【岗位职责】 1. 协助厂长统筹车间日常生产管理，跟进生产计划排产、进度跟踪，协调产线、品质、模具、仓储等部门，保障订单按期交付； 2. 收集生产数据，制作产能、良率、效率报表，跟进生产异常、制程问题，组织问题复盘、改善落地； 3. 跟进模具开发、试模、修模进度，对接模具班组，跟进五金冲压生产相关事宜； 4. 协助落实车间现场5S、安全生产、人员管理、制度落地； 5. 各类会议组织、纪要整理，文件台账汇总，承接厂长安排的其他专项工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 3年以上五金冲压、模具设计/制造行业相关工作经验； 3. 具备生产计划相关工作经验，熟悉冲压车间、模具生产流程； 4. 逻辑清晰，数据敏感度强，沟通协调能力好，执行力强，能承受生产节奏压力。

生产主管是负责生产现场管理、确保生产计划落地的核心岗位，其职位要求通常涵盖专业能力、管理技能、经验背景等多个方面，以下是常见的核心要求： 一、学历与专业背景 •通常要求大专及以上学历，优先考虑机械制造、工业工程、生产管理、质量管理、化工、电子工程等相关专业。 •部分制造型企业对学历要求可放宽至中专，但需匹配更丰富的实操经验。 二、工作经验要求 •一般需要3-5年以上相关行业生产管理经验，包括生产线调度、人员管理、设备维护等实操经验。 •熟悉所在行业的生产流程，有同行业经验者优先。 •部分企业要求具备班组长、车间主管等基层管理岗位经验，了解现场问题处理逻辑。 三、核心能力要求 1.生产管理能力 ◦能制定和执行生产计划，合理调配人力、设备、物料等资源，确保按时保质完成生产任务。 2.质量与安全管控能力 ◦熟悉安全生产规范，能落实安全管理制度，预防生产事故。 3.人员管理与沟通能力 ◦具备团队领导能力，能有效管理生产团队（包括排班、培训、绩效考核等），提升团队执行力。 4.问题解决与抗压能力 ◦能快速响应生产异常（如设备故障、物料短缺、质量问题等），制定应急方案，减少停线损失。 ◦适应制造业多班次、赶工等高强度工作节奏，具备较强的抗压能力。 5.基础技能要求 ◦熟练使用办公软件（Excel、PPT等 ◦具备基础数据分析能力，能通过生产数据（如产能、良率、效率）发现问题并优化。 四、其他要求 •具备较强的责任心和执行力，原则性强，能严格遵守生产纪律。 •身体健康

【岗位职责】 1. 协助厂长处理日常生产管理事务，协调各部门工作推进； 2. 负责生产计划执行情况的跟踪与汇报，确保生产目标按时完成； 3. 整理和归档生产运营相关文件、数据及会议记录； 4. 配合厂长落实管理制度优化和流程改进措施； 5. 完成厂长交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力和执行力，不接受线上面试，需要过来面聊； 2. 熟练使用办公软件，具备较强的文字处理和数据整理能力； 3. 工作细致认真，责任心强，能够承受一定工作压力； 4. 具有较强的沟通能力和团队合作意识； 5. 有制造业工作经验者优先考虑，条件优秀应届生可放宽条件； 6. 有C1驾照，熟练驾驶车辆。

【岗位职责】 1. 全面负责企业日常运营管理工作，统筹生产、抛光、焊接、机加、冲压等环节的协调与执行； 2. 组织制定并实施工厂发展战略规划，推动管理优化与效益提升； 3. 监督生产流程运行，确保安全生产、质量达标和成本控制； 4. 领导团队建设与组织发展，提升各部门协作效率与执行力。 【岗位要求】 1. 具备较强的综合管理能力与战略决策能力，能驾驭复杂运营环境； 2. 熟悉现代工厂管理模式，掌握生产管理和现场管控相关技能； 3. 具有良好的沟通协调能力和抗压能力，能够有效推动跨部门协作； 4. 责任心强，职业素养高，有大局观和持续改进意识。

一、工作内容 1、全职，在家乡或工作所在地就近开展业务，担任我们树字MES系统平台的区域负责人； 2、承接公司分配的询盘商机（客户资源），进行邀约与实地拜访，推动成交落地； 3、上门对接客户，讲解MES产品功能并开展现场调研，为客户量身定制解决方案； 4、指导客户使用MES系统，协助完成系统上线实施； 5、持续服务已合作的老客户，提供日常咨询与运维支持。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，目前月收入达到万元以上； 2、具备3年及以上软件销售或软件实施经验，有MES或生产管理相关背景者优先； 3、年龄在27至40岁之间，特别优秀者可适当放宽，性别不限； 4、须持有驾照，有私家车者优先考虑； 5、具备较强的沟通协调能力，能顺畅对接工厂决策层； 6、富有挑战意识和创业心态。 三、福利待遇： 1、收入：通过MES系统差价及上线辅导获取收益，月薪30K起，收入无上限； 2、学习：通过面试后，可在深圳总部短期办公，视需要提供宿舍床位，结业后享受长期在线培训，由导师全程带教； 3、商机：每月稳定提供约30个客户线索； 4、供货：按底价供应，数量不限，利润空间约占成交价50%； 5、视频素材：每日提供1条营销短视频，辅助提升短视频获客能力； 6、市场资料：配备销售工具包、行业案例集、行业视频库、产品手册、智能硬件样机、客户试用账号、在线运营平台OPS账户； 7、资源支持：提供样板工厂参观接待、后台技术支撑、导师陪跑指导及产品技术答疑。 岗位优势： 标准化MES产品，处于高增长赛道，市场需求强劲，无需前期投入，即可实现本地化创业，独立运营。 产品优势：成熟标品MES，历经9年打磨，经超2000家客户验证，国内唯一软硬件一体化方案，不限用户与模块数量，按工作中心计费，价格透明，易于成交，交付便捷，利润可观，业内无直接竞争。公司提供系统化培训、充足商机资源、底价供货机制、公开高效的内部创客平台及全程业务陪跑支持。 已服务客户：富士康，比亚迪，京瓷集团，欧菲光，福耀玻璃，大洋电机，迈瑞医疗，明阳风电，波司登集团等，以及超过1000家中小企业用户，主要集中在离散制造领域，年产值5千万～10亿，覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。 公司地址：深圳（总部）、苏州（办事处）

岗位职责 1. 全面负责生产基地的日常运营与管理 2. 确保公司下达的生产目标按时保质完成 3. 组织实施生产基地的生物安全防控措施 岗位要求 1. 具备扎实的猪场管理实战经验 2. 熟知猪场各环节生产流程，掌握相关操作技能，具备基础兽医知识 3. 年龄不超过45岁，具有同行业同岗位3年以上工作经历 福利待遇 薪酬面议，薪资结构=基本工资+绩效奖金+各类补贴 2. 依照国家规定缴纳社会保险 3. 提供早、中、晚三餐，享受定期福利及其他员工关怀待遇

公司优势： 1. 40年胶黏带制造经验，拥有自有品牌，公司未来发展稳健，现位居国内行业领先； 2. 五险+奖金+午餐+定期团建+聚餐+生日会； 3. 工作氛围好，都是热爱工作的优秀人才； 4. 晋升通道完善，广阔天空任你翱翔。 【岗位要求】 1. 根据公司的生产销售能力，确定原材料的标准库存量； 2. 根据年度销售预测、订单信息、生产产能信息，制订年度、季度、月度采购计划并上报经理； 3. 根据月度销售目标、销售活动、采购周期、最小批量及物料库存组织开展物料需求计划的制定； 4. 及时跟踪了解各物料的到货进度，对物料到货的异常情况进行调节； 5. 及时与采购沟通采购周期、到货及时率以及物料到货情况； 6. 每月编制物控月报。 人才具备条件： 1. 大专或以上学历，专业不限（经验优先）； 2. 有3年以上PMC主管工作经验； 3. 熟练使用办公软件； 4. 良好的沟通协调能力及敬业精神。 本岗位晋升空间广，薪酬待遇从优，欢迎对自己有规划和目标的精英前来了解！若对我司有求职意向，请主动投递简历咨询！24小时随时回复，期待优秀精英的加入！！

岗位职责: 1. 负责 PMC 部门的日常运营与管理工作 2. 制定物料需求计划及生产排程安排 3. 监控物料库存水平与实际使用情况 4. 组织并带领团队达成部门关键绩效指标 对任职者的资历要求和能力要求: 1. 熟悉 PMC 作业流程，了解 ERP/MRP 系统基本运作逻辑，具备 IATF16949 体系相关知识与实践经验者优先 熟练操作计算机，能熟练使用 Excel 函数（需现场测试），表达条理清楚，对数据敏感，具备良好的跨部门沟通与协调能力 2. 工作经验：具有三年以上 PMC 岗位工作经验 3. 个人特质：积极进取，踏实敬业，具备一定抗压能力，执行力突出，富有团队协作意识 4. 学历及其他：理工类院校本科及以上学历，性别不限

协调各部门的工作开展和人员调配

江门鹤山市招工地3个小工/杂工搞马路上的卫生，九小时240一天，工期半个月左右之一个月内，上班十天可以借支一千块钱生活费，包住不包吃，，做完全部一起结清楚，人走帐清，四十五岁以下，联系方式包工

新会区内饭店招炒锅1名年龄28岁一50岁，7200一7500/月，看功底，2个饭市，15号准时发工资，月休3天，节假日照补，吾怕辛苦，服从安排，半桶水勿扰，住新会优先，有意者超

江门市蓬江区招强电、铝模、建筑木工、钢筋绑扎

江门恩平有一台吊篮，材料已放置在楼顶，需安装在炮楼上，篮筐已组装好。薪资以现金结算。今天上午有空的人员可联系报名。

岗位职责： 1. 负责核电项目模板制作、安装、加固及拆除等全流程木工作业 2. 严格按照施工图纸与技术交底要求进行放线、支模、校正及验收配合 3. 配合钢筋、混凝土等工种协同作业，保障施工进度与结构安全 4. 定期检查维护木工机具及周转材料，确保使用安全与周转效率 5. 落实现场文明施工与安全生产规范，服从项目统一管理 任职要求： 1. 具备建筑木工相关工作经验，有大型基建或核电项目经验者优先 2. 熟悉清水混凝土模板工艺、高支模及异形结构支设要点 3. 能识读建筑施工图纸，具备基本测量与放线能力 4. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备较强的安全意识和团队协作精神 5. 持有有效木工职业资格证或上岗证者优先

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

一、岗位需求 1. 生产管理：负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。 2. SMT工程：PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理，工艺改善，程序调换。 3. 线路板设计：印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计，钻孔切型。 4. 质量管理：跟进现场产品检测异常处理，查核现场生产作业流程，产品异常处理及改善。 二、福利 1. 上六休一，一个月月休4天，两班倒，1个月倒一次班。 2. 入职购买社保五险。 3. 包吃住，12条餐厅线自由选择。 三、薪资待遇 综合底薪2960元（2610底薪＋200元全勤奖+150元绩效奖），公司实行5天8小时工作制，超出部分依法支付加班费。 平时加班1.5倍：22.50元/小时； 周末加班2倍：30.00元/小时； 法定节假日3倍：45.00元/小时。 夜班补贴10元一晚，综合收入5300-7000元。 四、食宿免费 1. 福利补贴：全勤奖金200元/月，夜班津贴10元/日，考核奖金200-600元/月。 2. 包三餐，均为自助餐食形式，刷脸吃饭，无需充钱。 3. 免费住宿，一般是4-6人一间宿舍。 4. 外宿补贴：120元-150元/月。 5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金，并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。 6. 入职满一个月，省内100元，省外150元，需保留凭证。

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

坐班 长白班为主.如果赶货偶尔上夜班，有补贴20每晚。 不过安检 可以带手机。做事简单，妹子多 岗位 组装，包装 检测 看外观等 一周可以借支500元 身份证有磁有效。不能有案底。 招聘16~45岁。 厂区环境好。厂周边繁华，租房方便。

白夜班倒班，包吃包住，每月工资6000-7000

灯饰组装和打包 岗位职责： 负责灯饰产品的组装工作和打包 任职要求： 1.有责任心，能够认真完成分配的任务； 2.良好的团队合作精神，能够与同事协作完成生产目标； 3.遵守工作场所的安全规程，确保个人和团队的安全。

任职要求 1. 学历：大专及以上，机械、五金制造、工业管理等相关专业优先； 2. 经验：具备3年以上五金行业生产管理经历，熟悉车间现场运作模式； 3. 技能：掌握五金焊接、开料、打磨、组装、抛光等全流程工艺，了解工艺规范、品质控制及设备基础保养； 4. 管理能力：善于团队组建、人力调配、员工带教与班组管理，能有效开展日常人员管理、绩效评估与团队维稳； 5. 其他：具有生产计划编排、现场5S执行、成本控制及异常应对能力，工作责任心强，适应高强度工作节奏。 主要工作职责 1. 负责五金车间日常生产组织，科学安排生产计划，确保进度、产能与交付准时； 2. 监控焊接、开料、打磨等环节操作标准，强化质量管控，减少不良品产生； 3. 推进团队管理、人力配置与技能提升，保障人员稳定，落实日常沟通与协调； 4. 执行车间安全规范与5S管理，控制物料消耗与生产成本，及时处置突发状况； 5. 协同业务、品质等部门协作，持续优化制程流程，提高整体生产效能。

岗位职责： 1、全面负责生产部的日常管理工作，确保生产计划的高效执行； 2、制定和优化生产流程，提升生产效率和产品质量； 3、协调内部资源，解决生产过程中的突发问题，保证生产连续性； 4、监控生产成本，实施成本控制措施，提升经济效益； 5、领导团队建设，开展员工培训，提升团队整体业务水平。 任职要求： 1、具备丰富的生产管理经验，熟悉制造业生产流程，有日化产品生产经验优先； 2、优秀的团队管理能力，能够激励团队达成目标； 3、出色的沟通协调能力，能有效跨部门合作； 4、具备较强的问题解决能力，能在压力下作出正确决策； 5、对公司的业务有深刻理解，认同企业文化。

静电喷涂线招聘；搬粉工一名福利待遇好，要求熟练工联系张主任

具体要求： 1.工作经验：具有纸浆模塑或相关制造领域从业经历；具备1年以上生产班组管理经验者优先考虑。 2.技能要求：掌握纸浆模塑生产工艺及设备操作流程；具备生产排程、人员组织、品质管控等现场管理能力；能够及时处理生产过程中出现的异常情况；具备良好的团队沟通和跨部门协调能力；熟练使用基础办公软件。 3.工作职责：保障生产任务按计划准时交付，全程监控生产作业过程；确保产品品质达标；跟进设备保养工作，维持设备稳定运转；严格执行安全管理制度，杜绝安全事故；负责班组人员调度与岗位培训工作。 4.能够适应两班倒工作安排

1、工作经验不限； 2、有敬业精神、吃苦耐劳； 3、工作内容：负责来料检查、物料整理、车间内5S....

1. 会管人，有方法，负责任，思维敏捷。 2. 我们主要生产橡胶和塑料轮子。 3. 工厂约50人，6000平方。 4. 有橡胶生产车间与塑料车间。 5. 主要帮我管理好工厂的人员问题，去发现问题逐步解决，细心稳重。 6. 可以独当一面，执行力强，沟通能力强。

长白班.长白班 工作内容：招聘，负责办入职，办离职管理派遣工，整理资料。 待遇：底薪加提成， 月综合8000~12000上不封顶，不包吃住。 要求：25~45岁，有工厂普工工作经验，上下班自带电动车。

【岗位职责】 1. 全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动。 2. 下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度。 3. 跟踪生产情况、产品、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标。 4. 跟踪物料采购进度，协调仓储采购部门处理缺料、补料异常，确保生产物料齐套。 5. 统计生产数据分析，及时登记记录产线人员产出数据，统计生产损耗率，输出报表。 6. 及时对生产异常做出反应，发现问题及时跟踪，并提出合理化解决方案。 7. 参与提供生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；将局面全面扭转成计件或者包产利益分派个人。 8. 监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；以达到6S生产管理现场的完善工作。 9. 贯彻各项生产管理规章制度，对规章指挥，违章生产及事故负责。 10. 指导、监督所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据。 11. 组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。 12. 领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场正常生产，设备处于良好状态。 13. 参照以上调整：将目前局面扭转成计件或者包产到户！ 【岗位要求】 1. 教育背景：中专或者大学本科以上文凭。 2. 行业经验：三年以上日用品厂工作管理经验。 3. 需要有三年以上日用品厂家管理经验。 4. 需要有强硬的抗压心理素质。 5. 有良好的与人沟通技巧。 【福利待遇】 1. 有带薪年假。 2. 有绩效奖金。 3. 有住房补贴等。