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生产主任
4-7千/月
车间主任1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 全面统筹生产车间日常运营管理,根据生产任务合理排布人员、设备与物料资源,保障生产计划高效落地,按时达成产能交付目标。 2. 严格落实生产现场作业规范,牵头推进现场标准化管理,强化生产全流程质量管控,协同质量部门保障产品符合食品生产相关合规要求。 3. 负责生产团队的日常排班、作业指导与绩效管控,组织开展岗位技能培训与安全操作培训,提升团队作业效率与操作规范性。 4. 牵头落实安全生产管理要...
长白班车间贴标签耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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厂长/主管1-3年中专/中技
工作内容 - 负责汽车维修车间的日常运作与管理工作 - 跟进维修任务的执行进度,确保作业质量达标 - 为维修人员提供技术指导及专业培训支持 任职要求 - 具备优秀的沟通协调能力 - 拥有团队管理相关经验 - 熟悉汽车维修行业,具备扎实的专业知识
车间包吃保险餐补高温补贴社保包住20人以上周结
,入职不收取任何费用。 (一)招聘岗位 1、现招以下岗位,普工、物料员、质检、厂区客服等岗位,坐着上班,不穿无尘服。 2、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后带薪培训半天,进入车间有老员工带。 3、年龄在16-45周岁,学历不限 4、身体健康,,反应灵活,十指健全,无犯罪记录。 5、能吃苦耐劳,有敬业精神 (二)薪资待遇 1.长期工:6500元左右/月, 2、由于现在是旺季,加班比较多,平均一天上10—11小时左右
招聘车间操作工
车间操作工免费培训包吃包住3-5人月结
和平需要车间操作工数名,会开车的优先,待遇面谈,能干的电话联系
招制作门窗断桥,系统师傅
7千-1万/月
普工包吃1-2人月结
要求能独立养成下料,组合,压条
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
招包装看机器的普工,地点在常州, 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
仓配管理经理
1.5-2.5万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】 1. 统筹叶片生产全品类物料的仓储、转运、配送,建立仓配 SOP 标准,保障生产物料精准、及时供应,匹配量产节奏。 2. 优化仓库布局和设计物流动线,完善 WMS/ERP 数据监控体系,管控库存周转率、账实准确率等核心指标。 3. 制定存储规范,组织定期盘点,推动盈亏整改、呆滞物料清理,确保库存准确率,降低物料损耗。 4. 管控仓配运营成本,优化配送路线、设备及人员排班,落实降本增效,契合公司成本管控要求。
甘肃天水本店招聘服务员2名,地址,红桥旁金水湾小区楼下,电话
服务员1-2人
本店招聘服务员2名,地址,红桥旁金水湾小区楼下,电话
天水
11月10日 17:22拨打电话
面点1-2人月结
麦积区某单位食堂招牛肉面师傅一名,工作时间,6.30至下午2点,下午休息,节假日休息,工资面谈,联系电话
天水 麦积区
11月10日 17:22拨打电话
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
薪资待遇: 1、小时工:280/天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 苏州公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
甘肃天水装载机驾驶员岗位,工作地点位于南郊作业区,负责沥青路面摊铺相关工作。薪资面议。
铲车司机月结
装载机驾驶员岗位,工作地点位于天水南郊作业区,负责沥青路面摊铺相关工作。薪资面议。
天水
11月10日 16:53拨打电话
管道聚氨酯保温施工
300-400元/天
管道保温
管道聚氨酯保温施工
天水 秦州区
11月10日 16:51拨打电话
主管经验不限大专装配式建筑有生产管理经验
岗位内容: 1. 督导生产线的生产进度,并按照计划安排生产工作。 2. 监督员工的操作流程,确保操作规范和生产质量。 3. 负责检查设备设施运转情况,随时协调处理问题。 4. 参与制定生产计划,提前预测物料储备和生产风险。 5. 实行标准化管理,不断提升生产效率和产品质量。 任职要求: 1. 专科及以上学历。 2. 5年以上生产管理经验,熟悉生产工艺和质量体系。 3. 有较强的沟通和协调能力,能有效解决问题并追求效益。 4. 具备团队管理经验,能够指导员工做好各项工作。 5. 熟练掌握常用办公软件及生产管理软件。
主管
招生产主管,经理,公司做卷对卷丝印防爆膜,亚克力镜片,懂出菲林工艺,会开机,有管理经验优先,公司东莞凤岗,待遇微信聊
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】 1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题; 2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态; 3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费; 5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力; 6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题; 7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作; 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺; 3、具有基本办公软件操作能力; 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍; 法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容: 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货; 2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率; 3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率; 4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗; 5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程; 6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。 岗位要求: 1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序; 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题; 3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控; 4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
驻厂管理
7-9千/月
厂长
工作内容:配合厂长,合理安排工人排班,衔接各个部门及时处理现场发生的问题,保证生产。每日工作汇总等,有车间管理经验优先,包食宿。
生产跟单/文员1-3年中专/中技家居家具
工作内容 1.负责跟单相关事务,涵盖订单执行、生产进度跟进等工作; 2.统筹协调内外部资源,保障生产安排有序开展; 3.应对生产过程中的突发问题,快速响应并推动问题解决。 任职要求 1.具备良好的沟通与协调能力,能与各相关部门高效协作; 2.工作积极主动,有较强的责任意识和执行能力,确保任务按时落地; 3.具备基础的数据分析技能,可完成生产数据的整理与分析工作。
长白班免费培训包吃交通补助高温补贴社保五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!
长白班免费培训包吃加班补贴20人以上月结
长白班 20元/h 员工23~45岁 男女不限 岗位:流水线,钉框,手绘 薪资:20元/h+产量补贴,综合月薪6000~7000 年龄23-45周岁,全部站班,自带水杯,需要服从岗位安排 上班时间 : 早上8点~晚上8点,偶尔到晚上8.30~9点. 重要说明: 管工作餐,上六休一 每月20号发上个月工资
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厂区赶订单,为保证生产进度,现批量招聘员工。 当天办理入职入住,入职无费用 【薪资待遇] 1,280一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2,包吃包住 二,【福利待遇] 1,厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2,签合同当天安排宿舍 3,公寓式住宿4-6人间(独立卫生间,阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件,电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班,当天安排住宿,无金押,住宿空调热水器齐全,主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:28元/小时--280/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 小时工:28元/小时--280/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 小时工:28元/小时--280/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底7000-8000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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普工/操作工
4-7千/月
操作工包吃保险餐补五险一金包住20人以上经验不限包吃包住 清真餐厅 活轻松 五险一金商业保险两班倒长白班
包吃包住 2-6人间 接受两班倒 不是流水线 有清真餐厅
工人
3-6千/月
组装工3-5人
岗位职责: 1. 按照图纸和工艺要求完成木制品的下料、刨削、钻孔、组装及打磨等全流程加工 2. 负责木工机械设备(如圆锯、带锯、铣床、封边机等)的日常操作、维护与基础保养 3. 配合质检人员完成产品自检与工序交接,确保成品尺寸精度与表面质量符合标准 4. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患 5. 协同班组长完成生产计划,保障订单按时交付 任职要求: 1. 具备工厂木工相关工作经验,熟悉实木、人造板等常用材料特性及加工要点 2. 能识读简单机械加工图纸,具备基本测量与放样能力 3. 动手能力强,工作细致,有责任心和团队协作意识 4. 身体健康,能适应车间环境及一定体力劳动 5. 持有木工职业资格证或特种作业操作证者优先
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险包住20人以上月结厂区直招官方认证优质企业
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车间主任(J13026)
8千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专生产物料管理生产计划管理现场管理
工作职责 1、负责生产环节的安全监督与管理; 2、依据生产计划,科学调配资源确保订单按时完成; 3、主导产品质量的全过程控制; 4、推动团队文化建设,营造积极向上的工作氛围; 5、落实车间5S标准执行与日常管理。 任职资格 1、具有5年以上本行业生产领域工作经验,其中至少3年车间管理经历; 2、具备出色的组织管理与跨部门协调能力; 3、具备高度的安全防范意识; 4、具备强烈的质量管控意识; 5、熟悉各类生产工艺流程,实践经验扎实
厂长/主管1-3年大专五险一金团队管理经验包吃只上白班接受无设备管理经验
【岗位职责】 1. 负责生产设备的日常管理与维护,确保设备高效稳定运行; 2. 制定并执行设备维护计划,预防设备故障,减少停机时间; 3. 协调设备改造与升级项目,提升设备性能和生产效率; 4. 监督设备操作规范,培训操作人员,提高团队技能水平; 5. 分析设备运行数据,提出改进建议,持续优化生产流程。 【岗位要求】 1. 具备生产设备管理相关经验,熟悉各类生产设备的运行原理; 2. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力; 3. 能够独立解决设备故障,具备应急处理能力; 4. 良好的沟通技巧,能有效与技术及生产部门协作; 5. 了解现代化生产设备管理理念和工具,有创新意识。
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成高社发[2019]12号
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