岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户转化率与复购率 3.组织市场调研，分析行业动态，优化销售策略与方案 4.指导并培训团队成员，提升团队整体销售能力与专业水平 5.协调跨部门资源，推动项目落地，确保客户服务满意度 任职要求： 1.具备销售类相关工作经验，有团队管理经验者优先 2.具有较强的市场洞察力、沟通协调能力和抗压能力 3.目标意识强，具备良好的团队合作精神和职业素养 4.能适应快节奏工作环境，积极主动，责任心强 5.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景者优先

招业务经理 美菜网（国内互联网生鲜食材配送公司，头部企业，准上市公司） 1. 负责餐饮商户的开拓与日常关系维护 2. 汇总客户在经营中的采购需求及相关反馈 3. 宣传并推广公司数字化采购平台 工资：底薪3000+品类提成，综合收入5000-15000

销售机顶盒，无会员，无任何收费，长期使用。-

正常干：8000 努力干：9000-20000 拼命干：20000-100000，上不封顶

饲料厂销售代表 岗位职责： 1. 负责区域内饲料产品的销售与推广，完成公司下达的销售目标。 ​ 2. 开发新客户，维护老客户，建立稳定的客户关系，提升客户满意度。 ​ 3. 深入了解养殖市场动态，及时反馈竞品信息、价格变化及客户需求。 ​ 4. 协助技术服务团队为客户提供专业的养殖方案与售后支持。 ​ 5. 按要求完成销售报表、拜访记录及市场分析报告。 ​ 6. 配合公司开展促销活动、品牌推广及客户培训等工作。 任职要求： 1. 年龄22–35岁，大专及以上学历，畜牧、动物营养、市场营销等相关专业优先。 ​ 2. 有饲料、兽药、养殖或快消品销售经验者优先，优秀应届毕业生也可培养。 ​ 3. 具备较强的沟通能力、抗压能力和市场开拓能力，能适应频繁出差。 ​ 4. 熟悉当地养殖结构和饲料市场者优先。 ​ 5. 具备良好的职业操守和团队合作精神，目标感强。 薪资福利： 1. 底薪+高提成+奖金，综合收入上不封顶。 ​ 2. 五险一金、节日福利、年度体检、团建活动。 ​ 3. 完善的培训体系和晋升通道，广阔的发展空间。

岗位职责： 1、负责区域内销售团队的搭建、日常管理及人员培训； 2、维护与车商的长期合作关系，积极拓展潜在客户资源； 3、制定区域年度、季度及月度销售计划，带领团队达成既定业绩指标； 4、开发多元化合作渠道，高效获取客户线索，提升品牌区域影响力； 5、收集市场动态并进行数据分析，针对性提出优化建议； 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、市场营销、金融、经济类专业背景者优先考虑； 2、具备汽车金融领域团队管理及市场开拓的实际经验； 3、具备较强的主动性，工作积极投入，对销售工作有高度热情； 4、具备优秀的沟通与表达能力，可独立开展二手车商户拜访； 5、有二手车金融行业工作经验，具备一定的团队资源储备。

1、负责所辖物业小区的资源梳理、分类整理与客户引流，制定客户关系维护、定期走访及沟通方案； 2、统筹公司线上线下的产品营销策划、宣传执行与推广实施； 3、负责产品成交流程跟进、数据核对以及合同的全流程管理； 4、独立开拓并协同外部商户开展社区经营销售活动，涵盖商户接洽、引入、签约及后续运营服务管理； 5、配合区域推进产品销售布局与落地执行，达成所辖区域的业绩目标； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备零售、家政、保险、金融行业经验者优先； 2、具备一定的商业思维，沟通表达顺畅，擅长谈判及资源整合； 3、工作踏实认真，能适应基层作业，熟练操作常用办公软件。

我们是经营品牌啤酒和饮料代理商，现招聘区域经理和业务员，跟单会计

岗位职责： 1.服务维护老客户并定期邀约其参加公司活动。 2.负责开发新客户并完成月度拜访考核指标。 3.负责业务团队的组建、培训、激励与日常管理。 4.对市场进行持续分析，反馈。 任职要求： 1.大专及以上学历；年龄25-40岁。 2.具备较强的计划性与执行力，能适应快速发展的工作环境。 3.具备团队合作意识，能够承受一定的工作压力。 （有团队管理经验者、有业务经验者、业绩突出者优先，如有不符合要求却有志挑战高薪者亦可咨询了解，适合即开绿道破格录取） 我们提供： ·具有竞争力的薪酬福利（面议） ·完善的职业发展通道与培训支持 ·开放协作的工作氛围 欢迎具备热情、责任心与专业能力的人才加入我们，共同推动组织与员工的共同成长！

茂名市御家置业有限公司 茂名本土规模领先的房地产中介企业，专注新房、二手房、房屋租赁、商铺及地皮买卖业务。公司融合国内多家大型地产中介先进运营模式，推行全员共享的100%开放办公平台机制，拥有全行业最具竞争力的提成制度，具备能力者可直接带领团队成为店东，享受全额业绩提成。 公司成立于2018年，历经6年快速发展，团队从最初的6人壮大至现今150人，稳居茂名本地同行首位，实现规模领先、资源丰富、成交活跃，新房佣金标准高于同行业平均水平。 在招职位：房地产经纪人、店东 房产经纪人：不限经验，无论你此前从事何种职业，只要渴望高收入、不甘平凡，公司提供系统化专业培训，助你快速转型为销售骨干，冲击月入1万、2万、3万甚至5万以上。 店东：需具备2年团队管理经验，个人销售实力强，熟悉并深耕房地产领域，能够有效指导成员、解决实际问题。 上班时间： 9:00-12:00 14:30-18:00 月休5天

招工: 手把电焊工5名，年龄50岁以内，高州附近做工，铁棚和钢结构，一天260元，包一餐，工地远住在工地，包三餐！ （二把手勿扰！！！） 电话:（同步）

茂名市茂南区招玻璃安装

招聘 建筑公司 ①招聘：施工员 有工作经验者优先，有C1驾驶证，服从工作安排，年龄45岁左右 ②招聘：会计助理 熟悉一般的办公软件，会制作表格，协助会计整理日常工作事务，服从工作安排 ③招聘：煮饭亚姨 上班时间半天 工作地点：公馆镇，工资面议 有意者请致电：

信宜市，希尔顿酒店招 打何3名，，要熟手，工资3500，正常月休4日，节假日补休！！！凯哥

【营销经理】 一、薪酬福利 综合薪资7000元/月起（底薪+团队绩效+高额入住提成）；完善福利体系加持。 二、岗位职责 1.制定中心营销战略、年度/季度计划及预算，对品牌知名度、入住率负责。 2.搭建维护营销渠道，开拓合作资源。 3.开展市场调研，输出竞品、客户、政策分析报告，支撑经营决策。 4.带领营销团队，完成销售计划。 三、任职要求 1.大专及以上，市场营销、管理类专业优先 2.3-5年销售/营销经验，有团队管理经验；保健品、医疗健康、高端服务业营销管理经验优先 3.具备战略思维、资源整合、商业谈判能力，领导力及跨部门协调能力强 4.了解养老行业，责任心强，能承受压力

对接平台

共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

岗位职责： 1.开发和维护客户关系，积极拓展产品市场； 2.客户关系管理，掌握市场动向，制定销售策略； 3.分析，规划市场，针对不同客户，推广合适产品，良好运作市场推广； 4.协调公司内部资源，利用客户资源，达成部门销售目标； 职位要求： 1.有人力资源培训、招聘、猎头经验优先，有Saas产品销售经验优先； 2.沟通表达优秀，有敏锐的市场嗅觉，有服务客户意识； 晋升路径：销售总监---销售副总（合伙人）

销售的方向：固态变压器、磁性材料，元器件。 岗位职责： 1、搜集市场讯息，预测市场需求，及时掌握销售动态； 2、积极寻找新的市场，培植、开拓新的业务； 3.、协调产品的研发、测试、生产和服务等工作，确保完整履行合同约定； 4、参加各种销售活动，努力完成公司的各项销售指标及货款回笼； 5、及时、准确捕捉、把握客户的需求信息与发展动态，充分挖掘、开拓市场； 6、适时拜访客户，追踪产品／服务信息，及时汇报、反馈客户信息并改善后续工作； 7、建立、完善客户档案，跟进销售／服务质量的同时，确保货款有效同笼。 1．大专及以上学历，市场营销、理工科背景（材料、电子、电气、机电、物理、化工等相关专业）；25-40岁； 2．2年以上工业品销售经验； 3．较强的沟通表达能力、人际交往能力；强烈的客户服务意识，良好的沟通协调能力和团队协作精神； 4．有电子元器件、磁性材料、粉末冶金、新能源材料、固态变压器或相关行业销售经验者优先，有成功开发新客户并维护大客户的经验者优先。

瑞幸咖啡店的日常管理

生鲜超市招聘 招店长1名 待遇:底薪+加工作餐补贴+月休三天+全勤奖+工龄奖（月综合工资4300元 ） 职位要求:能稳定长久，工作认真负责，积极主动，待客热情。 工作时间: 6:00~13:00 上班地址:天悦府

高薪招聘 中国供销合作社旺城乡 中国农产品流通经纪人协会 乳制品流通专业委员会 茂名市运营管理中心联合招聘以下职位： ①区域业务经理10名，男女不限，28-55岁均可。待遇6500元（底薪+佣金补贴），，交通补贴+餐费补贴共1800元/月 ②区域业务员/流动促销员（主要业务是免费牛奶赠送）50名，男女不限，22-48岁。工资待遇4800元（底薪+佣金补贴），交通，餐费补贴1500元/月。 以上职位均月休假6天有薪假期。试用期一个月，再签劳动合同。 目前中国供销社旺城乡百亿补贴惠民工程已经在茂名正式运营，主要是有机牛奶进行先消费后补贴模式进行中国供销社集团旗下地方特产平台引流业务工作。 欢迎有能力有兴趣的业务精英加入，请先梁先生报名，并索取公司地址，预约时间参加面试。 茂名市运营管理中心 日

本公司为杭州惠耳听力设备有限公司连锁直营门店，全国拥有1700多家连锁店，专注于助听器验配及售后支持，所属行业为发展前景广阔的朝阳产业。公司现有员工近2000人，服务网络覆盖全国，现面向社会招聘管培生及城市经理，用于开拓新兴市场。 工作内容： 1、参与门店日常运营与团队管理 2、开展助听器产品销售及客户售后服务 3、依据公司战略部署和上级指导，推进市场拓展与区域布局 重点负责区域规划与新店开发 晋升路径：管培生→主管→区域主管→区域经理→副总经理→总经理 任职资格： 一、基本条件： 1、具备大专及以上学历，专业不限，面向2024至2025届毕业生 2、性格开朗，具备较强的沟通能力与责任意识，有志于投身听力健康领域，能适应基层岗位锻炼 3、在校期间担任学生干部或拥有社会实践经历者优先考虑 4、可接受约一年的外派学习安排 5、实习期满并通过考核者，可直接转为正式员工 二、职业发展通道： 管理培训生→销售主管→区域经理→大区总经理 三、薪酬福利： 1、实习期薪资：起薪5500元+住房补贴+绩效奖金 2、转正后薪资：另计销售提成，享有法定节假日津贴、年终奖金等福利 四、招聘范围及工作地点： 广东省内

招门窗店店长

门店店长 岗位职责： 1，全面负责门店销售推进工作，包括人员，商品，店面形象等管理工作; 2,带领团队获客，宣传经营活动，异业合作洽谈，指导团队销售与服务； 3，通过用户研究，大数据分析及互联网工具运营，提升门店在当地市场的行业地位。 任职要求： 1，有经验者优先，电器销售相关行业； 2，1-3年的销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力，有团队协作精神，善于挑战。 福利待遇：提成+社保+节假日福利+月休四天 工资待遇：面议。 电话： 地址：计星路163号富利家园

金佰利（中国）有限公司招聘 品类：好奇 城市：负责茂名 岗位：销售主管 要求：熟悉茂名城市婴童渠道，具备一定的管理能力，做过奶粉和纸尿裤优先。 周末双休，五险一金13薪，待遇面议！ 联系人：黄先生 联系电话：

民谣酒吧招管理

店内店外员工跟业务

本公司为杭州惠耳听力设备有限公司连锁直营门店，全国拥有1700多家连锁店，专注于助听器验配与售后技术服务，所属行业为发展前景广阔的朝阳领域，现有员工近2000人分布在全国各地，现面向社会招聘管培生及城市经理，共同开拓新兴市场。 工作内容： 1、负责门店的日常运营与团队管理 2、开展助听器产品销售及客户售后服务 3、按照公司标准和上级指导，推进区域市场拓展 区域统筹，门店布局！ 晋升通道：管培生—主管—区域主管—区域经理—副总经理—总经理 惠耳学院任职资格 一、任职要求： 1、具备大专及以上学历，专业不限，2024至2025届毕业生优先 2、性格开朗，具备较强的沟通能力与责任意识，有志于投身听力健康行业，能适应基层岗位锻炼 3、在校期间担任学生干部或拥有社会实践经历者优先考虑 4、能接受约一年的外派学习安排 5、实习期满后通过考核者可正式录用，直接进入转正序列 二、发展路径 管理培训生—销售主管—区域经理—大区总经理 三、薪资待遇 1、实习期间：月薪5500元起+住房补贴+绩效奖金 2、转正后：额外计算销售提成，享有法定节假日津贴、年终奖金等福利 四、招聘区域及工作地点 广东省内

高州湖光山色招聘64周岁以下的保洁工2名，男女不限，身体健康，月工资2200元。白天上班，每月休假4天，有意者与江生联系，联系电话！