场营销、金融、经济、管理类相关专业优先。

【岗位要求】 2年以上中高端餐饮渠道陌生拜访及客户开发经验，具备面对面沟通销售与实际问题解决能力！ 【工作内容】 上门拜访餐厅→邀请试菜体验→达成合作成交。 【核心竞争力】 1、公司专注于为各类高端餐饮门店提供特色食材，服务客户均为业内知名餐饮品牌，如徐记海鲜、观海、胜记、稻香、四季椰林、八合里……等，产品具备显著差异化优势，市场口碑优异，客户认可度高，竞争优势明显。 2、拥有稳定的中高端客户资源基础，多数客户来源于行业内的推荐与口碑传播，已由深圳逐步拓展至全国多个城市，业务网络持续扩大。

行业小白、无需经验、不限专业、有意向销售的小伙伴请看过来！ 副总裁管辖区域的优势： 1、南山前海自贸区，粤港澳大湾区核心地带，未来长期发展潜力巨大； 2、宝安中心豪宅区，聚集千万级高端住宅，成交一单即有机会实现收入飞跃； 3、福田沙尾石厦学位房片区，诞生过300万业绩门店，代表分支石厦分行，一年中6次达成百万门店目标，团队共10人，人均月开单业绩超10万元； 4、副总裁所辖团队目前在同层级中人均开单业绩排名第一，80%入职满一年员工月收入稳定在2.6-2.9万区间； 团队现正招募新生力量，欢迎学弟学妹加入我们！ 【您将获得的待遇】 ①新手成长期： 本科学历最高可享9000元薪酬：底薪补贴绩效6000元 + 3000元职务绩效； 大专学历最高可享8000元薪酬：底薪补贴绩效5000元 + 3000元职务绩效； 高中学历最高可享7000元薪酬：底薪补贴绩效4000元 + 3000元职务绩效； ②发展期：薪资构成含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖励，深圳岗位定级A1（4600）至A7（11000），叠加高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升平台与极具竞争力的回报机制，奖金上不封顶！ 其他城市薪资详情可投递简历后具体了解！ 2、提供住宿支持，应届生可报销从学校所在地至公司的动车二等座费用，享有节日福利； 3、工作时间灵活，周末可选择双休或单休，由你自主决定！ 【您的工作职责】 1、负责公司房产租赁与销售业务的拓展、推广及销售任务达成； 2、根据客户实际需求，匹配合适房源信息，并持续维护客户关系； 3、熟练运用多种销售方式，如电话沟通、线上交流及面谈等开展业务； 4、参与新房项目实地考察，完成既定销售指标，助力提升新房市场占有率； 5、配合营业部经理执行带看任务，提前与业主协调预约看房时间。 【您将享有的培训与发展机会】 1、由营业部经理一对一指导，配合行业专属闯关考核体系，全面保障专业能力成长； 2、每月开放晋升通道，最快7天可晋升店长，2个月有望升任副总，你心动了吗？ 3、纳入战狼团管理储备人才培养计划，由副总裁亲自带教培养核心后备力量。

拓展业务

主营业务：贸易增量、四流合一 企业增资、验资、出验资报告等 年龄：20-45周岁

招打孔天工，打4、5、6m的雅天妮

招聘长期临水果分拣零时工 有水果挑选经验 周日到周四6点到1点 固定上班 海吉星物流园A2003 25元一小时 联系电话

汕尾市城区招拆除/运渣 五楼有电梯下楼 旧物拆除，包括以下内容 1.地面大理石地板和水泥砂浆层266平方 2.墙面大理石砖28平方 3.墙面白灰油漆层270平方 4.木板天花吊顶160平方 5.灯具，电线，管路266平方 6.铝合金玻璃隔墙10平方 7.厕所地面砖墙面砖沉箱3平方 8.24公分厚红砖隔墙130平方 9.防火门4扇 要求现场垃圾全部清理干净，包清包运。 联系，车工

甘肃嘉峪关核电站招工地小工/杂工50人白班九小时270夜班9小时补三小时360，包住吃自己，年龄58岁

西装厂诚招 面袋工序：1名 地址：龙腾嘉园后面第一栋 电话：☎

【薪资福利】 综合薪资：8000–12000 元 工作时间：朝九晚六，周末双休 资源支持：公司提供精准客户资源，无需自主拓客 工作稳定，作息规律，福利完善。 任职要求： 【任职要求】 1. 本科及以上学历，3-5 年 KA 商务相关工作经验，有政企、高校、媒体类客户资源及定制化项目拓展经验者优先，熟悉软件产品（插件集成、办公设计类）商务合作逻辑加分； 2. 具备成熟的客户开发、谈判及关系维护能力，过往有独立完成高价值订单签约、复杂项目统筹交付的成功案例，能承受业绩压力。 核心职责： 1. 聚焦高校、政府、媒体、金融等行业客户，负责 KA 客户的开发、洽谈、签约及长期关系维护，达成既定业绩目标； 2. 深度挖掘存量客户潜力，结合公司多产品线布局，推动复购与交叉业务合作，拓展单客户合作维度与项目规模，提升 KA 客户整体贡献度。 3. 联动产研和运营部门，搜集用户反馈和需求，协同项目经理推动产品功能迭代和优化升级。 核心能力： 1. 目标导向与结果思维：以业绩为核心，具备清晰的拓客规划与项目推进能力，聚焦价值成就，执行力强，能高效达成既定目标。 2. 跨部门协同能力：善于协调其他部门资源，关注客户满意度，跟进项目进度，确保项目稳定保质保量交付； 3. 沟通表达与抗压能力：逻辑清晰、善于谈判，能应对复杂客户场景；具备较强的抗压能力，可灵活调整工作节奏，适配多任务并行推进； 4. 学习与沉淀能力：快速适配行业变化（如 AI 技术落地、客户需求升级），积极沉淀业务经验和项目经历。

一、岗位职责： 1、负责与运营商、银行、手机厂商、连锁物业、超级 APP 等行业渠道建立合作关系，拓展核心渠道合作商，积累关键服务的渠道入口。 2、负责主导各业务合作的项目谈判，把控项目进程、协调资源并确保成果交付。 3、依据银行客户项目需求，撰写营销策划方案，清晰、有条理地讲解方案及逻辑。 4、跟进项目过程中的客户需求沟通，整理需求文档，进行内部项目组及跨部门沟通。 5、根据客户各项目需求的权益资源，与采购沟通定价和资源拓展，形成报价响应。 6、掌控各项目的协议签订、对账、收入回款等环节。 7、定期搜集市场同业案例和信息，分析各在行项目数据，形成报告并总结分享。 岗位要求： 1、本科及以上学历，2年运营商、银行、手机厂商、连锁物业、超级 APP 等行业项目管理经验或拓展经验者优先。 2、熟练使用办公软件，对数字虚拟卡券和线上场景营销有一定了解。 3、具备较强的沟通和理解能力，性格开朗，能接受不定期的短期出差。 4、善于调研和总结市场案例，有良好的团队合作精神。 公司产品介绍： 1、公司为行业应用提供一站式数字化商品实时交易解决方案。 2、公司围绕“刚性、高频、普遍”的生活服务，深耕数字产品供应链整合，包括“通信服务、会员充值、代金券/外卖券、电商购物卡、交通出行、网络工具、车主服务、连锁商超、生活便民”等。同时公司研发了虚拟商品交易和营销一体化的云平台，通过SaaS和PaaS模式，与“运营商、银行、手机厂商、连锁物业、超级APP”等5大类行业渠道紧密合作，助力支付类、生活类的行业应用拉新、促活、提升交易量GMV。 3、经过多年的积累，公司拓展核心渠道合作商多家，积累了丰富的关键服务的渠道入口。 成长发展： 1、明确的职业发展路径：横向或纵向发展； 2、专属导师带教辅导：长期1对1的导师带教辅导； 3、新员工入职集训：新员工入职通识培训。 薪酬福利： 1、具有市场竞争力的薪酬收入，表现优异的骨干员工还有机会获得公司期权激励； 2、五险一金，，身体健康有保障； 3、公司有餐费补贴，吃饭不担忧，； 4、周末双休，朝九晚六，每天午休2小时以确保你下午有更充足的精力投入工作，更有人性化的弹性考勤制度； 5、公司人际关系简单，而且职场环境优美舒适，每天都可以在鲜花绿植环绕中愉快的工作； 6、不定期团建活动、节日礼品。

、负责银行合作拓展、谈判、签约与维护； 2、推动公司业务模式、产品在银行端上线及运营管理； 3、建立和维护与各类银行的良好合作关系； 4、配合银行开展尽调、监管检查、客诉处理； 5、结合公司业务发展及规划需求，优化银行资金。 代招（签约公司是平安普惠） 1、本科及以上学历，金融相关专业优先； 2、具备丰富的项目管理经验，熟悉银担合作运作方式； 3、具备优秀的商务谈判和沟通协调与应酬接待能力； 4、能够承受工作压力，具备快速学习能力和团队协作能力。

岗位内容： 1. 销售目标达成：负责市场开拓与销售活动执行，高效完成个人及团队销售指标，助力公司整体业绩目标实现。 2. 客户关系管理：建立并完善客户档案体系，深度维护现有政企客户关系，同时积极拓展新客户资源，构建稳定的客户网络。 任职要求： 1. 基本条件：35周岁以下，形象气质佳，具备政府部门拜访及商务对接经验者优先。 2. 核心能力：具备出色的沟通表达与人际交往能力，亲和力强，能快速建立信任关系；具备较强的学习能力与抗压能力，勇于挑战高目标。 3. 职业素养：工作态度严谨负责，具备良好的职业操守；有志于在销售行业长期深耕，关注行业动态与个人职业发展者将予以重点考虑。

1. 负责协同公司市场策略与商务拓展规划的制定、落地执行及效果复盘，根据公司发展目标制定年度、季度、月度市场商务工作计划，并推动达成业绩指标。 2. 开展行业市场调研、竞品分析、客户需求分析，定期输出市场趋势报告、竞品动态分析及业务优化建议，为公司战略决策提供数据支撑。 3. 负责市场推广体系搭建，统筹线上线下品牌宣传、活动策划、渠道推广、内容营销、新媒体运营等工作，提升品牌知名度、美誉度与市场占有率。 4. 负责商务渠道开拓与维护，主动挖掘潜在客户、合作伙伴、代理商资源，建立并维护长期稳定的合作关系，拓展业务增量与合作深度。 5. ，跟进项目全流程执行，确保合作落地、回款及时及客户满意度。 6. 负责客户关系管理与深度运营，定期回访客户、收集需求与反馈，协调内部资源解决客户问题，提升客户复购与续约率。 7. 统筹市场活动、展会、沙龙、推介会等商务活动的策划、组织、执行与复盘，提升活动转化效果与品牌曝光。 8. 负责市场商务数据统计与分析，包括线索量、转化率、客单价、渠道效果等，持续优化获客方式与商务策略。 9. 协同产品、销售、运营、财务等部门，推动项目落地、资源对接与流程优化，保障市场商务工作高效推进。 10. 完成上级安排的其他市场推广、商务拓展、客户管理及业务支持相关工作。

职位描述 1、负责项目全过程施工方案编制及进度计划管理，定期向总经理汇报工作进展； 2、强化质量管控，确保施工成果符合国家规范或合同约定的质量标准； 3、明确项目整体建设管理目标，统筹把控工程质量、工期、安全、成本等关键环节； 4、妥善协调与业主、监理、施工班组及政府主管部门的沟通协作，保障工程顺利推进； 5、牵头制定公司工程项目技术与质量管理标准，持续优化工程管理制度及执行流程； 6、组织落实各阶段工程竣工验收及结算相关工作； 7、及时处理施工过程中出现的技术难题，并做好各方协调工作； 8、依据设计图纸和合同条款组织实施施工，保障项目按时交付； 9、参与重要供应商的资质考察、预审及履约评估，审核工程招标文件及合同内容； 10、完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1、工程管理、机电安装等建筑类专业大专及以上学历，持有二级及以上建造师资格证书者优先； 2、精通水电安装类工程项目，具备5年以上项目经理工作经验，至少独立完成过一个以上项目，有施工单位背景者优先； 3、具备出色的组织协调能力、计划分析能力及多项目统筹管理能力； 4、品行端正，恪守职业准则，具有良好的团队协作意识和强烈的企业责任感； 5、能接受项目现场驻场工作，胜任项目接待任务，持有C类驾驶证且驾驶熟练。

1，诚邀有志之士加入我们，携手成为房产经纪合伙人！无论您是单兵作战还是带领团队，我们都热忱欢迎您的到来，共启创业新篇章！公司配备专业的房产网络平台，海量客户资源，收入可观，前景广阔！ 2，工作时间：9:00-12:00，14:00-19:00，每月享有4天休息，假期可累积使用！ 3，薪酬福利：底薪+高比例提成+绩效奖金+社会保险。 4，期待思维敏捷、实力出众、富有远见的您加入我们的队伍，齐心协力，共创事业辉煌，迈向共同富裕！

行业概况： 个人与企业债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国！ 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台/网贷产品：缓解催收压力，降低过高利息与罚息，依法减免超出司法保护范围的费用 企业及个人法律咨询服务帮扶体系： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新人顺利起步 2、专属导师带教模式：采用师徒制一对一辅导，助力从零基础到独立运营的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全面赋能支持 4、客户服务响应机制：操作无忧，快速回应客户各类咨询 5、专业法务资源支撑：联合多家律师事务所作为后盾，以专业精神高效处理客户诉求 6、持续创新机制：不断拓展新兴业务方向，保障项目长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，表达流畅，声音具亲和力，保持积极乐观的心态 2、接受零经验入职（前期配备专项培训），有销售背景者优先考虑，无经验也可培训上岗 3、逻辑清楚，学习迅速，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、踏实肯干，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念，我们的旅程便可启航！ 7、曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、微商、人力资源外包等相关工作者，上手更快 工作内容： 1、定位存在信用卡、网贷或信贷还款压力的人群，制定个性化优化方案，推动合作达成 2、依托公司线上引流资源，通过微信联系客户，完成沟通与转化 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（双休），工作环境轻松，节奏舒适 薪资构成：底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 1、社保+节日福利+现金激励+免费专业课程学习 2、定期下午茶、团队建设、户外拓展、节日主题活动 福利制度： 法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业知识培训

任职要求： 1、具备良好的市场洞察力和客户开发能力； 2、优秀的沟通协调能力，能够有效处理客户关系； 3、具有较强的商务谈判技巧，能够达成合作协议； 4、积极主动，富有责任心，能承受工作压力。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台/网贷逾期问题：降低催收影响，合理减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：采用师徒制一对一辅导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务体系，全面赋能业务开展 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，随时解决客户疑问 5、专业法务协作：联合多家律师事务所，以严谨负责的态度协助处理复杂个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展稳定可持续 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验人员（配备系统化培训课程） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，耐得住压力，抵得住诱惑，受得起委屈，经得起挫折，始终怀抱信心 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的候选人，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的客户关系 工作时间：10:00-19:00，午间休息1.5小时，团队氛围轻松融洽 薪资构成：6000+高额提成+开单奖励，综合收入稳超1W+ 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业课程培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

带客户体验长寿社区生活

招聘区域销售代表。 工作内容： 1、工作地点：陆河区域 2、开拓本地商家资源，促成合作 3、维护客户关系，推动长期战略合作发展 4、定期走访商户，构建稳定合作关系 5、执行上级安排的各项工作任务 要求： 1、******* 2、大专及以上学历（业绩优秀者条件可适当放宽） 3、具备自有电脑（家中配备即可） 4、积极进取，具备吃苦耐劳精神和团队协作意识 5、拥有良好销售技巧与沟通能力，渴望高收入并持续突破自我 待遇+福利： 1、底薪+提成+月度分红 2、做六休一，任务达成可享双休 3、缴纳社保及公积金 4、定期组织公司团建活动 5、全年累计≥5次毛利达标即可获得年终奖金 晋升机制： 销售代表→高级销售→销售主管→城市合伙人 公司汇聚一群富有激情、追求财富成长的销售精英，诚邀您的加入！

1、协调业主、设计单位、供应商、施工分包商及政府部门之间的关系。 2、组织施工组织设计的编制与实施，监督施工进度、质量和安全管理。 3、协调施工资源，包括人力、材料、机械和场地，确保施工顺利进行。 4、编制项目成本预算，进行成本控制和成本分析，控制项目风险，确保项目经济效益。 5、负责项目安全生产管理，确保施工过程符合安全法规和标准。

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、组织实施年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售目标体系与销售配额分配方案； 4、拟定销售策略与销售预算方案； 5、管理销售渠道及客户关系； 6、搭建销售团队，组织人员培训； 7、考核销售绩效，推动团队建设。 任职资格： 1、学历不限； 2、具备2年以上销售领域工作经验，有销售管理经验者优先； 3、拥有稳定的客户资源和良好的客户关系，销售业绩突出； 4、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力，以及良好的沟通协调、问题分析与解决能力； 5、事业心强，具有一定团队领导能力。

1.负责本地餐饮商户生态产品美团收银系统的推广与销售，精准识别潜在目标客户，通过电话沟通或实地拜访方式邀约客户，深入了解需求并提供解决方案，推动合作签约。 2.落实公司制定的市场战略及相关政策，确保各项业绩指标顺利完成。 3.协同公司内部各职能部门，高效响应用户反馈、处理投诉及建议，持续提升客户满意度与服务质量。 4.采用合伙机制，享有长期发展激励。 5.需自行配备电脑设备，具备持久耐心，注重基础能力的持续打磨与提升

招聘汽车服务经理，要求有一定工作经验，有敢于挑战高薪的能力。