
小工临时工
广东广州招聘员工,生熟手均可,要求具备良好的服务态度,上班时间灵活,招聘名额多人,薪资面议,非诚勿扰。
消杀工作人员 / 灭四害技术员
4-6千/月
临时工有提成免费培训6-10人月结消杀
岗位:消杀工作人员、灭四害技术员
工作内容:负责厂区、小区、门店灭鼠、灭蟑、灭蚊蝇、日常消毒消杀作业,器械维护。
任职要求:20-55岁,身体健康,能吃苦耐劳,有经验者优先,带薪培训,服从安排。
薪资待遇:月薪4000-8000,底薪+提成+福利,多劳多得,提供工具防护用品,就近分配。
招人稳定长期干,有意直接联系!
宝妈,学生,团队(加好友)
300-310元/天
临时工免费培训20人以上日结学生党宝妈可做短视频发布加好友
1.合作介绍
学习通知之类
用微信加人,然后发送指定的收藏笔记即可,发1个人就算1单。(一单一结)
绿色正规不封号,20秒就可以学会。多劳多得没有上限。(此项目无需任何费用)
2.我提供的资源
我们提供手机号跟收藏笔记
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3.我需求的资源
宝妈jz团队 大学生各种人才
广东广州明天帮我招两个会擦脏,会塞纸的,要会塞纸,190一天,放鸽子,摸鱼的勿扰
190元/天
临时工1-2人
明天帮我招两个会擦脏,会塞纸的,要会塞纸,190一天,放鸽子,摸鱼的勿扰
大神出行招聘C照货车司机
9千-1万/月
配送冷藏车包住保险3-5人月结市区配送省内配送公司提供4.2米以上货车公司提供货源C2照需要装卸货物驾龄1-2年
直招不租车不卖车,入职无需缴纳任何费用,月底发放上个月收入。
车辆情况:4米2冷藏厢车带尾板,公司配电卡和ETC,行车记录仪,倒车影像,上岗无需缴纳任何费用。
工作待遇:包住不包吃,住平摊水电费。按趟提成,广州黄埔出发,固定配送白云花都清远区域,每天2-3趟,每趟1-4个门店,单趟收入120-200均有,看路线远近和门店数量,月稳定收入1万左右;
工作时间:每天4个发车时间选择2-3趟,早上6点、中午11点、傍晚6点、晚上23点。
装卸要求:需要自己板装板卸,公司配置全自动电叉车,没有重活,服从公司工作安排。少爷勿扰。
应聘要求:40岁以下,无犯罪记录(金融逾期和治安拘留不算),4米2以上车辆驾驶经验1年以上,必须有驾驶货车经验。以上均是硬性要求,不符合请勿投递。
原标题:《直招4.2纯司机9k以上(有宿舍)》
销售主管
8千-1.2万/月
销售经理社保五险一金年终奖五险餐补1-2人5-10年本科离子液体抗静电剂光学膜功能膜偏光镜电话销售渠道销售TOB混合办公国内院校优先其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
周末双休、法定节假日、节日福利、员工股权激励 、年终奖(13薪)、五险一金
岗位职责:
1. 负责公司新材料产品(离子液体、永久抗静电剂、功能助剂等)的市场开发、客户维护及销售工作,完成公司制定的年度销售目标。
2. 深耕偏光片、保护膜、光学膜、功能膜、电子胶粘剂、OLED显示材料、新能源材料等行业,积极开发新客户,建立稳定的客户资源。依托行业人脉资源,开发LCD/OLED面板厂、消费电子终端及模切厂、车载显示厂商、光伏/储能功能膜加工厂等下游客户;维护核心客户长期合作关系,定期拜访跟进,深挖客户新增需求,提升客户复购率与合作深度。
3. 负责客户拜访、商务谈判、项目跟进、报价、合同签订、订单执行及回款管理,确保项目顺利推进。
4. 深入了解客户产品工艺、材料需求及行业发展趋势,挖掘客户需求,为客户提供专业的材料解决方案。
5. 与研发、技术支持及生产部门保持紧密沟通,协调解决客户在产品测试、导入及量产过程中遇到的问题,提高客户满意度。
6. 建立并维护重点客户关系,持续拓展行业资源,提升公司品牌影响力和市场占有率。
7. 收集并分析行业动态、竞争对手信息及市场发展趋势,定期提交市场分析报告,为公司产品开发及市场策略提供支持。
8. 参与国内外行业展会、技术交流会及客户技术研讨会,推广公司产品及品牌形象。
9. 完成公司安排的其他销售及市场相关工作。
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任职要求:
1. 本科及以上学历,化学、材料、高分子、化工、电子、市场营销等相关专业优先。
2. 具有5年以上销售工作经验,其中至少3年以上偏光片、保护膜、功能膜、光学膜、OLED显示材料、电子材料、胶粘剂、涂布材料等行业销售经验。
3. 熟悉偏光片、保护膜、功能膜、光学膜等产业链,对行业客户需求、生产工艺及市场情况有深入了解。
4. 拥有偏光片、保护膜、光学膜、功能膜、电子材料、新能源材料等行业客户资源和人脉关系者优先。
5. 具有较强的新客户开发能力,能够独立完成客户拜访、商务谈判及项目推进工作。
6. 具备优秀的市场分析能力、沟通协调能力、商务谈判能力及团队协作精神。
7. 工作积极主动,责任心强,抗压能力强,能够适应全国范围内出差。
8. 熟练使用Office办公软件及CRM系统,具有良好的商务文案及汇报能力。
9. 有新材料、离子液体、抗静电材料、电子化学品、高分子助剂等相关产品销售经验者优先。
业务经理
1-1.5万/月
业务经理11-20人1-3年学历不限
全球首款由国家重点引资,中科大牵头耗费三年时间研发,人宠无障碍交流智能项圈,主要是对接宠物店,宠物医院,。
1:提成比例高,公司三方分账系统,客户确认收货后提成自动到账
2:所绑定的的门店,以后只要购买公司产品你都有提成
3:你可以成为经销商不用囤货,没有资金压力
4:全职,兼职都可以,用心做2万+不是问题
5:最近比较忙有意向可以加微信了解
营地营区主管
6-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有营地管理经验者优先
店长3-5人
诚聘精英:
店长:管理1100平方卖场,懂业务会谈费用,懂果蔬,生鲜为主力,底薪加业绩提成。
营运主管:精通食品,百货,底薪加业绩提成。
水果,蔬菜主管:熟悉水果当季热门果品,控损,做业绩,底薪加提成。
水果蔬菜拉货司机:4米2车,能上夜班,勤劳,节俭。底薪加奖金。
要求:做过生鲜超市、具备数据分析、成本、损耗控制、流程优化能力、抗压性强、责任心强、有类似商超经验者优先
包吃包住、薪资提成面谈!
上班地址:广州花都区花山镇花城市场旁。咨询过的不要再咨询了。
储备干部(店长方向)
5-8千/月
店长11-20人月结全职
一、岗位职责
1. 轮岗学习超市日常运营管理工作,深入了解门店运作流程;
2. 协助店长完成员工培训、商品陈列、库存管理及顾客服务等工作,完成销售目标达成工作,推进各项工作实施;
3. 参与公司组织的管理培训课程,积累实战经验;
4. 逐步承担门店管理职责,为成为优秀店长奠定基础。
二、岗位要求
1. 能吃苦、愿意干、肯学习,心念正;
2. 26周岁以内,本科及以上学历,专业不限,对零售行业有浓厚兴趣;
3. 具备良好的沟通能力与学习能力,适应能力强;
4. 有较强的职业发展意愿,愿意从基层做起,长期发展;
5. 不限工作经验,欢迎应届毕业生加入;
6. 储备学习期6个月,期间可接受出差河南信阳总公司培训学习3个月。
三、薪酬待遇
1. 储备固定薪资:5K—8K,定岗综合薪资(固定+绩效考核):9K-12K;
2. 入职缴纳五险一金,享受年假等福利;
3. 早晚班上班工作制,8小时/天,周休1天。
销售经理
6千-1万/月
销售经理交通补助五险一金经验不限中专/中技暖通空调暖通销售批发/零售
暖通市场销售经理
岗位职责:
1、与客户电话沟通或亲自拜访,从中了解项目具体信息,并制定产品推进计划,促成销售目标的完成;
2、为客户提供产品方案,引导客户选型;
3、主动开发新客户,整理客户材料,建立客户信息档案,灵活维护客户关系;
4、收集客户的反馈信息,归纳总结提出改进建议;
5、完成客户的洽谈、签单合同和后期维护工作;
6、完成公司下达的月销售任务;
任职资格:
1、大专以上学历应届毕业生、暖通、机械、制冷等相关专业者或工作经验者优先;
2、公司提供带薪培训;
3、技能要求:熟练掌握AUTOCAD、天正暖通、办公软件、概预算编制等;
4、有良好的沟通与协调能力、有责任心、工作积极与吃苦耐劳,喜欢销售工作。
薪资待遇:
1、薪资(具体面议)+提成+话补+交通补贴+周末双休+年底分红。
2、公司带薪培训;
3、公司为员工购买养老、医疗、生育、工伤、失业保险等社会保险;
4、年底双薪及年度绩效考核奖励;
5、国家法定节假日休息;
6、公司氛围轻松融洽,为各类优秀人才提供广阔发展空间。
舆情数据业务拓展经理
8千-1.3万/月
销售经理五险一金1-2人5-10年本科销售额提成TOGTOB公关/传媒对企业/机构(To B)销售经验
一、岗位概述
本岗位主要负责拓展舆情监测与数据定制相关业务的客户群体,通过开拓新渠道、挖掘客户需求、制定并执行销售策略,达成销售目标,同时维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度,为公司舆情监测和数据定制业务的市场拓展提供有力支撑。
二、工作职责
客户开拓与需求挖掘:积极开拓舆情监测和数据定制业务的新客户渠道与业务市场,深入挖掘潜在客户在舆情监测、数据定制方面的需求,建立潜在客户资源库。
销售策略与目标达成:依据公司整体发展战略及市场情况,制定针对舆情监测和数据定制业务的销售策略及计划,并高效执行,确保完成既定的销售目标。
客户关系维护:负责已合作客户的关系维护和管理,定期与客户沟通,了解客户在舆情监测、数据定制服务使用过程中的反馈,提升客户的满意度和忠诚度,促进客户复购与转介绍。
解决方案提供:与客户保持良好、顺畅的沟通,实时精准把握客户在舆情监测和数据定制方面的动态需求,结合公司产品与服务优势,为客户提供满意的个性化解决方案。
销售体系建设:牵头建立完整的舆情监测和数据定制业务销售体系流程与规范制度,优化销售环节,提高销售业绩和客户服务质量,提升团队整体销售效率。
合同与回款管理:负责跟进舆情监测和数据定制业务相关合同的执行工作,确保合同条款顺利落地,同时做好收款回款管理,保障公司资金及时回笼。
市场信息收集:及时收集、整理舆情监测和数据定制行业的市场信息,包括市场需求变化、政策动态以及竞争对手的产品、价格、营销策略等动态,并形成报告反馈给公司相关部门。
营销计划参与:参与公司年度营销计划的制定,结合舆情监测和数据定制业务的发展现状与潜力,组织制定针对性的营销策略方案,为公司营销决策提供支持。
行业调研分析:定期对舆情监测和数据定制行业进行深入调研分析,包括行业发展趋势、技术创新方向、客户消费习惯变化等,为公司产品研发、业务调整和战略决策提供可靠依据。
其他工作:完成领导交办的与舆情监测和数据定制业务拓展相关的其他事项。
三、任职要求
学历与专业:本科及以上学历,市场营销、公共关系、新闻传播、数据分析等相关专业优先。
工作经验:具有 1-3 年及以上舆情监测、数据服务、企业服务类等相关行业的销售或业务拓展经验,有舆情监测和数据定制客户资源者优先。
能力要求:
(1)具备出色的市场开拓能力和客户需求挖掘能力,能够快速打开舆情监测和数据定制业务的市场局面。
(2)拥有较强的销售策略制定与执行能力,具备良好的商务谈判技巧和沟通表达能力,能有效促成业务合作。
(3)熟悉客户关系管理方法,善于维护客户关系,能准确把握客户需求并提供优质解决方案。
(4)具备一定的数据分析能力,能对市场信息、销售数据进行分析总结,为工作决策提供支持。
(5)具备较强的抗压能力和目标导向意识,能在规定时间内完成销售目标。
素质要求:具备高度的责任心、敬业精神和团队协作意识,工作积极主动,有较强的学习能力和适应能力,能快速掌握舆情监测和数据定制相关产品知识。
四、岗位福利
薪酬待遇:提供具有行业竞争力的薪酬,包括底薪、高额提成、绩效奖金等,上不封顶,多劳多得。
福利保障:缴纳五险一金,享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检等。
职业发展:提供完善的培训体系,包括产品知识培训、销售技巧培训、行业知识培训等,助力员工提升专业能力;同时提供清晰的职业晋升通道,鼓励员工与公司共同成长。
工作氛围:营造轻松、和谐、积极向上的工作氛围,定期组织团队建设活动,增强团队凝聚力。
互联网APP销售经理
4-6千/月
销售经理1-2人1-3年大专网络销售基本坐班
【工作职责】
1.了解我们app和本地用户公会需求,结合本地市场动向,进行拓展BD团队,
并建立长期稳定的合作关系,吸引更多的公会加入。
2. 执行公司的分成策略及政策,达成业绩目标;
3.与公司各部门有效配合,并快速有效地解决新老公会、客户的问题及突发事件,及时处理来自公会与消费者的投诉、反馈、建议等,以提高消费者和公会的满意度
4.充分挖掘自身工作潜力,收集一线用户意见、当地市场信息、竞争对手信息等,对公司提出参考意见,并树立良好体验的app形象。
【任职资格】
1.英语6级或流利者优先;
2.1年以上销售经验或优秀的应届生可以择优录取;
3.具备较强的人际沟通能力,及逻辑思维能力;
4.认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心;
5.热爱销售工作,有强烈的成功欲望和企图心;
6.精力充沛,具备在较强压力下出色完成任务的能力。
栏目概述
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