早10晚6（不加班！不加班！） 工作经验不限，新人可带教 任职要求：性格外向热情，具备基础电脑操作能力，接受有小面积纹身者，上下班需打卡，禁止穿拖鞋上岗 岗位福利：不定期提供下午茶，每月组织团建活动，享有年终奖等多项福利，团队氛围轻松融洽，成员均为00后，沟通无障碍，同事关系和谐

我们是惠州首家集钢化玻璃制造与门窗制造于一体的综合性企业，拥有两大核心产业集群协同发展！ 岗位职责： 负责核对经销商的钢化玻璃及成品门窗订单，确认无误后下达生产指令，安排生产排程；无需相关经验，公司配备专人指导，只需熟练掌握下单系统操作即可上岗。 任职要求： 1.性格乐观积极； 2.工作认真细致，有责任感，喜爱文职类工作； 3.具备良好的文字表达能力； 4.熟悉常用办公软件操作； 薪资待遇： 1.月薪4000元起； 2.缴纳社保，提供通勤补贴、全勤奖励、工龄津贴，包吃包住

负责金蝶统计系统的数据录入等相关工作； 任职要求：1.具备积极主动的工作态度，能适应一定的工作压力；2.具有良好的沟通能力、分析能力与团队协作意识，做事细致认真，富有责任心；3.欢迎应届毕业生投递。 公司实行大小周工作制，提供食宿，薪资待遇面议。

有生鲜配送，食材配送方面经验的优先。主要工作录送货单，对单，做签证表，资料整理。（要求为人正直，乐观，做工细心，耐心，有责任心）

岗位职责：（有配送行业文员经验者优先考虑） 1、负责日常文件的整理、归档及管理工作，确保资料齐全并做好保密； 2、协助团队间的信息传达，通过准确高效的信息流转提升协作效率； 3、参与项目相关文档的编制与跟进，助力项目有序开展。 任职要求： 1、具备扎实的文字处理能力及文档管理实操经验； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3、拥有良好的组织协调能力与沟通表达技巧； 4、工作细致、责任心强，能同时应对多项任务并保持高效率。

任职要求：.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PDF）.工作细致耐心，有较强的文字理解能力，主要就是打印，装订成册流程

接单点数

岗位职责 1. 负责部门日常行政事务，办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续； 2. 统筹人员考勤核对及薪资报表编制，协助大区完成相关费用核销工作； 3. 协助团队整理和处理各类数据表格；完成上级交办的其他工作任务。 4. 擅长公文撰写及各类通知的拟写。 任职要求 1. 具备快消品行业相关工作经验者优先考虑 2. 对数据具有敏感度，熟练操作常用办公软件及设备 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业素养； 4. 无相关经验者请勿投递，谢谢配合！ 工作时间：8点30-18点 工作地点：惠城区

年龄:18-25岁 身体健康，能适应一定的工作强度 工作态度积极，责任心强 有团队合作精神，服从安排 工作内容: 1、负责打单、订单处理等相关工作 2、负责月头帮助财务核对单据 3、协助团队完成日常。 职位福利：包吃、包住、弹性工作、带薪年假、销售提成

诚招文员二名，年龄25～45岁，熟练操作办公软件、统计工作量、物料统计等工作，包吃住。

龙泰安物流（惠州）有限公司 诚聘 叉车工：1名 要求：有叉车证，熟练叉车操作，无近视 薪资待遇：综合薪资5000以上，买社保，包吃住，月休四天，长白班 地址：惠阳区淡水洋纳工业区 联系电话：

惠州比亚迪正常招聘：操作工（正式工），18-45岁，男女不限，工序有CNC、打磨、阳极、注塑、组装、全检、焊接。薪酬福利：计时+考核奖+工龄奖+表现奖+伙食补助+五险一金，免费住宿；综合收入：5500-7000元，工作地点：一期，二期，三期 ，部门直招，不收任何其他 电话

0元入职 1.帮我仓库干活，不重不累愿意干的已过万 2.薪资范围:8000无上限八小时工作制，月休四天，可随意调休 3.岗位福利:全勤奖，货物超重补贴 任职要求:18-45岁创业失败D博欠钱养家糊口想赚钱想自由不想进厂直接来

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

文员3500底薪加提成奖金，负责整理资料，打考勤，照工资表，接待面试人员，负责一些招聘工作，上班时间下午1点到7点，提供吃住，有无工作经验都可以，。

会电脑 会做简单账单，工作认真仔细细心负责

职位：文员/助理 招聘人数：1 最低学历：学历不限 详细地点：盘石店村 月薪范围(元)：2000-4000 职位描述 前台/总机/接待

对待工作要认真负责，有无经验都可以

赫奇盛果业招聘：办公室文员一名，年龄20-28岁之间，条件优越可放宽，早八晚五点半，中午休息两个小时，单休，五险，食宿免费，需在公司住宿。 公司地址：兴城市曹庄产业园区，电话：（v同）

职位描述： 1、业务支持：参与业务团队会议，深入理解业务运作模式与战略方向，提供匹配的人力资源策略支持，推动业务目标达成。 2、招聘管理：依据部门用人需求，独立推进招聘全流程，善用AI工具与人才库资源，提高招聘精准度与执行效率。 3、薪酬管理：协助薪酬方案的宣导与实施，参与薪酬体系改进并提出可行性优化建议。 4、绩效管理：落实绩效考核机制，提升组织效能；主导绩效面谈，协助员工设定发展目标并促进绩效改善。 5、员工关系：弘扬企业文化，统筹策划团队活动，提升团队协作氛围；妥善处理员工事务，构建和谐劳动关系。 任职要求： 1、学历相关：全日制大专及以上学历，人力资源管理类专业优先考虑。 2、工作经验：具备2年以上面向B端企业的HRBP实战经验，有IT系统集成、软件开发、云计算或制造业行业背景者优先。 3、专业技能：熟练操作常用办公软件，掌握人力资源各模块流程与实务，具备良好的业务洞察力。 4、综合能力：自我驱动性强，学习能力强，具备优秀的跨部门沟通协调能力，以结果为导向。

岗位职责： 1.制定并执行公司整体招聘战略，确保人才引进与企业长期发展目标保持一致。 2.优化招聘流程管理体系，提高招聘工作的效率与质量，有效压缩岗位空缺周期。 3.开拓多元化招聘渠道，整合社交媒体、猎头合作等资源，扩大优质人才来源覆盖面。 4.统筹安排面试环节，开展候选人综合评估，并协同业务部门确定最终录用人员。 5.指导新员工融入工作环境，带领团队熟练运用招聘系统平台，监督组员日常任务执行情况； 6.汇总整理周度及月度报表，促进招聘小组内部工作积极性与协作氛围； 7.负责业务相关事项的跨部门协调与对接工作。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先； 2.具备新媒体、电商行业及中高端岗位招聘实操经验者优先； 3.五年以上专业招聘领域从业经历； 4.具有创新意识，能独立设计并落地高效招聘方案，具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能够带动团队完成既定目标。

岗位职责： 1、与业务部门沟通，分析岗位需求，明确人才画像，制定招聘计划； 2、负责职位发布、简历筛选、初试及评估、复试安排及跟进、谈薪、背调及入职跟进等全流程管理； 3、维护各招聘渠道、人才库，建立长期人才储备机制； 4、其它招聘相关工作。 职位要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具有2年上以上全职招聘工作经验，熟悉招聘工作全流程，可独立负责招聘工作； 3、具备较好的沟通表达协调能力，掌握面谈技巧； 4、性格开朗，积极正直，具备较高的责任心和严谨的工作态度。

1、负责公司档案的管理，定期核查人事档案的整理、分类及归档情况； 2、办理员工入职手续，审核入职资料及相关流程； 3、定期汇总员工福利名单，组织福利发放并做好后续跟进； 4、跟踪人事各项业务流程的执行与流转； 5、收集、登记并转交离职人员的相关档案； 6、审核终端业务员的拜访记录； 7、协调处理日常工作中出现的突发事项，并及时上报。 任职资格： 1、熟练操作常用办公软件； 2、责任心强，具备良好的沟通能力，耐心细致，逻辑思维严谨； 3、有行政或助理类岗位工作经验者优先考虑。 工作时间：每月可享4天休息，支持自主调休，包吃包住，入职即缴纳社保

开车出差，会议纪录，事项落实跟进

1.负责招聘愿意从事模切行业的人员 2.负责招聘工作岗位的推广和运营 3.配合团队完成招聘数据分析及报表整理 4.有蓝领招聘经验优先

岗位职责： 1、负责新员工入职资料的整理与审核； 2、组织并实施员工入职期间的系统化培训； 3、每日统计员工相关数据并跟进绩效考核工作； 4、核算员工绩效，核对考勤记录等相关事务； 5、完成领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、学历不限，有客服岗位经验者优先考虑； 2、熟练掌握常用办公软件操作，如Word、Excel等； 3、具备良好的亲和力，工作细致认真、主动性强，责任心强，富有进取精神，具备出色的沟通协调能力及团队合作意识。

岗位：人事 工作内容：负责招聘 招聘软件：抖音，58.店长，智联等软件 招聘对象：bgo点舞，t台走秀 工资：两种模式第一个有底新2000招一个人1000包吃包住第二种无底薪纯提成招一个2000多劳多得包吃住 上班时间：12:00-21:00，

传媒公司前台主要负责接待客户，面试者负责公司的招聘信息发布负责部分文书部分时候负责面试工作早10晚6不定期下午茶和团建聚餐接受小白

世纪星河文化娱乐招聘 【招人事专员/经理｜凭眼光赚钱，靠发现成就未来！】 无需996，只要你“眼力好、会聊天”，长效高薪水等你拿！ 【你负责这些】 1在线下、线上各大社交平台，发掘有潜力的素人 2主动沟通意向人选，介绍合作模式，促成签约 3日常人事工作，维护人才库，跟进已签约主播前期融入 【报酬方式】 1综合薪资6000以上，单笔奖励500-2000元/人（根据主播达人专业素质浮动） 2多劳多得，每月额外设置“星探王奖”，高额红包+荣誉表彰 3.两个月创收升值加薪，共创型团队 【你适合吗？符合这些就行】 1喜欢网上冲浪，眼光独到，能嗅到“潜力股” 2擅长与人沟通，有说服力，不怕被拒绝 3有责任心，做事有始有终 4招聘时间自由，可用碎片时间开展工作 【加入我们能给你什么】 1免费培训：教你如何识别潜力主播、沟通技巧、签约流程 2持续收益：正式主播签约，你可获长效奖金 3资源支持：提供公司背书、签约工具、招聘手册 4时间自由：可选择全职效率高、兼职也可不坐班用结果说话 5其他福利：包住、餐补，定期团建，20秒电梯上下班 真诚邀请这样的你 如果你： ·平时就爱刷视频看直播 ·自信“看人准”、沟通强 ·不想躺平，愿意用业余时间增加收入 ·积极主动，责任心强，工作踏实，有较好的团队合作精神 任职要求：1.男女不限，形象气质佳，良好的亲和力及沟通表达能力。 别让这份天赋浪费！→欢迎咨询，带你解锁“伯乐”新模式！