一年及以上项目管理相关工作经验，具有制造或科技领域从业经历者优先，具备使用英语进行日常邮件沟通及会议交流的能力 岗位职责： 负责产品数据项目的全周期支持工作，协调跨部门团队（包括项目管理、研发、成本控制、供应链等）共同推进项目按既定节点实施。 持续跟进并更新项目数据进展，保障数据在各环节中的完整、准确与实时性，助力产品按时高质量交付上市。 结合业务实际需要，开展数据整理与分析，提出优化建议，配合建立并完善数据管理规范与流程。 参与系统升级及数据迁移相关工作，确保数据转换过程平稳有序，并有效支撑后续业务运作。 配合推动项目管理体系的优化举措，提升团队协同效率与项目交付水平。 任职要求： 具有一年及以上项目管理相关工作经验，有制造业或科技行业背景者优先考虑。 具备较强的组织协调与跨团队沟通能力，能在多任务并行环境下保持高效执行。 通过大学英语四级，可独立处理英文邮件的读写；通过六级或有国际业务沟通经验者更佳。 本科及以上学历，毕业于211、双一流高校或重点理工类院校者优先。 工作态度严谨，责任心强，对数据敏感，能够保证信息处理的精确性。 熟练掌握Excel、PowerPoint等常用办公软件；熟悉项目管理工具（如MS Project、Jira等）者优先。

岗位职责： 1，协助经理做产品调研，数据分析，资料收集，汇总报告。 2，负责品牌新产品从打样测试到正式量产落地的跟进管理。 3，熟悉国内外主流新媒体的运营规则，具备良好的文案撰写能力提升品牌曝光度。 4，学习能力强，有一定的审美能力。 任职要求： 1，专科以上学历，具备优秀的英日双语读写能力。（可忽略第2点） 2，具备1年以上3C品类的品牌推广从业经验。（可忽略第1点） 3，基础办公软件（Excel，Word，PPT）必须熟练。 4，有驾照，会开车。

核心职责 账号与内容体系：搭建 TikTok/FB 主页资料、置顶、简介引流路径；输出脚本模板/字幕模板/封面模板供老挝团队照着拍；维护素材库（产品、分期方案、试驾、门店场景）。 线索承接 SOP：设计 FB/TT 私信→WhatsApp/电话→到店的话术树；做简单线索登记表/表格看板；盯“咨询数→到店数→分期签约数”。 数据与复盘：周报只盯关键指标（观看/点击/私信率/到店成本）；

店铺选品，上品，优化

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 3. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 4.学历不限经验不限，欢迎应届毕业生投递

工作职责： 1、负责IT部门运维管理流程的实施、监督及持续改进，包括事件、变更、问题等关键流程的分析与优化； 2、承担IT业务服务质量管控相关工作，确保服务交付符合标准； 3、制定团队工作计划，跟踪执行进度，组织日常工作会议；具备良好沟通能力，有多部门协作经验者优先； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上相关工作经验； 2、具备基础数据分析能力，熟练使用Excel、PPT等办公工具； 3、具备优秀的沟通协调能力，富有团队合作意识； 4、思维条理清晰，具有较强的服务意识与责任感； 5、有金融行业服务管理、流程管理或项目管理经验者优先； 6、拥有大型项目运作背景，具备跨部门协同能力者优先。

一、岗位职责： 1.协助运营对淘宝、抖音，拼多多电商平台店铺的后台管理，包括产品上下架、标题及属性优化、产品优化、促销设置、收集数据等； 2.负责跟进店铺页面优化与活动报名； 3.针对店铺产品推广效果进行分析评估，对于销售不理想的款式进行诊断改进铺产品优化； 4.负责疑难售后问题，与平台、客户进行及时沟通，妥善解决问题； 5.负责店铺日常报表制作，含：日报、周报、推广报表等，进行数据分析。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，1年以上淘宝，抖音商品卡，拼多多等电商求职平台助理经验，优秀应届毕业生优先考虑； 2.具备良好的具备较强的学习能力、执行力、沟通协调能力 ； 3.办公软件操作熟练，工作细心，责任感强，工作积极主动。 三、福利待遇：免费午餐 晚餐、节日福利、生日会、团建、购买社保等 四、工作地点：广州浩漫电子商务有限公司广州花都区凌云智慧产业园J栋5楼502室 对人生有规划，有梦想，有团队精神，欢迎加入我们的团队，重要的一点 对待工作有责任心，有团队精神，有良好的自觉习惯

【上班时间】 上午:9:00~12:00;下午:13:30~18:00，月休六天、大小周休息，节假日正常放。 【薪资待遇】 1、试用期:1~3个月，试用期 3500/月+500绩效 2、转正3500/月+500绩效+提成 1.熟悉各大平台的运营规则，比如抖音视频号小红书，运营算法和逻辑。 2.具备良好的沟通能力，有一定的抗压能力 3.明白文案的逻辑和剪辑的思路，具备较强的数据分析和总结能力。 4.具有良好的策略思考能力，并能独立撰写新媒体营销方案 5.根据客户需求和市场变化，定期针对推广效果进行跟踪，统计、分析、评估并不断做出优化方案 【福利待遇】 公司不定时下午茶 聚餐 外出团建 1. 具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员交流 2. 能够快速适应工作环境，融入多变的工作团队 3. 具有学习能力，愿意不断提升个人技能以适应不断变化的工作需求 4. 大学实习生均可应聘，有经验者优先，只招长期工，不招短期

岗位职责: 1.熟练掌握平面设计，具有一定的美感。 2. 负责淘宝店铺，抖音店铺，拼多多店铺上架产品。配图、修图等； 3. 负责短视频内容策划、拍摄及后期剪辑，确保内容质量与传播效果。 4. 协同招商团队完成推广目标，推动业务转化。 任职要求: 1. 熟练掌握短视频脚本创作及拍摄技巧，以及平面设计有丰富实操经验。 2. 具备团队管理能力，能统筹新媒体部门整体工作。 3. 有较强执行力，能承受工作压力，适应高强度工作节奏。 岗位福利： 1.3500 底薪+提成，5% 提成，直接谈成客户 10% 提成； 2.预计一个月 10000～20000 万收入

公司简介 广东东云兴新能源科技有限公司，是一家专注电动两轮车、电动三轮车锂电池研发、生产、销售、租赁一体化新能源企业。公司深耕东莞市场四年，已合作各大快递网点100多家，自有完整电池生产线，产品安全可靠、性能稳定、续航扎实，广泛适配配送代步、户外供电场景，过硬品质收获大量客户信赖，市场口碑良好。 随着锂电池销售、电动三轮车电池、户外电源电池租赁业务持续扩张，现招聘运营专员一名，诚邀有志人才携手发展。 招聘岗位：运营专员 业务涵盖：锂电池销售 + 电动三轮车、户外电源专用电池租赁 岗位职责 1. 熟知电池组基础生产流程，负责租赁电池全流程运维工作，完成电动三轮车、户外电源租赁电池日常检查、保养、故障排查与周转管理； 2. 负责公司全系锂电池销售业务开发，主动开拓商户、企业、个人客户，全程跟进洽谈、签单、交付及售后维护； 3. 开发拓展电动三轮车、户外电源电池租赁客户，对接快递网点、户外作业商家等渠道，维护存量合作客户，提升租赁业务体量； 4. 收集整理销售、租赁两类业务市场数据，做好数据归纳、统计与分析，定期输出运营台账与复盘总结，为业务调整提供数据支撑； 5. 及时响应客户咨询、使用反馈与售后问题，高效处理各类业务对接事宜，维护良好客情关系； 6. 熟练操作电脑及Office办公软件，完成报表制作、客户资料登记、合同文档整理等日常行政运营工作。 任职要求 1. 了解电池组生产流程，有电池维护、维修相关经验优先； 2. 具备市场开发、客户洽谈跟进能力，有新能源、电池销售或租赁行业经验优先； 3. 具备数据整理、归纳分析能力，逻辑清晰，做事细心严谨； 4. 持有C1驾驶证，能熟练驾驶； 5. 掌握基础电脑操作，沟通表达良好，执行力强，可配合客户需求晚间及时对接业务。 6.年龄要求：28岁至43岁 工作时间 上午8:00-12:00，下午14:00-18:00 晚间依据客户反馈，22:00前按需对接处理业务 薪资待遇 1. 试用期3个月，试用期月薪4000元 2. 转正薪资面议，综合收入随业务能力提升，晋升渠道清晰 工作地址 东莞市南城街道新科路3号宏远D2D工业产业园 应聘方式 联系人：温生 联系电话： 公司优势 1. 本地经营四年，合作渠道稳定，客源充足； 2. 销售+租赁双线业务，收入渠道多元； 3. 新能源行业发展前景好，团队氛围简单融洽； 4. 自有工厂供货，产品竞争力强，谈单优势大。 有意向可直接电话联系温生预约面试！

揭阳市区：牛肉粿条炒牛河招聘1人：上夜班负责汤粉打包其他之类不用炒，炒粉有另个师傅炒两人一起上夜班工资：4600-5600/包吃住，环境好，有空调洗衣机要求：做过美团外卖牛肉粿半桶水或熟手的优先！18岁以下的不要加没做过的也不要加手脚麻利，做事能自觉，能吃苦耐劳，手机控做几天混日子怕做事的别来，能做一两个月以上的，做几天的不要浪费大家的时间的勿扰！手机：(同步)

招小工二人，250一天，工地在南经给麒麟，要会拌灰浆，不包吃住

揭阳市普宁市招工地小工/杂工

普宁.需要名炒锅一名月薪6200+300月休三天包两餐吃加住宿过年不放假上班时间下午7点到凌晨4点需要熬夜做事勤快有经验优先同步

后台大料，能吃苦耐劳，服从安排，二把手勿扰

1、土木工程方面的相关专业 2、能够熟练的看懂图纸 3、接受住项目现场及外派项目 4、英语六级、雅思6.5以上（达到不需要翻译可以和国外设计师进行专业交流）

岗位职责： 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理 3.配合办理施工许可、验收、备案等相关手续 4.统计每日施工人员、机械及材料进场情况，编制日报/周报 5.协助处理施工现场安全巡查与基础问题反馈 任职要求： 1.学历不限，建筑类、工程管理类相关专业优先 2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先 3.熟悉CAD、Office办公软件，具备基本识图能力 4. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通与执行能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目统筹安排 6,能接受经常出差。

浙江省二级建造师，项目经理助手，工作地点漳州

一、岗位职责 （必须持有一建/二建建造师证书和安全员B证） 1、负责工程项目全过程资料管理与归档工作，确保资料完整、真实、规范、有效，与施工进度同步。 2、负责工程报验资料、竣工资料的编制、报审、移交工作，配合监理单位、建设单位及质监、安监等相关部门的资料检查、验收工作，及时整改资料问题，保障工程验收顺利推进。 3、建立完善的项目资料台账，对各类文件、资料、图纸、报表进行分类登记、统一管理，定期梳理更新，做好资料借阅、调取登记，保证资料可追溯、可查询。 4、负责项目日常文件、通知、报表的上传下达，及时整理项目施工日志、会议纪要等日常资料，同步更新项目各类数据信息。 5、配合项目部完成各类申报、备案、评优资料的整理汇总，协助完成项目阶段性及竣工收尾资料归档、移交存档等相关工作，完成领导交办的其他项目资料相关工作。 二、任职要求 1、学历专业不限，有无相关工作经验均可，接受优秀应届生、转行人员，公司提供岗位实操培训，零基础可快速上手。 2、硬性持证要求：必须持有一建/二建建造师证书和安全员B证，证书可配合项目使用，证书状态正规有效。 3、熟练使用Word、Excel、CAD等基础办公及工程常用软件，具备基本的资料编辑、数据统计、文档排版能力，学习能力强，能够快速熟悉工程资料规范及当地归档标准。 4、工作认真细致、严谨负责、耐心踏实，具备良好的条理性和执行力，能够严格按照工程规范及公司制度完成资料管理工作。 5、具备良好的沟通对接能力，可顺畅对接项目部、监理、甲方及相关主管部门人员，拥有团队协作意识，服从项目工作安排。 6、能够接受外地项目驻场工作，适应工程项目工作节奏，稳定性强，无不良工作记录。 三、薪资待遇 1、薪资标准：月薪5000-8000元，根据个人能力、证书情况、工作熟练度核定薪资，能力优异者可面议上调，每月薪资准时足额发放，无拖欠。 2、福利保障：入职缴纳社保（五险），全方位保障员工权益；包吃包住，项目驻地食宿全包。 四、工作地点 外地工程项目驻场（具体项目地点根据公司项目布局分配，可提前沟通确认）

岗位职责： 1. 协助项目经理进行网络工程的进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同、签证等文件的归档与管理 3. 配合办理施工许可、验收等相关报建手续 4. 记录并汇总每日施工日志、会议纪要及问题整改情况 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心 2. 能熟练使用Office办公软件及CAD看图工具 3. 大专及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业优先

岗位职责： 1.负责防火门工程的现场施工管理，保障施工质量与进度达到既定标准； 2.组织编制防火门施工技术方案，并统筹协调各相关方推进实施； 3.落实防火门工程的质量监督与验收工作，确保符合国家及行业规范要求； 4.承担施工现场的安全监管职责，杜绝安全事故发生； 5.负责防火门项目成本核算与预算控制，确保实际支出不超出预算范围。 任职要求： 1.拥有房屋建筑类相关专业本科及以上学历； 2.持有国内派遣资格及相关驾驶证件； 3.具备建筑施工项目经理工作经验，熟悉施工管理流程及相关规范； 4.具备良好的组织协调能力及团队协作意识； 5.工作责任心强，能适应较高强度的工作压力； 6.具备良好的职业道德与行为准则。 加分项 具备建筑材料行业从业经验者优先

一、工作目标： 负责电梯工程部的日常运作与统筹管理，保障工程项目高效推进，实现部门经营指标，提升客户服务质量与满意度。 二、岗位内容： 1、拟定并落实电梯工程部的发展规划，涵盖项目立项、经费预算、工期安排及质量监管等环节。 2、主导项目团队的组织建设与能力培养，确保人员具备必要的技术素养与执行能力，提升整体作业效率与成果品质。 3、与客户、合作单位及内部相关部门保持有效对接，合理调配资源，及时处理项目执行中的各类问题。 4、把控项目施工安全与质量检验流程，确保各项操作符合国家、地方规范及企业内部标准。 5、处理电梯相关的电气技术故障与调试工作。 6、定期向上级管理层反馈部门运营情况与绩效表现，并提出优化方案与可行性建议。 7、持续关注电梯领域的前沿技术、行业标准及政策动态，推动部门知识体系的更新与完善。 8、牵头开展工程项目竣工验收与移交工作，确保交付成果满足客户的实际需求。 9、完成上级领导安排的其他相关工作。 三、其他 1、学历要求：大专及以上学历，工程管理、机电一体化等相关专业优先。 2、工作经验：具备5年以上相关领域工作经验，有电梯工程项目实操与管理经历者优先考虑。 3、技能要求： 熟悉电梯项目的实施流程与技术规范，拥有扎实的现场管理与执行经验。 掌握电梯设备的技术特性、运行原理及安装流程，能独立解决常见技术难题。 熟练操作CAD、WORD、EXCEL等制图与办公工具。 具备优秀的沟通协作能力与团队意识。 4、其他要求： 具备良好的职业道德与责任感，适应一定程度的工作强度。 拥有较强的统筹规划与判断决策能力，具备系统性思维。 精通项目管理全流程，对成本管控、进度安排、质量监督等关键节点具有全面掌控力。 加分项 具备以下行业背景者优先：机械设备、机电工程、重型装备制造等领域

1.工作地点：广东揭阳惠来县 项目：装修、绿化、各种劳务分包 要求：熟练操作广联达软件，懂现场管理、工程预算，会简单绘图，持有驾照，能驻场。 合作方式 1. 全职：薪资7000—8000元，包食宿、证书补贴 2. 内部承包：公司提供资质与后台支持，收益可观，细节面谈

岗位职责： 1、参与公司业务战略的制定，协助规划区域业务发展方向，完成项目方案的设计与落地执行 2、开展市场调研与分析工作，定期汇总并研判市场趋势，挖掘新市场机会与客户资源，实施项目勘察及成本核算，为决策提供准确的市场依据 3、搭建并落实项目管理机制，监督项目安全生产，实时跟进项目进展，统筹协调各执行环节，定期整理运营数据，编制项目运行分析报告 4、维护客户关系体系，组织实施区域客户走访，提升客户沟通效率，解读公司服务政策，处理服务争议与重大客户投诉，推动问题解决 5、统筹所辖项目团队日常管理，涵盖人员招募、培训发展、绩效考核、薪资核算、开票及回款等事务 6、推进项目风险管控，识别、评估潜在风险因素，制定应对策略与应急方案，保障项目稳定运行 7、完成上级交办的其他工作任务，如资源对接、投标支持、运营管理等，并根据公司发展需求动态调整职责范围 任职要求： 1、教育背景：具备大专及以上学历，专业不限 2、专业知识：了解快递/分拨中心及业务运营管理模式，具有物流行业运营管理实践经历；熟悉项目管理制度流程，拥有丰富的现场项目运营管理经验 3、工作经验：五年以上项目管理从业经历，具备三年以上物流领域团队管理经验者优先 4、岗位技能：持有C1驾驶证且自带车辆，能配合调动参与周边城市项目；具备客户沟通协调能力与现场突发事件处置能力，擅长成本控制与团队建设；熟练使用办公软件及自动化办公系统，接受跨区域工作安排 5、个人能力：具备强烈的责任心、优秀的执行力、安全防范意识、服务导向思维以及良好的沟通协作能力

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

主要是销售切条机卷布机这一行不懂的话我可以教

工作内容 1.图文笔记编辑、种草发布、账号维护引流 2.客户微信群日常维护、答疑、活动推送、客户留存转化 3.整理各平台数据，根据流量调整运营方案

职位描述 1、负责参与公司业务战略规划，区域业务方向的制定，项目方案的制作及实施;根据项目指标完成项目开发、运营利润及净利润指标达成 2、负责市场调研与分析，定期收集和分析市场动态，开拓新市场和客户资源，进行项目踏勘成本测算，为公司提供精确的市场信息 3、负责所辖片区运营过程中出现的问题，识别并评估潜在风险，及时提出解决方案，采取有效措施进行预防和控制，确保运营工作的顺利进行，保障公司利益不受损害 4、负责建立和维护良好的客户关系，区域客户的拜访，加强与客户的沟通，对公司客户服务政策的解释，裁定和调解服务过程中的纠纷，处理重大投诉 、人员管理:人员的招聘、培训(新员工、安全培训、岗前培训等)、员工入离职考勤管理 员工社保公积金开户、增减员操作及台账整理，薪酬核算等;对团队成员的工作进行评估和管理，根据项目目标和成员的岗位职责，制定考核指标，完成团队指标 团队建设管理:具备"梯队造血"思维，做好人才培养，及时淘汰岗位不胜任的人员，引进符合公司要求的人才。根据公司要求及时调整人才培养内容，使人才能力和业务发展需求同步 7、负责所辖项目风险管理，识别、评估的应对项目中潜在的各类风险，制定应急预案，确保项 目工作顺利开展;负责各区域/部门人事行政工作合规性检查，根据问题项进行风险指导、监督，确保合规 8、完成上级交代的其他工作事项，包括但不限于寻访、投标、运营等，工作内容随公司发展进行更新调整 熟悉快递/分拨中心/业务运营管理模式，有人力资源外包业务/物流行业开发运营管理经验 熟悉项目管理制工作流程，具备成熟的项目现场运营管理经验 5年以上项目管理经验，3年以上人力资源外包业务/物流行业同岗位团队管理经验优先 C1驾照，自带车，接受调动配合周边城市项目的开展 能够处理客户沟通问题及项目运营现场突发事件，成本管控，团队凝聚 能够操作办公系统及办公自动化，接受调动配合周边城市项目的开展 高度的责任感、良好执行能力、安全意识、服务意识、沟通协调能力

1、规划食堂日常运作方案，合理安排供餐时间、窗口配置及人员轮班 2、监督菜品出餐效率与品质，及时应对现场突发状况 3、定期分析运营数据，持续优化作业流程 4、落实食品安全与环境卫生管理要求 5、管控原材料成本及供应链各环节 6、负责团队组织建设与日常管理工作 7、响应客户反馈，提升服务体验

岗位职责： 负责施工现场电梯安装的技术指导与售后问题处理； 接受应届毕业生或学徒人员培养 工作时间：8:30-18:00，午休1.5小时，每月调休2天，提供食宿