
工厂直招喷涂厂长
1-1.5万元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验钣金工艺经验质量管理经验精益改善经验
佛山市高明区网冠金属制品有限公司
本厂直招
一、喷涂厂长1名
要求:35-48岁,5年以上喷涂管理经验。做过空调喷涂的,熟悉多种喷涂工艺(如静电喷涂、粉末喷涂),能解决复杂质量问题(如涂层色差、附着力不足),且具备精益生产或降本增效案例优先。
综合工资待遇:10000-15000元(底薪+提成,水平高可面议)
以上岗位包吃包住购买社保。需要的朋友可以联系我!
上班地址:佛山市高明区三洲铁岗村对面(导航公司名字直达)
联系电话:谭小姐(微信同号)
柔性液晶显示屏贴合管理人员
1.4-1.5万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
只需要有柔性屏经验的
岗位职责:
1.负责手机液晶屏、柔性屏的贴合操作
2.熟练完成相关设备的操作与调试
3.确保生产过程中的质量与效率..
任职要求:
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法.
支付宝管理生(包住6000以上)
5000-8000元/月
运营助理经验不限学历不限包住不收取任何费用五险管理弹性工作制产品运营用户运营活动运营策略运营不接受居家办公留学生优先国内院校优先
描述职位:
公司直招不收取任何费用!
1至3年内储备支付宝运营人才管理。
市场角色:支付宝是中国领先的独立第三方支付平台
全球化,业务已拓展至全球,快速实现“全球收”“全球付”和“全球汇”
投入人工智能大模型,多模态技术领域的研发
支付宝支付运营的综性数字平台
内容:支付宝后台帮助商家升级更新入驻市场调研权益 数据管理等操作流程服务。这个岗位的发展空间和收入,以及在个人成长方面都是很不错,公司会全力培养的。(没有销售)
保守均收入6000元- -8000元/月,提供住宿。
公司重视人才的培养有着公平公正的晋升制度
全球大区战略运营管理市场人才:
遍布全球,辐射全球,薪资open,结果导向
1.如果你怀才不遇,现有平台无法施展
2.如果你心怀远大追求,想挑战自我,更上一层
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在这里我们提供好的发展平台优质环境,简单的职场关系,全方位学习扁平化和系统化的管理!
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机遇与挑战同在
公司提供公平公正公开的晋升机会先到先得!欢迎自荐加入我们一起成长!
联系电话:
HR:邓女士
厂长 领班
1-1.1万元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验精密机械经验注塑工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
1.熟悉调整、应变能力强 、动手能力强
2.熟悉模具拆装
3.有一定沟通能力
4,上班地址在广东茂名电白区
要负责公司全方面
生产主管
9000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科生产管理质量管理
要有相关制造业工作经历,谢谢
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,具备3年以上生产管理相关工作经验者优先;
2、熟练使用Office办公软件,能够通过数据分析复盘并持续优化生产流程;
3、具有较强的责任意识、执行能力、沟通协调及组织推动能力,保障生产管理任务高效落实;
4、具备良好的抗压性与环境适应能力。
岗位职责:
1、负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程有序进行。
2、监督生产各环节的质量执行情况,确保产品满足公司及行业标准。
3、对生产数据进行分析,识别改进点,推动流程优化与效率提升。
4、实施生产成本控制措施,有效降低制造成本。
5、开展一线班组的能力建设,强化团队整体执行力与专业水平。
6、联动相关部门,协同推进生产进度,保障订单准时交付。
工艺技术主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】:
1、依据公司技术演进路径,推进工艺流程优化及标准化管理机制建设;
2、全面负责新产品小批量试产各环节,保障试产周期与品质指标顺利完成;
3、快速应对并解决生产线突发异常,主导根本原因分析并落实长效改进方案;
【任职要求】:
1、本科及以上学历,具备15年以上工作经验,其中10年以上在LED/照明领域从事工程技术相关工作;
2、掌握LED应用方向常见技术难点及应对策略,具有光、机、电综合技术背景者优先考虑;
3、精通生产制程工艺,在散热设计、防水处理、机械传动等方面拥有丰富实操经验;
4、具备较强的技术问题识别与决策能力,可系统化解决产品与制程中的核心技术瓶颈;
5、有能力制定并执行高标准制造发展战略,持续推动工艺技术水平升级;
6、具备优秀的团队领导力与跨职能协同能力,能高效带领技术团队达成项目目标;
【公司福利】:
1. 购买五险一金;
2. 包吃、包住(提供三餐,六菜一汤自由选择,无需个人承担费用,每周发放水果,周末正常免费供餐),配备单人公寓式电梯房(含WiFi、空调、洗衣机、24小时热水);
3. 生活园区设有:篮球场、乒乓球桌、瑜伽室、健身房、书吧、电视机、电竞区(全部对员工免费开放);
4. 定期组织趣味活动、趣味竞赛、球类赛事,并成立篮球队、羽毛球队等兴趣团体;
5. 提供生日礼物、节日礼金,享受年度调薪、集体旅游、健康体检、年终奖金、返乡补贴、慰问金等福利;
【公司地址】:广州市花都区花山镇华辉路18号
注塑主管
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专注塑机调试
岗位职责:
1、按生产计划达成 daily 模具维修任务;
2、协助换模后的工艺参数调试,并参与设备、模具及工装资料的整理与归档;
3、负责注塑机故障处理及现场作业管理
任职资格:
1、具备大专或以上文化程度;
2、具有3至5年塑胶模具维修相关工作经验;
3、具备良好的协作意识和团队合作精神
美缝填缝1-2人
清远市清城区招30/30的地板砖勾缝填缝师傅,地面要用机器切开原有的磁砖缝,然后用填缝剂填美观,特别是边角一定要做好斜角,不是美缝是填缝,要师傅半桶水勿扰,不按工时,按件算。要清城区周边的师傅,不管吃住
清远清城区阳台通铺地砖,需要改两个电位,一个给水,一个地漏排水,都是预埋地下,拆一节矮墙。
50-70元/方
地砖贴砖预埋1-4天1-2人完工结算750*1500包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
阳台通铺地砖,需要改两个电位,一个给水,一个地漏排水,都是预埋地下,拆一节矮墙。
运营储备管理(退伍军人优先)
8000-12000元/月
其他运营职位经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责团队业务的日常运营和管理工作,包括数据分析、团队员工日常工作管理
2.参与市场信息收集与基础分析,为业务决策提供有效数据支撑
3. 配合团队完成跨部门协作任务,保障项目高效落地
4.持续学习行业政策与监管要求,提升专业服务能力
任职要求:
1.学历不限,金融、经济、会计、计算机等相关专业优先
2. 工作经验不限,有金融行业实习或从业经历者更佳
3. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心、执行力强
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力
5. 认同合规文化,具备较强的学习意愿与职业发展潜力
线下休闲酒馆社群运营合伙人
1-1.5万元/月
其他运营职位经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责店内线下休闲桌游社群板块整体规划、日常落地运营,搭建稳定到店客群社交体系;
2、策划各类线下休闲桌游主题活动、主题派对,设计门店积分福利体系(消费赠娱乐积分,仅作店内休闲道具使用);
3、统筹桌游区域日常秩序维护,制定休闲游玩规则,规范店内娱乐体验流程,保障到店客户休闲氛围合规、有序;
4、挖掘线下桌游社交客群,维护核心老客,拓展同城爱玩线下休闲桌游的精准客户,提升门店到店复购与酒水消费;
5、协同店主统筹门店整体经营,参与酒水套餐、主题活动定价、营销方案制定,共同把控门店营收与成本;
6、负责桌游板块人员统筹、活动执行落地,记录客群反馈,持续优化线下休闲娱乐配套服务;
7、深度参与门店长期发展规划,作为共建合伙人同步参与项目决策,共同推进门店规模扩张与社群升级。
任职条件:
1、拥有线下桌游 / 社交清吧 / 休闲俱乐部实操运营经验,熟悉线下卡牌、桌面休闲游戏社群运营全流程,有同类门店操盘经历者硬性优先;
2、深度了解线下休闲客群喜好,能够独立策划桌游主题活动、搭建客户积分福利体系,懂线下门店引流、客户维护玩法;
3、具备独立板块运营思维,不局限打工思维,有长期合作、合伙共建门店项目的强烈意向,愿意共同投入精力长期经营;
4、熟悉线下休闲娱乐区域现场管理,能够规范场内游玩秩序,规避经营风险,具备基础风险把控意识;
5、具备良好沟通能力,擅长维护高端社交客群,有同城线下活动资源、本地社交圈层资源者加分;
6、具备基础门店经营认知,懂营收核算、活动成本管控,能够配合门店完成月度、季度经营目标;
7、认同酒馆社交休闲经营理念,无不良从业记录,有责任心,愿意长期稳定深耕线下实体社交赛道。
双休管理综合8000
5000-8000元/月
其他运营职位1-3年大专
岗位职责:
1、前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务。
2、负责运营的团队整体管理,团队培训及发展员工、建立高效团队。
3、维护并提升品牌形象与公司形象。
4、配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务,保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。
薪资待遇:
1、薪资结构:5000无责底薪+奖金+提成;综合薪资5K-1W
2、上班时间:9:30-11:30,13:00-17:30,周末双休,节假日正常放假;
3、每月15号发工资。
工作内容:
负责团队培训与管理,提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据,提出优化建议,推动运营效率提升。
位置天府二街蜀都中心一期
销售运营
4000-5000元/月
销售运营社保生日福利五险一金年终奖20人以上经验不限学历不限00后85号95后等网络销售基本坐班按单提成弹性工作制房地产
销售 高薪急聘 · 不内卷 · 福利拉满
【我们要你做】
• 负责客户咨询、对接、跟进,做好日常客服与销售运营
• 维护老客户,开发新客户,轻松出单,收入无上限
• 工作简单易上手,有人带、有人教,不用勾心斗角
【我们希望你】
• 沟通顺畅,有责任心,想赚钱、肯上进
• 有无经验都行,新手也能快速上手
• 踏实稳定,长期发展优先
薪资待遇(真金白银)
无责底薪 + 高额提成 + 房补 + 餐补 + 全勤奖 = 综合月薪
上不封顶!多劳多得!努力就能拿高薪!
每月准时发薪,从不拖欠,收入透明有保障!
福利多到数不过来(超诱人版)
入职即缴五险一金,养老、医疗、失业、工伤、生育、公积金,安全感拉满
带薪培训+一对一带教,零基础也能快速上岗赚钱
无责底薪兜底,不压工资、不扣底薪,稳得一批
房补+餐补+全勤奖,每月直接多拿一笔,生活压力小一半
高额提成+月度奖+季度奖+年终奖,赚多赚少你说了算
优秀员工现金奖励,月月有红包,福利拿到手软
生日惊喜+节日大礼,春节、中秋、女神节统统有福利
带薪年假+法定节假日正常休,休息赚钱两不误
加班补贴+交通补贴+高温补贴,每一份付出都有回报
定期团建+聚餐+旅游,工作开心,玩得更开心
全天空调办公+无限零食下午茶,边吃边赚,氛围超舒服
团队年轻氛围好,领导nice,不骂人、不甩锅、不内卷
晋升通道透明,员工→组长→主管→经理,能者上,快速升职加薪
全程不用自己垫钱,公司提供资源,轻松办公不出外勤
化妆品包装主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年高中
一、岗位职责
1. 负责化妆品包装生产流程的实施与监管,确保各环节符合质量规范,及时处理工艺异常问题;
2. 组织车间日常运作,包括人员调度、生产进度跟踪、物料调配等,保障生产顺畅高效;
3. 严格管控包装品质,定期巡查生产现场,杜绝不良品流入下一环节;
4. 协同团队达成生产任务,参与员工操作培训及安全作业宣导。
二、任职要求
1. 具备1-3年化妆品包装生产或车间管理经验,掌握化妆品包装工艺者优先考虑;
2. 具备基本生产组织能力,能有效统筹人力与物料,妥善应对生产突发状况;
3. 工作踏实认真,关注细节,具备良好的协调沟通能力和团队合作精神;
4. 能适应生产车间环境,接受公司统一工作安排。
三、薪资福利
1. 综合薪资:4000—6000元/月(视个人能力与经验面议);
2. 福利保障:缴纳清远社保,享有节日福利、带薪休假、定期团建等活动;
3. 发展空间:提供内部培训与晋升通道,支持员工职业发展;
4. 空调车间,长白班工作制;
5. 提供食宿,包一日三餐;宿舍配备空调、热水器、独立阳台等设施;
6. 设有工龄奖、全勤奖200元、生日礼金等激励;
7. 厂区内设有小卖部、乒乓球室、篮球场等生活娱乐设施。
上班地点:清远市清城区石角镇赛美(广东)科技创新产业园
上班时间:上午 08:00-12:00
下午 13:30-17:30
① 每周日休息;
② 提供住宿,包三餐;
③ 每月15号发放工资;
④ 缴纳清远社保;
⑤ 工作地址:清远市清城区石角镇赛美(广东)科技创新产业园
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体团队管理
生产组长岗位职责:
1.全面负责本组各项事务,按上级指示执行生产任务,遇特殊状况须及时向车间主管沟通汇报。
2.达成生产部门制定的生产计划,确保本组任务按时、保质、保量完成。
3.推动本组生产工艺优化,处理生产过程中发生的问题,持续提升生产效率。
4.统筹本组内部生产安排与工序管理,将质量管理目标细化至个人与工序,对本组达成公司品质要求负直接责任。
5.实时传递本组物料动态,跟进物料进度,上报生产异常情况,并反馈生产计划执行进展。
6.生产过程中如发现不良品,应立即向主管报告,提出临时应对建议,配合主管分析原因,并参与制定工艺改善措施及解决方案。
7.负责生产线日常运作及作业人员的管理、指导、培训与绩效评估;
8.完成车间月度生产目标,编制并提交月度生产报表及相关数据统计;
9.对所属员工实施日常管控,并组织开展考核工作;
10.监督车间设备的规范使用与维护保养,落实现场管理工作;
任职资格:
1、年龄25~35岁;
2、初中及以上学历;
3、具备一年以上电子厂管理岗位工作经验;
4、具备较强的组织能力、沟通能力及一定的计划与协调能力。
机械加工生产经理
1.5-2.5万元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经
工作职责:
1、负责部门日常管理,统筹协调内外部资源,确保各项生产任务按期高效完成;
2、针对人员配置、设备运行及加工工艺等方面制定优化方案,推进实施并监控过程,支撑公司新产品与新技术的持续发展需求;
3、主导生产过程中各类异常问题的分析与解决,保障4M1E各环节符合质量管理体系要求,实现既定质量目标;
4、编制及持续优化部门管理制度和产品加工工艺文件,严格执行公司质量与环境管理体系标准,推动体系目标落地执行;
5、管控物料流转全过程,协助供应商提升质量水平,有效降低机械加工环节的质量成本;
6、制定并执行部门费用预算,加强成本管控,持续降低运营支出;
7、完善组织架构设置,构建人才梯队,改进员工技能评估机制与绩效指标体系,规划培训方案,增强团队专业能力与协作效能;
8、监督设备维护保养工作的落实,防范人为操作失误,确保设备加工精度稳定达标;
9、组织开展作业现场安全排查,识别并消除潜在风险,减少职业伤害发生,确保安全生产、职业健康与环保合规。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械或自动化相关专业,具备5年以上CNC、NC机加行业管理经验,其中至少2年同等岗位管理经历;
2、熟悉机械加工中心全流程工艺及质量管理实践;
3、具有车床、铣床、钻床、攻丝机等加工设备的现场管理经验;
4、掌握工件图纸设计与机械编程技能,熟练使用Solidworks、CAD、UG等软件,精通Excel、Word、PowerPoint等办公工具;
5、了解精益生产、TPM、EHS管理理念,有QCDS现场改善项目实践经验;
6、掌握ISO9001/14001管理体系标准及相关要求;
7、具备新产品导入经历,拥有流程改进及项目整体协调管理能力;
8、具备良好的沟通协调能力和团队领导力。
生产车间主管
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专质量管理安全管理现场管理ISO9001ISO9000
1、大专及以上学历;
2、三年以上食品行业相关工作经验;
3、具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及执行落实能力;
熟练操作常用办公软件,具有良好的语言表达与文字撰写能力;
岗位职责:
根据生产计划安排,统筹班组长组织人员作业,科学调配生产设备,保障生产任务按时交付;实时跟进生产进度,快速响应并处理现场异常情况,及时向上级反馈;
严格落实原料在有效期内的存储与使用管理,确保产品品质稳定,防范质量隐患及食品安全问题;
监督各环节标准化作业执行情况,规范员工操作流程,确保产品分级无误、包装合格率达到100%;
主持班前会议,加强与一线员工的交流互动,提升管理效能,维护团队稳定性;负责员工休假与加班事项的审批工作;
跟踪车间水电气消耗及人力产出效率;按标准分配不同级别原料用途,管控物料使用,持续推进成本控制与效率提升;
组织员工开展车间清洁工作,依规完成工具器具的清洗消毒并定点存放,维持作业环境干净有序、物品摆放整齐规范。
家禽屠宰车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年本科家禽屠宰生产管理
岗位职责
1.生产管理
-制定并执行车间生产计划,保障屠宰作业高效、有序开展,达成每日及月度生产目标。
-全程监管屠宰各工序(包括击晕、放血、脱毛、净膛、分割等)操作流程,确保符合食品安全与卫生规范。
2.质量控制
-严格遵循国家食品安全法律法规及企业质量标准,实施产品定期抽检,防止不合格品进入后续环节。
-记录并分析生产过程中出现的质量问题,制定并推行有效的改进方案。
3.团队管理
-统筹安排车间人员配置,组织开展员工培训(涵盖操作规程、安全常识、卫生要求等内容),提升团队专业能力。
-推行绩效考核机制,调动员工积极性,打造高效协同的工作环境。
4.设备与安全管理
-监督设备日常保养工作,联动技术部门及时处理突发故障,保障生产线正常运转。
-执行安全生产制度,排查车间安全隐患(如刀具使用、机械操作规范等),防范安全事故发生。
5.成本控制
-优化生产工艺流程,减少原料损耗、能源消耗及人工成本,提高车间运营效率。
6.合规与沟通协调
-协同质检、仓储、物流等部门协作,确保生产与供应链各环节顺畅衔接。
-配合政府监管部门检查,确保车间运营满足环保、卫生及动物福利等相关政策要求。
任职要求:
1.基本要求
-年龄:28-45岁,身体健康,能胜任高负荷工作环境。
-学历:本科及以上,畜牧兽医、食品加工或相关专业优先考虑。
2.经验要求
-具备3年以上家禽屠宰或肉类加工行业生产管理经验,熟悉HACCP、ISO22000等质量管理体系。
-掌握屠宰设备基本操作与维护知识,了解半自动化生产线运行模式。
3.技能要求
-熟悉屠宰工艺全流程及卫生管控标准,具备快速应对突发状况(如设备异常、生产中断等)的能力。
-拥有良好的团队管理、沟通协调及抗压能力。
4.其他要求
-持有食品安全管理员证书或相关资质者优先。
-责任心强,执行力高,可接受倒班及节假日轮岗安排。
服装生产跟进员
5000-9000元/月
生产跟单/文员3-5年高中包吃
岗位职责:
1. 跟进服装生产进程,确保各生产环节有序衔接;
2. 负责订单从投产至出货的全流程跟踪与信息传递,安排外协加工事宜;
3. 配合相关部门完成物料、样品及交付时间的确认;
4. 完成上级交办的其他跟单相关工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能够高效对接工厂与内部团队;
2. 熟悉服装生产工艺流程,掌握常用面辅料的基本性能;
3. 熟练操作办公软件,具备基础的数据整理与处理能力;
4. 工作细致认真,有责任心,具备较强的时间管理意识;
5. 执行力强,能适应一定强度的工作节奏。
化妆品灌装生产组长/线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专/中技团队管理生产设备管理化工灌装生产线管理生产成本管理
一、岗位职责
1. 生产执行与组织落实:严格执行上级下达的生产计划与指令,科学统筹班组内人员、设备及物料资源,确保灌装作业高效、有序进行,保质、保量、准时完成生产任务,并积极配合跨部门协作需求。
2. 灌装流程管控:全面负责灌装各环节的运行管理,涵盖班前设备检查与调试、物料确认(如护肤品原料、包材规格),班中实时监控灌装精度、封口质量及产品清洁状况,班后完成设备清洗与生产数据登记,及时排查并处理漏灌、剂量不准等异常情况。
3. 团队运作与培养:负责组员日常工作的监督与考勤管理,定期组织灌装标准操作流程及安全规范(如化妆品生产卫生要求)培训,提升团队操作水平与质量意识,妥善协调内部工作分歧。
4. 质量与安全管理:严格执行化妆品相关质量体系(如GMPC)标准,对每批次产品实施抽样检验,确保符合品质要求;落实安全生产措施,检查设备状态与人员操作合规性,预防安全风险与质量问题发生。
5. 效率提升与成本管控:持续优化灌装工艺流程,提高作业效率,降低原料损耗与包材浪费;收集整理生产数据(如产量、合格率、故障频率),开展分析并提出可行性改进方案,推动降本增效目标实现。
二、【任职要求】
1. 具备2年以上灌装线管理或相近岗位工作经验;
2. 熟悉灌装生产线的操作规程及基础设备维护知识;
3. 具有良好的团队管理能力与沟通协调能力,能有效带领班组完成任务;
4. 具备较强的现场问题应对与应急处置能力;
5. 具有一定成本控制意识和效益管理思维;
6. 有化妆品行业从业经历者优先录用。
三、薪资福利
1. 综合月薪:5000—6000元/月(根据个人能力与经验面议);
2. 福利保障:缴纳清远社保,享有节日福利、带薪休假、定期团建活动等;
3. 发展空间:提供系统化内部培训与晋升通道,支持员工职业发展;
4. 工作环境:空调车间,长白班制;
5. 提供食宿,包一日三餐;宿舍配备空调、热水器、独立阳台等设施;
6. 设有工龄奖、全勤奖200元、生日礼金等多项激励;
7. 厂区配套小卖部、乒乓球室、篮球场等生活娱乐设施。
上班地点:清远市清城区石角镇赛美(广东)科技创新产业园
上班时间:上午 08:00-12:00
下午 13:30-17:30
① 每周日固定休息;
② 提供住宿,含一日三餐;
③ 每月15日准时发放工资;
④ 缴纳清远地区社会保险;
⑤ 工作地址:清远市清城区石角镇赛美(广东)科技创新产业园
车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专生产管理生产主管
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备三年以上生产制造型企业车间管理经验,有电线电缆行业相关管理经历者优先;
3、掌握产品相关的行业标准与规范,熟悉生产工艺流程,能够有效把控产品质量;
4、具备现场人员管理能力,拥有较强的团队领导力与凝聚力,善于分析并解决实际问题;
5、具有优秀的生产现场组织管理能力及良好的沟通协调技巧;
6、熟练操作常用办公软件,工作态度认真细致,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
服装后道主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限服装生产女装项目主管专机大烫
岗位职责:
1、全面负责服装尾部各环节的组织与管理,涵盖包装、质检、出货等流程,确保各节点顺畅衔接与高效运转;
2、主导尾部团队的日常运作与协调工作,提升团队执行效率与作业质量,保证产品准时保质交付;
3、建立并持续优化尾部作业流程与执行标准,推进操作规范化与标准化建设,提高整体运营水平;
4、跟踪尾部运行中的异常问题,快速响应并落实解决方案,实现问题的闭环管理;
5、协同相关部门完成数据收集与分析工作,为生产管理与决策提供有效依据。
任职要求:
1、具有服装行业尾部管理或相关岗位工作经验,熟悉服装生产工艺流程及尾部作业规范;
2、具备优秀的组织协调能力和执行能力,能有效带领团队完成既定目标;
3、具备较强的问题识别与解决能力,可独立应对突发情况并推动流程改善;
4、责任心强,工作严谨,具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
版房主管(电商女装方向)
1.2-2.4万元/月
厂长/主管5-10年学历不限服装女装版房
公司店铺:淘宝:爱蔷薇微胖大码女装定制,店铺第八层级,粉丝数两百七十多万
抖音:爱蔷薇官方旗舰店
爱蔷薇服装店大码小仙女穿搭
爱蔷薇品质大码女装
公司风格:大码女装店铺 主要的风格是韩式淑女 法式优雅
岗位描述:
1、全面负责版房日常运作的统筹与管理,主导版房整体工作流程的协调与执行;
2、根据设计部的设计需求、开发节奏及技术标准,科学调配纸样师、车板师的工作任务;
3、组织落实服装制版、放码、缩水处理、样衣制作、技术优化、唛架制作等各项工艺技术工作,把控版房生产进度与工作秩序,确保纸样环节准确高效;
4、组织建立标准纸样体系、工艺规范、工序定额、标准版型、标准样衣及品质管控机制,跟踪样衣制作效果,完成审核与归档工作;
5、对板房各岗位工作执行情况进行指导、监督、检查与考核,记录并汇总作业数据,依据既定的生产与质量指标,确保任务按时保质保量达成。
任职要求:
1、具备5年以上女装品牌服饰技术经理或版房主管工作经验,中高端品牌背景者优先;具有3年以上纸样实操经验;
2、精通板房各类服装款式的制作工艺与纸样结构;(具备扎实纸样能力者优先考虑)
3、熟练掌握基础办公软件操作,能熟练运用ET打版软件及OFFICE办公工具;
4、熟悉服装开发与生产全流程及相关技术管理,能够指导产品在研发、生产及品质控制各环节的技术落地;
5、有毛织、牛仔品类相关经验者
发光试剂研发主管
1.1-1.6万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 负责免疫诊断试剂产品技术平台的搭建,涵盖相关技术研发、试剂开发及技术升级迭代工作。
2. 主导免疫诊断试剂产品的设计与开发,完成测试验证以及产品注册等全流程事务。
3. 负责免疫诊断试剂产品开发项目的进度控制与质量监管,确保项目按公司既定目标推进并落地。
4. 承担产品注册申报过程中的各项技术支持工作,协调解决注册中出现的技术问题。
5. 完成上级领导或部门交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化学、免疫学、生物学等相关专业背景,具备5年以上相关工作经验。
2. 具有体外诊断试剂、抗原抗体试剂、试剂冻干、化学发光试剂研发与测试经验者优先,具备良好的数据统计分析能力,熟悉诊断试剂开发流程。
3. 曾独立主导2-3个产品从设计开发到落地的全过程,具备项目管理经验或技术平台建设经历者优先考虑。
4. 工作积极主动,服从安排,热爱研发工作,具备较强的沟通能力和问题解决能力。
福利待遇:
1. 提供优良的工作环境与学习氛围,实行规范化且人性化管理,拥有协作高效、充满活力的团队,提供充分施展个人才能的发展平台;
2. 工作时间:五天工作制,周末双休,执行弹性工时;上午8:30~12:00,下午13:30~18:00;
3. 带薪休假:依法享受国家规定的各类法定节假日;
4. 提供具有市场竞争力的薪酬体系,包含绩效奖金等激励机制;
5. 完善的福利保障:缴纳五险一金。
栏目概述
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