本公司急招项目经理，条件，要具备五年以上工作经验，有协调能力，，能统筹规划，带证优先，待遇13000--20000

职位描述： 负责车载显示模块项目的统筹与管理工作。 岗位要求： 1、具备两年及以上车载显示模块项目管理相关工作经验； 2、具备良好的团队协作意识，拥有较强的组织协调能力； 3、能够熟练进行英语读写，具备口语能力者更优； 4、性格稳重，做事认真，具备优秀的项目管理逻辑思维； 5、有TFT产品开发背景者可优先录用。 职位福利： 试用期缴纳五险、周末双休、年终分红、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利、定期团建

本公司急招配网项目经理要求5-10年工作经验带证优先

岗位职责： 负责汽车显示屏项目从启动至量产的全流程管理，统筹协调设计开发、工艺、生产、质量、销售及市场等跨职能团队，确保达成客户各项需求，包括产品规格定义与开发节点把控；在批量生产前完成产品质量验证与生产工艺可行性确认。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子、自动化、机械等相关理工科专业背景； 2、具备两年及以上车载显示类项目管理相关工作经验； 3、熟练掌握英语读写能力，具备口语沟通能力者优先； 4、性格稳重，具备良好的项目管理逻辑思维、团队协作意识及较强的组织协调能力； 5、有显示屏整机产品开发经历者优先录用。

项目进度把控、质量监督、施工现场安全管控、现场验收以及每日施工计划的跟进与落实。

工程简述：工程位于肇庆四会市，对农村现有的房屋进行外立面改造（喷涂乳胶漆、真石漆），涉及25个行政村，约1600栋房屋。 职位要求：1、熟悉并从事过外墙改造工程，熟悉乳胶漆、真石漆的施工工艺。2、与自然村干部建立有效沟通，明确需改造的房屋，遇到问题及时处理。3、对劳务班组进行高效的管理、确保施工的的连续。4、熟悉办公权利，能对完成的工程量进行统计。5、负责项目的全部施工管理工作。 待遇：13000-15000元/月，吃住每月补助1000元。

薪资待遇： 年薪 150000-200000 元，具体面议，薪酬根据个人能力、持证情况、过往项目业绩核定。 岗位职责： 1.全面负责水利、水务机电工程类项目或公司其他项目全过程管理，包含项目前期对接、方案沟通、合同落地、生产排产、现场施工、安装调试、进度管控、成本管控、竣工验收及回款统筹工作； 2.统筹协调甲方、监理、施工班组、供应商等多方关系，及时处理项目现场各类突发问题、技术难题、施工矛盾，保障项目按期、合规、保质交付； 3.编制项目实施计划、施工方案、进度台账，管控项目成本、安全、质量，落实各项工程资料整理归档； 4.跟进项目回款、变更签证、结算对账工作，维护客户长期合作关系； 5.统筹团队内部工作分配，落实项目节点考核，规避项目各类风险。 任职要求： 1.从业经验：拥有水利或水务工程行业 4–5 年及以上项目实操管理经验，熟悉施工现场全流程运作，曾独立全盘操盘单个及多个项目的实施； 2.能力要求：具备极强问题处置能力，可独立研判、解决项目现场技术、施工、协调、纠纷等各类突发问题，熟悉水利工程规范、招投标流程、结算验收流程；熟悉水利工程相关资料编制、预决算基础常识。 3.具备良好沟通谈判、统筹抗压能力，能适应项目出差、驻场； 4.持有一级建造师或二级建造师证书（水利专业或者机电专业优先）； 5.操盘过水利泵站、水闸、二次供水工程项目实施的优先； 6.年龄35以上

【岗位职责】 一、项目统筹与策略制定 1.负责公司承接的家电、快消品牌在抖音、小红书平台的KOC或素人内容营销项目全案管理。 2.理解客户（家电、快消品牌）的卖点需求，制定KOC传播策略，包括但不限于：素人铺量打法、关键词占位策略、爆款内容模型拆解。 二、内容生产与审核 1.内容拆解： 针对大家电、小家电、快消等产品，输出清晰的“拍摄Brief”，指导兼职或素人完成内容创作。 2.质量把控： 严格审核兼职团队产出的图文/视频素材，确保内容符合平台规则（无违规词）、符合品牌调性，且具有“真实种草感”，避免过于广告化的生硬内容。 三、数据复盘与优化 1.监控KOC笔记/视频的发布数据（曝光、互动、转化效果），定期进行项目复盘。 2.根据数据反馈，反向优化Brief方向和筛选标准，提升爆文率。 四、成本控制与人员管理 1.负责项目预算内的兼职人员结算、确保项目利润率。 2.负责对接和管理外部兼职写手、拍摄剪辑团队、素人模特，确保内容生产链条顺畅。 【任职要求】 1.统招大专及以上学历，2年以上小红书、抖音平台内容营销或项目管理经验。 2.必须有家电/3C/耐用品行业项目经验，熟悉家电、快消的内容拍摄痛点与卖点呈现方式。 3.深度了解抖音和小红书的社区规则、流量分发机制，特别是针对“素人账号”的流量推荐逻辑。 4.有成熟的兼职/外包团队（如：拍摄、剪辑、AE岗）管理经验，能够远程或线下高效统筹内容制作，具备极强的沟通能力与指令下达清晰度。 5.具备优秀的网感，能分辨什么是“用户爱看的内容”而非“品牌自嗨的内容”。对家电产品的场景化拍摄（居家场景、测评场景）有审美判断力。 6.抗压能力强，能适应多项目并行，对项目交付时效、质量、利润负责。

岗位职责： 1. 负责内部资源的统筹协调，推动研发进展，在项目计划框架内确保项目顺利实施与交付，具体涵盖： 1） 项目前期规划及内部资源配置与协同； 2） 主导并推进现场需求收集、原型方案设计、数据整理与来源分析、系统部署、用户培训及应用推广； 3） 实施期间与各相关方保持高效沟通，协调并维护良好的协作关系； 4） 对项目的需求变动、质量标准、执行进度、成本控制及潜在风险进行全流程管理； 2. 对外担任项目对接负责人，与客户开展专业沟通： 1） 向客户讲解产品功能、开展需求梳理，并提供定制化解决方案； 2） 推广公司产品与服务体系，建立并深化客户合作关系，拓展后续合作空间。 任职要求： 统招本科及以上学历（985/211院校优先），电力电气、能源动力、计算机等相关专业； 1） 具备电力信息系统类项目的管理或市场拓展经验，熟悉项目开发流程与项目管理基础方法； 2） 熟悉电力市场机制、售电业务模式、虚拟电厂运作、调度运行以及新型电力系统相关内容； 3） 能够维护所负责项目或区域内的客户关系，主动对接客户需求，掌控项目节奏与成果质量，提升客户满意度，保障公司品牌形象； 4） 积极向客户传递公司产品价值与服务优势，持续构建稳定合作关系，发掘潜在合作机会； 5） 熟练运用项目管理工具，具备从计划排布、质量把控到时间节点管理的综合能力；

【总经理直聘】 1、统筹并执行下属孵化器各项资质的申报与日常管理工作； 2、负责管辖范围内孵化器入驻重点企业的科研项目、平台及资质类事务的申报与管理； 3、组织开展对管辖孵化器入驻头部企业的高层次人才对接与服务工作； 4、推动并落实管辖孵化器入驻企业与高校间的产学研合作项目； 5、协调下属孵化器数字化创新孵化服务平台的搭建及相关需求分析工作； 6、指导并组织管辖孵化器内头部企业技术成果、知识产权管理及海外技术引进事务； 7、牵头开展孵化器科研项目的结题验收工作； 8、负责孵化载体产业孵化相关数据的收集、统计与分析。 任职要求： 1、硕士及以上学历，通过英语六级，熟练使用至少一种项目管理工具及Office办公软件； 2、形象良好，具备较强的沟通与组织协调能力； 3、具有2年以上工作经验，应届毕业生如有科研项目申报与执行经历，或学生会、社团实践经验者优先考虑； 4、具备理工科专业背景者优先； 5、有2个以上科研项目从申报到验收全流程经验者优先。 加分项 具备人工智能领域相关从业经验者优先。

河源项目：做电箱配盘中工1人，33包吃住要求不高有师傅带，会简单配盘就行（工期半个月）黄工：（）

河源市源城区招工地打磨工

河源市紫金县招电焊

河源市招西歺炉头中工一名，有西歺炉头基础，会抛平底锅者优先，有中歺炉头经验的也可以，做事快手麻利，年龄30岁以内，工资5000元，月休四天节假日补假，过年放假，包吃包住，联系电话辉哥。

增加长期工大铆三人，焊工五人，工资，待遇详聊，重钢厚板的优先，地址，广东河源，需要的滴滴（打不通）帮我发发

本公司从事工厂设备搬迁，设备吊装搬运服务行业，招聘从事现场施工项目管理，现场施工沟通协调，项目流程管理和安排 岗位内容： 1，外勤人员需擅长沟通协调能力，不社恐 2，有吃苦耐劳的精神，会简单的办公软件及看懂CAD图纸技能 3，月休4天，加班补助，交社保，不含食宿（出外勤时包住宿）

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，统筹现场管理与进度管控 3.编制项目施工组织设计、专项方案及应急预案，落实各项技术与安全规范 4.主持项目例会，及时解决施工过程中的重大技术与管理问题 5. 负责项目资料归档、竣工验收及结算配合工作 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.具备3年以上施工现场管理经验，独立主持过至少1个中型以上房建或公建项目 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工标准与验收流程，具备较强的风险预控与应急处置能力 5.责任心强，具备优秀的沟通协调、团队管理及抗压能力

负责项目全面工作

一、法定身份与执业责任（法律强制义务） 依据《建筑法》《建设工程安全生产管理条例》《建设工程质量管理条例》《注册建造师管理规定》《五方责任主体质量终身责任制》 作为施工单位项目负责人，对本安装工程项目质量、安全负直接责任，实行质量终身责任制（工程设计使用年限内追责）。 证书注册至本单位，不得同时在两个及以上项目担任项目经理，保证在岗履职，接受主管部门实名制、履约核查。 工程管理文件、报验资料、竣工资料、验收文件按规定签字并加盖一建执业印章，对签章文件承担法律责任；有权拒绝签署虚假、违规资料。 严格执行工程建设强制性标准，严禁授意偷工减料、降低施工标准、伪造试验检测资料。 发生质量、安全事故，第一时间上报、保护现场、组织抢险，严禁迟报、瞒报、谎报。 二、安全管理（法定核心职责） 建立项目安全生产管理体系，落实全员安全生产责任制，保证安全文明施工费用专款专用。 组织编制、报审专项施工方案；危大工程落实方案论证、现场带班管控（高空、动火、临时用电、大型设备吊装等安装常见危大作业）。 组织安全教育、班前交底，定期开展安全隐患排查，闭环整改隐患；管理特种作业人员持证上岗。 统筹现场消防、临时用电、交叉作业防护，防范触电、高空坠落、管道试压爆炸等安装专业安全风险。 三、质量管理（法定终身责任范畴） 组织图纸会审、技术交底，按施工图、规范、图集组织机电 / 消防安装施工。 管控材料、设备进场验收；组织隐蔽工程验收、试压、吹扫、系统调试、分部分项验收。 跟踪质量缺陷整改，杜绝违规返修、降低验收标准；留存完整试验、验收记录。 四、进度、现场协调管理 编制总进度计划、月 / 周施工计划，合理排布管线、设备安装工序，协调土建、装修、其他专业交叉施工冲突。 管理劳务班组、专业分包，明确施工范围、工序节点，监督班组落实质量安全要求。 对外对接建设单位、监理、设计、总包、质监、消防验收等各方，及时处理图纸疑问、技术洽商。 五、成本、签证与物资管理 根据施工进度提报材料、设备进场计划，管控领用、损耗，控制项目成本。 现场发生变更、增项及时收集影像、工程量记录，办理签证、洽商，同步锁定费用。 建立施工台账：施工日志、材料台账、签证台账、隐患整改台账。 六、资料、调试验收与回款 督促资料与施工同步收集，整理合格证、检测报告、隐蔽记录、调试记录；组织系统调试。 牵头组织竣工预验收、竣工验收、消防验收；组织绘制竣工图。 配合造价编制竣工结算资料，对接甲方审计，跟进工程款回收；协调质保期维修事宜。 七、对内管理与风险防控 管理项目部技术员、安全员、资料员，定期向公司汇报进度、资金、安全质量风险。 识别工期延误、分包纠纷、材料涨价、验收受阻、安全事故等风险，提前制定应对方案；重要沟通事项留存书面纪要。

甘肃省基坑支护项目，现场管理员

工作职责： 1、主导结构件开发工作的整体规划，带领团队以项目制模式高效推进产品设计与开发管理； 2、负责工程技术团队的人才培养，落实团队建设与梯队搭建，持续提升团队在结构设计与研发方面的专业能力； 3、制定并推行产品开发相关的管理制度与研发流程，结合实际执行情况不断优化流程体系； 4、构建覆盖产品全生命周期的评审机制，规范技术研发文档的编制、审核及归档管理工作。 任职要求： 1、掌握结构件开发全流程及项目管理要点，熟悉模具、注塑成型、表面处理及装配工艺，可独立分析结构开发中的技术问题并提出有效解决方案； 2、熟练操作办公软件、项目管理工具及工程设计软件（PRO/E, UG, CAD）； 3、具有三年以上中大型模具企业项目管理经验，且具备5年以上一线或主流品牌手机、平板、TWS类结构件开发实战经历； 4、具备优秀的逻辑思维与问题解决能力，能牵头应对产品开发过程中的关键技术挑战。

工作内容: 模厂（开模+壳料生产），带领团队（10-20人），负责某一客户的一个或多个项目（手机或平板），对接客户需求并统筹内部项目执行，组织推进项目进度与技术问题的解决，确保满足客户交付节奏及公司研发目标。 要求： 1、大专及以上学历，具备国内知名模厂手机和平板项目5年以上工作经验，其中至少2年团队管理经验； 2、熟悉手机类项目全流程开发与管控，能准确识别项目各阶段潜在风险，具备良好的计划与协调能力。对结构件开发过程中常见问题及其成因有深入理解，可高效定位问题并指导团队完成闭环处理； 3、具备出色的沟通与协作能力，抗压性强，具有良好的团队合作意识。

岗位要求： 1. 学历与经验：统招大专及以上学历，具有大型企业相关岗位从业经历，具备流程优化与制度建设的实操经验，能够结合实际生产场景搭建可执行、易落地的管理体系。 2. 生产模式熟悉度：深入理解多品种、小批量、短交期电子类产品生产特点，精通SMT-DIP-装配-测试-包装全流程工艺，能准确识别各环节关键控制点并实施有效管理。 3. 改善工具应用：熟练掌握IE、QC、5W2H、PDCA、5M1E、5S、QCC、Lean等常用改善方法，具备现场问题诊断与解决能力，能灵活运用工具推动持续改进。 4. 统筹与优化能力：具备系统化思维和全局统筹能力，擅长数据分析、问题挖掘及成本管控；熟悉智能制造基础理念，具备局部自动化方案设计与实施的经验。 5. 质量与专业能力：具备强烈的质量意识，熟练使用各类质量管理工具，拥有扎实的数据分析能力和文档撰写功底，可独立完成改善报告、分析总结等书面材料。 6. 职业素养：作风踏实正派，富有责任感与决策魄力，执行力强，具备良好的团队领导力和跨部门协作能力，确保各项工作高效推进与闭环落实。 岗位职责： 1. 组织与资源管理：协助搭建与优化生产部门组织架构，合理配置人力、设备、物料等资源，提升资源使用效率；全面主导生产安全、品质、效率等核心事项的策划、执行与监督，保障生产运行平稳有序。 2. 运营与成本管控：协助开展生产运营成本监控与优化，重点提升人均产出，通过流程精简与浪费消除实现降本增效；全程跟进生产计划与出货进度，及时分析偏差原因并制定改善对策，确保计划目标达成。 3. 效率与品质改善：牵头组织生产效率与产品质量提升项目，围绕提效、提质、缩交付、降成本四大方向，持续推进制程优化，全面提升生产运作效能。 4. 质量与工艺管控：协同品质部门推行制程质量标准，强化SOP执行监管，有效降低产品不良率与返修率；积极参与工艺改进、良率提升及制程优化工作，助力降本目标实现。 5. 设备与工艺保障：主导制定设备维护保养计划，明确保养规范、周期及责任人，确保保养措施落地执行，减少突发故障停机，保障生产连续性；配合工程部开展工艺升级、产品结构优化及工装夹具改良，提升作业效率与工艺水平。 6. 现场管理优化：负责车间安全管理、5S执行及员工行为规范的监督与改善，定期开展安全隐患排查，整顿现场作业秩序，持续优化生产环境，推动现场管理向标准化、规范化迈进。

负责家具项目的落地执行，确保项目按时保质完成，与各协作方保持高效沟通，及时整理传递信息，跟进项目进度并反馈实施情况，过程中统筹协调各类问题，优化客户体验，落实项目后续管理，快速响应并处理售后事宜，统筹安排货物发运。

岗位职责: 1. 全面负责手机压铸合金项目的规划与落地实施 2. 推进项目按预定目标及时间节点有序执行 3. 协同团队作业，保障项目质量与运行效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及团队配合意识 2. 具备项目统筹能力，确保任务准时交付 3. 具备压铸工厂工程实施及项目开发相关经验

1. 年龄要求：25至40周岁，具备大专及以上学历，拥有3年以上USB3.1、USB3.0卡座类连接器设计相关工作经验； 2. 熟练掌握proe、cad等绘图软件，了解产品相关的行业规范与协会标准，能够独立制定产品标准与规格，具备良好的沟通协调能力，具备一定的项目管理基础知识与实践经验，熟悉常用项目管理方法及工具； 加分项 具备原材料及加工、模具等相关行业经验者优先

岗位职责（部门管理）: 1、项目前期工作：参与项目需求分析、技术方案制定，推进项目团队的组建； 2、项目风险管理：推动项目风险识别与管控工作的开展； 3、项目进度和任务管理：编制并维护项目进度计划，组织团队成员，协调资源配置，推进任务执行，跟踪项目实施进展； 4、项目问题管理：收集汇总项目执行过程中出现的问题，并推动问题闭环解决； 5、客户沟通：就项目进展、问题处理及计划调整等事项，与客户保持及时有效的沟通； 6、项目成本管理：组织开展项目成本控制相关工作。 任职资格: 1、具备3年以上项目管理相关工作经验； 2、具有模具或注塑NPI领域工作背景； 3、有消费电子类模具项目管理经验者优先考虑。

工作内容: 模厂（开模+壳料生产），带领团队（5-8人），负责某一客户1个或多个项目（手机或平板），对接客户并统筹内部项目执行，组织推动项目进度与技术问题的解决，确保满足客户交付节点及公司研发目标。 要求： 1、大专及以上学历，具备国内知名模厂手机及平板项目5年以上工作经验，其中至少2年团队管理经历； 2、熟悉手机类项目全流程开发与管控，能准确识别项目各阶段潜在风险，具备良好的计划与协调能力。对结构件开发过程中各类问题及其成因有充分应对经验，可高效定位问题并指导团队处理； 3、具备出色的沟通与协作能力，抗压性强，具有积极的团队合作意识。

主要工作： 总体负责快递物流输送线项目的实施、交付与运维，统筹项目交付质量与成本控制，识别并管控项目风险，提升客户满意度，重点把控项目进度及多项目协同推进节奏； 主要职责： - 按照公司管理层的部署，编制并落实项目执行计划，保障项目按时保质交付； - 推动项目团队高效运转，协调跨部门协作，确保各项目标顺利达成； - 主动对接客户，定期汇报项目进展，及时反馈问题并提出风险预警； - 根据实际执行情况动态优化项目计划，合理调配团队人力，保障项目有序推进； - 组织项目验收工作，确保成果符合既定目标，并完成项目总结与资料归档； 职位要求： - 熟悉快递物流输送线类项目的管理流程与实施方法，具备较强的项目管控能力，有独立主导项目经验者优先； - 具备优秀的沟通与组织协调能力，能顺畅对接项目组、上级领导及外部合作方； - 有顺丰设备安装类项目管理经验者优先

岗位职责： 一、技术管理 1. 全面主持技术部门的日常运作，建立并完善部门管理制度、技术标准及工作流程，持续优化研发体系，保障团队高效协同运转。 2. 主导非标自动化设备（如快递分拣系统/白色家电生产线/立体仓储）的技术方案策划、可行性论证与风险预判，确保技术路线科学合理。 3. 统筹推进新产品研发与现有技术迭代，引领智能化、自动化升级进程，保证技术发展紧跟行业前沿。 4. 牵头攻克重大项目的复杂技术问题，组织关键技术攻关和创新研究，提升设备运行稳定性、生产效率及产品质量。 二、项目管理 1. 全程监管项目技术实施过程，确保设计、制造、调试各阶段满足客户要求与交付规范。 2. 调动整合跨部门资源，主导技术评审、成本测算与风险防范，推动项目按期高质量完成交付。 三、团队建设 1. 负责技术研发团队的组织管理与能力建设，提升成员专业水平与执行效率； 2. 制定企业技术发展战略，组织实施技术创新与重点研发项目，增强产品市场竞争力； 3. 定期审视现有技术架构与开发流程，提出优化建议，提高研发运作效能； 4. 密切关注新兴技术动态，引入先进工具与方法，提升团队整体技术水平与产出质量； 5. 参与核心技术研发决策，解决关键难题，为销售与技术服务提供有力支撑。 四、协作与支持 1. 为销售端提供专业技术支持，参与客户需求沟通及投标方案编制。 2. 联动生产团队优化工艺路径，推进模块化设计与成本精细化管控。 3. 协同质量体系团队健全技术规范，提升设备出厂验收通过率。 任职要求： 1. 机械设计制造及其自动化、电气工程、机电一体化等相关专业大专及以上学历。 2. 具备5-8年非标自动化设备领域工作经验，其中至少3年技术团队管理经历，拥有物流分拣、家电产线或立体仓库类项目成功实践案例。 3. 技术能力：熟练掌握SolidWorks/AutoCAD等设计软件，通晓机械传动、气动液压系统及机器人集成等核心技术。 4. 有带领10人以上技术团队的经验，擅长资源配置与项目进度把控。 5. 具备敏锐的技术前瞻性，能够准确理解智能制造、工业4.0等发展趋势。 6. 拥有良好的技术成果产业化能力，可在创新投入与成本控制间实现有效平衡。 7. 具备出色的跨部门协作能力，善于以专业技术语言对接生产与销售团队。 8. 承压能力强，能适应高强度项目攻坚阶段的工作节奏。