岗位职责: 1. 全面负责人事行政工作的统筹与管理，保障各项流程高效运行 2. 参与人事管理制度的制定及优化，推动工作效能提升 3. 负责日常行政事务监督，涵盖员工关系维护及行政支持等工作 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能高效处理多项任务并及时应对问题 2. 拥有良好的沟通技巧，善于与团队成员及业务相关方建立良好协作关系 3. 适应高强度工作节奏，具备持续优化和改进流程的意识 4. 熟悉劳动法律法规，具备处理劳动争议的实际经验 5. 精通招聘模块，能够独立完成招聘全流程工作

岗位职责: 1. 全面负责人事行政工作的统筹与落实，保障各项流程高效运转 2. 参与人事管理制度的制定及持续优化，推动工作效能提升 3. 负责日常行政事务的监督与执行，涵盖员工关系维护及行政支持等相关工作 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能高效处理多项任务并及时应对问题 2. 拥有良好的沟通技巧，善于与团队成员及业务相关部门建立良好协作关系 3. 适应高强度工作节奏，具备流程优化与持续改进意识 4. 熟悉劳动法律法规，具备处理劳动争议的实际经验 5. 精通招聘相关模块工作

1.负责团队搭建与培训，实现团队稳定发展并满足1+8及以上人员编制要求； 3.带领团队统筹规划并推动重点楼盘的开发工作，确保重点楼盘市场占有率达到5%以上。 4.月度业绩目标200W+，年度业绩目标2000W+

岗位职责 1.协助销售团队完成日常销售工作，包括客户资料整理、销售订单处理、合同文件制作等，确保销售流程的顺畅进行。 2.负责与客户保持良好的沟通，及时了解客户需求，解答客户咨询，维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 3.协助跟进销售项目进度，及时反馈项目执行情况，协调内部资源，确保项目按时交付。合同款项跟进。 4.参与市场调研和竞争对手分析，收集相关市场信息，为销售策略的制定提供数据支持。 5.协助组织销售会议、客户拜访等活动，从0-1建立渠道销售，做好会议记录和活动总结，及时向总经理汇报工作进展。 6.完成上级领导交待的其他工作任务。 任职要求 1.语言能力：具备良好的英语听说读写能力，能够熟练运用英语进行商务沟通和文件处理，大学英语四级及以上水平优先。 2.工作经验：有供应链管理相关工作经验者优先，熟悉供应链流程，了解采购、物流、库存管理等环节的基本知识，能够从供应链角度为销售工作提供支持和建议。熟悉制造业数字化管理产品，例如：云ERP、供应链、EMS工单、WMS仓储、BI报表看板。 3.沟通能力：具备出色的沟通协调能力，能够与不同部门的人员进行有效沟通，快速理解各方需求并协调解决问题，同时能够与客户建立良好的合作关系，准确传达公司产品和服务信息。 4.专业知识：熟悉销售流程和相关业务知识，了解市场营销的基本原理和方法，具备一定的数据分析能力，能够运用数据分析工具对销售数据进行整理和分析，为销售决策提供依据。 5.其他素质：具有较强的责任心和敬业精神，工作认真细致，具备良好的团队合作意识和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境，积极主动地完成各项工作任务。 薪资待遇 1.提供具有竞争力的薪资待遇，薪资范围为8-10000K，具体薪资根据个人能力和经验面议。 2.享受国家法定节假日、带薪年假、病假等假期福利。 3.提供完善的五险保障，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 4.定期组织员工培训和职业发展规划指导，为员工提供广阔的发展空间和晋升机会。 5.丰富的员工活动，包括团建活动、生日会、节日福利等，营造良好的企业文化氛围。 我们期待您的加入，与雁鸣公司携手共进，共创辉煌！

我们公司总部在北京，在广东、湖北、贵州、武汉均设有分公司，公司业务专注于三个领域：政企在线教育、新职业教育、人工智能创新应用。政企在线教育目前已广泛应用于人社、建筑、教育、交通、环保、农业等行业。职业教育围绕AI、低空无人机、工业机器人、智能制造、等产、教、研融合服务，目前已经和全国800多所院校合作。人工智能创新应用基于人工智能大模型技术，打造数智人课程生产、AI职称助手、AI漫剧平台等AI应用产品。 岗位职责： 1.市场拓展与客户开发针对区域内高校（高职、本科）、政企单位（涉及专业技术人才继续教育、人社培训、二建等业务领域），积极拓展新客户，不断扩大公司产品与服务的市场覆盖范围。 2.客户关系维护定期回访区域内的重要客户和老客户，及时了解客户的需求变化与反馈意见，建立并维护长期稳定的良好合作关系。 协调公司内部相关部门，高效处理客户在合作过程中遇到的问题，确保客户满意度，提升客户忠诚度。 3.销售目标达成根据公司下达的区域销售目标，制定切实可行的销售计划与策略，并严格按照计划推进销售工作，确保按时完成销售指标。 对销售数据进行定期分析与总结，及时调整销售策略，优化销售流程，提高销售效率与业绩。 4.市场信息收集与反馈密切关注区域内教育行业动态、政策变化以及竞争对手情况，定期收集并整理相关市场信息，为公司的产品研发、市场策略调整提供有力依据。 及时向公司反馈客户需求、市场趋势等信息，协助公司不断优化产品与服务，提升市场竞争力。 5.内部协作与支持积极配合公司市场部、研发部等相关部门开展市场推广活动，如产品发布会、行业研讨会、行业比赛等，共同提升公司品牌知名度与影响力。参与公司组织的销售培训与学习活动，不断提升自身的专业素养与销售技能。 任职要求： 1.学历与专业大专及以上学历，市场营销、教育管理、企业管理等相关专业优先； 2.工作经验具有3年以上销售工作经验，有高校、政企客户销售经验或职业教育、继续教育行业背景者优先。 3.能力素质具备敏锐的市场洞察力和开拓能力，能够准确把握客户需求与市场趋势，制定有效的销售策略。 拥有出色的沟通交流能力与谈判技巧，能够与不同层次的客户进行高效沟通，顺利达成合作意向。 具备较强的学习能力与独立思考能力，能够快速熟悉公司产品与服务，适应行业变化与市场需求。 具有高度的工作热情和责任感，能够承受一定的工作压力，具备良好的团队合作精神。 4.其他要求能够适应一定频率的省内及外省出差，具备良好的出差适应能力。 5.熟练操作办公软件，能够独立完成销售报表、方案等文档的撰写。 薪酬福利： 1.具有竞争力的薪酬体系：底薪 + 高额业绩提成 + 年终奖金，上不封顶，充分体现多劳多得的原则，为您的努力提供丰厚回报。 2.完善的社会保障：为员工缴纳五险一金，让您无后顾之忧。 3.丰富的员工福利：包括带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训等，全方位关怀员工的工作与生活。 4.广阔的职业发展空间：公司为员工提供清晰的职业晋升通道和丰富的内部培训资源，助力员工实现个人职业目标与价值提升。 工作地点 华南区域：广州、湖南 华中区域：武汉 西南区域：贵阳、重庆、四川 西北区域：甘肃、北京

一、招聘岗位：销售专员(珠三角区域) （一）工作职责： 1.依据营销部门的业务要求，制定个人业务规划并分解目标，全力达成公司设定的销售任务指标； 2.密切关注行业市场变化，积极拓展新兴市场，开发潜在客户资源； 3.维护客户关系，保持高效沟通，推动客户长期合作及战略协同发展； （二）任职资格： 1.学历要求：大专及以上学历（具备丰富经验或表现优异者可适当放宽条件），接受应届毕业生 2.热衷销售工作，乐于迎接挑战，具有强烈的进取心与成就动机 3.具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力，品行端正，诚信务实 （三）薪资待遇： 1.底薪5K+高比例提成+绩效奖金+区域利润分红（月均收入达1万元以上） 2.积极向上的企业文化+公开透明的晋升机制（销售员-储备经理-拓销经理-拓销总监） 3.法定节假日休假、团队建设活动、节日礼品、业绩达标奖励 4.年龄限****

岗位职责: 1. 负责在 快手/视频号 平台开发有投放推广、代运营业务需求的企业客户，推动销售团队的业绩增长 2. 制定销售策略，优化销售流程，提升客户满意度 3. 建立和维护与客户的长期合作关系，拓展新的业务机会 4. 负责销售小组团队的日常管理工作，包括人员培养、业绩管理、人员赋能培训等 任职要求： 1. 能够独立开拓客户，三年以上to B销售经验，一年以上广告行业销售经验 1. 具备出色的沟通能力和商务谈判技巧，能够有效管理销售团队 2. 对快手平台有深入了解，能够准确把握市场动态和客户需求 3. 具有较强的团队合作精神，能够在高压环境下保持积极的工作态度 薪资待遇 1. 薪资结构:无责底薪+绩效奖金+提成~（综合15K~25K） 2. 入职购买五险一金、周末双休、法定节假日一个都不能少~ 3. 公司不定时组织团建活动，旅游、下午茶等公司福利静待你的体验~

岗位职责 1.深入挖掘客户（长者及家属）的养老需求，包括居住、医疗、康养、理财、社交等多维度诉求； 2.结合公司资源，为客户定制个性化高品质养老规划方案，涵盖养老社区选择、健康管理、财富传承等内容； 3.跟进客户方案落地，协调对接养老机构、医疗团队、金融机构等合作方，保障服务质量； 4.维护客户关系，定期回访，根据客户需求变化优化调整养老方案。 岗位要求 1.大专及以上学历，老年服务与管理、社会工作、金融、护理等相关专业优先； 2.具备良好的沟通表达与共情能力，能够耐心倾听长者及家属的需求； 3.熟悉养老行业政策及各类养老服务模式，对高品质养老理念有深刻理解者优先； 4.有责任心、爱心与敬业精神，能够以专业态度为客户提供可靠的养老规划建议； 5.有销售、顾问、养老行业相关工作经验者优先。 我们能提供 1.具有竞争力的薪酬体系（底薪+高额提成+绩效奖金）； 2.完善的岗前培训与定期进阶培训，助力快速掌握养老规划专业知识； 3.舒适的办公环境与和谐的团队氛围，与一群有爱心的伙伴共事； 4.广阔的职业发展空间，可向团队管理、区域负责人等方向晋升。 如果您热爱养老事业，愿意用专业与温度为长者的幸福晚年保驾护航，欢迎投递简历！ 公司地址：广东省深圳市福田区深南大道6019号金润大厦11楼

众欣餐饮是规模居前的专业乳品配送商，面向东莞市场诚聘业务主管及社区业务，体力不重，男女均可，每天负责20家左右中小客户 收入:月收入7000至10000元以上，月休4天 年龄35-45岁，会熟练开车，高中以上学历！ 要求有很强的组织纪律性，肯吃苦，想挣钱！ 公司配备专业车辆，不需要承担任何费用，包住宿！有待促销团队的能力，月收入增加1~2000！

工作内容: 1、负责向客户推广公司产品、课程及相关服务内容； 2、通过多种渠道拓展客户资源，发掘潜在客户，并及时将客户信息录入公司管理系统； 3、利用电话沟通、上门拜访等方式开发客户，邀请客户参与试听课程，介绍公司业务并推动成交，完成既定的业绩目标； 4、协助体验课的组织与实施工作； 5、维护客户关系，持续挖掘客户的二次购买及推荐新客户的机会 招聘标准: 1、年龄：22-32周岁 2、愿意突破自我，能承受工作压力，具备良好的人际交往能力 3、具有较强的沟通表达能力，对电商教育培训领域有浓厚兴趣 4、不满足于平庸，有强烈的事业心和收入提升意愿，具备团队协作意识 炬鼎力教育，全称深圳炬鼎力教育科技有限公司，成立于2010年。公司总部位于中国经济特区深圳，是一家致力于为中小企业提供“全网全程”电商服务的机构，作为华南地区电商行业的领先企业，炬鼎力已累计培养大量电商人才 在华南，每50家（电商）店铺中，就有1家曾接受过炬鼎力的培训； 在华南，每月平均有100名电商从业者从炬鼎力结业，随着业务扩展，已在广州、中山、潮汕、东莞、长沙、厦门等城市设立分支机构。作为华南电商领军企业，炬鼎力专注于为电商企业以及传统企业转型电商提供 电商培训、电商孵化、卖盟学堂、嘿马视觉、鼎力私家顾问等一体化服务。 学习不是注满一桶水，而是点燃一把火 我们帮助你提升的不仅是专业能力，更是看待问题的视角与思维深度。 凭借十年电商运营实战积累，六年线下教育经验，以及两年线上教学探索，我们打造了“线上+线下+社群”融合的学习模式。我们追求卓越，助力你成就非凡。加入我们你将获得： 1、与一群充满活力、积极向上的优秀伙伴共同拼搏 2、舒适宜人的办公环境、融洽的工作氛围，掌握前沿的电商运营技能，链接更多头部商家与顶尖运营人才 3、系统化的培训机制、广阔的发展平台、富有吸引力的薪资待遇 4、每年享有2次及以上国内外团建旅游机会，参与生日聚会、节日福利派送等活动 5、实行轮单休与双休制度，享受国家法定节假日

招聘要求 1、食品厂操作岗位，工序简单易操作，有人带，可坐班； 2、要求工作认真负责，能稳定在岗，服从安排； 3、工作时间08:00-20:00，可倒班优先； 4、综合薪资4500-6000，提供食宿（宿舍有空调，食堂菜品自助） 5、多种补贴，加班费，全勤奖￥300， 厂区不定时文创活动，车间氛围融洽 注：性别不限，可根据个人实际情况安排岗位及夜班白班班次

广东潮州招聘注塑师傅和多能模具装配与操作员岗位，需独立装卸、调试模具，管理日常工作，确保生产与数据准确，产品摆放整齐，月薪待遇为57K元。

岗位名称：正式教练;小型汽车驾驶操作教练员。 岗位要求：1. 持有机动车驾驶证；2. 具有多年驾驶经验：5年以上安全驾驶经历，其中3年以上驾驶小型汽车的经历；3. 掌握相关知识：熟练掌握道路交通安全法规、驾驶理论、机动车构造、交通安全心理学和应急驾驶的基本知识。 薪资待遇：薪资范围36K。

家教（运动陪练体育老师） ，有责任心耐心，体育相关专业优先，有体能训练基础更好，潮汕。运动陪练体育老师 薪资福利:面议 有效期：4月21日 - 4月23日；兼职时间：时间面议；有意者可将个人基本信息+可到岗时间发短信报名 工作地址:潮州市区潮州大道高级中学附近

广东潮州彩塘地区招聘一名本地18至40岁工作人员，担任快递跟车装卸货工作。

1、负责人员招聘管理工作。根据工厂人力规划，落实员工以及文职的招聘计划； 2、负责部门制度、流程的编制发行； 3、人事管理制度执行情况监督。人员出勤情况监督，纪律监督等； 4、负责工厂培训工作，包括人员入职培训以及各部门年度培训计划的跟进； 5、负责公司级会议的筹备和安排，做好会议记录及时发出； 6、行政费用管控，包括但不限于办公用品采买费用、五金耗材采买费用、厂区维修费用等等； 7、负责工厂后勤管理工作，包括食堂管理、车辆管理、宿舍管理、废料管理等等 8、负责工厂固定资产管理，固定资产的转移、报废等流程监控； 9、负责办公常用软件的安装，比如ERP软件、绿盾、邮箱（有教程，都非常简单）； 10、负责政府人员的接待工作，环保局、消防局、卫健局等等 11、领导交办的其他事项 注意：要求有三年以上工厂工作经验，本岗位是急招，马上到岗

1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力资源相关事务； 2. 办理员工入职、离职、转正等各项人事手续； 3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护； 4. 参与薪酬福利的核算与发放工作； 5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。 做六休一 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

【岗位职责】 1. 负责公司薪酬体系的规划、持续优化及日常管理，结合业务发展需求制定匹配的薪酬策略（如宽带薪酬、职级架构等），保障内部公平与外部市场竞争力。 2. 定期开展人力成本数据梳理与分析，编制月度/季度薪酬分析报告，为管理层提供决策依据及成本优化建议。 3. 组织实施每月薪资计算、个税申报及社保公积金合规操作，确保工资发放准确及时，并不断提升核算流程的自动化与效率。 4. 主导绩效管理全流程运作（目标制定、过程跟踪、考核评价、结果运用），推动OKR/KPI/MBO等管理工具在组织内的有效实施。 5. 根据业务动态调整绩效指标库和评估方法，面向各部门管理者开展绩效辅导及面谈技能的培训支持。 6. 推动绩效结果在调薪、年终奖金分配、人才评估和晋升调岗中的深度应用，强化激励导向。 7. 持续跟进劳动法规及各地薪酬福利政策更新，确保公司制度合法合规，防范用工风险并维护良好的员工关系。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，人力资源管理、财务管理、统计学或相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少3年专注于薪酬绩效模块（C&B）的实际操作。 3. 熟练掌握Excel高级函数，拥有出色的数据处理与逻辑分析能力。 4. 熟悉薪酬体系设计逻辑，具备OKR/KPI/BSC等绩效工具的落地实践经验。 5. 深入理解《劳动合同法》中涉及薪酬、工时、社保公积金的相关条款。 6. 对数据准确性高度负责，追求零差错的工作标准。 7. 能够妥善应对员工关于薪酬的咨询及敏感事项沟通，具备良好的跨部门协作能力和抗压性。

【岗位职责】 1、全面负责招聘团队在招聘流程中的执行过程及结果数据管理； 2、统筹跟进招聘各环节流程，协调内外部资源保障岗位高效交付； 3、推动团队协同作业，持续优化招聘流程并提出可行性改进建议； 4、协助成员完成offer沟通与谈判，主导中高端及稀缺人才岗位的招聘任务。 【任职要求】 1、学历不限，熟练操作直聘等各类招聘渠道工具； 2、具备不少于5年的ITO行业招聘经验，以及不低于2年的团队管理经历； 3、积极主动，执行力强，具备良好的抗压能力； 4、有远程团队管理经验者优先录用。

人事行政主管 工作地点：上海普陀区 薪资区间：7K-12K 职位编号：02002 岗位职责： 1、协助总经理处理公司日常事务，确保信息传达顺畅及决策有效落实； 2、配合总经理与重要客户及业务伙伴建立并保持良好合作关系； 3、拟定并持续优化人事与行政相关的制度、流程及管理标准； 4、统筹人员招聘、绩效考核及员工培训等人力资源管理工作； 5、参与企业文化建设，主导年会、团建等员工活动的策划与执行； 6、监督各项人事行政制度、流程及计划的落地实施情况； 7、熟悉劳动法律法规，主动开展员工沟通，妥善处理各类劳资关系问题； 8、负责日常行政事务管理及上级交办的专项工作任务； 任职要求： 1、硕士及以上学历，专业不限，具备1-3年相关工作经验，特别优秀者可放宽至本科学历； 2、工作积极自律，熟练掌握微信等新媒体工具的操作与应用； 3、具备较强的沟通协调与组织能力，拥有会计知识背景者优先考虑； 4、抗压能力强，富有责任心，具备良好的团队合作意识和企业归属感； 5、形象端正，学习能力突出，踏实肯干，愿意与企业长期共同成长。

我司从事智能AI自动售货机的投放及相关运营，招当地业务拓展经理，要求40岁以下，能吃苦耐劳，有一定销售经验，负责拓展工地、工厂、医院、影院、自助棋牌台球、景区等场景的售货机投放，底薪加分成，工作时间自由！

淘宝闪购市场BD急招！福利拉满，等你来战～ 想深耕电商闪购赛道，链接百万级商家资源？我们正在寻找勇于挑战的市场BD伙伴，携手抢占流量新机遇！ 【核心亮点】：专注淘宝闪购生态运营，对接优质商户资源，享高提成+绩效奖励，收入无上限； 【作息友好】：每周单休（支持灵活调休，兼顾生活与工作），法定节假日照常休息，拒绝无效加班； 【福利保障】：缴纳社保，节日专属福利（端午/中秋/春节等）、季度团建活动（露营/轰趴/短途旅行）持续上线； 【成长空间】：配备系统培训+资深带教机制，快速掌握电商运作模式，提升BD实战能力。 你需要做：拓展商家资源，推进淘宝闪购合作落地，维护客户关系，完成业务目标； 我们希望你：具备电商或市场拓展经验者优先，沟通表达佳、执行力强，可接受合理范围内的外出拜访。 【工作地点】市区/庵埠彩塘区域（餐饮bd） 团队年轻有活力，管理扁平高效，拒绝“躺平”，只为敢冲敢拼的你提供舞台！

华润999凉茶招业务员，有工作经验者优先，工资底薪+提成，工作地点潮州 工作轻松灵活，厂家大力支持，品牌，值得信赖

1. 按照用人部门需求开展招聘工作； 2. 负责日常人事及行政相关事务处理； 3. 统计并核算用人部门月度考勤数据； 具备招聘实操经验及视频剪辑技能者优先考虑。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道， 负责通过阿里旺旺、电话等渠道，及时、准确地回复客户咨询，解答客户关于商品信息、订单状态、售后处理等方面的疑问。  完成上级安排的其他客服相关工作任务。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 上班时间8.30-12 下午1.40-6 月休4天

岗位职责 1、制定区域月度工作计划、区域发展规划、渠道拓展计划、市场营销计划； 2、执行公司各项规章制度、分销政策、价格政策和产品区域化销售规定的执行落实情况； 3、完成公司各项工作任务，区域经销商管理和团队管理工作，承担各项销售指标，开拓渠道客户，挖掘渠道增长机会点； 4、对当地市场系统、行业发展、客户需求及市场占有情况进行调查分析，确保对市场的完整认识，指导并协助经销商按计划达成销售指标.。 任职资格 1、大专或以上学历，有行业工作经验优先； 2、性格外向，对数字敏感，抗压力强； 3、具有经销商开发能力及经验； 4、有一定管理团队经验及能力，善于谈判，执行力强； 5、无不良征信； 6、有C1驾照。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、高温补贴、交通补助、通讯补助、餐补 此岗位硬性要求：快消品行业经验

AI产品&销售专员 【薪资福利】 薪资结构：无责底薪4500+高提成10-30%+激励奖金，每年2次调薪机会 工作时间：9:00-18:00，午休一个半小时，无需坐班，全外勤形式； 试用期购买五险一金+入职体检费用报销，享受国家法定节假日放假，婚假、产育假、陪产假等法定假期。 【关于产品】 电商智能AI机器人+私域软件+抖音外呼 【岗位职责】 1、针对淘宝、天猫、拼多多、京东等电商平台商家，以及抖音、快手直播类商户，通过陌生拜访/地面推广/电话销售等形式推广公司人工智能软件产品； 2、负责整理新客户信息并开展有效沟通，挖掘潜在客户资源，同时维护公司分配的客户资料； 3、协同销售主管落实公司销售流程与管理要求，持续提升个人销售能力与业绩表现； 4、定期回访客户，保持长期互动，掌握客户全年营销规划，深化合作关系，推动年度合作协议签署。 【任职要求】 1、工作区域覆盖潮汕地区（揭阳、汕头、潮州），能频繁出差至上述三地者优先，本地候选人亦欢迎； 2、大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验，自主开拓客户能力强； 3、有saas、erp类软件销售背景或从事过电商行业者优先考虑； 4、具备地推实战经验者优先（如曾就职于m团、饿了m、社区团购等相关企业）； 5、具备强烈自我驱动力，目标感强，渴望通过努力实现高收入。

工作内容： 根据公司要求负责线上招聘，跟进求职者面试、入职等工作 工作时间： 可自由安排 工作要求： 1.年龄18-40岁（学历不限）。 2.性格活拨开朗普通话标准流利。 3.会电脑的基本操作。 薪资待遇： 综合薪资1500-4000，提成按入职人数计算，入职一个10元-400元不等

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，调整超出法律保护范围的利息支出，合理减轻还款负担 3、房地产相关解债服务：提供断供房产保有方案、担保责任解除、工资账户解冻协助、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对指导，助力新人实现从入门到精通的成长跨越 3、深度支持体系：向下延伸赋能链条，提供全面运营支撑 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，随时解决客户疑问 5、专业法务 backing：携手中国Top10律所，以严谨专业的服务应对各类复杂问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务生命力与长期发展空间 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于制定达成路径 4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备韧性，能适应初期开拓挑战，抗干扰、耐压力、经挫折、守信念 7、曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信完成客户添加、沟通与签约 3、做好客户分类管理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状/奖杯/奖金/奖品） 定期组织专业培训与技能提升课程 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

无责底薪6.3K 1、负责收集潜在客户的资料，并通过有效方式开展沟通，拓展新客户资源 2、借助电话渠道与客户交流，准确把握客户需求，挖掘销售契机并达成销售目标 3、持续维护现有客户关系，深入发掘客户的合作潜力 4、定期回访合作客户，促进双方建立稳定持久的合作纽带 5、每月跟进客户回款进度，确保款项按时到账 6、积极落实公司制定的各项规章制度与工作任务 职位要求： 1、仪态良好，表达清晰，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，拥有较强的学习意识和人际沟通技巧； 3、具备吃苦精神，意志坚定，反应迅速，能适应高强度工作环境与压力挑战； 4、市场敏感度高，有明确的职业追求，责任心强，工作态度主动积极，有销售从业经历者优先考虑； 5、可接受出差安排，愿意参与系统化专业培训 福利： 1、入职培训合格后享受无责保底6325元，提成高于保底按提成发放，未达保底则发放保底薪资 2、个人福利：社保、带薪年假、内部及外部培训机会、生日假期； 3、因公出行：日常外出提供行政车辆接送，差旅费用、业务公关费用可报销； 4、团队活动：员工生日聚会、文体竞赛、户外团建等定期组织； 5、培训晋升：提供岗位专项技能培训，每年开放晋升通道及进阶培训（覆盖全集团范围）