工作职责 1、负责所辖区域客户的日常维护及订单全流程跟进； 2、拟定销售策略与执行方案，确保销售目标达成； 3、协助发掘潜在业务机会，推动市场占有率提升； 4、参与售后支持工作，具备一定分析判断力，及时向管理层传递客户反馈信息； 5、定期与客户交流，掌握其需求变化，提供针对性专业建议； 6、汇总客户资料与市场动态，跟踪行业技术进展及竞争对手情况，按时提交分析报告。 任职要求 1、本科及以上学历，具备英语应用能力及PPT汇报能力，有销售或技术相关背景者优先； 2、工作经验不限，具有2年以上销售工程师岗位经验者优先； 3、具备优秀的沟通表达、销售技巧、商务谈判及市场拓展能力，能独立应对问题并解决，熟悉销售数据分析； 4、工作认真细致，抗压能力强，具备团队协作意识。热爱销售岗位，责任心强，性格外向，积极自信。

岗位职责： 1. 负责直流无刷电机的销售工作，包括客户开发与拓展、市场调研及竞争对手分析； 2. 制定销售策略和计划，完成销售目标； 3. 维护和增强与客户的业务联系，提供专业的产品知识和销售服务； 4. 跟踪市场动态，及时反馈客户需求，协助产品改进和优化； 5. 协助销售团队进行产品宣传、推广活动，参与销售培训和会议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2. 对直流无刷电机市场有一定的了解和兴趣； 3.有在像日产电产、中山格智美、东莞国梦等电机厂工作经历优先； 4.对空气净化器、风扇等市场熟悉者优先； 5.具有较强的市场分析、营销、推广能力； 6. 良好的团队合作精神和独立工作能力； 7. 有责任心，能承受工作压力。

元器件销售工程师 岗位职责： 1．负责大客户的开发和维护（拓展拜访）； 2．定期制定和执行市销策略与计划，盘点自己的客户信息，通过电话、拜访、招投标等方式寻找销售机会，促进成交； 3．协调内部资源，确保大客户的相关业务顺利开展，包含售前、售中和售后的处理环节； 4．参与行业调研和分析，为公司决策提供市场情况信息。 任职要求： 1．有2年销售相关的工作经验，有1年以上面销经验者优先； +20 2．有韧性、有较强的抗压能力、目标意识和责领求职币当； 3善于与人沟通，有一定的客户管理维护能力，能抓住用户痛点，共情能力强。

薪资待遇：底薪（10K以上，根据面试表现确定）+提成（具体面议） 主要工作职责： 1. 深入了解并掌握公司产品在技术开发、质量管控及产业链上下游协作等方面的相关知识。 2. 独立开展客户拜访与接待工作，维护并拓展客户内部多层级关系，及时掌握客户项目进展，积极争取新项目合作机会。 3. 主导跨部门协作，高效协调资源，快速响应客户日常各类需求与问题。 4. 定期向销售总监汇报客户开拓情况、项目执行进度及销售目标达成进展。 5. 负责所辖客户的应收账款跟进与库存管理，落实交易过程中的风险防控措施。 任职条件： 1. 本科及以上学历，具备2年以上销售岗位经验，有显示屏、背光源行业背景者优先。 2. 拥有所属行业重点客户开发经历，具备出色的商务沟通技巧和服务意识，熟悉商务礼仪，逻辑思维清晰。 3. 熟悉常见商务合同条款，具备较强的风险判断能力，能在提交内部审批前识别潜在风险，并与客户协商优化条款。 4. 具备成本控制意识，了解企业运营中涉及的基础财务、关务及物流相关知识。 5. 具备优秀的组织与协调能力，面对品质、交付等异常状况时，能快速整合内外部资源，推动达成客户满意的结果。 6. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。 7. 英语或日语听说读写熟练者优先考虑。 【福利待遇】 1、上班时间：上午/8:00-12:00；下午/13:30-17:30； 2、食宿方面：提供食宿，宿舍配备热水器和空调！ 3、社会福利：缴纳五险一金，享有国家规定各项带薪休假！ 4、休闲活动：发放节日礼品、生日福利，组织多样化的年会活动！ 5、办公环境：同事关系融洽，工作氛围轻松，团队状态积极向上！

负责公司中高功率激光切割机/切管机的安装、调试交付及售后维修工作。 任职要求 1、大专或以上学历，应届毕业生亦可，公司提供系统化培训； 2、机电一体化、机械、电子类及相关专业背景； 3、能接受中长期出差安排； 4、具备识读电路原理图与电气接线图的能力； 5、动手能力强，执行力佳； 6、有设备装配经验者优先录用

岗位职责： 1.负责公司产品及相关应用在售前与售后阶段的技术支持与服务工作，包括与客户开展技术沟通、制定项目实施方案等； 2.负责项目现场设备的安装、调试、验收以及客户培训等相关项目执行任务； 3.负责客户在使用产品过程中遇到各类技术问题与故障的排查与解决； 4.承担项目运行期间的基础运维保障工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气自动化、计算机软件、通信工程等相关专业优先； 2.具备一年以上项目实施或售前/售后技术支持相关工作经验； 3.具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，具备一定的实操能力； 4.具有较强的团队协作精神和客户服务意识； 5.能够接受全国范围内一定程度的出差安排。

岗位职责 一、技术方案支持 1. 协同销售团队，深入分析客户在网络安全方面的实际需求，提供针对性的安全解决方案（如防火墙、EDR、SOC、零信任、数据安全等）。 2. 编制技术方案文档、投标材料（RFP/RFI）、产品说明文件及行业应用案例，保障方案的技术专业性与市场竞争力。 3. 参与客户技术沟通、产品展示及POC（概念验证）实施，及时回应客户提出的技术问题。 二、市场与产品支持 1. 关注网络安全领域的发展动态（如云安全、威胁识别、合规性安全等），分析竞品技术特点，持续完善公司解决方案。 2. 配合市场部门组织技术交流会、行业展览及客户培训活动，增强公司在行业内的技术影响力。 三、客户需求管理 1. 与客户IT及安全相关部门保持沟通，识别潜在安全风险，并提出可行性改进建议。 2. 汇总客户使用反馈，推动产品研发团队完善和优化安全产品功能特性。 四、跨团队协作 1. 联动售前、销售、研发与售后团队，确保项目各阶段高效衔接与顺利落地。 2. 支持销售团队制定技术层面的推进策略，提升项目中标概率。 任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历，计算机科学、信息安全、网络工程等相关专业优先考虑。 2. 技术能力 掌握主流网络安全技术，包括防火墙、IDS/IPS、SIEM、EDR、漏洞管理、数据防泄漏（DLP）等。 熟悉网络安全合规标准，如等保2.0、ISO 27001、GDPR、NIST CSF等。 具备基础的网络攻防知识，有渗透测试、漏洞扫描、系统安全加固经验者更佳。 熟练操作Wireshark、Nmap、Metasploit等常用安全工具者优先录用。 3. 经验要求 三年以上网络安全行业工作经验，具备售前技术支持、安全咨询服务或安全运维经历者优先。 拥有大型企业、金融、政府、运营商等行业项目实践经验者更受青睐。 4. 软技能 具备良好的表达与沟通能力，能够清晰传递技术内容。 逻辑清晰，能快速把握客户需求并输出匹配的解决方案。 具有较强的团队合作意识，可接受短期出差安排。 5. 加分项 持有CISSP、CISP、CISA、Security+等专业认证者优先考虑。

一、岗位职责 1）通过电话沟通、参加展会、实地拜访等方式开拓客户资源，进行线下客户面谈，完成公司产品包括电线电缆、精密电子线、伺服线、新能源产品线等的销售与推广工作。 2）结合客户需求，提供准确、专业的技术参数及产品信息咨询服务。 3）持续维护客户关系，深入了解客户潜在需求，提供针对性的产品方案讲解，推动合同签订。 4）执行上级安排的其他相关工作任务。 二、任职资格 1）年龄25-40岁，高中及以上学历，自带车辆者优先考虑。 2）具备1年以上面向B端客户的线下开发经验，有工厂类客户面对面洽谈并促成成交的实际操作经历者更优。 3）具有工业自动化领域客户拓展经验者优先录用。 4）工作责任心强，具备主动学习意识，服务意识良好，擅长人际交流与团队协作。 三、福利待遇 1）薪资结构：底薪5000-6000元+提成 2）试用期为3个月，期间缴纳社保，提供车辆补贴。 3）工作时间：上午9点至下午6点，享有国家规定的法定节假日。

岗位职责： 1. 负责公司产品/解决方案的市场推广与客户销售工作，完成个人销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品技术讲解与应用方案建议 3. 参与项目对接、合同谈判及售后协调，推动项目落地与回款 4. 维护现有客户关系，挖掘二次销售及转介绍机会 5. 定期反馈市场信息、竞品动态及客户意见，协助优化产品与策略 任职要求： 1. 具备销售工程师相关工作经验，行业背景不限，有半导体电子产品从业经验、IT或方案开发经验者优先 2. 具备良好的沟通表达与技术理解能力，能快速学习产品知识并面向客户清晰呈现 3. 目标导向，抗压能力强，具备独立开拓客户与推进项目的能力 4. 学历不限，大专及以上学历优先 5. 适应短期出差，具备基本办公软件及CRM系统操作能力

岗位职责： 1.主动寻找潜在客户，收集并整理客户基础信息，录入CRM客户管理系统； 2.获取目标客户核心联系人的联系方式，建立并保持有效沟通； 3.挖掘客户产品需求，识别合作机会，清晰传递公司产品价值，推动达成合作；完成客户开发业绩指标； 4.深入服务客户，提升客户采购占比；达成月度销售目标； 5.持续维护客户关系，保障订单稳定，防止被竞争对手替代；实现年度销售任务； 6.协同团队完成：产品选型支持、订单跟进、样品管理、发货安排、账目核对及回款等全流程客户服务工作； 任职要求： 1.本科及以上学历，具备2年以上销售岗位工作经验； 2.为人诚信，积极进取，执行力高，责任心强，能承受工作压力，具备良好的自我驱动能力； 3.热爱销售工作，富有销售热情，具备出色的沟通技巧和灵活的应变能力；

招打五线抄更。东坑富源路46号3楼。

明天早上9点钟之前到工地门口，到定位来两个兄弟，用电板手，拆那个办公室的主机电路版。每个人。按件算，一个电脑主机7块钱。多劳多得。每天日结。一天平均下来可以搞到200多块钱，工资和杨师傅对接

惠州市惠城区招装修木工

惠州市惠城区招工地小工/杂工，帮忙去安装座椅套，总共64套，2个人做，大概半天就可以做完

招聘：（蕉田鞋厂急招） 衣车：2名 折面: 2名 面部管工电话:

岗位职责 1. 负责产品的市场拓展、销售推广及客户管理工作，制定个人销售计划，完成销售业绩指标； 2. 独立开展目标市场调研、潜在客户挖掘与精准开发，维护老客户关系，提升客户合作粘性与复购率； 3. 熟练掌握公司产品核心技术、性能优势及应用场景，面向客户开展专业的产品宣讲、方案讲解与技术交流； 4. 跟进销售项目全流程，包括客户洽谈、合同签订、订单跟进、售后对接等，保障合作顺利推进； 5. 及时反馈市场动态、客户需求及竞品信息，为公司产品优化与市场策略调整提供有效建议。 任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限，市场营销相关专业优先； 2. 年龄要求：25-35周岁，形象气质良好，具备得体的商务沟通素养； 3. 职业素养：热爱销售行业，工作积极主动、责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作意识； 4. 核心能力：拥有独立开拓市场、挖掘客户资源的能力，擅长商务谈判与客户维护；具备优秀的语言表达能力，能够清晰、专业地完成产品宣讲与方案推介； 5. 经验要求：有产品销售经验者优先，优秀应届生可酌情考虑。 薪资福利 1. 薪资体系：基本薪资+业绩提成+奖金上不封顶，多劳多得； 2. 社保保障：正式入职即缴纳五险，保障员工合法权益； 3. 工作时间：标准八小时工作制，周末双休，法定节假日正常休息，作息时间规律； 4. 职业发展：完善的岗前培训、产品培训与销售技能培训，清晰的职业晋升通道，助力员工成长。

岗位职责： 1、负责指定区域医院手术跟台或销售工作，确保公司销售目标的达成； 2、维护和拓展客户关系，对接临床解决相关技术问题，提升市场占有率； 3、手术结束及时对账，确认耗材用量，更新院区库存，跟进开发票及医院回款； 4、熟悉公司产品，参与厂家组织的相关产品培训，经销商跟台培训等； 5、相关的Office办公能力，配合处理公司流程化办工的相关文件制作，上传工作； 6、负责对客户，运营及销售团队的产品应用培训； 7、完成领导交待的其他工作。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，护理、临床类医学专业优先考虑； 2、熟练掌握基础医学知识，并熟练操作医疗器械； 3、对医疗行业有相关了解，有跟台经验优先考虑； 4、熟练使用办公软件，较强的数据分析能力； 5、良好的跨部门及客户沟通能力，能适应短期出差； 6、有责任心，良好的团队合作精神以及自主学习能动性。

能力要求： 1，客户开发，市场维护。有较高的谈判技巧。 2，能经常出差。250元/天补助。 3，自带小车，有C1证。2元/公里补贴。 4，其他丰厚奖励+分红。 5，面试地点在锐丰中心3栋828，工作地点在黄埔区永和街道来安三街协飞物流园二楼。 6，应届生优先考虑。 7，熟悉塑胶者优先考虑。 8，30岁以下者优先考虑。 9，有电话销售经验者优先考虑。 10，有保险，跟单类经验者优先考虑。 11，对珠三角地形熟悉者优先考虑。 12，薪资面谈。高底薪+高提成。 岗位职责: 1，寻找客户，预约客户，拜访客户。 2，负责接听客户打来的咨询、订货电话，要有亲和力，洞察力，沟通能力强，头脑灵活，善于把握机遇，可以熟练运用销售技巧，有比较高的谈判能力，通过与客户良好沟通取得订单，独立完成公司分配的销售任务。 3，能接受不定时珠三角和全国各地出差。有较强环境适应能力。 4，有抗压能力。能在未完成销售任务的情况下自省自强，反思问题，分析问题，解决问题，从而信心满满迎接新的挑战。 5，创新意识强，有系统的销售和管理理念，能根据不同的客户制定不同的销售策略，以用户为核心，用心服务客户。

岗位职责： 1.负责公司科学仪器，医疗设备等等的售前技术支持与客户技术沟通 2.深入了解客户需求，提供针对性技术方案建议并参与招投标技术文件编制 3.配合销售团队完成客户拜访、产品演示、技术答疑及样机测试支持 4.协同售后团队推动项目落地，跟踪交付进度并反馈市场技术需求 5.定期整理行业竞品技术动态与客户应用案例，助力产品优化与市场策略制定 任职要求： 1. 具备销售工程师相关工作经验，熟悉B2B技术型销售流程 2.专业背景匹配岗位所属行业（如机械、电气、自动化、计算机等），能快速理解技术要点 3. 具备良好的逻辑表达与跨部门协作能力，可独立面向客户开展技术交流 4.学习能力强，适应短期出差，有工业领域客户资源者优先 5. 持有相关职业资格证书或PMP/软考中级以上证书者优先

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作 2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系 3. 完成销售目标，定期汇报工作进展 4. 收集市场反馈，了解客户需求与竞争动态 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 有较强的抗压能力与目标达成意识 3. 能适应灵活的工作节奏，积极主动开展工作 4. 具备基本的市场敏感度和客户洞察力

岗位职责： 1、根据月度维修翻新计划对客户退回产品进行维修或翻新处理 2、确认客退产品的异常情况，判定责任归属为客户或KH方 3、初步分析问题原因并完成责任划分 4、按照产品最新订单的技术标准与规格要求实施维修或翻新 5、对维修及翻新后的产品执行全功能测试和外观质量检查 6、依据当前订单的包装材料规范完成产品包装作业 7、整理并记录拆卸下来的不良物料明细（纸质文档） 8、每日准时提交维修过程记录报表 9、完成上级交办的临时工作任务 10、负责作业现场5S的执行与日常维护 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、电子技术类相关专业； 3、具备1年以上售后维修工作经验。

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

一、岗位职责 1. 非纯电销模式，无需高频外呼，日均电话沟通10-15通，客户资源由公司精准分配，主要通过电话结合微信进行沟通维护，推动客户成交。 2. 借助公司线上投放获取的实时咨询客户，根据客户实际情况提供专业法律相关服务，深度了解客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，促成合作达成。 二、薪酬福利： 1. 无责任底薪3800元+提成+社保+绩效奖金+额外奖励 2. 公司统一配备工作手机+工作专用微信+律所企业微信账号，无需个人承担任何设备或软件费用。 三、岗位要求： 1. 具备完善的岗前培训机制，零经验也可快速上手，只要愿意学习，就有机会超越资深员工。 2. 具备良好的语言表达能力、临场应变能力及抗压能力。 3. 性格外向，乐于人际交流，有耐心，擅长倾听，具备主动学习意识，持续提升服务专业度。

招聘岗位：锂电池销售专员（5名） 我们是谁？ 我们是锂电池贸易企业，拥有实体仓库，货源稳定，品类齐全。我们坚持诚信经营，致力于为客户提供可靠的电池产品和专业的服务。团队氛围简单务实，拒绝复杂内耗。 岗位职责： 负责锂电池产品的销售与推广，自主开发新客户，完成销售目标。 通过公司提供的标准化方法（以微信社交营销为主）进行客户开拓与维护。 对接客户需求，进行报价、洽谈、合同跟进及售后服务。 严格执行公司销售流程，协同仓库完成订单交付。 我们希望你： 学历经验不限，无经验者可培训，但必须踏实、有强烈的赚钱欲望。 具备良好的沟通能力和服务意识，学习能力强。 高度服从公司管理与流程，执行力强，有团队精神。 为人诚信，有责任感，认可“挣安心钱、长久钱”的理念。 我们为你提供： 有竞争力的薪酬：底薪（2000元） + 高额销售提成，收入上不封顶。 稳定的生活保障：公司提供住宿，解决后顾之忧。 系统的带教培训：从产品知识、客户开发到成交技巧，老员工一对一带领入门。 规范的平台支持：公司提供成熟销售方法、客户资源积累工具（如工作手机）及清晰的晋升通道。 透明的管理制度：拥有公平、透明的提成与奖励制度，确保劳有所得。 应聘方式： 如果你渴望一个凭本事挣钱、制度清晰公正的平台，欢迎加入我们！

接待面销，无需电话沟通，无需外出开拓客户，专注接待到店客户 合作4S店资源丰富，覆盖国产、合资及高端品牌为主，根据个人谈客特点合理分配驻点门店 一人负责一家门店 一、主要工作： 1、专职驻店开展面对面销售，采用顾问式服务模式推进成交 2、派驻于合作4S店内，主推汽车延保产品（即延长车辆质保期限） 3、日常维护与门店的良好协作关系，提升客户转介绍精准度，持续优化个人转化率 二、薪资福利： 1、无责任底薪3500-4000，依据业绩表现动态调整； 2、提成按阶梯式结算，比例5%-12%，上不封顶； 3、月综合收入普遍过万，面销能力突出者可达25K-50K 4、额外享有多种团队激励奖金； 三、培训与发展： 1、2天集中入职培训+12天下店实践，配备专属导师一对一指导，全程带薪学习； 2、晋升路径清晰：销售顾问→销售经理→分公司总经理 四、岗位要求： 1、中专及以上学历，需提供毕业证书或学信网可查证明 2、性格外向积极，具备良好表达与沟通能力，有面销经验或渴望尝试面销岗位 3、自律踏实，积极进取，热爱销售行业，具备较强学习能力 五、福利待遇： 1、无责底薪+高提成+日常现金奖励，月均收入1W+，优秀者可冲刺25K-50K 2、缴纳五险一金、提供年度体检、定期组织团建活动、享受带薪年假、产假、产检假等 3、新人成长支持：系统化岗前培训+成熟导师带教+内训师全程跟进+销售经理实时辅导 4、双通道发展路径：可选择深耕销售精英方向（接触多类品牌车型），或转向销售管理方向发展

1、业绩目标：完成个人销售指标及利润目标。 2、客户管理：开展企业客户的开发与日常维护，构建稳定持久的合作关系。 3、项目推进：参与招投标流程、商务谈判及项目跟踪，推动项目顺利实施。 4、资源协同：协调厂家、售前技术及供应链等资源，保障项目成功签约与交付。 任职要求： 1、学历要求：全日制大专及以上学历，专业不限。 2、工作经验：三年以上B端销售经验，有计算、安全、网络、存储类项目落地经历者优先。 3、专业技能：具备大客户开拓与维护能力，熟悉投标流程并能独立操作。 4、综合能力：具备较强的学习力、沟通协调能力及目标导向意识。

岗位职责： 1.通过微信渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2.熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.无责没业绩压力，时间自由 任职要求： 1.表达清晰 2. 能接受学习快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用手机主流社交工具 5. 无经验者可接受培训，学历不限

大专及以上学历，20岁以上，能吃苦耐劳，善于交流，有电子零部件销售经验，有显示屏相关产品销售经验的优先。基本工资+提成。可惠州、深圳、杭州选择工作地点。

高薪高薪！！！助理8-12K（保底7K） 职位描述：保底6900+绩效提成，多劳多得 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 任职要求： 1、中专及以上，办公软件熟练；24-32周岁，92-02年，形象气质佳，普通话标准； 2、具有开拓精神和职业素养，具备市场洞察力、社交能力； 3、保持良好的心态和规范的行为，具备良好的应变能力，能妥善处理突发事件； 4、对公司事业、客户、员工有责任心，诚信务实，抗压能力及执行能力强。 职位类型：销售助理