【岗位职责】 1. 通过线上线下并结合实际情况的销售方式，向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务。深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。 2. 了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。 3. 定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。

五金厂招聘送货司机一名，临时工也可应聘，另招注塑工一名。厂址位于骊华路中段。

熔接16芯，300元

凤塘泡沫厂招聘送泡沫司机1名，要求熟练工。有意者可报名。

招工氩弧焊工二名。

招砂烤肉盘工人多名，货源充足、长年不断货，工资月结电话

任职要求： 1. 持有c1机动车驾驶证，且驾龄满3年以上 2. 无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 具备基本服务意识和沟通能力，能适应固定班次工作节奏 5. 学历不限，具备相关从业经验者优先

云阳龙岗2日游1200/趟 奉节白帝城2日游1200/趟 江津四面山1日游450/趟 金佛山、仙女山550/趟 要开车技术好的，有责任心 综合薪资9000+ 可提供住宿 原标题：《9000底薪招驾驶员，跑区县景点》

9000保底+游客提成 综合薪资9000+ 服务意识好 驾龄一年以上 年龄:21-57 原标题：《600一趟 金佛山包车一日游（住宿）》

岗位职责： 1. 负责318路线日常客运驾驶及周边旅游包车服务，确保行车安全与准点运行 2. 严格执行车辆出车前、行车中、收车后的安全检查与例行保养 3. 礼貌接待乘客，耐心解答问询，妥善处理途中突发情况 4. 遵守交通法规及公司运营管理制度，如实填写行车日志与交接记录 5. 配合调度安排临时任务，服从节假日及旺季运力调配要求 任职要求： 1. 持有C1驾驶证，且驾龄满3年，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应早晚班及长途驾驶 3. 具备基本车辆故障识别能力，了解常规维护常识 4. 服务意识强，沟通耐心，具备一定应急处置能力 5. 无违法犯罪记录，征信良好，服从统一管理

岗位职责： 1. 负责旅行社指定线路的旅客运输任务，每日完成一趟固定班次驾驶工作 2. 严格遵守交通法规及公司安全管理制度，确保行车安全与乘客舒适 3. 出车前检查车辆状况（灯光、制动、轮胎、油水等），及时报修异常情况 4. 做好车辆日常清洁与基础保养，保持车容整洁、设施完好 5. 配合旅行社调度安排，服从临时调班或应急任务调度 任职要求： 1. 持有B2及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 熟悉本地及周边主要旅游线路，具备良好道路判断与应变能力 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或不良嗜好，能适应早晚班轮值 4. 服务意识强，具备基本沟通能力与责任心，无违法犯罪记录 5. 学历不限，需提供真实有效的身份证、驾驶证及从业资格证（如适用）

积极学习，积极完成上级交代任务。

岗位职责： 一、工作内容：通过电话方式将公司最新优惠活动告知客户（公司提供客户资料及联系电话），引导客户添加微信了解详情；无需自行添加微信（由专业人员负责添加及后续跟进），不涉及强制推销，工作内容简单易上手。 任职要求： 1、年龄20-38岁，具备初高中或以上学历； 2、有电话销售或客服相关经验者优先，沟通表达能力强，无经验者亦可培养，欢迎优秀应届毕业生应聘； 3、积极主动，具有责任心和进取意识。 【我们为您提供】： 1、薪资构成：3000元无责任底薪+500元绩效工资+提成； 2、晋升路径：电话销售助理→电话销售转化员→储备干部→团队经理→分公司总经理； 3、劳动保障：入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社会保险（五险）； 4、休假待遇：享受带薪年假、婚假、产假/陪产假等法定假期； 5、培训支持：新员工入职期间安排带薪培训，帮助快速适应岗位； 6、企业文化：每月举办生日会、下午茶活动，每月组织团建一次，节假日发放精美礼品。 【公司优势】： 1.拥有充足客户资源，公司统一提供客户渠道； 2.提供系统化内部培训，涵盖销售技巧与实用方法； 3.工作氛围公平融洽，同事与领导之间关系和谐，互帮互助。 工作时间： 09:00-12:00，13:30-18:00，每天工作7.5小时； 节假日按国家法定安排执行，每周固定周日休息。

全屋定制 / 装修业务助理 全职招聘 一、工作内容 1. 抖音账号日常运营 负责门店抖音号日常打理、简单视频发布、基础维护、作品更新，操作简单，有人带。 2. 陪同外出对接客户、谈业务（主要） 跟随老板外出对接全屋定制、家装装修客户，陪同沟通需求、跟进订单，学习谈单技巧与行业知识。 3. 上门量房、量尺记录 外出谈业务时会，跟随上门给户型精准量尺、记录房屋尺寸、整理户型资料，协助设计与报价前期工作。 4. 配合短途出差 工作需要经常在潮汕三市（汕头、潮州、揭阳）短途出差，跟进本地客户业务、量房对接，出差流程简单、节奏轻松。 二、工作时间 上午：08:00–12:00 下午：14:00–18:00 正常白班，不加班、不上夜班，工作稳定轻松 三、薪资待遇 1. 底薪：2500元+有相关行业证书，可另外加薪 2. 业务高提成！提成非常可观，谈成一单赚一单 3. 薪资整体面议（有提成） 4. 每月午餐补贴 + 住宿补贴 5. 新手可学、全程有人带，无压力上岗 四、任职要求 1. 做事踏实细心、积极主动、听从安排 2. 会基础手机操作即可，无需经验、不限学历 3. 能接受潮汕三市短途出差、日常外出量房跑客户 4. 想稳定长期发展、愿意学习新技能优先 5.无学历要求,只要有上进心，想发展，想学习就可以（实习生也可以应聘） 五、岗位优势 主要任务是和老板一起谈生意，比如客户是什么年龄要什么样的风格？ 对这一个房子或者对这个设计有什么特别的要求？学习如何签单，在没有需要跟单的打理账号 轻松岗，一边学抖音新媒体运营，一边学装修量房、谈单、业务接单 提成比例高，多劳多得，适合想赚钱、想积累手艺和客源的小伙伴 老板好相处，工作氛围简单，无复杂职场内卷 短途出差为主，工作自由度高，成长速度快，有问题随时提

工作内容： 1、负责销售相关文件的归档与维护，确保资料齐全且信息准确无误； 2、配合完成销售环节中的文档事务，如票据申领、报表制作等相关工作； 3、为销售团队提供日常行政协助，助力提升整体工作流程效率。 岗位要求： 1、具备较强的协调与表达能力，能高效统筹多项任务并支持团队运作； 2、了解基本财务知识，适应高强度、快节奏的工作氛围； 3、具备独立作业能力，同时拥有良好的协作意识与团队精神。

1.根据公司分配客户名单，进行资料整理，后续服务以及开拓 2..上班时间:早上8:30-11:30下午14:30-16:30(月休6天) 3.待遇:有责底薪3000以上+提成+奖励+其他(月6000-1万）

【岗位要求】 1. 熟悉公司各类文书的撰写； 2. 熟悉各类经济合同和劳动合同的草拟； 3. 大专或本科毕业，文科或法务方面专业，应届毕业生亦可； 4. 从事过同岗位或类似工作经历者优先； 5. 有团队合作精神，有一定的抗压能力； 6. 年龄在25-38岁之间，男女不限。 【岗位职责】 1. 负责公司日常合同的审核和办理； 2. 日常文献的撰写； 3. 负责公司日常合同的往来核对、办理相关的盖章手续、回收、编册和扫描入电子档案，原件交专人保管； 4. 负责公司各工程项目授权书的办理、发放和电子版，原件交专人保管； 5. 负责项目OA平台信息传达、申请、跟进及报备回复； 6. 负责工程项目投标资料的收集、整理、核对和办理跟进； 7. 负责厂家资料的收集和更新； 8. 负责产品质量投诉和窜货资料对外收集和跟进处理进度； 9. 负责统计员工出勤及核对分公司（广州、东莞区域、佛山区域）员工考勤情况，每月3号前提交上级审核； 10. 负责公司车辆保险、车辆年检、各类的商业保险的落实工作； 11. 负责做好物料进出登记、派发、盘点等工作； 12. 负责跟进各部门在粤诚楼召开会议时的茶水、相关设备等准备工作； 13. 负责跟进粤诚楼6楼外围、601、602室的绿植日常维护工作； 14. 负责每期的仓库复核和整理复核数据； 15. 负责每周不少于2次对于各区域卫生、安全检查并跟踪整改落实情况； 16. 负责出租及承租物业费用数据的抄录、计算和汇总工作，提交上级审核； 17. 负责跟进出租物业租金及相关费用收缴，并做好相应数据的录入，提交上级审核； 18. 负责门店租金及相关费用的收缴及相关单据收集工作落实，提交上级审核； 19. 协助物业招租、出租、续租、退租工作落实； 20. 协助维持粤诚商厦租户日常经营秩序及掌握租户的经营状况并实时反映； 21. 完成公司临时工作安排。

1. 无需坐班打卡，上班时间自由灵活安排。 2. 工作无地区限制，提成高。 3. 欢迎有学习意愿、有赚钱欲望、想兼顾家庭的人。 4. 工作氛围轻松，无学习意愿者勿扰。

【岗位职责】 1. 全面统筹公司法律事务管理体系建设，制定并完善合同管理、合规风控、知识产权等相关制度与流程。 2. 负责各类业务合同、合作协议、法律文件的起草、审核、修订与风险把控，参与重大商务谈判。 3. 处理公司诉讼、仲裁、劳动争议、知识产权纠纷等法律案件，对接外部律师，统筹案件进展与结果。 4. 开展公司经营合规审查，对投融资、并购重组、项目合作等重大事项提供法律意见与风险评估。 5. 组织内部法律培训与普法宣贯，处理各类法律函件与合规问询。 6. 跟踪法律法规更新，识别业务运营中的法律风险，提出风险防范与整改建议。 【岗位要求】 1. 法学专业本科及以上学历。 2. 熟悉民商事法律、劳动合同法、公司法、知识产权法及相关监管政策，具备扎实的法律实务与诉讼经验。 3. 具备优秀的合同审核、风险识别、逻辑分析及问题解决能力，能独立处理复杂法律事务。 4. 良好的沟通协调、商务谈判与文字表达能力，工作严谨细致、责任心强，抗压能力突出。 5. 有同行业法务管理经验、熟悉企业合规体系建设或具备投融资/并购法律经验者优先。

岗位职责： 1、从业务员处获取客户订单需求，并进行检查核实，录入ERP系统； 2、对特殊需求的订单组织进行订单评审，确保输出清晰、正确的订制需求； 3、根据系统的订单交期，跟踪订单进度，对各类信息进行及时识别、消化、澄清和送达，确保内部信息沟通的及时性、一致性、正确性； 4、产品出货的跟踪，包括各类特殊客户、特殊订单、特殊要求的实现； 5、对市场团队进行综合支持，包括报价、订单、合同、样品、差旅等制度的执行和监督； 6、市场团队新成员的上岗培训； 7、参与展会、客户来访等活动。

岗位职责： 1. 负责客户信息的收集、整理与归档，确保客户资料准确、完整、可追溯 2. 主动联系潜在及现有客户，跟进沟通进展，协助销售团队推进业务转化 3. 协助策划并执行客户关怀活动，包括礼品寄送、节日问候等，提升客户满意度与粘性 4. 处理日常客户服务咨询，及时响应客户需求，协调内部资源提供支持 5. 配合销售团队完成数据统计、报表制作及会议支持等行政辅助工作 任职要求： 1. 学历大专以上，25-45岁，经验丰富可适当放宽，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基础办公软件操作能力 3. 具备客户服务或销售助理相关经验者优先 4. 普通话标准，亲和力强，能适应快节奏协作环境 5. 遵守职业规范，注重客户隐私与信息安全

职位描述： 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，深度了解客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约并负责后续客户跟进。 2、掌握客户在法律服务方面的需求，维护现有客户关系，积极开发新客户资源，推动合作落地。 3、定期进行客户回访，持续优化客户体验，增强客户粘性，助力实现复购转化。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础亦可快速上手，只要具备学习意愿即可胜任。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力及问题处理能力。 3、性格开朗，善于人际交流。 4、有耐心，擅长倾听，能主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。 三、薪酬福利： 1.享受业务提成 2.业绩津贴+业务提成

岗位职责: 一、内容：通过电话方式将公司最新优惠活动告知客户（公司提供客户资料及联系电话），引导客户添加微信了解详情即可；无需自行添加微信（由专业经理负责添加及后续对接），不涉及强制销售，工作内容简单易上手。 任职要求： 1、年龄20-38岁，具备初高中及以上学历； 2、有电销或客服相关经验者优先，沟通表达能力强，无经验亦可接受，欢迎优秀的应届毕业生投递； 3、态度积极，责任心强，具有良好的职业进取心。 【加入我们，您将享有】： 1、薪资构成：3000元无责任底薪+业绩提成； 2、晋升路径：电话销售助理—电话销售转化员—储备干部—团队经理—分公司总经理； 3、劳动保障：入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社会保险（五险）； 4、休假待遇：享受带薪年假、婚假、产假/陪产假等法定假期； 5、培训支持：新员工入职期间享受带薪培训，助力快速适应岗位； 6、团队氛围：每月举办生日会、下午茶活动，每月组织团建一次，节日发放精美礼品。 【公司优势】： 1. 拥有稳定且充足的客户资源，公司统一提供获客渠道； 2. 提供系统化内部培训，涵盖销售技巧与实用方法； 3. 工作环境公平融洽，同事间协作互助，上下级关系和谐。 工作时间：09:00-12:00 13:30-18:00，每天工作7.5小时；节假日按照国家规定执行，每周固定周日休息

只需要通过电话联系客户，介绍银行优惠活动并引导添加微信，全程室内办公 工作轻松简单，无需经验，无业绩压力 要求： 1、性别不限，学历不限，仅限全职人员； 2、具备较强的上进心、责任心，工作积极主动，性格乐观外向； 3、表达流畅，普通话清晰，善于沟通，反应敏捷，具备一定应变能力。 加入我们，您将获得： 1、薪资组成：无责任底薪+绩效工资+提成奖励； 2、晋升路径：销售助理—销售专员—储备干部—团队经理—分公司总经理； 3、劳动保障：入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社会保险（五险）； 4、休假待遇：享有带薪年假、婚假、产假/陪产假、丧假等法定假期； 5、培训体系：新员工享受带薪岗前培训，快速适应岗位节奏。 公司优势： 1. 拥有稳定且充足的客户资源，公司统一提供渠道支持 2. 完善的内部成长培训机制（涵盖销售技能与实战方法） 3. 工作氛围公正融洽，同事间协作互助，上下级关系和谐 工作时间：09:00-12:00，13:30-18:00，每天7.5小时；节假日按国家规定执行

待遇： 1. 国家法定节假日正常休假，每周实行双休制度； 2. 提供专业系统培训，团队协作支持，确保全面掌握工作技能 要求： 1. 年龄28-55岁，性别不限； 2. 具备良好的沟通表达能力，工作态度端正、细致负责； 3. 有金融、法务、企业管理或财税相关领域从业经历者优先考虑； 4. 具备团队协作精神，执行力强 我们是中山市小榄镇综合法务运营中心，专注于打造一站式互联网“法+财+税”服务平台。 公司融合法律、数据与科技三大优势，依托实力雄厚的产品研发团队，运用大数据、人工智能及云计算技术，在法财税服务领域持续创新，通过互联网数字交互方式推动服务升级，积极实践“互联网+法财税”的发展模式，以技术驱动行业变革。致力于为公众提供高效、便捷、优质的法财税解决方案，同时助力法律从业者提升工作效率，推进法律行业的现代化进程，构建全方位的互联网法财税服务平台。 行业经验：需具备三年以上企业管理或团队管理相关工作经验！

岗位职责：审核各类法律文书及合同1、参与起草、审核企业重要的规章制度，对企业规章制度的合法性负责。2、制定标准的合同文本，审核企业各类技术、经济合同，合同的起草3有律师证

岗位职责： 1、负责全面推动企业对新能源法律法规的解读； 2、负责及时了解国家和地方政府新能源法律法规的更新； 3、负责公司日常业务协议、合同审核，协助业务订单及合同的合规性风险管控； 4、负责起草、审核规范公司合同及其他法律文件，根据需要审定及完善法律文件模板； 5、审核修改各类合同，整理保管各类合同资料集有关法律文件，做好文档整理、归档工作； 6、负责公司仲裁或诉讼事务的代理等，员工法律知识的培训及法律意识的提升； 7、负责公司所涉及涉法事务处理，参与公司业务项目风险管理，提供法律意见； 8、完成上级交给的其他日常事务性工作。 任职要求： 1、全日制大学本科及以上学历，法律等相关专业，； 2、1-3年法律相关工作经验，法学基础扎实，综合能力强，通过国家司法考试优先； 3、熟练招标投标法、公司法、合同法、劳动法、经济法、知识产权法等各类商用法规和相关法律规定； 4、具有较强的工作责任心，优秀的判断分析能力，思维敏捷，逻辑性强、善于学习，适应能力强，能够承受一定的工作压力； 5、有较强的沟通能力和表达能力以及团队协作能力，具有较强的学习能力。

岗位职责: 1.开展法律知识宣传，增强员工法治观念 2.提供员工法律咨询服务，协助处理各类法律事宜 3.策划并参与法律培训活动，提升团队法律认知水平 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2.能够独立开展法律事务工作，掌握基础法律知识 3.拥有良好的团队协作能力，能与同事协同推进任务完成

只需通过电话联系客户，介绍银行优惠活动并引导添加微信，室内办公，无需经验，工作轻松无压力。 要求： 1、男女不限，学历不限，仅限全职岗位； 2、具备较强的事业心、责任心，积极乐观，态度端正； 3、表达清晰，沟通顺畅，语言表达与应变能力良好。 加入我们，您将获得： 1、薪资构成：无责任底薪+绩效奖金+提成； 2、晋升路径：销售助理—销售专员—储备干部—团队经理—分公司总经理； 3、劳动保障：入职即签订劳动合同，并依法缴纳社会保险（五险）； 4、休假待遇：享受带薪年假、婚假、产假/陪产假、丧假等法定假期； 5、培训支持：新员工入职享受带薪培训，快速适应工作节奏。 公司优势： 1.拥有充足客户资源，公司统一提供客户渠道； 2.提供系统化内部培训，涵盖销售技巧与实用方法； 3.工作氛围公平融洽，同事与领导之间团结互助，关系和谐。 工作时间：09:00-12:00，13:30-18:00，每天工作7.5小时； 节假日安排遵循国家法定休假规定。

岗位职责： 1. 产品合规体系建设：结合公司业务所处市场的监管环境，主导构建并持续完善覆盖软件全生命周期（研发、测试、上线、运营）的合规管理体系，为业务发展提供明确的合规指导。 2. 软件上线合规支持：负责国内外应用商店（App Store、Google Play等）及网页端（服务条款、Cookie政策、备案资质等）上线前的合规审核，确保提交材料满足平台规则及相关法律法规要求。 3. 合规巡查与风险预警：定期开展产品各环节的合规检查，识别潜在合规问题，推动整改措施落地，建立闭环管理机制；联动业务团队梳理关键流程，提前识别风险并推进解决方案实施。 4. 合同全生命周期管理：承担公司各类合同的拟定、审查、修改及归档工作，建立合同台账，定期汇总分析合同风险点，协同优化合同管理流程。 5. 外部律师管理与纠纷处理：统筹应对用户投诉、商业争议及知识产权纠纷等法律事务，协调外部律师提供专业支持并监督服务成效；独立或配合完成诉讼、仲裁等相关工作。 6. 法规跟踪与内部制度完善：持续关注GDPR、CCPA、PIPL、EU AI Act等重点法规更新，及时评估其对公司业务的影响；牵头起草和修订公司内部管理制度，推动制度宣导与执行落地。 7. 其他法务支持：为各部门提供日常法律咨询，组织合规培训，完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 学历与资质：全日制法学本科及以上学历，具备法律职业资格证书（A类）。 2. 语言能力：通过大学英语六级或同等水平，能够直接阅读英文合同、处理境外监管邮件。 3. 工作经验：3年以上互联网或软件行业法务合规工作经验；具有合规项目或争议解决实际操作经历；有成功推动业务合规整改的案例。 4. 专业技能：掌握主流应用商店上架规范、网页运营合规要求，熟悉GDPR、CCPA、PIPL、EU AI Act等核心数据与人工智能相关法规。 5. 核心素质：具备系统化思考和跨部门协作能力；坚守合规底线，能有效沟通并推动业务方采纳整改建议；注重结果，不局限于提出意见，更强调方案的实际落地。