
人力专员助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上人事档案管理企业文化建设招聘与配置
【岗位职责】
1、负责公司人员招聘及面试相关工作;
2、管理员工考勤,处理劳动关系事务并做好协调工作;
3、推进人力资源六大模块相关的各项基础性工作;
4、完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、******,性格乐观积极,身体健康,身高158cm以上,仪容整洁,形象良好;大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先;
2、具有一年以上人力资源工作经验,掌握人力资源专业知识,持有相关资格证书者优先;
3、熟悉人力资源六大模块操作流程,了解国家劳动法律法规及相关政策规定;
4、能熟练操作常用办公软件及人事管理系统;
5、具备良好的沟通表达能力,书面与口头表达流畅,富有亲和力,责任心强,工作认真踏实。
【工作时间】
每周工作六天:上午 8:00-12:00;下午 13:30-17:30
周日休息(特殊情况需调休),享受法定节假日。
【薪酬福利】
五险+包吃+包住+法定假日+节日福利+多项奖金
欢迎投递简历或来电来访咨询,期待与您携手共进,共创辉煌未来!
人事行政专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公薪资核算人力资源/
岗位职责
1.人事管理
-负责护工团队的招聘选拔、面试组织及入职手续办理,包括健康证、职业资格证等相关资质的审核。
-建立并维护护工个人档案、排班计划与考勤数据,合理安排轮岗、调休及临时替班事宜。
-办理护工劳动合同签订、社保公积金申报及离职流程,确保各环节符合劳动法规要求。
2.行政支持
-与医院护理部、后勤单位保持沟通,落实护工岗位分配及工作物资发放(如工作服、清洁用具等)。
-策划并执行护工专项培训项目(如院内感染防控、基础护理技能),统筹会议安排与纪要归档。
-处理护工日常行政事务,包括工牌制作、值班区域调配、服务投诉收集与跟进处理。
3.沟通协调
-在护工、护士长与患者家属之间建立有效沟通机制,及时传递服务需求与反馈意见。
-协助应对突发状况,如劳务争议调解、工伤事故上报及相关流程协助。
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任职要求
1.基本条件
-大专及以上学历,人力资源管理、行政管理或护理类专业优先考虑。
-具备1年以上人事或行政岗位工作经验,有医疗机构、养老机构或护理服务从业背景者优先。
-熟练操作Office办公软件(Excel用于排班管理、Word撰写通知),掌握钉钉/企业微信等协同工具。
2.核心能力
-具备医疗场景理解力:熟悉护工日常工作内容(如协助翻身、卧床照护),能准确理解医护沟通术语。
-工作细致耐心:善于处理重复性高、细节多的任务(如排班调整、证件有效期预警)。
-应变能力强:面对人员紧缺或客户投诉时,具备快速响应与资源调配能力。
3.优先条件
-参与过护工培训体系搭建或绩效考核设计者优先。
-掌握《劳动法》相关规定及医疗行业劳务派遣管理政策者更佳。
招聘专员/助理(可兼职)
3000-6000元/月
招聘专员经验不限大专及以上金融销售招聘与配置
负责招聘人才,开拓新招聘渠道,培育新人,管理团队。
上班时间:周一至周六上午8点半到11点,下午3点到4点半。
人事专员/助理
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上
岗位职责:
1.负责公司人力资源工作的日常执行与基础管理
2.参与招聘环节,协助完成简历筛选及面试组织安排
3.支持人力资源各项运营事务的处理与流程跟进
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2.工作积极主动,具备较强的任务执行与问题应对能力
3.对人力资源领域有热情,乐于学习并持续提升专业能力
招聘专员(线上兼职)
1000-3000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公客服教育培训招聘与配置
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与增减员操作,及时响应员工相关咨询
4. 协助组织员工培训、企业文化活动及日常考勤统计分析
5.配合上级完成人力资源制度优化、数据报表编制等基础支持工作
任职要求:
1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历要求不限(根据实际填写可选:中专/技校、高中、大专、本科、硕士、博士)
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理与文档撰写能力
4. 有HR实习或相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备保密意识,认同企业价值观
人事专员
5000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专及以上弹性工作制人力/财务/行政/法务客服教育培训招聘与配置人事档案管理
岗位职责:
1.负责招聘,优化招聘渠道与流程,确保人才及时到岗。
2.熟悉公司人事岗及业务岗的工作职责。
3.负责新人的基础技能培训及养成良好的工作习惯。
4.协助新人到岗后一个月内的上岗指引。
任职要求:
1.大专及以上学历;年龄25-40岁。
2.具备较强的计划性与执行力,能适应快速发展的工作环境。
3.具备团队合作意识,能够承受一定的工作压力。
(有团队管理经验者、有业务经验者、业绩突出者优先,如有不符合要求却有志挑战高薪者亦可咨询了解,适合即开绿道破格录取)
我们提供:
·具有竞争力的薪酬福利(面议)
·完善的职业发展通道与培训支持
·开放协作的工作氛围
欢迎具备热情、责任心与专业能力的人才加入我们,共同推动组织与员工的共同成长!
人事专员
岗位职责:
1、负责公司员工招聘流程的执行,包括简历筛选、面试安排及初步沟通。
2、管理员工入职、离职手续,确保人事档案的准确性和及时更新。
3、协助制定和优化人力资源相关政策和流程,提升员工体验。
4、参与员工关系维护,处理员工咨询,协助解决劳动纠纷。
5、支持团队完成人力资源数据统计与分析,为管理层决策提供依据。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和人际交往技巧,能够有效协调内外部关系。
2、熟悉国家劳动法律法规,有基本的人力资源管理知识。
3、熟练使用办公软件,如Word、Excel等,具备基本的数据处理能力。
4、具有较强的责任心和保密意识,能够处理敏感信息。
5、积极主动,具有团队合作精神,能够在快节奏环境中工作。
6有没有经验都可以,热爱学习的来
人力实习生
150-200元/天
人力资源专员/助理经验不限学历不限客服互联网从业经验互联网运营接受居家办公人力资源/管
岗位职责:
1.参与公司人力资源部门的日常事务管理与基础维护;
2.协助开展招聘相关工作,包括简历筛选及面试协调支持;
3.参与人力运营环节的具体执行与操作事项。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识;
2.能够高效执行交办任务,具备较强的问题分析与处理能力;
3.对人力资源领域有浓厚兴趣,乐于迎接挑战并持续提升自我。
95%提成招聘房屋中介销售
1000-2000元/月
房产销售11-20人1年以下学历不限按单提成豪宅新房二手房客户开发二者兼具
我们能提供的如下:
1、贝壳平台,贝壳旗下品牌,海量租赁房源,二手房源,代理90%以上的深圳新房。
2、招聘综合经纪人:租赁,二手买卖,新房,都可以做
3、提成比例:
租赁:90%
二手买卖:90%
新房:95%
不用质疑,真实有效,无套路,提成周结,每周结一次。
4、无需坐班,无需开会,没有团建,没有会议,工作自由,多劳多得。
需要你注意的如下:
1
3、自由经纪人,劳务合作关系,只有提成,其他的都不提供(例如住宿社保底薪)。
不能接受勿扰。
4、只招有经验者,可以独立完成以下流程:开发客户~匹配房源~带看~谈判~签约~物业交割。
无经验者勿扰。
5、品行端正,愿意遵守贝壳规则,不泄露资源,不私飞单。
不能接受勿扰。
综上:硬性条件我写的很清楚。
1,能接受的直接约时间面试。
2,不符合条件的勿扰,不闲聊。谢谢。
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘
文明北小区招聘保洁1名,年龄60岁以下,身体健康。
月薪2300,月休2天,每天工作6.5小时,方便照顾家庭。
电话同步
推广店里的抖音,跟视频
4000-5000元/月
视频运营5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责短视频平台(如抖音、快手、视频号等)的日常运营,包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘
2. 结合行业热点与用户画像,优化内容风格与发布节奏,提升播放量、完播率及互动率
3. 分析后台数据(曝光、涨粉、转化等),定期输出运营报告并提出迭代优化建议
4.协同拍摄、剪辑、文案等团队推进视频制作,把控内容质量与品牌调性一致
5.探索直播、小剧场、系列化栏目等新形式,提升用户粘性与账号商业价值
任职要求:
1. 对短视频生态有敏锐洞察力,熟悉主流平台算法逻辑与运营规则
2.具备基础视频剪辑能力(如剪映、Premiere等),能独立完成粗剪与包装者优先
3.逻辑清晰、网感强,具备良好的文案表达与数据分析能力
4.学习能力强,抗压性好,有从0到1打造账号经验者优先
5. 学历不限,经验不限,热爱内容创作并长期关注视频行业发展
养殖员1-2人
招一名工人,
有基本生物安全意识,有养殖经验,责任心强,服从安排,
公司+农户,
地址-广东省茂名市电白,
有意也可以找我私聊
人事专员
工作内容:发布招聘信息,组织安排面试,复试安排,安排入职培训,办理员工入职、离职手续。基础文档整理,资料填写。
职位要求:
1、具有工作责任感
2、良好的沟通协调能力
3、学习能力强,具备团队合作精神
工作时间:上午8:30-11:30,下午14:00-17:00一天工作六小时,周末双休,法定节假日正常休息。时间短工作没有任何压力,纯文员。
福利:免费享受公司提供的不定期的国外旅游方案
享受单位完备的保险保障
HR人事专员【双休】
4000-7000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专及以上
岗位职责:负责招聘岗位的发布,通过电话、boss等招聘平台邀约应聘者到公司进行面试,最终入职
岗位要求:
年龄20-25周岁,大专及以上学历,接受实习生
薪资福利:底薪3300+奖金,综合薪资4500-7500,
更多福利:早九晚六,周末双休,五险一金,晋升等
文员招聘5k~10k+
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限
【初级合伙人起步】劳务招聘岗:月薪7k-15k无上限,坐
班不外出,老师带教!
(市政府挂牌零工市场+广州5A级人力公司,拿钱快/晋
升快/躺赚被动收入)
一、我们要招这些人
-劳务招聘专员
-招聘主管/经理
二、只要你符合这些(门槛不高,有经验优先)
1.年龄19-35岁,外向开朗、有自信,擅长沟通、积极
进取;
2.能扛住一定工作压力,想长期在劳务行业发展;
3.会用电脑简单办公(word、excel基础操作即可);
4.有销售经验/招聘经验的优先录用,没经验也没关系
公司有专属老师带教,不用担心上手难!
办公室厂区文员长白班月10000包住
9000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公客服招聘与配置
全员00后的公司!吃得好住得好!没有勾心斗角!氛围嘎嘎好!
不开早会!不喊口号!到点下班!绝不加班!
不开早会!不喊口号!到点下班!绝不加班!
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接受小白,姐姐亲自带,三天包教会!!!
活泼开朗优先!会聊天优先!话多嘎嘎优先!
【岗位介绍】
不含销售!不打电话!我们是人事部门!没有业绩要求!
【薪资待遇】
无责底薪 6000+提成
【任职要求】
1.年龄18-26周岁,有经验可放宽,人才在哪都是金子
2.会简单的电脑操作,接受小白,活泼开朗优先
【工作内容】
回复鱼泡消息以及招聘,工作内容与帖主无异
【福利待遇】
1.包住,有下午茶
2.节假日现金红包以及娱乐活动
3.不定期的团队聚餐
4.不定期的公费旅游
这里就是招饭搭子,一起吃饭,招俩小伙伴来我旁边聊天,话多,活泼优先!
招聘专员
招人招人 开发区创业大厦
聊城开发区招聘
人事专员
招聘人事专员岗位6000+
1.岗位内容:
通过电话+微信,在各招聘平台上面邀约面试。提供准确人群渠道
2.薪资待遇:
底薪3500+单量提成=综合6k以上,做得好的在1w+
3.工作休息:
早八点半晚六,中午休息1.5h,月休四天,节假日调休。
4.福利待遇:
节假日礼品,过年红包,开工红包等
5. 氛围和谐!年轻人的职场!领导也很好!
置业顾问-大名府
6000-10000元/月
置业顾问社保1-3年中专及以上二手房受理客户咨询客户开发实地看房
岗位职责
1、开展碧桂园楼盘已交付房产的买卖与租赁相关业务;
2、深入了解客户需求,精准匹配房源信息,陪同客户实地看房,推动二手房交易或租赁成功达成;
3、协助客户及业主完成后续流程办理,并做好日常关系维护工作。
任职资格
1、中专及以上学历,房地产经营管理、市场营销等相关专业优先,持有房地产经纪人资格证者优先考虑;
2、具有一年以上同岗工作经验,有大型房产中介企业从业经历者优先;
3、具备较强的抗压能力,良好的沟通表达能力、团队合作意识,以及一定的市场分析与判断力;
待遇:社保五险,带薪年假等福利待遇
隶属于碧桂园服务旗下二手房交易平台,拥有独家房源资源。
上班地点:茂名市碧桂园大名府项目
上班时间:8-12 14-18
门店运营主管
1-1.5万元/月
地产中介3-5年高中及以上房源开发保障月薪新房二手房客户开发商业地产二者兼
1.开发与维护客户资源,提供专业的房地产咨询及交易服务(入门阶段由师傅一对一指导);
2.掌握房地产市场最新动态,及时向客户提供房源信息与市场分析报告(依托贝壳数据库支持);
3.协助客户完成看房、房屋评估、价格谈判及合同签署等全流程交易服务(初期由师傅与店长协同跟进直至独立作业);
4.达成公司设定的销售任务与业绩考核指标(前期享有资源扶持);
5.积极参与公司组织的市场推广活动,助力品牌影响力的提升。
房产中介经纪人
5000-10000元/月
地产中介1年以下本科及以上房源开发新房二手房客户开发带薪培训二者兼具房屋租赁开发商关系维护实地看房房屋买卖提供住宿
任职要求:具备销售领域相关从业经历
岗位经验:曾从事房产、汽车或人寿保险类销售工作
房产销售顾问
5000-10000元/月
置业顾问经验不限学历不限五险一金全勤奖
????轻松干:3000-5000元
????努力干:8000-15000元
拼命干:15000-30000元
????岗位职责:负责意向客户的开发与后续跟进服务
????享受:每月丰厚奖金激励,业绩达标即享额外奖励
????享受:每日7小时工作制,高效办公不压榨
????享受:每月组织团建活动,不定期开展国内外旅游福利
????享受:高额佣金提成,比例高达50%
????享受:专属一对一专业培训与全程辅导支持
????享受:丰富下午茶供应,团队颜值在线,90后为主,氛围轻松活跃
学历:不限
技能:具备学习意愿和强烈赚钱动力,敢于冲刺高收入目标
我们期待你加入并迎接挑战
高端写字楼内办公,环境舒适,无需外出自主拓客,告别风吹日晒
每周工作六天,休息时间可根据个人情况灵活调整
每月安排4天休息,支持倒休制度
定期举办团队聚餐,每年提供1-2次国内旅游机会,表现优异者可获得出国旅游资格
职位招聘10-15人
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员1-3年大专及以上
岗位职责:1.负责公司各岗位招聘需求分析,制定并执行年度/季度招聘计划
2.独立开展简历筛选、初试、复试安排及录用跟进全流程工作
3.拓展并维护招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),提升岗位匹配效率4. 协同业务部门明确岗位画像,优化JD撰写与人才评估标准5.定期输出招聘数据报表,分析招聘效能并提出优化建议
任职要求:1.人力资源、管理类相关专业优先,学历要求:不限(根据实际经验匹配)2. 具备招聘实操经验,熟悉主流招聘流程与工具,经验要求:不限(可接受应届生培养)
3.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应多任务并行的工作节奏
4. 熟悉劳动法律法规,具备基础HRBP思维者更佳
5.工作地点灵活,支持远程协作与线下办公结合
房产销售顾问
5000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限交易手续办理新房客户开发租房优惠豪宅提供住宿房源
一手新房及二手房客户资源开拓,项目讲解说明,案场接待服务,陪同客户签约,协助办理货款、收房等全流程服务。
摒弃传统房产销售模式,远离内卷,杜绝无效劳动,汇聚行业优秀人才,实现高效作业,轻松开单,快速晋升。
提供业内顶尖提成比例,佣金垫付支持,结佣效率领先行业。晋升管理层不看关系,只看能力,有能力者可享受团队利润分红。
加入我们,转换职业赛道,突破当前瓶颈,从一次正确选择开始,期待您随时参与面试!
置业顾问
1-1.5万元/月
置业顾问社保20人以上1-3年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOC带薪培训租房优惠购房优惠二手房商业地产新房受理客户咨询实地看房客户开发房产信息维护更新房源开发客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
工作内容:一手房,二手房销售
销售经验 房产信息维护更新 房地产行业经验
新房 受理客户咨询 租房优惠
客户开发/市场拓展经验 豪宅 查看全部
岗位职责:
1。负责客户咨询,接待及跟进,提供专业的房地产咨询服务;
2。根据市场需求进行房源推荐与销售工作,完成个人或团队业绩目标;
3。跟进项目进展并及时反馈给上级领导。
4。专业师傅带领分配客户跟进,轻松月入过万,轻松上车学习,手把手教育
5。公司过百人定期团建,茂名最大地产集团,有充足的房源,保障开单
任职要求:
1。具备良好的沟通能力和服务意识,能够熟练运用办公软件等工具;
2。对房产行业有一定的了解并有较强的学习能力和适应能力;
3。工作积极主动,责任心强,具备良好的团队合作精神。
才艺表演娱乐达人
5-65元/时
主播月结1-3年学历不限萌宠逗趣全职兼职均可文案策划经验其他平台线下办公娱
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:自由安排
工作时段:灵活自主
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-17
负责短视频内容拍摄,协助引导客户实现线下转化。需具备责任心,工作态度认真,稳定性强
房产置业顾问
8000-13000元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新新房客户开发受理客户咨询轻松自由租房优惠豪宅提供住宿双休一对一辅导五险一金房源开发二手房带薪培训商业地产房屋租赁实地看房购房优惠房屋买卖
工作内容:
1、了解茂名市区主要楼盘情况,负责客户资料发放,配备专人指导,无需经验,新手老手皆可。
2、工作内容简单轻松,容易掌握,时间灵活,适合兼顾家庭的求职者,如全职父母等。
任职要求:底薪3000元
上班时间:9:00-12:00,14:30-18:00
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供茂名招聘经纪人的招聘信息在线招聘信息,主要招聘茂名经纪人相关人才。作为经纪人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解经纪人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。