【岗位职责】 1. 全面负责预制构件生产车间管理，制定并落实生产计划，保障按时供货，完成生产目标。 2. 管控生产全流程，规范作业标准，解决生产现场技术、设备、人员问题，保障生产有序推进。 3. 负责生产团队管理、人员调配、技能培训与绩效考核，提升团队工作效率。 4. 严格把控产品质量，落实质量检验标准，杜绝不合格产品出厂，处理质量整改问题。 5. 落实安全生产管理，开展安全培...

统筹管理产品部下设的两个团队（品牌产品团队与严选产品团队），全面主导公司各产品线的战略规划与日常运营，贯通供应端至客户端的全流程（GTM），促进产品策略与市场实际需求的高效协同。依托“精准选品 + 自主研发”双引擎模式，持续增强产品竞争力，驱动业务规模扩张，实现产品条线的经营目标与管理成效 1、统管公司全系产品线（含严选与品牌）：系统规划并执行产品线整体运营管理，覆盖品牌类与严选类两大品类 品牌类产品围绕品牌战略方向拓展多样化形态，突出差异化定位，提升品牌形象与市场认知度。 严选类产品紧跟市场热销动向，整合优质供应商资源，敏捷响应市场需求变化，加快产品引入及销售落地节奏。 2、主导产品全周期运营与策略设计 负责产品从前期调研、项目立项、开发推进、上线发布到后续迭代优化及退出市场的完整生命周期管理。 深入洞察用户需求、竞争格局与供应链能力，动态调整产品组合与布局结构。 制定产品发展路径与定价方案，提炼关键卖点，组织输出产品资料包，支撑销售转化与市场传播动作。 3、推进产品团队组织建设与效能提升 牵头品牌产品组与严选产品组的日常运作与人才培养，强化团队执行力与专业能力积累。 4、联动多部门协作确保执行落地 积极协同供应链、销售、市场、研发、售后服务等职能板块，保障产品策略与业务节点高效对齐。 组织开展产品知识培训与资料共享，加深内部对产品的理解，提升跨部门协作效率与客户服务响应速度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备优秀的书面表达与商务沟通能力。 2、行业经验不限，有硬件类产品背景者优先，熟悉消费电子领域（如手机及周边配件），具备一定技术理解力，拥有产品经理或项目管理相关经历者更佳。 3、作风踏实，具有较强的内驱力，具备成熟团队管理实践经验者优先。

熟悉电脑操作，具备5年以上注塑现场管理经验，精通注塑机与模具的使用及维护

工作内容及职责 1、了解各海外酒店供应商的业务模式及运营流程，具备一定的海外市场分析能力； 2、负责新签约及现有海外酒店供应商的日常业务跟进，涵盖财务对接、订单处理及API接口问题解决等； 3、协调内部技术、财务与客户之间的沟通协作； 4、日常开展数据整理与分析相关工作； 能力要求 1、大专及以上学历，三年以上同行业工作经验； 2、熟悉供应商API的接入与维护操作，掌握供应商日常运作流程及相关行业标准； 3、具备较强的数据分析与运营能力，善于通过数据识别问题并提出解决方案； 4、具备良好的沟通技巧和商务谈判能力； 5、英语水平6级以上，口语表达流利； 福利待遇： 1.工作时间：朝九晚六，周末双休，享受带薪假期（含法定节假日、年休假等）； 2.社保公积金：入职即缴纳五险一金，享受一档社保待遇； 3.福利：节日礼品、下午茶点、员工生日会等。 加分项 具备酒店行业相关经验者优先

海悦服务招聘物业管家、绿化工、保洁员、秩序班长、秩序队长、秩序员。工作地点为海悦天玺（滨江）和海悦尚珩项目（潮连）。

江门新会中集新开产线，生熟手焊工不限 焊工/二保焊：360-420/天（生熟手不限，焊工大量招，包考证） 油漆工/打砂工：360-460/天（生熟手不限） 冲压/普工：320-/天 （生熟手不限） 长白班/两班倒，包吃提供吃！工资发放准时不拖欠！ 每周可以借支1000，长短期均可！年龄18-48岁，身体健康！

江门市台山市招水电

江门麦克电子烟急招临时工多名 长白班坐班 18元/小时，216元/天，月工资5800-6500元。 包住提供吃 当天安排临时宿舍， 男女不限，18-48岁 面试时间: 下午13:00—15:00

江门电子烟厂 工期:30天-长期- 长白班 坐班空调车间 工作内容:主要负责生产电子烟产品，摆盘，组装，测试、包装等轻松岗位。普通工衣，都是坐着上班。 厂内食堂，公寓式宿舍4-6人/间，宿舍有空调，热水器，水电平摊。辞工提前7-15天。简单体检 夜班补贴20元/晚 要求:18-48岁，男女不限，自备身份证原件，复印件3张。 每周可借支300-500元工作地址:江门江海区

负责自建房别墅的全部统筹推进协调

【岗位职责】 1. 低压输电线路 2. 更新改造电灌站 3. 衬砌明渠 【岗位要求】 1. 有相关经验 2. 有证书者优先 工作地点：肥东县乡镇 薪资待遇可面谈

生产经理

有高标准农田施工经验，全盘考虑现场施工安排，统筹总体机械施工、调度项目技术人员

高薪急聘｜商砼生产部经理（全盘生产+调度+车队运输） 本搅拌站业务稳定、订单充足，现诚聘全能生产经理一名，熟手优先，新手勿扰！ 岗位职责 全权负责站内生产、调度、罐车运输全盘管理工作： 1. 统筹日常生产排产、机台管理、人员排班，把控生产效率与出料质量，严控损耗； 2. 负责全站调度工作，对接销售、工地、试验室，合理安排订单先后、错峰配送，处理工地突发问题、压料、改方、加急单； 3. 全面管理罐车车队，管控出车效率、运输纪律、时效、司机管理，杜绝拖单、漏单、投诉； 4. 落实安全生产、现场管理、设备日常衔接，保证站点平稳有序生产； 5. 做好日产台账、数据统计、成本管控，优化生产及运输流程，提升整体效益。 任职要求 1. 有2年以上搅拌站生产管理、调度、车队管理经验，懂商砼行业整套流程； 2. 懂工地对接、路况调度、突发问题处理，抗压能力强； 3. 执行力强、责任心强，能带团队、管得住现场； 4. 人品正直，踏实稳定，能长期共事。 待遇福利 • 高薪面议（能力过硬工资可谈，不亏待实干人） • 工资准时不拖欠，站点稳定、氛围简单 • 包吃包住，长期稳定干事业 招真心做事、懂全盘管理的老手！混日子勿扰！ 欢迎有能力、想稳定发展的兄弟加入！ 联系： 地址：大新县宝圩乡

岗位职责: 1. 负责定制家具厂的日常运作与全面管理 2. 保障生产流程高效运转，严格把控产品质量 3. 促进团队协作，持续改善工作氛围与效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效整合内外部资源 2. 具备抗压能力，确保各项工作按时保质完成 3. 富有团队意识，可快速适应环境并融入集体

1、工商业光伏项目管理施工经验5年以上 2、大专及以上学历，电力专业优先 3、有光储充经验，节能改造工程者优先 4、中级电力工程师职称，，机电类建造师资格证书优先

岗位职责 1.按订单要求跟踪物料，安排好工序工艺及流程，按质按量完成下达的生产任务； 2.及时汇报生产进度、总结并改善生产方法和生产流程； 3.负责车间日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训； 4.负责产品质量的监控和协助改善； 5.完成上级安排的其他工作； 任职要求: 1. 25-40岁，中专及以上学历，有良好的职业素养； 2. 2年以上产品组装管理工作经验； 3. 执行力强，有较强管理能力； 4. 工作细致，责任心强，有一定的抗压能力； 5. 有化妆品包装行业工作经验优先。

1 项目地：台山 光伏项目招聘一个项目经理，负责协调项目施工，流程对接，安全监控等，具体详谈

1、负责编制生产计划并报批； 2、负责向车间传达生产计划、跟踪车间按计划组织生产； 3、负责生产日报统计，填报生产日报； 4、负责车间各种生产报表的数据统计及分析； 5、负责生产跟单控制与协调，保证进度和质量； 6、负责全车间的会议通知、记录工作； 7、工作地点在新会区古井镇南朗村，近距离优先。 8、不经常在线，急需咨询的可以电话联系。

一、专业要求： 机械工程、电气工程、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、热能工程、动力机械及工程 二、岗位职责：（12小时两班制） 1、执行部门内的自主维护与计划性维护工作； 2、落实巡检点检制度，及时准确处理设备异常情况； 3、完成设备备线的确认及换产模块化作业； 4、协助并指导操作人员开展自主保养，提升其操作能力； 5、监督当班操作技术员及作业员按安全规范进行生产操作； 6、向上级主管或相关专员提出合理化改善建议； 7、遵守主管安排，确保安全生产； 8、利用交接班时段排查并处理设备潜在故障隐患。 三、薪资福利： 1、提供行业内具备竞争力的薪资水平； 2、每年组织两次考核，表现优异者可获得晋升及调薪机会； 3、公司为全体员工缴纳江门市六险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育保险、意外险及住房公积金）； 4、定期开展员工活动（如户外拓展、年度旅游、运动会、生日会、感恩晚会等）； 5、建立完善的培训体系（含新员工培训、业务技能提升培训、管理能力进阶培训等）； 6、配备健全的福利机制（包括结婚礼金、生育礼金、员工慰问、节日福利等）。 四、工作地点：江门 面试地点： 江门市蓬江区棠下镇江沙示范园区堡堂路57号 江门厂乘车路线： 从江门汽车总站乘坐56路或36路公交车至江沙示范园区站（棠下）下车 工作地址： 江门市蓬江区棠下镇江沙示范园区堡堂路57号 职位福利： 六险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、定期体检、节日福利、免费班车

我们正在招聘一位专业的生产组长/拉长，负责生产线的统筹管理，保障生产运作高效有序。 工作内容： 1. 负责生产线的日常管理，合理调配生产资源； 2. 跟进生产进度，把控产品质量标准； 3. 持续改进生产工艺，提升产线运行效率； 4. 组织新员工培训，强化团队专业能力。 岗位要求： 1. 高中或中专及以上学历，机械、电子类相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上灯带生产管理相关工作经验； 3. 熟知生产管理流程，具备优秀的组织与协调能力； 4. 拥有良好的团队领导及员工培训经验； 5. 工作认真负责，具有较强的敬业意识。

岗位职责： 1、参与公司管理培训项目，完成轮岗学习任务及相应考核； 2、按照公司规划深入各职能部门实践，熟悉业务流程与运营机制； 3、配合管理层开展团队协作、推动项目落地并执行相关事务； 4、定期提交工作复盘与反馈报告，持续提升综合管理素养； 任职要求： 1、有1年以上管理经验者优先，具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 2、具备较强的学习动力和抗压能力，能适应高强度工作节奏； 3、能够接受阶段性轮岗安排及工作内容的动态调整； 福利：每天有超产奖励，工龄奖600元一年，包吃住，有全勤奖，有社保，有生日津贴，有节日礼品等。

岗位职责： 内部AI项目，需现场面试 1.需求分析与产品规划：深入理解银行类业务流程及用户实际需求，主导AIAgent平台的原型构思与功能设计。 2.协同推进与项目执行：与技术开发团队高效配合，保障产品各阶段交付质量与进度。 3.用户反馈与持续迭代：基于用户使用数据和市场反应，推动产品功能优化与体验升级。 4.市场推广协同支持：面向销售与市场团队输出产品核心价值与落地场景，提供产品展示、培训资料及技术协助，赋能客户交流与方案宣讲，增强产品的行业影响力与竞争优势。 职位要求： 1.具备IT或金融领域相关项目实践经验 2.产品规划与设计能力：精通主流产品工具如Axure、Xmind、JIRA、Confluence、Figma，可独立完成原型制作与功能拆解。具备严谨的逻辑思维与创新意识，能将复杂需求转化为可行的产品方案。 3.英语表达能力：可使用英语顺畅沟通，胜任与国际团队在需求对接、进展汇报及问题处理等环节的协作。 4.优先考虑： 具有大模型方向产品背景，了解AIAgent的架构设计与应用模式。 拥有从0到1打造新产品的能力，能主导全流程规划与落地。 具备团队带领经验，可组织团队高效完成产品开发与交付目标。 教育背景： 计算机科学、信息管理、金融或相关专业本科及以上学历。 Base：深圳

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时排查整改隐患 4. 主持生产例会，动态跟踪施工难点，提出优化方案并推动落地 5. 配合项目经理完成内外部沟通、验收及资料归档等全过程管理 任职要求： 1. 具备建筑施工相关领域工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程生产管理 2. 熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件，具备较强的现场统筹与应急处置能力 3. 责任心强，具备良好沟通协调能力和团队管理经验 4. 持有二级建造师（建筑工程）资格证书及建安B证 5. 身体健康，能适应长期驻场工作

【岗位职责】 1. 临床测试主导 1.1 建立并维护临床性能测试体系，主导 AI模型的临床验证、真实样本测试与测试数据集管理。 1.2 对市场与售后反馈的临床性能问题，给出可追溯的判定结论与处理方案，让问题闭环而非悬置。 1.3 制定并维护配置表、参考范围、诊断提示的验证标准。 1.4 负责临床测试实验室管理与样本收集规范。 2. 上游约束与研发协同 2.1 面向开发，建立问题追踪与闭环机制，推动上游问题限期收敛。 2.2 在研发内部代表临床测试口径，对算法版本、临床开发产出形成可量化的验收门槛。 3. 整机测试统筹 3.1 统筹整机测试的工作计划与资源，确保功能、性能、老化、CE、可靠性、运输、多语言测试按节点交付。 3.2 管理设备实验室，落实测试设备的校准、维护与安全规范。 4. 部门管理 4.1 搭建测试部能力梯队，明确整机测试与临床测试两条线的分工与晋升通道。 4.2 沉淀测试方法、用例与数据集资产，形成可复用的测试基线。 【岗位要求】 1. 基本条件 1.1 本科及以上学历，医学检验、临床医学、生物医学工程、医学影像或相关专业。 1.2 8年以上体外诊断（IVD）或医疗器械测试经验，其中 3年以上团队管理经验。 1.3 熟悉有形成分分析（尿液沉渣/粪便虫卵）或同类形态学分析设备的临床性能评价方法。 2. 专业能力 2.1 掌握临床性能评价的核心指标与方法：灵敏度、特异性、PPV、NPV、Kappa，以及盲法比对设计。 2.2 熟悉 AI算法与模型的临床验证流程，能对算法输出建立可量化的验收标准。 2.3 熟悉 CE注册与 ISO 13485质量体系下的测试要求，了解 EN 18000与 IVDR Annex XIII性能评价框架。 2.4 具备市场售后临床问题定位与追溯的实战经验。 3. 关键素质 3.1 能在临床测试方向上做最终判断，成为团队可依赖的主心骨。 3.2 具备跨部门影响力，能对算法、临床开发等上游团队形成有效约束。 3.3 结果导向，善于把模糊的临床问题转化为可执行的测试方案。

薪资范围：50-100K + 绩效奖金 岗位职责： • 品类与产品战略：洞察全球防脱生发、头皮护理及功效洗护市场趋势，持续追踪消费者需求变化、竞争动态、成分创新与技术演进，制定中长期产品布局、年度开发计划与 SKU 规划，构建差异化产品体系并打造核心爆款产品。 • 全链路产品开发：主导产品从用户研究、原料评估、配方设计、功效验证、包装策划、供应链对接、试产转产，到注册备案、上市推广及上市后复盘的全周期管理，保障产品在质量、成本与时间维度达成目标。 • 科学卖点与技术转化：联合研发团队，将AI驱动的蛋白质功能优化与进化技术转化为可感知、可验证、可传播的产品价值点，建立完整的产品功效逻辑链、成分叙事体系与科学支撑证据。 • 跨部门与外部资源协同：联动研发、法规合规、供应链、市场、品牌、电商/运营等多职能团队推进项目落地；统筹国内外原料供应商、ODM/OEM厂商、检测机构与生产工厂的合作关系，持续提升交付效率与品质管控水平。 • 上市后迭代与业务增长：基于销售表现、用户反馈、功效测试数据、内容投放效果与渠道运营情况，不断优化产品定义、配方策略、价格定位与上市节奏，推动产品升级与业务持续扩张。 任职要求： • 硕士及以上学历，生物、医药、化妆品工程、化工、药学或相关专业背景优先。 • 5年以上防脱生发、头皮护理、功效洗护/护肤领域产品经验，具备从0到1及规模化复制的全流程操盘能力；有知名美妆个护品牌或高成长性消费品牌经历者优先。 • 熟悉产品开发各关键环节，能独立推动原料筛选、配方开发、功效测评、样品试制、供应链管理、成本控制及注册备案等工作。 • 对功效个护行业具有敏锐的市场洞察与战略判断能力，擅长消费者研究、品类规划、核心卖点提炼与大单品打造。 • 熟知中国及海外市场相关法规、功效宣称规范与合规要求；具备防脱发类特殊化妆品注册或跨境产品开发经验者优先。 • 具备出色的项目管理与跨团队协作能力，目标导向，执行力强，能在复杂不确定环境中高效推进多线程项目。 加分项： • 拥有生物活性成分、蛋白/多肽类成分应用、医研合作或科研成果产业化经验。 • 具备广州地区或中国本土供应链资源，或拥有跨境协作与国际化产品运作经验。 • 兼具品牌建设、内容营销、电商平台或用户增长思维，能够与商业化团队紧密协同。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标，确保交付及时率与产品合格率达标 3.优化生产流程与工艺标准，推动降本增效及精益化管理落地 4.组建并培养高效管理团队，开展员工培训、考核与梯队建设 5.协调供应链、技术、销售等部门，保障产供销协同顺畅 任职要求： 1. 具备厂长/生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的成本意识与数据分析能力 5.责任心强，具备团队领导力与跨部门沟通协作经验

职位职责 1. 负责社交游戏app用户分层管理，基于活跃度、付费等数据制定并实施针对性运营策略，提升用户满意与忠诚度。 2. 分析用户流失原因，设计留存与挽留计划，通过个性化推送、活动激励等方式延长用户生命周期。 3. 建立并优化高价值用户维护体系，处理VIP用户棘手问题，协调内外部资源（研发、产品等）提供定制化解决方案，平衡用户诉求与平台利益。 4. 赋能本地化团队，梳理服务SOP，指导Local处理日常用户服务，解决其升级的疑难问题，确保用户满意度。 5. 基于用户数据与反馈，定期输出用户画像、行为洞察，推动产品版本调优与玩法迭代。 职位要求 1. 本科及以上学历，2-3年游戏或社交APP用户运营经验，有完整的项目生命周期经验者优先。 2. 具备策略思维，能独立策划运营方案，擅长用户分层与精细化运营，对高价值用户心理有深刻理解。 3. 具备优秀的复杂问题解决能力、跨部门沟通协作能力，能有效推动多方合作；自驱力强，适应快节奏工作，对海外市场（尤其中东）有兴趣。

岗位职责： 1、依据卫品战略规划，制定卫生巾（护垫）、经期裤、棉条等新产品研发与优化的年度方案及预算，并推动执行与过程监控，确保研发目标顺利达成； 2、从技术革新角度提出卫生巾（护垫）、经期裤、棉条等产品的研发课题，主导编制产品开发实施计划； 3、建立健全卫生巾（护垫、经期裤、棉条）产品及其配套原材料和技术管理的内部规范与标准体系； 4、为生产环节提供专业技术支持，参与原材料供应商评估及原料选型，输出技术评审意见； 5、负责卫生巾（护垫、经期裤、棉条）相关产品与材料的测试工作，统筹协调新产品的开发及新材料的应用，持续提升产品质量并优化成本结构； 6、联动生产与技术团队推进新技术的研发与落地，指导研发成本核算，实施对下属工作的监督与绩效考核，同时提供培训与发展机会，提升团队专业能力，助力公司人才梯队建设。 任职要求： 1、具备5年以上全国范围内卫生用品研发工作经验，曾主导或核心参与新品开发并成功推向市场； 2、本科及以上学历，应用化学、纺织材料与工程等相关专业优先，有行业背景者专业不限； 3、精通卫品领域，尤其熟悉卫生巾的产品构造与生产工艺流程； 4、掌握各类卫品原材料性能特点及行业市场发展动态； 5、具备从零搭建研发体系的能力，可独立梳理研发流程并组建研发团队； 6、熟练使用CAD或其他相关绘图软件，熟悉产品研发全流程，能独立承担研发各环节工作； 7、具有团队管理实践经历，善于建立高效有序的工作机制，营造积极向上的创新研发氛围。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 逻辑思维能力强，有较强的业务抽象和系统设计能力，能够快速理解和掌握业务需求。 3. 金融专业、有跨境金融业务背景、做过核心银行（投资、贷款、账户、支付、转账汇款、财务）需求分析的优先。 4. 自驱力强，有极强的责任心，具备较好的沟通能力和项目推动能力。 5. 出色的英语听说读写能力。