岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商策划与执行，拓展优质商户资源 2. 开展市场调研与竞品分析，制定差异化招商策略及落位方案 3. 主导商户洽谈、合同谈判及签约落地，把控招商业务全流程进度 4.协同运营、设计、工程等部门，推进商户进场装修及开业筹备工作 5.维护重点品牌客户关系，提升续约率与商户满意度 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉商业地产运作模式 2.熟悉主流零售、餐饮、休闲等业态品牌资源及合作逻辑 3. 具备优秀的商务谈判能力、客户沟通能力及项目统筹能力 4.具备市场敏感度与数据分析能力，能独立完成招商报告与策略建议 5.有责任心、抗压能力强，适应阶段性高强度工作节奏

岗位简介 负责广州本地社区临街底商/商业大楼全流程招商、业态规划、存量空置铺盘活、商户运营维护，重点解决现有商铺出租率低、空置周期长、去化慢问题，独立推进招商落地、洽谈签约、稳租稳营，有成熟社区底商招商经验者，社会资源。 岗位职责 存量盘活招商：针对项目现有空置底商，制定精准招商策略，开发本地个体户、连锁便民品牌、社区配套业态，快速提升出租率、缩短空置周期，完成月度 / 季度招商去化目标。 业态规划优化：结合周边社区居住人群、商圈现状，梳理适配业态（社区零售、生活服务、轻餐饮、教培、美容养生、便民配套等），淘汰低效业态，优化铺面组合，提升整体租金与商业氛围。 商户全周期对接：独立完成客户挖掘、带看、洽谈、报价、合同磋商、签约入驻、进场对接全流程；跟进商户装修、开业落地，协调工程、物业问题。 日常运营维稳：负责已入驻商户关系维护、租金履约跟进、到期续约、业态巡检，处理日常经营问题，降低退租空置率，保障项目稳定运营。 市场调研复盘：定期调研周边竞品商铺租金、空置率、热门业态，更新招商思路，适配本地市场真实行情，落地可落地、高效率的招商方案。 任职要求 必须有广州社区底商 / 临街商业招商实操经验，熟悉本地个体户、连锁配套品牌资源，懂慢销空置铺盘活打法，能快速破局空置难题。 具备独立谈单、议价、签约能力，不依赖团队，能自主拓客、找渠道、对接中介与商户资源。 熟悉商铺租赁流程、租赁合同关键条款、租金定价、免租期谈判、进场交付标准。 沟通抗压能力强，目标感强，务实落地，能直面存量铺招商难点。 3 年以上商业招商运营经验，有本地社区商业成功去化案例者优先。 岗位优势 项目成熟社区底商，有人流基础，只需精准盘活，无需从零培育商圈； 团队精简、决策快、流程高效，无复杂层级，落地效率高；

工作职责： 1、 协助项目负责人完成商业项目定位、招商定位规划、品牌布局、招商策略、租金测算等招商工作； 2.、目标客户的跟踪接洽、招商谈判，及合同签订工作，协调商户开业前相关准备工作； 3、负责项目商业市场调查与市场分析，新品牌开发，掌握各品类的发展趋势； 4、负责合同的签订、变更、执行、终止以及合同保管等工作； 5、上级领导安排的其他工作。 工作要求： 1、专科及以上学历； 2、三年以上商业中心招商经验（餐饮、娱乐、快消等），熟悉广佛商业品牌资源； 3、具备较强的市场敏感度、沟通及管理能力，丰富的市场渠道及商业人脉； 4、积极热情，有高度的责任感和严谨的工作态度，具备良好的团队协作精神、创新意识与敬业精神，并具备较强的判断能力。

岗位要求： 1、根据项目定位及开业计划，制定招商工作计划，执行并推进项目招商工作； 2、负责各类招商渠道及品牌资源、商家资源的开拓，完成各类入驻客户的招商任务： 3、在预定时间内完成招商、签约指标，确保年度满租目标达成： 4、负责招商业务整体工作的开展以及客户关系的维护： 5、负责存量市场客户关系维护，发掘新商机： 6、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、统招专科及以上学历： 2、3年以上招商、工作经验，有丰富的招商渠道、文化类业态、主理人业态招商者优先： 3、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交流沟通能力； 4、有文旅类商业项目招商工作经验者优先。

招聘啦！！！我们要人，你要钱，加入伙伴，合作共赢 伙伴集团，创办于2003年，是全国领先的产业生态运营商。 公司主营业务：园区运营，产业招商，厂房选址。团队规模超8000人，业务遍布珠三角。 【薪资】：无责任底薪+高提成65%，优秀者年薪可达百万； 【培训】：有无从业经验均可，公司专门有培训，入行有熟手带领教导 【晋升】：公司管理层会优先从业务线提拔，有能力者晋升快。 联系方式：刘生。 工作地点：广州市番禺区大石路段105国道边锦昊鼎盛大厦。

大专以上学历，两年以上物业写字楼交房招商经验，32 岁以下，熟悉PS及网络媒体运营者优先

招商岗位职责： 1.负责招商项目的整体策划与执行，拓展优质合作商户及品牌资源 2.制定并落实招商策略与年度目标，完成租金、坪效等核心指标 3. 主导商务谈判、合同签署及入驻协调，确保招商进度与质量 4. 分析市场动态与竞品情况，优化招商定位与业态组合 5.维护重点客户关系，推动续约与二次招商 6.日常商铺运营管理 7.兼顾日常客服工作 任职要求： 1. 具备招商或销售管理相关经验，熟悉商业地产、产业园区或连锁加盟类项目者优先 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力与资源整合能力 3. 目标导向，抗压能力强，能独立推动多线程招商任务 4.沟通表达清晰，具备跨部门协同与团队带教经验 5. 学历不限，有成功招商案例者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2.开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. 主导商务谈判、合同签订及入驻落地全流程，协调工程、运营等部门推进开业筹备 4.维护现有商户关系，定期评估经营表现，推动租户优化与业态升级 5.配合营销活动策划，提升项目商业氛围与整体招商形象 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性 2.具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力 3.熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程 4. 具备良好沟通协调能力与抗压能力，可适应阶段性高强度工作 5. 学历不限，有成功招商案例或区域品牌资源者优先

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，确保年度招商指标高质量达成 2. 开展目标品牌市场调研、商务洽谈及落位统筹，主导合同签订与商户进场协调全流程 3.维护重点品牌客户关系，推动续约、扩租及联合营销活动落地，提升商户黏性与坪效 4. 分析区域竞品动态、消费趋势及业态分布，持续优化项目业态组合与租金定价策略 5. 协同运营、物业及推广团队，提供商户开业支持及日常经营协同服务 任职要求： 1.具备地产招商或商业运营相关工作经验 2. 熟悉零售、餐饮、休闲体验类主流品牌资源及合作模式 3.具备出色的商务谈判能力、客户管理意识及跨部门协作执行力 4.具备市场敏感度与基础数据分析能力，能独立输出招商策略与落地方案 5. 沟通表达清晰高效，责任心强，适应阶段性高强度工作节奏

大专以上学历，有两年的物业厂房招商经验，32 岁以下，熟悉PS及网络运营优先

招聘A2驾驶员多组东北三省到江浙沪武汉广州散飞。130——160方箱车天然气自动挡。主驾自带副驾。必须有熟练操作APP软件经验，50周岁以内，驾驶证满一年，无重大安全事故。品行端正服从管理。实习证绕行。

日结日结，200一天，半天120，荔湾消杀员，周结230→可以长期龙归地铁站集合，拼车到现场，，工作内容：负责指定楼幢的日常消杀工作，需要有力气，听从队长指令消杀上班时间:7:30-11:3015:30-19:30薪资待遇：-日薪200元，最少做一天，日结，包吃工作餐，岗位要求：年龄20周岁-50岁-身体健康，能吃苦耐劳，无疾病-有责任心，认真细心井号必须要认真干听从现场带队的指令！报名格式：名字电话年龄荔湾消杀→丽姐

夜宵店厨师1人，做炒粉炒螺，烤鱼，小龙虾，凉拌菜，下午4点半上班，凌晨三点下班，10.5小时，每月休息1天，工资8000，500房补，供吃不供住。白天休息，下午5点以后打电话

广州花都区需要5个内墙师傅。可以干2年。

广州市增城区招装修木工，商铺围挡制作

兆丽投资（广州）有限公司｜招商专员招聘 招聘人数：4名（年龄40周岁以内） 上班时间：09:00‑18:00，月休4天，享有法定节假日 食宿福利：包住、不包吃 薪资待遇： 试用期底薪5000元/月，转正后5500元/月，高额招商提成，上不封顶 岗位职责 1、负责园区厂房、仓库、商铺招商推广，客户接待、带看、商务洽谈。 2、维护中介渠道，拓展客源，跟进意向客户直至签约落地。 3、做好客户台账登记，完成上级安排招商相关工作。 任职要求 1、年龄40岁以内，沟通能力强，有销售、地产招商经验优先。 2、工作踏实，具备目标感，能够承受业务业绩压力。 3、团队协作意识好，服从园区日常管理。 工作地点：白云区兆丽合创中心（白云区人民医院黄石院区正对面）

工作内容： 1、协助项目总做好项目的招商运营工作； 2、对接企业、了解需求，匹配办公场地； 3、更新房源，与法务对接、做好客户转、退、租相关合同及手续办理； 4、物业费及房租催缴； 5、举办活动； 6、了解政府政策，并进行申报； 7、公司安排的其他工作。 任职要求： 1、 工作认真负责，性格沉稳 2、 善于沟通，有团队协作精神

我们是一家专业的信息咨询平台，业务主要服务于深圳本地实体商铺，帮助商家快速转让商铺或出租商铺等服务！ 随着平台不断发展壮大，目前我们正在紧急招聘业务经理，巩固市场地位。 工作流程： 客户由我们负责帮您找，您只需要回复客户咨询的店铺信息，跟客户对接好后，负责带客户到店铺现场考察，促成交易！ 您需要分析店铺周边环境，了解和分析商铺周边的交通、人流、租金，面积，水电，等，跟商铺老板愉快沟通，建立良好关系，在商铺选址过程中能够更好地了解客户的需求和意见，快速处理各种问题。 职位要求： 男女不限，年龄在23-48岁之间； 工作地点：主要服务全深圳，工作地点随机 工资：18000-38000（上不封顶） 工作时间：无固定限制 要求具备： 吃苦耐劳，有一定的心理抗压能力 跑过业务优先，有房产中介相关工作经验优先 熟悉深圳路况 简单的拍摄视频能力 良好的沟通能力和人际关系处理能力 具备出色的应变能力能够在工作中处理各种问题； 有强烈的责任心和团队精神； 对于商铺选址及拓展业务有浓厚的兴趣和热情。 如果您符合以上要求，有热情和能力成为一名出色的商铺业务经理， 欢迎将您的简历发送给我们。我们期待您的加入，一起创造更美好的未来！

岗位职责： 1. 具备专业市场的招商背景，掌握商户开发及招商洽谈相关流程。 2. 发掘商场核心优势，主动寻找并对接客户与商业合作资源。 3. 策划并实施招商方案，合理规划团队工作任务。 4. 配合团队管理，参与制定招商运营规范及相关政策。 5. 主导招商业务推进，完成客户接洽、合同签署等环节。 任职要求： 1. 5年以上家具或同类卖场招商工作经历。 2. 拥有丰富的招商实操经验，熟知招商各环节流程。 3. 具备充足的商业资源，并能高效整合利用。 4. 执行力强，擅长谈判沟通，具备良好的客户关系维护能力，保障招商目标达成。

岗位职责： 1.负责招商目标客户的开发、洽谈与签约，完成年度招商指标 2. 深入调研市场及竞品动态，制定差异化招商策略与落地方案 3.统筹招商资料编制、项目推介、路演宣讲及客户接待工作 4. 协同运营、物业等部门推进商户入驻、装修及开业筹备全流程 5.维护重点客户关系，推动续约、扩租及口碑转介 任职要求： 1. 具备招商或商业地产相关工作经验，熟悉招商流程与合同条款 2. 具备较强的商务谈判能力、市场洞察力及客户资源整合能力 3.逻辑清晰，执行力强，能独立推进多线程招商任务 4. 具备良好沟通协调能力与团队协作意识 5. 有商业地产、产业园区、专业市场等招商经验者优先

岗位职责： 1. 深挖餐饮渠道，精准定位目标客户，储备优质客源，搭建客户资源库。 2. 大客户定制开发与服务，所辖客户销售订单的开发、管理、跟进，解决客户经营过程中的问题，维护良好的合作关系。 3. 密切关注市场，分析行业趋势，制定营销策略和月度、年度销售计划，达成业绩目标。 4. 快速响应客户投诉，协同团队解决问题，提高客户满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销专业优先，24-35岁，形象良好，职业素养佳。 2. 2年以上同岗经验，B端定制、肉制调理品经验优先。 3. 沟通表达能力较好，谈判能力强，服务意识强，善于团队协作。 4. 执行能力强，抗压能力较好，接受出差。 试用期底薪：6000元（无责）+提成

能吃苦耐劳。底薪加抽成。

公司新开荔湾分店（龙溪地铁旁边），正招聘人员若干 岗位职责： 了解公司出口物流线路，充分利用公司分配线上资源，完整的向客户介绍最新国际物流线路； 根据公司提供的客户资料，跟进意向客户，了解其需求，给予客户报价，促成成交； 对已经签约的客户进行订单服务安排，协调衔接各部门，确保客户对服务满意； 服务完成客户关系维护，定期沟通，引导起参与营销活动，促进带动资源。 配合部门开展线下市场推广活动，通过线下途径扩宽市场获得资源； 任职要求： 中专及以上学历（条件优秀者可以放宽）； 有相关国际物流经验者优先；新手也可以，公司会提供免费培训 有兴趣在该行业发展的、好学上进的，欢迎预约面试。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5. 学历不限，有电话销售、客服或相关经验者优先

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.定期整理客户信息与销售数据 5.维护老客户正常下单 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 熟练使用办公软件，有CRM系统操作经验者更佳

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 福利待遇∶ 1、薪资丰厚，另有全勤奖和餐补； 2、社保齐全； 3、工作时间∶周一至周六8:15-17:45，午休一个半小时； 4、享受国家法定带薪假期∶节假日、婚假、丧假、产假、年假等； 5、公司培训∶提供入职培训、专业知识培训等带薪培训； 6、办公氛围轻松，充满活力，乐于分享，员工年轻化； 7、公司有微波炉，冰箱，方便员工带餐； 8、组织活动∶户外拓展、郊游、聚餐、卡拉OK、生日party等。 职位福利：全勤奖、绩效奖金、节日福利、通讯补助、餐补、单休、

一，岗位职责： 公司提供客源，自己开发客户，与客户沟通推荐适合客户的产品 二，薪资待遇： 1，每月15为发薪日，购买五险 2，工作时间：9:30-12:30 13:30-18:30我们主张效率上班，法定假日正常休息。 3，下午茶，每月团建聚餐，生日红包，节假日福利，无勾心斗角，无内卷，都是0090后好相处。 三，任职要求： 1。年龄20-30岁，逻辑清晰，学习能力强。有销售经验优先

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

销售总监/经理 招聘职位：  负责带领分公司团队完成公司下达的年度、月度指标；  拟定本区域的年度、月度销售计划、市场操作方案，上报公司批准后实施；  负责对空运方向新航线/铁路/海运市场的开拓，渠道和资源的开发工作； 跟各航司有良好关系及有客户资源优先考虑；  定期收集整理各类经营数据、报表，按时汇报给公司各相关部门（财务、市场等)；  负责团队的日常管理；  完成上级交办的其它工作事宜。 任职要求： 1. 45周岁以下，大专以上学历，物流、管理相关专业； 熟悉国际铁路/空运/海运及进出口报关等专业知识和相关政策； 熟悉国际空运/铁路/海运物流市场，有相同岗位5年以上管理工作经验； 和各航空公司/船公司有良好合作关系，对运作空运航线/海运/铁路有丰富经验，能根据公司现状制定分公司发展的短期、中期和长期计划并实施； 具备优秀的发展规划能力和销售团队管理能力，较强的协调能力、领导能力和执行力； 6. 品行端正，思维敏捷，严谨细致，踏实负责，具备较强的团队协作精神。 联系人：赵总： 工作地点：广州市白云区云城街道齐富路1-10号联富大厦908室

[岗位职责]： 通过各种平台上架房源信息，坐等租房客户信息，可以选择线上拓客，线下带看签约，团队合作模式，开单率更高 PS：公司总部直招，可就近安排工作地址或提供住宿 [岗位要求]： 1.25-40岁，会简单的电脑操作 2.不讲学历背景经历，要求态度和勤快度 [福利待遇]： 1.基本工资：无责底薪+36-77%高提成（2000-3W）+各种奖励+五险一金 2.提供住宿或住房补贴，还你一个温暖的家 3.专业培训：师傅一带一全程贴身培训 4.生日福利，团队出游，定期团建。免费国外旅游等等 晋升空间：物业顾问-高级物业顾问-客户经理-营业经理-店董-营业董事