
市政项目经理
1.7-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科道路工程经验二级注册建造师国内派遣市政工程经验一级注册建造师施工单位
【岗位职责】
1. 负责市政工程项目的整体规划、实施与管理工作,确保项目按计划推进;
2. 组织协调设计、施工、监理等各方单位,保障项目质量、进度、成本及安全目标的实现;
3. 监督施工现场管理,及时解决施工过程中的技术与管理问题;
4. 负责项目验收及相关手续办理,确保项目合规交付;
【岗位要求】
1. 具备市政工程项目管理经验,熟悉工程建设全流程;
2. 掌握市政工程施工规范及相关法律法规,具备较强的现场管控能力;
3. 具有良好的组织协调、沟通能力和团队管理能力;
4. 责任心强,能承受较大工作压力,适应现场工作环境;
地铁机电设备维保项目经理
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专团队管理经验企业内部技术项目管理轨道交通项目经理轨道维保机电工程经验屏蔽门安装地铁维保项目
【岗位职责】
1. 管理维保团队,负责排班、任务分配、考核及技能培训。
2. 制定站台门等设备维保计划,统筹故障维修、保养及应急处理。
3. 落实安全规范,开展安全培训与隐患排查,杜绝安全事故。
4. 对接业主,处理需求与投诉,维护合作关系。
5. 管控维保成本,优化流程,确保工作质量达标。
6. 协调跨区域/跨部门资源,处理突发应急事件。
7. 推动维保标准化作业,执行公司规章制度。
【岗位要求】
1. 机械和电气知识扎实、经验丰富,持有特种作业低压电工证。
2. 具备较强抗压能力和沟通能力,拥有轨道交通维保经验及5年以上团队管理经验,有站台门维保经验者优先。
3. 熟悉维保流程与安全规范,能独立处理复杂故障。
4. 具备团队领导、沟通协调及应急处置能力。
5. 能适应夜班工作、节假日排班及工作地点跨区域调剂。
6. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力。
电力工程项目经理
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
1. 有注册建造师证(可以不注册),熟悉电网输变电工程,或者有储能、光伏、风电项目管理经验。
2. 需外出工地现场,配合总包和监理完成相关管理工作,施工现场人员、进度、材料、资料管控等。
3. 项目需要的时候能驻场,会办理签证和结算事宜。
机电项目经理
1.5-2.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责机电工程项目整体规划、组织与实施,确保项目按计划推进
2. 协调各方资源,统筹管理项目进度、质量、安全及成本控制
3. 组织项目技术方案评审与施工图交底,监督现场执行情况
4. 对接业主及相关单位,处理项目执行过程中的各类问题
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能够有效推动跨部门协作
2. 具有较强的责任心和抗压能力,能适应项目现场管理需求
3. 熟悉工程管理流程,具备独立推进项目的能力
4. 拥有团队管理经验,能带领项目团队达成目标
电力工程项目经理(广东)
9000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责10KV小区配套电力施工、业扩项目施工。
2. 全面负责协调解决施工中出现的重大技术、验收、协调等问题。
3. 负责设备材料采购计划及现场保管、使用管理。
4. 负责主持制订项目质量、安全文明、进度目标,并组织实施。
5. 负责劳务分包队伍的施工管理和竣工结算。
6. 负责设计变更、现场签证、工程付款申请、竣工资料移交,以及甲方的结算办理。
【岗位要求】
1. 大学专科及以上学历,电力工程相关专业。
项目经理
1. 负责全国别墅养殖场农庄自建房缺电地区的离网电站开发,或工商业光伏能源管理及电费打折业务的全流程开发;
2. 整合资源,组建并管理团队;
3. 推动项目落地,实现长期稳定的电费收益;
4. 利用公司提供的资金与平台资源,实现资源高效变现。
任职要求:
1. 具有1年以上工商业光伏全流程工作经验;
2. 无相关经验者需具备工厂资源;
3. 具备较强的资源整合与团队管理能力。
薪资福利:
回报,干股提成,享受25年长期稳定电费收益分红。
节日福利,保底工资,年终奖!
工程经理(海上桥梁项目·桩基工程)
1.1-1.6万元/月
工程经理3-5年学历不限
工程经理(海上桥梁项目·桩基工程)
岗位职责
1. 全面负责海上桥梁项目现场施工管理,统筹海上桩基施工全流程,保障施工进度、质量、安全及成本可控;
2. 熟悉海上桩基施工工艺,主导桩基方案编制、技术交底、现场实施与问题处置,应对海上复杂水文、地质条件;
3. 统筹施工团队、机械设备、物料调配,协调监理、业主、海事及各协作单位,保障现场高效推进;
4. 严格落实海上施工安全规范,管控风险点,杜绝安全事故,处理施工突发状况;
5. 把控施工质量验收、工序交接、资料整理,确保项目合规落地、按期交付。
任职要求
1. 持有工程类相关专业学历,具备海上桥梁/跨海工程/港口码头施工管理经验,熟手优先;
2. 精通海上桩基施工工艺,有实际海上打桩、深水基础施工项目经验,能独立解决现场技术问题;
3. 熟悉工程施工规范、安全管理条例及海事相关要求,具备较强的现场统筹与应急处置能力;
4. 能适应海上作业环境,接受项目驻场,吃苦耐劳,责任心强;
5. 持有一级/二级建造师等相关证书者优先。
基地负责人
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专质量管理设备管理安全管理
岗位职责:
1、依据基地战略方向,组织制定子公司各职能部门发展目标,统筹年度及月度工作计划的编制与落地执行。
2、主导基地内部管理体系建设与持续优化,推动子公司管理制度与业务流程的完善与升级。
3、全面落实基地质量管理体系,确保产品品质稳定,严格执行质量管控标准。
4、全面负责基地生产运营与安全管理工作,保障产品稳定供应,统筹分子公司安全规划,开展隐患排查与整改。
5、协同牵引基地各职能部门及营销团队,推动整体业绩目标达成。
6、推进基地人才梯队建设,提升组织发展能力。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备5年以上饲料企业生产管理经验,其中至少2年工厂全面运营管理经历;
3、具有较强的团队领导能力,能够科学分工、有效培养人才,并实施绩效考核与激励机制;
4、善于协调内外部关系,具备良好的沟通能力与人际交往技巧。
工厂直招普工(长白班,包吃住)-惠州 5-7K
5000-7000元/月
长白班普工机加工
工作职责:
1、制造业生产相关岗位;
2、负责领导安排之相关工作;
3、物料管理工;
4、做好工作岗位的5S工作。
任职要求:
1、高中/中专以上学历;
2、身体健康、服从安排,吃苦耐劳;
3、勤学上进,有较好的学习与合作精神;
4、有机加工、冲压工作经验优先.
贴砖防水工1-2个月3-5人月结800*800包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
惠州市惠阳区招贴砖800X800 32一平方400X800 倒角刷背胶32一平方,防水8元一平方,暗地脚线8一米明地脚线6一米,回填厕所200一个装蹲便50一个,包管60一根双管110..。做完要做地面保护。,剩下.,暂时有33套房,不包住。附近的优先。马上开工。
市政项目技术主管
9000-12000元/月
项目经理5-10年学历不限
技术主管
• 岗位招聘:3‑4人
• 年龄:55周岁以下
• 学历:大专及以上(含大专)
• 专业:工程类相关专业
• 经验要求:有五年以上项目管理经验,且责任心强,能吃苦耐劳,有较强的团队合作精神。
• 知识要求:能熟练使用Word、Excel等办公软件;能合理计划安排项目人力、材料、设备的投入使用等,懂BIM的优先考虑。
• 能力要求:良好的学习力、沟通力、协调力
• 待遇:面议
• 专业要求:
1、已取得一级或二级建造师证书优先
2、能熟悉图纸并做准确的技术交底
3、懂资料、决算
消防工程项目经理
1.2-2万元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1. 负责消防工程现场施工进度、合同、质量及成本管理,沟通协调各方关系。
2. 经授权组建项目部,确定项目部的组织机构,选择聘用管理人员,根据质量/环境/职业健康安全管理体系以及所管项目的工作区域、工作难度、工作时段、工作规模提出合理的定岗定员,并定期进行考核、评价和奖惩。
3. 负责对施工项目实施全过程,全面管理、组织制定项目部的各项管理制度。协调解决项目建设过程中遇到的重大技术问题,协调各专业间施工图的配合问题;制定相关项目技术方案。
4. 负责在本项目内贯彻落实公司质量/环境/职业健康安全方针和总体目标,主持制定质量/环境/职业健康安全目标,并配合公司每年一次的贯标工作。
5. 定期向公司汇报该项目的工作情况,根据实际运作情况,提出人员的增减建议及需要特别支持的理由,准确掌握该项目人员的流动信息,提前做好补充人员的招聘申请并上报,以便公司掌握准确信息进行人员招聘,以保证项目的人员配置。
6. 严格履行与发包方签订的施工合同,并进行阶段性目标控制,发现偏差,及时处理解决,确保项目目标的实现。
7.负责组织编制项目的进度计划、质量控制计划、项目管理实施规划或施工组织设计:组织办理工程设计变更(工程洽商)、概预算调整、索赔等有关基础工作,配合技术部做好验工计价工作,配合技术部投标统计图纸工程量。
8. 负责项目的人力、物力、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置和动态管理,积极推广和应用新技术、新工艺、新材料。强化现场文明施工。及时发现和妥善处理突发性事件。
9. 严格遵守财务制度,建立成本控制体系,加强成本管理,做好该项目的成本预算,并确保该项目各项费用的开支在预算范围之内。
10. 虚心接受公司、政府有关部门和业主单位的监督与检查,对存在的问题及时整改,并及时传递业主单位对公司满意情况的信息。
11. 积极参加部门、公司要求参加的各种会议,并向下属传达会议精神组织召开本项目的各种会议,做好会议记录并存档。
12. 协助公司完成项目的检查、鉴定和评奖申报工作。做好项目部全体人员的思想工作,使思想一致目标致。
13. 能组织消防项目进行施工、竣工、验收及结算工作;
任职要求:
1.电气、自动化、电子、计算机、暖通、给排水等或相关专业专科(含)以上学历;
2.具有机电工程专业 一级建造师资格证书。持多证优先考虑;
3.具有中级、高级工程师证书优先考虑;
4.三年以上消防工程现场施工管理工作经验优先考虑。
5.品行端正,性格开朗,责任心强,团队合作意识强;
6.熟练使用CAD、项目管理软件等建筑工程软件,熟悉建筑工程相关法律法规。
7.熟悉消防工程施工工艺及流程,熟悉消防设计、施工、验收等相关规范,能够独立进行图纸深化设计、竣工图绘制,能够独立编写施工组织设计;
8.具有较强的施工现场组织、协调、监督、指导能力,善于成本及进度控制;具备良好的沟通能力、公关能力、应变和决策能力,能独立处理现场突发事件;
9.熟悉消防系统相关的主流产品的性能、技术指标、安装标准、调试要求等。
10.具有电气、自动化、电子、计算机、暖通、给排水等专业职称证书者优先。
装修现场管理 接受出差
6000-8000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责施工现场的技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各班组按计划推进作业
3.编制施工日志、隐蔽工程记录及相关技术资料
4. 落实安全文明施工措施,及时排查并上报现场安全隐患
5.配合项目经理完成材料计划、签证办理及竣工资料整理
任职要求:
1.熟悉建筑施工规范及图纸识读,具备基础施工管理能力
2. 责任心强,能适应工地现场工作环境,吃苦耐劳
3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
4.持有施工员岗位培训合格证书者优先
5. 身体健康,无恐高症等影响现场作业的疾病
招聘有经验文员
5000-6000元/月
文员
岗位职责:
1. 负责公司日常文件的录入、排版、校对、打印、复印、扫描、装订、归档等工作。
2. 负责公司各类信函、报告、通知等文件的起草、撰写和整理。
3. 负责办公室日常行政事务,包括办公用品采购、管理及发放,办公设备维护等。
4. 协助组织公司会议,做好会议记录及会议纪要的整理。
5. 负责公司员工考勤统计、整理及上报。
6. 协助上级领导完成其他交办的工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先。
2. 熟练使用Office办公软件,具备良好的文字功底和沟通能力。
3. 工作认真细致,责任心强,有良好的团队合作精神。
4. 有相关工作经验者优先。
福利待遇:
1. 缴纳五险
2. 提供节日福利
3. 提供良好的职业发展空间和晋升机会。
后勤
3000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
1、负责生产车间及公共区域的日常清洁
2、按标准操作清洁设备和工具,确保环境卫生达
标;
3、及时清理垃圾,保持通道畅通无阻;
4、配合及上级交办的其他工
作;
任职要求:
1、具备基本识字能力,能理解清洁作业指引;
2、身体健康,能适应工厂环境下的基础体力劳动;
3、有责任心,工作认真细致,
市场文员
5000-6000元/月
文员1-3年学历不限品牌推广新媒体媒介海外品牌
【岗位职责】
- 承担公司各类活动、会议的摄影任务,产出符合品牌风格的图片与短视频素材;
- 负责公司新媒体平台(抖音、公众号等)的日常运营,包括内容发布、评论维护,提升账号活跃度与粉丝增长;
- 协助团队开展产品培训相关工作;
- 配合完成市场推广中的各项支持性事务。
【任职要求】
- 具备1年及以上相关工作经验,能熟练操作相机,掌握剪映等视频剪辑工具;
- 了解新媒体运营机制,有视频推广实操经验者优先考虑;
- 具有良好的审美素养与沟通能力,执行力高,能高效推进各项工作;
- 工作认真负责,具备团队协作精神;
- 欢迎应届生投递
工程文员
6000-7000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1、负责工程资料的归档整理、文件分类保存及部门日常事务的协调管理
2、建立并维护ERP系统中的物料编码及产品BOM信息
3、编制BOM清单并准确录入至ERP系统
4、跟踪研发项目进展,定期汇总并更新项目数据
5、完成上级领导安排的其他相关工作
任职要求:
1、有2年以上文职类岗位工作经验者优先考虑
2、熟练操作Office办公软件,熟悉ERP系统基本操作
3、具备良好的计划性、沟通协调能力及较强的抗压性
4、对数据敏感,工作细致认真,责任心强
5、能够接受加班安排
带单文员
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限双休
岗位名称:带单文员
岗位职责
1. 负责客户订单对接、信息录入,核对订单明细、规格、数量等信息,确保订单准确无误
2. 整理各类业务单据、台账报表,做好数据归档,完成日常办公文件整理
3.协助日结工完成公司考核
任职要求
1. 年龄18-38岁,学历不限,有无经验均可,老员工一对一培训上手
2. 熟练使用Word、Excel办公软件,会基础表格制作、数据统计
3. 做事细心严谨,有耐心,责任心强,沟通表达顺畅,抗压能力良好
4. 工作踏实稳定,服从安排,能长期稳定任职优先
薪资福利
1. 薪资:底薪+绩效+全勤奖,综合薪资5000-8000元,薪资按时发放
2. 福利:缴纳五险,双休,法定节假日可调休,节日福利、员工聚餐
3. 工作环境:室内坐班,无需外勤跑业务,办公氛围轻松,团队年轻化
4. 晋升通道:文员→数据主管→运营助理,稳定发展空间
工作时间&地点
工作时间:早9晚4 中午中午休息30分钟
项目管理助理
4000-6000元/月
建筑施工项目助理3-5年大专
岗位内容:
1. 配合项目经理完成日常事务,参与项目计划的编制、执行监督及动态调整;
2. 负责项目相关信息与数据的采集、登记和归档,并规范撰写各类报告及文档资料;
3. 保持与项目团队成员的良好沟通,协助开展工作协调与问题处理,推动任务落实;
4. 协助筹备并实施项目会议及相关培训安排;
5. 监督现场作业进度与质量状况,及时汇总并上报进展情况。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧、协调能力以及良好的团队协作意识;
2. 拥有较强的组织规划与执行力,能高效按时完成既定工作任务;
3. 熟悉常用办公自动化软件及项目管理相关工具操作;
4. 具备3年以上项目管理、生产运营、品质管理或相关领域工作经验者优先录用。
机电工程项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年中专/中技安装/调试二级建造师证
一、岗位职责1、主导装修、环保、电力、机电及设备安装类项目现场技术工作,涵盖图纸审查、技术交底、方案编写、工艺控制,独立处理施工现场各类机电技术问题。
2、熟练掌握机电设备、电气系统、动力管道、环保工程及配套装修施工流程,严格执行行业标准把控施工质量,及时发现并整改技术与质量隐患。
3、负责机电专项技术方案的申报审核、技术咨询答复、多专业交叉作业协调,并同步完成施工过程资料、隐蔽工程记录、竣工验收等全套技术文档整理。
4、现场核实施工变更与签证的技术参数和实施内容,准确核算工程量,提供真实可靠的现场技术数据,协助开展造价结算相关工作。
5、协助推进项目现场基础管理,科学安排施工工序,跟踪工程进度,协调施工班组、建设单位、监理单位等多方对接,确保项目顺利实施。
6、总结积累施工技术经验,持续优化工艺流程,推动标准化作业落地,配合完成项目验收、移交等后续收尾任务。
二、岗位要求
1、机电、电气等相关专业背景,具备5年以上装修、环保、电力、机电设备安装类项目工作经验。
2、熟练掌握机电设备、电气系统、管道工程、电力设施及环保配套施工工艺,熟悉国家施工规范与验收标准,擅长现场技术执行与工艺监管。
3、能够准确识读各类机电施工图纸,可独立编制技术方案、组织交底、处理现场问题,具备一定的施工进度与工序统筹管理能力。
4、专业技术能力强,工作作风细致严谨,既能独立应对复杂技术问题,也能承担基础性的现场协调与进度管理工作。
5、能适应项目出差及驻场工作安排,持有二级或一级机电建造师、机电工程师职称等证书者优先考虑。
大厂办公室文员 月薪7500+ 周末双休
7000-10000元/月
文员经验不限中专/中技免费带薪培训纯文职无销售可接受新人小白
岗位职责:
1,主要是负责产品的数据 编码 类别进行统计收纳及审核分析 报备登记 通知返修 2,提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出合适的行动计划(办公室文职工作)
任职要求:
1,首月要求基层车间培训,培训薪资6000-7000 。
2,熟练使用 office办公软件 善于沟通 年龄18-30周岁 有经验者优先。
3,培训期报到城市苏,州 包食宿。
薪资福利:
1、缴纳五险一金+商业保险一共六险一金。住宿为单/双人间公寓,水电平摊
2、按法定假日休假,有带薪年假;婚假,产假至少按照法定;
3、薪酬:无责底薪6000+餐补500+交通补贴400+奖金(岗位基础奖金400+500~5000工作质量+400全勤)等月综合8000左右,年底14薪 包食宿。
4. 学历补贴 均按照法定要求发放
5、工作时间: 9:00--18:00
中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二(周末双休)。
6、有带薪年假10-15天,每年有10天带薪病假,每个月10号固定发薪;
7、一年4次晋升/调薪机会,多通道晋升机制(领导岗位100%内部晋升)
工业承装修项目经理
1.2-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责工业承装修项目的整体组织实施与现场管理
2. 协调施工团队、供应商及相关部门,确保项目按计划推进
3. 监督施工质量、安全规范执行,及时解决现场技术问题
【岗位要求】
1. 具备工业承装修相关项目管理经验,能独立承担项目全流程管理
2. 熟悉建筑行业施工流程及相关技术标准
3. 具备较强的组织协调能力和责任心
栏目概述
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