
项目经理管理。要求持二级建造师证书上。机电专业科。
6-7千/月
项目经理3-5年本科
对工作要有责任心。积极。12件证书上岗专业机电科。主要工作就是现场协调配合开会管理。
项目经理3-5年高中
任职要求:
环境及暖通专业,具备管理现场工程队施工经验。会工程材料预算,熟悉CAD绘图和设计能力。对工作具备责任感,有耐心、细致、积极有进取心。适应出差并有驾照者优先。
工作时间:每天8小时
待遇:包吃包住,试用期两个月,。工资面议!
光伏工程现场管理负责人
1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
1、学历与专业:统招大专及以上学历,机电、光伏技术应用、电气工程及自动化等相关专业优先;
2、工作经验:需具备2年以上光伏电站建设项目管理经历,独立承担过至少2个2MW光伏项目的施工管理工作;
3、专业技能:熟悉光伏行业相关技术标准与规范,掌握光伏电站安装全流程工艺,如支架安装、组件布局等,能熟练操作办公软件,具备CAD等绘图软件使用能力;
4、能力素质:具备较强的组织协调能力,能够高效协调内外部资源,拥有良好的沟通技巧、团队协作意识及抗压能力,可适应项目现场驻点或频繁出差,具备较强的安全管理、质量控制及风险防范意识;
5、其他:持有注册建造师证书或其他相关资质者优先考虑。
项目经理(涂料方向)
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专住宅小区外装可以长期出差或外派
岗位职责:
1、全面负责外墙涂装工程项目自施工准备至验收交付,以及签证结算等各阶段的现场管理工作。
2、落实公司各项管理制度,制定工程周、月及年度施工计划,对项目进度、质量、成本、安全与文明施工等管理目标的达成负直接责任。
3、处理施工过程中与总包单位及建设方之间的沟通与协作事宜;
4、代表公司开展工程管理,组织并管理施工团队,统筹协调业主、设计单位、材料供应商等相关方工作,确保工程质量与工期履约;
5、严格履行合同条款,按约定及时申报工程进度款,并依据回款情况和施工进展合理控制材料采购及人工费用支付比例;
6、科学制定收尾阶段工作计划,实行分区推进、逐项销项;在通知项目管理中心完成内部检查后,组织向业主报验及交付;
7、负责已交付项目的回访工作,落实保修期内各项维修服务。
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
9、负责项目实施中所有技术资料和文件的编制、报审、归档及移交工作。
10、负责竣工验收申请材料的编制与上报,参与竣工验收直至通过,完善后续保修服务,并总结项目管理经验。
任职资格:
1、具备5年以上施工现场管理经验,其中至少3年从事相同岗位工作(条件优异者可适当放宽);
2、精通施工工艺、制作流程及项目管理体系,对工程的安全、质量、成本与进度具有系统把控能力,掌握相关验收标准及法律法规;
3、具备出色的沟通协调能力、执行能力、应急处理能力及团队管理能力;
福利待遇:
包住+入职五险一金+高温补贴+水电补贴+年终奖金+节日福利+带薪年假+生日福利
机电工程项目主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年中专/中技安装/调试二级建造师证
一、岗位职责1、主导装修、环保、电力、机电及设备安装类项目现场技术工作,涵盖图纸审查、技术交底、方案编写、工艺控制,独立处理施工现场各类机电技术问题。
2、熟练掌握机电设备、电气系统、动力管道、环保工程及配套装修施工流程,严格执行行业标准把控施工质量,及时发现并整改技术与质量隐患。
3、负责机电专项技术方案的申报审核、技术咨询答复、多专业交叉作业协调,并同步完成施工过程资料、隐蔽工程记录、竣工验收等全套技术文档整理。
4、现场核实施工变更与签证的技术参数和实施内容,准确核算工程量,提供真实可靠的现场技术数据,协助开展造价结算相关工作。
5、协助推进项目现场基础管理,科学安排施工工序,跟踪工程进度,协调施工班组、建设单位、监理单位等多方对接,确保项目顺利实施。
6、总结积累施工技术经验,持续优化工艺流程,推动标准化作业落地,配合完成项目验收、移交等后续收尾任务。
二、岗位要求
1、机电、电气等相关专业背景,具备5年以上装修、环保、电力、机电设备安装类项目工作经验。
2、熟练掌握机电设备、电气系统、管道工程、电力设施及环保配套施工工艺,熟悉国家施工规范与验收标准,擅长现场技术执行与工艺监管。
3、能够准确识读各类机电施工图纸,可独立编制技术方案、组织交底、处理现场问题,具备一定的施工进度与工序统筹管理能力。
4、专业技术能力强,工作作风细致严谨,既能独立应对复杂技术问题,也能承担基础性的现场协调与进度管理工作。
5、能适应项目出差及驻场工作安排,持有二级或一级机电建造师、机电工程师职称等证书者优先考虑。
建筑施工项目经理
1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科
主要管理园建绿化工程。
【岗位职责】
1. 对接甲方管理。
2. 管理施工班组施工进度。
3. 负责质量、安全及成本控制。
【岗位要求】
1. 工期一年。
【福利待遇】
1. 年薪15万。
项目负责人
8千-1万/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:1.负责施工现场安全管理相关工作;2.负责施工现场的全面管理工作,确保施工进度、质量和安全;3.协调各方资源,解决现场出现的各种问题;4.监督施工队伍按照图纸和规范进行施工;5.完成上级交办的其他任务。任职要求:1.相关专业毕业,应届生亦可;2.持有一级/四川省二级建造师(建筑)附带中级职称和一级造价师者优先考虑;3.具备良好的沟通协调能力,能够适应高强度的工作环境;4.熟悉建筑工程施工管理流程,了解相关法规和规范;5.能够适应长期出差(云、贵、川、广东、广西等地区),具备较强的责任心和团队精神;6.身体健康,无不良嗜好。薪资福利:1.工资面议,根据个人能力和经验确定;2.长期出差期间,公司将、食宿费用;3.提供良好的工作氛围和职业发展机会;工作地点:云、贵、川、广东、广西等地区(长期出差)应聘方式:有意者请将个人简历发送至公司邮箱:[@qq.com],邮件主题请注明“应聘现场管理人员-姓名-毕业院校”。我们将在收到简历后的一周内与合适的候选人联系,安排面试事宜。联系电话:朱总
【招聘】吉隆温福物流招聘:装卸工多名。装卸工,要求吃苦耐劳,踏实稳重。有意者联系:
装卸工
【招聘】吉隆温福物流招聘:装卸工多名。装卸工,要求吃苦耐劳,踏实稳重。有意者联系:
工地小工/杂工建筑木工钢筋工
惠东大型工地招聘以下岗位:工地小工、杂工、辅助工、木工师傅、钢筋工师傅。日薪260元,加班费另算。师傅工薪资另计,带培训考核。要求年龄55岁以下,身体健康,无犯罪记录。包住不包吃。工资由总包直发,打卡发放。项目稳定,可长期工作。
建筑项目经理/项目负责人
5-6千/月
项目经理3-5年大专土建项目经理,土建监理,土建工程师
岗位职责:
1.全面负责别墅土建改扩建、房屋加盖及庭院园林项目的现场全过程管理,包括进度把控、施工工艺监督与质量验收
2.组织现场技术交底,协调各施工班组解决技术问题,确保图纸理解准确、施工落地合规
3.负责现场记录、简易签证办理及技术资料整理归档,保障项目资料完整、可追溯
4. 配合项目负责人完成前期踏勘、方案核对与施工图优化建议,提升方案可行性与落地效率
5.主动识别现场风险,落实安全文明施工要求,保障项目高效、平稳推进
任职要求:
1. 具有别墅庭院、房屋改扩建类项目现场实操经验,熟悉土建、园林施工全流程者优先
2. 能独立识读施工图纸,修改图纸,具备基础算量、报价及现场交底能力,动手能力强
3.沟通协调能力突出,责任心强,能长期驻场并适应阶段性项目出差
4.吃苦耐劳,具备良好的职业素养与团队协作意识
5. 学历不限,注重实际项目经验与综合执行能力
项目经理
9千-1.2万/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先专科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(优先1-2年同类项目管理经验)
3.持有一级或二级建造师(建筑、机电双专业专业优先)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处置能力
5. 责任心强,具备良好沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
建筑项目经理/项目负责人
8千-1万/月
项目经理学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验,经验要求:不限(建议5年以上房建或公建项目管理经验)
3.熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
SMT工程主管
1.2-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专贴片机SMT设备SMT工程经理
我们正在招聘一位技术扎实、经验丰富的SMT工程经理,全面统筹SMT产线的工艺管理、设备运行、质量控制与效率提升工作,带领SMT工程团队不断优化制程能力,保障生产过程的高质量、高效率与低成本运营,同时推动先进工艺与创新技术的落地应用,支撑企业持续快速发展。
一、岗位职责:
1、熟悉松下NPM与日立GXH贴片机的日常维护及保养流程;
2、主导SMT全流程(印刷、贴装、回流焊、AOI/SPI等)工艺参数的设定、优化与标准化作业;
3、负责新产品SMT制程导入(NPI),涵盖DFM审查、工艺路径规划、程序编制、首件验证及量产初期技术支持;
4、持续跟踪并分析制程能力指标(CPK),定位生产瓶颈,组织实施改善措施以降低缺陷率、提高一次通过率、减少材料损耗;
5、建立并更新SMT相关工艺标准、作业指导书(SOP)及相关技术规范;
6、参与SMT核心设备(贴片机、印刷机、回流炉、AOI/SPI等)的选型评估,制定维护策略并监督执行情况;
7、管控设备备品备件库存水平,合理控制维保支出;
8、提升设备综合效率(OEE),缩短故障停机时间;
9、牵头处理SMT环节的质量异常,开展根因分析,制定并落实纠正与预防方案;
10、协同品质部门应对客户反馈中涉及SMT工序的相关问题;
11、优化产线排布与工艺流程,提升单位产出(UPH)与整体产能;
12、分析制造成本结构,挖掘降本潜力点(如物料浪费、能耗、人工利用率等),制定可行方案;
13、关注SMT领域新技术动态(如高密度互联、微型元件贴装、先进封装、智能工厂等),评估并推进新工艺、新材料、新装备的应用;
14、主导或参与自动化改造、数字化系统(如MES集成)在SMT车间的实施项目;
15、组织团队内部培训,持续提升成员专业技术能力。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电子、机械、自动化或相关专业背景;
2、具备8年以上SMT工艺/工程岗位工作经验,其中至少3年团队管理经历;
3、有消费电子、通信设备、汽车电子、工业控制类产品SMT制程实操经验者优先;
4、熟练运用SPC、FMEA、CPK、8D、5Why等质量分析工具;
5、了解IPC-A-610等电子组装行业通用标准;
6、具备一定自动化、信息化(MES)系统基础知识者优先考虑;
7、熟练操作办公软件(Word, Excel, PowerPoint)及SMT专用编程与分析工具;
8、具备良好的沟通协调能力、跨部门协作意识与问题解决能力。
生产主管
1.8-2.5万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1. 生产管理:统筹钣金车间的生产排程,保障订单准时交付,持续优化作业流程,提高生产效能。
2. 质量控制:监督各类钣金工艺(如切割、折弯、焊接等)的标准化执行,有效控制产品不良率。
3. 成本控制:管控原材料、人工及设备使用成本,减少资源浪费,实现既定成本指标。
4. 设备维护:组织设备日常保养与突发故障处理,确保生产设备正常运转。
5. 团队管理:负责生产人员的培训与绩效考核,严格执行安全操作规程。
6. 跨部门协作:联动技术、采购、仓储等职能,协同解决生产过程中的关键问题。
任职要求:
1. 学历:具备机械或制造类专业大专及以上学历,持有ISO体系或安全生产管理相关证书者优先。
2. 经验:5年以上钣金制造领域管理经验,熟练掌握激光切割、焊接等核心工艺。
3. 技能:熟练运用ERP/MES系统进行生产计划管理,熟悉精益生产与5S现场管理方法。
4. 能力:具备较强的执行推动能力、数据分析能力和现场应变处置能力。
5. 素质:工作责任心强,能承受高强度工作压力,具有良好的团队带领能力。
前台
5-8千/月
前台经验不限中专/中技19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住五险节假日福利年终奖全勤奖月休四天文字功底扎实熟练操作办公软件大专及以上学历乘务相关专业普通话流利迎宾/接待经验收银经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备
5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
4. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台(可提供住宿)
3-4千/月
前台经验不限学历不限社保住房补贴零食下午茶团建聚餐弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住五险有空调年终奖月休四天普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
任职要求:此岗位属于人事前台,能认真工作、具有招聘能力的都需要,长期招。
工作内容:招聘为主,还有接待、回访、保持工作区域卫生整洁等工作。
工作时间:自由,可以根据自己作息选择上班时间段,8小时(一般是上午10点到下午7点,或者中午1点到晚上10点,中间一个小时吃饭休息)
待遇情况:底薪3000-4000(根据个人经验和能力情况确定),招聘奖励一个人500。
工作地点:惠州市惠城区水口街道平安路33号5楼(星纳文化传媒有限公司)
行政助理
4-8千/月
行政专员经验不限中专/中技弹性工作制国内院校优先供应商管理熟练驾驶车辆具备人力经验具备财务经验
协助公司高层,管理公司,协助公司运营。必须有C1驾照,抗压性强,实习生优先。
前台会务助理
6-7千/月
前台经验不限高中19点前下班行政前台五险一金周末双休
要求:
1.高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心;抗压能力强,工作认真负责,具备良好的协调及沟通能力,富有团结协作精神。
2.会操作office等办公软件;
3.五官端正秀丽,身材窈窕,身体健康,声音甜美,无不良嗜好,净身高170cm以上;
4.舞蹈、模特、航空、高铁服务及其他服务行业优秀人才优先考虑;
5.有相关工作经验者优先。
6.高中及以上学历。
工作内容:
1.负责会议层、楼层会议室、阶梯会议室、培训教室及贵宾室会议管理及服务工作,包括会议预定、会前准备、毛巾制作、咖啡制作、会中服务、会后整理、会议物品消毒等;负责各类会议服务的组织、策划、实施、结算、维护、会议前设备设施的检查工作。
2.负责协助组织者做好会前准备工作,按规定要求布置及补充各种物品,做好会前接待工作;会议中进行中密切注意客户要求,尽量满足客户提出的要求,结束后做好整理工作;帮助会议组织者解决问题,必要时向上级汇报,寻求解决办法;会议过程中若出现突发事件应及时向上级汇报,妥善处理并作好解释工作;服从会议组织者的各项工作的要求,确保各项活动顺利完成;会前需检查各项设备及用品的准备情况,发现问题及时上报主管领导并与相关部门进行协调,确保正常进行;做好会议各项记录;
3.协助班组长落实班组建设工作;
4.完成上级领导交办的其它工作事项。
前台(公司门面/早十晚七/到点走)
3-4千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台公司/写字楼
关于我们:
一个全员00后的团队,没有代沟,没有复杂的人际关系。
你要做的:
招聘,坐在前台,登记访客。
接待,转达信息。
保持前台桌面干净。
我们希望你:
会打字
性格开朗
前台是公司门面,希望你是愿意收拾自己的人。
你能得到:
每天下午茶
薪资:4k起
氛围: 全员00后,上班能开玩笑,下班绝不打扰
工作时间: 10:00-19:00,午休1小时,到点走,不加班。
项目助理实习生
15-25元/时
建筑施工项目助理经验不限本科
【岗位职责】
1. 负责找项目产品,通过电话或聊天软件进行询价,完成安排的任务。
2. 无需经验,上手简单,有人带。
【岗位要求】
1. 身体健康,有耐心。
2. 要求认真负责,要有责任心,做事不敷衍,任务完成度高,工作有闭环,及时汇报工作进度。
3. 需要通过英语四六级考试,应届毕业生优先,可以在学校兼职。
4. 具体待遇面谈。
【工作时间】
早上9:00-12:00,下午14:00-18:00(也可根据任务工作时长安排工作时间)。节假日按照国家要求,双休。
项目管理工程师
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科生产策划精益生产管理
主导产品全生命周期的项目管理工作,覆盖研发、试产、量产及迭代等各环节,制定详尽的项目执行计划(含进度、质量与资源配置),明确关键节点及对应责任人,确保项目按期、保质、控本完成。
协同研发、生产、采购、市场、质量等多部门资源,推动跨职能协作,及时化解项目推进中的协同障碍,保障各阶段工作顺畅衔接。
实施项目风险预判与管控,建立风险应对机制,快速响应并处理突发状况,有效降低项目执行不确定性。
统筹项目文档体系建设,负责各类项目报告的撰写与归档(如进度报告、复盘总结、验收材料等),优化流程规范,积累项目经验,持续提升项目运作效率。
营销储备生
5-8千/月
文员经验不限大专市场营销方向销售管培生
1.终端网点开发维护周期拜访 2.销售团队管理培训 3.公司销售政策学习并传达执行 4.销售报表汇报完成 岗位要求: 1.有驾照 2.三年内应往届专科及以上学历高校毕业生 3.能够接受出差培训 待遇: 1.实习期内专科保底5500;本科6000元 2.缴纳五险一金 3.出差食宿交通通讯报销 4.入职一年以上享有带薪年假
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鱼泡直聘为工人提供惠州汽车项目管理招工在线招聘信息,主要招聘惠州建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。