岗位职责: (1)制定尺寸控制技术方案 (2)设计零部件定位策略 (3)开展尺寸链公差仿真分析（1D、2D、3D） (4)进行产品数据尺寸可行性评估（SE） (5)完成零部件GD&T图纸设计 (6)参与装配与检测类工装方案的技术评审 (7)编制零部件测量结果报告 (8)参与零部件及整机试制阶段的尺寸问题排查与解决 (9)完成上级安排的其他临时性任务 任职要求: (1)本科及以上学历，主修车辆工程、机械类相关专业 (2)具备8年以上尺寸工程相关工作经验，有汽车行业至少2个整车项目的前期开发与后期匹配调试经历 (3)系统掌握尺寸工程专业知识，熟悉其工作流程、核心思路与实施方法，熟练运用一维、二维尺寸链计算，精通使用3DCS软件完成三维尺寸仿真分析 (4)了解汽车总装部件结构特征、成型工艺特性、尺寸工序能力、尺寸传递路径、匹配方式及问题分析方法，曾主导至少1个新车型项目在总装领域的尺寸匹配工作 (5)工作踏实认真，情绪稳定，逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力

岗位职责 1.负责体系的规划与搭建； 2.推动体系运行并实施监督； 3.组织外部审核及认证工作； 4.开展质量体系相关的培训与现场指导； 5.策划并管理质量指标，主导内外部审核执行及后续问题整改。 任职要求 1.具备9001/QC08000/45001体系内部审核经验； 2.熟悉3C电子行业相关法规及体系流程架构； 3.有品牌客户导入工厂的实际操作经历

岗位职责： 1.建立、维护并持续优化公司质量管理体系（QMS），确保体系运行满足行业规范及企业运营实际需要； 2.组织开展内部审核与外部认证相关工作，确保各业务流程符合法规要求及客户标准； 3.整合跨部门资源，推动质量管理工具与方法在各流程中的落地实施，提升整体质量绩效； 4.对质量数据进行系统分析，发现潜在风险点，制定改进措施并跟踪验证实施成效，持续优化流程效率。 任职要求： 1.精通质量管理体系理论与实践操作，掌握ISO9001等相关国际标准要求； 2.熟悉常用质量管理工具与技术，如PDCA循环、FMEA、SPC等，具备运用工具解决实际问题的能力； 3.具备良好的跨部门协作与沟通能力，能有效组织团队推进质量改善项目； 4.工作积极主动，责任心强，目标导向明确，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。

岗位职责： 1、公司体系管理：负责企业ISO、QC体系的运行与维护；参与管理评审工作，主导体系内部审核，策划并实施日常稽核任务；配合客户审核并完成问题闭环处理；推进体系流程持续优化，保障体系运作的有效性。 2、流程管理体系搭建：建立企业流程规划机制，完善流程管理组织架构，制定流程变革项目管理机制，设计流程绩效评估体系及效率监控系统。 3、公司流程框架管理：牵头组织公司流程框架的建立与优化，推动流程管理体系落地，指导并支持各级流程工作的开展与执行。 4、流程变革管理：统筹年度流程变革计划，识别业务核心痛点，主导关键流程优化与重构，联合IT团队以数字化方式实现流程升级与落地。 任职资格： 1、本科及以上学历。 2、具备3年以上品质体系或流程管理相关工作经验，有咨询行业经验者优先。 3、精通ISO体系及相关环保、安全管理体系要求。

1、负责公司ISO体系的日常运行，统筹并实施内部审核计划，保障体系持续有效运转； 2、负责标准化文件的编制与归档管理，确保文件体系规范有序； 3、组织落实计量设备的周期性检定与校准工作； 4、推广质量改进理念及相关工具方法，牵头开展公司层面的质量提升活动。 【任职要求】 1、掌握ISO9001质量管理体系标准，熟悉其在生产管理中的实际应用，具有2年以上体系管理经验； 2、具备质量策划、过程监控及内审执行的基础能力； 3、能配合开展质量问题调查，分析根本原因并推动整改措施落地； 4、熟悉供应商质量管理的基本操作流程； 5、沟通协调能力强，坚持原则，工作认真细致，富有责任感。

岗位职责： 1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作； 2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务，确保塑料件三维建模的准确性与规范性； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品开发符合客户标准； 4、协同供应商及相关人员沟通协调，及时处理设计阶段出现的技术问题。 任职要求： 1、具备1年以上汽车座椅设计工作经验，有塑料件设计背景者优先考虑； 2、大专及以上学历，机械设计、模具设计类相关专业优先； 3、熟练掌握CATIA软件进行结构设计及工程图纸输出； 4、了解汽车座椅整体开发流程，掌握其结构组成与制造工艺特性； 5、具备塑料成型工艺方面的基础知识； 6、工作积极主动，具备良好的职业热情与沟通协作能力。

1. 大专及以上学历； 2. 具备2年以上质量管理体系相关工作经验； 3. 持有体系内审员资格证书； 工作职责： 1. 负责管理体系文件的编号管理、发放控制及归档维护； 2. 负责客户审核前的自评工作及对应证明材料的整理与准备； 3. 参与客户审核过程中的陪同审查，并跟进整改措施的反馈与回复； 4. 负责现场标准化执行情况中三率指标的检查与监督； 5. 协同体系工程师推进管理体系认证工作的实施与落实； 6. 协助开展内部审核及管理评审等相关支持性工作； 7. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、承担IS013485质量管理体系相关文件的起草、修订与制定工作，涵盖手册、程序文件及第三层级作业指导书等； 2、负责体系内各类文件与记录的归档、分发、更新及管控工作； 3、组织外部文件、法律法规及相关要求的收集、识别与评估管理； 4、为公司各职能部门在体系运行过程中提供技术支持、协助与协调，并实施监督与检查。 任职资格： 1、大专及以上学历，本科优先考虑； 2、掌握IS0质量管理标准，具备2年以上IS0体系建立或维护的实际经验； 3、有参与质量体系认证或法规培训的经历，具备基本的英语读写能力； 4、具备良好的跨部门沟通意识和团队协作精神，工作细致严谨。 上班时间：9:00-12:30，13:30-18:00，大小周。

职位类别： 品质体系工程师 岗位职责： 1、主导公司质量与环境管理体系的建立、运行、持续改进及优化工作； 2、制定企业质量管理规划，并按计划组织实施与推进； 3、编制产品质量检验标准，构建信息反馈机制及相关统计流程； 4、拟定质量控制策略和具体执行方案； 5、制定内审、管理评审、产品审核、过程审核及LPA审核的年度计划，参与企业战略规划及绩效评估工作； 6、统筹开展各类审核活动及日常巡检，形成书面报告，督促并验证责任单位/人员完成不符合项整改； 7、组织开展内部自查工作，输出自检报告并提出改进建议； 8、汇总整理自检相关资料，填写对应记录表格，归档备查材料； 9、熟练操作三次元检测设备等专业仪器。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备五金机械加工类相关专业背景，五年以上从业经验，熟悉ISO9001质量管理体系标准； 2、掌握机械加工流程与工艺技术，了解各类检验方法，能有效实施品质管控，并针对质量问题提出切实可行的改善建议； 3、具备良好的语言表达与文字撰写能力；思维严谨，具有较强的逻辑性和系统化思考能力；性格开朗，擅长沟通协调，抗压能力佳； 4、熟练运用常用办公软件及网络工具；

打墙面化学螺栓，需要自带水钻和电线等其他工具

谁有时间去时代水岸做卫生深度，去的联系我。

清远市清城区招铝焊工，铝合金焊接，自带工具，日工，500元，明天上午8点到

要求会气保焊，氩弧焊，手把焊，有焊工证 工期大概1个月，包吃住，400元/天 年龄要求50岁以下，专业焊工师傅，非专业者***

清远市清新区招砌砖/石

世界500强急招 北京越野工厂 200人 · 日结 · 日结 · 日结 日薪：210–280元/天 干满3–6个月可直接转正 转正后综合月薪稳定 8000+ 招聘要求 年龄：18–37周岁，男女不限 身体健康，无犯罪记录 能接受两班倒，踏实肯干优先 工作时间 早8:00–晚8:00， 上六休一，节奏稳定 吃住待遇 免费提供食宿，当天安排住宿 宿舍有独立卫浴、空调、暖气 环境干净整洁，拎包入住 厂区食堂菜品丰富，吃饭方便实惠 工作内容 主要负责越野车简单组装、质检、辅助操作、物料分拣 活轻松、不脏不累、不用体力重活 上手快，老员工一带就会，长期稳定

岗位职责： 1，参与需求分析，订制测试方案，设计测试用例并执行，输出测试报告，对产品质量负责 2，负责车载语音、地图导航、多媒体、ADAS等相关模块测试 任职资格： 1.全日制大专及以上学历 2.持有c2及以上驾驶证

薪资 职位要求，招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验 工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作， 前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ️️要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150加班费，综合工资10000左右， 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右，根据个人能力，多劳多得， 年龄要求20-42周岁 管吃管住：吃饭3元一顿， 面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂 报名格式： 手机号+身份证照片

职责描述： 1、独立负责整车内外饰关键零部件总成的数字化概念模型搭建与发布，推动整车数字化概念模型的日常开发进程； 2、掌握数字化概念模型开发流程及质量规范，对模型开发质量进行有效把控； 3、对接造型设计与工程团队需求，解决数字化概念模型开发过程中的各类技术难题； 任职要求： 1.本科及以上学历，工业设计、产品设计或相关专业； 2.熟练操作三维设计软件，具备整车设计经验者优先，有前期CAS开发经验者优先； 3.5年以上相关领域工作经验

约束 1.开展国标、C-NCAP、C-IASI、欧标等法规下的约束系统仿真分析与优化工作； 2.承担试验CAE对标任务，推进问题识别与整改措施落实； 3.搭建约束系统仿真模型，完成分析计算及相关报告编制； 4.组织项目团队内部专业技术研讨与交流； 5.参与团队能力建设，承担部分技术培训支持工作； 6.编制和完善分析标准、流程类技术文档。 NVH 1.负责整车NVH性能开发及目标设定，并将整车目标分解至子系统与零部件层级； 2.依据整车项目开发计划，制定NVH仿真与试验工作计划，并实施关键节点进度管控； 3.主持NVHCAE虚拟评审工作； 4.建立NVH有限元分析模型，完成仿真计算并撰写分析报告；结合仿真结果提出改进措施，解决相关技术难题； 5.编写、校核与整车NVH相关的技术文件与报告； 6.独立完成TB及整车级别仿真与优化工作，涵盖开闭件、白车身等子系统，完成TB车身建模与优化、底盘建模及整车模型搭建，具备整车工况分析经验。 热管理 1.负责整车空气动力学与热管理性能的开发工作； 2.制定整车空气动力学与热管理开发目标，实施过程风险控制并确保性能达成； 3.制定、审核空气动力学与热管理仿真及风洞试验的标准、规范，并确认执行情况； 4.开展空气动力学与热管理仿真方法、风洞测试新技术的研究与工程应用落地。 结构耐久 1.搭建结构网格模型，构建可用于分析的仿真模型； 2.开展车身、底盘系统及零部件的刚强度仿真分析，基于结果提出优化建议，并完成分析报告编写； 3.根据项目需求，收集并研究竞品车强度与耐久数据，建立数据库，制定CAE性能目标； 4.参与刚强度分析规范的编制工作； 5.在项目开发过程中，为质量问题提供CAE技术支持。 多体 1.负责整车多体动力学模型的搭建与调校，开展静载、动载工况下的动力学分析与试验对标，处理路谱采集数据； 2.完成整车KC、操控性与平顺性仿真分析与优化，提出有效改进方案； 3.参与多体动力学仿真分析标准与流程的制定； 4.参与静载工况定义、工况拆解与分析，主导零部件受力分析工作； 5.负责整车多体动力学性能目标的设定与分解； 6.处理整车操稳性与平顺性试验数据，提取关键特征参数。 工作地点： 天津、沈阳、长春、西安、北京、上海、无锡

一、岗位职责： 1. 负责原辅料、半成品、成品及生产环境的卫生检测工作； 2. 对实验数据进行整理、分析与汇总； 3. 参与实验室日常运行与管理工作。 二、任职要求： 具备1-2年相关工作经验，掌握食品常规指标的检测技能，了解食品检测相关标准，熟悉实验室规范化管理流程。 三、福利待遇： 月薪4000-4500元，试用期3个月，缴纳社保，提供食宿。

实验室作生物检测，实验，要求大专毕业，食品专业，能适应偶尔加班

一、岗位职责： 1、体系文件管理：全面管理质量、食品安全文件，实现文件的可视化管理。做好内部文件管理，协助对部分文件的修订及提交相关申请，各部门文件管理监督、抽查等。 2、日常工作跟踪、汇报：（1）部门常规工作进度跟踪、及完成进度收集反馈；专项工作提醒、跟踪及完成进度收集反馈；（2）更新产品送检计划、跟踪进度、报告汇总及报告发放等工作；（3）产品投诉及过程异常跟进、处理、汇报、闭环；（4）部门周报、月报制作。 3、合规性审核：公司新产品标签和日常产品标签变更的制作、审核，产品标签设计的合规性审核。 4、培训不符合整改：（1）各部门相关管理培训，（2）跟踪监督部门、第二、第三方审核以及内部审核不符合项改进及验证。 二、任职要求：大专以上学历，2年以上质量管理或1年以上体系岗位工作经验；熟悉ISO22000及HACCP体系，具有食品安全管理体系内审员证；熟悉食品安全法，食品安全相关法律法规、食品安全相关标准；高级食品安全管理员、HACCP内审员、ISO22000内审员等。 三、福利待遇：薪酬6000-8000元/月，，购买社保，包吃包住。

一、岗位职责： 1.负责原辅材料、半成品、成品及生产环境的卫生检验工作； 2.对实验数据进行整理、分析与归档； 3.参与实验室日常运行与管理工作。 二、任职要求： 具备1-2年相关工作经验，掌握食品常规项目检测技能，了解食品检测相关标准，具备实验室基本管理能力。 三、福利待遇： 月薪4000-4500元，试用期3个月，缴纳社保，提供食宿。

岗位职责: 1. 负责公司质量管理体系的运行，保障产品品质达到行业规范要求。 2. 策划并落实内部质量审核机制，跟踪各项质量控制数据。 3. 主持产品质量检测工作，涵盖抽样、分析及结果记录等环节。 4. 参与拟定质量优化方案，推进持续性改进措施落地实施。 5. 联动多部门协作，确保各类质量问题得到高效响应与处理。 任职要求： 1. 具有高度的质量责任感，能独立应对和处置质量异常情况。 2. 具备出色的统筹协调与领导力，可有效组织质量提升活动。 3. 掌握常用质量管理工具与方法，并能结合实际灵活运用。 4. 拥有良好的沟通能力与合作意识，能与团队及相关部门顺畅交流。 5. 保持对质量改进领域的学习热情，关注并吸收先进的质量管理理念与技术。

岗位职责： 1.原辅料、半成品、成品、生产环境卫生监测； 2.实验数据分析、汇总； 3.实验室管理。 任职要求： 1、大专以上学历 2、1-2年以上工作经验，熟练食品常规指标检测操作、熟悉食品检测标准、熟悉实验室管理。

岗位职责： 1、负责集团及事业部文件的受控管理，包括发放、回收、作废、保管与归档等工作； 2、协助集团旗下新公司搭建ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理体系； 3、组织各分子公司开展法律法规的搜集、识别及合规性评估工作； 4、组织开展集团内各公司的专项审核、EHS交叉检查及体系文件执行情况稽查，并跟进不符合项的整改闭环； 5、配合集团质量部、采购部对原辅料/包材供应商实施现场审核与日常管理； 6、支持各分子公司推进管理体系持续优化，协助梳理和改进现有业务流程； 7、协助各分子公司落实体系相关专题培训及考核实施； 8、承担集团与各分子公司体系对接人员在管理体系事务上的沟通协调工作； 9、牵头建立并维护集团内部及外部国家或行业“标准库”，协助各部门获取适用的标准文件； 任职要求： 1、本科及以上学历，化学、化工、管理、法律或相近专业； 2、了解国际、国家及地方各级政府在体系管理领域的政策法规，并能有效应用于企业实践指导； 3、熟悉企业第一方审核、管理评审、第二方审核及第三方审核的实施流程； 4、具备化工行业安全管理基础知识及相关专业技术背景； 5、具有良好的信息整合能力，熟练操作常用办公软件。 工作地点：清远高新区先导大学

1，现场巡检。 2，产品测试测量。 3，会用工具量具。 4，有原则性，具沟通能力。 5，会基本办公电脑操作。

岗位职责 1、协助工程师开展化工产品的研发及现有产品的优化改进工作； 2、参与化工产品生产流程的技术管控，及时分析并处理异常技术问题； 3、配合新产品的试制导入及新工艺的实施与过程跟踪； 4、推动在产装置的技术升级与先进生产技术的应用落地。 任职资格 1、本科及以上学历，材料、冶金、应用化学、分析等相关专业优先； 2、掌握化学检验基础知识，具备较强的实验操作能力，熟练使用常用办公软件； 3、工作细致严谨，责任心强，富有进取精神，能适应现场作业环境。 成长规划：生产班长-生产主管-生产副经理-生产经理

1.掌握模具加工的相关工艺流程； 2.具备汽车门板类、高光或涂装类模具的实际操作经验； 3.熟悉低压注塑内饰件（如A、B、C柱）模具的开发与应用； 4.具有吹塑模具（应用于汽车冷气管道、前饰板、后下护板等部件）的工作背景； 5.要求具备5年以上相关领域工作经验，具备上述任一专项经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责IATF16949体系相关文件、表单、图纸及作业标准的受控管理、归档与版本更新 2、整理APQP、PPAP、FMEA等项目资料，按类别归档，确保资料完整且可追溯 3、具备审厂经历，擅长文件资料整理，参与企业制度与流程体系的建设与优化 4、承担体系文件的编制、修订与管控工作，推动问题整改闭环落实 5、建立各类质量台账和统计报表，负责记录单据的收集、核对及归档管理 6、协助部门开展质量培训与会议组织，完成日常行政支持类事务 任职要求： 1、3年以上制造行业体系管理经验，熟练掌握两大主流质量管理体系 2、熟悉审核全过程，能独立完成体系文件的编写与维护 3、具备良好的沟通能力，工作细致严谨，有汽配或电子行业背景者优先 4、大专及以上学历，熟练掌握电脑基础操作 薪资待遇： 1、7-8K，单休，长白班，五险 2、包吃住