岗位职责： 1. 承担相应阶段的语文课程教学任务； 2. 积极参与部门组织的各类培训及教研活动，按要求完成试讲与练课环节； 3. 探索创新课堂教学模式，形成个性化教学特色，提升学生兴趣与家长满意度； 4. 凭借鲜明的个人教学风格，营造更契合学生发展规律的学习氛围； 5. 定期与家长交流教学情况，及时反馈学生学习进展与成效； 6. 公司将提供内部创业平台及相关资源支持，鼓励开发形式多样、具备竞争力的教学项目，释放个人潜力，惠及更多学子。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备扎实的学科功底和良好的人文素养； 2. 热爱教育行业，性格亲和，具有较强的责任意识； 3. 普通话标准，沟通表达能力强，授课方式生动灵活、富有趣味性； 4. 充满工作热情，能够适应一定的工作强度与压力。 岗位福利： 1、入职保底薪资5500起。 2、提供优质住宿，基础家电齐全（拎包入住）； 3、入职即购买五险一金、保障齐全； 4、协助落户深圳，享受租房补贴福利； 5、多假期：带薪年假，暑假6天+、寒假10天+的带薪假期，法定假期、福利假期； 6、精培训：提供10-15天带薪培训、系统专业的岗前培训；培训贯穿整个职业生涯。

1、一对一辅导，小朋友上初中，高中； 2、可提供吃； 3、工资可面议； 4、A-level体系； 岗位职责： 1、个性化教学：全面掌握小朋友的英语水平、学习目标（如雅思目标分数、日常英语应用需求等）及学习特点，制定合理且高效的住家英语提升方案； 2、雅思专项辅导：围绕雅思考试四个部分开展系统授课。听力部分重点加强场景词汇记忆、精听与泛听策略训练；阅读部分着重训练信息定位能力、长难句解析及各类题型应对技巧；写作部分指导文章结构搭建、逻辑优化、语言准确性和表达丰富性，并进行细致批阅与反馈；口语部分通过话题演练、语音纠正和流畅度强化，助力小朋友克服口语表达障碍； 任职要求： 1、雅思成绩：7.5分及以上，熟练掌握雅思考试内容与应试方法； 2、教学经验：具备2年以上雅思教学经历，精通听说读写各模块，能有效帮助小朋友实现各项提分目标； 3、具备责任心：拥有良好的沟通能力、团队协作意识，富有责任感与教学热忱，能够耐心细致地提供高质量的一对一教学服务；

热爱本职工作，具有讲授少儿英语的经验，性格开朗，有责任心，有合作意识，拥有创新精神。

作息 周一周二休息 周三至周五 下午1:00-晚上8:30 周六日：7:40-16:30（表现优异者课程较多，可能持续至晚上8:30/9:30/10:30） 寒暑假期间 周一至周六 7:40-16:30（16:30之后有课则继续上课，无课即可下班） 薪资构成 底薪+课时费+试听奖金 底薪：结合面试评估与从业经验核定 课时费：无强制课时任务，课量达到相应阶梯后课酬递增（业内最高水平），具体阶梯划分及单价标准在面试通过后详谈（属公司内部信息） 优秀教师综合月收入1.5万-3万元 班型设置 一对一 一对三

您需要做些什么？ 1、按照校区教学计划，承担幼少儿英语课程的授课任务； 2、与学生及家长建立良好互动关系，协同促进学生学业进步； 3、主动参与教学研究活动，落实上级安排的各项教研工作。 我们有哪些福利？ 1、吃：提供免费中餐、晚餐，每周发放新鲜水果，不定期组织下午茶 2、住：女生安排小区住房，男生提供独立楼栋，免押金免房租，仅需承担水电杂费 3、行：公司提供往返分校区的班车接送服务 4、心：工作氛围轻松融洽，享节日关怀福利，子女报班可享2折优惠 5、休：每周双休，每日享有2小时午休时间 ……更多惊喜福利等待您来体验……

【急聘！手慢无！】小初数、英学科老师，旺季缺人，入职即排课！ 【岗位亮点】 -零门槛起步：无教资也能投，小白专属岗前培训，从备课到沟通手把手带教 -住宿方便：近地铁、公交，附近有大量房源 【薪酬福利】 1. 薪资构成：基础工资+课时费，能力越强收入上不封顶 2. 福利保障：入职享带薪培训；五险一金齐全 3. 假期充裕：双休+弹性上班，法定节假日正常放 4. 成长路径：新人→骨干教师→学科带头人→教学主管（或转向校区管理岗），晋升透明不熬资历 【岗位职责】 1. 承担对应学科的日常教学，完成备课、授课、作业批改及学情分析 2. 根据学生基础调整教学节奏，用趣味方式激发学习兴趣 3. 定期和家长反馈学习进度，解答疑问，建立信任关系 4. 参与每周学科教研，打磨课程内容，分享教学技巧 【职位要求】 1. 本科及以上学历，对应学科专业优先，专业知识扎实 2. 真心喜欢和学生打交道，有耐心、有热情，能关注到每个学生的状态 3. 表达清晰有条理，能适应阶段性忙碌，有责任心和团队精神 4. 有家教、代课经验者优先，应届生也欢迎投递 我们不画饼！来这儿既能稳定教课积累经验，又能凭能力涨薪晋升。想在教育行业扎根的你，赶紧投递简历——今天投，明天就可能收到回复！

我们正在寻找一位充满热情、经验丰富的英语老师，加入我们充满活力的教学团队！ 我们希望您： -热爱教育：真心喜欢孩子，享受教学带来的成就感。 -经验丰富：拥有1年以上幼儿及小学英语教学经验。 -专业过硬：精通自然拼读(Phonics)教学，并熟悉剑桥英语(YLE/KET)等主流课程体系。 -课堂出色：授课生动有趣，能充分调动学生积极性，营造良好课堂氛围。 -沟通顺畅：善于与家长和学生进行有效沟通。 全职有相关经验的实习老师或本科毕业生有教资优先录用 您的主要工作： -负责3-12岁学生的英语教学工作。 -独立完成备课、授课及课后辅导。 -定期与家长沟通学生学习情况。 我们为您提供： -极具竞争力的薪酬待遇和福利。 -完善的职业发展路径和培训体系。 -温馨、积极、专业的工作环境。 加入我们，让孩子在快乐中爱上英语！

您需要做些什么？ 1、按照校区教学计划，承担数学学科的教学任务； 2、与学生及家长保持有效沟通，建立良好互动，协同助力学生成绩提升； 3、主动参与教研活动，积极配合并完成上级安排的教研工作。 面试安排： 笔试（考察专业能力）→试讲（评估授课表现）→面谈，流程紧凑高效，一次完成，节省您的往返时间 我们有哪些福利： 1、吃：免费提供中餐和晚餐 2、住：免押金、免房租入住，仅需分摊水电杂费 3、行：公司提供班车，往返分校区全程接送 4、心：工作氛围轻松愉悦，节日福利贴心周到，子女报班享受3折优惠 5、休：每周双休，每日享有2小时午休时间 ……更多福利等您亲身体验……

工作地点：11号线福永地铁A出口（同泰时代广场南门2栋A座6楼） 公司主营：K12学科类应试教育，线下小初高一对一教学辅导 涉及学科：语文/数学/英语/物理/化学/历史/道法/地理等学科 纯教学岗位，不含销售性质，名额有限，先到先得！！！ 一、薪酬待遇 1、薪酬：月度平均收入在9000-14000元，表现优秀者月度收入在12000-20000元，多劳多得，上不封顶；每年至少两次涨薪机会。 2、福利：暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利 二、完善的培训机制： 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 三、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 四、任职条件： 1.本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 4、居住在当地优先。 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业方向： 普通教师—优秀教师一金牌教师 快来加入我们吧~

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主要教授4-8岁的孩子英语口语，有我的课程体系，听话照做，认真负责，性格活泼，有一定的表演能力最好。成就我也可以成就你。

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岗位职责: 1.配合主讲教师开展教学活动，保障课堂有序进行 2.参与课前教学资料的筹备与课后整理工作 3.协同团队成员，共同推进教学目标的实现 任职要求: 1.具备较强的沟通能力，能与学生及教师保持良好互动 2.能在既定时间内高效完成所分配的工作任务 3.拥有团队协作意识，能够快速融入集体工作氛围

工作周期：6个月 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-25 【岗位职责】 1.承担3-18岁华裔青少年在线中文直播课程教学任务，采用一对一授课模式； 2.完成学生作业批阅，跟进学习进度并及时给予反馈； 3.参与定期组织的教学研讨活动，不断提升教学水平； 4.岗位专注于教学工作，不涉及任何销售类职责。 【任职要求】 1.具备以下任一资质：中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语教育相关证书，普通话等级需达到二级甲等及以上； 2.本科及以上学历，专业为教育、英语、对外汉语等相关方向，有青少儿中文教学经验者优先考虑； 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先（须具备流利口语能力并持有相应语言证书）； 4.授课风格生动活跃，擅长师生互动，具备较强的课堂组织与教学实施能力； 5.形象端正，热爱教育行业，具有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可提供不少于20小时的可排课时间段； 2.单次排课时长需连续安排至少2小时； 3.承诺在6个月服务期内保持排课时间稳定； 4.工作形式为线上远程办公，属于长期兼职性质。

不会打球也没关系，带薪培训包住宿，无责任底薪保障 前期无经验者：5000元底薪+提成 有经验者可提升至6000-8000元底薪 提成标准：55元/65元/75元/85元/95元每小时 根据等级晋升对应提升提成档位 面试通过即可安排公寓住宿 工作内容：负责陪练、迎宾及摆球等相关服务 工作要求：年龄18至30周岁，形象端正，无传染病史，具备良好服务意识，有台球基础者优先（无基础可接受系统培训） 工作时间：每日下午3点至晚上12点 福利待遇：提供免费专业培训，公司配备助教区、化妆间与更衣室，定期组织团建活动及下午茶，每月自由调休3天

岗位职责: 1. 协助教练开展台球教学并完成顾客接待服务流程 2. 参与台球相关活动的组织与落地执行 3. 为顾客提供打球过程中所需的情绪互动与陪伴体验 不会打球无需担心，享受无责保底薪资及带薪培训，包住宿安排 前期无经验者：5000元底薪+提成 有经验者底薪可提升至6000-8000元 hourly提成阶梯设置：55元/65元/75元/85元/95元 根据等级评定对应提成标准递增 面试通过即可安排公寓住宿 工作内容：客户邀约，迎宾接待，陪练指导，其余时间可自由支配 任职要求： 1. 对台球项目具备强烈兴趣，乐于学习并持续精进技术 2. 具备良好沟通能力及团队协作意识 3. 有责任感，能提供高水平服务与专业指导 4. 年龄范围18周岁～30周岁 5. 形象端正，无传染病史，具备优质服务意识 6. 有台球经验者优先录用（无基础者提供系统培训） 工作时间：下午3点至晚上12点 工作待遇：提供免费系统培训，公司配备助教化妆间、更衣室。定期组织团建活动及下午茶福利（每月自由调休3天）

我们有完善的五险保障，精致的下午茶点、新鲜水果。公司里都是活力满满的年轻人，大家相处简单，没有复杂的职场套路，氛围轻松又和谐，没有上班的心理负担。每逢节假日，都精心准备专属礼品，给你送上满满的祝福，以及每月校区团建哦~ 工作地点:蔚蓝海岸商城同学都荟方茄荟304/305/306，地铁南油站/登良站D口，以及公司楼下公交站，交通便利。 教师岗只需要上课，不用做招生！！!欢迎优秀的、有上进心的老师加入 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：综合收入在10000-15000元，表现优秀者月度收入在15000-20000元 2、每年1-2次涨薪机会，晋升空开透明； 3、福利：暖冬福利、下午茶、精致茶点、新鲜水果、节假日礼品、生日福利、常备药品； 4、公司配有微波炉、冰箱，可以带饭到公司~ 二、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，制定适合的个性化学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问老师做好课堂反馈，齐心协力解决好学生的学习问题。 三、任职条件： 1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 四、完善的培训机制： 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

英语教学，维护好孩子和家长，负责教学。

我们需要的你： · 具备相关专业背景，拥有过硬的学科教学功底； · 了解学生特点与课堂节奏：擅长通过提问启发学生独立思考； · 富有耐心与创新意识，能灵活运用“严格要求+温情关怀”助力学生成长； · 关注教学细节，从板书规划到课堂互动，力求每个环节精益求精。 岗位职责： · 承担授课任务，完成教案设计及课堂教学实施； · 运用“精准提问”方式促进学生深入思考，增强学习成效； · 按时参加教研活动与培训，精进教学能力，不断升级课程内容； · 与家长保持沟通，反馈学习情况，成为学生信赖的成长伙伴。

教师岗： 一、岗位薪酬及福利： 1、薪酬：月度平均收入在10000-15000元，表现优秀者月度收入在15000-20000元，多劳多得； 2、每年至少1次涨薪机会； 3、福利：五险，常备药品、带薪年假、节日福利 4、食宿自理，公司配有微波炉、冰箱，可以带饭到公司； 二、岗位职责： 1、针对学生的科目情况进行“一对一、一对多”教学辅导，结合学生学习状况与个性特征，制定个性化学习方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力和授课质量； 3、与班主任老师协同配合，做好家校沟通，共同解决学生学习问题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先； 2、形象良好，行为举止自然大方，普通话标准； 3、具备较强的沟通能力，工作主动、抗压性强，富有耐心和责任感； 4、本地居住者优先考虑。 四、广阔的职业发展空间： 公司提供专业与管理双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向，部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向：教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向：普通教师——优秀教师——金牌教师

一、暂不考虑兼职，本科以下学历不予考虑 二、薪酬待遇：保底6K-10K(只是人才入职前期的基本生活保障),不设上限 基本薪资结构: 1.底薪 2.绩效奖金 3.一对一、小组课课时提成 4.晚辅分成制(学员报读课程再每月奖励课耗提成) 5.拓科(学员存在即可继续每月享受高额课耗提成) 三、优冠教育布局思想：整合更多有教学能力、有教育梦想、想赚更多Q的大家！在一起，一对一授课，小组授课！ 四、优冠教学理念： 教培老师不是知识的搬运工，须让学员学习变得简单简单再简单； 五、优冠服务宗旨： 1、把自己当学员 2、把别人家孩子当成自家孩子 六、事业奋斗地点： 番禺钟村祈福新村缤纷汇！22号地铁线市广路站，地铁上盖！地铁上盖！ 七、优冠的我们需要您，具备以下条件： 1.有赚钱欲望，想做大事，愿意拼、有教学想法； 2.招生有招生团队！您，只需有授课内容，呈现出精彩的课堂，服务好学员； 3.您可以有短暂的打工的思想，但必须具备有长远干事业的潜质与格局；只想打工过日子的，不好意思，请绕路； 4.须对人民币有极高的渴望，但须付之以实际行动落实执行，想过好日子，但又怕疼怕累怕远怕辛苦的，一律拒绝接纳； 八、上班时间: 1、寒暑假:8-18单休，寒暑假末段或开学初全部假期加倍奉还 2、春秋季双休(周一周二休息):周三-周五:14-21，周六周日8-18 (人生需有诗与远方，但囊中羞涩，谈啥诗跟远方？介意时间慎入教培行业) 九、吃住自理 咱们公司名字是？暗号:优冠教育

1、授课 2、热爱教育事业 3、有销售意识