花都广场招聘初中教师（语英物）兼职 一、岗位职责： 1. 按照校区安排完成一对一及小组课程的备课与授课，服从课程分配，不选择学生。 2. 落实课后跟进工作，通过线上群组及时反馈学生学习进展。 3. 遵循校区教研规范，定期坐班，完成教案撰写、月度测试卷等教学资料输出。 4. 与家长保持良好沟通，提升家长满意度，配合咨询师开展试听课程，助力转化、续费及推荐。 5. 主动提升学科素养，持续精进教学水平与专业知识能力。 二、岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，专业不限。 2. 具备2年以上教学经验，有培训机构经历、提分案例或初三毕业班授课经验者优先。 3. 热爱教育行业，具备责任心，始终以学生成绩提升为核心目标。 4. 学科基础扎实，能够激发学生学习兴趣，课堂富有吸引力，具备系统化的学习方法或教学技巧。 5. 工作认真负责，具有良好的团队合作精神。 6. 持有初中或以上层次教师资格证者优先录用。 三、上班时间： 开学期间： 1. 周中晚班：14:00-21:00 2. 周末早班：9:00-21:00（根据实际排课调整） 3. 周中可安排双休 寒暑假期间： 9:00-21:00（依据课程安排出勤，支持调休）

工作职责： 1、承担小班教学任务，包含课前准备、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务的高品质输出； 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通，及时反馈学习情况； 4、主动参与公司及部门组织的各类培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、具备大学本科或以上学历； 2、普通话表达规范，授课逻辑清晰，书写整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任感。 欢迎优秀应届毕业生投递简历。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖励 2、提供为期10天的正规带薪培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险一金； 5、享受公费团体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年薪8-12W；中级教师年薪10-15W；高级教师年薪12-20W

岗位名称：英语老师实习生 工作地点：深圳 实习周期：可尽快到岗，实习期3-6个月 二、岗位核心目标 协助团队开展 AI 模型训练所需数据的收集与处理，支持教培部门线上课程运营，为公司教育类产品与服务提供有效支撑。 三、主要工作职责 数据采集与协助训练：参与英语教学相关数据的整理、标注及采集任务，配合推进 AI 教学模型的训练与迭代优化。 线上课程辅助：协助完成线上英语课程的实施，涵盖课前材料准备、课堂互动配合、课后答疑辅导及作业批阅等工作。 沟通协作：与项目成员保持良好协作，及时汇报工作进度与遇到的问题，确保各项工作有序推进。 其他支持：根据上级安排，完成与英语教学及相关项目有关的其他辅助性事务。 四、任职要求 语言能力：具备较强的英语专业基础，口语表达流畅、语音标准；熟悉粤语者优先，有助于本地化沟通与课程适配。 专业背景：英语教育、英语语言文学等专业在读或应届毕业生，有英语授课经历或线上课程支持经验者更佳。 技能素养：熟练使用 Office 办公工具，具有良好的书面表达与人际沟通能力；工作认真负责，细致耐心，适应团队工作节奏。 其他要求：关注人工智能与教育融合发展方向，学习意愿强，能够积极投入并配合团队完成各项任务。 基础实习津贴：3000–4500 元 / 月

【面试流程】 面试（试讲） 培训（5-6月） 上岗（7-8月） 【你将负责】 1.【班课教学】 承担高中学科班级授课任务，协助学生理解知识点、掌握学习方法、提高学业成绩，并逐步引导其建立良好的学习习惯。 2.【备课教研】 参与课程设计、讲义与课件制作，持续优化教学内容，在实际教学中不断提升专业授课能力。 3.【学习反馈】 关注学生课堂参与情况与学习动态，给予学习策略指导，并进行适当的课后沟通，助力学生全面成长。 【我们期待这样的你】 1.【学历背景】 本科及以上学历，不限专业；具备学科相关背景或拥有家教、授课经验者优先考虑。 2.【沟通表达】 乐于与学生互动交流，语言表达流畅，富有感染力，能够营造积极活跃的课堂氛围。 3.【教学潜力】 愿意深入研究教学方式，具备基础逻辑思维和学习能力，能在反馈中不断调整与进步。 4.【职业意愿】 热爱教育事业，责任心强，有耐心，愿意长期陪伴并支持学生成长。 5.【加分项】 具备高中教学经历、学科辅导经验、家教经验，或持有教师资格证者优先。 【你能获得】 【从0到1的教师培养体系】 无教资、无全职教学经验亦可。 我们提供带薪培训、导师指导、真实课堂实践，助力你成长为可独立授课的成熟教师。 【年轻有活力的团队氛围】 团队开放坦诚，注重成长反馈，欢迎敢于挑战、追求进步的年轻人加入。 【关于卓越教育】 卓越教育集团成立于1997年，总部位于大湾区，是华南地区具有影响力的综合教育集团之一。 目前业务覆盖广州、深圳等多个城市，服务学员超 30万+。2018年于港交所上市。 我们持续深耕教育，也在不断探索教育产品、教学服务与教育科技的新可能。 在这里，你不仅是在找一份工作，更是在加入一条长期、有成长空间的职业赛道。 【适合这样的你投递】 ▷想进入教育行业，但担心缺乏经验 ▷喜欢表达、乐于与学生相处 ▷希望寻找一份有系统培训、成长路径清晰的工作 ▷希望毕业后快速积累一项可持续发展的专业技能 欢迎直接投递/咨询，岗位详情将尽快回复

岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评，持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动，配合团队优化教案、课件及教学方法，提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通，定期反馈学习进展，提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，普通话标准，英语发音纯正 2. 具备英语相关专业背景 3. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历，能胜任一线教学工作

【岗位职责】 1. 负责3-6年级小学生的语文课程教学； 2. 参与部门组织的各类培训及教研交流活动； 3. 优化课堂教学模式，形成个性化教学风格，提升学生兴趣与家长满意度； 4. 定期与家长沟通，及时反馈学生学习情况与成长进展； 【任职资格】 1. 本科及以上学历，具备扎实的学科功底和良好的人文素养； 2. 热爱教育行业，性格亲和，具有较强的责任意识； 3. 普通话标准，表达清晰，擅长与学生互动，授课生动灵活； 4. 充满热情，能适应阶段性高强度工作节奏； 【福利待遇】 1、入职享受无责任底薪保障； 2、提供免费住宿，配备基础家电（可直接入住）； 3、入职即缴纳五险一金，保障全面； 4、多重假期：带薪年假，暑假6天+、寒假10天+，法定节假日及福利假期齐全； 6、精训计划：提供10-15天带薪岗前培训，系统化专业培养，持续覆盖职业发展全过程； 【职业方向】 晋升通道畅通，能力导向，每年晋升次数不限，平均每人年度晋升可达三次； 在科翰的职业发展路径包括：  教师——高级教师——名师  教师——学科负责人/科长——副校——校长  教师——总部职能团队（教研、师资培训、教学管理）  教师——跨区域、跨品牌晋升发展机会 我们提供的不仅是一份职业，更是一个实现理想的平台。在这里，你将成长为—— 名师！学科负责人！！科长！！校长！！职业管理者！！ 只要你有梦想、有能力、敢突破，加入我们，科翰助你加速抵达未来！

工作职责： 1、承担小班教学相关任务，包含课前准备、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务的高品质输出； 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通，并参与部分续费跟进工作； 4、积极参加公司及部门组织的各项培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科及以上学历； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，书写整洁，课堂表现富有感染力； 3、热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任感。 欢迎优秀应届毕业生投递简历。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励； 2、享受为期10天的正规化、系统化带薪培训； 3、公司统一提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险一金； 5、享受年度公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W

【招聘单位】：口语星球双语阅读馆-麟恒分馆 【招聘岗位】：英语口语主管老师 【工作要求】： 1.有2年以上的3-8岁少儿英语口语教学经验 2.英语过四六级，口语流利 3.责任心强，对孩子有爱心和耐心 4.具备师训能力，能对新老师进行培训 薪资：底薪+课时津贴+社保， 综合薪资：底薪7000(综合薪资10000-12000） 工作地址：龙岗区横岗街道麟恒广场三期（近3号线六约地铁站/14号线六约北地铁站）

26届校招！！！ 岗位职责 1、按照教学计划，承担相关科目学生的授课任务； 2、与学生及家长保持有效沟通，开展学习指导与心理辅导，协助学生建立积极的学习态度和健康的生活习惯； 3、积极参与教研活动，落实科组安排的各项教研工作并按时完成。 任职要求 1、统招本科及以上学历，相关专业背景，具备教师资格证者优先考虑； 2、热爱教育事业，具备良好的表达与沟通能力，教学方式灵活且科学，善于与学生互动交流。

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已找好明天找修坯帮忙一天，流水线中薄边，厂在浮中

岗位工作职责： 1、承担雅思/托福课程的教学任务，授课形式包括班课或一对一辅导； 2、积极参与学校及部门安排的各类培训、教研活动、讲座和工作会议； 3、每节课后及时完成学习反馈，并提出具有针对性的改进建议。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历，有海外学习经历者优先考虑； 2、经验要求：精通雅思或托福考试内容，具备扎实的专业能力，有教学经验者优先； 3、语言成绩：TOEFL总分达到100分及以上（不接受拼分），IELTS总分不低于7.0分； 4、综合素养：具备良好的语言表达与沟通能力，富有团队意识，责任心强，意志坚定 【福利待遇】 1、基础保障：享受法定节假日及五险一金； 2、健康关怀：每年组织全员免费健康体检一次； 3、带薪年假：在国家规定年假基础上，依据新东方司龄额外增加5至10天； 4、集体旅游：每年春秋两季组织一次团体出行，涵盖美国、欧洲、日本等优质线路，并配备带薪旅游假期； 5、节日礼遇：逢中国传统节日、法定假日、生日、结婚、生育等重要时刻，发放专属红包； 6、学习优惠：本人及子女在新东方报读课程可享5折优惠，亲友报名享受8折优惠； 7、发展通道：提供管理序列与专业序列双轨制职业晋升路径； 8、学习交流：每年有机会参与全国范围内的培训、交流与能力提升项目！

招聘语文教师，有意者可随时联系沟通~

岗位职责： 1.周六、日全天授课，要求全勤（有教师资格证） 2.英语口语流利，英语专业四级以上 3.性格开朗，沟通能力强 4.熟悉小学、初中英语课程 5.会自然拼读者优先 6.薪资待遇2000-4000

1.我们这个岗位是线上一对一教学的兼职英语教师岗位，学生一般是小初高中的学生，课时费按50-55/时＋奖金，工作时间看个人安排，工作内容就是利用线上辅助ai系统，陪同学生学习英语。系统也有考核和培训,，面试是英文的自我介绍+英语词汇量考核以及阅读的口语能力，您看下上面这些能不能接受，可以接受的话咱们可以交换微信。 面试是英文的自我介绍+英语词汇量考核以及阅读的口语能力 这个岗位是英语陪练老师，课时费是： 体验课 38.9，学员成功转正式课 20 课时以上，有 100 奖励，正式课单词课 50 起，语法阅读课 55 起 家长体验课结束决定报名正课，报了 20 课时及以上会有 100 奖励 一面是录制2-3分钟英文露脸自我介绍加2-3个单词讲解视频 面试流程： 一面是录制5分钟左右英文露脸段落朗读加标红语句翻译加解析 二面是二面老师进行线上面试，一般来说就是简单的电话了解 全程不收取任何费用

初一英语家教老师

日常练球 月休4天 保底5k

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

岗位职责 【活力教学】：承担高中数学/物理/化学/英语学科的教学任务，调动学生学习积极性，增强课堂互动与参与感； 【创新实践】：参与课程研发及教学研讨，持续优化教学策略与工具，提升授课质量与效果； 【沟通纽带】：与学生及家长建立顺畅沟通机制，提供专业的学业辅导与支持服务； 【执行能手】：配合公司及部门安排的各类培训、教研及教学相关工作，积极落实各项任务。 岗位要求 (1) 2026届应届毕业生，统招本科及以上学历，专业不限；985、211、双一流高校背景优先； (2) 热爱教育行业，具备良好的教育认知和职业素养； (3) 拥有出色的表达与沟通能力，能够胜任学科教学工作； (4) 学习能力强，思维活跃，具备持续学习与自我提升的意识； (5) 普通话标准，踏实肯干，富有耐心与高度的责任感。 【薪酬福利】 1、薪酬待遇 根据岗位需求与综合能力定薪（保底7K-10K，综合薪资10-25K，上不封顶！） PS：每年享有4-6次调薪机会，多元化薪酬体系，伴随个人成长，除工资奖金等短期激励外，晋升管理岗可享分红等长期激励。 2、福利政策 基础保障：双休+五险一金+提供住宿+住房补贴（永久） 校招保障：来深交通费补贴/考编成功免违约金 系统培训：完善成熟的培训机制，带薪培训15-30天 人员关怀：年假+寒暑假小长假/假期关怀/暑期关怀/婚假/团建活动 【晋升方向】 教师-----高级教师-----名师 教师-----总部管理团队（教研、师训、教学管理） 教师-----学科负责人/科长-----副校-----校长（优秀者2-3年晋升校长，持有分校股份，享受分红） 教师-----跨区域、跨品牌发展晋升机会 【加入我们，您将能体验】 1. 优质发展平台：2007年成立，深圳教育领域领先企业，小初高校区超200所，教职工2000+人，就近分配工作校区与宿舍； 2. 超过半数同事毕业于国内外重点院校，与优秀者同行，共同进步； 3. 多元成长路径：提供专业序列与管理双通道发展选择，95%以上管理者内部提拔； 4. 快速晋升支持：针对不同阶段员工制定专属培养方案，助力突破职业瓶颈； 5. 工作氛围：团队年轻有活力，管理灵活人性化，人际关系简洁，环境和谐； 6. 我们提供的不仅是一份职业，更是一份可长期发展的事业，有机会成为公司合伙人！

不止是教书，更是和下一代一起创造未来｜上3休4！拒绝内耗，兼顾工作与生活，做有温度、有创意的英语班课引路人，和星火教育一起，点亮孩子成长之路！ 核心亮点：上3休4（弹性排班，告别996）+ 应届生20W+年薪 + 每年6次调薪 + 五险一金 + 新人可培 一、岗位定位 你不只是英语班课授课老师，更是课堂氛围设计师、孩子学习引导者、成长陪伴导师。我们专注精品班课教学，拒绝枯燥填鸭、拒绝无效内耗，用趣味化、场景化、创新化的教学方式，让孩子爱上英语、主动学习、自信表达，在轻松有趣的课堂中，稳步提升英语学科能力与综合素养；同时享受上3休4的灵活节奏，实现工作与生活的双向奔赴。 二、岗位职责（聚焦班课教学，清晰具体） • 精品班课授课：负责小学/初高中英语班课教学（小班制），结合学生学情打磨课堂内容、优化课件教案，打造生动高效、互动性强的班课课堂，完成既定教学目标； • 学情管理：跟踪班课学生学习状态，记录学习进度、薄弱点，针对性调整教学方法，帮助学生纠正不良学习习惯，引导建立自信、自律的学习心态； • 家校共育：定期与班课学生家长沟通，同步课堂表现、学习成果，解答家长疑问，搭建高效家校沟通桥梁，提升家长满意度与续班率； • 教研提升：参与集体教研、教学研讨会、技能培训，同步最新英语教学方法与班课授课技巧，打磨题库、优化教学流程，和团队共同成长； • 合规授课：严格按照公司教学标准开展班课教学，配合校区完成教学相关物料整理、学生考勤等基础工作。 三、任职要求（贴合班课，门槛清晰，新人友好） • 学历底子：统招一本及以上学历，英语基础扎实，发音标准，热爱教育行业，认可素质教育与班课教学理念； • 经验优先：有中小学英语班课授课经验、剑桥英语/新概念教学经验者优先，优秀应届生无经验可培养（专人带教，快速上手）； • 核心能力：课堂感染力强，善于调动班课氛围，能兼顾不同基础学生的学习需求；思维灵活有创意，拒绝死板教学； • 综合素质：有耐心、有爱心、责任心强，抗压能力良好，能适应班课教学节奏，愿意长期深耕教育行业，稳定发展； • 适配要求：认同上3休4排班模式（弹性排班，以学生上课时间为准，保障每周4天休息），具备良好的团队协作能力。 四、薪资福利｜实打实给到，拒绝画饼（上3休4不缩水） • 高薪待遇：应届生年薪20W+起步，资深班课老师薪酬开放可谈；基础薪资+高额课时费（班课叠加优势）+ 续班奖金+绩效奖金，多劳多得，收入无上限； • 快速加薪：每年高达6次调薪机会，你的教学能力、班课口碑，直接反映在薪酬飞跃上； • 完善保障：入职即缴纳五险一金，带薪年假、法定节假日、定期体检、节日福利、下午茶全部配齐，给你稳稳的安心； • 成长赋能：免费带薪专业教研培训、班课授课技巧培训，新人专人带教，快速掌握班课教学核心能力，助力职业成长； • 灵活福利：上3休4弹性排班，告别无效加班，兼顾工作与生活；年轻化团队，定期省内外带薪团建，工作氛围轻松简单，无复杂内耗； • 稳定平台：星火教育大品牌连锁机构，广州总部办公，客源充足，不用焦虑生源，安心深耕班课教学，实现职业价值。 五、工作详情（清晰透明，降低候选人顾虑） • 工作时间：上3休4（弹性排班，以学生班课时间为准，主要集中在学生课后、周末，保障每周4天休息），日常办公可兼顾12:00-14:00午休，劳逸结合； • 工作地点：星火教育广州分公司总部（泰兴商业大厦811）； • 补充说明：班课以小班制为主，教学压力适中，公司提供完善的教研支持，不用自己从零打磨课件，新人快速上手。 如果你热爱英语、喜欢孩子，想拥有“上3休4”的灵活工作节奏，想拿高薪、稳成长，拒绝内耗与无效加班，欢迎投递简历！ 加入我们，做一名有温度、有成就感、能兼顾生活的英语班课老师，和我们一起重新定义英语学习的酷炫体验，点亮无数孩子的未来！

招聘信息 性格亲切，授课富有感染力，课堂氛围轻松活跃，具备扎实的综合知识储备。乐观外向，充满正能量。 岗位职责： 1. 按照学校教学计划，承担学生日常授课任务； 2. 结合学生实际学习情况，制定合理的教学方案，提供学习方法指导、习惯养成支持，并做好相应的课后跟进服务； 3. 保持与学生及家长的顺畅交流，开展学业引导、心理关怀以及课程续报相关工作； 4. 主动收集学生和家长的意见建议，持续优化教学过程与服务质量； 5. 积极参与各类教研活动，落实上级安排的各项教研要求。 任职资格： 1、本科及以上学历，有教学经历者优先考虑，持有教师资格证者更佳； 2、热爱教育事业，工作态度诚恳认真，具备足够的耐心和高度的责任感，同时拥有良好的沟通能力和语言表达能力。

工作职责： 1、承担初中英语小班课程的教学任务，包含课前备课、课堂讲授及课后作业布置等环节； 2、确保教学服务的高品质输出； 3、通过电话、微信等方式与家长保持联系，及时沟通学生学习情况； 4、与学生及家长建立良好互动关系，协助完成续班与学员留存工作； 5、积极参加公司及部门安排的各项培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语相关专业背景；持有教师资格证者优先考虑； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，板书整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，具备吃苦精神，耐心细致，责任心强。 工作地点：深圳各区均设有校区 面试流程：笔试（60分钟）—试讲（5-10分钟）—HR面谈 笔试内容围绕深圳中考考点展开，建议提前练习近年中考真题备考。 欢迎优秀应届生投递简历。 公司福利： 1、充满活力的团队氛围，人性化管理模式； 2、五险一金+每月生日会+季度员工旅游+下午茶点+团建聚餐+户外运动社团，全部配备； 3、行业具竞争力的薪酬结构：固定底薪+绩效奖金+课时提成+其他奖励（平均月薪10k起）； 4、超长带薪假期：每年暑期享5-7天带薪假，春节享10天带薪假，另设带薪年假；让你 5、成长加速计划：一对一新人带教，职业技能提升培训，管理能力培养，每月组织1-2次培训； 会议与集体教研常态化； 6、公司统一提供住宿（配置空调、洗衣机、热水器等，居住环境舒适）； 7、丰富的企业文化生活：节日礼品、生日庆祝、户外拓展、团队活动等持续开展； 8、多元化发展路径： 初级教师年薪8-12W；中级教师年薪10-15W；高级教师年薪12-20W； 管理方向：主管助理—咨询主管—咨询总监—副总经理； 业务方向：业务岗—副校—分校合伙人（享有分校股权及分红权益）

招聘英语教师，有意者欢迎随时联系咨询~

岗位职责 （1）担任指定学科的教学工作，开展线下小班教学模式（英语方向需全英文授课），注重课堂趣味性与教学效果结合； （2）主动参与教研组集体备课及课程打磨，不断优化教学方案，提升授课质量； （3）通过电话、微信等方式与家长保持联系，跟进学生学习进展，定期反馈学习表现； （4）参加公司及部门安排的培训、教研活动、专题讲座及季度考核等，推动自身专业发展； （5）承担部分职能类工作内容，实现教学岗位与职能工作的协同发展（职能=授课老师岗+职能岗位，薪酬=职能岗底薪+授课课时费）。 岗位要求 （1）应届或往届本科及以上学历毕业生，专业不限； （2）所授学科基础知识牢固，有学科竞赛获奖经历者优先考虑； （3）热爱教育行业，有志于长期从事教育工作，关注学生全面发展； （4）具备良好的语言表达、沟通协调能力以及团队合作精神； （5）责任心强，执行高效，具有积极的学习态度和自我提升意识； （6）英语方向要求基础良好、语音规范，喜爱孩子，富有耐心与责任感

【招聘岗位】：全职英语口语老师3人 【工作要求】： 1.具备1-2年教学经验 老师 2.英语过四六级，具备口语交流能力 3.责任心强，对孩子有爱心 薪资：底薪+课时津贴+社保， 综合薪资：5000-10000 工作地址：龙岗区横岗街道麟恒广场（近3号线六约地铁站） 联系人：周老师

岗位职责 1、承担英语学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、设计符合学生特点的英语教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法建议及必要的课后跟进服务； 4、与学生、家长维持有效沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学质量； 5、积极参与教学研究活动，落实上级安排的各项教研任务。 任职要求 1、本科及以上学历，英语相关专业，师范类院校毕业者优先； 2、熟悉所授课程内容，具备较强的教学能力，口语表达流利； 3、乐于与学生互动交流，具备良好的教师职业道德和服务意识； 4、优秀应届毕业生亦可考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、完善的晋升体系 5、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理 总部地点：中山市中山四路88号盛景尚峰金融商务中心2座A口20层星火教育中山分公司总部 工作地点可选：东区、石岐、火炬、西区、沙溪、三乡、东升、小榄、黄圃、古镇、坦洲，可以按需求分配工作地点 职位亮点：品牌企业，五险一金，双休，年轻化团队氛围佳

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生个体发展，开展课后辅导与学情跟踪，及时与家长沟通学习进展 3.参与教研活动与教学培训，持续优化教学方法，提升课堂质量与学生学习成效 4.负责晚辅工作安排 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好师生关系 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德、责任心与沟通表达能力 2.持有教师资格证书，英语四级以上，口语发音标准 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学技能，能胜任日常教学任务 4.身心健康，无违法违纪记录，符合教育行业从业基本要求 5.学历要求：大专及以上