岗位名称：“安若铸”安全带销售经理（劳保行业） 一、岗位概述 负责“安若铸”安全带在指定区域/行业的销售业务，聚焦电力、建筑、造船、化工等核心场景，通过经销商渠道搭建与大客户深度开发，完成销量、回款、毛利等核心指标，同时传递品牌价值与产品专业优势，打造长期稳定的客户合作体系。 二、核心职责 1. 业绩达成：制定区域/行业销售策略与目标分解计划，完成年度销售额等指标。 2. 客户与渠道管理：开发并维护经销商及大客户，建立长期合作关系； 3.收集行业政策、竞品动态、客户需求，输出市场分析报告，支撑产品与策略优化； 4.针对客户场景需求，提供整体解决方案，主导招投标、框架协议谈判等关键环节。 5. 团队管理：负责销售团队的招聘、培训、绩效激励与目标达成。 三、任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，市场营销、安全工程等相关专业优先； 2. 行业经验：3-5年B端销售经验，劳保PPE/工业防护/高空防坠设备行业优先；熟悉劳保产品采购流程、招投标规则与经销商渠道运作模式。 3. 专业能力： 精通劳保安全带产品知识，懂防坠系统方案设计；-熟悉GB 6095、EN361等国标/欧标，了解LA认证流程，能精准匹配电力、建筑、造船等场景的安全规范。 4. 核心技能：具备独立客户开发、大客户谈判、方案撰写、报价核算能力；熟练使用Office；抗压能力强，接受高频出差。 四、加分项 - 自带电力/建筑、大型劳保经销商、区域终端客户资源者优先； - 有团队管理经验、大型项目招投标成功案例者优先； 五、薪酬福利 - 基本薪资：8000元/月起（根据经验与能力面议）； - 激励奖金：高额销售提成+季度/年度业绩奖金+回款奖励； - 福利保障：五险一金+补充商业保险+带薪年假+节日福利+定期体检；

日常白天在市场，正常海鲜批发零售

电话营销、门店拓展、招商加盟、团队管理。

一、岗位定位 负责公司服装辅料（领标、吊牌、洗水标、包装袋、手提袋、织带、五金辅料等）整体销售团队管理、客户开发、渠道维护、业绩目标达成，统筹内贸/渠道/品牌客户开发，搭建稳定的客户体系与销售体系，提升公司市场占有率与复购率。 二、主要工作职责 1. 业绩统筹与目标管理 制定年度、季度、月度销售个人指标，跟踪每日/每周业绩进度，分析业绩缺口并制定整改方案，确保公司整体销售业绩达成；定期输出销售报表、市场分析报告、客户复盘报告。 ​ 2. 大客户开发与维护 主攻男装、女装、童装、潮牌、服饰工厂、电商服装品牌、二批辅料渠道客户开发；重点对接品牌采购、工厂跟单、供应链负责人，跟进打样、报价、对账、售后全流程，维护老客户粘性，提升复购与单值。 ​ 4. 市场与竞品运营 调研本地及周边辅料市场行情、价格体系、竞品优势，结合公司产品优势调整销售策略；参与展会、行业资源对接、客户资源整合，开拓新渠道、新赛道。 ​ 5. 订单与风控管理 统筹客户报价、打样、下单、排产跟进，协调生产、售后解决货期、质量、印字偏差、材质不符等客诉；负责客户账期、回款管理，把控坏账风险，保障资金正常回笼。 ​ 6. 品牌与渠道建设 梳理公司产品体系（吊牌、领标、包装系列），打造差异化销售卖点；搭建稳定经销商渠道、直客渠道，建立长期合作的优质客户资源池。 三、任职资格要求（硬性+软性） （一）硬性条件 1. 学历：大专及以上学历，市场营销、纺织服装、工商管理相关专业优先，能力优秀者可放宽。 ​ 2. 年龄：25–45岁，能适应出差、客户拜访、展会外出，抗压能力强。 ​ 3. 经验：2年以上服装辅料行业销售经验，熟悉吊牌、织唛、洗水标、服装包装等产品工艺、材质、报价、打样流程。 ​ 4. 资源：有服装工厂、服饰品牌、电商服装、辅料渠道现成客户资源者优先录用。 ​ 5. 基础技能：熟练办公软件，会做报价单、客户台账、销售报表；持有C1驾照优先。 （二）专业能力要求 1. 精通服装辅料行业行情、成本结构、市场价格，懂不同面料、工艺适配的辅料产品，能独立精准报价、快速解决客户工艺疑问。 ​ 2. 具备B端大客户谈判、议价、锁单能力，擅长开发高净值品牌客户、工厂大客户。 ​ 3. 具备团队搭建、培训、管理、激励能力，能带团队从零拓客、稳定出单。 ​ 4. 熟悉服装接单流程：询盘—打样—确认—下单—生产—验货—对账—回款全流程，懂售后纠纷处理、客诉协调。 （三）综合素质要求 1. 目标感强、执行力高，具备极强的抗压能力，能接受销售业绩考核。 ​ 2. 沟通表达、商务礼仪良好，情商高，擅长客户关系维护与长期合作绑定。 ​ 3. 诚信稳重、责任心强，有大局观，能统筹团队、协调公司各部门资源。 ​ 4. 具备市场敏锐度，能捕捉行业新款、新辅料趋势，及时调整销售方向。 四、优先录用条件 1. 深耕男装辅料、品牌服饰包装领域，有头部服装工厂、电商品牌合作资源。 ​ 2. 有辅料团队操盘经验，带过3–10人销售小组，有持续业绩增长案例。 ​ 3. 熟悉线下批发市场、展会拓客、线上获客等多渠道销售模式。 ​ 4. 懂简单工艺审核、排版常识，能快速对接设计、生产部门。 五、薪资福利（行业标准可调整） 1. 薪资结构：底薪+高额提成+年度分红，上不封顶。 ​ 2. 福利：保险、节日福利、定期团建、出差补贴、交通补贴、年终奖金。 ​ 3. 晋升：销售经理→销售总监→合伙人，完善晋升通道，能力强者可参与公司业务分红。 六、岗位核心考核指标 1. 团队月度/年度业绩达成率 ​ 2. 新客户开发数量、优质大客户占比 ​ 3. 老客户复购率、客户留存率 ​ 4. 回款及时率、坏账控制率 ​ 5. 团队人员稳定率、新人孵化出单率

职位名称： 口腔销售组长 / 储备主管 薪资范围： 5-10K（上不封顶） 工作地点： 广州市增城区荔城街挂绿路17号星羽口腔（挂绿广场旁） 【公司简介】 星羽口腔位于增城荔城，1200㎡舒适就医环境，三大科室，种植院长姚衍同、正畸医生宋帅坐诊。2024年初试营业，现销售二部正式组建，1组组长已定，现招募2组、3组组长/储备组长。公司给资源、给授权，你来搭团队、拿结果。 【你要做的事】 组建团队：负责组员（陪诊师）的招聘、面试与选拔，通过BOSS直聘、朋友圈、转介绍等渠道，搭建自己的3-15人团队； 自己先做标杆：自己跑通地推、邀约、陪诊全流程，用实战数据给组员打样； 带团队出业绩：带小组完成业绩目标，教新人开口、跟单、成交； 盯过程管理：每天开夕会复盘，看组员数据（加微、建档、邀约、到诊），发现问题及时纠正。 【我们需要你】 有销售经验，做过地推/房产/保险/教培/同行口腔优先； 有招人能力或强烈意愿，愿意主动发招聘、面试、选人、带人； 愿意带人、有耐心，能把自己的方法教给新人，不藏着掖着； 有责任心，能扛目标，拿结果说话； 熟悉增城本地社区、商圈优先。 【晋升机制】 储备组长 → 组长（主管） → 部门经理 → 公司合伙人 组长=主管，带一条组，直接向部门经理汇报。只看结果，不看资历。 【你能拿到什么】 钱：底薪 + 个人提成 + 团队提成 + 招聘奖励，多劳多得，上不封顶； 权：公司授权你自主面试、选人、淘汰，你的团队你说了算； 发展：晋升通道透明，从组长到合伙人，路径清晰； 保障：入职即购广州社保，包工作午餐； 福利：员工本人及家属看牙享专属优惠价，法定节假日福利+节日关怀。 【工作时间】 8小时弹性工作制，月休4天，调休制。 【面试方式】 请直接发简历，并简单说说您之前带过几人团队、团队最高做到过多少业绩、自己招过几个人。我们优先安排面试。

物业管理公司招聘项目管理人员2名，要求品行端正，能吃苦耐劳。年龄35-45岁，工资待遇上班时间：日班12小时，夜班12小时，休息3天，联系张生

招聘现招物业安保:要求：22~50岁、身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有较强服务意识。待遇：3500元，假期4天、有工龄节假日补假补加班费上班时间：8:00~20:00、20:00~8:00地址：茂名市站北六路富丽天誉小区七栋一楼监控室联系电话：潘

招聘现招物业安保:要求：员工22~50岁、身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有较强服务意识。待遇：3500元，假期4天、有工龄节假日补假补加班费上班时间：8:00~20:00、20:00~8:00地址：茂名市站北六路富丽天誉小区七栋一楼监控室联系电话：潘

广东茂名，一私房菜，急需一名湘菜师傅，就3个房间，就上下午半天，要求不高，工作轻松稳定，工资市场价，有意联系；小娟

招聘员工工作：清洗猪大肠地址：羊角镇爱群小学时间：10点～10点要求：员工，年龄30～50岁待遇：月薪4000元，包吃包住。没有假期，可以请假，请假当天。

乐天温泉酒店诚聘厨房打荷、前台接待、楼层服务员、休息厅服务员薪资面议！福利待遇：*8小时制，包吃包住(吃3餐，24小时热水、WIFI、空调)*月休4-5天+法定假，节日福利、带薪年假等*优秀员工奖、工龄奖、高温补贴电话:苏小姐(同步)

梅州平安物业管理有限公司招聘以下岗位：电工，薪资3500-5000元/月；物业管理专员/助理，薪资3500-4500元/月；清洁工/保洁员，薪资2200-3000元/月；秩序维护员，薪资3300-4000元/月；物业管理经理/主管，薪资4500-7000元/月。 梅州市必帮家政服务有限公司招聘以下岗位：月嫂，薪资8000-12000元/月；养老护理员，薪资5000-8000元/月。

史队长②物业经理（方域路中州路小区）：薪资面议。

物业管理项目副总5000-6500元缴纳社保全面负责物业项目日常运营管理工作，统筹项目各模块事务；协助总经理开展各项管理工作，落实公司下达的各项指标；主抓小区物业服务品质，跟进服务细节落地，提升业主满意度；制定物业费收缴方案，推进收费指标完成，处理业主投诉及疑难问题；统筹项目团队管理、人员分工、培训及绩效考核；负责项目安全、环境、工程维保等工作监督管控，协调各方资源；定期复盘项目运营情况，提交工作汇报，完成上级交办其他工作。5年及以上物业管理全盘管理经验，熟悉住宅小区物业服务全流程；熟悉物业费收缴、现场品质管控、客户关系维护、工程维保、安全管理等工作；具备较强统筹管理能力、执行力与抗压能力，能抓服务细节，落地各项物业服务工作；良好沟通协调能力，可统筹处理项目各类突发问题。持有项目经理证优先录用

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏 5. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成报表编制与数据分析

招聘物业机电工程岗位，薪资为4-5K元/月。 职位要求： 1. 具有低压或高压电工本。 2. 具有从事水电、综合维修保养的物业管理2年以上工作经验。 岗位职责： 1. 熟悉供电运行系统和运行设备的性能、操作规范、检修保养程序，认真执行手册的各项规定。 2. 负责供配电的监视、运行、操作与维修保养工作。 3. 定时对低压配电柜等相关设备进行巡视，检查运行情况，按规定做好运行巡查记录和有关记录。 4. 发现电气设备的异常情况和隐患，及时报告主管，及时排除。 5. 按《供配电设备检查保养计划表》、《低压柜检查保养表》要求进行维修保养，并按规定做好记录。 6. 做好值班室、配电室清洁工作，确保环境整洁、物品摆放整齐、各种钥匙、仪器、工具物品齐全完好。

招聘人数:1人 食宿要求:提供 年龄要求:28岁-45岁 职位性质:全职 专业要求:不限 一.任职要求 1、身体健康，品行端正，本科及以上学历，专业不限; 2、具备3年以上水泥、混凝土等建筑业相关销售工作经验; 3、熟悉水泥、混凝土产品特性、市场渠道及工程应用场景，具备较强的市场分析与谈判能力。 4、良好的沟通协调能力，能独立处理客户需求与突发问题;抗压能力强。 二、薪资福利 1、待遇:待遇8000-15000元/月。 2、福利保障:五险一金、定期体检等。 工作地点：茂名市油城牌水泥有限公司，广东省茂名市环市西路21号

我们珍视每一位的细致与坚韧。诚邀一位员工加入我们的早餐团队

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判能力 3.目标导向强，抗压能力好，具备结果驱动意识 4.熟悉行业市场特点，有行业资源者更佳 5. 学历不限，专业背景不限，注重实际业绩与综合素养

正常干：8000 努力干：9000-20000 拼命干：20000-100000 收入上不封顶

公司直接招聘以下岗位： 1、物业管家2名，要求年龄50岁以下，沟通能力强，和善具有亲和力，有服务意识，懂基本电脑操作，负责收集住户反馈、投诉工单，回复住户问题，协助部门主管完成客户服务相关事项。团结协作，服从安排，负责物业收支统计，行政考勤等事项。待遇：8小时制，月休4天，薪资2500元。 2、工程部水电工2名，年龄50岁以下，负责小区水电工程维护，公共设施设备维护等，需持有电工证。待遇：8小时制，月休4天，工资3500元，另有考证补贴。 地址：高州市时代君悦府一楼商铺家政协会。

销售机顶盒，无会员，无任何收费，长期使用。-

【招聘岗位】物业管家【薪资待遇】‣月薪：3000-4000元‣月休4天，买五险，包吃【任职要求】‣高中及以上学历，20-45岁‣会基本电脑操作，有服务意识，善于沟通‣有物业、酒店或客服经验者优先【工作内容】业主接待、报修投诉跟进、物业费催缴、区域巡查、档案整理等【工作地点】（红树湾商住小区）【联系方式】（郑小姐）欢迎自荐或推荐，有意请私聊或电联---广东茂名

，年龄，25岁至40岁，学历，高中以上，销售主管两名。

招聘： 本公司主要经营速冻食品类。代理品牌：广州酒家、海霸王、三全、金城等。 因公司业务发展需要，现对外招聘【区域业务】，勇于挑战高薪的人员。 A、工资待遇：5000元-8000元/月。 工资构成=基本工资＋月销量提成奖＋全勤奖＋月度目标奖＋季度目标奖＋话费补贴＋车油补贴＋。 B、岗位职责： 1.维护区域老客户客情及销售、谈判、回款能力。 2.外向，能够开拓新客户/新渠道； 3.有责任心，能够完成月度/季度目标； 4.吃苦耐劳，能整理商品排面，能够摆货整齐，有冲劲，有想法。 C、任职资格： 1.有快消经验者优先， 2.年龄：25-45岁， 3.招聘区域：【信宜，电白，茂南】 4、服从安排，积极主动；

岗位职责： 1. 制定并实施基金销售战略，推动销售目标的达成； 2. 熟悉了解自媒体推广； 3. 拓展并维护高净值客户、渠道合作伙伴及机构客户关系； 4. 协同自媒体内容和运营部门，优化销售流程与客户服务体系。 任职要求： 1. 具备较强的金融行业敏锐度，熟悉基金产品的销售逻辑与市场环境； 2. 优秀的团队管理能力，能够高效组织并激励团队完成业绩指标； 3. 出色的沟通协调能力与客户开拓能力，具备良好的资源整合意识； 4. 具备较强的数据分析能力，能根据业务反馈及时调整销售策略。 5.自己有账号，有基金从业资质优先。 关于我们 深圳微涤科技有限公司成立于2020年，由投资、基金、保险行业的资深人士联合创立。我们是一家以AI为核心工具、以创意短视频和深度文案为主要传播方式的创新型公司。目前，我们专注于打造财经领域的知识型IP并通过直播实现商业价值。公司正处于高速发展的快车道，我们期待有才华、有激情的你加入我们，共同成长。 你将获得 前沿的行业知识： 深入学习海内外资本市场的运作模式，接触大量高端、一手的投资行业资讯。 宝贵的实战经验： 全面获得短视频创作、直播运营及私域流量增长的宝贵经验。 系统的思维提升： 系统性地学习和建立专业的投资思维逻辑与分析方法。 丰厚的回报机会： 对于表现特别优异的员工，将有机会获得企业分红，共享公司发展成果。 岗位职责 内容创作与策划： 基于AI工具，高效撰写财经类短视频文案、直播脚本、产品介绍等核心内容。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

销售精英 3 名门窗销售助理：沟通达人、学习快手看过来！积极主动，热情开启门窗销售新篇。 2 名抖音直播销售：热爱销售，玩转抖音？别错过！懂运营优先，丰厚薪资与提成等你拿。 地址：化州市迎宾桥北旁边 心动速联系，携手共筑门窗事业辉煌！地址：化州市迎宾桥旁边

1. 开展线下实体的国内及国际商旅机票业务渠道拓展。 2. 负责开拓旅行社、会展公司等客户资源，建立并维护合作关系。 3. 具备旅行社或地接社（线下实体）销售从业经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广，完成销售目标； 2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 3、维护现有客户关系，定期回访，提升客户满意度； 4、收集市场信息，分析竞争对手动态，提供销售策略建议； 5、参与制定销售计划，执行销售活动，确保业绩达成。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效推动业务进展； 2、有建材销售或相关行业经验者优先，优秀者可放宽条件； 3、积极主动，责任心强，能够承受工作压力； 4、具有较强的市场洞察力和客户服务意识； 5、熟练使用办公软件，能够独立完成销售报告及数据分析。