
双休!人事招聘文员4-6K+五险一金
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上互联网从业经验考勤管理五险一金及其他福利管理人力/财务/行政/法务人事档案管理企业文化建设招聘与配置人力资源/管理类专业
注:此职位作息时间为周末双休,朝九晚六点半,一经录用,工资待遇高于同行水平。吃苦耐劳、综合素质特别优秀者,在转正后可获得超过上述标准的特别加薪。
岗位职责:
1、主导公司整体招聘事务,评估、筛选并维护高效招聘渠道;
2、负责简历甄选与候选人邀约,妥善安排面试接待及后续跟进工作;
3、配合主管完成新入职员工的岗前培训及相关管理工作;
4、办理员工入离职、转正、社保公积金等人事手续,并与总部人事部门保持对接;
5、归档管理劳动合同及各类人事档案资料;
6、按时更新人事数据,高效完成上级交办的其他工作任务;
任职条件:
1、大专及以上学历(本科优先),掌握人力资源基础知识,人力资源管理专业或具备相关从业经验者优先;
2、熟练操作常用办公软件,熟悉人事招聘类事务流程,具备较强的实务处理能力;
3、学习能力强,能适应阶段性工作压力;
4、责任心强、执行有力,具备良好的沟通协调能力;
薪资待遇与相关福利:
1、薪资范围:无责底薪+招聘提成+奖金(综合收入6000元起)
2、其它福利:五险一金+全勤奖+工龄奖+节日福利;
3、享受国家规定的法定节假日以及婚丧假等待遇;
4、提供具有竞争力的招聘激励奖励。
人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
1.负责公司人员的招聘相关事务
2.负责面试流程的组织与协调安排
任职要求:
1.年龄******
2.熟练操作主流招聘平台,具备良好的沟通能力,表达条理清楚,具备基础逻辑分析能力,能独立完成候选人邀约及面试对接等招聘环节
3.具备文员相关工作经验
人力专员实习岗
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上不接受居家办公培训实施人力/财务/行政/法务企业文化建设教育培训人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.参与企业文化的策划与落地,配合完成相关方案的制定与执行;
2.协助开展培训工作,涵盖培训需求调研、计划拟定、资料准备、现场组织及效果反馈等环节;
3.配合人力、财务、行政、法务等职能部门,处理日常支持性事务;
4.参与教育培训项目,包括课程开发、活动协调及培训成果评估等工作;
5.协助完成人力资源或管理类相关的基础性工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业优先;
2.具备较强的沟通能力、协调能力和组织执行能力;
3.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等工具;
4.具有良好的团队协作意识,能承受一定的工作压力;
5.不接受远程办公形式。
以上为人力资源专员实习生的岗位说明,欢迎符合要求的候选人积极报名,我们期待您的加入。
人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
1 负责公司人员的招聘实施工作
2 负责面试流程的组织与协调安排
任职要求:
1 年龄******
2 熟练操作主流招聘平台工具,具备良好沟通能力,表达流畅,思维条理清晰,能独立完成候选人邀约及面试对接等招聘环节工作……
3 具备文职类岗位工作经验
招聘人事文员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
源城区人事招聘专员
主要负责公司员工的招聘,通过公司的招聘网站及网络平台发布招聘信息(公司提供),筛选简历,只负责网络聊天、邀约面试(面试有专人接待)。
上班地点在源城区,工作轻松自由,不用外出,朝九晚六,上六休一,不限经验,男女不限,欢迎志同道合、敢于拼搏奋斗的小伙伴加入!
上班时间:
朝九晚六,一天八小时(上午9:00-下午18:00),(中午•12:00-13:00休息),上六休一,每周日休息,平时节假日休息。
要求:性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神,有耐心,做事认真负责,有服务意识,无经验可培训,要勤奋好学,具备一定的学习能力和语言沟通能力,最主要的还是要有上进心、有干劲、肯努力、有责任心,做事要积极主动!
薪资待遇:
底薪3000+提成,综合工资4500以上!上不封顶!具体薪资待遇根据个人能力可面谈
人事文员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
源城区人事招聘专员
主要负责公司员工的招聘,通过公司的招聘网站及网络平台发布招聘信息(公司提供),筛选简历,只负责网络聊天、邀约面试(面试有专人接待)。
上班地点在源城区,工作轻松自由,不用外出,朝九晚六,上六休一,不限经验,男女不限,欢迎志同道合、敢于拼搏奋斗的小伙伴加入!
上班时间:
朝九晚六,一天八小时(上午9:00-下午18:00),(中午•12:00-13:00休息),上六休一,每周日休息,平时节假日休息。
要求:性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神,有耐心,做事认真负责,有服务意识,无经验可培训,要勤奋好学,具备一定的学习能力和语言沟通能力,最主要的还是要有上进心、有干劲、肯努力、有责任心,做事要积极主动!
薪资待遇:
底薪3000+提成,综合工资4500以上!上不封顶!具体薪资待遇根据个人能力可面谈
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公劳动关系办理从0到1团队搭建经验人力资源管理师持证制度制定及落地优化精通人力相关法规政策招聘与配置重工/纺织/食品等制造业人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 负责招聘工作的组织实施,保障各业务部门用人需求及时满足;
2. 管理员工日常考勤,确保考勤记录真实、完整、准确;
3. 落实公司各类人事管理政策与制度,并结合实际提出改进建议;
4. 按计划开展员工安全生产相关培训活动;
5. 推动绩效考核流程的执行与落地,确保考核工作有序进行。
任职要求:
1. 大专及以上学历,踏实肯干,品行良好;
2. 具备一年以上制造业人力资源岗位实际工作经验;
3. 掌握人力资源六大模块基础知识,有1-2个模块的实际操作经验;
4. 具备独立分析和处理问题的能力;
5. 具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。
保单客户助理
2000-3000元/月
人事专员经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服金融销售人事档案管理考勤管理
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5.维护HR信息系统数据,定期输出人力基础报表与分析支持
任职要求:
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历要求不限(大专及以上优先)
2. 具备0-2年人力资源相关工作经验,应届毕业生亦可考虑
3.熟悉劳动法基础知识,责任心强,具备良好的沟通协调与服务意识
4.熟练使用Office办公软件,有HRIS系统操作经验者更佳
5. 性格踏实细致,具备较强的学习能力与团队协作精神
高级人力专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上
岗位职责:
1、结合各部门人员需求,拓展招聘渠道,推进招聘实施,落实入职安排及培训相关工作;
2、协助领导开展综合事务管理,协同各部门工作对接,处理日常办公事务;
3、策划并推动企业文化活动落地,增强团队凝聚力,营造积极氛围,提升员工归属感;
4、统筹人力资源管理体系的搭建与执行,涵盖岗位职责梳理、编制规划、转正晋升机制、绩效激励、薪酬结构优化及人才发展培养等模块。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上人力资源领域实际工作经验;
2、具备较强的抗压能力,良好的沟通协调技巧与逻辑思维能力。
人事行政专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上不接受居家办公劳动关系办理餐饮/酒店人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
招聘专员岗位(仅负责招聘)
我们为连锁餐饮企业,招聘专员需对接各门店的人员需求,根据实际需要开展精准筛选与招聘工作,完成候选人邀约,并安排至对应厨师长及店长处进行面试。具备丰富餐饮行业招聘经验者优先考虑。
印刷机长模切工
河源市源丰包装科技有限公司货源充足
现诚聘:
四色水印高速印刷模切机机长3名,要求有3年以上开机经验,熟练东方机,台一高速机等操作经验优先。工资9000-12000。包吃住,宿舍空调热水器,橱柜配套齐全。
欢迎有您的加入
联系人:张生
质检员库管
新厂诚聘:
河源市玖鑫磁性材料有限公司
1、 普工1名
要求:年龄18-50岁,,责任心强,能接受半个月倒班,工作简单易上手,上班时间8:00-20:00
2、 QC 2名
要求:年龄18-45岁,男女不限,懂电脑基本操作,长白班,上班时间8:00-20:00
3、仓管 2名
要求:有仓库管理经验,懂电脑,薪资面议
公司福利:年假、外宿补贴、购买社保、包吃包住(宿舍设有空调热水器)
联系人:夏小姐
联系电话:()
地址:河源市埔前镇园中园路段(旗标精密有限公司1号门斜对面)
综合内勤
4000-6000元/月
人事专员1-3年大专及以上不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置薪资核算人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
(一)岗位职责:
1.执行公司各部门岗位招聘工作;
2.负责内部考勤管理与日常行政事务;
3.高效完成领导交办的其他工作任务。
(二)任职要求:
1.大学本科毕业,逻辑清晰、条理分明,
2.工作认真负责,为人诚实守信,
3.具备良好的沟通协调能力。
4.有销售内勤或人力招聘既往岗位经验。
(三)薪资福利:
1.薪资构成:底薪+绩效奖金,具体面谈;
2.综合月薪4500-6000元;
3.试用期1个月。
(四)工作时间:10:00-17:00。
欢迎认真细致的你加入我们!
招聘专员
3000-9000元/月
招聘专员人事专员3-5年大专及以上招聘与配置
岗位职责:
1.负责人员全流程手续办理及人员档案管理;
2.招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进;
3.协助组织员工培训及员工关系事务处理;
4.整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化。
任职要求:
1. 学历要求:大专及以上优先
2. 经验要求:有3年及以上招聘经验
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神
工作时间早九晚五,周末双休
不加班不加班不加班
人事行政专员
3000-5000元/月
人事专员1-3年大专及以上混合办公不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务金融企业文化建设培训实施招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位要求:
1.年龄在22-28岁之间,具有2年以上相关领域工作经验;
2.本科及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业优先;
3.熟练掌握Office办公软件操作,具备良好的文字功底和公文写作能力;
4.具备较强的组织协调能力和沟通表达能力,能够独立解决问题;
5.工作认真负责,有耐心,细心严谨,具备良好的服务意识和团队合作精神;
6.有较强的学习能力,能快速适应新环境和新任务。
岗位职责:
1. 招聘模块:负责简历筛选、邀约面试、复试协调、录用跟进全流程;熟悉各类招聘渠道,熟练操作主流招聘软件,高效完成招聘目标。新员工培训及考核评价。
2.员工关系管理:负责员工入离职手续办理、劳动合同签订与续签;建立健全员工人事档案,做好档案分类、归档与保管;定期开展员工恳谈,倾听诉求、反馈问题,协调同事间工作关系,安排员工福利营造和谐团队氛围,。
3.沟通协调工作:紧密对接用人部门,明确招聘需求、同步招聘进度,做好需求优化与反馈;承担上传下达职责,及时传递公司人事政策、通知,反馈员工合理诉求。
4.综合事务处理:日常接待引导、快递邮件收发;办公环境设备的日常检查与维护、安全监督;办公用品采购、资产和物品登记管理;物业、水电、电话、宽带等费用的缴纳及报销;公司各项会议、活动筹备配合工作;
5.积极响应并高效完成领导布置的其他人事及行政相关工作。
人事专员
4000-7000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专及以上本地实习生、兼职招聘劳务派遣相关经验弹性工作制不接受居家办公国内院校优先客服教育培训IT技术团队招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理
岗位职责
1. 负责公司电话外呼岗位全职、兼职人员招聘,及时满足岗位需求;
2. 办理员工入离职、合同签订、档案整理、考勤统计;
3. 维护招聘渠道,发布岗位、沟通候选人、安排面试;
4. 完成上级安排的其他人事、行政基础工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,有人事/行政/招聘相关经验优先;
2. 熟悉基础办公软件,沟通表达顺畅,责任心强;
3. 能适应快节奏工作,做事积极主动、不拖延;
4. 居住在重庆大学城、陈家桥、虎溪周边优先。
人事招聘专员/课程招生老师
5000-9000元/月
招聘1-3年中专及以上综合人力部门不接受居家办公企业服务公司人力资源部门人力外包公司
岗位职责:
1.负责保洁员、家电清洗工程师等家政服务类人员的招聘工作
2.负责家政服务人员的报名登记、培训安排及上岗进度跟进
任职要求:
1.年龄在25至45岁之间
2.具备人事招聘相关经验或在家政行业有工作经验者优先考虑
光伏电站运维 5800-8500元/月,提供食宿
6000-9000元/月
光伏工程师1-3年大专及以上
一、岗位职责:
1、负责光伏电站的日常运行维护及设备巡检,确保系统稳定运行。
2、处理光伏系统运行中的异常情况,及时排查故障并提出解决方案
3、协助完成设备检修、调试及技术改造工作。
4、 编制运维报告,记录运行数据并进行分析,提升电站效率。
二、任职要求:
1、专科及以上学历,电气工程、能源动力等相关专业优先。
2、对光伏系统结构、运行原理有一定了解,具备基本的电气知识。
3、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应现场工作环境。
4、持有电工证或相关技能证书者优先。
三、工作地点:广东省河源市紫金县义容镇天鸥矿业。
四、薪酬福利:5800-8500元/月,提供食宿,月休4天,有社保。
人事主管
7000-10000元/月
人事经理3-5年大专及以上弹性工作制人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系3年以上管理经验人力资源/管理类专业
【工作内容】
1、负责公司人力资源规划、招聘、培训及员工关系管理;
2、协调各部门用人需求,制定并执行招聘计划;
3、组织员工入职、转正、晋升及离职相关流程;
4、负责管理人事相关资料文件的管理。
5、推动企业文化建设,提升员工满意度与归属感。
【任职要求】
1、专科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
2、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神;
3、熟悉劳动法律法规及人力资源各模块工作内容;
4、有较强的责任心和抗压能力,能适应快节奏工作环境。
招聘专员
5000-7000元/月
招聘经验不限中专及以上公司人力资源部门
岗位职责
1、依据公司用工需求开展普工(DL)人员的招聘工作;
2、通过线上招聘渠道及自媒体平台进行人员招募;
3、负责普工自主招聘全流程的跟进与管理;
任职要求
1、具备劳务带班经验者优先考虑;
2、中专或以上学历;
3、熟练掌握办公软件(Excel/PPT/WORD);
招聘负责人
1-1.5万元/月
招聘3-5年本科及以上综合人力部门不接受居家办公制造业公司人力资源部门猎头经验高管招聘经验
岗位职责:
1. 制定并执行系统的招聘方案,保障人才引进流程高效运转;
2. 跟踪管理招聘全过程,确保各项招聘操作符合公司规范及法律法规要求;
3. 拓展并优化招聘途径,综合运用多种手段实现人才的精准吸引与筛选;
4. 具备结构件领域人才储备者优先考虑。
任职要求:
1. 拥有良好的沟通协调技巧,能与团队成员及候选人顺畅互动;
2. 工作积极主动,具备强烈的责任意识;
3. 熟悉人才市场动态,能够熟练使用各类招聘工具与方法;
4. 具备较强的组织管理能力,可推动团队共同完成招聘目标;
5. 注重工作细节,能在高强度工作节奏中保持准确与高效。
人力资源部-招聘专员
6000-10000元/月
招聘经验不限中专及以上网络招聘综合人力部门制造业公司人力资源部门制造业招聘普工招聘技术员招聘
公司简介:河源万人规模大型电子厂,坐落于龙岭工业区,毗邻巴伐利亚风景区;隶属于深圳航嘉集团,为集团在河源的生产制造基地,主要生产手机充电器、电源适配器、电脑机箱、投影仪、小家电等系列产品。
因厂区扩建,新增三期厂房,办公环境全面升级,招聘办公室已搬迁至新址,招聘团队同步扩编,现需补充招聘专员若干名,具体要求如下:
岗位职责:
1、负责招聘信息的发布与维护,精准匹配并推荐合适岗位给求职者;
2、依据既定招聘计划及管理制度,高效推进并完成月度招聘任务;
3、对接有入职意向的候选人,全程跟进回访进度,组织安排到厂面试及入职流程;
4、综合利用微信朋友圈、抖音号、招聘平台、小红书等线上渠道开展招聘宣传,收集简历并推动后续环节。
岗位要求:
1、中专/高中及以上学历,大专优先,年龄30岁以下,形象良好,气质端正;
2、普通话流利,表达清晰,具备直播、销售、劳务派遣或招聘执行经验者优先考虑;
3、熟练操作常用办公软件,工作细致,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,耐心负责,积极主动,能适应一定工作压力;
4、熟悉自媒体运营,拥有抖音、小红书等社交账号且有一定粉丝积累者优先。
我们的团队:
招聘团队以90后、00后为核心成员,整体氛围轻松活跃,易于融入;管理方式扁平高效,自主空间大,注重结果导向。
福利待遇:
1、实行每日8小时标准工时制,平衡工作与生活;
2、提供行业具竞争力薪酬,无责任底薪+招聘提成,上不封顶,收入与业绩直接挂钩,月薪过万可期;
3、入职即办理社保,享有节日福利、下午茶点、团队聚餐、定期团建等多项员工关怀。
工作地址:源城区龙岭一路航嘉工业园员工招聘处
环保设备安装师傅
6000-8000元/月
安装工程师1-3年学历不限
环保设备安装师傅,需外出,力气大,服从安排,遵守公司安全规范,维护工具设备。
光伏运维及巡检人员
6000-10000元/月
光伏工程师经验不限中专及以上
岗位职责:
1. 负责光伏电站日常巡检、设备运行监控及故障诊断,保障系统稳定高效发电
2. 执行逆变器、汇流箱、升压站等关键设备的维护保养与定期检修,及时处理异常告警
3. 开展发电量数据分析、性能评估及效率优化建议,配合完成电站技改与能效提升工作
4. 编制运维报告、台账记录及安
要求:
需双证(低压电工证,高空作业证)会开车 有驾驶证。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河源最新国企风电招聘在线招聘信息,主要招聘河源风电安装相关人才。作为风电安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。