厂长，负责厂里经营和生产

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1.负责工厂全面运营管理，保障生产计划的顺利推进，确保生产任务按期完成; 2.制定并优化生产工艺、设备管理及质量控制标准，提升产品品质; 3.对生产流程实施全程监控，确保产品合格率，落实食品安全管理制度; 4.负责生产现场环境与设备的日常维护，保障生产安全稳定运行; 5.贯彻、执行公司的成本控制目标，不断降低生产成本; 6.协调生产部门与仓储、质检、人事等其他职能单位的工作衔接; 7.负责团队建设与管理，组织员工培训，提升团队专业水平;8.落实安全生产责任制，杜绝重大安全事故的发生。

负责厂里经营和生产

招聘：陇南市金丰农业科技发展有限公司招聘生产厂长/工人 薪资：4000-8000元/月 岗位职责： 1.负责生产计划的制定与执行，确保生产进度符合公司要求； 2.组织和管理生产车间日常运作，优化生产流程，提升生产效率； 3.监督产品质量控制，严格执行工艺标准，杜绝不合格品流出； 4.管理生产团队，开展员工技能培训与绩效考核，提升团队凝聚力与执行力； 5.配合采购、仓储等部门协调物料供应与库存管理，保障生产连续性； 6.落实安全生产管理制度，定期检查设备运行状况，消除安全隐患。 任职要求： 1.学历不限，3-5年及以上制造业或农业加工行业生产管理经验； 2.熟悉生产流程与质量管理体系，具备较强的组织协调与问题处理能力； 3.能够适应轮班工作制，责任心强，吃苦耐劳，有团队协作精神； 4.有农业类企业工作经验者优先，熟悉农产品初加工流程者更佳。 薪资待遇：4000-8000元/月，提供食宿补贴及年终奖金，表现**者可晋升管理岗位。

岗位职责： 1、统筹负责辖区内各类种植作物的种植、管理及收获全流程工作； 2、深入一线，组织并指导工人完成日常农事作业，合理调配生产物资； 3、依据工效标准管控人工投入，持续优化作业效率，控制成本。 任职要求： 1、中专及以上学历，农学或相关专业背景； 2、具备3年以上农业从业经验，完整参与过洋葱种植全过程者优先； 3、熟练掌握根茎类作物的种植、田间管理及采收技术； 4、责任心强，具备良好的数据意识和执行能力； 5、本岗位工作地点为内蒙，需长期驻外，无法接受者请勿投递。

服务高净值人群健康与医养长寿社区，提供资产优化配置方案

岗位职责 1.部门统筹：对综合部整体结果负责，统筹人资、销管、督导三条线——定标准、分任务、盯过程、要结果，直接向总经理汇报。 2.制度与流程从 0 到 1：梳理并落地行政、人事、费用报销、资产管理制度，把口头规矩变成书面流程，让新人来了照做就行。 3.人力资源线（人资）：主管招聘配置（业务员属高频流动岗位，需自建招聘渠道与人才储备池）、入职培训、考勤、社保公积金、薪酬核算配合、员工关系与劳动风险防控。 4.销售管理线（销管）：主管销售内勤与订单全流程——订单受理、发货跟进、回款对账、经销商合同与档案管理、销售政策落地传达，并负责销售数据统计与月度经营分析报表。 5.市场督导线（督导）：主管市场督导团队——对终端陈列标准、价格体系、促销活动执行、业务员拜访规范进行巡查抽查，核验促销费用与临促用工的真实性，输出督导报告并跟踪整改闭环。 6.经营会议与决策跟踪：保障分公司各项经营分析会、销售相关会议流程顺利，确保物料与场地及时到位。 7、完成总经理交办的其他工作事务。 基本条件 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先； 2、5 年以上行政人事或综合管理经验，其中 2 年以上团队管理经验； 3、有快消品、白酒、商贸流通类企业背景者优先； 4、持 C1 驾照并能熟练驾驶者优先。 专业能力 1、熟悉招聘全流程、社保公积金操作、劳动合同与用工风险处理，能独立应对劳动纠纷； 2、有制度与流程从 0 到 1 搭建的实操经验，不是只会执行现成制度； 3、具备费用审核与预算把控意识，看得懂单据背后的逻辑； 4、熟练使用 Excel 完成考勤、薪酬、费用等数据统计与分析； 5、文字功底扎实，能独立完成制度文件、会议纪要、对外函件的撰写。 性格特质 1、沉稳细致、原则性强、保密意识强、抗压能力强、统筹能力佳。

传承千年古法蒸馏技艺、打造百年苦水强国品牌！ 加盟甘肃苦水油渠道商事业，分享玫瑰油千亿产业链蛋糕！ 苦水牌口服玫瑰油专卖店（苦水牌--国标油4999元/5ml/瓶！--飞天油9999元/5ml/瓶！，生肖油14999元/5ml，节气油19999元/5ml，年份油39999元/5ml）等， 系列品牌口服玫瑰油渠道总监5名（陇玫牌口服玫瑰油2999元/5ml，中玫牌口服玫瑰油3999元/5ml，国色香魂3499元/5ml，东方之玫4699元/5ml，水晶玫瑰油4999元/5ml，质尊玫瑰油4999元/5ml等）， 苦水牌口服玫瑰油，简称“苦水油”；因稀缺、昂贵故而俗称“液体黄金”；因为有中国苦水玫瑰精油国家标准（GB22443/GB1886.48）与国际标准（ISO25157），也有“国标油”之称！ 甘肃苦水油，玫瑰纯精油，轻奢新领秀，千年中国香，滋养东方礼！ 岗位区域： 全面负责苦水牌口服玫瑰油以及全品系口服玫瑰油产品全国市场（西北大区华北大区华东大区华南大区西南大区），36个驻地省区经理共享盈余，360个城市独家授权代理商“中国苦水油体验馆”，3600个县区授权联盟“苦水玫瑰油生活馆”； 岗位职责： 负责空白市场招募服务城市唯一授权代理商（中国苦水油体验馆），县区授权联盟商（苦水玫瑰油生活馆）帮助赋能客户业绩提升与目标达成，线上引流，互动，全面打通线上线下， 岗位要求： 认同甘肃苦水对外以渠道商为中心，对内以奋斗者为根本的经营理念 认同甘肃苦水对内以奋斗者为中心的分佣制与合伙制相结合的（让员工为自己赚钱的）分配机制！ 全国渠道操盘总经理1名（至少10年以上相关渠道操盘工作经历）， 五位大区渠道操盘总监5名（至少5年以上相关工作经历）， 驻地省区经理36名（至少3年以上工作经历） 操盘过高端滋养类品牌在高端商场体验专柜渠道拓展或从事过特产店滋补店礼品店等产品渠道拓展业务的优先加入， 岗位薪酬收入原则： 让员工为自己赚钱（企业拿固定小部分，员工分剩余大部分！） 全国渠道操盘总经理岗位收入=保底工资（36000/24000）为辅，事业部业绩分佣收入（80%以上）为主，二者取其高，年度岗位股票增值收益为补充 大区渠道操盘总监岗位收入=保底工资（18000/12000）为辅，团队业绩分佣收入（80%以上）为主，二者取其高，年度岗位股票增值收益为补充 驻地省区经理岗位收入=保底工资（9000元）为辅，业绩分佣收入（80%以上）为主，二者取其高，年度岗位股票增值收益为补充 帮渠道商轻松赚钱，助奋斗者快乐分钱！ 打造苦水油千亿产业链，实现中国人千年玫瑰梦； 欢迎优秀的您你加入甘肃苦水油赚钱并分钱的产业平台！！！ 周末双休五险一金、月度分佣额度大，保底收入高，年度岗位股票增值收益！！

处理行政人事后勤外联工作

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及现场5S管理 4. 如实填写生产记录表单，及时反馈异常情况 5. 配合完成产品检验、包装及物料转运等辅助工作. 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应倒班或加班安排 3. 无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5. 提供免费食宿，薪资结构清晰，依法缴纳工伤保险 第一个月学徒计时保底15/时+补贴，月6000左右 第二个月计件，综合薪资6000-10000。可预支.

岷县找装石笼网的工人联系电话

地质专业技术人员1.学历与专业：具备大专及以上学历，地质勘探、矿产地质、地质工程等相关专业。2.综合素质：工作踏实肯干、严谨细致，具备较强的责任心与团队协作意识，能够适应矿山现场工作节奏。3.身体条件：本岗位涉及矿山井下及野外地质工作，结合岗位实际工作需求，；要求身体健康，能够适应矿山现场工作条件。1.矿区地质勘探：负责矿山地质勘探工作，编录巷道和钻孔，为矿山开采提供地质依据和资源储量评估。2.地质资料管理：负责矿区地质资料收集、整理和分析，建立地质数据库，为生产决策提供准确地质数据。3.资源储量管理：参与矿山资源储量管理，负责矿产资源储量核实、年度报告编制等工作，确保资源合规管控。薪资福利:5k—6k五险一金、提供免费酒店式住宿，福利食堂招工人数:1名工作地址:甘肃省陇南市康县长坝镇

自备安装工具和交通工具，公司每天统一安排入户安装工作。

【企业信息】：车间环境好，无粉尘，人性化管理。 【薪资标准】： 点对点一天240元，超长工期，每月20号发薪，商保扣150一个月。 【食宿待遇】：福利食堂饭菜便宜可口一餐3-5元，住宿免费6人间，热水器洗衣机，员工活动室，应有尽有，离职退还！ 没有清真食堂 工作地点：内蒙古包头市东河区

1. 负责日常业务对接、资料收集整理、台账登记更新； 2. 跟进项目 / 订单进度，及时反馈异常问题； 3. 品质记录、台账、样品、客诉档案长期保存，满足追溯与验厂要求 4.出货前品质确认，把控出货放行，做好出货检验记录雨追溯。 5.定期统计品质指标，推动专项改善，针对高频不良联合生产、采购、技术落地改善方案。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、成本与安全工作 2. 制定并落实生产目标与绩效考核机制，持续优化生产流程与效率 3. 组织协调各部门资源，确保订单准时交付及产能稳定运行 4. 主导安全生产管理，落实隐患排查、员工培训与应急预案执行 5. 推动精益生产与现场6S管理，提升团队执行力与标准化水平 任职要求： 1. 具备制造业生产管理经验，熟悉生产全流程及行业规范 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力与抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法律法规 4. 良好的沟通表达能力与团队管理经验，能有效激励一线团队 5. 责任心强，具备成本意识与持续改进思维

岗位职责 1、储能柜等线束的图纸转化，出BOM、工艺流程图、SOP及工时定额； 2、主导新品导入：打样、首件确认、工装治具验证、试产跟进到量产； 3、处理生产异常与客户投诉（导通不良、绝缘耐压不过、端子退针、压接不良等），出具改善报告； 4、指导调试端子机、裁线机等设备，参与换模与压接判定； 5、负责车间排产与人员调配，抓交期、直通率、损耗率和人均产能； 6、带教技术员，搭建技术团队。 任职要求 1、大专学历以上（能力突出者可放宽）； 2、3年以上储能线束经验； 3、熟悉裁线→剥皮→压接→焊接→组装→包覆→导通耐压测试全流程； 4、会用CAD看图出图，精通Excel，懂IPC/WHMA-A-620压接标准； 5、带过团队，能独立扛新品导入和客户审核。

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

综合办公室主任 待遇：5000-7000元，男女不限、30-50岁。 岗位要求： 1、统筹公司日常综合性事务的组织与落实； 2、主管行政管理、人力资源及后勤保障相关工作； 3、推动企业文化的培育与发展； 4、负责公司各类资产的登记与监管； 5、对接外部单位，开展联络、沟通与协作事宜。

招聘。招聘。招聘。（月休4天） 汽车销售：3名，主管2名， （主播2人，短视频拍摄剪辑2名，文员2名，前台2名，有经验者优先，工资面议） 男女不限，21-45周岁 工资（底薪2000＋提成）：月入5000+无上限 工作时间： 早上8.30-11.30 下午14.00-18.30 接送孩子上学，想增加收入的最佳选择， 兼顾家庭与工作，轻松实现边带娃边赚钱***********

招聘。招聘。招聘。（月休4天） 汽车销售：3名，主管2名，（主播2人，短视频拍摄剪辑2人，文员2名，前台2名，有经验者优先，薪资面议） 男女不限，年龄21-45岁 薪酬待遇（底薪2000元+提成）：月收入5000元以上，上不封顶 工作时段： 上午8:30-11:30 下午14:00-18:30 适合接送孩子上下学，兼顾家庭与增收， 实现带娃赚钱两不耽误***********

岗位职责: 1. 负责销售团队的组织协调及业绩指标的完成 2. 策划并实施销售方案，增强市场竞争优势 3. 维系客户联系，保障客户体验与满意度 任职要求: 1. 具备优秀的团队领导力和管理实践经验 2. 具有较强的商务沟通能力与服务客户意识 3. 能够妥善处理团队事务，调动成员积极性

男女不限，年龄20-45岁 薪资待遇：（底薪2000元＋提成），月收入6000元以上，上不封顶 工作时间：上午8:30～11:30 下午14:00～18:30 不影响日常接送孩子，适合宝妈群体

岗位职责： 1.负责日常行政管理工作，包括办公环境upkeep、物资采买及资产登记维护； 2.统筹安排会议、活动组织及差旅行程，保障各项事务顺利推进； 3.对接各部门实际需求，持续优化行政流程，提高协同运作效率； 4.负责公司文书撰写与档案管理，配合规章制度的实施与执行跟进； 5.应对突发状况，为员工提供高效、及时的后勤保障服务。 任职要求： 1.形象良好，大专及以上学历，行政管理、文秘类或相关专业优先考虑； 2.具备1年以上行政相关工作经验，熟练使用办公软件及智能办公工具； 3.工作细致认真，具备良好的沟通协调能力及多任务处理能力； 4.服务意识突出，能灵活应对紧急情况，具有强烈的责任心。

2026年，个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始，很多区域推广稳定，收益日增。不断提高和发展。有地推团队，有本地生活服务经验优先，主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广（看不懂下面介绍的人，请先按业务名称搜索了解，再咨询））。 抖音买单项目介绍： 抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等 抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照，今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务，帮商家解决目前推广难，引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。 1.对于商家的好处：0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等（数据抖音来客可看到）当前商家竞争大，生存难，一个抖音买单码，可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。 2.对于代理的好处：支付行业，长期微信支付宝管道分润，抖音团购抽佣分润。 自己给自己打工，积少成多的事情。 新赛道，蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等！ 全域拓客系统项目介绍： 本系统为我公司自主开发的系统，集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。 1.对于商家的好处：解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题，配合抖音买单业务开通，低成本，高效率的做到引流变现。 2.对于代理商的好处：我公司打通行业链条，业务形成完美闭合，易推广，短期高回报，长期有收益，且无任何后顾之忧。作为源头公司，可面向全国招商、贴牌、招代理，目前在全国范围内，我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 GEO优化系统项目介绍： 本系统为我公司自主开发的系统，覆盖主流AI平台（如豆包、deepseep、元宝、千问等）+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容，全程不用人工操作，后台还能实时查看数据。提前布局，让AI收录合作企业的品牌，优先推荐，提升企业信任背书，通过AI自然推荐获客，高转化变现。 1.对于合作企业的好处：系统智能化，低人工投入，运作成本低，在这个流量为王的时代，提前布局AI可获得大量客户转化，收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。 2.对于代理商的好处：抓住行业风口，获行业红利，提前入局，快人一步。，高回报（收益大概在30-50倍）。作为源头公司，可面向全国招商、贴牌、招代理，目前在全国范围内，我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 有专业的培训和学习！ 招募要求: 1.有创业经验，或创业想法的优先 2.有--定思维逻辑踏实肯干，具有支付行业经营的优先 3.小白努力.上进，愿意做一番事业的也可以 4.属于长期项目，寻志同道合可以做事的人 5.代理商需少量资金投入 6.走公司内部晋升渠道可0投资，主要按比例拿业绩提成。

岗位职责: 1. 策划并执行销售方案，带领团队完成既定销售目标； 2. 持续跟进客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 3. 跟踪市场趋势，及时优化销售策略以应对市场变动； 4. 组织定期团队培训，增强销售人员的专业素养； 5. 协同开展市场推广活动，扩大品牌影响力。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调及谈判能力； 2. 具备扎实的市场洞察与分析判断力； 3. 能适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识； 4. 具备优秀的组织管理与团队引领能力； 5. 对汽车领域有高度热情，能迅速响应市场变化。

岗位职责： 1、规划并执行销售方案，带领团队达成公司下达的销售任务； 2、负责销售团队日常管理，开展绩效考核，给予辅导与支持，推动团队业绩持续提升； 3、开发并维系客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业的家庭装修整体解决方案； 4、把控销售全过程，确保各项销售工作高效推进且符合规范，持续优化作业流程； 5、整理分析销售数据，汇总市场动态，为产品策略及发展方向提供决策参考。 任职要求： 1、具备较强的销售管理能力，有实际带领销售团队并取得良好业绩的经历； 2、沟通表达能力强，能与各类客户建立长期稳定的合作关系； 3、对市场变化具有较强敏感度，可灵活调整销售应对策略； 4、富有团队协作意识，善于激发成员积极性，共同完成既定目标； 5、有家装行业经验者优先考虑，了解装饰工程施工及市场运作情况。

KTV经理1名，工资3000—5000元