公司直聘！0成本入职+零经验可投+带薪培训全程指导，拒绝任何套路！ 不收押金、不推销产品、不涉及保险/催收，纯线上办公岗位，无需外出跑动 欢迎新手加入+支持同事推荐入职，无需加客户微信、无电话销售任务，上手轻松简单 薪资待遇（真实可查） •新员工入职前3个月：保底5500元（无业绩要求），综合收入5500-8000元 •转正后：8000-20000元，半数员工月入过万 •年龄18-36岁，性别不限 福利与晋升双通道同步开启 福利：五险一金+带薪年假+节日及生日礼品+开工利是+定期团队活动 晋升：纵向发展（专员→组长→主管→经理）/横向拓展（专员→质检→培训师→人事岗），最快3个月内晋升，管理岗优先内部选拔 工作环境舒适，空调办公区，氛围轻松无压，告别内卷消耗！ 诚邀踏实肯干的你加入，共同成长，一起收获！

岗位工作内容： 1、负责分公司日常工作事务做好汇报 2、整理合作伙伴资料，学会安排行程 3、尝试负责分公司整个团队细节的汇报 4、工作时间早九晚六双休 5、上传下达 6、团队协作 7、两个月试用期无责底薪6000，转正后8000起 公司主营业务：软件（电商类） 8、有五险一金 岗位要求： 1、已毕业的也可以 2、口齿伶俐，积极上进 3、性格活泼开朗 面试地址:广州白云区同和新佰嘉广场4楼，广场正门上来

【工作内容】 -负责公司日常行政事务的统筹与执行，包括办公环境、设备及设施的维护管理，保障良好的办公氛围。 -配合行政主管优化和完善行政管理制度与流程，提升行政工作运行效率。 -统筹协调内外部资源，落实各类会议、活动组织及差旅安排，助力公司运营顺畅高效。 -参与公司物资采购、资产登记与管理等后勤支持工作。 -与各部门保持密切协作，确保行政服务精准对接业务发展需求。 【任职要求】 -统招本科及以上学历，25/26届应届毕业生优先，专业不限，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 -拥有较强的组织协调能力，能协助应对突发情况，保障工作有序推进。 -熟练掌握Office办公软件，具备基础数据分析处理能力。 -工作踏实细致，责任心强，执行力高，服务意识良好。

岗位职责： 1、财务与行政支持 （1）及时完成公司日常费用的结算与支付，涵盖物流、租金、水电等各项开支，确保操作准确、流程规范； （2）定期核查各类费用账单，归集整理原始票据，配合财务团队推进报销流程及台账登记； （3）对接物业、运输等相关外部单位，负责日常联络与事务协调； （4）负责多家公司的考勤管理（涉及员工总数约100人）； 2、日常行政事务 （1）承担前台来电接听与转接工作，做好客户来访接待及登记，维护企业对外形象； （2）统筹办公设备（如打印机、复印机等）的使用管理、故障报修及耗材补充； （3）监督办公区域卫生与安全状况，协调保洁服务与绿植养护，营造舒适有序的工作环境； 3、设计及新媒体支持 （1）运用基础设计能力，独立制作简易宣传物料，如海报、展板、内部公告等视觉内容； （2）协助运营微信公众号、抖音账号等内容平台，参与图文排版、内容编辑及简单视频剪辑； 4、商务支持 （1）配合商务团队完成首营资料、合同文件的打印、分类、整理与存档工作； 5、其他综合事务 （1）协助筹备公司内部活动、会议安排以及办公用品的采购与发放； （2）执行上级交办的临时任务，协同各部门完成日常支持性工作。 任职要求： （1）大专及以上学历，行政管理、文秘、设计或相关专业者优先考虑； （2）具备良好的沟通协调能力，性格积极乐观，富有亲和力和服务意识； （3）熟练掌握常用办公软件（Word/Excel/PPT）； （4）熟悉基础设计工具（如Canva、PS等），有新媒体平台操作经验者优先； （5）工作细致认真，责任心强，能同时处理多项任务，具备较强的执行力与抗压能力；

拥军大使助理招聘 岗位职责 1. 协助拥军大使开展拥军慰问、交流活动的策划与执行，保障活动流程顺畅。 2. 负责活动相关资料的整理、归档，以及信息的上传下达，确保沟通高效。 3. 配合完成跨地区拥军工作，根据任务需求执行出差安排，妥善处理出差期间的各项事务。 4. 协助对接相关单位与人员，维护良好合作关系，及时反馈工作中的问题与建议。 任职要求 1. 具备较强的学习能力与应变能力，聪明机灵，能快速适应不同工作场景与突发情况。 2. 有责任心，能吃苦，可接受频繁出差，服从工作安排，具备良好的抗压能力。 3. 沟通表达清晰流畅，有较强的服务意识与团队协作精神，热爱拥军事业。 4. 中专及以上学历，行政助理，愿意学习，可接受小白和应届生。 福利待遇面谈！ • 提供有竞争力的薪资待遇与出差补贴，保障个人权益。 • 定期组织专业培训，助力个人能力提升，提供广阔的职业发展空间。 • 可深度参与拥军工作，传递社会正能量，获得强烈的职业荣誉感。 应聘方式 请将个人简历发送至邮箱：@qq.com邮件主题注明“拥军大使助理-姓名”，简历通过筛选后将尽快安排面试。

岗位职责： 1、统筹公司日常行政事务，涵盖办公环境管理、固定资产采购与盘点、差旅会务安排； 2、负责日常财务核算（收支记录、发票管理）、月度/季度财务报表编制，精准反馈公司经营数据； 3、对接银行、税务等外部机构，完成报税、社保公积金缴纳等工作，确保财务合规； 4、协助制定年度预算，监控成本支出，为公司研发投入、市场拓展提供财务数据支持。 5、参与公司重要节点事务（如年会、团建、资质申报），提供后勤与财务双重保障。 任职要求： 1、具备扎实的财务基础知识，熟悉财务相关法规； 2、熟练使用财务软件和办公软件，如Excel等； 3、具有良好的组织、协调能力，能够高效处理多任务； 4、细心、责任心强，有较强的沟通能力和团队合作精神； 5、行政+财务复合工作经验，有互联网/软件开发公司经验者（熟悉行业报销特点、研发成本核算更佳）以及退休人员优先。

岗位职责： 1. 负责分校日常及其相关管理工作，及时更新学生档案、班级档案，制作财务数据表； 2. 负责学员信息系统维护更新 3. 仓库管理（礼品以及其他物品的管理、入库、出库）； 4. 负责分校前台接待工作，协助日常办公用品采购，固定资产、设施设备管理及办公用品的管理及派发，以保证正常运行； 5. 管理分校后勤人员，以保障分校安全、卫生； 6. 负责分校的会议接待工作； 7. 负责分校员工的考勤管理，及落实员工福利； 8. 负责分校员工社保公积金、人事关系的管理，及时整理新人事资料； 9. 协助做好与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达。 任职资格： 1. 大专或以上学历； 2. 有会计上岗证或2年以上报表统计工作经验优先； 3. 形象良好，有一定的职业素养；有团队合作精神，做事认真负责，有条理； 4. 工作认真负责，善于与人沟通，能服从公司的工作安排； 5. 能够接受前台接待以及行政工作，工作细致、耐心。 上班时间：周三10-21点，周四-周五14-21点，周六8:45-21:00；周日8:45-18:45，周一周二休息。（午休1.5-2小时左右，晚饭1小时左右） 工作地址： 广州市海珠区 聚德路聚德商业广场三层C04铺育童玉美 育童玉美为您提供： 1、与能力匹配的薪酬待遇及发展空间； 2、五险一金、带薪年假、双休、全勤奖等员工福利； 3、定期生日会、聚餐、拓展活动、年会、年度旅行等员工活动； 4、一个颜值与智慧并存的团队，一个活泼友爱的工作环境

1、身体健康，忠诚老实，责任感强，爱岗敬业，性格开朗，容易沟通。 2、对行政管理、商务接待有一定的经验。干练！工作效率高，有一定的抗压能力。 3、每天8小时，周日休！节假日正常休息！安排加班有加班费！大节日发过节费！ 年龄40岁以下。形象佳，有亲和力！ 5、包吃包住！正常购买法定社保。 6、可接受偶尔短数日出差。 7、上升空间大。 8、工作优秀、有突出贡献的，年底有奖金！

职位描述： 作为运营部经理助理，您将是经理的左右手和运营部门高效运转的核心枢纽。您将主要负责两大模块的工作： 一.招聘与人才建设 1协助运营部经理进行招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、电话邀约、初试安排与接待。 2维护招聘渠道，建立并更新公司人才库。 3办理新员工的入职手续，并协助进行新员工培训。 4协助进行部门团队文化建设，提升团队凝聚力。 二.部门行政与运营部支持 1负责运营部门的日常考勤统计与整理。 2整理、核对与归档各电商平台的店铺对账单，确保数据准确。 3协助经理进行会议安排、记录与会议纪要的整理分发。 4负责部门内部文件的整理、归档及基础数据的统计工作。 5完成经理交办的其他日常行政与协助类工作。 任职要求： 1大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、电子商务或相关专业优先。 2有招聘助理、行政助理或相关实习经验者优先，欢迎有潜力的应届毕业生投递。 3具备良好的沟通表达能力，善于与人打交道。 4对数字敏感，工作细致严谨，能高效处理对账、考勤等数据任务。 5能同时处理多项任务，条理清晰，优先级明确。 6熟练使用Word,Excel,PowerPoint等办公软件。 7具备强烈的责任心和团队合作精神，能主动发现并解决问题。 您将获得： 深入接触电商行业核心运营与招聘流程，获得经理的亲自指导，职业发展路径清晰。 扁平化管理，简单和谐的团队关系，充满活力的工作环境。

中国平安集团办公室内勤助理招聘简介: 招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历，接受无经验，入职有老员工一对一带。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴+绩效收入，月收入7000+ 工作时间：09:00-12:00，14:00-17:30，售后部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：写字楼办公，主要负责售后协助工作，档案资料管理，保单信息变更，积分礼品兑换，手续办理等，工作内容稳定，流程清晰，适合无经验新人快速上手。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇，入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外，住院险。

广东广州招聘长期开料熟练工一名。

番禺因湃电池小时工 要求：18-34岁，初中以上学历 工资构架：纯单价元/小时+两班倒+夜班补贴20～30元/晚=约27元/小时 [红包]空调无尘服车间，需要能接受倒班、站班。 [红包]综合工资：7500-8500元左右 [红包]包吃工作餐2餐，提供公寓宿舍（住宿费+水电费组成+走路五六分钟）[强]伙食超好 工作时间：两班倒，基本上六休一[胜利] 每月15号发薪，按流程离职提前半个月申请，每周可借支500元！ [红包]工期：两个月以上 无案底，纹身，有制造业相关工作经验优先。 职责：新能源电池检测，包装，看机器等岗位，超级轻松 工厂环境优美，随处可见咖啡机，员工生活超市，饮水机等 入职必备材料：身份证原件及复印件1张，一寸照片1张 [爱心]福利：入职免费为员工做职业体检，不用员工出钱

番禺松下空调 工时足，可达300小时/月 入职当天安排住宿！ 【工作内容】 主要生产松下空调整机， 主要工作内容是组装，装配，包装，质检、物流配送等。 空调车间，免费发放普通工衣工帽、工鞋。 【任职要求】 男女不限，年龄18-40周岁，身体健康，身份证原件有磁性。接受站班、倒班。 【工作时间】 工作时间为8点-8点，两班倒。 每工作2小时休息10分钟，午饭时间1小时，晚饭时间半小时，每日工时10-11.3小时， 月休4天，每周日休息。 【薪资福利待遇】 19元/小时+饭补 饭补：白班13-20元/天（19点前下班按13元/天算；19点后下班，按20元/天算），晚班13元/天，每月8号补到饭卡里。 每周可借支，，每月15号发上月在职工资。 住宿情况：豪华电梯公寓宿舍，6-8人间，配有热水器、空调、独立阳台、独立卫生间。 有免费厂车接送上下班，距离近。。。 简单体检：，有6个月内做的健康证或合格体检报告者不用体检。 每周四办离职，提前7天申请即可。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试. 厂区签合同，一式两份。[小时工]：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时， 315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。[入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。][可以预支工资在职满15天以上2000元][当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。][介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元][薪资待遇]小时工、：30元/小时，综合收入 8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。[工作时间]1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。[招聘要 求]1:16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。[工作内容]不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容[福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选：3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全：4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。[工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)涉及工作城市苏州

广东广州罗岗商业广场9楼将进行招聘，明天有职位空缺开放。

岗位职责：行政+采购跟单 1、负责公司日常行政管理的运作； 2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 3、负责各类会务的安排； 4、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 5、负责员工活动策划及安排 工作量不大，所以两个岗位合并

岗位职责： 1. 跟单工作，负责确认客户订单并根据订单做好生产调度和相应的排产安排。 2. 仓管工作，仓库物质的管理工作，入库出库信息记录和盘点，也包括固定资产登记及一定的后勤保障工作。 3. 完成上级交办的其他行政支持类任务，具备较强执行力与应变能力 任职要求： 1.学历不限，优秀应届毕业生亦可考虑 2.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字能力和较好的数学基础。 4.工作细致，责任心强。 5.形象端正，沟通能力强，能适应多任务协同的工作节奏

工作内容 1负责文件档案资料的录入整理 2.协助负责公司内外不同单位，部门的对接 3.制造各种表格新员工入职资料整理录入及培训对接 4.新员工岗前培 5.负责资料的打印复印，会前安排，会议记录。资料的归档、办公室是设备的维护。 6.差旅费统计。 7.处理员工申诉以及问题反馈 8.筛选不合格面试者

岗位职责： 1. 负责日常行政事务管理，包括办公用品采购、固定资产登记与维护、快递收发及环境协调等； 2. 协助组织会议安排、纪要整理及后续事项跟进，保障内部沟通高效顺畅； 3. 对接各部门需求，支持员工入离职手续办理、档案管理及基础人事事务协助； 4. 管理公司资质文件、合同归档，确保行政合规性与资料完整性； 5. 参与企业文化建设与活动策划执行，营造积极融洽的团队氛围。 6.电商平台的订单处理 7.领导的其他安排 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先； 2. 有1-3年行政或助理类岗位实操经验，熟悉办公软件及基础OA系统； 3. 具备良好的沟通协调能力、服务意识和责任心，细致耐心、执行力强； 4. 认同乳制品行业价值观，适应快节奏协作环境，能融入务实温暖的团队文化； 5. 工作地点为星宸国际A座，需具备稳定出勤能力。

无试岗期，不体检，无着装要求全程写字楼办公，超轻松，不加班，到点就溜，不含销售性质 岗位要求：大专及以上学历 工作内容: 负责用户咨询的常规问题， 提供帮助，给予解答，不销售 工作时间:8小时工作制，不加班，上5休2，月休8天 薪资待遇: 新人到手4500 老员工可到手4500-6800

岗位职责： - 线上客户拓展：利用电商平台、社交媒体、电话沟通、社群运营等线上方式，主动寻找潜在客户，积累客户资源，扩大市场覆盖范围。 - 产品推广与销售：全面掌握公司产品/服务的核心优势，通过文字、语音、视频等线上形式与客户高效沟通，准确传递价值信息，解答疑问，推动客户完成下单，实现销售业绩目标。 - 客户关系管理：对已成交客户进行持续跟进，定期开展线上回访，了解使用体验及后续需求，及时处理售后问题与反馈，增强客户满意度与忠诚度，促进复购及推荐新客户。 - 销售过程记录：每日整理销售线索、沟通进展及成单情况，按时提交销售数据报表；结合线上销售表现进行数据分析，提炼有效经验，持续优化销售话术与策略，提升整体转化效率。 - 市场动态调研：密切关注行业趋势、竞争对手动向以及线上市场需求变化，收集并上报关键信息，为产品迭代和营销方案调整提供有力支持。 任职要求： - 学历与经验：大专及以上学历，具备1年以内线上销售相关经历者优先考虑，优秀应届毕业生或有客服、销售类实习背景者亦可接受；了解主流线上销售渠道，掌握基本沟通技巧，热爱销售工作。 - 能力素质：具备良好的线上表达能力、灵活的应变能力和强烈的客户服务意识，能够快速识别并响应客户需求；目标导向明确，工作积极主动，抗压性强，执行力强，具备团队合作精神。 - 技能条件：熟练操作微信、抖音、淘宝等常用线上平台及Office办公软件，能独立完成基础数据整理与分析；具备直播带货、社群运营或电商销售实操经验者更具优势。 - 其他条件：学习适应能力强，能快速掌握产品知识和业务流程；责任心强，恪守职业规范，自觉维护企业品牌形象。 岗位福利： - 薪资结构：底薪4000-6000元 + 高比例销售提成 + 成单激励 + 月度/季度绩效奖金，综合收入8000-15000元，业绩突出者上不封顶。 - 基础保障：五险一金、带薪年假、节日福利（春节、端午、中秋等）、生日关怀、定期组织团队建设活动。 - 成长支持：提供系统化的入职培训与持续的在岗成长辅导，晋升通道清晰（可向高级销售岗位或管理方向发展）；办公环境舒适，团队氛围融洽。 - 激励机制：设立月度/季度优秀员工奖励、年终奖、年度健康体检等多项激励措施。 - 工作时间：周一至周五，9:00-18:00，中午休息1.5小时，周末单休，法定节假日正常休假。

负责管理人员以及对接工作流程监管、解决团队问题 待遇6000-7000，月休四天，包吃住

• 前台岗： ◦ 薪资福利：无责底薪5500元+500元全勤奖，收入稳定；包吃包住、月休4天，上晚班且每天仅工作6小时，不用熬大夜。 ◦ 工作内容：主要负责3件事——1.前台接待客人，引导并安排入座；2.处理客户订台需求；3.配合舞台部完成日常相关工作。 ◦ 入职要求：有无经验均可，小白也能来，会有专人带教，上手没压力。

1、负责文件和档案的整理、归档和管理，负责文件资料的打印、登记、发放、复印、装订。 2、负责办公室物资的分发、调配和库存管理，保持物资清单的准确性，及时补充物资，确保办公室设施和员工的正常运作。 3、协助进行办公用品的采购工作，确保物资的及时供应和库存管理。 4、会议和活动支持协助组织会议和活动的准备工作，协助上级确保工作进行

工作内容： 1、依据公司发展需要，开展员工招聘的前期事务，包括简历搜集与初步筛选，以及面试安排与邀约； 2、办理人员入职、离职、岗位调动、社保缴纳等相关人事手续； 3、负责人事档案的建立与日常维护，劳动合同的签订、续签及更新管理； 4、管理员工考勤与奖惩制度执行情况，定期核查各部门落实状况并做好记录； 5、配合上级推进公司在招聘、培训、薪酬、保险、福利及绩效考核等方面的人力资源体系完善； 6、参与员工关系建设，促进员工与管理层之间的沟通协调，策划组织员工活动； 7、完成领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、熟练掌握Office办公软件，熟悉常用办公设备的操作； 3、形象良好，性格积极乐观，具备较强的沟通表达能力和应对压力的能力； 4、有相关人力资源工作经历者优先考虑；

岗位职责： 1、负责门诊前台患者的接待工作，解答基础咨询问题， 及时接听与转接来电，做好通话记录及信息传递。 2、统筹诊所日常行政事务，合理安排前台人员分工， 监督、指导并评估其工作效率与服务品质，协同各部门保障流程高效运行。 3、组织开展前台业务培训，主导新员工入职引导， 帮助其快速融入岗位并胜任工作职责。 4、汇总整理前台各项数据资料，如就诊人数、患者来源、备用金使用情况等， 按时完成日报、月报的编制与提交。 5、维护前台区域环境整洁，确保设备安全正常使用， 妥善应对突发状况，保障门诊有序运营。 任职要求：具备3年以上前台工作经验，形象气质佳，性格热情亲和，掌握粤语者优先考虑 岗位福利：月休6天，提供工作餐，缴纳广州社保

【岗位职责】 1、作为集团储备管理人才，直接跟随联合创始人或合伙人进行学习与实践操作； 2、参与跨部门轮岗机制，深入理解集团整体运营流程，全面接触公司各项目岗位内容； 3、结合业务发展需要，参与集团多个项目在产品、运营、市场、商务等方向的实际工作，跟踪行业趋势并输出创新性建议； 4、定期向导师反馈工作成果，结合个人表现完成后续晋升与定岗安排。 【任职要求】 1、面向2025-2026届优秀应届毕业生，统招211/985院校本科及以上学历，专业不限； 2、作为未来管理梯队重点培养对象，需具备明确的职业发展方向和强烈的发展意愿，崇尚卓越； 3、需拥有出色的学习能力、思维深度与执行能力，能落实企业战略目标，带领团队达成业绩任务； 4、需具备积极稳定的心态、良好的沟通协调技巧以及团队协作意识。

好的，销售经理助理是一个非常重要的支持性岗位，是销售经理的“左膀右臂”。这个职位的工作内容非常多元，既要处理行政事务，也要接触销售核心业务。 以下是销售经理助理的主要工作内容，可以分为几大模块： ###一、行政与事务支持 这是助理工作的基础，确保销售部门高效运转。 1.**日程与会议管理**：为销售经理安排会议、差旅行程；准备会议议程、记录并分发会议纪要。 2.**文档与报告管理**：整理、归档和保管销售合同、客户资料等重要文件；撰写和整理各类销售报告。 3.**沟通枢纽**：作为销售经理与团队成员、其他部门（如市场、财务、物流）以及重要客户之间的沟通桥梁，传递信息，协调资源。 4.**部门内勤**：管理办公用品、处理部门的费用报销等日常行政事务。 ###二、销售运营支持 这是工作的核心，直接关系到销售业务的推进。 1.**数据录入与分析**：在CRM（客户关系管理）系统中录入和更新客户信息、销售线索、跟进记录；协助制作销售数据报表（如销售额、达成率、客户数量等）。 2.**销售资料准备**：准备销售演示文稿、产品报价单、方案书、投标文件等。 3.**订单处理跟进**：接收销售订单，初步审核后提交给相关部门（如财务、物流），并跟踪订单的执行状态，确保按时交付。 4.**线索初步筛选**：对市场部提供的销售线索或客户主动咨询进行初步筛选和分类，将高质量的线索分配给相应的销售人员。 ###三、客户关系协助 虽然不直接承担销售指标，但需要协助维护客户关系。 1.**客户服务支持**：接听客户咨询电话，处理简单的客户问题和投诉，将复杂问题转交给相关负责人。 2.**客户关系维护**：协助销售经理进行客户回访、节假日问候、寄送礼品等客户关怀活动。 3.**信息收集与反馈**：从与客户的接触中收集市场信息和客户反馈，并整理汇报给销售经理。 ###四、市场与竞品信息收集 1.**市场情报整理**：收集行业动态、市场趋势信息。 2.**竞品分析辅助**：搜集竞争对手的产品、价格、市场活动等信息，并协助经理进行初步整理和分析。 ###五、团队协作支持 1.**团队活动组织**：协助组织销售部门的内部会议、培训、团建等活动。 2.**新人入职协助**：帮助新入职的销售同事熟悉部门流程、系统使用等。 --- ###需要具备的核心能力 为了胜任以上工作，一名优秀的销售经理助理通常需要具备： ***熟练的办公软件技能**：精通Word,Excel,PowerPoint是必须。Excel的数据处理和图表演示能力尤其重要。 ***沟通协调能力**：需要与内外多方沟通，清晰、得体的沟通能力至关重要。 ***细心与条理性**：处理大量数据和文件，必须非常细心，并且有很强的multitasking（多任务处理）能力。 ***学习与适应能力**：需要快速了解公司产品、业务和销售流程。 ***保密意识**：能接触到核心销售数据和客户资料，必须严守商业秘密。 ***基本的商业意识**：对销售和商业有基本理解，能更好地支持经理决策。 **总结来说**，销售经理助理是一个**“行政+销售+数据分析”**的复合型岗位。它不仅是事务性的帮手，更是业务上的得力助手。这个职位是深入了解销售运作、积累行业经验的绝佳起点，为未来向销售专员、市场专员或运营专员等方向发展打下坚实基础。

岗位职责： 一、访客接待与管理 1.负责来访人员身份核实（如确认拜访企业/人员）、信息登记（填写访客单/录入系统），为访客办理临时出入证件，引导至指定楼层或等候区，送别时提供必要协助。 2.区分访客类型（如商务访客、面试者、快递人员），按写字楼规定分流管理，拒绝无关人员或异常访客进入，保障入驻企业安全。 二、通讯与信息传递 1.接听前台总机电话，准确记录来电信息（含咨询内容、留言、紧急事务），及时转达至对应企业或内部部门，无法即时处理的需明确回复时限。 2.接收并核对入驻企业的通知、函件等信息，协助传达至企业对接人；解答访客及入驻员工关于写字楼基础信息的咨询（如电梯位置、卫生间分布、物业费缴纳方式）。 三、公共区域与物资管理 1.维护前台及写字楼公共接待区（大堂、等候区）的整洁，监督保洁人员及时清理杂物、更换绿植，确保宣传物料（如入驻企业名录、通知公告）摆放规范、内容更新。 2.管理前台接待物资（如饮用水、一次性纸杯、宣传资料），监控库存并及时申请补充，确保接待用品充足且取用方便。 四、进出物品管理 1.负责常规物品（如快递、小件包裹、访客携带的普通物品）的登记、分类与通知（如通知企业领取快递）； 2.对进入的大件/特殊物品（如办公家具、精密设备）核实归属（联系入驻企业确认），对运出的大件物品核验《物品运出申请单》并备案； 3.衔接入驻企业与外部人员（如快递员、搬家公司），明确物品交接规范，避免无关物品进入。 五、基础运营配合与安全协助 1.协助入驻企业处理基础需求，如协调物业维修公共区域故障（如电梯故障、照明问题）、提供临时借用物品（如雨伞、充电宝，需登记借用信息）。 2.配合安保部门做好出入秩序维护，如提醒访客遵守安全规定、识别并上报异常人员或行为；发现公共区域安全隐患（如地面湿滑、消防设施异常），立即上报并协助做好临时警示。 六、其他行政性工作 1.办公用品采购：根据各部门需求及库存情况，制定办公用品采购计划，选择合适的供应商进行比价采购，确保办公用品及时供应且性价比高，同时做好采购台账与库存管理。 2.行政工作协助：积极协助行政部门完成各类行政性工作，如文件整理、会议筹备、通知传达等，配合行政团队落实各项行政管理制度。 任职要求： 1.大专及以上学历，身高1.6m及以上，形象气质佳，熟练使用办公软件，如Word、Excel等，具有高级写字楼前台经验者优先。 2.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通表达能力与服务意识，能够高效完成各项本职工作及协助性任务。 3.具备一定的组织协调能力，能妥善处理前台日常工作中遇到的各类问题。 薪资待遇： 1.工作时间：9:00-12:00，13:30-6:30（周日休） 2.入职即购买社保，包午餐、晚餐 3.薪资5500元/月，试用期六个月，薪资打八折

岗位职责： ·发布、更新招聘职位信息。 ·筛选初步简历，并进行第一轮电话邀约。 ·安排面试时间、地点，接待面试者。 ·办理新员工入职手续（准备办公位、电脑、录入打卡指纹等）。 ·员工关系模块： ·维护员工花名册、人事档案，确保信息准确。 ·办理员工入、离、转、调等相关手续。 ·负责考勤统计、整理和初步核对。 ·协助组织新员工入职培训，并跟踪反馈。 ·解答员工关于公司制度、考勤、假期等基础咨询。 ·薪酬福利模块（基础辅助）： ·收集社保、公积金缴纳的变动材料，并提交给上级或财务。 ·协助制作简单的薪酬数据报表。 ·负责员工福利（如节日礼品、生日福利）的发放。 硬性条件 ·学历与专业：大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、文秘、工商管理等相关专业优先。 ·工作经验：1-3年相关行政、文秘或人力资源助理工作经验。 ·技能要求： ·办公软件：熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件（Excel需掌握数据筛选、排序、VLOOKUP等常用函数）。 ·沟通能力：普通话流利，具备良好的语言表达和沟通协调能力。 其他要求：接受出差，其他项目招聘时需要出差到项目地做招聘 上班时间：8:00-12:0013:30-17:007.5小时制 薪资待遇：3800-4300元，月休4天（自由调休） 福利：深圳社保+商业意外险（六险）