年龄要求：25-45岁 学历要求：大专及以上 工作内容: 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 岗位性质:半客服半销售，多劳多得 薪资构成: 综合4000-10000以上，多劳多得，上不封顶(有责底薪+补贴+续费+二次开发提成。) 工作时间: 周一至周六上午8:15-11:00，节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇。

负责保单售后服务

江门蓬江区招聘健康财富规划师 要求：1.大专以上学历；2.本科优先；3.热爱大健康大养老事业；4.意向金融业务优先。 详情： 1.深耕大健康大养老产业； 2.VIP客户医疗协助； 3.专业规划客户养老及财富传承； 4.协助客户个税优化。 薪资福利:8000-25000元/月，设有季度旅游和年度奖金，公司负责购买养老险、医疗险、公积金，周六日双休！完善的福利，待遇+广阔的福利。 工作地址:江门市蓬江区分健威广场A座

负责保单售后服务

岗位职责及内容 保单定期检视： 主动联系客户，定期(如每年一次)对客户名下所有保单进行检视，分析保障缺口，出具简单的检视报告。 信息变更与保全服务： 指导并协助客户办理受益人变更，地址电话更新，缴费方式变更，保单贷款，红利领取等所有保全业务。 续期保费管理： 提前提醒客户缴费，跟进续期保费收缴，防止保单失效，并解释续保的重要性。 理赔协助服务： 在客户出险时，第一时间提供情感支持，并指导客户收集理赔资料，协助提交理赔申请，跟进理赔进度。 需求分析与加保建议： 基于客户家庭结构，财务状况，已有保障的变化(如生子，购房，升职)，分析其新的风险敞口，并提供专业的加保或产品优化建议。

年龄要求：25-45岁 学历要求：大专及以上 工作内容: 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 岗位性质:半客服半销售，多劳多得 薪资构成: 综合4000-10000以上，多劳多得，上不封顶(有责底薪+补贴+续费+二次开发提成。) 工作时间: 周一至周六上午8:15-11:00，节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇。

职位详情 一、岗位职责 1、对公司分配的孤单客户进行售后服务，例如:客户续期交费，生存金和红利领取，基础信息变更等。 2、对公司分配的客户定期做保单整理，公司福利礼品派发等。 3、定期通知并邀请客户参加公司各项回馈活动。 二、任职要求 1、男女不限，25-50岁，大专或以上学历(可接受应届毕业生)，经验不限。 2、身体健康，待人热诚，有良好的沟通能力。愿意学习，内驱力强，有较强的服务意识和团队合作精神。 3、个人征信记录良好以及最近三年里其中一年的年收入流水达6万或以上(以“个人所得税”APP系统查询的数据为准) 三、岗位福利 1星期一至星期六，上午8点15分至11点30分，下午灵活安排，弹性工作时间。 2、周六下午和周日休息，逢国家法定节假日休息。 3、底薪+绩效+奖金，薪资4000元起，上不封.….查看全部 员工福利： 全勤奖 底薪加提成 保底工资 绩效奖金 意外险

【中国人寿】 招聘岗位：保单服务专员 任职要求：21-55周岁，高中以上学历，身体健康，待人热诚，有良好的沟通能力，愿意学习，有较强的服务意识和团队合作精神。 岗位职责： 1、对公司分配的客户进行售后服务，例如：客户续期交费，生存金和红利领取，基础信息变更等。 2、对公司分配的客户定期云保单体检，公司福利礼品派发等。 3、定期通知并邀请客户参加公司各项回馈活动。 上班时间：周一至周六，上午8:15-11:30，其余时间灵活安排，周六下午至周日休息，逢法定节假日休息。 薪资待遇：底薪3000，底薪+绩效+奖金，上不封顶。 公司福利：定期举办旅游、聚餐、生日会等团建活动，医疗险、意外险、企业年金。 工作地址：恩平市金沙时代广场9楼中国人寿 有意向者点击下方电话联系！！！ 林彩凤

售后跟单【招募条件】 年龄：21岁～55岁 学历：大专及以上学历（优秀者可以放宽） 其他：有较强的沟通能力和应变能力；能够承受工作压力，吃苦耐劳。 【工作内容】 1：跟踪服务老客户（售后服务，通知续费，保全资料，理赔，邀约来公司参加活动） 2：可以拓展团队，做HR 3：有兴趣可以去考星级讲师（成为一名国寿导师） 【收入丰厚】 分公司，省公司，总公司三项底薪+其它津贴奖励，养老医疗，晋升后5000+ [爱心]欢迎自荐或转介 ️谢经理

薪资待遇：基本工资+提成+奖金，综合收入6000-8000元 每月提供100-200组客户资源，无需自主开发客户，不涉及电话销售，通过面对面沟通完成销售转化，客单价4000元，成交率稳定在25%-40%，月入过万轻松实现！ 工作地点：根据住址就近安排市内4S店，办公场所环境优越，全程室内作业，避免风吹日晒雨淋 一、岗位职责： 1、为购车及售后客户介绍非车险类金融产品，进行专业讲解并推动成交（客户资源由公司统一提供，入职前享受带薪培训） 2、维护与合作4S店的良好关系，建立优质客情，确保合作顺畅，提升个人业务转化效率 3、负责客户信息登记、系统录入、数量统计及每日数据上报 二、薪资福利： 1、无责任底薪3000-3500元，次月薪资依据上月业绩等级动态调整； 2、提成按阶梯式结算，比例5%-12%，业绩越高收益无上限； 3、整体月收入区间6K-8K，面谈能力强者可突破万元 三、培训与发展： 1、包含3天集中培训+11天理论与实操结合课程，配备专属导师一对一指导，培训期间正常发放薪资； 2、职业发展路径：销售顾问—销售经理—分公司总经理 四、岗位要求： 1、中专及以上学历（本科优先考虑），需持有毕业证书或可通过学信网验证； 2、性格外向积极，具备较强表达能力，有面销经验或愿意尝试面销岗位者优先； 3、服务意识良好，掌握基础沟通技巧与销售方法，热爱销售行业，学习适应能力强 在这里，你将收获： 1、舒适的办公空间，充满活力的团队氛围，日常娱乐丰富多样！ 2、全程带薪培训，准时下班，依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、产检假等福利，成为家人骄傲的存在！ 3、定期组织员工活动，团建形式新颖有趣，团队凝聚力强！ 4、企业深耕汽车后市场领域，总部位于上海，全国多省市设有分支机构，人脉网络遍布各地！

本公司是一家专业做五金产品厂家，现招模具师傅多名，要求：架模、调试、模具维修、模具组装。经验丰富 能解决生产中各种模具问题。上班地点：江门棠下江盛二路26号，工资8000-10000元。长白班，包食宿。联系人：易小姐：

18/小时，长白班 18/小时，长白班 上班第一天下班发饭卡 每周可借支500 做事非常轻松，加班多，工资高！长白班.坐班，普通工衣，工价18元/时，平均228至247元/天！ 江门电子烟厂，，。主全部坐班，单价18元/时，，包吃住，工时多，月平均工时320以上，综合工资7000左右，

✅恩平顺丰速运 岗位1：【恩平 顺丰收派员】直接点击拨打电话联系 薪资：4000 - 8000元/月 链接：井号://全江门/jsOY5Kmuexxm1Pg ————————————— 岗位2：【顺丰速运大件收派员（在恩平）】 薪资：6000 - 10000元/月 链接：井号://全江门/0yeKjCYmjbGwCCo ————————————— ✅豪域电子科技有限公司 岗位1：【专业功放装配工 2名】 有社保 薪资：4000 - 8000元/月 链接：井号://全江门/kOgJCXscjCd8HYl ————————————— ✅生生水族专卖店 岗位1：【送货安装员工】 节日福利 薪资：面议 链接：井号://全江门/oZxb0DI6vPL9McK ————————————— ----◆----◆----◆----◆----◆---- 看更多好工作请点击 井号：五邑招聘打听猫 如果您的亲戚朋友在，拉他进群，他会非常感谢你的。

没啥弯弯绕！日结 300-450 元，送蔬菜水果实打实给钱，电动车公司给你配，会骑车看导航就行，全市就近安排～

明天8点需要两个人卸货。卸米，16公斤一箱，一起157箱，，大概35块钱一个小时，保底100，卸完就可以走了。

职位描述 如果你已过25岁，拥有一定的社会阅历或行业经验，正在寻找一个能打破天花板、将个人能力系统性转化为事业资本的平台，那么这个机会正是为你而生。我们摒弃传统的销售员定位，旨在通过“企业家孵化计划”，培养一批懂经营、善管理、能引领团队的未来金融保险业高管。 职位定位：从“精英个人”到“团队领袖”的战略转型 您将不再仅仅是个人展业者。入职初期，公司会通过“双轨制”模式助您快速立足： 1. 个人专业线：以高净值客户财富管理师的身份，直接服务客户，建立专业品牌与高价值收入。 2. 团队发展线：从零开始，系统学习如何招募、选拔、培训、激励和管理自己的团队，构建持续发展的业务单元。 公司将为您的每一条发展路径提供专属资源和支持，目标是让您在18-24个月内，完成从个人贡献者到合格团队管理者的跃迁。 核心职责与成长路径 第一阶段：奠基期（约6个月） · 核心任务： mastering the basics & building your own brand。 · 深度专业培训：参与封闭式“菁英集训营”，学习顶尖的保险金融知识、法商智慧、资产配置逻辑及高客经营心法。 · 高价值客户实践：在公司提供的优质客源线索及导师辅导下，实践为企业家、企业高管等人士提供家庭财富保全与传承综合解决方案。 · 团队管理启蒙：初步学习公司的团队文化、增员模型及基本辅导技巧。 第二阶段：发展期（约6-12个月） · 核心任务： from solo player to team builder。 · 启动团队建设：在公司的标准流程和工具支持下，开始吸引和招募志同道合的合伙人，搭建自己的核心班底。 · 平行发展：在持续服务个人高端客户、获得可观佣金的同时，开始享受团队发展的管理津贴。 · 管理实战：在资深总监的指导下，进行小团队的日常管理、活动量管理和初级辅导。 第三阶段：成型期（12个月后） · 核心任务： establishing your own business within the giant。 · 独立团队运作：初步形成自己的团队文化和管理风格，能够独立规划团队业务节奏。 · 多元化收入结构：收入由“个人业绩佣金 + 团队管理津贴 + 团队业绩提成 + 各项福利奖励”构成，渠道多元化，增长潜力指数级放大。 · 参与公司管理：有机会进入经理人委员会，参与营业区层面的管理与决策，向更高阶的管理职位（部经理、区域总监）迈进。 任职要求：我们期待这样的您 · 基本条件：25-40周岁，大学本科及以上学历（条件优异者可适当放宽）。 · 经验背景（符合以下至少一项）： · 转业者：曾从事金融、法律、医疗、教育、企业管理、自主创业或资深销售工作，有良好的阅历和人脉积累。 · 破局者：在当前领域遇到发展瓶颈，渴望进入一个“收入无天花板、成长无边界”的行业。 · 归来者：有一定管理经验，寻求一个能将管理能力直接变现、自己当“老板”的平台。 · 核心特质： · 强烈的创业企图心与领导意愿，不甘于只做执行者。 · 出色的学习与认知能力，能快速吸收复杂知识并转化为专业输出。 · 优秀的人际连接与影响力，具备吸引和凝聚他人的潜力。 · 坚韧的品格与责任感，能面对挑战，并对团队成员负责。 我们提供的专属支持（远超普通岗位） 1. “企业家”启动方案： · 特殊财务补贴：针对菁英计划入选者，提供具有市场竞争力的 “职业经理人发展津贴” ，助力您平稳过渡。 · 高价值客户资源：定向获得公司高端客户沙龙、企业合作渠道等稀缺参与资格。 2. “一对一”的导师与教练体系： · 配备一位资深业务总监作为您的 “职业教练” ，全程辅导个人业务。 · 配备一位高级区域总监作为您的 “管理导师” ，传授团队经营之道。 3. 系统化的管理赋能课程： · 涵盖团队招募、绩效管理、培训体系搭建、领导力发展等全周期管理课程。 · 支持考取行业顶尖认证（如CICE、RFC、ChFP、CPA、律师资格等），费用补贴。 4. 顶级的事业发展平台与荣誉： · 快速晋升通道，管理职级晋升标准清晰透明。 · 享有公司 “企业家俱乐部” 成员权益，包括海外高端游学、顶尖商学院课程名额、专属养老社区入住权等。 · 参与集团层面的菁英管理人会议，与公司高层直接对话。 这不是一份简单的工作，而是一次 将自己重塑为“金融保险服务企业家”的战略投资。 我们邀请您，带着您的经验、见识和抱负，加入中国人寿这个巨大的平台。在这里，您的过去将成为宝贵的财富，而未来将由您亲手定义，并拥有一个组织的力量为您保驾护航。 --- 申请流程：简历筛选 → 初次职业访谈 → 菁英计划专场说明会 → 深度评估面谈 → 录取通知 → 入职集训。

岗位职责： 1. 拓展四川地区保险客户资源，重点开发本地潜在客户及人脉渠道 2. 全程跟进销售流程，包括商机对接、需求分析、方案推荐、合同促成及回款支持 3. 维护现有客户关系，提供持续服务与保险方案优化建议 4. 协同公司技术与产品团队，为客户定制企业级保险解决方案 5. 参与公司组织的销售培训与业务复盘，提升专业能力与业绩达成 任职要求： 1. 3年以上保险、金融或企业服务类销售经验 2. 大专及以上学历 3. 熟悉四川本地市场，在成都及周边区域具备稳定人脉资源 4. 具备较强商务沟通与客户需求转化能力 5. 具备目标导向意识，能确保3个月内达成5条有效商机及1单成交

岗位介绍： 1.服务公司VIP老客户，办理理赔、资料维护 等相关事宜; 2.为VIP老客户提供保险咨询，针对性设计个 人及家庭保险保障，再次开发老客户： 3.协助公司各类客户服务节活动，以及各类客 户旅游文化活动开展； 4.通过培训，不断提升自己综合能力，服务 VIP、高净值客户，向资深保险规划师和家庭 资产规划师发展. 任职条件： 1.学历要求：本科及以上学历，优秀者可放宽 至大专; 年龄要求：23-45周岁，优秀者可放宽； 2.专业不限，经济、金融、保险等专业优先; 3.身体健康; 4.思维活跃，具有较强的学习能力，沟通能 力强，有较强的服务意识和团队合作能力优 先

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

中国人寿招聘简章 工作内容: 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成: 底薪6000(补贴+全勤+续费提成。)新员工入职综合薪资8000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间: 9:00-17:00(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 入职公司购买商业五险"

8:30-21:00左右 15元/小时() 长期做优先，工作简单好做，服从安排自带餐具

参加会议兼职一个月12次，一周三次，一次1小时

显影作业员 视力良好，服从安排，踏实工作 薪资福利:6000 - 7000元/月 招工人数:2名 工作地址:广东省江门市新会区崖门新财富环保产业园208座

负责开拓销售渠道，挖掘新客户资源，推广公司发行或代理的金融理财产品

江门，蓬江区小学发文件袋 30元/小时 每天1小时 工作时间：16“30-18”30 第一阶段3天 学生成功入学，奖励小组100元，

储备人才，多名 退伍军

招工人一名，工作地址西台山联系方式

小市3号区 招钟点工 工作内容：工作简单，要求阿姨50岁以下 联系：陈先生

年龄要求：25-45岁 学历要求：大专及以上 工作内容: 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 岗位性质:半客服半销售，多劳多得 薪资构成: 综合4000-10000以上，多劳多得，上不封顶(有责底薪+补贴+续费+二次开发提成。) 工作时间: 周一至周六上午8:15-11:00，节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇。

一、岗位描述 1、根据客户需求提供专属投资规划，设计涵盖股票、基金、债券等金融工具的资产配置策略； 2、持续维护现有客户资源，深入洞察客户潜在需求，提升客户活跃度与业务贡献； 3、研读公司研究报告及市场动态信息，输出具有实操性的投资建议，独立完成投研分析内容撰写； 4、策划并主持线下投资交流活动，如专题讲座、策略分享会，传播专业投资观点； 5、运营线上投顾服务渠道（如财经内容平台、直播形式），拓展线上客户群体； 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，金融、经济、财务、管理等相关专业优先考虑； 2、必备条件：持有证券从业资格证、证券投资咨询资格证，具备两年以上证券行业工作经验； 3、分析能力：熟练掌握基本面与技术面分析方法，可独立开展行业研究与投资组合策略制定； 4、沟通能力：具备公众演讲与培训授课经验，能通俗化讲解复杂金融知识； 5、新媒体能力：熟悉新媒体内容创作，拥有短视频制作或直播运营经验者优先，具备个人品牌影响力者更佳； 6、抗压性强，适应高强度工作节奏，能够同时高效服务多位客户； 7、恪守职业操守，无任何监管机构处罚记录。