工作内容： 根据需求开展多样化的市场推广活动，面向口腔健康/治疗人群进行有效触达并邀约到院就诊，促进业绩达成，具体包括但不限于： 1、渠道拓展模块：对接政府机构、社区村委、企事业单位、行业协会、学校及住宅小区等资源，建立合作关系并维护联系； 2、按周期完成既定客户邀约目标与业绩指标，定期提交工作总结及相关数据汇报； 3、高效执行上级安排的其他工作任务。 二、任职要求 1、不限性别，年龄20-45岁，学历要求高中及以上； 2、具备销售工作经验者优先考虑，拥有本地资源者优先录用，无经验但表现优异的应届毕业生亦可培养； 3、具备良好职业素养：形象得体、语言表达流畅、掌握基础数据分析与任务拆解能力； 4、认同公司文化理念，作风务实，能承受工作压力，具有拼搏精神和目标导向意识，坚持到底不轻言放弃。 三、我们为您提供 1.完善的培训体系：提供系统化口腔行业培训课程，配备清晰的职业发展通道； 2.优越的办公环境：地理位置便捷，办公场所高端整洁，设有员工专用免费健身房； 3.工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00（实行排班制，休息时间不固定）； 4.健全的薪酬结构：采用底薪+节日补贴+业绩提成的综合薪资模式； 5.基础员工保障：入职即缴纳五险一金，享受年度健康体检、诊疗优惠，提供免费营养三餐； 6.暖心节日关怀：每逢妇女节、护士节、端午节、中秋节、春节等节日发放慰问礼品； 7.多彩团队生活：定期举办主题团建、外出旅游及拓展训练等活动。

一、岗位职责： 1、负责客户到访接待及店内资料归档管理 2、开展合作客户的日常走访与维护 3、承担用户咨询与接待服务工作 二、任职资格： 1、具备高中（中专）或以上学历； 2、有保险、房地产等行业销售经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧和服务意识，能吃苦耐劳，善于团队协作 4、年龄要求28-38岁 三、待遇： 1、试用期月收入3500（底薪）+2000（任务考核）＝5500 2、缴纳五险一金、节日补贴、销售提成、带薪年假、年终奖金等 四、上班时间：9：00-18：00； 2、建立公开、透明的薪酬体系，表现优异者可享有公司股权及分红权益； 3、健全的福利制度：严格执行国家规定的五险一金、过节费、年度旅游、各类津贴补贴； 4、依法保障休息权益：每周固定休息1天，享受法定节假日及带薪年休假； 5、提供系统化的初级与高级培训，助力快速掌握行业知识与业务技能，优秀员工将有机会参与海外国际学术交流活动。 目前东莞招聘地点：长安、寮步、黄江

一、岗位职责： 1.渠道开发与拓展 -开拓新销售渠道（如中介机构、分销商、电商平台、跨界合作资源等），建立 长期合作关系。 -制定渠道拓展策略，精准筛选优质渠道伙伴，扩大项目客户触达范围。 2.渠道管理与维护 -定期培训渠道合作伙伴（如产品卖点、销售话术、政策更新等），提升其专业 度与积极性。 3.销售目标达成 -分析渠道销售数据（如客户转化率、带看量、成交周 二、任职资格： 1.硬性条件 -学历：高中及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先。 2.有无工作经验均可 与执行力：适应高强度工作节奏，对销售目标有强驱动力。 市场敏感度：熟悉房地产政策、区域客户需求及竞争态势。

朝九晚六，岗位以渠道拓展为主，薪资：无责底薪8000元，真实透明，无隐藏条款，无KPI考核，配备五险一金，适合追求稳定高收入的你，接受零经验新人，入职即配导师带教，行业前景广阔，资源触手可及，无需担忧成单问题 岗位职责 1、负责中国联通与电信宽带业务的市场推广与落地 2、积极开发新客户，同时做好老客户关系维护 3、配合完成上级交办的临时性工作任务 4、工作模式以外出跑动渠道为主，需主动上门拜访客户 岗位要求 1、性别不限 2、欢迎无经验者加入 3、具备较强的销售意愿和职业责任感 4、抗压能力佳，沟通表达顺畅，执行力强，态度积极 5、需自行配备交通工具，如汽车或电动车 岗位情况 1、月薪8000元起，为固定无责底薪，缴纳五险一金 2、每日工作时间：9:00-18:00 3、每月固定休息4天，实行调休制度 晋升路径 专员→组长→团队主管→区域经理 面试地址：东莞兴华智慧城6栋512（实际工作地点位于常平）

【岗位职责】 1、依据公司每月下达的销售目标，制定切实可行的工作计划，积极开拓匹配的渠道与客户资源，推动奥奈达智能设备（奥奈达售货机）或无人便利店（家福伴品牌）的投放落地； 2、维护现有客户关系，定期开展客户拜访，及时响应并解决客户问题，推进客户的持续合作与深度开发； 3、全程跟进销售各环节工作，包括合同签署、费用结算、设备安装及投放等事项的协调与落实； 4、定期回访已投放设备运营情况，收集市场反馈信息，进行数据整理与销售复盘分析； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、性格自信，充满热情，具备创新意识；拥有清晰的工作逻辑和执行能力，能合理规划流程，按时保质达成任务目标； 3、具备市场营销、商务拓展或新零售行业经验者优先考虑； 【工作范围】 广州、深圳、东莞、中山、珠海（根据住址就近分配）

负责联系阿里国际站客户，邀约上门拜访，谈单并成交，优先选择有资源有渠道的伙伴，每单提成6800，客单价19800。

负责这片区域的商品销售，掌握报价，对比同行之间的优势劣势，口碑，引导客户到线下门店成交 学历不限 经验不限

岗位职责： 1、负责新零售（即时零售）渠道的拓展、商务接洽与日常维护，依托用户画像数据制定精准营销策略，推动客户获取并达成销售目标。 2、持续关注行业变化，敏锐捕捉市场机会，整合线上线下的可用资源，设计促销方案以增强产品曝光度与销售额，跟踪活动执行情况，及时复盘优化策略。 3、严格执行平台及终端客户的费用管理，通过细致的成本分析、科学的资源配置和效益评估机制，持续提升费用投入效率，实现更高的投资回报率。 4、协调处理渠道间的矛盾问题，包括价格规范与跨区出货等情形，维护良好的市场秩序，防范运营过程中的各类风险。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上新零售或快消品领域渠道运营经验，熟知主流零售平台运作规则。 3、拥有KOL资源、社区团购渠道或商超系统合作背景者更优；具备出色的谈判能力与团队协同能力，能高效推进项目落地执行。 4、抗压性好，能适应频繁出差，对市场动向有较强洞察力，思维活跃，富有创新意识。

工作内容： 1、通过线上渠道或电话方式，主动开发并实地拜访终端客户。 2、与客户技术工程师对接，完成售前技术支持及售后跟进服务，持续跟踪客户需求，维护客户关系，促进长期合作。 3、搜集市场动态信息，对所负责客户群进行销售数据整理与分析，定期向上级提交销售分析报告。 入职要求： 1、学历不限，需具备一年以上实际驾驶经验， 2、具备较强的责任心，逻辑清晰，富有工作热情，目标感强，渴望高收入，沟通与学习能力突出。 3、有基础销售经历，熟悉电话营销与上门拜访相结合的模式，能适应外出拜访及短期出差安排。 4、公司依托多个线上资源平台及全国性展会获取客户线索，期待有能力的你加入我们的团队 薪资待遇： 底薪（5K-6K）五险+绩效+提成，平均月薪收入10K-15K。 其他福利：公司提供房补+餐补+话费补+油费补+出差费用实报实销。

广东东莞招铝扣板吊顶

1、对车辆进行日常保养、检查和维修；2、进行车辆维修保养、故障诊断；3、对工具、设备进行定期保养；4、按照机修主管要求完成任务任职资格

东莞凤岗招聘 头什1名9千 水台1名6千 打荷1名5千 烧味帮位7千 联系同步、新场大概16号左右入场，谢谢！

酒吧正常的服务工作，上夜班。7点到3点。超过3点有加班费

商务联络，订单处理

配中国移动工号 有工牌，有工衣 主要业务是协助开电话卡 需要外拓， 可全职可兼职 可直接电话过来咨询 入职需无犯罪记录证明

系统门窗销售。电销渠道月薪4500每个星期休息一天。提成3-5个点当天结算

合作领域：国学类 合作模式：分红合作，具体面议 一、核心职责 1. 共同参与公司战略规划与决策，结合自身资源与能力，推动业务落地与市场拓展。 ​ 2. 负责国学渠道建设，搭建对应的业务体系与客户资源网络。 ​ 3. 统筹分管领域的团队管理与运营，把控项目进度与风险，确保达成业绩目标。 ​ 4. 积极拓展行业资源，维护合作伙伴关系，提升品牌在目标领域的影响力。 二、任职要求 1. 行业经验：拥有2-5年及以上相关领域从业经验，熟悉行业规则、市场动态与客户需求，具备成功的业务案例优先。 ​ 2. 资源能力：具备客户资源、渠道资源、供应链资源等，能够为业务发展提供直接支持。 ​ 3. 能力素质：具备优秀的沟通协调、决策判断与团队管理能力，抗压性强，有强烈的创业精神与责任感。 ​ 4. 价值观：认同公司发展理念，诚信正直，愿意与团队长期携手，共同承担风险、共享收益。 三、合作权益 1. 享有公司分红权，具体比例面议。 ​ 2. 参与公司核心决策层，拥有业务方向、运营管理等关键事项的话语权。 ​ 3. 获得完善的业务支持与资源对接，享受公司现有平台的品牌、客户等资源红利。

协助跨国公司发展

1、负责通过家电等渠道推广阳台光伏业务，寻找合适的渠道客户达成合作； 2、有家电渠道工作经验或资源；（康佳、海尔、长虹、创维等品牌优先） 3、具备团队管理能力； 4、为人诚信、吃苦耐劳；

该岗位主要负责地磅、智能称重系统销售，底薪5000-8000元每月（根据面试结果定），试用期两个月，销售提成0.5%一2%，综合工资1-3万。要求：能适应出差，有驾照，会开车，熟悉worldexcel等办公软件，26天制，公司购买社保，广东省内出差一般当天回，外省出差2-3天回。不要求有行业经验，公司提供资源，需要自己找到具体对接人，预约客户公司领导及技术团队协助谈判直至成交。

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司各职能部门，及时响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户满意度； 3.管理客户资料：做好客户关系记录、定期更新用户信息； 4.严格执行公司各项制度，树立并维护企业良好形象； 我们希望你具备： 1.一年以上销售工作经验，对销售有热情，具备自我挑战精神； 2.学习与适应能力突出，能迅速融入互联网行业节奏； 3.具备相关销售经验者优先考虑。 我们提供： 1.五险＋电话交通补贴＋法定节假日＋晋升空间＋团队建设活动！ 2.10000-15000元/月

岗位职责： 1、参加培训，熟悉产品内容，通过电话或微信方式邀请客户咨询 2、接待到店来访客户，完成洽谈沟通及后续跟踪服务 3、承担前台日常事务，具备良好的销售能力与客户服务技巧 任职资格： 1、年龄不限，学历不限，形象气质良好； 2、有销售经验或餐饮行业工作经验者优先录用； 3、具备较强的销售服务意识，能够适应具有一定挑战的工作； 4、工作态度端正，细致严谨，责任心强； 6、善于沟通交流，服务意识佳，性格积极乐观

工作内容: 负责电商平台运营及线下业务对接 全程跟进订单流程，拓展新业务，维护老客户关系 任职要求： 熟悉生产工艺，具备相关工作经验 岗位福利： 底薪+提成

主要负责打电话销售，时间自由，

1、从0到1搭建团队，团队架构为1+6，指导团队成员通过老客户转介绍、电话、微信、网络等渠道开拓新客户，协助组员完成客户开发与签约，规范业务流程管理，按公司标准达成销售任务； 2、结合客户实际需求，运用专业外贸知识，提供涵盖国内外贸服务、外贸培训、谷歌建站、外贸获客精准营销工具等一体化的外贸落地解决方案； 3、积极协同配合，挖掘潜在客户资源，精准把握客户需求，确保销售目标顺利达成； 4、深耕国内制造业市场，持续拓展并维护新老客户关系，高效完成各项销售指标； 5、参与团队日常管理，提升团队管理能力，开展客户复盘分析、商务谈判支持等工作。 任职要求： 1、高中及以上学历，热爱销售工作，性格外向，做事认真负责，具备良好的抗压能力、沟通表达能力及学习适应能力； 2、有2年以上销售经验者优先，普通话标准，具备丰富实战经验或长期从事销售顾问岗位者优先考虑； 3、具备团队合作意识，善于发掘潜在客户，准确理解客户需求，推动销售目标实现； 4、热爱销售事业，敢于迎接挑战，有强烈致富意愿，追求职业成长与高位发展！ 薪资待遇： 1、试用期底薪5000~7000元+高比例提成+高额绩效奖金；综合收入8000-15000元； 2、提供行业具竞争力的薪酬体系与福利机制，产品复购率高，积累越久价值越高； 3、奖金机制透明，根据业绩完成情况及时发放丰厚奖励； 4、公司定期组织季度旅游、年度旅游活动； 5、每月开展部门聚餐、K歌、户外拓展等多样化团建活动，丰富业余生活，释放工作压力； 6、提供系统化的行业知识、销售技巧及职业发展培训，助力个人成长； 7、客户群体为企业相关决策人员，优质人脉圈层助力职业进阶。 晋升通道： 销售主管——销售经理——销售总监——分公司总经理 工作时间：9:00-12:00；13:30-18:30 只要你敢拼，就有舞台！不空谈愿景，无虚假承诺，优秀人才薪资可面议！欢迎自荐或推荐！

岗位职责： 1.通过线上方式与客户对接，详细介绍公司所提供的服务产品。 2.公司专注于为1688商家提供阿里巴巴平台运营支持，主要工作内容为与商家交流，准确传达公司的服务方案与价值。 岗位要求： 薪资3600，业绩目标6000，首单享受10%提成，后续续单按5%提成计算。 工作时间与环境： 工作时段为9:00-12:00、13:00-18:00，每周日休息。 公司主营企业级电商服务，为新员工提供系统化专业培训，团队氛围积极融洽，欢迎具备沟通能力且思维灵活的你加入！ 任职要求： 具备良好的沟通能力，执行力强，积极配合工作安排，思路清晰，富有主动性。

【工作职责】 公司专注于停车场车牌识别系统、车行道闸等相关产品的销售，由公司分配客户资源，主要对接学校、医院、商场、工地等单位开展业务。 （无需外出拓展客户，无须自主开发客户资源，全程室内办公，工作模式简单，办公环境良好） 【薪资结构】底薪+津贴+提成+月度激励+餐补，综合收入8000元以上 【招聘要求】 1、年龄22-40岁 2、高中或中专及以上学历，欢迎应届毕业生报名 【员工福利】 缴纳五险；公司提供标准化员工宿舍（4人间，配备空调），定期组织员工旅游 【工作时间】 1、每日工作时段：8:00-12:00，14:00-18:00，中午休息2小时，不涉及加班，单休制 2、享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等休假权益 【职业发展】 1.公司提供入职培训、专项技能提升、职业素养课程及个性化成长支持，建立完善的职业发展通道，帮助新员工高效融入与成长 2.晋升路径：电商销售专员—业务组长—团队经理

岗位职责: 开发新客户、维护老客户关系、达成销售业绩目标等 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与同事及合作伙伴保持顺畅交流 2.可独立开展工作，具备较强的任务执行效率和责任心 3.拥有良好的应变与问题处理能力，能在动态市场环境中快速调整并做出有效决策 薪资待遇： 1、底薪+提成+奖金+多项福利，每日设有开单奖励；提供住宿（1-2人间） 2、保底7000元，平均月薪稳定在8000元以上，收入过万较轻松，上不封顶； 3、工作时间：10:00到岗，标准8小时工作制，时间灵活，享受国家法定节假日及带薪年假 4、团队氛围融洽，每周提供下午茶，定期组织团建、聚餐、旅游等活动 5、提供广阔职业发展机会，拥有完善的内部晋升体系

一、职位：高级销售工程师/资深电子元器件业务经理：数名 1、热爱销售！能适应短期出差；有实体企业/ToB端销售经验；自带车跑业务有补贴； 2、本科以上学历，市场营销/工科类相关专业优先；有电子器件行业销售经验（IC,二/三极管，PCB板，PCBA加工或其他电子元器件销售经验）； 3、专业知识技能： 电容器技术知识：深入了解电容器工作原理、构造、特点、性能参数及应用场景；熟悉电容器生产工艺； 电子电路知识：掌握电子电路基本原理，理解电容器在电路中的作用，能根据客户电路设计需求提供合适的电容器选型建议； 行业法规与标准：了解电容器行业相关法规、标准，确保销售的产品符合市场准入要求。 4、销售与客户管理能力： 大客户销售经验：1年以上电容器或相关电子元器件销售经验，具备成功开拓大客户、处理复杂订单的案例，能够独立完成从客户需求挖掘、方案制定到商务谈判、合同签订的全流程。 客户关系维护：擅长与客户建立长期稳定的合作关系，能够深入了解客户的业务需求和痛点，提供个性化的解决方案，通过优质的售后服务提升客户满意度和忠诚度。 市场开拓能力：具有敏锐市场洞察力，能准确把握市场动态和客户需求变化，制定有效的市场开拓策略，不断扩大市场份额。 5、沟通与团队协作能力： 跨部门沟通：能够与公司内部各部门有效沟通，协调资源，确保客户需求得到及时满足，解决项目执行过程中出现的问题。 技术交流与演示：具备良好的技术演示和讲解能力，能向客户清晰、准确地介绍产品技术特点和优势，解答客户疑问，进行产品演示和技术培训。 6、问题解决与应变能力 问题解决能力：快速响应客户问题和投诉，及时协调相关部门处理，确保客户问题妥善解决，维护公司品牌形象和客户关系。 应变能力：面对市场变化、客户需求调整或竞争压力时，能灵活调整销售策略和方案，迅速做出反应，保持良好的销售业绩。 二、岗位薪资/福利待遇： 1、底薪8-15K/月+岗位津贴+销售提成+客户开发奖励+全勤奖+食宿补贴1000元/月等 2、业务不定时工作制，基本上班时间5.5天（周六上午半天上班），每天上午8—12点，下午13：30—17：30时； 3、五险一金；出粮准时，上市公司标准运作，福利待遇优厚！ 4、年度免费体检 5、岗位培训 6、年度免费旅游+1拖2带家属 7、生日礼物 8、带薪年假 9、月度聚餐等团建活动 10、公司高端写字楼办公环境优美，不符勿扰，谢谢！

从事该职位，您将： 1、负责指定区域（全省范围内）的客户开拓与关系维护，达成既定销售目标； 2、调研并整理客户实际需求，提供针对性解决方案； 3、协助客户进行门店运营跟进，提供销售端支持服务； 4、落实客户回款及催收相关工作； 5、完成上级安排的其他工作任务。 期望您具备： 1、大专及以上学历，汽车类或市场营销类专业优先考虑； 2、具备1年以上销售岗位工作经验； 3、具备良好的沟通、表达与协调能力，踏实肯干，对销售工作有热情，能承受工作压力； 4、可接受出差安排（每月10-15天），持有C1及以上驾照，自有车辆者优先（提供车补）； 5、无销售经验或无车者可作为储备业务员进行培养。 我们的福利：季度假+五险+包食宿+节庆福利+体检旅游等