养殖场招聘饲养员，饲草加工配送员。年龄55岁以内。

工作内容 - 开拓业务渠道，提升维修进厂量，促进营收增长 - 负责汽修厂日常运营及管理工作 - 监控维修服务各环节，保障服务品质 - 组织团队运作，优化客户体验与满意度 - 主导保险理赔事务，处理保险事故相关事宜 任职要求 - 具备较强的管理能力与客户服务意识 - 能够高效应对和解决门店运营中的各类问题 - 具有团队协作精神，善于带动团队积极性 - 具备良好的沟通协调能力 - 熟悉汽车维修流程，具备相关经验 - 责任心强，能按时保质完成上级交办的工作任务

甘肃白银会宁猪场招聘: 1、分娩饲养工5名 条件：45周岁以下，三年以上厂长经验，责任心强、接受封闭式管理、身体健康、能吃苦耐劳、服从安排 2.薪资待遇：批次工资，多劳多得，成绩优异，对应批次工资高，平均7500到8500元。 3.福利待遇：满六十天休假8天，满六十天休假12天，每月免费聚餐，吃住免费。 联系人：

厂长，负责厂里经营和生产

一天喂2次牛

熟悉猪舍喂养的优先

1、预产期检测：定期观察待产母牛的生理状态（如乳房肿胀、骨盆松弛等），准确预判分娩时间。 2、产房与环境准备：保持产房干净，干燥。 3、工具与物资准备：备齐接产器械，做好消毒工作。 4、接产操作规范：协助母牛自然分娩，避免损伤母牛产道及犊牛肢体。 5、犊牛护理：（1）确保犊牛出生后1小时内摄入足量的合格出入。 （2）清除犊牛口鼻粘液，确保呼吸通畅，规范处理脐带。 6、数据记录： (1)详细填写分娩记录表，不能谎报瞒报错报。 （2）补打打牛及犊牛的耳标及电子耳标。 7、消毒：(1)每班次全面对产房和干毛间进行消毒； （2）及时清理胎衣、大牛分泌的恶露； 8、学习与培训：(1)参与接产技术培训，掌握最新助产技术及犊牛护理知识； (2)定期复盘分娩案例，优化应急预案。 9、其他工作：(1)根据标注化要求对工作现场进行清洁； （2）按标准化要求做好个人防护管理； （3）完成上级交予的其他工作； （4）遵守公司各项规章制度。

国恒牛交易市场 招聘 工作地点：党寨镇沿沟村 国恒牛交易市场 招聘岗位：司机兼饲养员（全机械化） 要求： 年龄30—45岁 • 会开车，技术熟练 • 要麻利、不怕脏、踏实稳重 • 活轻松，事情不多 薪资：月薪5000元

养殖场招聘饲养员一名，技术员一名，养殖场维修工一名，1、，55岁以下，会开三轮拖拉机、铲车;身体健康;有吃苦耐劳精神，责任性强;从事过规模化羊场生产工作者优先。2、待遇：基本工资月薪4000～6000元，绩效面议。3、工作地址:靖远县永新乡松柏村，联系电话:

负责厂里经营和生产

甘谷工地大量收抹灰工，有闲的匠人联系张总

有套樱桃袋袋的人么，管吃管住，地点西口，联系电话

本人找两个隧道机械臂湿喷小工，高速两车道，放料铲拱架，最好是会干的，年龄不超55，工资一个月7000元包吃住，工作地点在湖南郴州，最好是陕甘宁地区的，语言上好沟通，生活习惯相同。

招聘服务员一名，优先，地址西山水井，工资面议联系电话

甘肃天水杰瑞新能源招聘:石墨化操作工50名，行车工10名，初中学历，外省户籍，两班倒，31.5元/小时。有工厂经验，能适应倒班就行！ 咨询报名电话

岗位职责： 1、负责公司基地作物耕种管收全流程化的采购等工作； 2、参照各基地种植计划（种植品种、面积）、种植预算执行采买，做好成本管控； 3、按照公司规定，做好基地人、才、物的规范管理，及时提交相关单据文件； 4、统筹做好土地流转、政策补贴申报、保险投保及赔付等相关工作； 5、公司领导安排的其他工作。 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、熟悉农业大田种植全流程管理、病虫害防治等优先考虑； 3、能够吃苦耐劳，责任心强，执行力强； 4、具备较强沟通协调能力、逻辑思维能力，能够协调各方资源解决项目问题。

岗位职责： 1.负责圈舍挑小鸡、加料、匀料、冲水线等工作； 2.负责鸡群健康观察，严格执行免疫、消毒、防病等防疫制度； 3.做好圈舍生产记录与数据台账，保证养殖质量达标； 4.协助鸡场主管完成相关养殖工作。 任职条件： 1、年龄40-50岁，身体健康； 2、诚实守信，及时沟通，执行力、责任心强，有长期干的意愿； 3、无不良习惯，如嗜酒、嗜赌等。 薪资待遇： 工资：5800-7000 ，包吃包住 工作地点： 内蒙古自治区呼和浩特市和林格尔县舍必崖乡小甲赖村

1. 熟悉农资、种苗、农产品出入库流程，会做台账、简单电脑表格录入。 2. 细心严谨、责任心强、原则性强，能坚守制度、严把出入库关口。 3. 了解农药、化肥等农资存放安全常识，有种植基地仓库经验优先。

负责：技术管理

薪资待遇：面议 要求： 1. 大专及以上，动物医学、动物科学、畜牧兽医相关专业 2. 2年以上养殖场现场管理经验，处理问题能力强 3. 负责全场生产、人员管理，制定计划，完成目标 4. 懂饲养管理、兽医技术、饲料营养、环境控制，熟悉养殖场运营

岗位内容： 1. 负责各类数据的采集、归类与分析工作。 2. 协同相关部门推进数据质量管控，保障数据的一致性与准确可靠。 3. 依据实际业务需要制作数据报表，并对分析结果进行解读与输出。 4. 完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1. 具备高效处理大批量数据的能力，精通Excel或同类数据工具。 2. 有数据可视化展示及报告编制的实际经验。 3. 拥有较强的沟通协调能力与团队协作意识。 4. 自主性强，能在无明确指引的环境下独立开展工作。

岗位职责： 1、定时巡检厂区日常维保事项，涵盖供水供电、空调系统、排污排水、土建结构、消防设施及电梯等设备运行状况； 2、负责日常工作的安排、协调与监督，落实设施设备的巡检记录、保养维护及维修执行等环节； 3、牵头开展设备故障与事故的应急处置，进行原因分析并提出专业技术解决方案； 4、协同相关部门应对各类突发紧急情况，确保现场运作稳定有序。 岗位要求： 1、年龄35-45岁以下，大专及以上学历，机电一体化等相关专业优先考虑； 2、具有3年以上生产设备维修相关工作经验； 3、具备较强的执行力与计划能力，富有团队协作意识和职业责任感； 4、有制造业、现代农业、上市公司或同行业从业背景者优先录用。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，落实车间6S管理标准 3.指导一线员工操作技能提升，协调技术改进与工艺优化，持续降低生产损耗率 4.负责车间质量管控，配合质检部门推进过程检验与不合格品处理，保障产品合格率 5.编制并提报车间月度运营报表，包括产能、工时、能耗及异常分析，支撑管理决策 任职要求： 1.具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程 2.学历不限，持有安全管理员证、班组长培训证书者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与问题分析能力 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队带教意识 5.能适应倒班安排，无重大安全生产责任事故记录

储备干部的职责将根据培养阶段动态调整，初期以学习与辅助工作为主，后期逐步过渡至参与管理事务，具体包含以下内容： 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗，全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务，如资料整理、报表编制、活动支持等，快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目（如市场推广、流程优化等），配合完成方案策划、执行推进及效果评估，积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目，提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作，掌握团队沟通方法，理解各部门协作机制，提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议，及时向上级或相关团队反馈，参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识（如目标分解、团队激励、绩效管理等），并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向，逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘，梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况，结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历，部分专业类岗位（如证券、法务等）优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强：能迅速适应新环境与岗位要求，高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳：具备良好倾听与表达能力，信息传递清晰，资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力：善于理性思考，能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强：可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏，对工作结果负责。 7、具备团队合作意识：愿意分享经验，能融入多元团队，共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观，有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼（如生产车间等）。

猪场技术员

每天打扫猪舍一次，给猪添料加水，吃住都在猪场，有责任心，身体无疾病，能吃苦耐劳年龄45—60岁左右

负责场内生产管理技术。饲养员负责场内饲养及其他工作。

职责描述： 1、参与公司发展战略及年度经营规划的制定工作； 2、指导各工厂拟定年度生产目标与工作计划，确保年度任务达成； 3、主导月度生产目标计划及预算的编制与调整； 4、设定各类生产指标并推动执行，监督实施过程与成效； 5、推进组织体系与运营体系的优化，实现高效统一运作。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品工程、生物工程、农产品质量与安全、企业管理等相关专业； 2、具备10年以上相关工作经验，熟悉企业管理和运营管理，掌握生产、农业、工艺技术、质量、设备、人事、财务等多领域专业知识； 3、熟练操作计算机及常用办公设备，具备良好的资源统筹与协调能力，拥有一定的商务谈判及客户关系维护经验； 4、逻辑思维清晰，能适应短期出差。

职责描述： 1、负责公司设备的日常管理，开展故障检测与维修，做好维修记录的登记与归档； 2、定期组织设备维护相关工作会议，提交工作进展报告，协调解决管理中的各类问题； 3、跟进各工厂维修任务执行情况，统筹协调总部与分支机构维修团队协同作业； 4、编制设备维保方案，建立并优化日常运维操作规范及管理流程。 任职要求： 1、年龄40周岁以内，大专及以上学历，机电一体化或相关专业背景； 2、具备5年以上生产类设备维修实际工作经验； 3、具备较强的服务观念，态度严谨、责任心强，能适应外派安排； 4、有制造业、现代农业、上市公司或同行业从业经验者优先考虑。

工作内容 1.负责跟单相关事务，涵盖订单执行、生产进度跟进等工作； 2.统筹协调内外部资源，保障生产安排有序开展； 3.应对生产过程中的突发问题，快速响应并推动问题解决。 任职要求 1.具备良好的沟通与协调能力，能与各相关部门高效协作； 2.工作积极主动，有较强的责任意识和执行能力，确保任务按时落地； 3.具备基础的数据分析技能，可完成生产数据的整理与分析工作。