
设备厂长
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专设备
职责描述:
1、负责公司设备的日常管理,实施故障检测与维修,完成维修记录的填写与归档;
2、定期组织设备维护相关工作会议,提交工作汇报,协同解决管理中的各类问题;
3、跟进各工厂设备维修进度,统筹协调总部与分部维修团队开展维修作业;
4、编制设备维保方案,建立并优化日常运维工作的流程与操作规范。
任职要求:
1、年龄40岁以下,大专及以上学历,机电一体化或相关专业背景;
2、具备5年以上生产型设备维修实际工作经验;
3、具备较强的服务观念,态度严谨负责,能适应外派安排;
4、有制造业、现代农业、上市公司或同类行业从业经验者优先考虑。
设备厂长
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专设备
职责描述:
1、负责公司设备的日常管理,开展故障检测与维修,做好维修记录的登记与归档;
2、定期组织设备维护相关工作会议,提交工作进展报告,协调解决管理中的各类问题;
3、跟进各工厂维修任务执行情况,统筹协调总部与分支机构维修团队协同作业;
4、编制设备维保方案,建立并优化日常运维操作规范及管理流程。
任职要求:
1、年龄40周岁以内,大专及以上学历,机电一体化或相关专业背景;
2、具备5年以上生产类设备维修实际工作经验;
3、具备较强的服务观念,态度严谨、责任心强,能适应外派安排;
4、有制造业、现代农业、上市公司或同行业从业经验者优先考虑。
业务经理
1-1.1万/月
销售经理/主管5-10年本科进出口贸易电话销售招商/商户拓展类服务面销/陌拜快消品其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验会展销售
岗位职责:
1.达成部门制定的各类业务任务与考核指标。
2.收集并分析市场数据,深入了解行业趋势及客户实际需求。
3.开展客户拓展与关系维护工作,建立长期稳定的客户联系。
4.及时传递市场动向与行业资讯,配合团队优化业务推进方案。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,能与团队及客户顺畅高效对接。
2.执行力突出,具备良好的商务谈判能力。
3.服务意识积极主动,能在压力环境中保障工作进度与质量。
4.责任心强,可按时保质完成各项任务安排。
团队主管(汽车销售)
7千-1.2万/月
销售经理/主管1-3年学历不限客户管理新客户开发销售管理团队管理
1,团队业绩
根据公司设定的年度、季度及月度目标,积极推动业绩达成,同步跟进团队成员的业绩进展与执行情况。
2,新客户开发
充分发挥自身专业积累与实战经验,主动拓展新客户资源,并在必要时为团队成员提供有效指导与支持。
3,重点客户分析
依据公司规范,对市场中的重点客户及对应产品信息进行系统分析与管理维护。
4,团队搭建
按公司规划落实团队组建工作,完成既定的人员配置任务。
其他与岗位相关的职责工作。
主管
5-8千/月
销售经理1-2人1-3年大专电话销售网络销售基本坐班按单提成销售额提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行人员培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程
5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验
2. 最低学历:大专
3.熟悉销售全流程,具备团队管理与跨部门协作能力
4. 目标导向强,具备优秀的沟通表达与谈判能力
5.工作地点:丽景茂A20层
6. 所属行业:金融行业
7.职位分类:销售经理/主管
生产厂长
6-8千/月
厂长/主管3-5年高中生产计划管理现场管理安全管理生产团队管理生产流程优化跨部门协作
工作职责
1. 主导生产车间的日常运行管理,编制并落实年度及月度生产方案,保障项目按时保质保量完成交付。
2. 构建并持续改进生产作业流程与安全管理制度,监督各环节质量控制与安全措施执行,减少安全事件发生概率。
3. 综合调配人力、物料、设备等资源,科学管控生产投入,提高作业效率与资源使用效能。
4. 组织开展生产团队技能培训与绩效评估,建设高效执行的一线作业班组。
任职要求
1. 高中或以上学历,具备相关专业基础。
2. 拥有3年以上本行业生产管理经历,了解施工工艺及现场管理标准。
3. 熟悉生产计划编排、成本核算与安全监管的专业方法,具备较强的现场问题应对能力。
4. 具备优秀的团队领导力与沟通协作能力,能够有效推进多部门协同作业。
长白班 全坐班 恒温车间 月轻松9000+可日结,不压工资 吃住全免,不体检
300-320元/天
长白班车间包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人日结
小时工:工价30元一小时,360一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!!
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1、可选一直上长白班。
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主管
9千-1.3万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验塑料经验精密机械经验成型工艺经验注塑工艺经验质量管理经验精益改善经验
任职要求:
1.年龄 28-45 岁,3 年以上硅胶油压 / 模压车间主管经验,熟悉固体硅胶、液态硅胶油压成型工艺,懂硅胶模具基础,从事过硅胶手机壳生产者优先。
2. 有较强责任心,具备班组管理能力,会排班、带员工,沟通协调能力强。
3.成本管控:管控硅胶原料损耗、辅料消耗,降低
报废率;安全生产规范,杜绝安全事故。
待遇:包吃包住;
薪资:9K-13K,具体面谈。
地址:东莞市黄江镇
联系电话:
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
生产主管(临空)
4-6千/月
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。
2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。
3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。
4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。
5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。
6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。
7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。
2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。
3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。
4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。
5. 掌握车间管理基本经验知识。
6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。
【上班时间】
8:00-17:30,单休,午休一个半小时。
【福利待遇】
包吃住,缴纳五险一金。
1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。
2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。
3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。
4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。
5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
市场主管
5-6千/月
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销
岗位职责:
1、依据市场营销规划,达成团队销售目标;
2、拓展新兴市场,开发新客户资源,扩大产品销售覆盖区域;
3、负责所在区域市场动态的搜集与竞品情况的分析研判;
4、策划并落实销售区域内的各类营销活动,确保销售业绩完成;
5、维护客户关系,推动客户间长期战略协作的建立与持续发展。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、思维灵敏、语言表达流畅,具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧,富有亲和力;
3、具有一定市场洞察与判断能力,服务意识强;
4、责任心强,能适应较高强度的工作节奏;
5、具备团队合作精神,乐于面对挑战。
工作时间:9:00-6:30(中午休息一个半小时)
销售经理(收入上不封顶)
9千-1.8万/月
销售经理/主管5-10年学历不限医院OTC药品处方药中药
岗位职责:
- 开展医药领域销售工作,推动公司业务市场扩展
- 独立开拓新客户资源,同时做好现有客户的持续维护
- 完成既定销售任务,提高公司产品在市场的覆盖水平
岗位要求:
- 具备5年以上医药行业销售从业经历
- 拥有较强的客户开发与关系维系能力
- 具备良好的沟通协调素养及团队协作意识
销售主管/经理
5-7千/月
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜政府/社会团体面销/陌拜经验网络营销经验
岗位职责:
1.制定并落实销售策略,确保公司销售目标的顺利实现;
2.研判市场走向,掌握行业信息,明确产品定位并推进推广工作;
3.搭建并维护客户关系体系,运用高效沟通方式及时处理客户需求与问题;
4.策划并开展市场营销行动,增强品牌影响力与市场占有率;
5.跟踪销售数据变化,按时提交分析报告,支持团队完成业绩指标。
任职要求:
1.具有敏锐的市场洞察力和良好的团队管理能力;
2.能快速应对市场变动,具备较强的判断力与问题应对能力;
3.拥有出色的表达与谈判水平,善于建立并维系客户合作关系;
4.具备优秀的统筹与执行能力,可独立完成销售活动的规划与落地;
5.热爱销售工作,能有效激发团队动力,推动目标达成。
餐饮运营经理
4-9千/月
销售经理/主管5-10年高中门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务酒店销售经验其他行业
职责:
1.根据市场变化制定销售方案与执行计划,并推动落地实施,确保完成销售指标;
2.具备优质客户资源,同时拥有扎实的团队管理经验;
3.跟踪市场行情,采集竞品动态信息,为公司调整市场策略提供有效数据支撑;
4.维系既有客户关系,积极拓展新客户渠道,持续开发新市场机会。
要求:
1.具备5年以上销售工作经验,拥有客户资源者优先考虑;
2.具备出色的沟通与谈判技巧,能够独立开展客户开发工作;
3.具有较强的自我驱动力和良好的职业操守。
薪资:
薪资范围:4000-15000元/月
订单跟进专员
3-4千/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技家居家具
工作内容
1.负责跟单相关事务,涵盖订单跟进、生产进度监控等工作;
2.统筹协调内外部资源,保障生产计划有序实施;
3.应对生产过程中的突发状况,快速响应并解决各类生产问题。
任职要求
1.具备优秀的沟通与协调能力,能与内外部团队高效协作;
2.工作积极主动,有较强的责任意识和执行能力,确保任务按时交付;
3.具备基础的数据分析能力,可完成生产相关数据的整理与分析工作。
城市合伙人(个人二次退税+全国)蓝海
1.5-2.4万/月
销售经理经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售直销门店销售销售额提成弹性工作制互联网/科技互联网金融房地产批发/零售快消品课程/培训类产品软件/企业服务产品金融产品快消品销售经验房地产销售经验网络营销经验金融产品销售经验
灵活模式:兼职/副业均可,时间自由[您需要做]
一,推广个人所得税退税服务(目标客户:企业高管,创业者,自由职业者等);通过人脉资源,社群或行业圈层精准触达高收入人群;
二,前段客户完成退税方案沟通,后端由专业团队落地服务。
三,寻找各行各业高收入高薪人群,缴个税的群体(年收入10万以上即可,年收入越高越好),对客户进行二次个人所退税申报,我们可以帮客户二次申请退个人所得税2022年到2025!
四,收入可观,业务提成按笔分润,目前全国一二线城市业务合作渠道,前期无任何费用,客户到账后才支付费用。
五,无需到公司,居家办公,操作简单,不限制你在任何地区,时间自由,一部手机就能赚钱。不画饼,不谈梦想,只谈结果和报酬,只要肯付出就能获得高收入。
六,本职位为城市业务合伙人,多劳多得,无创业想法的勿投。请务必详细阅读本说明后再咨询。目前招募城市:
深圳,广州,北京,上海,杭州,苏州,南京,宁波,济南,石家庄,合肥,郑州,成都,重庆,长沙,武汉,厦门,福州,泉州,昆明,南宁,兰州,沈阳,大连,青岛,徐州等城市。合规声明
平台规则提示:
1。本项目为正规财税服务合作,不涉及传销/资金盘;
2。无任何入职费用,收益仅通过服务分成获得;
区域运营主管
1.5-2万/月
城市经理社保3-5年本科客户/渠道开发及运营企业销售经验开城经验企业服务个人较少出差和外勤
公司专注于商用洗碗机的研发、生产及租赁销售业务,是国内商用洗碗机共享租赁服务领域的领先企业。所招聘岗位服务于商用洗碗机租赁行业,设备广泛应用于餐饮门店、学校、企事业单位食堂以及酒店等场景。
一、招聘职位名称:区域城市经理
二、区域经理岗位职责:
1. 负责辖区内餐饮客户的开发与深度挖掘,开展客户考察、商务洽谈与合作评估,精准把握客户需求与痛点,并提供针对性解决方案;
2. 结合客户实际经营状况,制定适配的销售方案与运营策略;
3. 承担客户合同签署、续约管理、回款跟进等日常运营事务;
4. 维护核心合作伙伴的长期稳定关系,强化与连锁餐饮客户关键决策人的高效沟通;
5. 全面掌握竞品市场动态,完成竞争产品分析,为公司产品研发和营销策略输出有效数据支持,并及时、准确、完整地反馈相关信息;
6. 认真落实上级交办的其他工作任务
三、任职要求:
1. 具备三年以上销售经验,有直销经历或餐饮行业销售背景者优先录用;
2. 富有创新意识,性格积极乐观,具备亲和力与感染力,擅长人际交往,作风踏实,自我驱动力强;
3. 拥有出色的谈判技巧和沟通协调能力,熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT);
4. 执行力突出,责任心强,服务意识佳,意志坚定,能承受工作压力,吃苦耐劳;
5. 积极传播公司品牌形象,准确传达公司政策与信息,塑造良好的企业口碑;
6. 熟悉并深入理解公司现行销售政策体系
四、薪资福利:
1. 无责任底薪(4000-6500可面议)+高额提成+月度绩效|综合月薪普遍达15K以上
2. 入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险
3. 享受国家规定的带薪年休假及法定节假日
五、工作地点:
甘肃省兰州市、天水市、武威市
【职业发展路径】C级区域城市经理 → B级营销总监 → A级大区销售总经理 → 总部销售总经理 → 合伙人
有意向者欢迎联系咨询,我们将尽快安排面试
菩提树智能清洗有限公司
兰州分部:杨先生
销售精英
8千-1万/月
销售经理/主管3-5年大专电话销售快消品其他产品/服务快消品销售经验电话销售经验
有灯具电料、卫浴洁具、工具耗材、钉胶五金、
劳保日杂等相关从业经验者优先,或具备快消品行业经验者亦可!
汽车销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售门店/柜台销售房地产销售经验网络销售快消品销
工作职责:
1、负责客户接待与咨询,提供专业的汽车销售顾问服务;
2、掌握客户需求,推荐匹配车型,并开展商务洽谈;
3、跟进业务进展,办理汽车销售相关手续及后续服务;
4、拓展并维护公司销售渠道,与客户建立长期稳定的协作关系。
岗位要求:
1、年龄21到****;(年龄、学历可适当放宽)
2、具备良好的沟通能力,思维敏捷,工作踏实认真;
3、不限工作经验,有销售经历或曾在汽车4S店从事销售者优先考虑。
健康养护及城市合作人
1-1.5万/月
城市经理经验不限学历不限理疗师按摩产后修复师
岗位职责:
1.负责推广养生保健理念并指导实际应用
2.参与城市健康管理体系项目,优化服务流程
3.协同团队成员,助力企业持续发展
任职要求:
1.热爱养生保健领域,有较强的学习意愿
2.拥有良好的交流能力及团队合作意识
3.愿意投身城市合伙人发展计划,共同拓展业务市场
栏目概述
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