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电子工程师
6000-12000元/月
电子工程师3-5年本科
招聘信息:电子工程师(2名) 工作地点:广东省惠州市惠城区小金口 职位描述: 1.负责电子产品的研发与设计,包括但不限于: ◦电源适配器开发(AC/DC、DC/DC等) ◦智能开关(IoT开关、蓝牙/Wi-Fi控制模块)开发 ◦开关电源、LED驱动电源等电源类产品开发 2.参与项目全周期管理,包括原理图设计、PCBLayout、样机制作、调试及量产支持。 3.协助解决生产中的技术问题,优化产品性能与成本。 4.编写技术文档(BOM、测试规范、设计报告等)。 任职要求: 1.专业技能: ◦熟悉模拟/数字电路设计,具备电源类产品(如适配器、充电器、LED驱动电源)开发经验。 ◦精通常用拓扑结构(反激、LLC、Buck/Boost等)及元器件选型。 ◦熟练使用PCB设计工具(AltiumDesigner、PADS等),具备EMC/安规设计经验者优先。 ◦了解智能开关开发(如MCU编程、线通信协议:Wi-Fi/蓝牙/Zigbee)。 ◦熟悉常用测试仪器(示波器、电子负载、频谱仪等)。 2.基本要求: ◦本科及以上学历,电子、电气、自动化等相关专业(经验丰富者可放宽)。 ◦3年以上相关领域工作经验,有独立完成项目的能力。 ◦良好的团队协作和沟通能力,责任心强。 加分项: •熟悉嵌入式系统开发(STM32/ESP32等)。 •了解能效标准(如DoE、CoC、能源之星)及安规认证(UL、CE、CCC)。 薪资待遇: •工资面议(根据经验及能力评估,提供行业竞争力薪资)。
pe电子工程师
1-1.5万元/月
电子工程师3-5年本科示波器家电
工作内容: 1.负责产品电子部分组装工艺的编制、优化与完善,并输出相关工艺文档;依据产品规格及设计需求,制定测试工艺流程并完成相应文件。 2.针对生产过程中出现的电子功能与性能异常进行分析与处理,结合根本原因制定纠正与预防措施(CAP),在确保产品质量的基础上提升组装及测试环节的工艺效率。 3.根据产品测试需求,设计并制作配套的测试工装设备。 4.参与电子/电器类零部件的规格确认及其性能验证与承认工作。 任职要求: 1.熟练掌握AutoCAD等绘图工具用于测试治具设计,能熟练使用Excel、Word等办公软件。 2.了解ISO9000质量管理体系;具备运用各类分析工具对制程异常进行排查、跟踪与解决的能力,可有效推动产品品质与良率的持续改善。 3.有3年以上家电行业PE电子工程师经验者优先考虑。 4.能熟练操作示波器等常规电子测试仪器。
电子工程师
6000-12000元/月
电子工程师3-5年本科
招聘信息:电子工程师(2名) 工作地点:广东省惠州市惠城区小金口 职位描述: 1.负责电子产品的研发与设计,包括但不限于: ◦电源适配器开发(AC/DC、DC/DC等) ◦智能开关(IoT开关、蓝牙/Wi-Fi控制模块)开发 ◦开关电源、LED驱动电源等电源类产品开发 2.参与项目全周期管理,包括原理图设计、PCBLayout、样机制作、调试及量产支持。 3.协助解决生产中的技术问题,优化产品性能与成本。 4.编写技术文档(BOM、测试规范、设计报告等)。 任职要求: 1.专业技能: ◦熟悉模拟/数字电路设计,具备电源类产品(如适配器、充电器、LED驱动电源)开发经验。 ◦精通常用拓扑结构(反激、LLC、Buck/Boost等)及元器件选型。 ◦熟练使用PCB设计工具(AltiumDesigner、PADS等),具备EMC/安规设计经验者优先。 ◦了解智能开关开发(如MCU编程、线通信协议:Wi-Fi/蓝牙/Zigbee)。 ◦熟悉常用测试仪器(示波器、电子负载、频谱仪等)。 2.基本要求: ◦本科及以上学历,电子、电气、自动化等相关专业(经验丰富者可放宽)。 ◦3年以上相关领域工作经验,有独立完成项目的能力。 ◦良好的团队协作和沟通能力,责任心强。 加分项: •熟悉嵌入式系统开发(STM32/ESP32等)。 •了解能效标准(如DoE、CoC、能源之星)及安规认证(UL、CE、CCC)。 薪资待遇: •工资面议(根据经验及能力评估,提供行业竞争力薪资)。
电子研发工程师
1.2-2万元/月
电子工程师5-10年大专设计研发测试结构设计消费电子产品
岗位内容: 1. 负责高性能电子产品的开发、实现与测试工作; 2. 主导产品全生命周期管理,涵盖研发、测试、生产及售后支持环节; 3. 分析并解决产品在各阶段出现的技术难题; 4. 为客户提供专业技术支持,保障客户使用体验与满意度; 5. 持续优化工作流程,提升产品质量与研发效率。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电子工程或相关专业背景; 2. 具备至少5年电子产品开发相关工作经验; 3. 熟悉电子产品的制造与测试流程,实践经验丰富; 4. 薪资面议
CAM与IM技术工程师
6000-10000元/月
电子工程师1-3年中专/中技Genesis
我司为专业HDI板制造企业,MI、CAM与QAE分设为三个独立工作小组,现有MI组、CAM组、QAE组人员规模近50人,主要产品为2阶HDI板,产品类型属手机类线路板。公司配备专职脚本开发团队,产线自动化水平较高。 1、具备MI审核/CAM审核/QAE审核岗位3年及以上相关工作经验; 2、掌握多层板或HDI板生产工艺流程; 3、熟练操作GENESIS软件; (班别含早班、中班,每月休息4天,提供免费食宿) 每周一至周六上午08:00~17:00接受面试,有意且符合条件者请先电话预约,随后直接来厂参加面试!
lcm电子工程师
1.2-1.8万元/月
电子工程师3-5年高中电子工艺工程师PADSAD
岗位职责: 1.独立完成LCM模组的全流程设计工作【包括结构(CAD)、硬件(AD/PROTEL/PADS)、软件调屏及测试程序输出】 2.参与LCM产品的测试与验证,保障产品性能与质量符合标准; 3.协同跨部门团队推进LCM项目,确保项目按计划顺利交付。 任职要求: 1.具备3年以上显示模组电子或结构开发相关工作经验 2.具有较强的技术问题分析与解决能力,可独立应对各类技术挑战; 3.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能与生产等相关职能部门高效配合;
PE工程师
1.3-1.8万元/月
电子工程师3-5年大专PCB设计DIPPE工程师
招聘要求: 1、大专以上学历,专业不限,电子类相关专业优先考虑。 2、具备3年以上电子厂PE或NPI相关工作经验。 3、有PCBASMT、DIP制程实际经验者优先。 4、具有工业类PCBA产品制程经验者优先。 岗位职责: 1、参与新产品导入过程中的评审工作,开展可制造性分析与评估。 2、主导产品优化与创新项目,评估改善方案的可行性,协同生产技术及品质部门推动改善措施落地执行。 3、针对制程异常、质量缺陷及客户反馈问题进行调查与分析,制定并落实有效的纠正与预防措施。 4、负责产品工时的核算与预估,持续提升生产效率与产线产能。 5、统筹管理生产所需资料及工艺技术文件的编制与更新。
PlE工程师
9000-14000元/月
电子工程师3-5年大专耳机,PCB设计电路设计CAD
PIE/NPI工程师具备条件: 1. ,,大专以上文化程度,专业:机械/电子/自动化应用。 2.掌握机械设计软件、office办公等相关软件; 3.五年以上TWS蓝牙、头戴耳机、蓝牙音响行业生产技术岗位工作经验 4、熟悉新产品导入流程,有5年以上PIE或NPI岗位任职工作经验, 5、熟悉产品异常分析及改善对策制定与实施流程, 6.熟练操作调试耳机生产测试仪器/设备(如CRY6151/指南测控系统/自动焊锡机/三轴自动锁螺丝机) 7.熟知电子/电路原理常识,熟悉塑胶产品注塑工艺,
电子工程师
1.2-1.8万元/月
电子工程师3-5年大专无线耳机,蓝牙耳机,降噪耳机电子线路开发熟悉机械设计软件,二三维制图耳机设计
1.熟悉无线耳机,蓝牙耳机、降噪耳机、蓝牙音响等电子线路开发。、普通音箱调音。 2、熟练应用机械设计软件,二维三维制图。 3、从事电子设计5年以上工作经验。 4、从事蓝牙耳机设计3年以上工作经验。 该职位所属开发部,招聘2人,
电子研发工程师
1.5-2万元/月
电子工程师3-5年大专CAD
岗位职责: 1、依据客户具体需求,制定符合要求的产品结构设计方案; 2、主导产品初期设计方案的分析与评估,协调相关人员开展方案研讨; 3、负责电池pack结构设计及工艺规划,完成尺寸与公差标注,编制初步BOM清单; 4、负责样件下发打样,跟踪加工进度,并参与样品验收确认工作; 5、持续进行结构优化,推动产品向可量产化方向改进; 6、负责试产阶段的准备工作,跟进试产过程并解决出现的技术问题; 要求: 1、掌握PACK工艺流程及相关工程技术。 2、了解三元材料体系,熟悉磷酸铁锂技术路线。 3、熟悉方形铝壳、聚合物、圆柱电芯的PACK组装工艺。 4、具备2年以上锂电池PACK企业技术岗位经验,拥有成本核算能力,能独立开展电池结构件的成本评估,具备锂电pack工艺管理经验,可独立完成新产品的工艺流程搭建。
打包分拣快递拣货员有提成免费培训包住20人以上完工结算兼职假期工
招聘岗位】:打包,拣货,分拣员,发货,收货等 【薪资】小时工210-240/天 【岗位要求】:男女不限,无硬性学历要求,18- 45岁 吃苦,耐劳,配合现场工作,身体健康, 无犯罪记录 【工作时间】:8-20点,长白班,两班倒自选 每天10-12小时,吃饭休息2小时 食宿:包住有餐补,4~6人间,空调房、独 立洗手间 其他福利:可借支、年终奖、过年值班 奖等。
工厂焊工餐补高温补贴包住夜班补贴20人以上月结
集装箱厂大量招聘焊工学徒,带薪培训,油漆,打砂工也要,工资9000~12000/月,普工9000~10000/月,年龄20~49岁,身体健康,吃苦耐劳,干活在东莞凤岗,惠州惠阳。
惠州惠东县招工地小工/杂工
小工5-14天1-2人
惠州市惠东县招工地小工/杂工2个人做五六天工工资日结
惠州 惠东县
6月11日 12:36拨打电话
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
组装工包住包吃保险餐补20人以上月结恒温车间坐班流水线电子电器熟悉流水线无纹身
学生看过来!暑假不用在家闲着! 正规电子厂大量补人,短期可做、开学随时走! 薪资高、工时稳,纯坐班轻松岗 包吃包住,空调宿舍,环境超好 16岁以上即可,无需经验、上手就会 学生专属政策,全部人走账清,绝不拖欠 不用熬夜受累,都是简单手工活 挣学费、买手机、攒零花钱首选! 名额马上满! 想来的直接私信我,秒安排入职
电子工程师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责电子电路的设计、调试、测试及优化,确保产品性能稳定可靠 2. 编制技术文档,包括原理图、BOM表、测试报告及工艺指导文件 3. 主导或参与新产品开发项目,协调研发、生产与品质部门推进落地 4. 解决产线及客户端反馈的技术问题,提供快速有效的技术支持 5. 指导初级技术人员,参与技术标准制定与团队能力建设 任职要求: 1. 学历不限,电子工程、自动化、通信等相关专业优先 2. 具备电路工程师/技术员相关工作经验,熟悉模拟/数字电路设计与分析 3. 熟练使用AD、PADS等EDA工具,掌握示波器、万用表等常用仪器操作 4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力,责任心强,注重细节 5. 有PCB Layout经验或项目管理经验者优先
电子工程师 急招
6000-8000元/月
电子工程师经验不限大专JavaC语言电子工艺工程师
岗位职责: 1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化 2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证,解决开发过程中的技术问题 3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,确保研发资料完整规范 4. 配合结构、软件及生产部门完成样机试制与量产导入 5. 跟踪行业新技术动态,参与元器件选型与成本优化工作 任职要求: 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限 2. 具备电子电路设计与调试经验,熟悉常用仪器设备操作 3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具 4. 了解EMC/EMI设计规范及常见整改方法 5. 具备良好的逻辑思维能力、沟通协作意识和责任心
电子工程师5-10年本科电子信息自动化通信工程计算机数学物理
工作职责 : 1. AI架构顶层设计与规划; 2. 技术选型与落地,结合视听场景输出高可用技术方案; 3. 团队与技术管理,带领人工智能团队; 4. 前沿技术跟踪与应用,推动大模型、多模态、Agent、RAG等技术落地。 任职条件: 一、前沿技术研究能力: 1. 对新材料在电声换能器上的应用有深入研究或成功落地经验; 2. 了解声学超材料基本原理并有工程化可行性思路; 3. 了解当前智能音频算法业界进展及与声学硬件配合关键点。 二、面试评估建议(含技术深度面试、前沿技术提案、仿真与实测对照分析等)。
首席声学工程师
5-7.5万元/月
电子工程师5-10年本科声学物理电子信息
工作职责 : 1. 主导扩声用核心扬声器系统全流程声学设计,实现体积与音质的最佳平衡; 2. 负责波束控制与指向性优化,实现精准声场控制; 3. 负责大功率低失真换能器设计; 4. 研究声学超材料与特殊结构的工程化落地; 5. 仿真驱动设计,建立高精度多物理场耦合仿真模型; 6. 知识产权与标准化工作; 7. 负责声学研发团队的技术路线规划与能力建设。 任职要求: 1. 声学、物理、电子信息等相关专业,本科及以上学历; 2. 5年以上声学领域经验,其中至少2年主导过专业扩声扬声器系统或高端消费音响产品完整开发周期(概念到量产); 3. 精通专业大功率扬声器单元设计及优化; 4. 熟悉线阵列音箱、恒定指向性号角等专业产品声学设计方法; 5. 熟悉各类箱体特性,能独立完成从声学仿真到手工样机调试全过程; 6. 具有敏锐听音鉴别能力,具备无源分频网络设计及有源DSP调试经验; 7. 熟悉COMSOL Multiphysics等多物理场仿真平台; 8. 熟悉Klippel、B&K等测试工具。 二、优先考虑:在头部大厂(如哈曼、Bose等)承担过重要研究项目或研究成果有影响力者。
MEMS设计工程师
1-3万元/月
电子工程师3-5年硕士MEMS芯片设计电子工艺工程师Comsol
1. 负责MEMS器件的结构设计和工艺分析 2. 负责结构的仿真分析 3. 编写相关的技术文件和专利 4. 协同其他人员推动产品落地
跟单文员
5000-6000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单交通补助1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休月休四天跟单经验文员经验ERP系统经验电子产品经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备、生产顺畅 2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),保证数据及时、准确、可追溯 3.协助部门间沟通对接,处理生产异常反馈,推动问题快速闭环 4.录入及更新ERP系统数据,定期汇总生产报表,为管理决策提供基础支持 5. 完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理及行政事务协助 任职要求: 1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/ERP系统) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有生产跟单、计划文员或制造业行政类工作经验者优先 4. 具备基础统计分析意识,能独立完成数据整理与简单汇报 5.遵守公司制度,服从安排,适应生产型企业的节奏与协作氛围
维修团队主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作职责 1,统筹维修计划的接收、拆解与实施,科学调度人员、设备及物料资源,保障维修作业按时高效、符合质量标准完成; 2,主导维修团队日常运作,涵盖任务分配、技能培养、绩效考核与纪律管理,推行现场7S执行,确保安全规程有效落地; 3,负责维修班组各类日报表的统一管理,保证数据填报的时效性、准确性和完整性; 4,跟踪维修品质,确保不合格品按规范流程及时处置并开展原因分析。 任职资格 1,具备3年以上电子制造领域生产或维修团队管理背景,掌握电子产品维修流程及相关工艺要求; 2,理解精益生产理念,具备工艺优化和效率改进的实际经验; 3,富有创新意识,具备良好的沟通协作能力。
生产组长/拉长经验不限大专电子/半导体生产计划与物流控制前段团队管理两班倒芯片封装无尘车间封装
白夜班两班倒 早八对晚八 岗位职责: 1. 统筹规划生产团队的日常作业安排,保障生产任务按时达成。 2. 快速响应并解决生产环节中的突发状况,确保产线运行平稳。 3. 监督执行生产各环节的质量规范,保证产品达到公司标准要求。 4. 对生产人员进行操作指导与培训,提升整体作业效率与品质水平。 5. 持续改进生产工艺及作业方式,推动团队工作效率不断提升。 任职资格 1. 大专在读或以上学历 2. 为人诚实守信,无不良行为记录; 3. 具备质量意识,能严格遵守各项生产标准与流程。 4. 具有良好的协作能力,能够带动团队共同完成生产目标。
生产文员
5000-6000元/月
工厂文员免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差月休四天家居家具经验建材经验
1、生产订单跟单等相关文职工作 2、会使用和制作表格 3、大专或以上学历 4、有全屋定制厂跟单经验优先
生产拉长
5000-7000元/月
生产管理1-2人
小家电组装生产拉长 岗位职责及任职要求 一、岗位名称 生产拉长(小家电组装车间) 二、岗位职责 现场生产管理 负责小家电组装拉线日常生产安排,合理分配员工工位、调配人手,按生产计划达成日产量、产能、交期目标,跟进整机组装、插件、打螺丝、包装等全工序流程。 品质管控 巡检各工位组装作业手法,严格执行作业指导书(SOP),杜绝错装、漏装、装反等不良;首件确认、过程抽检,及时发现组装不良、外观瑕疵、功能异常,联动品控返工整改,控制拉线不良率。 人员管理 负责拉线员工考勤、排班、新员工岗前简单带教、作业手法培训;维持车间纪律、工位秩序,协调员工矛盾,带动班组士气,落实车间规章制度。 物料与5S管理 提前申领小家电组装所需配件、辅料、包装材料,核对物料型号、数量,防止缺料、错料导致停线;管控工位物料摆放、废料清理,负责拉线区域5S环境卫生、设备工装日常点检保养。 数据报表与异常处理 每日统计产量、不良品、工时、出勤等数据,填写生产日报、制程报表;生产中途出现缺料、设备故障、品质异常时第一时间上报主管,快速协调处理,减少停线损失。 安全与纪律落实 宣导车间安全生产规范,杜绝违规操作、徒手违规作业;监督员工穿戴劳保用品,做好防火、防静电、工位安全隐患排查,杜绝工伤事故。 三、任职要求 学历:初中及以上学历,有小家电组装流水线拉长经验优先。 经验:熟悉小家电(风扇、电水壶、取暖器、小电器整机组装)工艺流程,懂拉线工位排布、产能平衡。 能力:会看简单SOP作业指导书,能看懂基础生产报表;有现场统筹、人员安排、异常处理能力,沟通协调好。 素质:做事认真负责、执行力强,能适应两班倒、车间站立作业;能抗压,可配合加班赶单。 品行:服从管理、原则性强,能严格管控品质和生产纪律,有班组管理意识。
惠州博罗县招聘生产经理,机加工组长,工程部组长,工程技术员,品保组长
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住1-2人1-3年高中全职
招聘 生产经理,机加工组长,工程部组长,工程技术员,品保组长
车间主任月结3-5年全职新能源经验
1:熟悉家庭储能锂电池的生产工艺; 2:能够给生产员工进行相关设备的操作培训; 3:制定设备作业及生产管理流程; 4:对生产成本进行持续优化; 5:严格把控产品品质,能对产品异常进行分析并制定改善措施; 6:领导安排的其他事项
惠州惠城区硅胶丝印主管。有3~5年的私营主管管理经验。
8000-9000元/月
主管3-5年高中
硅胶丝印主管。有3~5年的私营主管管理经验。
自动化工程师1-3年高中自动化设备改装设备维修精雕师傅生产自动化
一、岗位职责 1. 参与自动化夹具、治具的设计、制作、装配与调试,配合生产线升级改造。 2. 负责自动化机械设备、辅助装置的日常维护、故障排查与维修改造。 二、任职要求 1. 具备自动化夹具、治具制作经验,能独立完成简单工装设计与装配优先。 2. 有自动化机械设备维修、改造、装配经验,懂机械结构、气动、简单电路者优先。 3. 能看懂机械图纸,动手能力强,做事踏实细心,服从车间管理。 4. 玩具生产线自动化改装经验优先 5.接受工作地点:惠州 三、薪资待遇 1. 薪资:技术优秀者面议,上不封顶。 2. 包住/房补、全勤奖、绩效奖金、工龄奖、岗位补贴。 3. 入职即有五险一金,节日福利、带薪年假
跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员3-5年大专跟单经验
1、了解客户需求,有效沟通,确保订单准确无误; 2、跟进订单状态,及时解决生产过程中的问题; 3、熟练使用电脑及办公软件,高效完成工作; 4、性格开朗,善于沟通、认真细致,责任心强,心态稳定。
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鱼泡直聘为工人提供惠州开发电子工程师招聘在线招聘信息,主要招聘惠州电子工程师相关人才。作为电子工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电子工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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