测试员:数据的把关人 岗位价值：你是实验室与数据的管家，确保每项测试的准确与可靠。 职责：负责测试计划安排、实验室设备与样品管理、测试数据审核与报告归档，维护实验室安全与质量体系。 要求： 1.大专学历，化学、材料、电化学及相关专业。 2.2年以上锂电池行业测试或实验室工作经验，熟悉测试设备与标准。 3.具备良好的数据管理和沟通能力，能适应两班倒。 4.薪资范围：6000-8000元/月 5.有意者请发送简历到以下邮箱:@qq.com

岗位职责： 1、开展电商销售归因研究，依托电商平台的销量、流量及转化数据，深入分析站内销售表现、用户AIPL决策路径行为以及购机人群画像特征，输出面向本品与竞品的销售策略洞察，支持线上业务决策制定； 2、聚焦以搜索为核心的电商流量与用户行为分析，探索深I人群、媒介声量等外部品牌资产与站内搜索及购买行为之间的关联关系，持续深化团队对电商流量机制的理解，提升线上运营决策的科学水平； 3、响应PCT、GTM、渠道、品牌等多端口的电商数据分析需求，通过专业洞察输出推动线上大团队在销售策略上的优化与执行落地； 4、参与构建电商销售与流量数据体系，涵盖数据采集、沉淀、数据库管理及报表系统搭建等工作，持续推进线上业务底层数据服务能力的建设与完善； 任职要求： 1、统计学、数学、计算机科学、大数据分析等相关专业背景，本科及以上学历； 2、具备至少3年数据分析工作经验，拥有数据挖掘、分析建模或算法分析能力者优先考虑； 3、熟悉京东、淘天平台的数据架构，有电商运营分析、ISV或TP实际经验者更佳； 4、熟练使用SQL、Python等编程工具，具备数据仓库、数据产品或大规模数据处理经验者优先； 5、对电商业务具有浓厚兴趣，逻辑思维能力强，能够快速学习并掌握新业务知识； 6、具备成熟的职业素养和积极的价值观，注重团队合作，沟通顺畅，富有同理心；

岗位职责： 1.英语口语：熟练流利 2.理解数据属性，能准确解读并运用数据开展分析工作。 3.掌握SQL技能，具备编写SQL的能力，支持大规模数据的分析任务。 4.熟悉数据建模与数据治理，具备相关知识基础，可参与项目开发与维护工作。 5.具备至少1年Java/Python开发项目经验。 7.拥有至少1年ETL实践经验，具备相关背景者优先考虑。

岗位职责 1.数据字典辅助建设：协助开展客服数据字典的梳理与维护工作，配合明确咨询、投诉、工单等关键指标的数据定义标准，保障统计口径统一，提升数据一致性与准确度。 2.BI可视化支持：配合数据分析师完成PowerBI/Tableau可视化看板的搭建与优化，负责基础数据的录入、更新及核对，确保服务效率、客户满意度等核心指标实现可视化动态跟踪。 3.日常数据处理与支持：响应团队日常数据需求，完成人员绩效汇总、产能评估、报表编制等相关工作，及时对接跨部门数据查询与交付任务。 4.数据质量保障：参与客服数据的常规清洗、校验及异常问题排查，维护数据完整性与准确性，为业务分析提供高质量数据基础。 任职要求 1.本科及以上学历，统计学、数学、计算机、工商管理等相关专业优先； 2.具备1-2年数据相关工作经验，有客服场景下数据支持经历者优先，聚焦业务端数据执行与协作支持，非ETL开发方向； 3.熟练运用SQL进行数据清洗，能独立完成基础数据的筛选、整理与合并；精通Excel（包括常用函数、数据透视表、报表设计等），高效处理日常数据任务； 4.熟悉PowerBI/Tableau等可视化工具的基本操作，可协助完成看板的初步构建与日常维护； 5.具备基本的数据分析逻辑与问题应对能力，工作态度认真、细致严谨，能够及时响应团队数据请求； 6.拥有良好的沟通协调能力与执行意识，能协同团队顺利完成各项数据支撑工作。

【海麦优势】 海麦是跨境电商摩托车配件领域的领先企业，拥有从研发、生产到销售的全链条整合能力，坚持精品路线，自有品牌与工厂布局完善，产品广受海外摩托车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景且务实进取，注重团队效能与人才培养，公司运营稳健，保持年均翻倍增长。目前已成功跨越初创阶段，户外箱包品类与家居风格灯具产品线均已步入正轨，正处于高速发展阶段，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共同分享成长红利，当前正是融入公司的最佳时机！ 【岗位职责】 1、负责亚马逊平台数据的采集、监控、清洗及归集，借助第三方工具开展深度分析； 2、整理并解读产品销售数据，结合市场动态与竞品表现，输出可落地的运营优化建议； 3、跟踪广告投放效果，识别数据趋势、潜在机会与风险点，探索提升点击率、转化率及降低ACoS的有效路径； 4、制定广告投放策略，持续优化关键词选择、出价机制及创意文案； 5、关注亚马逊广告系统的更新动向与新功能，及时将其融入实际投放策略中； 6、搭建数据可视化报表与看板，完成阶段性数据分析报告，并提出合理化改进方案。 【岗位要求】 1、统招本科及以上学历，数学、统计学、数据分析、市场营销等相关专业优先； 2、通过大学英语六级，具备半年以上数据分析相关经验，熟练使用主流数据分析工具； 3、具有扎实的数据分析能力，能从复杂数据中提炼核心洞察； 4、工作细致认真，具备良好的问题分析与解决能力，善于协作沟通； 5、对电商行业及数字营销有浓厚兴趣，具备持续学习的主动性与热情。 【海麦福利】 1、薪酬奖金：提供行业具竞争力的薪资，涵盖多项月度激励、年度调薪，年终奖可达13-14薪； 2、贴心保障：五险一金、婚假、产检假、产假、陪产假、带薪年假等全面覆盖； 3、温馨福利：午餐补贴、下午茶点、开门红包、转正礼品、周年纪念、生日祝福、贺礼、节日礼包及运动会活动； 4、旅游福利：每年享有1000元旅游津贴及1天专属旅游假期； 5、培训晋升：设立P序列与M序列双通道发展路径，配备个性化职业规划，在职与晋升阶段均有专项培训支持； 6、文化氛围：团队年轻富有活力，95后占比达75%，定期组织羽毛球活动，并提供团建经费支持。

工作职责 1、洞察教育行业动态与竞争格局，独立开展市场调研并提出切实可行的策略建议。 2、熟练掌握SQL/Python等数据处理工具，构建全流程数据分析体系。 3、主动挖掘市场、品牌及业务层面的增长潜力，设计以数据为基础的增長方案，为关键业务推进提供决策依据。 4、积极协同多部门推进重点项目，保障规划执行到位，助力业务目标实现。 任职资格 1、本科及以上学历，市场营销、统计学、管理学等相关专业优先； 2、3年以上市场战略、行业与竞品分析、数据研究相关工作经验，具备教育领域背景者优先； 3、能独立输出行业研究报告与市场策略方案，精通PPT、Excel等办公软件； 4、熟练运用SQL/Python等数据分析工具，具备较强的数据洞察与信息提炼能力； 5、逻辑清晰，具备良好的跨团队沟通协作能力，执行力强且能承受工作压力； 6、对市场变化与数据细节敏感，善于从数据中归纳趋势与规律

岗位职责： 1.数据收集与整理：协助团队完成项目所需各类数据的采集与归档工作。 2.数据分析：运用Excel、SQL、Python等工具开展数据清洗、分析及可视化，助力项目发现趋势、识别问题并提出优化建议。 3.洞察研究：结合客户实际需求，参与编制数据分析报告与报表，协同推进洞察类研究任务。 4.跨部门协作：与公司内部各职能部门保持密切沟通，保障数据的准确性和统一性。 5.可视化与自动化支持：根据团队需要，参与数据展示方案设计及流程自动化相关的研究与实施。 任职要求： 1.掌握常用的概率统计方法、数据挖掘技术及统计分析算法，统计学、计算机科学、信息系统或相关专业优先考虑。 2.具备基础电商认知，能够独立完成电商平台后台的数据提取操作。 3.熟练使用EXCEL、PPT、WORD等办公软件，具备一定的SQL、MySQL应用能力。

岗位职责： 1、负责数据质量的监控与持续优化，保障数据的准确、完整及一致。需建立并落实数据质量规范与流程，通过数据清洗、校验和转换等手段，不断提升数据可用性。 2、开展数据处理与分析工作，挖掘关键业务洞察，为决策提供数据支撑。常用SQL、Python等工具完成数据提取、加工及分析任务。 3、负责数据质量相关工具或平台的运维，确保系统稳定运行并满足业务发展需要，涵盖版本更新、性能优化及异常处理等工作。 4、协同数据科学家、数据分析师、产品经理等相关方，确保数据质量符合项目要求，并在技术层面提供支持与解决方案。 5、定期输出数据质量评估报告，识别问题根源与变化趋势，制定优化策略并推动落地执行。 任职要求： 1、掌握数据质量管理的体系与实践方法，具备实际的数据清洗、验证及转换操作经验。 2、精通SQL，熟练使用Python或至少一种主流数据分析工具。 3、理解数据库基本原理，具备大规模数据集的处理能力。 4、拥有较强的数据分析技能，能从复杂数据中提炼有效信息。 5、具备一定的项目推动力，可主导数据质量提升项目的实施与落地。 6、沟通与协作能力：具备良好的团队沟通意识，能与多方高效协作，共同解决数据相关问题。 7、逻辑思维与问题解决能力：具备优秀的逻辑分析能力，能够快速定位并应对各类数据异常情况。

职位概述： 数据分析与管理专家将全面主导公司各类数据的采集、分析、可视化呈现及流程优化工作。该岗位需具备出色的分析思维、丰富的数据处理经验，以及将复杂信息转化为实际业务决策依据的能力。本职位要求现场办公。 主要职责： 1、数据分析与报告： 整合多渠道来源的数据，完成数据清洗与深度分析，处理大规模数据集。 挖掘数据中的趋势、规律与核心业务洞察，为管理层决策提供数据支撑。 2、数据可视化： 使用PowerBI、Tableau或Python/R等工具开发交互式仪表板与可视化图表。 以简洁明了的方式向非技术部门传达分析结果，提升信息理解效率。 3、数据管理与优化： 负责数据系统的维护与性能调优，保障数据准确、安全且易于访问。 推行数据治理规范，持续改进数据管理流程。 通过自动化方案提高数据处理与报表生成效率。 4、跨部门协作： 与市场、运营、产品等团队密切配合，深入理解各业务线需求。 输出基于数据驱动的优化策略与解决方案，助力业务增长。 任职要求： 1、学历：数据科学、统计学、计算机科学或相关专业本科及以上； 2、经验：具备3年以上数据分析、数据管理或商业智能领域工作经验； 3、熟练掌握SQL、Python/R、Excel及主流数据可视化工具（如PowerBI、Tableau）； 4、了解数据库系统（SQL/NoSQL）及ETL数据流转流程； 5、英语能力良好，可熟练进行听说读写，具备工作场景应用能力。 软技能： 具备严谨的逻辑思维与高效的问题解决能力。 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 工作方式：需在[具体办公地点]全职现场办公。 优先条件： 了解基础机器学习与预测建模方法。 有云计算平台（AWS/GCP/Azure）实操经验。 熟悉主流CRM/ERP系统操作与数据结构。 员工福利： 1、工资结构：基本薪资+全勤奖（具体薪资面议） 2、工作时间：上午08:45-12:00下午13:30-18:15每日工作8小时周末双休 3、员工活动：公司定期组织年度旅游，不定期开展聚餐、室内外团建、下午茶等活动 4、休假福利：周末双休，享受国家法定节假日，节日期间发放中秋、端午、春节礼金或礼品 5、入职即办理五险一金 我们的公众号：GLA全球物流联盟网 公司官网：www.glafamily.com 我们的视频号：孙文芳Grace

必备要求：需具备海外B2B相关经验（无海外经验者请勿投递） 工作职责： 1、构建并持续优化公司核心业务指标体系，涵盖市场、销售及客户全生命周期数据维度； 2、策划并实施数据分析项目，如用户转化路径分析、客户分层模型、留存与流失预警机制等； 3、建立官网用户行为数据追踪系统，实现事件埋点设计、浏览路径还原、内容偏好与页面效果监控； 4、深入分析流量来源与用户行为模式，输出可落地的行为洞察，助力内容策略优化与再营销执行； 5、整合公司官网与FDA官网510(k)数据库的结构化关联，开展竞品合规性分析及市场宣传对比研究； 6、开发并维护数据可视化看板（PowerBI/Tableau/Looker），提升各团队数据获取与应用效率； 7、促进跨部门数据协同，与市场、销售、法规等部门高效联动，支撑科学决策与业务推进； 8、制定数据治理规范，确保数据质量与一致性，推动业务流程优化与增长战略落地 任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向包括统计学、数据科学、生物医学工程、市场营销、信息管理等相关领域 2、5年以上数据分析、市场研究或医疗健康行业分析工作经验，具备B2B或国际市场背景者优先考虑 3、具备扎实的数据建模与用户行为洞察能力，能够独立主导跨职能分析项目 熟练掌握SQL、Excel、GA4、Tableau/PowerBI/Looker，具备Python/R使用经验者更佳 4、熟悉用户行为数据采集机制、埋点方案设计及转化漏斗分析，熟练操作GA4、Mixpanel、Hotjar等工具 5、了解FDA注册数据库（510(k)、PMA）架构与专业术语，有合规信息分析实践经验者优先 6、具备良好的英文读写能力，可流畅阅读英文数据库、法规文件及相关研究报告 7、逻辑清晰，表达准确，善于跨部门沟通协作并推动项目有效落地 加分项： 1、拥有医疗器械或全球医疗健康领域从业经历，熟悉不同海外市场特征与监管环境差异 2、具备FDA数据抓取或API对接经验，能完成结构化数据提取与自动化更新流程 3、熟悉CRM系统数据分析方法，了解客户生命周期各阶段运营策略

家具厂招聘 安装工 1名 炒更车工 （临时工，做到年底） 薪资待遇面议 另寻找能分租的的油漆房或合伙，有意者可电话联系 电话: 地址:上华第三工业区柏玛仕

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

广东南邦新材料科技有限公司 招聘岗位： 1、加粉工： 喷涂线加粉工（每箱25kg） 2、搬运工 成品装车、车间物料周转 3、上下排： 铝扣板上下排挂件 保底薪资5500，综合工资7000 4、高分子车间学徒， 后续转开机3人（年龄18-40岁，年轻的，细心负责）保底5000 5、质检员（1名） 保底5000 包吃包住 地址：佛山南海区官窑新海东工业园区(广东南邦新材料科技有限公司) 要求：年龄25-50长期工 联系电话：（）

网椅扪工炒更1名 地址:龙江仙塘万洋众创城 联系电话：谢小姐

佛山顺德工业园饭堂招聘厨师一名工资7000到8000元，要求身体健康，性格开朗。要试菜。厨工一名，工资4500到5000元，男女不限，要求身体健康，服从安排。有意者联系

招聘化验员一人，最好是在嘉峪关。煤炭粉末后端处理，化验工作， 要求：20-35岁，大专以上学历， 6000一月+奖金

招聘化验员一人，最好是在嘉峪关。煤炭粉末后端处理，化验工作， 要求：20-35岁，大专以上学历， 6000一月+奖金

铁矿石化验员25岁一50岁男女不限，有经验者优先

1.招聘：化验员 2.岗位概述： 负责公司原料、生产过程半成品、成品以及相关环境样品的理化与微生物指标检测，确保分析数据准确、及时，为原料验收、生产过程控制、产品出厂放行及质量追溯提供科学依据，严守质量安全底线。 3.工资待遇：面议 4.工作地点：高青常家镇蟠龙山热力公司附近 5.至少有2年以上的工作经验，年纪38岁至45岁

1.负责物料，半成品，成品的分析检验，2.定期做好各种试剂，试液的配置和仪器，器具的维护，校正工作3.认真填写检验原始记录的报表

会开车可以去外地出差，精通化学实验室操作，可以陪客户喝一点酒，懂法律， 大学学过美术可以设计图标，会写报告，可以做一些产品分析的调研，可以做财务分析等一

工作职责： 1.负责化妆品样品的制备与打样工作。 2.配合研发工程师开展配方调试、打样，完成配方稳定性、包材兼容性及微生物相关测试。 3.对打样产品进行留样管理，并做好相应记录。 4.协助工程师完成乳化类产品的生产工艺与配方设计。 5.协助整理备案所需的产品成分资料撰写工作。 6.协助处理研发工程师日常相关事务性工作。 任职要求： 1.年龄20-38岁，大专以上学历，精细化工、应用化学等相关专业优先，经验丰富者可适当放宽条件； 2.具备2年以上化妆品生产或相关领域工作经验，有大型企业从业经历者优先； 3.工作认真负责，具有良好的沟通能力、学习能力及问题分析解决能力。

负责氟碳漆的小样调色喷漆型材铝板喷漆

岗位职责： 1、结合洗水市场调研结果及行业未来发展方向，挖掘具有开发潜力的洗水类项目； 2、开展项目可行性分析，完成立项流程并制定实施进度规划； 3、依据既定计划，统筹调配相关资源推进项目研发工作； 4、按阶段进行项目复盘，结合实际进展动态优化项目执行方案； 5、负责项目结项工作，包括样品制作及成果展示材料的整理与编制； 6、协助推动项目成果落地，衔接后续推广及批量生产环节； 7、协同团队成员完成与项目相关的其他协作任务。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，轻化工程、染整、化学、环境等相关专业，欢迎应届生投递。 2、具备系统的染整理论基础，熟悉梭织类产品工艺特性。 3、掌握专利查询方法，能独立完成技术文档对比与分析。 4、具备良好沟通协调能力，责任心强，能够主动应对和解决实际问题。 5、通过大学英语四级或同等水平，具备较强的英文资料阅读与理解能力。

1.遵纪守法，具有良好的品行，无不良嗜好； 2.年龄为18-45周岁以内； 3.学历为学信网可查大专及以上，食品、检验、化学、药学医学等专业。 4.地点:佛山禅城 5.内容:食品、食用农产品快速检测 6.工作环境优越，干净，工作流程化，工作时间短，操作简单，各种物料、服装、福利、培训等全部免费，， 7.需要严格遵守工作纪律，对所负责工作有责任心 8.工作时间3-4小时，早做完早下班

岗位职责： 1、开展化妆品配方的研发创新与性能优化，确保产品满足市场实际需求； 2、组织实施化妆品研发实验工作，涵盖原料筛选、配方改进及稳定性测试； 3、全程参与新产品开发，从初期构想到最终定型，保障项目按期推进； 4、协同多部门协作，推动研发成果高效转化为规模化生产产品； 5、密切跟踪行业动态与技术发展，为产品升级提供前瞻性技术支持。 任职要求： 1、化学、化妆品科学或相关领域本科及以上学历； 2、具有化妆品研发工作经验，掌握化妆品生产工艺流程； 3、具备扎实的实验设计与数据解析能力，能独立应对和解决技术问题； 4、具备良好的团队协作意识，可与各职能部门顺畅沟通配合； 5、热爱化妆品行业，拥有较强的学习主动性与创新思维能力。

工作内容 1、业务理解：能将业务需求有效转化为分析任务，具备基本的需求拆解能力与业务洞察力。 2、分析思路：思维条理清晰，沟通顺畅，可运用常见的结构化分析方法及数据模型完成分析框架搭建、数据处理与结论输出。 3、报告撰写：能够识别业务关键问题，独立完成分析报告撰写，清晰呈现从数据分析到业务价值转化的全过程。 4、基本数据工具应用：熟练使用sql、python等数据处理工具开展日常分析工作。 任职要求 1.大专及以上学历优先，计算机、大数据、数学统计等相关专业背景者优先考虑； 2.具备一定数据分析经验，擅长理解业务逻辑，对数据变化敏感，能快速识别异常波动与潜在趋势，掌握基础SQL操作； 3.熟悉常用数据分析工具，至少掌握Python、cala、java其中一门编程语言； 4.具备较强的归纳总结能力，表达清晰，学习能力强，善于团队协作，工作认真负责且细致踏实。

工作职责： 1、负责普通化妆品备案工作的全流程跟进，协调产品检测送样及检测报告的归档与管理； 2、开展产品上市前的合规审查，涵盖原料成分、标签内容、功效声明、宣传用语等法规技术事项，为内外部提供专业的法规咨询支持； 3、掌握化妆品标签审核规范、普通化妆品线上备案操作及不同区域备案审核重点要求； 4、熟悉普通化妆品备案相关的法律法规及具体执行流程，能够及时识别异常情况并提出有效应对方案； 5、系统整理并归档备案所需各类资料，确保文件管理规范有序； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具有2年以上化妆品备案相关工作经验； 3、工作态度严谨，具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识，能承受一定工作压力。

一、岗位职责 1.研发战略与客户适配：结合OEM业务定位（多品牌代工需求），制定护肤线研发战略及年度计划，兼顾新品开发、技术迭代与成本优化，确保研发方向匹配不同品牌客户的定制需求（如功效、肤感、定价区间），提升代工产品竞争力； 2.OEM全链路研发：主导护肤产品OEM定制研发，覆盖“客户需求拆解→配方设计/优化（适配代工量产）→原料筛选（合规+成本可控）→功效/稳定性测试→中试及量产技术支持”，确保产品安全合规且符合客户标准； 3.技术与专利转化：跟踪行业前沿技术及原料趋势，牵头核心技术攻关，推动成果转化为可代工的标准化/定制化配方；主导研发专利（配方/工艺）申报维护，为OEM业务构建技术壁垒； 4.团队与多项目管理：搭建优化研发团队（配方/功效工程师、打板员等），制定培训考核体系；统筹多品牌OEM研发项目并行推进，分配资源、把控里程碑，解决技术/量产适配问题，确保按客户周期交付； 5.质量法规与代工适配：遵循《化妆品监督管理条例》等国内外法规，建立OEM研发质控标准（含客户特定合规要求）；确保配方/原料合规，配合解决量产（代工厂端）及客户反馈的质量问题； 6.客户与供应链协同：对接品牌客户需求，提供定制化研发方案（含样品调整、技术答疑）；协同代工厂生产部优化工艺参数（适配量产效率），联动原料供应商控制成本，平衡“客户需求+代工可行性+成本”； 7.OEM研发体系建设：完善OEM研发管理制度（配方档案、定制化流程、代工技术交接规范），优化实验室配置，提升研发效率与代工适配性。 任职要求: 1.学历与资质：性别不限，年龄32-40岁，全日制本科及以上，化妆品科学、精细化工、生物工程等相关专业；副总工优先硕士/高级工程师 2.工作经验 1）研发经理：5年+护肤化妆品研发经验（含2年+OEM/ODM行业经验），2年+团队管理经验，主导过3款+OEM护肤产品全流程研发（适配量产）； 2）研发副总工：8年+护肤化妆品研发经验（含5年+中大型OEM/ODM企业研发管理经验），主导过爆款OEM产品研发或核心技术突破，精通代工全链路管理； 3.专业能力：精通护肤配方设计（适配OEM量产）与原料特性（合规+成本可控），能解决配方稳定性/肤感/量产适配问题；掌握功效评价、安全测试标准及行业法规，熟悉OEM代工生产工艺要求； 4.综合能力：具备研发战略规划与客户需求洞察能力；擅长团队搭建、跨部门（客户/代工厂/供应链）协调及多项目管理；副总工需具备资源整合（供应商/代工厂）与成本优化能力，推动研发成果适配OEM商业转化； 5.职业素养：严谨务实、责任心强，能应对多客户定制化需求的抗压能力；有职业操守与保密意识（客户配方/技术），认同企业文化；关注客户体验，具备创新与解决OEM代工技术问题的能力。 注：此岗位为大小周！

1、全面负责仓库日常运营管理，协调与其他部门之间的工作衔接； 2、制定各岗位职责分工，监督团队成员工作执行与落实情况； 3、起草并优化仓库相关操作规范及管理制度； 4、管控生产物料的入库检验、出库发放及存储流程，审核相关单据手续； 5、依据物料流转频率，制定各类物资合理的库存标准与存放策略； 6、组织并带领团队定期开展库存盘点工作； 7、督导下属落实物料在仓储期间的安全防护与维护保养，保障库存品质符合要求； 8、严格执行公司各项管理规定，加强部门内部劳动纪律管理，及时发现并处理问题； 9、实时掌握各订单所涉物料的库存动态。 任职要求： 1、具备3年以上仓储管理或相关领域工作经验； 2、数据意识强，对数字敏感，踏实肯干，具备良好的沟通与组织协调能力； 3、熟悉仓库手工操作流程，掌握5S管理理念及实施方法，了解仓储管理基本准则； 4、有ERP系统操作经验者优先录用