
科创教师(双休+五险一金)
6000-11000元/月
培训师1-3年本科及以上坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育学
岗位优势:生源充足,入职即可排满课程,课时薪酬优厚
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训
2、享受公司组织的大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、产假、陪产假等国家法定休假待遇
岗位要求
1.具备全日制本科或以上学历;
2.热爱科学教育事业,善于激发学生的创新思维;
3.了解青少年心理特点,具备良好的沟通技巧和亲和力;
4.拥有团队协作意识,能与同事协同推进教学工作;
5.工作责任心强,具备自主学习能力,持续优化教学水平;
6.能够适应教育行业的动态发展,富有创新精神。
工作职责
1.严格落实机构制定的教学方案,保障教学质量与学生课堂参与度;
2.做好课堂秩序管理,维护安全、整洁的教学环境;
3.与学生及家长保持有效沟通,清晰传递教学目标与学习要求;
4.定期整理并更新教学资料,包括教具及相关教学素材;
5.积极参与教研会议,共同探讨教学改进策略,提升教学体验。
双向晋升路径
1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
科创教师(双休+五险一金)
6000-11000元/月
培训师1-3年本科及以上大型教育机构经验坐班中学生小班教学(3-25人)培训
岗位优势:生源充足,入职即可排满课程,课时薪酬优厚
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训
2、享受公司组织的大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、产假、陪产假等国家法定假期待遇
岗位要求
1.具备全日制本科或以上学历
2.热爱科学教育事业,善于激发学生的创造潜能
3.了解学生心理特点,具备良好的沟通技巧与亲和力
4.拥有团队协作意识,能与同事共同完成教学目标
5.责任心强,自我驱动能力强,持续追求教学水平提升
6.能适应教育行业的动态变化,具备创新思维
工作职责
1.严格执行机构制定的教学方案,保障教学质量与学生课堂参与度
2.做好课堂管理,维护安全、整洁的教学环境
3.与学生及家长保持有效沟通,清晰传递教学安排与学习要求
4.定期整理并更新教学资源,包括教具及相关教学材料
5.积极参与教研会议,协同优化教学策略与学习体验
双向晋升通道
1、教研发展路径:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、运营管理路径:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
科创教师(双休+五险一金)
6000-11000元/月
培训师1-3年本科及以上大型教育机构经验坐班中学生小班教学(3-25人)培训
岗位优势:生源充足,入职即可满课,课时薪酬优厚
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪培训
2、组织公费大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享受带薪病假、产假、陪产假等国家法定休假
岗位要求
1.具备全日制本科或以上学位;
2.热爱科学教育事业,善于激发学生的创造潜能;
3.了解学生心理特点,具备良好的沟通技巧与亲和力;
4.拥有团队协作意识,能与同事协同完成教学工作;
5.责任心强,自我驱动能力强,持续追求教学水平提升;
6.能适应教育行业的动态变化,具备创新思维。
工作职责
1.严格落实机构教学安排,保障教学质量与学生参与效果;
2.有序管理课堂秩序,维护安全、整洁的教学环境;
3.与学生及家长保持积极沟通,清晰传递课程内容与学习要求;
4.定期整理并更新教学资源,涵盖教具、教材等相关材料;
5.积极参与教研会议,共同优化教学方式与学习体验。
双向晋升路径
1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
上班地点:江南校区/新城校区
书法教师(双休+五险一金)
6000-9000元/月
培训师经验不限本科及以上线下授课小学教育初中教育教师
岗位优势
生源充足,入职即可满课,课时费用优厚
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训
2、享受公司组织的大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、产假、陪产假等国家法定休假待遇
岗位要求
1.全日制重点本科或以上学历
2.热爱教育事业,具备激发学生创新思维的能力
3.了解学生心理特点,沟通顺畅,富有亲和力
4.具备良好的团队协作意识,能与同事共同推进教学工作
5.责任心强,自我驱动能力强,持续追求教学水平提升
6.能够适应教育领域的动态变化,具有创新精神
工作职责
1.设计并执行完整的教学方案,保障教学质量与学生参与积极性
2.有效开展课堂管理,维护安全、整洁的教学环境
3.保持与学生及家长的良性互动,清晰传递课程内容与学习要求
4.定期优化与更新教学资源,涵盖各类教具及教材
5.积极参与教研会议,协同改进教学策略与学习体验
双向晋升通道
1、教研发展路径:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、运营管理路径:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
书法教师(双休+五险一金)
5000-8000元/月
培训师经验不限本科及以上小学教育初中教育教师一对一授课集体授课线下授课全
岗位优势
生源充足,入职即可满课,课时报酬优厚
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪培训
2、享受公司组织的大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、产假、陪产假等国家法定假期
岗位要求
1.具备本科或以上学历
2.热爱教育事业,能激发学生的创造潜能
3.了解学生心理特点,具备良好的沟通技巧与亲和力
4.拥有团队协作意识,能与同事协同完成教学工作
5.责任心强,自我驱动能力强,持续追求教学质量提升
6.能适应教育领域的动态变化,具备创新思维
工作职责
1.制订并执行完整的教学方案,保障教学效果与学生参与积极性
2.有效组织课堂教学,维护安全、整洁的教学环境
3.与学生及家长保持顺畅沟通,清晰传递教学目标与要求
4.定期优化和补充教学资源,如教具、教材等
5.参与教研会议,协同改进教学策略与学习体验
双向晋升路径
1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
上班时间:
周一至周五:14:00-21:30(17:00-18:00为用餐时间)
周六日:8:00-12:00/14:00-18:00
(每周休息两天,具体由校长统筹安排,非固定周末休息)
临时工包住3-5人月结
诚聘四害消杀员,5名,长期岗位,薪资面议,非诚勿扰。
福利待遇:
1、单休,有宿舍可提供住宿。
2、入职购买社保,意外险。
3、过节福利,年终红包奖金等。
要求:
1、年龄50周岁以下。
2、具备四害(老鼠、苍蝇、蟑螂、蚊子)消杀经验。
捏捏制作师和主播
4000-8000元/月
临时工11-20人月结
做过/感兴趣硅胶捏捏可以联系,现招聘岗位如下:
1.DIY捏捏手工制作师10-20位
任职要求:
1.有做过diy手工或者美甲、烘焙基础、裱花、捏捏等经验优先
2.绘画,漫画和美术专业优先(接受应届美术生可开具实习证明),面试提供过往作品优先考虑;
3.对色彩比较敏感,有责任心,爱干净,对手作感兴趣,不留长指甲;
4.沟通无障碍做事情认真负责有耐心;
5.做事利落效率高,抗压能力强
工资:4000-8000
上班时间:10:00~20:00中午休息1-2个小时,时间可调整,上六休一
兼职
需要大众点评V5以上,到餐厅打卡,分享发表笔记。
年龄18-30岁
简单易操作。时间自由。兼职笔记发布车马费20-50元
没有经验可以教,只需要大众点评等级V5以上。
区域全深圳均有门店
小红书笔记也可。
福田AI培训专员/9-25K*14薪/朝九晚六双休/五险一金
9000-25000元/月
培训师1-3年本科及以上职业与技能培训内训进行内部培训的企业
【任职资格】
1.统招本科以上学历(第一学历),1年以上大/中型企业培训实操经验;
2.有线上学习平台运营经验或熟悉并能使用主流A工具
3.熟悉企业培训流程,能独立完成大型培训活动的组织实施工作;
4.有明确的事业目标,能脚踏实地的跟随企业发展;
5.认同行业、公司,具有良好的职业道德,责任心强,作风严谨、工作认真仔细,协调能力强。
【岗位职责】
1、负责集团培训计划的制定、培训组织实施及六化建设;负责搭建各岗位员工培养体系,协助并指导各部门做好员工培养;
2、根据公司战略目标,统筹搭建以员工职业发展为核心的课程体系,研发线上、线下课程,引进外部学习资源并负责课程的推广;
3、负责设计、管理及交付新员工培训、高潜人才培养、领导力提升等人才发展项目;
4、统筹全集团讲师的选拔、晋级、培养等标准制定,并负责深圳地区讲师队伍的日常管理工作;
5、统筹知识管理体系建设,负责搭建并运营在线学院平台及乐学堂APP等线上学习平台;
6、统筹全集团企业文化建设;负责搭建集团荣誉激励体系,统筹/协助公司重大活动的组织实施。
【薪资待遇】
1、薪酬福利有竞争力;14薪;专项人才津贴+房补+餐补,buff叠满
统招本科生转正月薪:985院校10000~20000元,211院校10000~15000元,双非院校9000~13000元
硕士研究生转正月薪:985院校12000~25000元,211院校11000~18000元,双非院校11000~15000元
应届生额外享有住宿补贴1000元/月,餐饮补贴500元/月,一年14薪,具体面谈。另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年3月、9月两次加薪晋级机会!
2、其他福利
毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房
五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策
应届毕业生到岗报到时可按公司标准
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游,绩优人员可享有3000元/年旅游基金
内部员工可享有超高购房折扣
除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向:初级→中级→高级→资深→专家,管理方向:主管→经理→总监→总经理!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
海洋馆饲养员
3000-3500元/月
临时工包住包吃月结
DIY手工老师:
工作内容:
1、负责1-15的小孩课堂手工教学,海洋知识科普,消防安全知识科普,简单教案编排,课程安排等。
2、每天课时6-7节课、节假日7-9节课(60分钟/节:20-30分钟讲解,30-40分钟小朋友实操),课程人数:12-20人/节
3、梦想秀表演、美人鱼主持人、海狮主持
任职要求:
1、年龄23-28岁
2、幼教学前教育毕业的同学,有教学经验的,优先。
3、需要有耐心,责任心,喜爱小孩,有亲切感。
薪资详情:
1、无责底薪:3000-3500元/月
2、主持提成(通过考核后计算提成):10元/场,演绎表演:15元/场,
3、发薪日期:20日
4、福利待遇:包吃(中餐)包住,五险,节假日福利齐全;
工作时间:
周一至周五:9.30-18.00
周末及节假日:9.30-19.00
月休4天(排班制)
广东梅州蕉岭县招聘需要一名海鲜姿造师傅(不做鱼生,只做海鲜姿造跟刺身),薪资电聊:
海鲜姿造
招聘
广东梅州蕉岭需要一名海鲜姿造师傅(不做鱼生,只做海鲜姿造跟刺身),薪资电聊:
服务员配菜杂工
代友找人:服务员/厨杂工 4人
工作内容:开餐前厨房洗菜切菜 开餐中前厅服务 开餐后做卫生
薪资待遇:试用期3800+200 转正后4300+200 月休四天 包吃不包住!!!
工作地点:河西梅江富力津门湖附近
有兴趣的找我报名!
欢迎大家推荐!
二保焊工厂焊工氩弧焊焊接3-5人月结焊工证
梅州市润兴消防工程有限公司
诚聘:
焊工 3名 6500元/月
就职要求:
1.年龄18周岁以上,持有效焊工证(特种作业操作证),2年以上相关工作经验,熟练掌握电弧焊/氩弧焊/二保焊等至少一种工艺;
2.身体健康,吃苦耐劳,具备团队协作精神;
3.能适应工地作业环境,服从工作安排。
4.按照图纸及工艺要求完成焊接作业;确保焊接质量符合标准,及时处理异常;维护工作区域设备及安全环境;
福利待遇:
试用期1个月,转正后月薪6500元(具体面议);
;月休2天
工作地点:兴宁市文峰一路397号
联系人:谢总
广东梅州梅县新县城粤乡园需招炒锅1名,楼面部长1名业务不熟者勿扰,服务员1名,详情面谈,电
服务员
梅县新县城粤乡园需招炒锅1名,楼面部长1名业务不熟者勿扰,服务员1名,详情面谈,电话,李生
讲师 中级/高级/全科讲师一万起等你来
1-1.1万元/月
培训师高中及以上
分公司成立招聘:
培训讲师,
主讲育婴月嫂
家政、养老、营养、岗前技能等
接受新手讲师,全科讲师还有名额
综合工资2~5w休四,有意向的联系
母婴培训师
4000-5000元/月
培训师本科及以上
因公司发展需要,现面向社会招聘母婴培训老师1名。
岗位职责:负责月嫂、育婴师、产康等课程授课、学员培训、教案编写。
任职要求:热爱母婴行业,表达清晰,有责任心、亲和力强;有教师、幼师、护士、月嫂、培训经验者优先。
薪资待遇:底薪4000-5500
有意者请致电:
工作地址:樊城区长虹路汉水华城写字楼702
培训师大专及以上
岗位职责:
1、负责协助部门经理对门店培训工作的实施,确保各项培训工作正常开展;
2、根据培训课程对直营门店进行技术培训,并考核其掌握情况;
3、门店人员学习进度的监督,学习情况的收集反馈和调整;
4、门店人员的后期考核测评;
5、负责现场课堂观察授课,深入了解并记录,了解不足或可修缮之处,提高教学质量;
6、负责组织策划培训活动,统计培训数据并进行分析总结。
任职要求:
1、大专及以上学历,吃苦耐劳;
2、具有3年及以上连锁餐饮行业培训工作经验优先,熟悉培训技巧及培训课件的制作;
3、具备良好的沟通能力、语言表达能力;
4、熟练操作office办公软件。
地理学科教师
3000-8000元/月
地理教师经验不限本科及以上教务行政教研教师资格证教育培训全职兼职均可
具备良好的亲和力,授课富有感染力,课堂氛围轻松活跃,知识储备丰富。性格乐观开朗,充满正能量。
岗位职责:
1. 按照学校教学计划,承担学生日常教学工作的具体实施;
2. 结合学生实际学情,制定针对性教学方案,提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务;
3. 保持与学生、家长的顺畅交流,开展教学辅导、心理关怀以及课程续报相关工作;
4. 主动收集学生及家长的意见建议,持续优化教学过程与服务质量;
5. 积极参与各类教研活动,落实并完成上级安排的教研任务。
任职资格:
1. 大专或以上学历,有教学经验者优先,持有教师资格证者优先考虑;
2. 热爱教育事业,工作认真投入,具备足够的耐心与高度的责任感,拥有出色的沟通能力和语言表达能力。
梅州-初高中教学岗位
1-1.5万元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理大型教育机构经验中学生不坐班数学化学一对一教学
岗位优势:
1、实行课程业务合伙机制,享受课时费用分成,收入稳定且易突破万元;
2、课程体系设计较同类机构更具竞争优势,生源充沛,课时安排有保障,并依法缴纳五险一金;
3、工作时间灵活自主,有课前往校区授课,无课无需到岗,每周固定时段为周四14:00—18:00开展集体备课与培训;
4、每年设有8次提升课时分成的机会,达成晋升条件后课时报酬显著提高;
5、办公环境舒适宜人,团队成员专业素养高,整体氛围和谐积极。
岗位要求:
1、具备全日制本科或以上学历(专业不限);
2、具有一年以上中大型教育机构教学经历者优先考虑;
3、具备良好执行力,能接受课程安排,不推诿、不选择性接课;
4、富有责任心,能够主动应对并改善学生的学习表现与学习心态问题。
工作职责:
1. 按照公司教学计划,承担本学科及对应年级的教学实施任务;
2. 为学生提供有效的学习方法指导、学习习惯养成以及必要的课后跟进服务;
3. 保持与学生和家长的良好互动,做好教学沟通及心理支持工作;
4. 主动收集并响应学生和家长的反馈意见,持续优化教学质量与服务水平。
薪酬福利:
1、高额课时提成+全勤奖励+五险一金;
2、提供正规化、系统化的免费带薪培训;
3、享有公司组织的年度团体旅游福利(每年不少于一次)。
双向晋升通道:
1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
工作地点:
【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近
【五洲城校区】五洲城汽车站旁
【东中校区】泰丰综合楼三楼
【新城校区】华侨中学门口
【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧
小学及初中数学教师
20-40元/时
数学教师1-3年本科及以上教师教育学专业背景课程/课件研发能力学科相关专业背景教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-12-31
岗位职责:
1.按照教学计划开展小学或初中数学课程授课
2.积极与学生互动,营造良好学习氛围,激发学习积极性
3.根据学生实际情况灵活调整授课方式与教学内容
任职要求:
1.具备良好的表达能力与授课能力
2.适应小班教学模式,可承担一对一、一对二及一对多课程任务
3.热爱教育事业,愿意持续提升教学水平
4.本科及以上学历,有教学经验者优先考虑,持有教师资格证者学历可放宽至大专
薪酬面议
初高中物理教师(高课时酬金+弹性工作制)
1.5-3万元/月
物理教师经验不限本科及以上教师物理小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势
生源充足,入职后课程饱满且课时报酬优厚,首月收入即可突破万元
薪酬福利
1、提供正规、系统的免费带薪岗前培训
2、享受公司组织的大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学历,持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中物理学科课程体系,具有一年以上实际教学经历
3、具备良好职业操守,热爱教育行业,富有责任感
4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强沟通与表达能力
5、具备团队协作意识,工作热情高,积极主动参与学习与提升
工作职责
1. 按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务
2. 参与教研工作,依据自研教材备课并制定符合学情的教学方案
3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4. 保持与学生及家长的良好互动,开展教学引导与心理关怀工作
5. 及时收集学生与家长的意见建议,持续优化教学质量与服务水平
双向晋升通道
1、教研发展路径:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、运营管理路径:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
(1)东中校区:广东省梅州市梅江区泰丰综合楼(学海路东),3楼305-2
(2)江南校区:广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号-1-2
(3)五洲城校区:广东省梅州市梅江区城北镇五洲城五洲路东顺梅商业城34号
(4)新城校区:广东省梅州市梅县区扶大镇公园南路南罄竹雅苑
(5)嘉应校区:广东省梅州市梅江区江南街道新中路87号东座5轴
(6)梅园校区:广东省梅州市梅江区彬芳大道南60-18号
【可结合个人意向就近安排工作地点】
梅州丰顺县长期全职、长期小时工有健康证优先,年龄30以下信息由提供工作地址:鹏泰购物广场金
临时工
长期全职、长期小时工
有健康证优先,年龄30以下
信息由丰顺县提供
工作地址:鹏泰购物广场金丰店
梅州兴宁市兴宁韵达公司招聘白班晚班兼职,另招全职。地址华丰工业园205国道正对面,华发加油
兼职
兴宁韵达公司招聘白班晚班兼职,另招全职。地址华丰工业园205国道正对面,华发加油站后面。
初中任课老师
4000-9000元/月
初中教师经验不限本科及以上教师初中教育理科数学物理化学外语
熟悉中小学理科知识体系
热爱教育行业,具备耐心与责任心
兼职3-5人日结
梅江家博会兼职
外向,有销售经验更好。6 - 8号参与梅江家博会工作
薪资福利:130元,管饭
招工人数:3人
高中历史课任教师
4000-7000元/月
高中教师经验不限本科及以上高三教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
招聘信息
性格亲切,授课富有感染力且生动有趣,具备广博的知识储备。为人乐观、积极进取。
岗位职责:
1. 按照学校教学计划,承担学生日常教学任务;
2. 结合学生实际学习情况,制定合理的教学方案,提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务;
3. 与学生及家长保持有效沟通,开展教学引导、心理关怀以及课程续报相关工作;
4. 主动收集学生和家长的反馈,持续优化教学水平和服务质量;
5. 积极参与教研活动,落实并完成上级安排的各项教研工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,有教学经验者优先,持有教师资格证者优先考虑;
2、热爱教育事业,具备认真负责的工作精神,拥有足够的耐心与高度的责任感,同时具备良好的沟通能力和语言表达能力。
初高中数学教师(高课时酬金+弹性工作制)
1.5-3万元/月
数学教师经验不限本科及以上教学教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势
生源充足,入职即满课,课时费高,首月收入轻松过万
薪酬福利
1、提供正规、系统的免费带薪岗前培训
2、每年至少一次公费大型团体旅游
3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇
岗位要求
1、具备全日制本科及以上学历,持有教师资格证者优先录用
2、熟悉初高中数学课程体系,具有一年以上教学实践经验
3、具备良好职业道德,热爱教育行业,富有责任心
4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强沟通表达能力
5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习与进取
工作职责
1. 按照公司教学规划,承担本学科本年级学生的授课任务
2. 参与教研活动,依据自研教材备课并制定针对性教学方案
3. 指导学生学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4. 保持与学生、家长的良好互动,开展教学引导及心理疏导工作
5. 及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学服务质量
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近
【五洲城校区】五洲城汽车站旁
【东中校区】客家梦工厂
【新城校区】华侨中学门口
【嘉应校区】梅江区新中路365连锁酒店侧路儿通教育
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供梅州教育培训在线招聘信息,主要招聘梅州培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。