
人力行政专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上客服考勤管理不接受居家办公只要肯学,我们愿意教遇事灵
岗位职责
1.人事管理
-负责护工团队的招聘组织、面试协调及入职手续办理,包含各类资质审查(如健康证、职业资格证等)。
-管理护工个人档案、排班计划与考勤数据,统筹轮岗、调休及临时替班安排。
-办理护工劳动合同签订、社保公积金申报及离职流程,保障操作符合规范要求。
2.行政支持
-与医院护理部、后勤单位保持对接,落实护工岗位调配、物资申领(如工作服、清洁用品等)。
-组织开展护工岗前及在岗培训,负责会议组织并完成纪要整理。
-处理护工日常行政事务(如工牌制作、值班区域协调、意见投诉响应)。
3.沟通协调
-在护工、护士长与患者家属之间传递信息,推动服务需求落地,收集护理服务质量反馈。
-协助应对突发状况,包括人员临时调整、紧急替岗安排及个别纠纷处理(发生频率较低)
【岗位发展规划】
公司处于成长阶段,岗位发展路径:人力行政专员--办公室主任
【任职要求】
1.基本条件
-大专及以上学历,人力资源、行政管理或护理类相关专业优先考虑。
-具备1年以上人事行政类工作经验,有医院、养老机构或护理服务从业背景者更佳。
-熟悉Office办公软件(掌握Excel基础操作、Word撰写通知),了解钉钉/企业微信等协同工具使用。
2.综合素质
-具备医疗行业基本认知:熟悉护工日常工作内容(如协助翻身、卧床照护)者优先,能理解常见医护表达。
-具备应急响应能力:面对人力紧缺或客户反馈时,可迅速调配资源解决问题。
-工作积极主动,具备较强的责任意识和执行力。
只要你愿意投入学习,我们将全力支持你的职业成长。
招(HR)要寒假生
100-600元/天
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
根据公司要求负责线上招聘,跟进求职者面试、入职等工作
工作时间:
可自由安排
工作要求:
1.年龄18-40岁(学历不限)。
2.性格活拨开朗普通话标准流利。
3.会电脑的基本操作。
薪资待遇:
综合薪资1500-4000,提成按入职人数计算,入职一个10元-400元不等
可小白-HR招聘
100-600元/天
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
根据公司要求负责线上招聘,跟进求职者面试、入职等工作
工作时间:
可自由安排
工作要求:
1.年龄18-40岁(学历不限)。
2.性格活拨开朗普通话标准流利。
3.会电脑的基本操作。
薪资待遇:
综合薪资1500-4000,提成按入职人数计算,入职一个10元-400元不等
招(HR)无需坐班
100-600元/天
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
根据公司要求负责线上招聘,跟进求职者面试、入职等工作
工作时间:
可自由安排
工作要求:
1.年龄18-40岁(学历不限)。
2.性格活拨开朗普通话标准流利。
3.会电脑的基本操作。
薪资待遇:
综合薪资1500-4000,提成按入职人数计算,入职一个10元-400元不等
人事专员/人事助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上绩效考核管理不接受居家办公精通人力相关法规政策招聘与配置考勤管理大中型企业从业从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证人事档案管理制度制定及落地优化运输/物流
岗位职责:
1.配合部门负责人制定与完善公司人事行政类管理制度,并跟进落实执行情况。
2.汇总并维护员工基础信息,统筹管理员工人事档案,涵盖入职、离职、培训及绩效考核等相关资料。
3.负责员工日常事务管理,如劳动合同的签署与续签工作,以及社会保险相关手续的办理。
4.统筹公司日常办公支出,包括办公用品的采购、登记发放及库存管理。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效处理人事与行政相关工作事项。
2.熟悉常用办公软件操作,具备文档编辑与数据表格处理能力。
3.工作责任心强,遵守职业规范,态度严谨细致。
4.具备独立解决问题的能力,同时拥有良好的团队协作意识。
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上考勤管理培训实施人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业招聘与配置
岗位职责:
1、负责公司人员招聘的对接工作,安排面试流程及办理员工入职、离职相关手续,统计考勤数据。
2、参与员工培训计划的拟定与落地执行,推动团队综合能力提升。
3、维护员工人事档案,确保信息记录准确并及时更新。
4、协调处理员工关系事务,包括日常咨询解答、沟通协调及人事问题应对。
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和主动服务意识,能妥善处理员工关系事务。
2、了解人力资源管理基本操作流程,有招聘或人事岗位工作经验者优先考虑。
3、熟练操作常用办公软件,掌握基础数据分析技能。
4、具备较强的组织协调能力与团队协作精神,可高效推进多项工作任务。
人力实习生
80-90元/天
人力资源专员/助理经验不限学历不限考勤管理不接受居家办公劳动关系办理人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.承担现场RTK测量作业,保障测量数据的精准与可信
2.配合团队共同推进测量工作,按时完成并提交成果报告
3.跟进行业技术发展,持续改进测量手段与作业效率
任职要求:
1.具备良好的交流能力,能与团队成员顺畅配合
2.可按时间节点完成上级安排的测量任务
3.拥有较强的学习意识,善于优化工作流程与方法
行政人事+7.5K+五险一金
5000-10000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上互联网从业经验考勤管理绩效考核管理不接受居家办公人事档案管理房地产/建筑销售招聘与配置
很荣幸你能看到这篇招聘信息。
由于工作较忙,有意向者欢迎直接来电咨询!
技能要求:
HR,人力资源,人事,招聘,行政
任职资格
1、统招大专及以上学历,具备人力、行政相关专业背景或从业经验者优先;
2、形象良好,性格积极开朗,品行优良,具备较强的主动沟通与反馈意识;
3、认同公司平台及企业文化,具有良好的团队协作精神,工作踏实尽责;
4、学习能力突出,具备一定写作能力,熟练操作各类办公软件;
5、处事稳重细致,应变灵活,具备较强的问题洞察力、抗压能力及组织协调能力。
薪资待遇
1、深圳底薪补贴5500-12000元/月,平均月收入7500-12000元!另享招聘奖励、带店激励等多项奖金,每年至少1次晋升调薪机会
大学生租房免佣
五险一金、带薪休假、节日大礼包、贴心购物卡
授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
2、培训及晋升机制完善
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!
明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属成长是评估上级的重要指标;职能、营销双通道发展路径畅通,支持纵向与横向多元成长!
3、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主期待您的加入!
【晋升通道】:区域主任——见习营销副总裁助理——营销副总裁助理
岗位职责
1、负责门店日常巡查督导,统筹开展门店行政事务(决议传达落实、会议/活动组织、资产维护管理等);
2、负责人员招聘组建、考勤管理、人事手续办理等人力资源工作,协助店长推进团队建设及培训带教计划执行;
3、负责门店合同、收据及款项审核,日常费用管控,配合财务处理税务相关事宜;
4、协助营销条线开展业务检查监督,推动业务流程规范化运作;
5、完成上级交办的其他工作。
我们年轻,没有经验,没有人脉,只有情怀,因此更富前行的动力!
本次招聘为我司面向社会直接招聘,不收取任何费用,凡涉及财务往来,请务必谨慎对待!
主动联系者,将优先安排面试。
欧洲出口商务专员(周末双休/非销售)
6000-7000元/月
商务专员五险一金经验不限本科及以上非销售岗航线报价商务合作拓展英语可以作为工作语言
【岗位职责】
1、掌握欧洲各港口出口报关、拖车及仓储等操作流程,建立成本数据体系,定期汇总并优化供应商报价,持续降低整体运营成本;
2、及时回应客户询价需求,深入理解客户业务模式,提供全流程物流解决方案,增强客户体验与满意度;
3、负责整理与更新从欧洲各港口启运的航线信息及船公司FAK/Contract Rate/Spot Rate等运价数据;
4、协同国内外分支机构的业务对接,匹配实际需求,制定执行方案并推动流程贯通。
【岗位要求】
1、具备1年以上国际货代行业工作经验,有欧洲目的港清关、仓储及配送实操经验者优先考虑;
2、全日制本科及以上学历,具备良好英文读写能力(CET4或以上),可进行基础口语交流;
3、熟练使用常用办公软件,如Excel、Word、PPT、Adobe等工具;
4、具有较强的客户服务意识,善于分析与解决实际问题,学习能力强;
5、责任心强,具备主人翁精神,乐于团队合作,能适应工作中的压力与挑战;
6、具备良好的时间管理能力,可同时推进多项任务,并适应跨时区工作安排。
【岗位工作时间】:
周一至周五 ,周末双休 13:00-19:00,20:00后WFH(在家办公)
【薪资福利】:
1、入职即缴纳五险一金;
2、每月10日按时发放工资,节日享有福利补贴;
3、年假:6天-10天;
4、配备带教人员,提供系统化的岗前培训;
5、入职体检费用由公司承担,转正后予以报销;
6、团队氛围融洽,易于融入集体。
面试地址:深圳市福田区深南大道6011号NEO绿景纪元大厦A座33层B2C单元
附近地铁站:车公庙J1出口
附近公交站台:天安数码城站
广东潮州便利店招聘岗位:营业员1名长期要求:年龄20--40岁包吃包住,月休2天,工资38
3800-4200元/月
营业员包吃包住1-2人月结
便利店招聘
岗位:营业员1名长期
要求:年龄20--40岁
包吃包住,月休2天,工资3800-4200
地址:东引对面嘎歌古巷
电话:
【潮州京东养车直招】维修师傅,包吃包住,工资可达10000+,福利好。
7000-12000元/月
汽车维修包住包吃保险餐补20人以上月结全职
【工作内容】
负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
年龄20-35岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
薪资构成:综合薪资7000-12000元
中工:2000元底薪+维修毛利15%提成
大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者)
包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
节假日福利:节日礼盒或现金。
雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。1
欢迎联系~~~
外墙1-4天完工结算
潮州市潮安区招外墙/滑板有没下滑板的师傅,我这有两根四公分宽的扁铁需要从五楼外墙顺墙固定至一楼,一个小时的活,给两百块干完就给需要自己带一个滑板
服务员招聘专员
招聘: 人事专员
薪资:5000-6000元/月
薪资待遇
投保
专业要求
无
岗位描述
服务员:20名,初中,态度好,5100+元,投保,
大连瓦房店市岗位目标:聚焦工厂全岗位招聘交付,搭建适配风电叶片制造的招聘体系,满足人力需求,控制成本
8000-10000元/月
人事专员3-5年本科及以上制造业经验人力/财务/行政/法务企业文化建设培训实施招聘与配置劳动关系办理人力资源/管理类专业大中型企业从业
岗位目标:聚焦工厂全岗位招聘交付,搭建适配风电叶片制造的招聘体系,满足人力需求,控制成本与周期,提升招聘质量与留存率。
核心职责:
1. 对接各部门明确招聘需求,梳理需求清单并协助制定招聘计划;
2. 搭建并维护蓝领、白领各类招聘渠道,优化渠道组合并评估效果;
3. 执行招聘全流程,包括简历筛选、面试组织、录用跟进及入职办理、入职引导;
4. 建立核心岗位人才储备库,维护招聘台账,输出招聘分析报告,参与雇主品牌建设及部门协同工作。
任职要求:本科及以上,人力相关专业优先;2年以上招聘经验,1年以上制造型企业经验,风电等相关行业优先;精通招聘全流程,熟悉大连本地用工市场,具备沟通抗压能力与结果导向,熟练使用办公及招聘系统。
招聘专员
4000-9000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公人力/财务/行政/法务客服招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业人力资源管理师持证
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)
2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳)
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人力资源专员
5000-7000元/月
人事专员1-3年本科及以上
岗位描述:
1. 主导公司岗位招聘工作,负责简历筛选、面试邀约、多轮面试组织、背景调查、offer谈判与发放,跟进候选人入职衔接,确保招聘质量与效率。
2. 拓展并精细化维护多元招聘渠道,结合电商岗位特性优化渠道,控制招聘成本,建立并更新公司人才储备库。
3.. 跟踪招聘数据,统计到面率、录用率、到岗率等核心指标,分析招聘痛点并优化招聘流程,配合开展雇主品牌宣传,提升公司对电商人才的吸引力
4. 负责员工全生命周期事务闭环管理,规范办理入职登记、劳动合同签订/续签/解除、转正、调动、离职等手续,精准维护员工档案及人事系统信息,确保人事手续合规、档案完整。
5.负责基础行政事务(办公用品采购、固定资产管理等),完成上级交办的其他HR及行政辅助工作
任职资格:
1.全日制统招本科,持有初级/中级人力资源证书。
2.1-3年招聘经验及人力资源相关工作经验,有电商/互联网行业经验者优先,熟悉电商核心岗位特性。
3. 具备极强的沟通协调、表达谈判能力,善于对接业务部门、候选人及员工,能妥善处理各类人事沟通。
4. 工作认真细致、责任心强,注重细节,具备较强的执行力、抗压能力,能适应电商行业快节奏、多任务的工作环境。
5. 保密意识强、有良好的服务意识和团队协作精神,逻辑清晰、学习能力强,能快速响应业务及岗位需求。
工作时间:
早九晚六,午休1.5H,周末双休,法定节假日休息
福利待遇:
5-7K,入职买社保,年终奖,生日津贴,带薪年假,季度团建,成长空间大,周年纪念品
中国人寿HR实习生
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限招聘与配置薪资核算人事档案管理考勤管理绩效考核管理
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.管理职场考勤制度和指标要求
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5. 统计分析基础人力资源数据,协助优化HR运营流程
任职要求:
1. 年龄:22~45周岁,大专学历以上
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与文档处理能力
4. 有人力资源相关实习或1-3年工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备保密意识,认同公司价值观
福利待遇:
1.带薪年假、公费团建和旅游
2.有进体制内机会和名额
3.生日福利,免费下午茶
招(HR)无需坐班
2000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公综合人力部门猎头经验管理经验人力外包公司国内院校优先其他行业
工作内容:
根据公司要求负责线上招聘,跟进求职者面试、入职等工作
工作时间:
可自由安排
工作要求:
1.年龄18-40岁(学历不限)。
2.性格活拨开朗普通话标准流利。
3.会电脑的基本操作。
薪资待遇:
综合薪资1500-4000,提成按入职人数计算,入职一个10元-400元不等
团队长
2-4万元/月
招商经验不限学历不限接受无招商经验接受无销售经验不需长期出差
招聘
一、岗位职责:
团队长需具备销售团队管理经验,薪酬构成为底薪+业绩提成+管理奖金
普通销售人员通过企业微信对接客户,收入为底薪+提成
公司业务内容:
1、客户资源由公司统一提供,客户主动添加联系方式
2、表达流畅、沟通积极,具备良好的客户维系能力
3、日常及时响应客户咨询,维护客户关系,促进购买转化,推动老客户复购
二、薪资待遇
1. 薪资结构:3500元无责任底薪+提成+奖金,首月综合收入可达6k-3w+,上不封顶
2. 工作时间:早上9:00至18:00,中午休息12:00-13:30,每月休息4天
三、岗位要求
1. 热忱欢迎善于沟通、情商高的优秀人才加入
有教育、医药、保险或快消品面销经验者优先录用!!!
四、公司福利:
1、每月组织聚餐与团队建设活动
2、办公室常备零食、饮品,不定期发放小惊喜,工作氛围轻松愉悦!!
3、晋升通道广阔
工作地址:潮州湘桥区绿榕西路
销售支持专员
5000-10000元/月
销售助理经验不限学历不限个人(To C)房地产销售经验基本坐班支持销售流程管理房地产面销/陌生拜访经验客户联系/拜访电话销售服务意识面销/陌拜沟通能力网络销售批发/零售电话销售经验数据分析能力协
接待客户,讲解产品,跟进订单,促进成交!
【职位问答】
· 请选择该职位所属的行业类型?
先进制造、房地产
· 您期望候选人具有哪些技能?
数据分析能力、服务意识、沟通能力
· 该职位主要服务哪类客户?
个人(To C)
· 该职位主要负责的工作内容?
协助开发新客户、协助维护客户关系、客户联系/拜访、支持销售流程管理、营销活动策划及执行
· 该职位主要的工作方式是?
基本坐班
· 您期望候选人具有哪些方面的经验?
电话销售经验、销售助理/运营相关工作经验、面销/陌生拜访经验
· 该职位主要运用哪种销售方式?
电话销售、门店/柜台销售、面销/陌拜
外语人才招聘
8000-12000元/月
招聘1-3年本科及以上不接受居家办公公司人力资源部门
岗位职责
1、开展海外专业人才的招聘相关工作;
2、承担企业及相关公司未来重点产品的信息收集与市场调研任务。
岗位要求
1、外语(日语/韩语/英语)达到母语水平,中文熟练,了解中外文化者优先;
2、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力以及快速学习能力;
3、形象端正,性格积极乐观;
4、工作地点:深圳光明区
商务专员
4000-6000元/月
商务专员3-5年本科及以上产品运营经验资源整合能力互联网市场营销合作招商/商户拓展商务洽谈能力电商/直播商务供应链运营经验
工作内容
1、主导商务洽谈,推动合作方案落地
2、维系客户关系,促进业务稳步提升
任职要求:
1、拥有优秀的商务沟通能力及服务客户意识
2、能独立开展工作,具备良好的协作能力
3、工作积极主动,具有明确的职业发展方向和进取心
行政外联专员
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上应届生接待/外联
1、负责行政外联
2、形象好、身高160以上
3、有外联经验优先
文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
先需要文员多名,无需经验,无需学历,新手带薪上岗,工作轻松,包吃包住,有兴趣电联。
销售助理(潮州+五险+坐班)
4000-6000元/月
销售助理社保生日福利经验不限学历不限电话销售个人(To C)基本坐班沟通能力网络营销能力
岗位职责:
一、工作内容:通过电话方式将公司最新优惠活动告知客户(公司提供客户资料及联系电话),引导客户添加微信了解详情;无需自行添加微信(由专业人员负责添加及后续跟进),不涉及强制推销,工作内容简单易上手。
任职要求:
1、年龄20-38岁,具备初高中或以上学历;
2、有电话销售或客服相关经验者优先,沟通表达能力强,无经验者亦可培养,欢迎优秀应届毕业生应聘;
3、积极主动,具有责任心和进取意识。
【我们为您提供】:
1、薪资构成:3000元无责任底薪+500元绩效工资+提成;
2、晋升路径:电话销售助理→电话销售转化员→储备干部→团队经理→分公司总经理;
3、劳动保障:入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳社会保险(五险);
4、休假待遇:享受带薪年假、婚假、产假/陪产假等法定假期;
5、培训支持:新员工入职期间安排带薪培训,帮助快速适应岗位;
6、企业文化:每月举办生日会、下午茶活动,每月组织团建一次,节假日发放精美礼品。
【公司优势】:
1.拥有充足客户资源,公司统一提供客户渠道;
2.提供系统化内部培训,涵盖销售技巧与实用方法;
3.工作氛围公平融洽,同事与领导之间关系和谐,互帮互助。
工作时间:
09:00-12:00,13:30-18:00,每天工作7.5小时;
节假日按国家法定安排执行,每周固定周日休息。
销售支持专员
4000-6000元/月
销售助理社保经验不限中专及以上个人(To C)沟通能力企业服务
只需要通过电话联系客户,介绍银行优惠活动并引导添加微信,全程室内办公
工作轻松简单,无需经验,无业绩压力
要求:
1、性别不限,学历不限,仅限全职人员;
2、具备较强的上进心、责任心,工作积极主动,性格乐观外向;
3、表达流畅,普通话清晰,善于沟通,反应敏捷,具备一定应变能力。
加入我们,您将获得:
1、薪资组成:无责任底薪+绩效工资+提成奖励;
2、晋升路径:销售助理—销售专员—储备干部—团队经理—分公司总经理;
3、劳动保障:入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳社会保险(五险);
4、休假待遇:享有带薪年假、婚假、产假/陪产假、丧假等法定假期;
5、培训体系:新员工享受带薪岗前培训,快速适应岗位节奏。
公司优势:
1. 拥有稳定且充足的客户资源,公司统一提供渠道支持
2. 完善的内部成长培训机制(涵盖销售技能与实战方法)
3. 工作氛围公正融洽,同事间协作互助,上下级关系和谐
工作时间:09:00-12:00,13:30-18:00,每天7.5小时;节假日按国家规定执行
行政外联专员
5000-6000元/月
行政专员/助理经验不限中专及以上应届生接待/外联
1、负责行政外联
2、形象好、身高160以上
3、有外联经验优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潮州外企商务英语招聘在线招聘信息,主要招聘潮州商务专员相关人才。作为商务专员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解商务专员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。