岗位职责: 1、负责公司项目技术优势、服务流程与方法、产品手法及功效、美容护肤知识的讲解与技术培训教育，确保专业知识准确传递并有效落地应用。 2、熟悉问题性肌肤领域的专业理论，解决市场端提出的技术难题，输出统一规范的技术话术支持资料。 3、熟练掌握美业相关操作手法及仪器使用，具备实操能力，并能指导学员完成项目手法训练。 4、带领学员开展美业手法技巧的实际演练与提升； 5、保障授课质量，提升学员学习体验与满意度； 任职要求: 1、具有约五年问题肌肤护理及传统手法操作相关工作经验 2、具备优秀的授课能力，能够调动学员参与积极性与学习热情 3、深入理解问题性肌肤病理原理（如屏障受损、炎症反应）及对应的实战解决方案 4、熟练操作常用办公软件

公司介绍： 1.【润德教育】成立于2014年，现为国内医、药、护学领域规模领先、专业度高的培训机构，在职员工超2000人。 2.教研团队由700名专业人员组成，其中全职教师200-300人，教学服务团队逾600人。全国直营分校共计158家，覆盖96%地区实现面授教学。已顺利完成B+轮亿元级融资。 3.主营业务涵盖执业药师、助理/执业医师、职称药师、中医技术、口腔技术、护考资格、健康管理师、学历提升、药店赋能培训等课程体系。 课程顾问【岗位职责】： 1、主要负责学员的教学跟进与回访工作，推动二次转化及推荐引流，采用微信+电话结合方式开展（以微信维护为主，电话用于增粉、促单和回访，日均通话约30通），客户资源由公司统一提供； 2、分析学员学习状况，协助制定个性化学习方案（使用公司提供的模板）； 3、及时响应并解决学员疑问，确保完成销售目标与服务质量； 4、汇总日常运营数据及服务记录，形成报表归档； 5、配合公司各阶段节点推进线上活动，落实现场宣传、引流加粉及后续跟踪。 【薪酬待遇】 月收入范围为7000-12000元（含无责任底薪、教学奖励、业绩提成），具体薪资将在复试后由面试官根据个人综合能力评定，offer沟通时详述。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，年龄23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育培训行业，具备三年以上销售或客户服务经验，有教培机构从业背景者优先； 3、具备出色的沟通技巧和语言表达能力； 4、形象良好，性格自信积极，行动力强； 5、能熟练运用EXCEL进行基础数据处理。 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末实行大小周休假制度，法定节假日正常休息。 【发展方向】 课程顾问/学习规划师/学习管理师/电话营销/微信营销——战队长——部长——大区总监——校长 【股权激励】 公司处于上市筹备阶段，全年提供两次晋升机会，晋升至管理层级的员工可获得公司股权资格，享有年度分红及相关股东权益。 【面试地点】 佛山市禅城区兆祥路32号二楼整层，面试设在二楼人力资源部（办公面积4000多平方米） 地铁出口：佛山普君北路地铁站C口 附近公交站点：普君北路地铁站、市十中站、兆祥公园站、普君新城站 【公司福利】 1.办公专享：每位员工配备独立工位、电脑及工作手机，营造舒适高效的工作环境。 2.食堂用餐：供应午、晚餐；采用家庭式四菜一汤标准，食材安全卫生，米油由中粮集团直供，每餐仅需10元。 3.休假无忧：除法定假期外，另享病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪假期，全面保障员工生活需求。 4.薪资丰厚：提供行业内具竞争力的固定薪酬，年度绩效优异者享受可观调薪幅度，实现付出与回报匹配。 5.保障完备：依法为员工缴纳五险一金，免除后顾之忧。 6.节日关怀：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品，传递企业温暖与祝福。 7.生日惊喜：生日当天送上诚挚祝福，组织小型庆祝会并赠送纪念小礼，体现人文关怀。 8.晋升通畅：每半年开展一次内部竞聘选拔，为储备干部设计系统化管理培训课程，优先考虑内部晋升，助力职业成长。 9.导师助力：新员工入职即安排专属导师，在工作与生活中给予全方位指导，帮助快速融入团队、胜任岗位。 10.团建欢乐：每月按部门划拨活动经费，支持自主组织多样化团建活动，促进交流、释放压力、增强凝聚力。 11.年假充裕：入职满一年起，依国家规定享受5-15天带薪年假，春节期间额外享有10-15天带薪假期，便于陪伴家人、调整身心。 12.培训赋能：提供涵盖入职培训、礼仪规范、管理技能等多类带薪培训项目，持续提升专业水平与综合素养。 加入我们，共赴教育理想，收获成长与成就，期待您的到来！

【我们期待这样的你】 1. 性格开朗，充满正能量，对工作和生活都怀抱热情 2. 具备快速学习能力，主动进取，愿意不断提升自我 3. 有销售经历，或在教育培训行业工作过，或所学专业相关者优先考虑 4. 熟悉K12教育领域，能接受电话沟通与面对面销售模式 5. 心怀教育理想，坚信教育的力量可以成就未来，始终坚定前行[玫瑰] 【以下两类暂不考虑】 1. 只谈想法却不行动的人 2. 遇事常抱怨，喜欢传播消极情绪者 岗位职责： 1、接听家长咨询来电，及时跟进回访，了解实际需求，推介课程服务，预约到访时间； 2、与家长面对面交流，清晰讲解课程内容与优势，推动达成合作意向； 3、结合学生具体情况，量身定制个性化的学习辅导方案； 4、持续关注项目执行进展，做好客户维护与后续服务。 福利待遇： 绩效奖金、团队建设活动、试用期薪资全额发放、生日庆祝会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品

【岗位职责】 1、对有意向的学员开展课程咨询，深入了解家长真实需求，协助安排家长与学生面谈时间； 2、接待到访学员，提供专业学习测评，分析学生当前学习状况并进行诊断； 3、结合学员实际需求，制定科学合理的学习规划，采用顾问式服务方式推进沟通； 4、依据测评数据，为学员量身定制个性化课程方案，并推动完成签约流程； 5、按时参加团队会议与业务培训，持续提升专业水平，定期复盘工作成效； 6、做好客户关系管理，定期回访跟进，积极挖掘潜在客户资源。 【任职要求】 1、大专及以上学历，不限专业，年龄与学历不设限，发展空间由能力决定； 2、热爱教育事业，品行端正，具备良好亲和力，抗压与抗挫能力是必备素质； 3、主动性强，执行力高，目标感明确，拥有出色的沟通表达能力； 4、性格顽强，富有热情与活力，能应对高强度的工作节奏； 5、具备强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度，可适应教育行业周末出勤要求。 【岗位优势】 1、客户增长稳定，公司提供充足精准资源，减少无效外联与开发负担； 2、享有带薪年假、法定节日福利，核心员工参与分红激励计划； 3、提供系统化带薪培训，涵盖多类课程内容，助力员工专业能力全面提升； 4、办公地点靠近地铁站，出行便捷，通勤无忧。 【福利待遇】 1、无责任底薪5k-8k（结合过往经历及面试表现核定）+高额提成（行业领先比例）+骨干分红，普通员工月均收入15-30K，优秀者月均收入可达10W以上，高收入源于扎实付出； 2、试用期为期三个月，表现优异者将快速获得认可，潜力无限； 3、入职即办理五险一金，健全的社会保障体系，为个人生活保驾护航； 4、配备专业导师全程带教，覆盖课程知识与销售技能，构建完整培训支持体系； 5、晋升路径清晰透明，从咨询师到主任再到校长，只要敢拼敢闯，平台全力支持成长。 【工作时间】 周一或周二轮休一天，晚班13:00-21:00，白班10:00-19:00或9:00-18:00

岗位要求: 1. 具备良好的沟通技巧，自律性强，具有团队协作意识！ 2. 年龄要求 *******！ 3. 能够服从上级管理，积极主动配合工作，确保完成部门销售目标！ 4. 客户群体以女性为主，需工作细致、耐心细致的优秀人才！ 公司待遇: 底薪5000+奖励+提成！ 综合收入5000-15000 公司高度重视员工福利，现有五险、生日福利、团队聚餐、节假日礼品等福利项目！

对已到访客户，如讲座或会议现场的家长，提供咨询与答疑服务，重点在于促成其再次到访。业务涵盖深圳中考、广东高考、国际高中备考、国际课程备考等六大板块，无需自行开发资源，只需维护好到场家长关系，协助安排下一次面谈时间，由专业规划师进行深度咨询。 1、通过电话与来访家长保持沟通，底薪6-8K，无责任底薪，提成比例为1-2%，月均提成收入约4-10K，按规划师整体业绩计提； 2、负责接待现场到访家长，面对面交流并预约后续到访时间； 3、具备电话沟通、微信线上触达及线下面谈的丰富实操经验； 4、需具备出色的沟通表达能力、明确的目标意识和自我驱动力； 5、有1-3年教育行业课程顾问经验者优先考虑； 6、每周休息1-2天，每周工作时长不足40小时，工作时段为周内14:00-20:30，周末09:30-18:30； 7、公司每月组织团建活动，五星级酒店下午茶为常规配置，海鲜自助餐频繁安排； 8、团队氛围融洽，协作顺畅，人际关系轻松友好。

岗位职责： 1、负责课程的宣传推广及学员的拓展与后续维护； 2、深入各大高校开展宣讲交流活动与专题讲座； 3、及时为咨询人员提供信息支持，准确解答相关疑问； 4、完善咨询登记资料，分析客户需求，定期开展回访并反馈信息； 5、配合处理教学过程中的日常事务，协同其他部门推进教学中心各类活动的组织执行； 6、暑期在高校承担班级管理工作，协调解决学员在学习、住宿等方面的问题； 7、负责与场地提供方及合作机构的对接与沟通协调工作 任职要求： 1.年龄20-30周岁，大专及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑 2.具备良好的语言表达与沟通能力 3.工作踏实认真，具有责任意识和服务意识 4.有教育行业销售工作经验者优先 北京方圆众合教育科技有限公司（简称众合/众合教育）成立于2009年，是一家专注于法律教育领域的专业机构。公司主营业务涵盖职业教育与学历教育两大方向，设有国家统一法律职业资格考试（简称法考）、法律硕士（简称法硕）考研、法律实务培训及法律图书发行四大核心板块，致力于为用户提供全面优质的法律教育服务。

！！公司提供客户资源，完全不需要外出！！ 岗位职责：负责课程销售工作 1、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信与客户进行沟通，邀约客户到校区免费体验； 2、接待来访客户，面对面沟通进一步了解客户情况，安排试课，解决客户疑虑，完成转化签约报名； 3、定期回访潜在意向学员，与客户群体维护好良好的关系，保持粘性。 任职要求： 1、学历不限，有良好的沟通能力何谈判技巧； 2、有电销或者面销经验，教育、服务咨询行业销售工作经验优先； 3、目标感强，有责任心，富有激情。 福利薪酬： 1、上班时间：9:00-18:00,午休2小时，周休一天； 2、初级咨询顾问4-6K底薪，高级咨询顾问6-8k底薪，综合薪资在10K至30K，销售提成不封顶，目前校区业绩优秀者最高达40-50K； 3、享有五险一金；带薪年假、生日礼金、结婚礼金，不定时团建聚餐、下午茶..... 4、近地铁，需外出

招一对危货夫妻驾A2证.要求无重大交通事故.无犯罪记录.待遇面议.工作地点惠州市惠阳区.永湖镇。过队

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职位亮点： 薪酬6000-12000，行政班制，缴纳社保！享受带薪休假！ 与名师携手合作，转化率高！工作时间早九晚六，周内实行单双休轮休。 绝不强制加班，会议安排合理高效，不占用额外工作时间！ 【薪资待遇】： 1、底薪3000-5000（可面议）+ 高额提成 + 多重奖金激励； 当前团队成员平均月薪区间为6k-20k，带领团队者月收入可达50k。 2、基础福利：五险一金齐全 + 带薪年假 + 生日福利 + 业绩奖励 + 专业能力提升培训； 4、培训支持：新员工入职即享带薪培训 + 在岗持续学习 + 不定期职业发展拓展训练； 5、晋升通道：咨询师 → 咨询主管 → 销售经理 → 销售总监； 6、拥有独特的咨询服务环境，团队协作氛围融洽积极。 （公司注重内部人才成长，表现优异者优先晋升；若擅长团队管理，具备培养下属的能力，即使业绩非顶尖也可进入管理层） 【工作时间与休息安排】： 上午9:00 - 下午18:00，午休时间为12:00至14:00，共计2小时； 周内采用大小休制度，法定节假日按规定正常休息； 按时通过企业微信打卡即可，无需担心迟到早退问题，无加班文化，会议精简高效。 【岗位职责】： 1、认真接听家长来电，提供专业、细致的教育咨询服务； 2、通过电话或微信等方式，邀请家长携孩子到校面谈，并负责接待、沟通及协议签署事宜； 3、对报名学生进行学习情况测评，并完成分析报告，帮助家长充分了解孩子现状； 4、根据测评结果制定个性化升学规划方案，获得家长认可后签订服务协议，助力学生顺利进入目标学校； 5、与家长和学生保持良好互动关系，树立并维护公司专业形象； 6、持续跟进已签约客户的服务进度，确保服务质量，建立客户档案并挖掘潜在需求。 任职要求： 1、年龄在25-45岁之间，性别不限； 2、具备良好的人际沟通能力，性格亲和，表达流畅，仪态得体，拥有较强的交流技巧与商务谈判能力；

【岗位职责】 1.线上线下客户咨询与需求挖掘，清晰介绍公司产品/服务的功能及优势； 2.对潜在客户进行持续跟进，建立信任关系，进行客户转化； 3.客户信息管理，准确记录客户信息、沟通内容和需求要点； 4.汇总客户常见问题，反馈给产品和市场团队； 【岗位要求】 1.熟悉营销技巧，有教育咨询、升学规划相关工作经验者优先； 2.有良好的语言表达能力和理解能力，沟通能力强； 3.有较强的持续学习能力，具有良好的团队合作精神； 【其他说明】 1.行业大咖带队，既让你值钱又能让你赚钱； 2.基本工资+提成（高于行业平均水平）+项目奖励； 3.上班时间：宽松的上班时间09:30-18:00，优美的工作环境； 4.带薪年假，； 5.完善的晋升机制，助你实现幸福人生。

龙文企业急招 咨询：（求职请报看到） 岗位：客服 薪资：5000-12000元/月 福利：周末双休,加班补助 工作地点：万达中心B栋(景会路)(汇景路与九龙大道交叉口东100米)910 ◆点链接◆投简历◆查电话 岗位：咨询顾问 薪资：5000-12000元/月 福利：周末双休,加班补助 工作地点：万达中心B栋(景会路)(汇景路与九龙大道交叉口东100米)910 ◆点链接◆投简历◆查电话

岗位职责: 协助咨询项目经理及团队负责人开展企业内控与风险管理、财务与会计、政务咨询、战略规划、公司治理与组织变革或人力资源等领域的咨询服务工作。 任职要求: 1. 在校本科生或研究生，金融、数学、统计、财会、审计、数据分析、人力资源、管理等相关专业优先。 2. 具备良好的沟通表达、逻辑分析、推理判断及文档编写能力。 3. 态度积极主动，责任心强，能承受工作压力，具有较强的自我驱动力。 4. 学习能力强，熟练掌握常用办公软件，有志于在咨询行业长期发展者优先。

岗位职责: 1. 依据项目要求，开展内部控制体系搭建与评估、业务流程优化、风险识别与评价等相关工作； 2. 负责与客户保持有效沟通，准确把握客户实际需求，参与项目前期接洽及后期落地协调； 3. 可独立承担专项课题研究任务，并参与商业计划书起草、解决方案设计，独立完成所负责模块的方案撰写； 4. 组织并执行阶段性成果汇报，协助客户推动管理咨询建议的实施与执行； 5. 完成主管领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历，会计、审计、经济、财务管理等专业背景者优先考虑； 2. 拥有2年以上内控或风险管理咨询工作经验，曾独立主导项目者更优； 3. 工作态度积极，具备较强的沟通协作能力及书面表达能力； 4. 具备优秀的逻辑分析与问题解决能力，善于运用逻辑思维与数据分析处理复杂事务； 5. 熟练操作Office等常用办公软件； 6. 能够接受出差安排； 7. 持有CPA、CIA、CFA、CMA、ACCA等专业资格证书或通过部分科目者优先录用。

1. 提供系统培训，主要承担广东省内校区的招生任务及学员后续服务工作！ 2. 主动参与公司组织的团队建设活动，如旅游、下午茶、企业增值服务等，热爱生活与旅行。 3. 具备进取意识、执行能力突出、工作积极主动，富有学习热情，乐于融入团队！ 4. 薪资待遇：底薪4000元加提成，每周一至周五上班，工作时间9:00-18:00，每日工作7小时，周末双休，无需加班。

一、基本资质 ‌学历要求‌ 中小学心理健康教师需大专及以上学历。 ‌资格证书‌ 必须持有相应学段教师资格证（心理健康教育方向）‌ 需在2025年8月31日前完成资格认定（应届生入职前取得）‌ 心理咨询师基础培训证、注册心理师认证等可加分‌ 二、专业背景 ‌优先专业‌ 心理学、教育学、医学等相关专业背景‌ 三、其他条件 ‌年龄限制‌ 通常不超过40岁（特殊情况下可放宽至45岁）‌ ‌身体条件‌ 无传染性疾病或精神障碍‌ 四、能力要求 熟悉心理咨询、团体辅导等实践技能‌ 具备教学能力及学生心理问题干预经验‌

福利待遇: 无责底薪：2000元/月+绩效：1500元/月+提成 *月度综合收入 = 保障底薪 + 提成 + 绩效奖金 + 团队管理补贴（如承担管理职责）+ 基地利润分红（如参与分配）+ 免费食宿 + 节日津贴等多项福利。 工作时间：8:30-12:00，14:30-18:00，每月休息6天； 福利说明：提供免费食宿，配备工作用手机，定期组织专业培训与成长课程。 工作内容: 1. 每日完成客户电话沟通，收集客户需求，记录意向等级，协助预约到访时间； 2. 接待到访家长，讲解基地各功能区域，根据学生情况推荐适配课程，推动报名成交； 3. 协助家长登录教务平台，实时查看学员训练进展与日常生活情况； 4. 持续跟进学员结课后的学习反馈及后续服务支持； 5. 配合负责区域内相关活动的对接与执行工作。 任职要求: 1. 具备较强的表达能力和客户服务意识，能适应一定工作压力； 2. 积极进取，具备清晰的个人职业发展目标； 3. 有良好的团队协作态度、目标导向思维，遵守规章制度，接受统一管理； 4. 有教育培训行业从业经历或电话营销经验者优先考虑

心理服务中心致力于培养第二梯队核心咨询师，采用“多元实操训练、全程个人成长支持、系统案例督导”的模式，现面向社会招聘心理咨询师及招募实习心理咨询师。取得证书仅是职业起步的门槛，若希望快速成长为具备临床实践能力的专业咨询师，选择一家注重实践与成长的机构，并跟随资深导师深入学习，将是您理想的发展路径。 试用期与实习期间将根据实际情况安排个案接诊（面询或电询），实习结束后通过考核者可正式签约奇远教育心理服务中心。 实习目标：成长为能够独立开展心理咨询工作的专业人员 实习方向：亲子关系、亲密关系、家庭教育、个人成长、职场发展等 实习形式：小组共修成长、一对一督导、导师全程带教深度研习 实习方式：专业督导、素质提升督导、问题解析督导、咨询观摩、个人情结梳理 招募对象：（满足以下任意一项即可） 1、具备成熟咨询经验的心理咨询师 2、对心理学有浓厚兴趣，热爱心理咨询工作，在读应用心理学或教育心理学大四学生 3、已获得国家心理咨询师职业资格认证的青年咨询师 试用与实习内容安排： 案例解析：摒弃传统讲授模式，聚焦真实个案分析，帮助学员更深入、具体地理解理论应用； 实操演练：学员间进行模拟咨询，以真实咨询流程体验咨询师常见情绪，如紧张、担忧、急迫感与无力感，在导师引导下顺利迈过初始阶段； 个案观察：观看实际咨询过程，捕捉咨询室内的动态变化，针对疑点展开研讨，积累实战经验； 团体督导：定期组织同辈督导交流，在初期咨询阶段面对困惑时，于导师带领下实现彼此支持与协作； 专业指导：除案例教学外，系统开展读书学习，由导师引领夯实理论基础，提升专业素养； 个案实践：中心为实习生匹配公益个案，结合专家技术督导，高效稳步提升咨询实务能力； 个人成长：实习过程中每位学员都将经历多元情绪体验，通过持续自我探索，增强情绪管理能力，促进内在完善。

岗位优势 1、课程产品具备高性价比，拥有雄厚的师资团队 2、品牌知名度高，家长与学生群体中认知度广泛 3、校区环境优越，员工整体素质高，到访咨询的家长和学生满意度高 4、实行师徒带教模式，配备清晰易懂的培训资料及经验丰富的导师全程指导 5、办公氛围融洽，团队成员主要为90后，沟通协作轻松高效 任职条件 1、****** 2、全日制大专或以上学历 3、有教育培训机构课程顾问从业经历者优先，无经验者可提供系统培训 薪资待遇 1、试用期平均收入达5000元以上 2、课程单价高，提成比例具有竞争力 3、配备工作用电脑与手机，无需外出拓展客户 工作内容 1、根据学生情况推荐合适的优质课程 2、客户资源积累完成后，后续以口碑转介绍为主要生源渠道 3、新入职员工均可享受免费且系统的专业培训，快速熟悉教育培训行业运作 工作时间 周一休息，周二下午开始上班（18:00-22:00） 周三至周五 14:00-22:00（含17:00-18:00晚餐时间） 周六日 8:00-18:00（含12:00-14:00午休时间） 晋升体系 1、设有公开透明的晋升机制，入职满半年可参与竞聘，最快六个月可晋升至校长岗位 2、晋升路径：课程顾问 → 主管 → 校长 → 总校长 → 部门总经理 上班地点： （1）麦地校区：广东省惠州市惠城区麦地路34号尚城·好莱屋2层 （2）下角校区：广东省惠州市惠城区下角江边路38号南泽裕园2号楼1层 （3）江北校区：广东省惠州市惠城区新沥路43号汇悦华府1层16号 （4）上排校区：广东省惠州市惠城区龙丰沙下浪肚二楼 B （5）滨江校区：惠城区惠沙堤一路1号明辉楼2楼 （6）瑞科校区（水口）：广东省惠州市惠城区皇冠大道10号 （7）惠阳校区：广东省惠州市惠阳区南亨西路惠阳区文化馆西北120米 （8）仲恺校区：仲恺高新区12355青少年服务中心 【可根据住址安排就近工作站点】

一年之计在于春 加入我们，一起驰骋人间！ 招聘 招生老师2名 1、开展广东省内高校社会招生工作，提供全流程学生服务支持 2、为意向学员（高起专、专升本、三二分段全日制、现代学徒制全日制等）提供课程咨询与报名指导 3、通过电话、微信、实地拜访等方式挖掘潜在客户，拓展新生源，维护在读及毕业学员关系，推动学员转介绍，并及时回应学习过程中的各类咨询问题，保持长期有效沟通 4、具备团队协作意识，认同集体荣誉 任职要求： 1、大专及以上学历（表现优异者可适当放宽学历条件） 2、具备良好的沟通表达能力与应对突发状况的应变力 3、形象整洁得体，富有团队精神，遵守职业规范 4、踏实肯干，敢于接受挑战，有教育行业从业经验者优先 5、年龄******左右，惠州本地户籍或长期居住惠州者优先录用 岗位待遇 1、完善的培训机制与清晰的职业发展路径 2、多元化的团队激励方案 3、周末双休、享受带薪年假及法定节假日福利 4、每年两次国内外带薪旅游机会 5、定期组织公益徒步、跑步、篮球、羽毛球等兴趣社团活动 6、试用期底薪依据面试评估确定，收入结构为：底薪+月度提成+额外绩效，综合月薪5k—7k！ 工作时间： 上午9：00-12：00 下午14：00-18：00 周末双休，法定节假日正常休息！ 岗位福利：大型生日庆典、生日礼金、每月下午茶、定期团建活动，工作之余轻松有趣！超长年假等你来享！

岗位优势 1、课程产品具备高性价比，配备专业且经验丰富的教学团队 2、品牌知名度高，家长与学生群体中认知度广泛 3、校区环境舒适宜人，员工整体素质优秀，来访家长和学生满意度高 4、实行师徒带教模式，提供清晰实用的培训资料及资深导师全程指导 5、办公氛围融洽，团队成员主要为90后，沟通协作轻松高效 任职条件 1、****** 2、全日制大专或以上学历 3、有教育培训行业课程顾问工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 薪资待遇 1、试用期平均收入5000以上 2、课程单价高，提成比例具有竞争力 3、配备工作用电脑与手机，无需外出拓展客户 工作内容 1、根据学生情况推荐合适的优质课程 2、客户资源积累后，后续以老生转介绍为主要生源渠道 3、新入职员工均可享受免费且系统的专业培训，快速熟悉教培业务 工作时间 周一至周五 14:00-22:00 （17:00-18:00 用餐时间） 周六日 8:00-18:00 （12:00-14:00 午休时间） （每周休息一天半，为周一全天及周二下午，周二上班时段为18:00-22:00） 晋升体系 1、设有公开透明的晋升机制，入职满半年可参与竞聘，最快六个月可晋升至校长岗位 2、晋升路径：课程顾问 → 主管 → 校长 → 部门主管 → 部门总经理 工作地点 麦地、下角、滨江、上排、江北、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区

招聘岗位：招生老师、助学老师 要求： 1. 具备中专、高中及以上学历（大专以上学历者优先） 2. 年龄****** 3. 了解成人高等教育函授专科、本科相关情况 4. 有招生工作或其它销售类业务拓展经验者优先 工作职责：负责指定校区区域内的招生推广及学员后续服务工作。 任职资格： 1. 中专或高中以上学历，大专学历者可放宽至实习生、应届毕业生； 2. 年龄***** 3. 有招生或市场拓展经验者优先，具备教育行业工作经验者更佳； 4. 性格积极乐观，品行端正，具备良好的沟通能力，勇于面对工作挑战，有坚持力与热情，执行力强； 5. 薪酬：年薪约10万元。同步享受社保、带薪培训、团队旅游等福利待遇。 午休文化、团建文化，每周五天工作制，周末双休。 公司文化及福利待遇： （1）福利保障： 1. 为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 2. 每周设立运动日、每月组织团建活动 （2）企业文化与活动： 1. 每月举办生日会，不分职位高低，全员共庆！ 2. 每月组织不少于两次团队活动（经费由公司承担） 3. 定期开展“德证一家亲”家庭式聚会，员工家属亦是德证大家庭成员！ 4. 每年提供至少一次全员参与的团队培训，学人生、学技能、修品行、修道德！ 5. 每年安排2至3次全国优质旅游景点出行，增长见识，拓宽视野。 6. 每年实施骨干人才选拔与培养计划，系统学习管理知识与实操技能，通过考核进入见习期并委以管理职责。 （3）广阔晋升通道：发展机遇丰富，我们建立公平的竞争机制与完善的培训体系，基层员工可逐步成长为各校区中高层管理人才，只要员工有目标并具备执行力，这里就是将职业发展为事业的起点！实现个人成长与机构发展的双向融合，达成共赢局面！ 公司业务快速发展，诚邀有志之士加入！

双休，朝九晚六，不加班，工作氛围好，同事关系融洽，买社保。每月有员工生日会，年度多次国内外旅游。欢迎私聊投递简历！ 一、工作内容： 主要是按照院校要求，进行大专/本科学历的线上招生工作。 我们是华南农业大学、广东工业大学、汕头大学等多所知名院校的官方授权教学点，经教育局批牌，合规合法开展校外招生宣传工作。 二、岗位要求： 1、性格要非常开朗，爱玩爱旅游； 2、学习能力强，有责任心，认可教育行业； 3、交际能力强，有大厂企业管理阅历更佳。 4、接受脱离职场多年的宝妈 三、薪酬待遇： 年薪5～8万，同步享有社保、培训、下午茶、国内外旅游等福利。 四、工作时间： 上午9.00～12.00，下午14.00～18.00。周末固定双休，节假日固定休息。

1、负责广东省内校区的招生工作及学员服务管理事务。 2、协助办理学员毕业证、学籍证明等在读期间相关手续。 3、录入学员基本信息，汇总学员反馈建议，为学校产品优化和系统迭代提供依据。 4、组建并带领团队，推动团队持续成长与发展

公司有前学而思教师组建，团队年轻，沟通性强，在深圳有宝安南山福田三个校区，现南光校区因扩招，现南光校区需要学习规划师3人(课程顾问) 看清楚面试要求，看清楚面试要求， 试用期无责底薪6K 岗位福利：底薪+提成+各种福利，零食，团建。综合工资普遍1.5W+（无套路）努力点的课程顾问工资2万-3.5万，高于同行业。 （K12全深圳无论是提点还是底薪都比同行高，欢迎对比） 工作时间： 周一休上班时间周二-周五14:00-21:00；周末10:00-21:00； （针对性强，刚需性强，邀约量高） 2、要有K12教培经验.有工作证明，社保证明，而且拿到结果的，能够案例和数据，有一定抗压能力，沟通应变能力强 3、没有K12经验，要有之前行业或者公司业绩证明（工资证明） 4、工资底薪+提成(5个点起过15万10个点)+其他各种福利（业绩达标奖开单奖…）。综合工资绝对2W+（绝对没有任何套路，没有半点虚的）工资2万-3.5万。

和苗音乐培训面向社会招聘有销售经验的课程顾问一名，全职钢琴老师一名。钢琴老师可以是应届毕业生，课程顾问要有经验的优先。