
要求项目经理,具备配网经验,协调能力,成本管理有五年工作经验以上
1.8-2.5万元/月
项目经理5-10年大专
本公司急招配网项目经理要求5-10年工作经验带证优先
项目管理工程师
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科项目管理
职位描述:
负责车载显示模块项目的统筹与管理工作。
岗位要求:
1、具备两年及以上车载显示模块项目管理相关工作经验;
2、具备良好的团队协作意识,拥有较强的组织协调能力;
3、能够熟练进行英语读写,具备口语能力者更优;
4、性格稳重,做事认真,具备优秀的项目管理逻辑思维;
5、有TFT产品开发背景者可优先录用。
职位福利:
试用期缴纳五险、周末双休、年终分红、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利、定期团建
项目主管
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科汽车研发项目
岗位职责:
负责汽车显示屏项目从启动至量产的全流程管理,统筹协调设计开发、工艺、生产、质量、销售及市场等跨职能团队,确保达成客户各项需求,包括产品规格定义与开发节点把控;在批量生产前完成产品质量验证与生产工艺可行性确认。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子、自动化、机械等相关理工科专业背景;
2、具备两年及以上车载显示类项目管理相关工作经验;
3、熟练掌握英语读写能力,具备口语沟通能力者优先;
4、性格稳重,具备良好的项目管理逻辑思维、团队协作意识及较强的组织协调能力;
5、有显示屏整机产品开发经历者优先录用。
泛光照明项目现场管理人员
5000-8000元/月
项目经理1-3年大专
有相关工作经验,对各种灯具的安装、走线及调试等工作熟悉,主要负责甲乙方的资料对接,项目回款跟催,分包劳务的管理,对施工工艺要求清晰。
年龄20-30岁,能接受出差,有驾照带小车优先
联系人,张先生
联系电话,
项目主管 出国顾问 自媒体运营
7-9万元/月
项目经理/主管经验不限学历不限
我们正处于行业发展的黄金赛道,具备广阔的发展前景,能为您创造可观的收入回报!
公司专注服务高净值人群,致力于为其家庭提供身份规划、子女教育路径设计及资产配置整体解决方案。
该岗位主要职责包括:
1. 通过短视频公域流量渠道进行产品宣传,并识别潜在客户资源。
2. 协助高净值家庭完成香港及海外身份的规划与办理。
3. 为高净值家庭制定覆盖孩子全成长周期的升学与教育方案。
4. 提供覆盖全球范围的留学咨询与落地服务。
5. 协助开展全球范围内的资产布局与不动产投资规划。
任职要求:
具备良好的学习理解能力与表达沟通技巧,仪态端庄、气质出众;
1. 具备短视频内容运营经验者优先考虑;
2. 拥有直播实操经历者优先录用;
3. 具有销售实战背景者优先;
4. 从事过移民、国际教育或留学服务领域者优先。
公司配备完善的培训体系,并安排专业导师全程指导,帮助新人高效融入、快速成长。
喷涂工艺主管
1-1.5万元/月
项目经理/主管3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 负责五金件喷粉工艺的现场监管与流程把控,保障生产质量与运行效率
2. 对团队成员进行操作指导与技能培训,提升整体作业水平和工作效能
3. 处理生产过程中出现的技术难题,持续改进喷粉工艺环节
4. 具备实际操作经验和现场带教能力
任职要求:
1. 年龄18-45岁,具备3年以上五金喷粉车间管理经历,熟练掌握喷粉技术及相关设备,如喷粉线、面包炉等
2. 具有良好的沟通协调能力,能高效推动团队协作
3. 能够按时落实上级安排的工作任务,工作态度认真负责
4. 具备较强的团队意识,适应能力强,能快速融入集体
有意者可直接提交简历;薪资可面议,具备较大谈薪空间
传输管线项目主管(J10177)
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
工作职责:
1、对接通信运营商客户,维护客户关系,保障客户满意度,及时反馈市场相关信息;
2、落实公司各项制度与政策,指导并提升团队成员业务能力,带领团队达成项目各项考核目标;
3、全面负责通信传输管线工程(含光缆敷设、管道建设、顶管作业等)从立项、计划、施工、验收至交付的全过程管理;
4、组织协调项目相关方,开展风险预判、预警及应对措施,确保项目顺利推进。
任职资格:
1、具备通信工程、土木工程、管道工程、工程管理等相关专业大专及以上学历;
2、具有3年以上通信传输管线项目施工管理经验,曾独立主导广州移动传输管线项目者优先考虑;
3、具备良好的沟通表达、文字撰写及数据分析能力,拥有较强的项目统筹与协调能力。
注:日常办公地点为国投大厦,根据客户需求需驻点广州移动(琶洲移动信息大厦),需自备笔记本电脑用于工作
项目主管
5000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP半导体/芯片项目
1. 具备本科及以上学历,专业方向为计算机电子、电气自动化、机电一体化等理工类相关领域,具备项目管理实践经验;
2. 主动协调项目团队成员、公司内部各职能部门及客户资源,高效推动项目进程,保障项目按期交付;
4. 具备较强的沟通表达能力,良好的项目统筹与协调能力,风险预判及防控意识较为突出;
广东河源项目:做电箱配盘中工1人,33包吃住要求不高有师傅带,会简单配盘就行(工期半个月)
水电工装配电工
河源项目:做电箱配盘中工1人,33包吃住要求不高有师傅带,会简单配盘就行(工期半个月)黄工:()
炉头包住包吃1-2人月结
河源市招西歺炉头中工一名,有西歺炉头基础,会抛平底锅者优先,有中歺炉头经验的也可以,做事快手麻利,年龄30岁以内,工资5000元,月休四天节假日补假,过年放假,包吃包住,联系电话辉哥。
铆工焊工
增加长期工大铆三人,焊工五人,工资,待遇详聊,重钢厚板的优先,地址,广东河源,需要的滴滴(打不通)帮我发发
公司急招!外勤专员
3000-4000元/月
项目经理经验不限大专
本公司从事工厂设备搬迁,设备吊装搬运服务行业,招聘从事现场施工项目管理,现场施工沟通协调,项目流程管理和安排
岗位内容:
1,外勤人员需擅长沟通协调能力,不社恐
2,有吃苦耐劳的精神,会简单的办公软件及看懂CAD图纸技能
3,月休4天,加班补助,交社保,不含食宿(出外勤时包住宿)
建筑项目经理/项目负责人
8000-10000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,统筹现场管理与进度管控
3.编制项目施工组织设计、专项方案及应急预案,落实各项技术与安全规范
4.主持项目例会,及时解决施工过程中的重大技术与管理问题
5. 负责项目资料归档、竣工验收及结算配合工作
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上)
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.具备3年以上施工现场管理经验,独立主持过至少1个中型以上房建或公建项目
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工标准与验收流程,具备较强的风险预控与应急处置能力
5.责任心强,具备优秀的沟通协调、团队管理及抗压能力
项目经理/主管
5000-7000元/月
项目经理3-5年大专
一、法定身份与执业责任(法律强制义务)
依据《建筑法》《建设工程安全生产管理条例》《建设工程质量管理条例》《注册建造师管理规定》《五方责任主体质量终身责任制》
作为施工单位项目负责人,对本安装工程项目质量、安全负直接责任,实行质量终身责任制(工程设计使用年限内追责)。
证书注册至本单位,不得同时在两个及以上项目担任项目经理,保证在岗履职,接受主管部门实名制、履约核查。
工程管理文件、报验资料、竣工资料、验收文件按规定签字并加盖一建执业印章,对签章文件承担法律责任;有权拒绝签署虚假、违规资料。
严格执行工程建设强制性标准,严禁授意偷工减料、降低施工标准、伪造试验检测资料。
发生质量、安全事故,第一时间上报、保护现场、组织抢险,严禁迟报、瞒报、谎报。
二、安全管理(法定核心职责)
建立项目安全生产管理体系,落实全员安全生产责任制,保证安全文明施工费用专款专用。
组织编制、报审专项施工方案;危大工程落实方案论证、现场带班管控(高空、动火、临时用电、大型设备吊装等安装常见危大作业)。
组织安全教育、班前交底,定期开展安全隐患排查,闭环整改隐患;管理特种作业人员持证上岗。
统筹现场消防、临时用电、交叉作业防护,防范触电、高空坠落、管道试压爆炸等安装专业安全风险。
三、质量管理(法定终身责任范畴)
组织图纸会审、技术交底,按施工图、规范、图集组织机电 / 消防安装施工。
管控材料、设备进场验收;组织隐蔽工程验收、试压、吹扫、系统调试、分部分项验收。
跟踪质量缺陷整改,杜绝违规返修、降低验收标准;留存完整试验、验收记录。
四、进度、现场协调管理
编制总进度计划、月 / 周施工计划,合理排布管线、设备安装工序,协调土建、装修、其他专业交叉施工冲突。
管理劳务班组、专业分包,明确施工范围、工序节点,监督班组落实质量安全要求。
对外对接建设单位、监理、设计、总包、质监、消防验收等各方,及时处理图纸疑问、技术洽商。
五、成本、签证与物资管理
根据施工进度提报材料、设备进场计划,管控领用、损耗,控制项目成本。
现场发生变更、增项及时收集影像、工程量记录,办理签证、洽商,同步锁定费用。
建立施工台账:施工日志、材料台账、签证台账、隐患整改台账。
六、资料、调试验收与回款
督促资料与施工同步收集,整理合格证、检测报告、隐蔽记录、调试记录;组织系统调试。
牵头组织竣工预验收、竣工验收、消防验收;组织绘制竣工图。
配合造价编制竣工结算资料,对接甲方审计,跟进工程款回收;协调质保期维修事宜。
七、对内管理与风险防控
管理项目部技术员、安全员、资料员,定期向公司汇报进度、资金、安全质量风险。
识别工期延误、分包纠纷、材料涨价、验收受阻、安全事故等风险,提前制定应对方案;重要沟通事项留存书面纪要。
压铸合金项目主管
1.2-2万元/月
项目经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责手机压铸合金项目的规划与落地实施
2. 推进项目按预定目标及时间节点有序执行
3. 协同团队作业,保障项目质量与运行效率
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧及团队配合意识
2. 具备项目统筹能力,确保任务准时交付
3. 具备压铸工厂工程实施及项目开发相关经验
项目主管
1.3-1.8万元/月
项目经理/主管1-3年大专团队管理经验PMP企业内部技术项目管理
工作内容:
模厂(开模+壳料生产),带领团队(5-8人),负责某一客户1个或多个项目(手机或平板),对接客户并统筹内部项目执行,组织推动项目进度与技术问题的解决,确保满足客户交付节点及公司研发目标。
要求:
1、大专及以上学历,具备国内知名模厂手机及平板项目5年以上工作经验,其中至少2年团队管理经历;
2、熟悉手机类项目全流程开发与管控,能准确识别项目各阶段潜在风险,具备良好的计划与协调能力。对结构件开发过程中各类问题及其成因有充分应对经验,可高效定位问题并指导团队处理;
3、具备出色的沟通与协作能力,抗压性强,具有积极的团队合作意识。
家具项目主管
6000-7000元/月
项目经理/主管1-3年大专企业内部技术项目管理
负责家具项目的落地执行,确保项目按时保质完成,与各协作方保持高效沟通,及时整理传递信息,跟进项目进度并反馈实施情况,过程中统筹协调各类问题,优化客户体验,落实项目后续管理,快速响应并处理售后事宜,统筹安排货物发运。
项目部部门负责人
2-3万元/月
项目经理/主管5-10年大专企业内部技术项目管理
工作内容:
模厂(开模+壳料生产),带领团队(10-20人),负责某一客户的一个或多个项目(手机或平板),对接客户需求并统筹内部项目执行,组织推进项目进度与技术问题的解决,确保满足客户交付节奏及公司研发目标。
要求:
1、大专及以上学历,具备国内知名模厂手机和平板项目5年以上工作经验,其中至少2年团队管理经验;
2、熟悉手机类项目全流程开发与管控,能准确识别项目各阶段潜在风险,具备良好的计划与协调能力。对结构件开发过程中常见问题及其成因有深入理解,可高效定位问题并指导团队完成闭环处理;
3、具备出色的沟通与协作能力,抗压性强,具有良好的团队合作意识。
技术项目主管
2.5-3万元/月
项目经理/主管5-10年大专实施交付经验团队管理经验企业内部技术项目管理售前支持经验
岗位职责:
一、技术管理
1. 全面主持技术部门的日常运作,建立并完善部门管理制度、技术标准及工作流程,持续优化研发体系,保障团队高效协同运转。
2. 主导非标自动化设备(如快递分拣系统/白色家电生产线/立体仓储)的技术方案策划、可行性论证与风险预判,确保技术路线科学合理。
3. 统筹推进新产品研发与现有技术迭代,引领智能化、自动化升级进程,保证技术发展紧跟行业前沿。
4. 牵头攻克重大项目的复杂技术问题,组织关键技术攻关和创新研究,提升设备运行稳定性、生产效率及产品质量。
二、项目管理
1. 全程监管项目技术实施过程,确保设计、制造、调试各阶段满足客户要求与交付规范。
2. 调动整合跨部门资源,主导技术评审、成本测算与风险防范,推动项目按期高质量完成交付。
三、团队建设
1. 负责技术研发团队的组织管理与能力建设,提升成员专业水平与执行效率;
2. 制定企业技术发展战略,组织实施技术创新与重点研发项目,增强产品市场竞争力;
3. 定期审视现有技术架构与开发流程,提出优化建议,提高研发运作效能;
4. 密切关注新兴技术动态,引入先进工具与方法,提升团队整体技术水平与产出质量;
5. 参与核心技术研发决策,解决关键难题,为销售与技术服务提供有力支撑。
四、协作与支持
1. 为销售端提供专业技术支持,参与客户需求沟通及投标方案编制。
2. 联动生产团队优化工艺路径,推进模块化设计与成本精细化管控。
3. 协同质量体系团队健全技术规范,提升设备出厂验收通过率。
任职要求:
1. 机械设计制造及其自动化、电气工程、机电一体化等相关专业大专及以上学历。
2. 具备5-8年非标自动化设备领域工作经验,其中至少3年技术团队管理经历,拥有物流分拣、家电产线或立体仓库类项目成功实践案例。
3. 技术能力:熟练掌握SolidWorks/AutoCAD等设计软件,通晓机械传动、气动液压系统及机器人集成等核心技术。
4. 有带领10人以上技术团队的经验,擅长资源配置与项目进度把控。
5. 具备敏锐的技术前瞻性,能够准确理解智能制造、工业4.0等发展趋势。
6. 拥有良好的技术成果产业化能力,可在创新投入与成本控制间实现有效平衡。
7. 具备出色的跨部门协作能力,善于以专业技术语言对接生产与销售团队。
8. 承压能力强,能适应高强度项目攻坚阶段的工作节奏。
产品开发主管
1.3-2万元/月
项目经理/主管3-5年大专团队管理经验管理相关专业软件研发经验
1. 年龄要求:25至40周岁,具备大专及以上学历,拥有3年以上USB3.1、USB3.0卡座类连接器设计相关工作经验;
2. 熟练掌握proe、cad等绘图软件,了解产品相关的行业规范与协会标准,能够独立制定产品标准与规格,具备良好的沟通协调能力,具备一定的项目管理基础知识与实践经验,熟悉常用项目管理方法及工具;
加分项
具备原材料及加工、模具等相关行业经验者优先
项目主管
2-2.5万元/月
项目经理/主管1-3年本科需求分析评估
岗位职责(部门管理):
1、项目前期工作:参与项目需求分析、技术方案制定,推进项目团队的组建;
2、项目风险管理:推动项目风险识别与管控工作的开展;
3、项目进度和任务管理:编制并维护项目进度计划,组织团队成员,协调资源配置,推进任务执行,跟踪项目实施进展;
4、项目问题管理:收集汇总项目执行过程中出现的问题,并推动问题闭环解决;
5、客户沟通:就项目进展、问题处理及计划调整等事项,与客户保持及时有效的沟通;
6、项目成本管理:组织开展项目成本控制相关工作。
任职资格:
1、具备3年以上项目管理相关工作经验;
2、具有模具或注塑NPI领域工作背景;
3、有消费电子类模具项目管理经验者优先考虑。
项目部高级经理/经理
2-2.5万元/月
项目经理/主管5-10年大专消费电子产品项目管理模具手机
工作职责:
1、主导结构件开发工作的整体规划,带领团队以项目制模式高效推进产品设计与开发管理;
2、负责工程技术团队的人才培养,落实团队建设与梯队搭建,持续提升团队在结构设计与研发方面的专业能力;
3、制定并推行产品开发相关的管理制度与研发流程,结合实际执行情况不断优化流程体系;
4、构建覆盖产品全生命周期的评审机制,规范技术研发文档的编制、审核及归档管理工作。
任职要求:
1、掌握结构件开发全流程及项目管理要点,熟悉模具、注塑成型、表面处理及装配工艺,可独立分析结构开发中的技术问题并提出有效解决方案;
2、熟练操作办公软件、项目管理工具及工程设计软件(PRO/E, UG, CAD);
3、具有三年以上中大型模具企业项目管理经验,且具备5年以上一线或主流品牌手机、平板、TWS类结构件开发实战经历;
4、具备优秀的逻辑思维与问题解决能力,能牵头应对产品开发过程中的关键技术挑战。
生产部副总监
8000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理安全管理生产计划管理
岗位要求:
1. 学历与经验:统招大专及以上学历,具有大型企业相关岗位从业经历,具备流程优化与制度建设的实操经验,能够结合实际生产场景搭建可执行、易落地的管理体系。
2. 生产模式熟悉度:深入理解多品种、小批量、短交期电子类产品生产特点,精通SMT-DIP-装配-测试-包装全流程工艺,能准确识别各环节关键控制点并实施有效管理。
3. 改善工具应用:熟练掌握IE、QC、5W2H、PDCA、5M1E、5S、QCC、Lean等常用改善方法,具备现场问题诊断与解决能力,能灵活运用工具推动持续改进。
4. 统筹与优化能力:具备系统化思维和全局统筹能力,擅长数据分析、问题挖掘及成本管控;熟悉智能制造基础理念,具备局部自动化方案设计与实施的经验。
5. 质量与专业能力:具备强烈的质量意识,熟练使用各类质量管理工具,拥有扎实的数据分析能力和文档撰写功底,可独立完成改善报告、分析总结等书面材料。
6. 职业素养:作风踏实正派,富有责任感与决策魄力,执行力强,具备良好的团队领导力和跨部门协作能力,确保各项工作高效推进与闭环落实。
岗位职责:
1. 组织与资源管理:协助搭建与优化生产部门组织架构,合理配置人力、设备、物料等资源,提升资源使用效率;全面主导生产安全、品质、效率等核心事项的策划、执行与监督,保障生产运行平稳有序。
2. 运营与成本管控:协助开展生产运营成本监控与优化,重点提升人均产出,通过流程精简与浪费消除实现降本增效;全程跟进生产计划与出货进度,及时分析偏差原因并制定改善对策,确保计划目标达成。
3. 效率与品质改善:牵头组织生产效率与产品质量提升项目,围绕提效、提质、缩交付、降成本四大方向,持续推进制程优化,全面提升生产运作效能。
4. 质量与工艺管控:协同品质部门推行制程质量标准,强化SOP执行监管,有效降低产品不良率与返修率;积极参与工艺改进、良率提升及制程优化工作,助力降本目标实现。
5. 设备与工艺保障:主导制定设备维护保养计划,明确保养规范、周期及责任人,确保保养措施落地执行,减少突发故障停机,保障生产连续性;配合工程部开展工艺升级、产品结构优化及工装夹具改良,提升作业效率与工艺水平。
6. 现场管理优化:负责车间安全管理、5S执行及员工行为规范的监督与改善,定期开展安全隐患排查,整顿现场作业秩序,持续优化生产环境,推动现场管理向标准化、规范化迈进。
项目主管
8000-13000元/月
项目经理/主管1-3年大专分拣线顺丰项目快递物流输送线
主要工作:
总体负责快递物流输送线项目的实施、交付与运维,统筹项目交付质量与成本控制,识别并管控项目风险,提升客户满意度,重点把控项目进度及多项目协同推进节奏;
主要职责:
- 按照公司管理层的部署,编制并落实项目执行计划,保障项目按时保质交付;
- 推动项目团队高效运转,协调跨部门协作,确保各项目标顺利达成;
- 主动对接客户,定期汇报项目进展,及时反馈问题并提出风险预警;
- 根据实际执行情况动态优化项目计划,合理调配团队人力,保障项目有序推进;
- 组织项目验收工作,确保成果符合既定目标,并完成项目总结与资料归档;
职位要求:
- 熟悉快递物流输送线类项目的管理流程与实施方法,具备较强的项目管控能力,有独立主导项目经验者优先;
- 具备优秀的沟通与组织协调能力,能顺畅对接项目组、上级领导及外部合作方;
- 有顺丰设备安装类项目管理经验者优先
栏目概述
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