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项目主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专项目经理二级注册建造师其他施工单位机电工程经验
岗位职责: 1、掌握国家电力设计相关规范与标准;熟练操作CAD软件,完成各类图纸的设计工作。 2、熟悉10kV及以下配电工程的施工图设计,能够根据现场勘查情况及甲方实际需求,提出合理化设计优化建议,并独立编制工程量清单,具备三措一案等技术文件的编写能力。 3、可独立承担电力配网项目的全流程实施,全面负责项目成本、质量、安全与进度管理,动态跟踪现场服务执行情况,监督各专业及子项工作进展,及时分析并解决实施中的问题。 4、具备良好沟通协调能力,能有效对接施工过程中的甲方、监理、设计单位及质监部门,按照甲方工期要求,持续跟进、推动和检查各项任务,保障外部协作环境顺畅,助力项目高效推进。 5、统筹协调甲方、监理单位、劳务分包方及公司内部各部门之间的协作关系,确保信息畅通与工作协同。 6、主导工程竣工后的通电验收、资料移交、竣工结算及回款等相关工作。 7、制定团队阶段性工作目标,并组织实施与过程监督。 8、负责团队日常管理,组织学习与培训安排,持续提升团队专业能力与技术水平。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气工程、机电、土建类相关专业毕业; 2、熟悉10-110kV配电工程项目从开工至竣工结算的全过程管理,具备较强的施工项目管理经验; 3、持有中级及以上职称或具备机电建造师、一级建造师执业资格者优先考虑; 4、具有较强的组织协调能力,抗压能力强,执行力突出,善于分析和解决现场实际问题。
SMT工程主管
1.2-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专贴片机SMT设备SMT工程经理
我们正在招聘一位技术扎实、经验丰富的SMT工程经理,全面统筹SMT产线的工艺管理、设备运行、质量控制与效率提升工作,带领SMT工程团队不断优化制程能力,保障生产过程的高质量、高效率与低成本运营,同时推动先进工艺与创新技术的落地应用,支撑企业持续快速发展。 一、岗位职责: 1、熟悉松下NPM与日立GXH贴片机的日常维护及保养流程; 2、主导SMT全流程(印刷、贴装、回流焊、AOI/SPI等)工艺参数的设定、优化与标准化作业; 3、负责新产品SMT制程导入(NPI),涵盖DFM审查、工艺路径规划、程序编制、首件验证及量产初期技术支持; 4、持续跟踪并分析制程能力指标(CPK),定位生产瓶颈,组织实施改善措施以降低缺陷率、提高一次通过率、减少材料损耗; 5、建立并更新SMT相关工艺标准、作业指导书(SOP)及相关技术规范; 6、参与SMT核心设备(贴片机、印刷机、回流炉、AOI/SPI等)的选型评估,制定维护策略并监督执行情况; 7、管控设备备品备件库存水平,合理控制维保支出; 8、提升设备综合效率(OEE),缩短故障停机时间; 9、牵头处理SMT环节的质量异常,开展根因分析,制定并落实纠正与预防方案; 10、协同品质部门应对客户反馈中涉及SMT工序的相关问题; 11、优化产线排布与工艺流程,提升单位产出(UPH)与整体产能; 12、分析制造成本结构,挖掘降本潜力点(如物料浪费、能耗、人工利用率等),制定可行方案; 13、关注SMT领域新技术动态(如高密度互联、微型元件贴装、先进封装、智能工厂等),评估并推进新工艺、新材料、新装备的应用; 14、主导或参与自动化改造、数字化系统(如MES集成)在SMT车间的实施项目; 15、组织团队内部培训,持续提升成员专业技术能力。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,电子、机械、自动化或相关专业背景; 2、具备8年以上SMT工艺/工程岗位工作经验,其中至少3年团队管理经历; 3、有消费电子、通信设备、汽车电子、工业控制类产品SMT制程实操经验者优先; 4、熟练运用SPC、FMEA、CPK、8D、5Why等质量分析工具; 5、了解IPC-A-610等电子组装行业通用标准; 6、具备一定自动化、信息化(MES)系统基础知识者优先考虑; 7、熟练操作办公软件(Word, Excel, PowerPoint)及SMT专用编程与分析工具; 8、具备良好的沟通协调能力、跨部门协作意识与问题解决能力。
项目经理10年以上大专
因公司新项目发展需要,特招机电安装现场负责人。 要求业务熟练,吃苦耐劳,沟通良好,年龄45以内。有意者可直接电话联系。
项目主管
1.3-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程机械研发工程机械制图机械装配调试工程机械改造机械维护保养机械安全管理
岗位职责: 1、主导公司工程技术体系的规划与建设 2、开展新技术、新产品、新工艺的研发工作,为新项目落地提供技术支撑 3、统筹各业务单元的工程技术支持,推进工艺流程持续优化 4、组织高新技术项目的研发及科技成果申报 5、统筹设备与工装治具的技术方案设计及实施 6、负责企业IT系统搭建、软件开发及相关运维工作 7、推动工程技术人才梯队建设与培养 任职要求: 1、具备5年消费电子行业工作经验,涵盖智能手机、无人机、音响、穿戴设备等领域 2、在工程管理、成本管控及运营效率提升方面具有扎实实践经验 3、熟练掌握CAD/3D建模工具,具备工程图纸审核能力 4、熟悉装备开发、生产测试、品质保障、软硬件设计、结构开发及物料管理等专业知识 5、具备良好的沟通表达、计划执行、组织协作及抗压能力,可独立应对复杂业务挑战
基地负责人
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专质量管理设备管理安全管理
岗位职责: 1、依据基地战略方向,组织制定子公司各职能部门发展目标,统筹年度及月度工作计划的编制与落地执行。 2、主导基地内部管理体系建设与持续优化,推动子公司管理制度与业务流程的完善与升级。 3、全面落实基地质量管理体系,确保产品品质稳定,严格执行质量管控标准。 4、全面负责基地生产运营与安全管理工作,保障产品稳定供应,统筹分子公司安全规划,开展隐患排查与整改。 5、协同牵引基地各职能部门及营销团队,推动整体业绩目标达成。 6、推进基地人才梯队建设,提升组织发展能力。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备5年以上饲料企业生产管理经验,其中至少2年工厂全面运营管理经历; 3、具有较强的团队领导能力,能够科学分工、有效培养人才,并实施绩效考核与激励机制; 4、善于协调内外部关系,具备良好的沟通能力与人际交往技巧。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科其他市政工程经验施工单位
岗位职责: 1、全面负责市政工程项目从启动到交付的全过程管理,确保项目在既定时间、预算和质量要求下顺利完成; 2、统筹协调各方协作关系,涵盖政府机构、承包单位、供应方及内部相关部门,保障项目高效有序实施; 3、对施工进度、工程质量与安全规范执行全程监督,快速响应并解决现场突发问题; 4、组织编制项目预算、进度安排及技术实施方案,定期向上级或相关方提交进展报告; 5、参与工程竣工验收及移交工作,跟进后续运维与维护事项。 任职要求: 1、本科及以上学历,土木工程、工程管理或相近专业背景; 2、具有5年以上市政工程项目管理经历,具备主导大型项目经验者优先考虑; 3、精通市政工程建设流程及相关行业标准,持有相关职业资格证书者优先; 4、具备出色的团队管理能力与跨部门沟通协调技巧,能有效应对复杂项目环境; 5、具备良好的成本管控思维和实际问题处理能力,可接受阶段性出差安排。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专总包施工员机电注册建造师
1、牵头编制项目管理实施规划,构建并推行项目管理体系的落地执行。 2、在授权权限内,统筹协调企业管理层、劳务层、协作单位、发包方、分包方、监理工程师及政府相关职能部门的关系,及时解决项目运行中的各类问题。 3、依据内部承包合同,妥善协调企业、分包单位及项目团队成员之间的利益分配关系。 4、负责施工现场文明施工管理,及时应对并处置突发情况。 5、参与工程竣工验收工作,整理结算材料,完成项目总结与数据分析。 6、落实项目经理部后续收尾事务的处理。 任职要求: 1、须持有一级建造师(机电工程)或二级建造师执业资格证书(硬性要求),具备实际项目业绩,持有安全B证者优先,学历要求为大专及以上。 2、具备与施工项目管理相匹配的综合能力,拥有相关管理经验及可查证的项目业绩。 3、专业素养:掌握施工项目所需的技术、管理、经济以及法律法规知识体系。 4、具备优良的职业操守和道德品质。
项目经理
3. 施工管控:按潮汐组织种植,滩涂清杂,苗木验收,把控株行距、栽植深度、固定支撑,抓施工进度。 4. 巡护养护:日常滩涂巡查,清理入侵植物与海漂垃圾,排查虫害、蟹害、倒伏、淤泥掩埋,统计成活率,组织补植,台风后抢险扶正。 5. 资料报送:做好施工、巡查、补植台账,现场拍照留痕,按要求向业主、监理上报资料。 6.安全管理:落实滩涂作业安全,防陷泥、溺水、中暑,船只、工人防护管理,避开涨潮危险时段。 7. 对内协调:人员分工调度、工作督办,落实安排,及时反馈现场问题。 8.对外对接:对接业主监理,配合验收,协调周边矛盾,上报人为破坏等情况。
惠州惠阳区招二保焊/气焊、氩弧焊、其他焊工,年龄:18-50男女不限,计件12000-18000
1.2-1.8万/月
气保焊氩弧焊工二保焊其他焊工11-20人
惠州市惠阳区招二保焊/气焊、氩弧焊、其他焊工,年龄:18-50男女不限,计件12000-18000
惠州 惠阳区
10月15日 13:05拨打电话
汽车美容工月结全职
J4CD0004 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作; 2. 完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量; 3. 与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先; 2. 具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准) 【其他福利】 1. 包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐; 2. 大工享交通补贴500元(依门店情况); 3. 统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4. 节假日礼盒或现金福利。
库管
仓管,1工作地址:惠州市博罗县龙溪街道小蓬岗高升高新产业园懂进出货流程,有设备工厂仓库管理经验者优先,会电脑、能熟悉使用ERP系统48岁以内
惠州 博罗县
10月15日 13:03拨打电话
激光操作工工厂焊工
激光师傅,1工作地址:惠州市博罗县龙溪街道小蓬岗高升高新产业园有三年以上激光开机工作经验者50岁以内
惠州 博罗县
10月15日 13:03拨打电话
惠州惠阳区招拆除/运渣
30-40元/时
运渣拆除1-2人日结
拆解彩钢瓦,废铁装车
惠州 惠阳区
10月15日 13:03拨打电话
项目经理
7-8千/月
项目经理3-5年学历不限
岗位描述 1、全面负责工程项目现场管理,把控质量、安全、进度; 2、独立完成工程预决算、成本核算; 3、负责招投标工作,标书编制、投标答疑、商务对接。 任职要求 持有建造师证书,具备B证优先; 熟练工程预决算、招投标整套流程; 有建筑工程现场管理经验,熟悉当地市场; 宜兴本地人员优先。
项目经理3-5年高中
【岗位职责】 1、负责工装项目现场施工管理,把控项目质量、安全、进度; 2、管理施工班组,合理分配作业任务; 3、统筹材料下单、到货验收签收; 4、日常现场巡检,记录施工日志、隐蔽工程验收资料; 5、配合预算部完成工程量核对; 6、处理客户报修投诉,安排维修人员上门。 【任职要求】 1、3‑5年连锁店工装施工管理经验,有完整项目实操; 2、熟悉工装施工流程,擅长现场协调及问题处理; 3、能接受省内外出差; 4、沟通执行力强,责任心强。 【待遇】 薪资面议,社保,出差补贴,项目绩效奖金。 【工作地】 泉州、厦门、广州地区
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
招现场负责人
1-1.3万/月
项目经理
负责高标准农田项目现场全盘管理,统筹施工进度、质量安全、人机材调度,对接业主、监理、村镇,处理村民纠纷,做好现场收方、签证、报验及竣工审计配合。 要求独立完整操盘过高标准农田项目,熟悉农水沟渠、田间道路施工,能驻场,熟悉图纸,懂RTK测量放样;有海南项目经验优先。
项目经理1-3年高中大致了解环氧和防腐
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案 4. 主持项目例会,定期向公司汇报进展、风险及应对措施 5. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求大专以上 2. 有建筑项目经理/项目负责人经验,经验要求1-3年以上 3.具有带领团队施工经验,能很好协调员工之间的问题 4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理,
1.1-1.2万/月
项目经理1-3年大专
有责任心,吃苦耐劳,在火电厂做过管理岗位,主要负责电厂的架子保温,
项目经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 技术规划:主导公司服务器产品线的技术路线设计与实施,跟踪前沿技术动态与产业趋势,为技术决策提供专业建议。 2. 项目管理:全面负责服务器产品从概念定义、研发测试到小批量量产的全周期管理,把控项目进度、质量与成本,保障产品顺利交付。 3. 测试调优:构建完整的测试体系,开展系统级性能、可靠性及稳定性验证,并推动各项指标持续提升。 4. 技术支持:协同各业务部门,输出专业技术支持与可行的技术实施方案。 5. 团队管理:统筹技术团队的日常运作与能力建设,组织培训与技术交流,提升团队整体专业水平。 任职要求: 1. 学历要求:全日制本科及以上学历,计算机、电子工程、热能工程、机械自动化等相关专业背景。 2. 工作经验:具备5年以上服务器研发工作经验,其中至少2年团队管理经历,有液冷技术或国产服务器开发经验者优先。 3. 技术能力:掌握服务器硬件架构、操作系统、虚拟化技术及网络相关知识,具备扎实的理论功底和实际项目经验。 4. 综合能力:具备优秀的团队协作与沟通协调能力,学习能力强,自我驱动力高,富有创新思维。
项目经理/主管10年以上大专220kV输变电EPC总承包110kV输变电EPC总承包机电一级注册建造师
项目经理+B证18000~22000: 资 格 要 求: 1、全日制电气或土建类相关专业大专及以上学历,需提供学历验证材料。年龄要求35至55岁。 2、持有在有效期内的机电工程一级注册建造师资格或电气专业高级工程师职称,需提供证书查询结果。(可在入职前完成证书转出手续) 3、具备有效的安全员B类合格证书,须提供可查验的证明文件。(可在入职前完成转出) 4、身体健康,能胜任岗位要求,须提交近一个月内由区级或以上医疗机构出具的体检合格报告原件,报告中应包含心电图检查项目。 5、具有十年以上110KV及以上输变电项目管理经历,或完整主导过五个及以上项目的全过程管理,有石化类工程项目经验者优先考虑。 6、无违法犯罪记录,需提供公安机关出具的无犯罪记录证明原件。 技 能 要 求: 1、工作积极主动,责任心强,具备良好的职业素养和团队协作精神,执行力突出。 2、具备较强的全局观与统筹规划能力,善于沟通协调,能够妥善应对突发状况并及时解决问题。 3、准确理解公司对项目管理的各项要求与目标,制定相应管理策略,确保达成公司设定的考核指标。 4、精通输变电EPC总承包项目的全流程管控,熟悉设计、采购及施工各阶段管理,能编制科学、合理、可行的进度、质量与安全管理方案及相关制度。 5、掌握变电与线路工程中的征地协调、青苗补偿等工作的处理思路与实施方案。 6、熟悉线路工程施工中涉及高速公路跨越、高压线跨越、生态保护区穿越等相关审批流程及许可办理程序。 7、了解供电部门的报建、审批流程以及系统接入的相关规定与手续操作。 8、能够长期驻守项目现场,接受高频次出差安排。 9、严格遵守国家法律法规及公司各项规章制度。 主要工作职责: 1、全面负责输变电EPC总承包项目的组织实施,统筹协调内部各部门运作;对外对接业主、监理单位及政府相关部门,定期向公司汇报项目进展。 2、搭建项目部组织架构,明确岗位职责与工作流程,参与拟定各岗位绩效考核办法,并实施日常监督管理。 3、组织编制、审核各类施工技术方案,并完成上报审批流程,跟进方案执行落地情况。 4、负责对各分包单位及施工班组的统一管理与监督。 5、统筹设计、采购、施工各环节的协同推进,建立高效、规范的进度、质量与安全管理体系。 6、主导项目整体成本与费用控制,负责工程进度款、结算款的申报及后续跟踪工作。 7、全面负责项目在质量、工期、安全、验收及移交等关键环节的管理工作。 8、完成上级交办的其他工作任务。 加分项 具备以下领域工作经验者优先:石油/石化·电力/热力/燃气/水利·化工
物业管理员学历不限
岗位职责: 1.负责小区/园区人员出入登记、访客管理及日常秩序维护 2.执行车辆进出管控、停车引导及车位巡查,保障交通有序与安全 3. 对进出物品进行核验登记,防范物资流失与安全隐患 4. 监督装修施工全过程,严格审核装修材料合规性及现场管理 5.协助处理业主咨询、报修及突发事件,提升服务响应效率 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力与服务意识 3.责任心强,能适应轮班制及基础户外作业 4. 具备基本安全防范意识和应急处置能力 5.遵守公司制度,服从工作安排,认同物业服务价值 岗位职责: 1.负责小区/园区人员出入登记、访客预约核验及日常秩序巡查,保障公共区域安全有序 2.执行车辆进出管理、停车引导与车位动态巡查,及时处置占道、违停等问题 3.对大件物品、装修材料等进出物资进行规范登记与合规性核查,防范资产流失与安全隐患 4. 全程监督装修施工行为,审核施工资质、材料环保性及现场安全防护措施 5. 快速响应业主咨询、报修及突发情况,协同相关部门闭环处理,提升服务满意度 任职要求: 1.学历不限,具备良好沟通表达能力与主动服务意识 2. 责任心强,能适应早晚轮班制及必要时的户外巡查作业 3.具备基础安全防范意识和突发事件初步处置能力 4. 遵守规章制度,服从工作调配,认同物业服务的专业价值
项目经理/主管3-5年学历不限
岗位职责: 1.全面负责物业项目的统筹与管理,保障项目高效有序运行; 2.主导项目日常运营及监管工作,涵盖合同执行、服务品质把控等方面; 3.与客户保持顺畅对接,快速响应并妥善处理项目过程中各类问题; 4.跟踪项目实施进度,确保各阶段任务按期达成; 5.协同团队成员协同作业,合力推动项目目标落地。 任职要求: 1.具有较强责任心,能独立应对和解决项目中的各类事务; 2.具备出色的团队管理经验,善于调动团队积极性; 3.拥有良好的沟通能力,能够与客户建立稳定高效的交流机制; 4.具备优秀的组织协调能力,确保项目推进顺畅; 5.熟悉物业管理领域,掌握行业相关法规及运作规范。
项目经理/主管5-10年本科问题推进客户对接测试策划测试管理
【岗位职责】 1. 负责项目测试策划与管理,包括测试计划、测试方案、测试资源、测试成本管理。 2. 负责组织测试团队实施测试需求分析、测试设计、评审以及测试策略。 3. 负责项目测试风险、测试质量、测试变更管理和项目测试外包管理。 4. 推进产品问题关闭,组织PR Review评审统筹、DMG评审。 5. 负责产品开发阶段客户现场测试管控,定期向内外部汇报项目实施情况,并按阶段开展项目总结,提交项目阶段成果。 【岗位要求】 1. 大学本科理工科以上学历,具备5年以上项目测试管理工作经验,有大型汽车测试项目管理经验者优先。 2. 熟悉智能驾驶产品,如车载摄像头、雷达、ADAS相关的测试方案,有车载相关开发测试经验者优先。 3. 熟悉汽车测试流程,了解ASPICE等国际标准。 4. 具备出色的沟通和协调能力,具备较强的责任心和抗压能力。 5. 良好的英语听说读写能力,能够进行国际交流。
项目经理兼总工
1.5-1.8万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责市政、钢结构、房建等工程项目全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2. 兼任项目总工程师,主导施工组织设计、技术方案编制与重大技术问题处理 3. 统筹协调设计、监理、分包及政府监管部门,保障项目合规高效推进 4. 组织竣工验收、资料归档及项目总结,推动经验沉淀与持续改进 5. 落实安全生产责任制,定期开展隐患排查与应急演练,确保零重大安全事故 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 3年以上建筑工程项目经理兼总工复合岗位经验,熟悉市政/钢构/房建多类型项目 3. 持有一级或二级建造师(建筑工程或市政公用工程)资格证书,具备中级及以上工程类职称优先 4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准,具备较强的技术统筹与现场决策能力 5. 责任心强,具备优秀的沟通协调、团队管理及抗压能力
项目专员
9千-1.4万/月
项目专员3-5年本科
【岗位要求】 1. 管理通信模组新项目开发导入工作,制定进度计划,合理调配资源,管理团队任务执行,保证项目顺利进行; 2. 把控项目的进展及风险,输出阶段性成果和关键里程碑任务的完成情况; 3. 遵照项目管理流程,以品质和交期为目的,推动项目导入量产至顺利出货; 4. 负责项目各阶段问题的跟踪与解决,负责项目工程变更的输入和结果跟踪; 5. 主导解决客户在研发过程中遇到的各种问题,召集相关人员分析、解决问题,输出解决进...
项目管理员
4-8千/月
项目经理1-3年本科
惠州市惠阳区,主要是钢结构材料进现场报备和配合甲方组织验收,与安装队对接材料急需情况,要把工地要求的材料顺序反馈给咱们公司,公司好按工地要求安排生产,配合好甲方的要求。达到顺利把工程做好的目的!
项目经理
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科英语
岗位职责: 1、项目确定后参与整体工作规划,明确项目范围与需求,掌握客户关键节点安排,牵头完成项目启动相关工作; 2、开展项目任务分解,组织编制项目执行计划,涵盖客户进度、主计划及细分计划,并协同团队制定质量保障方案、量产推进计划等; 3、依据项目管理规范实施全过程管控,跟踪项目目标达成情况,落实风险应对措施,及时处理并上报突发异常问题; 4、定期向客户及公司管理层汇报项目执行进展,确保资源配置与客户时间表高效协同; 5、主导项目结项与验收工作,形成总结报告并提出持续优化建议。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验; 2、有电子、汽车等行业背景,熟悉电子产品开发流程、品质控制及生产制造环节; 3、具备较强的计划拆解能力,掌握APQP、PPAP等常用管理工具的应用; 4、具备良好的沟通协调、组织推动能力以及较强的抗压素质。
项目经理/主管5-10年大专非标自动化新能源汽车
【岗位职责】 1. 组织召开项目启动会,明确项目范围、工艺分析、风险识别与预案,制定初步总体计划。 2. 制定项目总体进度计划,统筹设计、采购、安装、调试等关键节点,监督执行并动态纠偏,确保按时交付。 3. 跟踪解决项目过程中的问题,编制并定期更新《项目问题管理表》,推动问题闭环处理。 4. 维护内外部合作关系,协调各方资源支持项目推进。 5. 负责项目过程文件的编制/收集与归档,主导项目验收及质保期内的维保对接。 6. 记录项目经验,编写《项目总结报告》并组织项目总结会。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历,理工科专业优先。 2. 熟练使用Office办公软件,擅长PPT制作,了解SolidWorks、CAD等基础操作,具备视图能力。 3. 沟通协调能力强,责任心、执行力突出,具备风险管控与结果导向意识。 4. 具备多项目管理能力,有PMP证书者优先。 5. 持C1驾照,能适应出差。
项目协调员
9千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专装修管理进度管理成本管理跨方沟通协调施工资料编制现场问题处理
工作职责 1. 负责装饰装修工程的全过程统筹管理,包括进度计划编制、成本管控、质量检查及施工现场安全文明监督。 2. 对接建设单位、设计团队、施工队伍与材料供应商,高效协调各方关系,及时处理现场技术难点与工期问题。 3. 审查施工组织方案与材料明细,把控材料进场流程与验收环节,确保材质规格满足设计规范与品质要求。 4. 主持项目例会及各阶段验收工作,整理施工记录、进度报表和竣工文档,实现项目完整交付闭环。 任职要求 1. 大专及以上学历,建筑工程、室内装饰等相关专业背景者优先考虑。 2. 具有2年以上装饰工程项目现场管理经验,熟练掌握施工工序与工艺执行标准。 3. 熟悉CAD等制图工具,具备识图能力并可开展技术交底工作。 4. 具备良好的组织协调能力和应急处置能力,能有效应对施工过程中的突发情况。 5. 持有建造师、施工员等职业资格证书者优先录用。
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成高社发[2019]12号
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