岗位要求: 1.拥有大专及以上学历; 2.拥有空杯心态和持续学习的能力，思路清晰，善于思考总结; 3.热情，耐心，抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力。; 4.具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先。 福利待遇: 1.薪资结构:基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴; 2.公司福利各种津贴、定期体检、节日福利等。

1.22-50周岁，真实有效大专及以上学历; 2.有行业销售经验或带过团队者优先录取; 3.勤奋踏实，善于学习，具备良好的理解、表达、沟通及执行力。 福利待遇 下有保底，上不封顶 1.一旦录用，将享受完善的福利待遇(续收服务、新单薪资/新人、学历、养老津贴/员工福利保障、年终奖、长期服务奖/各项丰厚方案奖励) 2.广阔的发展空间，公平、透明的晋升空间制度，有能力者短期内即可晋升。

中国人寿CPN招募计划正式启动 新待遇·新征程·多重奖励等你来拿！ 热招岗位 1. 综合金融保险规划师 若干名 2. 储备主管 3名 薪资福利 薪资面议，面试详谈，待遇优厚 时间自由，不耽误照顾家庭、陪伴孩子 客户来源 公司每月分配客户，不少于20个 工作时间 上午：08:30—10:30 下午：14:30—17:00 任职要求 男女不限，年龄22～45周岁 高中及大专以上学历 有销售经验者可适当放宽条件 工作地点 兰州市永登县 地址：永登县旧市场中国人寿 期待有梦想、想发展的你加入，一起开启新征程！

招聘人数：20人 工作职责：续保客户的维护管理，客户服务与关系维护。 要 求： 1.大专学历及以上，35周岁及以下，特别优秀的可放宽至40周岁。 2.同行经验优秀者优先。 3.热爱学习，具有良好沟通能力和客户服务意识。 4.有责任心，服从安排，按时完成任务。 5.有客户服务相关经验者优先。 薪酬福利： 实习期：基本工资+绩效工资+意外险+法定节假日

泰康之家高端养老社区即将落地兰州现面向社会招聘：养老社区售后人员30名，待遇5000-8000(双休，国家法定节假日)，要求：高中以上学历，年龄：55岁以内。 健康财富规划师50名，要求：25-50岁，学历大大专以上，薪资：8000-20000

有没有打扫卫生的，要一个临时工明天，

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礼县盐官镇民乐餐厅招贤纳士、广聚英才因业务发展需要特面向社会招聘以下岗位：川菜师傅:1名（手艺过硬）待遇薪资面议。凉菜帮厨:1名薪资待遇面议。打荷.小吃:4名薪资待遇面议（男女均可）。任职要求：•身体健康，责任心强，有相关经验者优先。•服从管理，具备良好的服务意识与团队精神。福利待遇：以上岗位已经录用、待遇优厚、公司不定期发放各种福利，组织团建，享受带薪休假，均包食宿，期盼有志之士的您加入！地址:礼县盐官镇十字路民乐餐饮联系电话：

寻找顶班师傅，要求手艺较好。

各位师傅们你们好本人需要一名有摩托三轮车驾驶证的送水员，在武都城区送桶装水，有亲戚朋友想来的可以联系我，工资月结不拖欠，联系电话：

岗位职责： 1.拓展市场，开发案源。 2.经培训后能够独立和当事人进行案件沟通，了解记录案情，并完成签约，并持续跟进案件进程。 3.经培训后熟悉办案流程，建立良好的客户关系，为当事人提供优质的服务，促进签单,开发潜在市场。 4.对接医院渠道客户。 任职要求： 1学习能力强，能吃苦，能承受压力，有市场销售相关经验者优先考虑。 2.具备良好的职业道德和敬业精神，有较强的客户沟通能力，无需通过法考。 3热爱销售工作，有地推类销售经验优先。如没有工作经验，肯吃苦，综合素质优秀也可以优先录用。 岗位福利：福利待遇丰厚，多老多得,3K-50K

岗位描述： 1、公司每周会下发理赔报案客户，主动联系跟进，协助整理理赔申请材料，做好客户沟通咨询工作，不用担心客户资源问题。 2、负责客户档案整理维护、客户接待、礼品登记发放等客户服务工作。 3、新组建部门，政策好机会多，公司提供系统化岗前培训，零基础也可快速上手。 薪酬福利： 1、无责底薪分为2000 / 4000 / 10000三档，根据面试结果定岗定薪 周末固定双休，每月额外1天自由调休，月休合计9天 2、法定节假日正常休假，享有十三薪；转正后15天带薪年假，有企业年金。 3、定期部门团建、季度公司出游活动 工作时间： 上午 09:00‑10:30，下午自由安排，不用回公司开会 任职要求： 1、年龄25周岁以上，有销售经验者优先 2、做事认真细致，善于沟通，有耐心，具备基础服务意识

岗位要求：男女不限 有师傅一对一带 ①接受小白 ②大专及以上学历（优秀中专或高中)③有责任心、耐心，服从领导安排。 工作时间：8:40-11:30.14:00-16:30，周末双休，节假日正常休。 工作内容： ①保单续费提醒。 ②保单有误资料变更。③理赔咨询和协助。@参与公司 相关活动等

招聘职位：办公室文员/助理周末双休不加班 一、任职资格： 1、（25周岁以下请勿扰）！！ 2、大专及以上学历 3、工作认真、细致、敬业，责任心强； 4、想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作。 二、工作内容： 我们这边是人寿售后服务部，主要负责：老客户的电话回访，节日问候以及礼品递送，基本信息变更，理赔等） 三、工作情况、福利及待遇： 1、【薪资待遇】：基础 薪5000-8000，综合工资8000-15000/月；上不封顶；只要努力去做，月薪过万很正常； 薪资+绩效+津贴 （有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励，升职加薪，奖金丰厚，具体面议）。 2、上五休二，早8:30上班，下午时间可合理安排（如有宝妈下班也不影响接小孩）； 3、 ； 4、公司员工平均年龄28周岁，年轻人氛围好，好相处，工作轻松。 5、公司注重员工培养，有完善的培训机制，给予一年四次晋升机会，公开透明，管理层从员工中培养、提拔。

岗位职责 协助客户进行保险理赔 任职要求 具有良好的沟通能力和服务意识 岗位福利 提供服务津贴 提供培训津贴

师傅会贴车衣会贴玻璃膜招工人数:一名

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洗车工不限学历，不限经验，不会可以学，需要敢拼的你薪资福利:5000元起（底薪+提成）招工人数:1名工作地址:海旺检测站门口瑜强汽贸

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我店陇南吉通达吉利汽车4S店，现招聘汽车维修技师，大工、中工。及学徒。

岗位职责】 · 本店为吉利汽车售后服务站，主营吉利汽车及各品牌车辆维修保养。 招聘机修师傅，能独立完成车辆保养，故障诊断，维修作业。 【职位要求】 · 3-5年汽车维修经验，熟悉机械维修与汽车保养流程 【工作时间】 · 具体时间班次 面议，月休四天 【薪资福利】 · 综合薪资 面议 · 五险齐全，保障到位

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岗位职责： 1.负责车辆内外清洁、打蜡、抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备及清洁耗材，做好日常维护与登记 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范 5.配合店长完成客户接待、基础咨询及简单售后协助 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识 2. 无经验要求，有洗车或汽车美容相关经验者优先 3.身体健康，能适应户外及站立作业环境 4. 学历不限，初中及以上文化程度即可 5.遵守纪律，服从安排，具备基本沟通能力

本店急招汽车美容师傅｜洗车工岗位：汽车美容师傅（大工）、洗车技工师傅要求：会精洗、内饰清洗、抛光打蜡、漆面养护，会拆装GPS优先！干活细心，懂车辆保护，有服务意识，能独立施工。洗车技工：吃苦耐劳，手脚麻利，有无经验均可，学徒也，老师傅带。待遇：底薪+项目提成+全勤奖，多劳多得，工资准时发。时间：早8:00-晚19:00，月休2天地址：成县陇南大道电话：欢迎踏实肯干的师傅联系，门店活稳定，不拖欠工资！

【4500-10000元诚聘】徽县途虎养车（客运中心店）因业务需要现招聘以下岗位：机修技师2名，工资待遇4500--10000不等，要求四年以上工作经验，有4S店或汽修连锁品牌店工作经验者优先，有良好的沟通能力，五官端正，有责任心。洗美技师2名工资待遇2400-3000不等以上人员一经录用，享受店内各种福利待遇，店内提供午餐+晚餐+住宿，节日福利优厚，环境氛围良好，每月15号工资准时发放，途虎养车有完善的人才培训机制，只要积极努力，工资过万，轻松实现‍面试地址：徽县建材市场途虎养车工场店(客运中心店)联系电话：店长（）

岗位职责 1. 负责公司存量客户日常维护，到期缴费、续保、生存金、红利领取提醒，跟进失效保单复效工作； 2. 办理各类保全业务，包含客户信息变更、受益人变更、保单借款、减保等手续对接； 3. 协助客户处理理赔全流程，指导收集理赔材料，跟进理赔进度，传递理赔结果； 4. 线下上门及线上接待客户咨询，梳理保单保障内容，做保单检视与权益讲解； 5. 根据客户家庭保障缺口，合理推荐重疾、医疗、养老、意外等保险产品； 6. 完成客户回访、档案整理登记，落实公司各项服务指标，维系良好客户口碑

保险团队招人！ 岗位：保险代理人 要求：22-45岁，沟通好，有无经验均可（免费培训） 待遇：无责底薪+高提成+新人奖+节日福利+团建 工作：时间自由， 地址：武威凉州区富民南路中国人寿保险股份有限公司武威分公司 电话：（微信同号）

1. 年龄22-50周岁，男女不限，学历不限， 时间有弹性（可以接送孩子上下学） 有无保险/销售经验均可，零基础小白可带薪培训； ​ 2. 性格开朗，善于沟通，有责任心与服务意识，认可保险行业价值； ​ 3. 有上进心，目标感强，想靠努力提升收入，愿意为自己的事业拼搏； ​ 4. 有销售、客服、教培、房产、金融等行业经验者，或宝妈、职场转型人群优先。 加入我们 这里不是打工，而是一起做事业！ 如果你渴望高薪、追求自由、想拥有一份长期稳定的事业，欢迎加入我们的合伙人团队，并肩前行，共赢未来！

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岗位职责: 1.负责事故车辆的维修接待工作，明确出险性质，判定维修类型，进行车辆估损，并确认维修费用的结算方式。 2.根据保险公司规定，完成保险车辆的接案处理、回款跟进及事故车任务委托书的下达等相关事务。 3.与保险公司车险部门相关人员对接，协助保险内勤完成理赔台账的对账工作。 4.与各车间主管、配件人员及其他相关岗位紧密协作，推进事故车零部件估价、维修安排与订货流程，保障维修质量与进度。 5.及时审核保险车辆工单，核对保险公司确认的配件费用与工时费用，并通知客户办理提车手续。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善应对客户咨询与需求； 2.熟悉保险理赔流程，具备独立分析和处理问题的能力； 3.工作责任心强，具备团队协作精神，能在压力环境下稳定高效作业； 4.拥有较强的客户服务意识，可提供专业化的理赔支持与建议； 5.积极面对工作挑战，具备良好的学习能力与环境适应能力。