中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

无责底薪2800+社保+提成，赚钱不封顶。 【岗位要求】 1. 会说普通话，会玩智能手机即可。 【岗位职责】 1. 公司提供客户资源（一天20多个）。 2. 打电话给客户，添加微信。 3. 与客户对接好发货事宜。 【工作时间】 1. 9:00-12:00，13:30-18:30。 2. 每周日单休，不加班。 3. 国家节假日带薪休息。 4. 带薪年假15天起。 【福利待遇】 1. 中午、晚上提供工作餐。 2. 团建、年终奖、下午茶、旅游、节假日福利等。

【岗位职责】 1、管理监督集团各子公司及分公司拓展签约、装修、采购、资产管理、执照办理等工作； 2、优化各模块管理流程，建立健全相关制度，搭建高效完善的管理体系； 3、协助中心负责人开展检查监督、绩效/量化考核、项目组织实施等日常管理工作； 4、协助中心负责人参与部门员工管理、员工培养及团队建设，推动完成中心年度OKR目标； 5、参与集团重大经营决策，提供决策参考合理化建议，统筹推进集团战略决策及重大项目实施； 6、研究并引入AI智能应用，推动业务流程自动化与智能化改造，提升工作效率； 7、完成集团或领导交办的其它工作。 【培养晋升】：职能高管亲自带教，专属培养考核计划。入职6个月内全盘掌握本中心工作并产生结果的，可参加高储转正述职考核，通过的享有总部各中心全方位轮岗培养机会，并参与集团高层会议与集团重大决策讨论。让您在多维度、精细化的培养下，快速从职场小白变大咖！ 【光速发展】：最快6个月晋升职能中心负责人助理/子公司总经办负责人，2年晋升职能中心负责人/子公司总经理/董事长助理！ 任职资格 1、统招本科（含）以上学历，人工智能、大数据、智能科学与技术、计算机等相关专业，以及具备AI智能分析应用项目经验者优先； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件； 3、认可公司企业文化理念，价值观吻合，性格活泼开朗，积极乐观； 4、个人职业规划及目标明确，有较强的事业心，工作雷厉风行； 5、逻辑条理清晰、有框架思维，悟性高，学习能力强； 6、工作认真细心，责任心强，具备一定创新能力，灵活性及思辨性较强。 薪资待遇 薪资待遇 1、薪酬福利有竞争力 14薪；专项人才津贴+房补+餐补，buff叠满；应届生额外享有住宿补贴1000元/月，餐饮补贴500元/月，一年14薪，另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年3月、9月两次加薪晋级机会！ 2、其他福利 毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策 应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，绩优人员可享有3000元/年旅游基金 内部员工可享有超高购房折扣 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向：初级中级高级资深专家，管理方向：主管经理总监总经理！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

【岗位职责】 1. 根据订单数据做统计，确保数据准确。 2. 完成主管领导交办的其他任务。 【岗位要求】 1. 有采购或者跟单经验更佳。 2. 会基础英语。 3. 办公软件熟悉，会函数使用。 4. 服从安排，责任心强，20-40岁。 【福利待遇】 提供两餐（午餐及晚餐）、购买五险、节日福利、带薪假期。 【工作时间】 固定周日休息，上班时间：8:30-12:00, 13:30-17:30，薪资根据能力而定。 公司在博爱中路地铁站附近。

【团队扩充 可新手、有人带、实打实挣钱】 岗位职责： 负责对接求职工友，答疑沟通、跟进入职、安排上岗，工作简单轻松，纯沟通文职，无需外出。 薪资待遇（无套路、全额结算） 当月有效入职满10人：有责底薪4200元 未达标也不白干：按400元/人结算，招多少结多少，提成叠加、收入上不封顶，越努力赚越多！月均收入6000～9000+ 任职要求： 沟通流畅、思维灵活、执行力强，想赚钱、不混日子即可。极度内向、被动不主动者勿扰！！ 岗位优势： 业务稳定客源多，零基础可学，付出=收入，适合想突破死工资、赚高薪的小伙伴！ 诚意招人，欢迎直接投递、面谈！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.接听电话、收发邮件，做好来访接待与信息登记工作 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持

工作职责 1. 负责公司家居建材类合同的拟定、审查及归档管理，确保内容符合行业标准与公司权益。 2. 跟踪合同履约进展，对接业务团队与供应商，高效解决执行过程中的各类突发情况。 3. 建立并维护合同登记台账与基础数据，按时编制合同履行情况分析报表，辅助经营决策。 4. 配合法务需求提供合同支持，保障全流程操作合法合规。 任职要求 1. 大专及以上学历，法律、文秘、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 了解合同运作流程，有1年以上家居建材或贸易领域合同管理经验者更佳。 3. 熟练操作Office办公工具，具备扎实的文字撰写与信息汇总能力。 4. 态度认真负责，具备较强的组织协调能力与风险预判意识。

做数据，做文档

招聘招生文员，工作内容是负责招聘阿姨，帮阿姨规划合适的工作岗位，最后匹配到合适的雇主。公司包吃包住，月休四天。具备沟通能力和协调能力的优先，有销售经验的优先。

岗位职责： 1、负责项目相关资料的录入工作 2、配合领导完成各类行政事务的协调与落实 3、承担资料的归档、分类及移交等辅助性任务 4、能够熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件 5、及时完成上级交办的其他日常事务工作 任职资格： 1、具备大专及以上学历，专业不限 2、能熟练使用电脑办公软件，工作细致、责任心强 职位福利： 加班补助、带薪年假、包吃、包住、五险一金

深圳市龙岗区招拆除点工

深圳市坪山站附近招管廊桥架、线管安装、液压弯管器线管安装、放线、安装设备、调试；需要广东半年内的体检报告，年龄在55岁以下，有管廊弯管经验优先，抽人头钱勿扰，看清要求了加微聊

深圳市龙岗区招做汽车展厅，做吊顶，隔断，柜子，铝塑板门头。做七个小时，晚上10点开工，早上六点收工，中途，一个小时吃宵夜休息下。一晚500，人走账清！半桶水勿扰，老板是木工，一眼都看出来了。

招单工位氩弧焊熟练工一名，地址古山，电话

深圳市福田区招墙板安装师傅，打印画安装

任职要求 年龄 20–45周岁，中专 / 高中及以上学历，半年及以上 薪资福利 无责底薪 + 高额业务提成（上不封顶）+ 绩效奖金 + 新人保护薪资；入职缴纳五险一金，带薪培训、带薪年假、节日福利、团队激励，完善内部晋升通道（专员→组长→主管）。

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

【岗位职责】 1、在大润发、盒马鲜生等超市驻点开展信用卡及相关收益产品的推广工作完成本岗位级别既定的销售任务指标; 2、根据属地市场情况,结合信用卡中心及属地资源,策划并协助完成属地创新营销工作 3、强化自身风险防控意识,做好前端风险防范工 4、识别客户需求,做好现有客户的维护工作 5、金融服务点日常运营及管理 6、上级主管交办的其他工作。 【工作地址】嘉兴五县两区就近安排 【薪酬待遇】 我们的收入结构是这样的，无责底薪+绩效奖金+创收佣金+竞赛奖金+季度奖金=综合年薪（10万～30万） 【福利保障】 五险一金（入职即缴）+餐卡+过节费+通讯费+洗衣福利+生日卡+带薪年假+体检+节假日福利 【晋升通道】 业绩突出者，满半年可竞聘主管，主管业绩突出者两年晋升室经理。 我们希望你是这样的： 全日制大专及以上学历！形象气质佳、无任何不良过往记录； 有销售工作经验，在本地有客户资源者优先考虑； 性格外向、乐观，吃苦耐劳，开拓进取，勇于接受挑战； 具备良好的客户服务意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力，有一线销售经验。

职位描述 中信银行直招： 1.驻点客户经理岗，做中高端客群，主要负责在各大场景办理本行场景专用信用卡，加油站、麦当劳、盒马、麦德龙等，办理客户可享受100-150元消费立减金，后期每月都有立减活动，比较好推，点位可就近分配。 2.常规客户经理岗，需要外出拓客，银行系统也会下发数据作为客源支持 以上两个岗位可自行选择，两个岗位的区别是场景驻点岗位在对应场景内，不用外出，比较舒适，常规岗位需外出自行拓客，略微辛苦。 3.要求：统招大专及大专以上学历，有毕业证，学信网可查学历验证报告，无征信问题或不良记录，银行从业人员名下不得有高负债（房贷除外），名下无营业执照、在其他单位不得担任监理监事等岗位，一面二面都通过即可。 4.工作时间：标准工作时间，早上10点，下午7点，平时加班与否取决于自己。 5.五险一金入职即缴纳、高温补贴、餐补、过节费、节日礼包、员工体检、年终奖等等都有，是青岛所有银行里福利待遇最好的，综合薪资10000-45000

工作内容：驻点在新华书店上班，办理信用卡业务 岗位要求：32以下，男女不限，全日制本科学历，有销售经验者优先。无犯罪记录证明，征信良好，无超过3个月及以上逾期，名下无营业执照，非法股东等 薪资待遇：无责底薪2330+餐补1000+补助300+奖金，综合薪资5000-8000，各种节假日福利，入职购买六险一金 上班时间：弹性工作时间，月休8天 上班地址：重庆各大书店，可就近分配

人事招聘、安全管家理

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

我们工作内容是招聘，派单，给阿姨规划工作，给客户安排阿姨，公司有平台，接受新手，有老师帮忙带，要踏实肯努力有晋升空间，双休。也同时招聘做家政的阿姨年龄20-55岁

职位要求： 1. 不限性别，本科及以上学历，财务、法律、商务管理、新媒体运营等相关专业，具有一年以上办公室行政、助理、跟单或网络营销推广类岗位经验； 2. 具备优秀的书面与口头表达能力，亲和力强，服务意识佳，善于沟通协调； 3. 具有良好的职业操守与综合素质，适应多任务处理，工作积极主动、严谨细致、踏实负责； 4. 思维灵活，性格乐观开朗，具备较强的抗压能力； 5. 执行力突出，条理清晰； 6. 熟练使用Office办公软件，掌握CAD者优先考虑。 职位描述： 1. 协助公司各项业务运作及生产跟单事务； 2. 搜集并整理公司所需各类信息资料； 3. 负责文件、档案的收集、分类、归档与管理工作； 4. 日常数据统计与分析，配合业务进度跟进； 5. 参与标书相关事务的辅助工作； 6. 负责办公区域环境卫生维护； 7. 完成上级安排的其他日常事务。 公司包吃住。 上班地址：深圳市南山区西丽大磡王京坑87-3号C栋，交通直达线路较少，部分路线需换乘，介意者慎投。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接听电话、接待来访人员，维护良好对外沟通形象 4. 协同各部门完成基础数据统计、信息汇总及报表制作 5. 完成上级交办的其他行政协调与支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 有行政/文员类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备较强的学习能力与团队协作精神，适应快节奏工作环境

【岗位职责】 1. 负责公司行政人事工作； 2. 服从领导安排，完成领导安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 熟悉电脑操作和办公软件使用； 2. 具备较强的学

(岗位薪资无责4000+500全勤+500房补/提供住宿) (8小时工作制，上班时间中午12点-22点，中间2小时休息时间，周末双休) 工作内容: 1. 负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听咨询电话，准确传达信息并做好记录归档 3. 协助办理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 配合完成会议安排、环境巡查及基础数据整理工作 5. 保持前台区域整洁有序，展现企业专业服务形象

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

WorkBuddy 运用专员（AI 行政数字化方向） 招聘职位说明书 · Job Description 岗位名称：WorkBuddy 运用专员（AI 高效办公 / 行政数字化方向） 所属部门：行政管理部 / 总裁办（可依公司架构调整） 汇报对象：行政经理 / 总经理 岗位性质：全职 工作地点：（面填） 薪资范围：（面填）· 13 薪起 / 绩效奖金（可选） 一、岗位概述 作为公司 AI 办公转型的核心推动者，你将全面负责 WorkBuddy 智能助手在公司内部的深度运用与推广落地，主导搭建标准化、自动化、可复制的行政工作体系，把重复性事务交给 AI 与自动化流程，让团队聚焦更高价值的工作。这是一个人效杠杆岗位——你的产出将以"为公司每个人节省多少时间"来衡量。 二、岗位职责 • 平台统筹：负责公司 WorkBuddy 平台的整体规划、配置与运营推广，制定 AI 办公落地路线图，推动各部门"用上、用好、离不开"； • 标准化搭建：基于 WorkBuddy 搭建公司标准化行政工作流并形成制度，包括但不限于： • 公文与制度文书标准化（通知、请示、报告、函件、会议纪要等模板化一键生成）； • 会议全流程管理（议程起草、纪要自动输出、待办自动分发与跟进提醒）； • 日程与任务管理（多智能体"同事"协同、自动化定时任务驱动日报/周报/报表汇总）； • 知识库与记忆库建设（公司制度、业务知识、常见问答 FAQ 的持续沉淀与更新）； • 智能体配置：在专家中心搭建面向行政、人事、财务、法务、市场等场景的企业级提示词与智能体，形成可复用的"数字员工"矩阵； • 自动化编排：运用自动化定时任务能力，将数据整理、报表生成、信息提醒、内容分发等高频重复工作自动化，并沉淀 SOP 文档； • 培训赋能：面向全员开展 WorkBuddy 使用培训与答疑，编写操作手册、提示词模板库与最佳实践案例集； • 持续优化：跟踪各部门使用数据与反馈，持续迭代提示词、流程与智能体配置，量化人效提升成果并定期汇报； • 安全合规：负责平台账号、权限分配与数据安全管理，确保公司信息资产的合规使用。 三、任职要求 • 硬性要求：精通 WorkBuddy 各项功能的深度运用，包括但不限于：智能对话与深度研究、长文写作、文档（Word/PDF）处理、表格数据分析、PPT 制作、专家中心、同事（多智能体协作）、记忆库、自动化定时任务、文件与知识管理等； • 具备扎实的提示词（Prompt）工程能力，能独立设计高质量、结构化、可复用的企业级提示词与工作流； • 大专及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学、信息管理、计算机等相关专业优先； • 1 年以上行政、文秘、总助、运营等相关工作经验，熟悉企业行政体系的常见模块与运作流程（优秀应届生可放宽）； • 具备较强的结构化思维与标准化意识，擅长把模糊、零散的日常事务拆解为清晰可执行的 SOP； • 沟通表达与培训宣讲能力强，能独立面向不同层级员工开展内部培训； • 学习能力与好奇心强，主动跟踪 AI 办公领域的新工具新玩法，乐于分享。 四、加分项 • 有 WorkBuddy 或同类 AI 助手/智能体平台（Coze、Dify、飞书智能伙伴、钉钉 AI 助理等）的企业级落地案例； • 有流程自动化（RPA / 低代码平台）项目实施经验； • 有企业数字化转型、知识管理系统（Wiki / KM）或 OA 系统搭建经验； • 面试可提供个人提示词作品集、自动化任务案例或 AI 效率实践分享。 五、面试说明 本岗位设现场实操环节：候选人将基于给定行政场景（如"30 分钟内搭建一套会议纪要自动生成与分发流程"），现场演示 WorkBuddy 的配置思路与实际产出，考察真实动手能力而非纸上谈兵。 六、成长与回报 • 直接参与并主导公司 AI 化转型，个人影响力覆盖全公司； • AI 办公领域是未来十年确定性方向，本岗位经验具有极强的稀缺性与迁移价值； • 清晰的晋升路径：运用专员 → AI 办公负责人 / 数字化运营主管。

岗位职责： 1、按照公司企业项目服务流程，对接已合作企事业单位员工，为员工提供家庭保险福利方案的咨询及导； 2、积极参加公司企业项目运作全流程系统培训，持续提升业务技能； 3、依托公司大医养战略及超级服务体系，为客户提供品质、专业的服务，营造良好的客户关系。 任职要求： 1、大学本科以上学历，特别优秀者放宽到大专； 2、具有 2 年以上客户服务或销售经验优先； 3、思路清晰，沟通表达能力强，用户思维，学习迭代能力； 4、意向保险大健康，目标感强，团队协作能力强，积极进取。