薪资范围:6000-10000元/月 社保类型:五险 提成方式:按单提成; 奖金补贴:餐补、交通补助、绩效奖金、全勤奖 油补 岗位职责 全国市场，需要长期出差，公司 任职要求: 自备车辆，公司报销，油补，保养，维修，全年保险(交强险+商业险)

职位职责： 负责新产品硅胶陶瓷复合带、硅胶泡棉板材、硅胶泡棉型材（挤出成型）、硅胶型材、模压制品（纯胶板及特殊功能性产品），以及氟橡胶、氟醚橡胶、氟硅胶、CR、EPDM等材料的市场推广与销售工作 任职资格： 1.大专及以上学历，具备同类产品销售相关经验 2.具备良好的语言表达能力，擅长人际沟通，反应灵活 3.有追求、有规划、积极进取，能够承受工作压力并适应出差

企业直招 我们是一家乳制品企业，公司14年成立到现在，目前全国已有300多个直营门店。主营产品鲜羊奶，工作是业务+配送服务一体化的模式。 工作地址：光明，龙岗，罗湖，观澜，蛇口，西乡，沙井，横岗（可就近安排门店） 【职位亮点】 (薪资高!)新手薪资6000-8000区间，同事月收入普遍在8000以上。(晋升快!)3个月晋升店长、1个月晋升组长带队。 (自由业!)工作简单轻松，时间自由不打卡，可兼顾家庭。(老带新!)有专业师傅一对一带，简单易学，3天内迅速上手。 【工作内容】 1.产品是低保低温鲜羊奶，客户按套餐下单，需早晚(1-2小时)给客户送奶事宜，.服务和维护固定区域内客户跟进后期续订、复购(线上线下均可)，.做鲜羊奶业务开发，包含免费试喝推广、发传单、摆台促销等。 【工作时间】 上班自由活动无考勤打卡，固定周日休，法定节假日放假。 【福利】 免费提供住宿，包水电，提供米油盐和做饭工具， 优秀员工有达标奖金、额外公司每月给父母卡里打100-200孝道金团建聚餐、生日聚餐、户外团建等。 【要求】 年龄满18-46岁，男女不限，自备电动车上班!

【招人啦！法律销售萌新速来】 公司平台 我们隶属于“鹰眼执行数据中心”，是国内领先的法律执行辅助团队，专注于为原告债权人提供专业执行解决方案。依托大数据与人工智能技术，打造覆盖全国的执行协作网络。当前经济纠纷频发，大量胜诉判决面临“执行难”困境。我们身处高速增长的新兴赛道，市场需求清晰，发展前景广阔； 岗位职责 利用企查查、网络公开信息及行业资源等渠道，主动寻找潜在执行案件客户； 负责电话联络与初步沟通，邀请客户到访或安排线上对接； 协助主谈律师完成案件分析及签约流程，不涉及成交决策与后续案件处理； 薪酬福利 底薪4000元+高弹性提成：前期律师费阶梯提成8%~30%；后期案件回款额外获得3%佣金；（在职员工平均月薪1W-3W+） 提成每周以现金形式发放，确保及时到账；每月10号准时发放薪资； 五险一金：全员参保，保障齐全； 工作时间：实行大小周制，无强制加班，法定节假日正常休假； 零门槛入职：不要求法律背景或相关经验，公司提供系统化培训； 师徒带教：配备资深导师一对一指导，快速掌握工作节奏； 资源支持：公司提供客户线索开发工具与标准化沟通话术，助力高效展业； 团队协作：成功邀约后由专业律师主导洽谈，无需承担面谈与签单压力。 ——零基础？别担心！学长学姐全程陪跑—— 快乐BUFF： 早9晚6拒绝加班 大小周轻松休息 节日礼盒/团建旅游/带薪年假全都有 新手村专属福利 15天带薪培训：涵盖法律常识+销售技巧+谈判策略，快速实现能力进阶！ 一个月速成计划：从入门到精通，导师1v1手把手教学！ 双通道晋升机制： 管理方向：学员→带教师傅→经理…（半年有望带队！） 专业方向：签约达人/客户之星…（专治各种不服！） 加入我们的理由 资源充足：无需扫楼、无需陌拜，绝不LOW！ 蓝海领域：抢先布局法律服务市场，做朋友圈最潮打工人！ 职场甜品屋： 每周奶茶日/生日惊喜派对/老板表情包狂欢 小贴士： 这里没有996！只有一群爱赚钱、爱玩梗、爱分享零食的年轻人~ 2025年超值岗位，等你来拆盲盒！

岗位职责: 1.负责公司粮油产品的销售及推广； 2.维护老客户，开发新客户 3.会熟练开车，有C1驾照 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对销售工作有热情，能承受工作压力； 3.具备市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4.有责任心，能独立完成销售任务。 福利： 包吃住

公司氛围轻松，倡导快乐工作，认真生活 薪资福利：（含带薪培训） 8000无责底薪+五险一金+开单奖励+绩效奖金+带薪旅游+团队聚餐+下午茶+生日会 福利体系： 1，每2个月一次晋升机会，公平竞争，无空降。 2，公司提供下午茶、零食及各类小吃。 3，设有开单奖、销冠奖、季冠奖、节日红包、新人奖 期待你的加入！

一、职位描述： 1、负责阿里巴巴平台招商工作，为中小企业提供店铺运营规划及效果优化方案，公司配备资源支持客户开发 2、入职后安排为期一周的带薪培训，涵盖产品知识、销售流程等内容 3、主要服务客户区域：以佛山地区为主（无需出差） 4、当月业绩突出者，在公司有名额的前提下，可前往阿里巴巴杭州总部学习交流 5、销售内容包括：阿里巴巴平台入驻、运营服务及续约等相关业务 6、前期由主管、经理或导师陪同上门拜访或通过电话协同完成签单 二、任职要求： 1、大专学历，性别不限，欢迎零经验人员加入； 2、具备积极的工作热情，思维灵活，拥有良好的语言表达与沟通能力； 3、具有较强的分析与判断力，注重团队协作，具备客户服务意识； 4、责任心强，能承受工作压力，主动性强，乐于接受挑战并为目标不懈努力。 我们提供的资源： 1、【薪酬福利】：提供高于同期互联网行业的薪资待遇体系； 无责任底薪3000-4000元+提成+月度激励奖金+五险，综合收入8000-30000元/月；缴纳社保，享受带薪年假，法定节假日正常休息。销售岗位收入取决于个人付出与成果。 2、【工作氛围】：充满干劲与进取精神的工作环境，倡导家人般关怀的企业文化；员工主力为80后、90后。 3、【晋升渠道】：建立完善的P序列与M序列双通道晋升机制，公司为员工制定系统的职业发展规划； 4、【培训学习】：提供入职带薪培训、在职技能进阶培训、师徒制一对一辅导、内部经验分享及阿里巴巴官方系统化培训机会

岗位职责： 1、技术价值挖掘与产业化路径规划：结合专利布局及技术演进趋势，识别关键领域（如工业物联网、绿色制造）中的技术突破点 -制定涵盖“技术选型-中试验证-量产实施”的全流程方案，形成技术可行性分析报告 2、技术交易模式设计：主导构建非标准化合作架构（如：专利授权+股权互换+政府资金支持组合），推动科研机构与企业建立风险共担机制（例如：按研发阶段分步执行的技术对赌协议） 3、科技资源整合与对接：为前沿技术配置“三位一体资源包”（中试生产线+首轮资本+示范客户），作为科研人员的商业桥梁，在技术谈判中兼顾学术价值与市场落地潜力 任职要求： 1、工科类全日制硕士及以上学历（机械工程、自动化、材料科学、工业工程等相关专业优先）； 2、具备半年以上工作经历，有专业技术岗背景或高端制造业大客户合作经验者优先； 3、具备技术理解能力、逻辑分析能力、沟通协调能力及资源统筹能力 加分项：参与过工业4.0或数字化转型项目实践，拥有技术专利、科研成果或产业资源积累 【加分项】 1、具备“产学研”协同项目实践经验 2、在SCI/EI收录期刊发表过技术转化相关研究论文 【薪资福利】 1、无责任底薪8k~20k+绩效奖金+提成+利润分红+餐补 2、公司推行合伙人机制，基层员工经1-2年培养后可申请晋升管理岗位，晋升通道为：销售顾问→销售经理→销售主管→销售总监→副总经理→公司合伙人，保障优秀人才实现快速成长 3、入职即缴纳五险一金，享受餐补、带薪年假、团队建设活动、节日红包、节假日礼品、免费专业技能提升培训等福利 4、办公环境优越，地理位置便利，楼下直达地铁，管理层亲和，实行扁平化管理，人才发展激励体系健全，成长空间大，回报丰厚 【地址及出勤时间】 公司地址：深圳市南山区软件产业基地4C栋 上班时间：8:45-11:45；13:30-18:30 周末双休，法定节假日正常休假 【公司简介】 1.公司概况：汉林汇融集团成立于2015年，近十年持续聚焦优质企业，携手共同发展。目前业务覆盖产业投资、政策咨询、知识产权、国家标准制定、技术成果转化等领域，在北京、深圳、成都、珠海等地设有分支机构，员工规模超400人，累计服务企业逾10,000家。 2.核心优势：由90后创始人带领的年轻化咨询团队，核心成员平均年龄30岁，富有激情与创新精神，致力于打造卓越的科技咨询服务品牌。公司在产业资本整合与政策研究方面积淀深厚，在知识产权运营与标准体系建设领域处于行业前列，可为企业提供全链条科技创新解决方案，助力客户赢得市场竞争优势。 3.企业文化：坚持创新、实干、共享、共赢的价值理念，重视员工职业发展，鼓励创造性思维与务实作风，倡导协作分享，营造积极向上、和谐共生的组织氛围。 4.公司官网：http://www.hlhrcpt.com/

1年以上销售工作经验，有**服装、鞋包、珠宝、化妆品等时尚零售或批发经验者绝对优先**！应届生如对销售充满热情且形象谈吐佳，也可放宽考虑。 2.销售基因：热爱销售工作，有强烈的赚钱欲望和目标感，享受成交带来的成就感。 3.沟通达人：性格开朗外向，有出色的沟通表达能力和亲和力，能快速与客户建立信任。 4.学习与抗压能力：学习能力强，能快速掌握产品知识；心理素质好，能积极面对客户的拒绝和业绩的压力。 5.注重细节：工作积极主动，有责任心，做事细心有条理。 6.外在形象：时尚嗅觉敏锐，衣着得体，有良好的个人形象气质。

核心工作内容 1。客户触达：根据公司需求拨打客户电话，建立初步沟通(公司提供工作电话). 2。产品推介：清晰介绍平台服务的功能，优势，价格，使用场景，匹配客户潜在需求，让商家进行入驻平台。 3。需求挖掘与引导：通过提问了解客户的核心诉求(使用目的，企业客户的业务痛点)，针对性引导需求，推荐合适入驻方案。 4。异议处理：解答商家对产品平台的售后保障，服务等方面的疑问，化解顾虑。 5。交易促成与跟进：引导客户入驻平台后完成下单(如告知付款流程，协助办理手续)，对未成交客户记录意向并进行二次回访，对已成交客户跟进后续服务(如确认收货，平台使用指导). 6.员工福利满满，多劳多得，有干劲有想法的来！

岗位名称：分拣、打板； 岗位要求：1.按单对库位进行捡货，摆放在卡板上；2.把需求的货品码放整齐；3.年龄在18—40岁之间； 薪资待遇：月平均薪资50009000元，计件工资，多劳多得，薪资待遇上不封顶。班次为长白班，9点上班，固定周六休假。

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【招聘物流派送员】 快递物流公司招聘市区派件员，自带三轮车，从事行业优先，服从公司安排，有责任心，月均工资:4000～8000，了解直接致电（同步），地址：化州六中旁加运美快递

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广东省茂名市茂南区招聘挖机师傅一名（春节不放假）联系方式高

岗位职责： 1、负责公司产品的销售、服务、品牌的推广及回款； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、提高公司产品市场占有率及品牌的知名度； 4、定期反馈市场信息、销售目标落实情况及回款情况； 5、定期制定销售计划及提出销售建议； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1-2年以上销售行业工作经验，热爱销售工作，有相关行业工作经验更佳； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战； 7、用于挑战自我、挑战高薪。

岗位职责： 1.负责仓储物流行业客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业解决方案。 2.进行仓储规划、网络设计、流程优化及系统对接(API、EDI)等技术方案的呈现与谈判。 3.运用数据模型分析客户成本，将技术语言转化为客户价值，推动销售成交。 4.协调内部多部门资源，确保项目顺利实施，解决客户突发问题。 5.维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作。 岗位要求： 1.3-5年仓储物流行业经验，具备销售背景。 2.性格活泼、乐观、幽默，具备出色的沟通能力和抗压能力。 3.擅长客户开发、需求挖掘、方案呈现、谈判和关系维护。 4.熟练使用Office、CAD等软件，了解WMS、TMS等仓储软件。 5.具备数据分析和协作能力，精通仓储规划、网络设计、流程优化等技术细节。 6.具备较强的应变能力，能应对行业琐事和突发情况。

岗位职责： 1.负责现有客户管理、新客户开发。 2.按照销售计划和营销策略，开展产品销售工作，确保销售目标达成。 3.组织商务治谈及顾客对产品要求的识别，组织合同、订单评审。 4.按照合同约定的条款、时间、金额，如期、如数收回货款。 5.收集、反馈产品和服务的质量信息，为产品的开发提供咨询建议。 6.接收客户质量反馈，进行客户满意度调查。 7.了解客户需求，组织开展售后服务，解决客户问题，改进产品和服务质量。 8.进行市场(以视觉及自动化包装市场为主)调查、市场分析和市场预测工作，为营销决策提供依据。 岗位要求： 1.学历：大专及以上 2.专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、工业工程等相关专业优先 3.工作经验：2年以上工作经验，机械设备、视觉、机器人等销售工作经验优先 4.熟悉纸、塑包材、食品包装产业链者优先 5.性格健谈，善于沟通 6.成功欲望强烈，不急于求成，能沉下心跟进长周期订单 7.愿意持续学习行业新技术、新政策、竞争对手的动态，不断优化销售策略 8.适应不定时出差，出差地点不限 9.具备较强的商务谈判能力，可平衡客户需求与公司利益，推动订单落地 10.具备目标导向意识，能承受销售业绩压力 11.具备主动开发客户的能力，可通过行业展会、网络平台、客户转介绍、陌拜等多种渠道拓展客源

岗位职责： 1.负责公司冷却塔产品的市场推广与销售工作 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3.维护和管理现有客户资源，与客户建立长期良好的合作关系 4.完成销售目标，提升公司产品的市场占有率 5.收集市场信息和竞争对手动态，及时向公司反馈 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧 2.有冷却塔或相关行业销售经验者优先 3.能适应出差，有较强的独立工作能力 4.有一定的市场分析及判断能力，客户服务意识强

岗位待遇: 1.底薪5000,加销售提成 2.公司带薪提供岗位培训。 3.五险一金加年终奖及节假日福利。 4.周末双休，享受带薪年假。 5.享受定期加薪机会。 6.发展空间大，有很大晋升机会 岗位要求: 1.学历及专业:全日制大学本科以上学历，电子、通信、计算机、测控、自动化等相关专业优先. 2.。常用的办公软件。 4.有军工单位工作经验或客户资源优先: 主要工作内容: 军工研究单位及企业 1.主要客户群体， 2.收集客户信息， 联系拜访客户 2.了解客户需求， 匹配客户需求方案 3.完成合同治谈 4.回收货款 5.开拓新市场，维护老客户

欢迎无经验新人加入，我们提供系统的岗前培训以及清晰的地产新人成长路径，助力你在实现个人价值的同时持续进步。 工作内容 【职位职责】 1、负责维护各线上平台的房源信息，确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供专业咨询，为客户匹配合适的房产解决方案； 3、深入了解客户需求，推荐合适房源，全程跟进服务。 岗位要求： 1、不限经验，年龄17-45周岁，性别不限，具备良好的沟通与表达能力； 2、热爱销售及互联网行业，有目标感，积极进取，渴望挑战高收入； 3、面试通过即可立即入职，零基础也可！ 薪资福利： 底薪3000元+高额提成39%-72%+每月团队聚餐与团建活动 工作时间灵活自主，每日工作7小时，早上9点上班，可睡到自然醒，开启轻松又充实的一天，午休长达两个半小时！

招聘 全职销售出货员多名 18~40岁 能吃苦耐劳 每月休息两天 上班时间，8点半~6点。 工资：3000～4000 河西腾创文具批发部 戴生：同步

工作内容： 1、执行销售相关文书工作，包括文件整理、数据录入和文档管理； 2、支持销售团队，确保销售流程的顺畅进行，包括但不限于订单处理和客户沟通； 3、参与销售报告的制作，为团队提供必要的销售数据和分析。 4、协助店长开展销售工作，接待客户。 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力，能够高效地处理多任务并与团队成员协作； 2、能够熟练操作办公软件，以支持日常文书工作的需求； 3、对销售流程有一定的了解，能够快速适应并参与销售项目。 薪资详情 薪资范围：3000-8000元/月 职位底薪：2850元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成；单项奖、利润分红 奖金补贴：交通补助、高温补贴、话补、绩效奖金、全勤奖、旅游

1、公司提供精准客户资源，主要负责从现有客户群体中进行开发，无需自行寻找客户； 2、面向中小企业及有法律服务需求的客户，推广法律服务产品，为企业提供专业法律支持，开展客户开发与维护工作（客户资源由公司提供）； 3、准确把握客户需求，全面讲解公司产品的优势与特点，提供专业化服务方案，推动达成合作意向； 4、定期跟进客户关系与业务进展，挖掘客户潜在需求，持续建立稳定长期的合作关系； 上班时间： 上午09:00-12:00； 下午14:00-18:00（无需加班） 二、任职要求： 1、******，学历经验不限，性格热情有礼，耐心细致，积极主动，无犯罪记录； 2、表达清晰，普通话标准流畅； 3、具备较强的应变能力与抗压能力。 三、福利待遇： 朝九晚六+五险+奖金+年终奖+团建活动+带薪休假+节日福利+员工培训+生日会+下午茶时光

职位详情（点击下方输入框可以修改详情） 公司经营卫浴产品：蹲便器，马桶，浴室柜，龙头，角阀等，因业务发展需要一名诚实可靠，能吃苦耐劳，热情并且对五金，卫浴这块有一定了解的小伙伴加入，底薪3000-3500，提成面议，有经验者，会开车有驾照者优先，月休两天，公司提供交通工具及联络电话，您只需要认真做业绩就好，年龄18岁到45岁。

职位详情 岗位职责: 1、通过市场推广，调研并分析餐饮商户的食材采购需求，精准推荐平台适配商品，协助餐饮商户在美菜app完成下单操作； 2、开发新商户并维护现有客户关系，与各类餐饮商户建立长期稳定的合作，持续拓展区域业务覆盖范围； 3、落实公司制定的销售策略与政策要求，独立完成销售任务并达成既定业绩指标； 4、协同公司内部相关部门，高效响应售前售后问题及突发情况，及时处理商户投诉、意见反馈与服务建议。 任职要求: 1、******，熟悉B2B行业运营模式及相关业务形态； 2、具备两年以上销售岗位经验；拥有电商、外卖、到店餐饮或快消品领域从业经历或资源者优先； 3、具备良好的书面表达能力与出色的口头沟通技巧，善于人际交往与跨部门协作； 4、思维逻辑清晰，具备较强的问题分析与应对解决能力； 5、学习能力强、积极进取者可放宽经验限制； 6、为人诚实守信、工作态度认真细致、责任感强，能适应较高强度的工作节奏。

销售及业务

一、核心岗位职责 装修公司销售岗位的核心工作围绕“客户全生命周期管理”展开，具体包括： 1.客户开发与维护：通过电话、网络、线下小区推广、展会等渠道挖掘潜在客户；定期回访老客户，挖掘二次装修或转介绍机会。 2.需求分析与方案对接：与客户沟通装修需求（预算、风格、户型等），协调设计师提供个性化方案；解答客户关于材料、工艺、工期的疑问。 3.销售谈判与签单：运用谈判技巧促成客户签单，处理异议（如价格、设计调整）；协助完成合同签订及付款流程。 4.协调跟进：与设计、施工团队对接，确保客户需求准确传递；跟进项目进度，及时向客户反馈进展。 二、任职要求 多数岗位对学历（大专及以上优先，部分不限）和经验（1-3年销售经验优先，无经验可培训）要求灵活，但强调以下核心能力： 沟通与谈判技巧：具备良好的语言表达能力，能准确把握客户需求，说服客户达成合作。 行业兴趣与学习能力：对家装行业有热情，愿意学习装修流程、材料知识；好学、悟性高者更受青睐。 抗压与目标导向：能承受销售业绩压力，具备独立完成目标的能力；适应快节奏工作环境。 团队合作精神：能与设计、施工团队良好配合，共同完成客户服务。 三、薪资福利体系 提成与奖金：提成比例根据业绩浮动（3%-8%不等），部分岗位设置“开单奖”“业绩奖”“年终奖”；综合月薪可达5000-10000元。 福利待遇： 培训支持：带薪培训（新人入职培训）； 员工关怀：节日福利、团建旅游、带薪年假； 其他：部分岗位提供交通补贴、话补、饭补。

通过寻找客户，朋友圈子等渠道找到精准客户。

综合薪资待遇6000-7000（底薪+提成+接待） 工作时间：一天工作9小时（月休4天，通常下午较忙，上午相对轻松） 提供：包吃（表现优异者可享受包吃住） 岗位职责： 工作内容： 1.通过电话与客户交流，协助预约上门试听课程； 2.负责到访客户的接待工作，深入了解家长对孩子教育的实际需求，解答其在孩子成长过程中的各类疑问； 3.熟悉课程设置安排，与家长协商确定上课时间，科学规划学员学习进度； 4.持续与家长保持联系，做好后续服务维护及课程续费跟进； 5.推动在读学员的推荐与转介绍工作 任职要求： 1.热爱教育行业，具备爱心与耐心，乐于与儿童互动交流； 2.具备良好的语言表达、沟通协调及人际交往能力，富有团队协作意识； 3.有自我提升的意愿，学习能力突出； 要求：普通话标准，性格亲和，具备一定幽默感，沟通顺畅高效； 具有敬业精神和团队合作态度，执行力强，能适应一定工作压力，责任心强